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農民培訓工作總結(集錦15篇)
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導，讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編為大家整理的農民培訓工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
農民培訓工作總結1
20xx年，舒城縣農技推廣中心根據縣新型農民科技培訓工作領(lǐng)導組（舒新農培組[20xx]02號）文件要求，承辦了20xx年度全縣7個(gè)鄉鎮600名新型農民農業(yè)科技培訓工作任務(wù)，其中普及性培訓100名，分別是河棚鎮50名、高峰鄉50名；提升性培訓500人，分別是桃溪鎮100人、千人橋鎮100人、百神廟鎮100人、張母橋鎮100人和南港鎮100人。截止目前，我們在縣新型農民科技培訓工作領(lǐng)導組的統一部署下，精心組織、認真謀劃，成立了新型農民農業(yè)科技培訓工作領(lǐng)導組，組建了新型農民科技培訓專(zhuān)家講師團。制定了20xx年度新型農民培訓工作實(shí)施方案，規范各項規章制度，完善各項培訓基礎資料，并與縣新型農民科技培訓工程領(lǐng)導組辦公室簽訂項目實(shí)施責任書(shū)�，F已完成全年培訓任務(wù)的40%，先后在7個(gè)示范鄉鎮（示范村）舉辦了24場(chǎng)次集中培訓和28場(chǎng)次的現場(chǎng)指導，并通過(guò)農民萬(wàn)事通“12316”信息平臺為學(xué)員傳遞農業(yè)科技信息、攜帶《病蟲(chóng)情報》指導到村等具體工作�，F將主要工作匯報如下：
主要工作及措施
一．健全組織、明確職責。
縣農技推廣中心成立了以中心主任為組長(cháng)，各業(yè)務(wù)站站長(cháng)為成員的“舒城縣農技推廣中心新型農民科技培訓工作領(lǐng)導組”，各培訓鄉鎮成立了以農綜中心主任為班長(cháng)的`“新型農民科技培訓班”，以自然村組為單位設培訓小組，并明確一名組長(cháng)召集本組培訓班學(xué)員準時(shí)參加學(xué)習培訓和現場(chǎng)指導，建立了中心各業(yè)務(wù)站聯(lián)系新型農民農業(yè)科技培訓示范鄉鎮等制度。
二．廣泛宣傳、強配師資。
年初，我們在相關(guān)鄉鎮利用廣播、墻體廣告、標語(yǔ)、專(zhuān)欄并聘請縣電視臺一名記者進(jìn)行跟蹤宣傳報道等形式宣傳新型農民培訓工程，使廣大干部群眾了解農業(yè)科技在農業(yè)生產(chǎn)中和農民增收中的作用，從而調動(dòng)廣大農民群眾積極主動(dòng)、自覺(jué)愉快地參加培訓。成立了舒城縣農技推廣中心新型農民科技培訓專(zhuān)家講師團，講師團成員除中心各業(yè)務(wù)站專(zhuān)家和技術(shù)骨干外，還聘請省、、縣有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的專(zhuān)家、學(xué)者以及鄉鎮有豐富實(shí)踐經(jīng)驗的農業(yè)科技干部參加。
三．制定計劃、多元培訓。
根據縣新型農民培訓辦公室有關(guān)文件要求，認真制定了《縣農技推廣中心20xx年新型農民培訓實(shí)施方案》，將培訓任務(wù)細化分解，并對培訓的對象、時(shí)間、內容等作明確的規定，同時(shí)通過(guò)調查摸底，了解農民農業(yè)生產(chǎn)現狀，征求農民培訓課目和內容，制定了合理可行的培訓計劃，認真做好培訓臺帳和基礎材料，合理安排培訓課程表。在培訓工作中，我們做到六個(gè)結合：集中培訓和上門(mén)服務(wù)相結合；培訓和現場(chǎng)指導相結合；培訓與組織觀(guān)摩相結合；培訓與“12316”信息咨詢(xún)相結合；培訓與發(fā)放明白紙相結合；培訓與試驗、示范相結合。截止目前，我們累計舉辦集中培訓24場(chǎng)次，培訓農民學(xué)員達1200多人次，現場(chǎng)指導28場(chǎng)次，指導學(xué)員1300多人次。發(fā)放各類(lèi)技術(shù)資料9620余份，其中，市編教材600份、縣農技推廣中心新型農民培訓自編教材600份、為農服務(wù)卡600份、農業(yè)科普系列光盤(pán)20余盤(pán)、《病蟲(chóng)情報》4期2400余份、《致新型農民培訓學(xué)員一封信》600份、各類(lèi)農業(yè)技術(shù)明白紙4800余份。
