怎么寫(xiě)應聘簡(jiǎn)歷?
光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,新一輪的招聘又在朝我們招手,需要為此寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。那么優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷都是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編整理的怎么寫(xiě)應聘簡(jiǎn)歷?,歡迎大家分享。

怎么寫(xiě)應聘簡(jiǎn)歷?1
假如你第一次往應聘,你的工作經(jīng)驗不是很豐富的話(huà).那么你可以說(shuō)進(jìn)這家公司是你的第一份工作.你十分珍惜.并且堅信由學(xué)校到工作中是很重要的一段人生過(guò)程.由于好的工作環(huán)境及高尚的工作理念會(huì )影響你一生的工作理念.第一次被管束的工作思想是你人生種及大的寶貴經(jīng)驗.以及說(shuō)明一下.你對該公司的`仰慕.?茨軌蛟谶@里工作.并且堅信.能夠傳授給你工作理念和傳統的公司就是這里...
簡(jiǎn)歷里面的內容一定要真實(shí),由于你剛畢業(yè),不要夸大自己的才能,要以實(shí)際為主。往走好你人生中的第一條路!祝您好運!
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1.找到自己真正的閃光點(diǎn),結合實(shí)際經(jīng)驗,重點(diǎn)描述
很多人的簡(jiǎn)歷中自我評價(jià)都是泛泛而談,根本沒(méi)有根據自身的優(yōu)點(diǎn)來(lái)寫(xiě),而且絲毫沒(méi)有重點(diǎn),即使HR有心去看你的自我評價(jià),也會(huì )摸不著(zhù)頭腦,看完之后也不會(huì )留下什么印象,可以說(shuō)這樣的自我評價(jià)是多此一舉了,甚至有可能會(huì )造成HR的反感。
每個(gè)人身上都由自己的閃光點(diǎn),比如:細心謹慎。勤奮好學(xué)但是,自我評價(jià)里千萬(wàn)不要空洞的寫(xiě)出這些優(yōu)點(diǎn),最好結合自己的實(shí)際經(jīng)驗,重點(diǎn)描述,例如:細心嚴謹:在xx公司xx崗位實(shí)習期間,沒(méi)出現數據分析錯誤類(lèi)似這樣的自我評價(jià)。
2.事實(shí)求是,不弄虛作假
事實(shí)求是是整個(gè)簡(jiǎn)歷內容必須具有的品質(zhì),弄虛作假,夸大其詞的.簡(jiǎn)歷,會(huì )讓HR感到浮夸而且不著(zhù)邊際。即使這樣的簡(jiǎn)歷僥幸過(guò)關(guān),在面試的階段,求職者會(huì )被專(zhuān)業(yè)的HR一眼看破,各位求職者不要抱有僥幸的心理,HR都是具有專(zhuān)業(yè)知識的,從求職者的一言一行都能看出其是否具備簡(jiǎn)歷上所描述的優(yōu)點(diǎn)。
3.措詞方面要注意
簡(jiǎn)歷是一份正式的書(shū)面文件,是向面試官推薦自己的第一手資料,所以,措詞上我們得盡量避免口語(yǔ)化。自我評價(jià)中描述自己的閃光點(diǎn)等方面所使用的詞語(yǔ)應該嚴謹、平實(shí),讓HR在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)可以充分感受到你對這份工作的誠懇態(tài)度。
優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷是自己制作出來(lái)的,自我評價(jià)如果簡(jiǎn)潔得當,往往會(huì )給自己的簡(jiǎn)歷增添一份重量級的籌碼,讓求職者多一份勝出的機會(huì )。
怎么寫(xiě)應聘簡(jiǎn)歷?3
基本內容
標準的個(gè)人簡(jiǎn)歷主要由四個(gè)基本內容組成:
基本情況:姓名、性別、出生日期、民族、婚姻狀況和聯(lián)系方式等。
教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷的學(xué)校、專(zhuān)業(yè)和主要課程。所參加的各種專(zhuān)業(yè)知識和技能培訓。
工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱(chēng)、職務(wù)、就任及離任時(shí)間,應該突出所任每個(gè)職位的職責、工作性質(zhì)等,此為 求職 簡(jiǎn)歷的精髓部分。
其他:個(gè)人特長(cháng)及愛(ài)好、其他技能、專(zhuān)業(yè)團體、著(zhù)述和證明人等。
寫(xiě)作標準
(1)整潔:簡(jiǎn)歷一般應打印,保證簡(jiǎn)歷的整潔性。
(2)簡(jiǎn)明:要求簡(jiǎn)歷一般在1200字以?xún),讓招聘者在幾分鐘內看完,并留下深刻印象?/p>
(3)準確:要求簡(jiǎn)歷中的名詞和術(shù)語(yǔ)正確而恰當,沒(méi)有拼寫(xiě)錯誤和打印錯誤。
(4)通俗:語(yǔ)言通俗曉暢,沒(méi)有生僻的字詞。
(5)誠實(shí):要求內容實(shí)事求是,不卑不亢。表現自然。
簡(jiǎn)歷類(lèi)型
(1)時(shí)間型簡(jiǎn)歷:它強調的是求職者的工作經(jīng)歷,大多數應屆畢業(yè)生都沒(méi)有參加過(guò)工作,更談不上工作經(jīng)歷了,所以,這種類(lèi)型的簡(jiǎn)歷不適合畢業(yè)生使用。
