成都2017穩崗補貼政策
成都2017穩崗補貼政策具體內容如何呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來(lái)了解一下吧!
成都2017穩崗補貼政策
各區(市)縣人力資源和社會(huì )保障局、財政局、發(fā)展和改革委員會(huì )、經(jīng)濟和信息化管理局：
為貫徹落實(shí)省人社廳、省財政廳、省發(fā)改委、省經(jīng)信委《關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位有關(guān)問(wèn)題的通知》(川人社發(fā)〔2014〕36號)要求，結合我市實(shí)際，現就失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、申報對象
以下企業(yè)采取有效措施不裁員、少裁員，穩定就業(yè)崗位的，由失業(yè)保險基金給予穩定崗位補貼(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“穩崗補貼”)。
(一)實(shí)施兼并重組企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)兼并重組市場(chǎng)環(huán)境的意見(jiàn)》(國發(fā)〔2014〕14號)和省政府《關(guān)于印發(fā)促進(jìn)企業(yè)兼并重組指導意見(jiàn)的通知》(川辦發(fā)〔2014〕91號)等規定，在日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之外發(fā)生法律結構或經(jīng)濟結構重大改變的交易，并使企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理控制權發(fā)生轉移，包括實(shí)施兼并、收購、合并、分立、債務(wù)重組等經(jīng)濟行為的企業(yè)。
(二)化解產(chǎn)能?chē)乐剡^(guò)剩企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于化解產(chǎn)能?chē)乐剡^(guò)剩矛盾的指導意見(jiàn)》(國發(fā)〔2013〕41號)和省政府《關(guān)于化解產(chǎn)能過(guò)剩矛盾促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結構調整的實(shí)施意見(jiàn)》(川府發(fā)〔2014〕10號)等規定，列入國家、省、市化解過(guò)剩產(chǎn)能計劃名單的企業(yè)。
(三)淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)。指按國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強淘汰落后產(chǎn)能工作的通知》(國發(fā)〔2010〕7號)和省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強淘汰落后產(chǎn)能工作的通知》(川府發(fā)〔2012〕12號)等規定，列入國家、省、市淘汰落后產(chǎn)能計劃名單的企業(yè)。
(四)經(jīng)國務(wù)院批準的其他行業(yè)、企業(yè)。
二、申報條件
企業(yè)申請穩崗補貼應同時(shí)具備以下條件：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國家及所在區域產(chǎn)業(yè)結構調整和環(huán)保政策;按規定積極推進(jìn)兼并重組、化解產(chǎn)能過(guò)剩和淘汰落后產(chǎn)能等工作，按要求報送本企業(yè)穩崗情況和報表;依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費;上年度未裁員或裁員率低于成都市城鎮登記失業(yè)率;企業(yè)財務(wù)制度健全、管理運行規范。
三、補貼標準及期限
對本市區域內符合上述政策范圍和基本條件的企業(yè)，在企業(yè)實(shí)施兼并重組、化解產(chǎn)能過(guò)剩和淘汰落后產(chǎn)能等工作期間給予穩崗補貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支。穩崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關(guān)支出。
同一年度內，企業(yè)享受的穩崗補貼為：企業(yè)及其職工上年度在本市實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%。