四．規范操作、力求實(shí)效。
嚴格按照舒新農培組[20xx]02號文件規定的開(kāi)班和月度分析報告、第一堂課、100％電話(huà)回訪(fǎng)等10項制度規范實(shí)施。目前，進(jìn)行了100％電話(huà)回訪(fǎng)一次，對一些空號、錯號、停機做了重新核對更改，回訪(fǎng)滿(mǎn)意率90％以上。在培訓過(guò)程中，我們一是利用農技推廣中心獨特的資源優(yōu)勢農民萬(wàn)事通“12316”信息平臺，為培訓學(xué)員發(fā)送小麥、油菜、水稻生產(chǎn)技術(shù)要點(diǎn)以及病蟲(chóng)草害防治技術(shù)等各類(lèi)農業(yè)科技信息，累計2400余條；二是把縣植保站每期的病蟲(chóng)情報加印，組織中心各站的專(zhuān)家和業(yè)務(wù)骨干以及鄉鎮農綜中心有關(guān)技術(shù)人員，帶著(zhù)資料指導到各培訓村，目前發(fā)放《病蟲(chóng)情報》4期共2400余份；三是把優(yōu)秀種植大戶(hù)學(xué)員作為農業(yè)新品種、新技術(shù)、新肥料的示范戶(hù)，免費發(fā)放葉面肥（通豐植物營(yíng)養液），并指導示范，深受廣大學(xué)員歡迎和鄉村領(lǐng)導的好評；四是在桃溪、百神廟、千人橋等鄉鎮實(shí)施了百畝小麥、油菜、水稻高產(chǎn)栽培示范片，統一供種、統一測土配方施肥、統一病蟲(chóng)害防治、統一田間管理，將示范片作為參訓學(xué)員的現場(chǎng)觀(guān)摩和現場(chǎng)指導基地；五是在示范鄉鎮建立病蟲(chóng)害綜合防治示范片，在病蟲(chóng)防治關(guān)鍵時(shí)期，我們將組織技術(shù)人員開(kāi)展病蟲(chóng)害防治現場(chǎng)會(huì )，現場(chǎng)指導學(xué)員進(jìn)行病蟲(chóng)防治。
五．考核獎勵辦法。
年度末，在7個(gè)示范培訓鄉鎮中評選“先進(jìn)新型農民科技培訓班”，同時(shí)在每個(gè)培訓班的學(xué)員中開(kāi)展以“集中培訓能出席、現場(chǎng)指導能到場(chǎng)、培訓內容能掌握、生產(chǎn)實(shí)踐能運用”為主要內容的優(yōu)秀學(xué)員考核評比活動(dòng)。并拿出一定經(jīng)費，用于考核獎勵。
六．下一步工作打算
1、按照新型農民培訓實(shí)施方案，對照培訓日程安排，結合農時(shí)，針對農事，進(jìn)一步做好新型農民農業(yè)科技的后續集中培訓工作。
2、繼續組織有關(guān)技術(shù)專(zhuān)家到示范村開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)現場(chǎng)指導和現場(chǎng)咨詢(xún)活動(dòng)。
3、做好示范性指導，近期將組織植保服務(wù)隊，以“病蟲(chóng)害綜合防治示范”為主要內容，在示范村召開(kāi)病蟲(chóng)害防治現場(chǎng)會(huì )，進(jìn)行防控現場(chǎng)指導。
4、注重培訓見(jiàn)實(shí)效，強化農業(yè)科技知識轉化為生產(chǎn)成果，主要是組織參訓學(xué)員現場(chǎng)觀(guān)摩水稻高產(chǎn)栽培和病蟲(chóng)害綜合防治示范片，增強學(xué)員感性認識，提高科學(xué)種田水平。
5、進(jìn)一步規范、完善新型農民培訓檔案資料。
農民培訓工作總結2
在鄉黨委、政府的高度重視下，在區農民科技教育培訓中心、區農廣校的大力支持下，我們認真貫徹、落實(shí)農業(yè)部《關(guān)于推進(jìn)農業(yè)科技入戶(hù)工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于做好新型農民科技培訓工程的通知》精神，按照推進(jìn)新農村建設的總體要求，圍繞農業(yè)農村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務(wù)，以培養新農民、服務(wù)新農村為己任，緊緊圍繞“三農”工作，以增加農民收入為核心，以“培養新農民、服務(wù)新農村”為宗旨，以“勤奮、自強、協(xié)作、創(chuàng )新”為班訓，加大力度提高農民科技文化素質(zhì)、經(jīng)營(yíng)管理水平和生產(chǎn)技能，圍繞全鄉的主導產(chǎn)業(yè)、主導品種、主推技術(shù)開(kāi)展新型農民培訓工作，認真組織實(shí)施農業(yè)科技培訓的各項工作，現已全面結束，共完成8個(gè)班，400人，涉及5個(gè)村委會(huì )，取得了良好效果并積累了一定的新型農民培訓的工作經(jīng)驗，為今后的培訓工作奠定了堅實(shí)的基礎，現將20xx年新型農民培訓工作總結如下：