(2)功能型簡(jiǎn)歷:它強調的是求職者的能力和特長(cháng),不注重工作經(jīng)歷,因此對畢業(yè)生來(lái)說(shuō)是比較理想的簡(jiǎn)歷類(lèi)型。
(3)專(zhuān)業(yè)型簡(jiǎn)歷:它強調的是求職者的專(zhuān)業(yè)、技術(shù)技能,也比較適用于畢業(yè)生,尤其是申請那些對技術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)能力要求比較高的職位,這種簡(jiǎn)歷最為合適。
(4)業(yè)績(jì)型簡(jiǎn)歷:它強調的是求職者在以前的`工作中取得過(guò)什么成就、業(yè)績(jì),對于沒(méi)有工作經(jīng)歷的應屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō),這種類(lèi)型不適合。
(5)創(chuàng )意型簡(jiǎn)歷:這種類(lèi)型的簡(jiǎn)歷強調的是與眾不同的個(gè)性和標新立異,目的是表現求職者的創(chuàng )造力和想像力。這種類(lèi)型的簡(jiǎn)歷不是每個(gè)人都適用,它適合于廣告策劃、文案、美術(shù)設計、從事方向性研究的研發(fā)人員等職位。
求職簡(jiǎn)歷的九大注意事項
1.要仔細檢查已成文的個(gè)人簡(jiǎn)歷,絕對不能出現錯別字、語(yǔ)法和標點(diǎn)符號方面的低級錯誤。
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷最好用A4標準復印紙打印, 字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字, 排版要簡(jiǎn)潔明快,切忌標新立異。當然,如果你應聘的是排版工作則是例外。
3.要記住你的個(gè)人簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn),它不是你的個(gè)人自傳,與你申請的工作無(wú)關(guān)的事情要盡量不寫(xiě),而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。
4.你的個(gè)人簡(jiǎn)歷越短越好,因為招聘人沒(méi)有時(shí)間或者不愿意花太多的時(shí)間閱讀一篇冗長(cháng)空洞的個(gè)人簡(jiǎn)歷。最好在一頁(yè)紙之內完成,一般不要超過(guò)兩頁(yè)。
5.要盡量提供個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jì)和能力的證明資料,并作為附件附在個(gè)人簡(jiǎn)歷的后面。一定要記住是復印件,千萬(wàn)不要寄原件給招聘單位,以防丟失。
6.不能憑空編造你的.經(jīng)歷,說(shuō)謊永遠是卑鄙的,沒(méi)有哪個(gè)公司會(huì )喜歡說(shuō)謊的員工,但也沒(méi)有必要寫(xiě)出所有你真實(shí)的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫(xiě)。
7.要組織好個(gè)人簡(jiǎn)歷的結構,不能在一個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現重復的內容。讓人感到你的個(gè)人簡(jiǎn)歷條理清楚,結構嚴謹是很重要的。
8你的個(gè)人經(jīng)歷順序應該從現在開(kāi)始倒過(guò)去敘訴,這樣可使招聘單位在最短的時(shí)間內了解你最近的經(jīng)歷。
9.在結構嚴謹的前提下,要使你的個(gè)人簡(jiǎn)歷富有創(chuàng )造性,使閱讀者能產(chǎn)生很強的閱讀興趣。
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姓名:XXX
國籍:中國
目前所在地:越秀區
民族:漢族
戶(hù)口所在地:南海區
身材:165cmkg
婚姻狀況:未婚
年齡:30歲
人才類(lèi)型:普通求職
應聘職位:出納
工作年限:9
職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型:全職
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:20xx--3500
希望工作地區:廣州
教育背景
畢業(yè)院校:廣州市廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷:本科
語(yǔ)言能力
外語(yǔ):英語(yǔ)一般
國語(yǔ)水平:精通粵語(yǔ)水平:精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
中文打字每分鐘60個(gè)以上
會(huì )各類(lèi)辦公軟件的操作及應用,例如WORD,EXCEL,金碟等
具有扎實(shí)的'會(huì )計基礎,工作認真負責,積極主動(dòng)。
詳細個(gè)人自傳
本人持會(huì )計上崗證,身體健康,工作態(tài)度誠懇,熟悉一般納稅人的全盤(pán)帳務(wù)處理,熟悉現金、銀行結算業(yè)務(wù)及辦稅流程,熟悉社保局,國稅局,地稅局等政府部門(mén)的對外辦事流程.對數字敏感,在任職期間能得到公司上級的充分信任,并在按時(shí)完成公司分配給我的各項工作的同時(shí),還能積極主動(dòng)地協(xié)助公司其他同事處理一些內務(wù)工作。具備良好的團隊精神,非常敬業(yè)。
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什么是工作簡(jiǎn)歷?
