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寫(xiě)好簡(jiǎn)歷 要學(xué)會(huì )借力打力
我們中國太極中有一招叫做：借力打力，充分展示了你的優(yōu)勢，沖淡你的劣勢，聰明的雇主通過(guò)利弊權衡之后，很可能會(huì )對你網(wǎng)開(kāi)一面，使你得到獲取工作的機會(huì )。
學(xué)校在給畢業(yè)生做指導時(shí)，提出簡(jiǎn)歷第一要真實(shí)，第二要簡(jiǎn)單。一些畢業(yè)生錯誤地認為，簡(jiǎn)歷制作越漂亮機會(huì )越多，簡(jiǎn)歷厚，會(huì )引起用人單位的注意，因此簡(jiǎn)歷不斷對水。恰恰相反，公司在挑選錄用人選時(shí)，閱讀一份簡(jiǎn)歷最長(cháng)不會(huì )超過(guò)3分鐘，如果簡(jiǎn)歷造假痕跡重，有經(jīng)驗的人力資源負責人一眼就能看出來(lái)。畢業(yè)生制作簡(jiǎn)歷的要素只有兩個(gè)：真實(shí)和簡(jiǎn)單。簡(jiǎn)歷真實(shí)是不吃虧的，如果簡(jiǎn)歷造假，公司根本不會(huì )錄用，效果適得其反。
那么一份好的簡(jiǎn)歷要做到那幾點(diǎn)?
簡(jiǎn)歷技巧：突出經(jīng)驗
實(shí)際上，實(shí)習工作的性質(zhì)或內容同許多工作相似，它們都需要自律以完成多項任務(wù)。
你也有可能早已學(xué)習過(guò)許多與你應聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。這些事物必須在技術(shù)欄目中體現出來(lái)，就如你在工作經(jīng)歷欄目體現出相關(guān)的工作經(jīng)歷。
簡(jiǎn)歷技巧：突出社團
比方說(shuō)，在社團中曾經(jīng)擔任過(guò)社長(cháng)(或是創(chuàng )立社團)有時(shí)就代表著(zhù)領(lǐng)導能力，獨立或經(jīng)由團隊合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，可能代表著(zhù)協(xié)調力、談判力、團隊重視程度、或是開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力，利用社團經(jīng)驗的填寫(xiě)方式，可以有效幫助主管猜測你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，也是另類(lèi)彰顯能力與評估發(fā)展性的指針。不過(guò)，在這里要注意的是，并不是每項社團經(jīng)歷對求職者都有幫助，也不是每一次的校內活動(dòng)都有正面的意義，建議畢業(yè)生們在處理這個(gè)部分的時(shí)候要稍微作一番整理和選擇。
簡(jiǎn)歷技巧：學(xué)習至上
你應該強調你極強的學(xué)習能力能夠有效地彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗，同時(shí)輔佐以大量真實(shí)、詳細的例子作為補充。你在簡(jiǎn)歷中可以簡(jiǎn)單地陳述，你熟悉最新的趨勢與技術(shù)，并且能夠馬上運用到新工作中。而且，既然你有學(xué)習、研究新事物的能力，你有能力更好更快地學(xué)習新工作所要求的技術(shù)，那么簡(jiǎn)歷中你也可以有效地陳述出那些你在其它行業(yè)的工作技巧，盡管看上去與你應聘的工作沒(méi)有直接的關(guān)系，但那些工作經(jīng)驗同樣提供可適用、可轉移運用技術(shù)來(lái)支持你應聘的工作。
簡(jiǎn)歷技巧：勤能補拙
你應該在簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強調“勤奮苦干”、“可適應的技術(shù)來(lái)彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗”等等。這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象。同時(shí)，你也必須考慮表達接受困難條件的意愿以實(shí)現轉行和增加工作經(jīng)驗的目的，例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”，也許這樣就能為你獲取工作的機會(huì )。
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