一、基本情況：
沿江鄉位于麒麟城區以東5公里，交通方便，文化發(fā)達，經(jīng)濟繁榮，農業(yè)基礎設施較好，具有豐富的勞動(dòng)力資源，是多種優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品生產(chǎn)基地，素有“魚(yú)米之鄉”的美譽(yù)。
全鄉下轄10個(gè)村委會(huì )，農業(yè)人口41775人，農村勞動(dòng)力21728人，現有耕地24633畝，其中水田22267畝，旱地2366畝，20xx年農民人均純收入4000元。農業(yè)主導產(chǎn)業(yè)有：花卉栽培、旱地蔬菜、蠶桑、水產(chǎn)養殖、畜牧養殖、林果休閑經(jīng)濟等。
我鄉農村勞動(dòng)力受教育程度較高，初中及初中以上文化程度的占勞動(dòng)力總數的75.8%，小學(xué)文化的占24.2%。近年來(lái)，鄉黨委、政府對農民的教育和培訓高度重視，以實(shí)用技術(shù)為主的各類(lèi)培訓已達1萬(wàn)人次。
二、培訓工作開(kāi)展情況
20xx年，我們把實(shí)施新型農民科技培訓工程，作為全面提升農民科技素質(zhì)、提高農業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展和穩定的戰略性措施來(lái)抓。在培訓中，充分發(fā)揮各部門(mén)的職能作用，搞好組織協(xié)調、按上級要求和年初計劃，使全鄉的培訓工程（來(lái)自）順利開(kāi)展。
我們組織專(zhuān)家、技術(shù)指導員入村調查，根據本地主導產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，以種植、養殖為重點(diǎn)，以積極發(fā)展“一村一品”主導產(chǎn)業(yè)為培訓方向。培訓內容以蔬菜、水果、蠶桑、花卉種植和畜牧養殖為主的農業(yè)實(shí)用技術(shù)、病蟲(chóng)害綜合防治技術(shù)，以及農村的法律、法規、政策等，并聯(lián)系實(shí)際推廣農作物新品種、新技術(shù)、種植新模式，作物配方平衡施肥技術(shù)、化學(xué)促控技術(shù)、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)。
在培訓中，采取了一系列的組織措施，制定了較為完善的教學(xué)及管理制度、教學(xué)計劃、教學(xué)日程、學(xué)員管理系統。以班為單位，總學(xué)時(shí)90學(xué)時(shí)，其中理論課輔導15天，實(shí)踐指導不少于15次。每名學(xué)員都建立了二卡二表的學(xué)員檔案。即：
《麒麟區新型農民科技培訓學(xué)員登記卡》、《麒麟區新型農民科技培訓學(xué)員學(xué)籍卡》、《麒麟區新型農民科技培訓輔導培訓登記表》、《麒麟區新型農民科技指導情況登記表》。
一年來(lái)共舉辦專(zhuān)業(yè)培訓班8個(gè)，培訓學(xué)員400人，入戶(hù)咨詢(xún)1000人次，重點(diǎn)培訓了400個(gè)科技示范農戶(hù)，示范帶動(dòng)了700個(gè)農戶(hù)。
三、采取的措施和方法：
在新型農民科技培訓項目實(shí)施過(guò)程中，我們把這項工程與“綠色證書(shū)工程”、“農村勞動(dòng)力轉移培訓陽(yáng)光工程”等項目相結合，廣泛組織開(kāi)展了農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓，大力實(shí)施了農業(yè)部“農業(yè)科技入戶(hù)春季行動(dòng)”、“測土配方施肥春季行動(dòng)”和“測土配方施肥秋季行動(dòng)”。