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)有工作經(jīng)驗者的工作經(jīng)歷介紹,工作簡(jiǎn)歷的目標是展示你近幾年來(lái)的主要工作歷程、工作實(shí)踐等信息,目標是為了招聘企業(yè)充分了解你的過(guò)往從業(yè)情況。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷構成?
根據上面的介紹,我們知道工作簡(jiǎn)歷主要介紹有工作經(jīng)歷的人參加工作后的主要工作歷程。它是供人事部門(mén)、用人單位行使錄用和任免權的重要依據之一。
所以,工作簡(jiǎn)歷可以按照工作經(jīng)歷的不同時(shí)期分職務(wù)填寫(xiě),也可按其所擔任的職務(wù)分時(shí)期填寫(xiě)。
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作要點(diǎn)?
工作簡(jiǎn)歷應該重點(diǎn)突出你的從業(yè)公司、擔任職務(wù)、負責項目、工作業(yè)績(jì)等,如果有獲獎或者突出貢獻的經(jīng)歷,應該特別注明。
工作簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作注意事項
1、真實(shí)性原則。簡(jiǎn)歷必須遵守實(shí)事求是的原則。
2、簡(jiǎn)單清晰,不產(chǎn)生歧義,不要太復雜,長(cháng)篇大論會(huì )讓人反感。
3、無(wú)錯別字。 這是最基本也是簡(jiǎn)歷的大忌
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷范文
(一)
20xx年7月畢業(yè)于北京大學(xué)半導體物理與器件專(zhuān)業(yè),同年9月進(jìn)入107研究所,先是任工藝線(xiàn)長(cháng),負責雙極電路、單管的批產(chǎn),同時(shí)負責壓點(diǎn)脫焊、合金點(diǎn)過(guò)多、壓點(diǎn)發(fā)黃、超b工藝、硅上薄膜電阻等等單項工藝課題,均在工作實(shí)際中得到了應用。在此其間,同時(shí)承擔了運算放大器設計、電視機電路設計等產(chǎn)品設計任務(wù),從技術(shù)上掌握了模擬電路的設計與制造方法,同時(shí)創(chuàng )造了可觀(guān)的經(jīng)濟效益,完成了lf168、fd28、pcl1683c等產(chǎn)品研制開(kāi)發(fā)工作。
20xx年4月以后,轉而從事混合集成電路研制生產(chǎn)和新品開(kāi)發(fā)、預先研 究工作。先后為多個(gè)國防型號和運載工具、戰術(shù)武器研制開(kāi)發(fā)了十幾種電路產(chǎn)品。積極承擔預先研究工作,解決了高分辨率a/d轉換器精度的動(dòng)態(tài)調整問(wèn)題,完成了多個(gè)型號配套電路的批產(chǎn)與交付工作。20xx年,在型號配套電路生產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)刻,受命組建外購件管理組,全面負責混合集成電路用外購件的管理工作,制定了相應的外購件管理制度和入所驗收細則,進(jìn)一步細化和加強了室一級產(chǎn)品質(zhì)量制能力,為型號產(chǎn)品的按時(shí)、按質(zhì)交付,提供了強有力的保證,這一模式地直延用至今。20xx年元月,任科研生產(chǎn)處副處長(cháng),負責全所集成電路批產(chǎn)與新品開(kāi)發(fā) 工作。在任職期問(wèn),認真負責,科學(xué)管理,較好地完成了全所集成電路的批產(chǎn)工作,按時(shí)按質(zhì)將產(chǎn)品提交用戶(hù),受到用戶(hù)好評。在負責新品研制工作的過(guò)程中,做到了技術(shù)溝通、保證質(zhì)量、嚴格把關(guān),交樣及時(shí),積極協(xié)調用戶(hù)關(guān)系,存用戶(hù)巾樹(shù)立了本所技術(shù)水平高、產(chǎn)品質(zhì)量高、研產(chǎn)能力強、服務(wù)態(tài)度好、按時(shí)能交樣的'新品研制形象,新品任務(wù)逐年增多。
