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大學(xué)生就業(yè)技巧淺談
目前，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難已成為社會(huì )普遍關(guān)注的問(wèn)題。面對這樣的就業(yè)形勢，我們不談?wù)�、企業(yè)、學(xué)校乃至整個(gè)社會(huì )應該為我們做些什么，但就作為大學(xué)生的我們應該做什么，怎么做談?wù)勎业目捶ā?br>首先我們應做好自己的職業(yè)生涯規劃。所謂職業(yè)生涯規劃，并非眼前的如何擇業(yè)，如何就業(yè)，如何高薪等等；而是個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃，主要是職業(yè)目標的設定、能力上的提升、職位上的晉升、目標的實(shí)現等等；從現在起就樹(shù)立就業(yè)意識，培養自身的就業(yè)能力，選擇好自己的就業(yè)方向，規劃好專(zhuān)業(yè)學(xué)習。
做好這一點(diǎn)，再把握好以下幾個(gè)基本環(huán)節，我覺(jué)得是就業(yè)成功的前提和保證。
一、把握“就業(yè)行情”。這主要包括兩個(gè)方面：一是政策“行情”。要在國家就業(yè)政策指導下，在一定范圍內就業(yè)。同時(shí)，各地方政府為吸引優(yōu)秀人才和調控人才流向，對高層次的外地畢業(yè)生、下基層的當地畢業(yè)生都會(huì )出臺一定的優(yōu)惠政策，掌握這方面的“行情”，我們在擇業(yè)時(shí)就可少走一些彎路。二是社會(huì )需求的“行情”。從總體上來(lái)講，經(jīng)濟發(fā)展較快的中心城市和東部沿海地區的人才需求增幅較大，而內地和邊遠地區依然變化不大；非國有企業(yè)的需求量增幅較大，而國有企業(yè)的需求量仍有限。因此，把握社會(huì )需求的“行情”，具體分析自己所處的就業(yè)環(huán)境，是取得就業(yè)成功的重要前提。
二、找準自己的位置�！半p向選擇”也好，“自主擇業(yè)”也好，都只能是“一個(gè)蘿卜一個(gè)坑”。所以，在擇業(yè)中找準自己的位置最為重要。要選擇適合自己的崗位，首先要從收集信息入手，信息越多，選擇的余地越大；信息越可靠、翔實(shí)，越有利于你的取舍。其次，要善于篩選信息。從主觀(guān)來(lái)講，要考慮自身條件適合哪些單位。從客觀(guān)來(lái)講，包括用人單位的工作環(huán)境、經(jīng)營(yíng)狀態(tài)、發(fā)展前景、人才機構、需求情況等，都是篩選時(shí)要慎重考慮的因素。只有這樣，才能使你確定一個(gè)切合實(shí)際的擇業(yè)方向，進(jìn)而落實(shí)一份合適的工作。
三、學(xué)會(huì )“包裝“自己。大學(xué)生進(jìn)入市場(chǎng)“推銷(xiāo)自己”，僅靠學(xué)校的牌子和自身的實(shí)力是不夠的，必須學(xué)會(huì )“包裝”自己。包裝不是偽裝。在撰寫(xiě)自薦材料時(shí)切勿弄虛作假、無(wú)中生有、欺世盜名。包裝不是不要對象、不分場(chǎng)合的“實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)”，應該講究策略，應該根據需求方的“胃口”進(jìn)行有的放矢、揚長(cháng)避短的“包裝”。不少同學(xué)在印刷自薦材料時(shí)，往往用一套同一格式、內容的復印件四處散發(fā)，這種碰運氣式的求職往往很難收到理想的效果。
四、掌握應聘技巧。應聘是一門(mén)藝術(shù)，諸如應聘時(shí)如何包裝，初次應聘怎樣給人留下良好的第一印象，怎樣與對方交談等等都是值得重視的學(xué)問(wèn)和技巧。如果你忽視這方面的學(xué)習和訓練，必然會(huì )在競爭中吃虧。這方面，同學(xué)們可以找一些相關(guān)的書(shū)籍事先武裝一下自己，也可向有關(guān)的專(zhuān)家、老師咨詢(xún)請教。另外，良好的心態(tài)是應聘成功的關(guān)鍵，它來(lái)自對自己實(shí)力的自信，如果你對能否勝任這份工作都缺乏信心，最好不要去應聘；它來(lái)自充分的準備，一切都準備好了，上陣就不會(huì )亂；它來(lái)自應聘的經(jīng)驗，初次應聘難免會(huì )有些緊張，幾場(chǎng)應聘下來(lái)就會(huì )應對自如。所以，事先多進(jìn)行一些模擬訓練活動(dòng)，對于調整心態(tài)也是十分有益的。
五、抓住擇業(yè)良機。大學(xué)生就業(yè)具有很強的時(shí)效性，把握時(shí)機對擇業(yè)的成功也很重要。一般來(lái)說(shuō)，元旦前后至春節前后是大學(xué)生求職擇業(yè)的最佳季節。這段時(shí)間的就業(yè)信息多，各種招聘活動(dòng)比較集中，錯過(guò)這一良機，一方面許多好單位被別人占去，選擇余地會(huì )越來(lái)越��；另一方面，就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)入后期“收攤”階段，在招聘單位看來(lái)，你是被別人“挑�！钡�，擇業(yè)的成功率自然會(huì )大打折扣。抓住擇業(yè)良機，貴在當機立斷，切忌猶豫不決，患得患失，從而與成功失之交臂。擇業(yè)受挫以后，要沉著(zhù)冷靜，切不可灰心，最重要的是及時(shí)調整擇業(yè)的期望值。如果把擇業(yè)比作打靶，期望值好比是“準星”，對大學(xué)生同學(xué)來(lái)說(shuō)，只要調整好“準星”，就都可以獲勝。
擇業(yè)的路剛剛開(kāi)始，愿同學(xué)們未雨綢繆，早作籌劃，但愿我們早日找到一份滿(mǎn)意的工作。
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