申報企業(yè)在同一年度內只能申請一次穩崗補貼。2014年符合條件的，可在2015年6月30日前單獨提出一次申請。
四、申報流程
(一)符合條件的'企業(yè)持以下資料，向失業(yè)保險參保地的市本級或區(市)縣公共就業(yè)服務(wù)管理機構書(shū)面申請穩崗補貼。
1.《成都市失業(yè)保險穩定崗位補貼申報審核表》原件一式兩份(已列入國家、省、市淘汰落后產(chǎn)能和化解過(guò)剩產(chǎn)能計劃名單的企業(yè)，由縣級以上經(jīng)濟和信息化部門(mén)直接認定。無(wú)行業(yè)主管部門(mén)的企業(yè)，需提供工商行政管理、人民法院等部門(mén)出具有法律效力的實(shí)施兼并、收購、合并分立、債務(wù)重組相關(guān)證明材料);
2.營(yíng)業(yè)執照復印件;
3.企業(yè)員工花名冊;
4.企業(yè)基本情況及穩定職工隊伍的相關(guān)方案。
(二)受理申請的公共就業(yè)服務(wù)管理機構對申報企業(yè)的基本條件、參保情況、裁員率、補貼金額進(jìn)行審核。由市就業(yè)局匯總補貼企業(yè)名單和補貼金額，并在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和企業(yè)內公示相關(guān)信息，接受社會(huì )監督。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(三)對公示無(wú)異議的，穩崗補貼支出納入市社保局按月向市財政局提出的失業(yè)保險基金用款計劃。市財政局按失業(yè)保險基金撥付程序及時(shí)劃撥補貼資金，公共就業(yè)服務(wù)管理機構收到撥付的補貼資金后，及時(shí)將補貼資金一次性劃入企業(yè)賬戶(hù)。
五、工作要求
(一)加強組織領(lǐng)導。失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位是產(chǎn)業(yè)結構調整優(yōu)化過(guò)程中一項重要政策，各區(市)縣要高度重視，加強組織領(lǐng)導，人社、財政、發(fā)改、經(jīng)信等部門(mén)要加強協(xié)調配合、各司其職，及時(shí)兌現政策，并督促企業(yè)采取有效措施穩定職工隊伍，維護社會(huì )穩定。
(二)加強基金監管。在確保按時(shí)足額兌現各項失業(yè)保險待遇的前提下，要統籌考慮失業(yè)保險基金承受能力，將穩崗補貼支出納入失業(yè)保險基金預算管理，合理制定失業(yè)保險基金使用計劃，加強監管，公開(kāi)透明，規范運作，切實(shí)保證失業(yè)保險基金有效使用和可持續運行。
(三)加強跟蹤監測。各區(市)縣公共就業(yè)服務(wù)管理機構要將享受穩崗補貼的企業(yè)納入失業(yè)動(dòng)態(tài)監測范圍，動(dòng)態(tài)掌握企業(yè)崗位變化和職工隊伍穩定情況，定期分析穩崗補貼政策效果。財政部門(mén)要對轄區內失業(yè)動(dòng)態(tài)監測工作給予必要經(jīng)費保障。穩崗補貼政策按國家規定執行到2020年底。政策執行過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題要及時(shí)向市人社局、市財政局反饋。
2015年1月28日
成都市2016年穩崗補貼申報開(kāi)始
近日，成都市出臺《關(guān)于市本級企業(yè)申報2016年穩崗補貼的通知》，對依法在成都市本級參加失業(yè)保險并按規定繳納失業(yè)保險費，且上年度未裁員或裁員率低于2015年本市城鎮登記失業(yè)率3.19%的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予補貼。
·穩崗補貼是什么?
穩崗補貼是指為保障社會(huì )大局面的穩定，保障廣大企業(yè)職工的權益，國家政府鼓勵受?chē)H金融危機影響的困難企業(yè)盡量不裁員或少裁員，穩定企業(yè)用工崗位，出臺了實(shí)施的困難企業(yè)穩崗補貼政策，對受?chē)H金融危機影響的企業(yè)發(fā)放穩崗補貼。
簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，穩崗補貼就是為了穩定企業(yè)崗位職工，減少裁員或不裁員而對企業(yè)發(fā)放補助性補貼。
·穩崗補貼有什么用?
穩崗補貼可用于繳納社保、職工生活補助、轉崗培訓、技能提升培訓相關(guān)支出。
·穩崗補貼從哪里來(lái)?補貼標準是什么?
穩崗補貼由失業(yè)保險基金中支出，補貼標準為企業(yè)及其職工2015年度在本市實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%。
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