20xx年元月,任技術(shù)處副處長(cháng),繼續從事新品管理與技術(shù)管理工作,主要負責所內基礎技術(shù)管理工作。在任職期間,制定并修定了大量科研生產(chǎn)管理制度、政策,積在地調動(dòng)了科技人員的科研積極性,成功地調整了科研生產(chǎn)作業(yè)計劃滾動(dòng)周期與途徑,提出了科研生產(chǎn)作業(yè)計劃中最大寬裕時(shí)問(wèn)的新算法,提出了作業(yè)計劃控制論,并成功用于本所科研生產(chǎn)管理實(shí)踐,對科研生產(chǎn)管理工作起到了積極的指導作用。
20xx年7月任檔案信息中心副主任,用兩年半的時(shí)問(wèn),組織全所檔案人員完成了上崗培訓、檔案收集與整理、達標考評工作,使本所檔案目標管理 獲國家一級稱(chēng)號。形成了本所歷史上第一個(gè)較為完整、系統、可操作性強的檔案綜合管理體系,制定了29項檔案綜合管理制度,較為系統地提出了軟件產(chǎn)品的文件的歸檔管理辦法。制定了全所13門(mén)類(lèi)共15個(gè)大類(lèi)檔案著(zhù)錄規則,確定了檔案綜合管理軟件的總體需求與結構設計,實(shí)現了檔案自動(dòng)組卷和卷內目錄、卷脊、卷面自動(dòng)打印以及目錄級義件聯(lián)網(wǎng)檢索。提出了檔案的虛擬組卷方泫,建立了檔案管理對行政管理工作的監督促進(jìn)機制。
(二)
姓 名:XXX
性 別:X
出生日期:1990年12月11日
身 高:158 cm
婚姻狀況:未婚
身份證號碼:
戶(hù)口所在地: 廣東 梅州
現在所在地: 廣東 深圳 南山
工作經(jīng)歷
20xx.7--20xx.1 梅州市人民醫院(國有企業(yè))
工作職位:實(shí)習 離職原因:
工作描述:
1、在藥劑師的指導下進(jìn)行工作.
2、按照分工,負責藥品的預算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷(xiāo)、回收、下送、登記、統計和藥品制劑與處方調配等工作。
3、主動(dòng)深入科室,征求意見(jiàn),不斷改進(jìn)藥品供應工作,檢查科室藥品的使用、管理情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)研究處理,并向上級報告。
4、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程,嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品,嚴防差錯事故.
自我評價(jià)
對待工作認真負責,善于溝通、協(xié)調有較強的組織能力與團隊精神;在未來(lái)的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來(lái)努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。
敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來(lái)新挑戰. 作為積極樂(lè )觀(guān)新時(shí)代青年,我不會(huì )因為自己的中專(zhuān)文憑而失去自信,反而我會(huì )更加迫切要求自己充實(shí)充實(shí)再充實(shí).完善自我石我未來(lái)目標.且我相信:用心一定能贏(yíng)得精彩!
即將踏入社會(huì )的我,除了理論知識之處,經(jīng)驗與閱歷還很不足,更多的還需要我在以后的工作中不斷提高和完善自我。正所謂人們常說(shuō)的“活到老,學(xué)到老”樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念對于每一個(gè)從業(yè)者來(lái)來(lái)說(shuō)是一件十分重褀的事,特別是現在我國加入wto以后,我們更該學(xué)習世界先進(jìn)技術(shù),才不會(huì )成為新時(shí)代的落伍者。
我相信機遇定會(huì )留給有準備的人,正如是“千里馬”定會(huì )有伯樂(lè )發(fā)現一樣,我也深信自己能勝任新時(shí)代的崗位要求。
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