上下聯(lián)動(dòng)，協(xié)調配合 沿江鄉成立了新型農民科技培訓領(lǐng)導小組, 以文件形式印發(fā)了《沿江鄉新型農民科技培訓工程實(shí)施方案》和《農業(yè)科技入戶(hù)示范工程實(shí)施方案》，對培訓目標、內容、對象、時(shí)間、方法等都提出了具體要求，由農科站具體負責,經(jīng)作站、畜牧獸醫站協(xié)助完成。
�。ǘ┳プ≈攸c(diǎn)，整村推進(jìn)。因地制宜，以基礎條件較好的村為單位，按照“一鄉一業(yè)、一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，舉辦多種形式的教學(xué)培訓班，重點(diǎn)培養新農村帶頭人、農民技術(shù)員和骨干農民。圍繞主導產(chǎn)業(yè)和資源優(yōu)勢，在村里舉辦各種實(shí)用技術(shù)培訓班，積極開(kāi)展培訓、咨詢(xún)、示范和推廣服務(wù)，大力推廣現代農業(yè)新技術(shù)、新成果、新品種和新方法。
�。ㄈ┳⒅貙�(shí)效，方便農民。培訓教師進(jìn)村，及時(shí)將新農村建設的方針政策和農業(yè)新品種、新技術(shù)、新信息等傳送給農民，同時(shí)要講解和傳授文化知識、新觀(guān)念、新風(fēng)尚以及健康生活、生態(tài)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)管理、民主法制等方面的知識，滿(mǎn)足農民的'多樣化需求。共發(fā)放（文章來(lái)自 www.）農民培訓材料400多套1200多份，從而使學(xué)員能夠在聽(tīng)取理論課的同時(shí)，有較系統完整的學(xué)習材料，為復習、自學(xué)提供了有利的條件，提高教學(xué)質(zhì)量，鞏固了教學(xué)成果。
建立培訓教師下鄉進(jìn)村責任制。每個(gè)培訓教師至少負責1個(gè)村的技術(shù)指導和技術(shù)服務(wù)的組織協(xié)調工作，負責制定培訓方案，并在村里建立3-5個(gè)聯(lián)系戶(hù)，向農民發(fā)放技術(shù)明白紙和有關(guān)資料。
�。ㄋ模c(diǎn)面結合，輻射帶動(dòng)。要抓好新型農民培訓工作，典型引路，又要總結經(jīng)驗，積極引導、支持他們參加各種專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )和技術(shù)協(xié)會(huì )，促進(jìn)農民培訓工作的全面開(kāi)展。 （五）加強宣傳動(dòng)員，形成良好氛圍。加強技術(shù)人員自身建設培訓是農民科技培訓工作順利實(shí)施的關(guān)鍵。針對當前農業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大培訓服務(wù)功能，強化技術(shù)人員自身建設，內強素質(zhì)外樹(shù)形象，不斷提高培訓水平。
四、培訓工作成效明顯
一是提高了農民學(xué)科技、用科技的積極性。農民在培訓中得到實(shí)惠，主動(dòng)求教、主動(dòng)咨詢(xún)人次越來(lái)越多，要求參加培訓的人數越來(lái)越多，熱情高漲。培訓培養了新一代農民的創(chuàng )業(yè)精神和創(chuàng )新意識，營(yíng)造了學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，依靠科技發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)家致富奔小康的氛圍。
二是促進(jìn)了農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整和農村經(jīng)濟的發(fā)展。通過(guò)加大新品種、新技術(shù)、配方施肥的培訓力度，使農民的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)思維有了轉變，應用新品種、新技術(shù)的人越來(lái)越多。
三是促進(jìn)了特色農業(yè)發(fā)展、農民增收�！耙淮逡黄�、一鄉一業(yè)”的培訓思路，推
動(dòng)了主導產(chǎn)業(yè)水平的快速提高，擴大了新優(yōu)技術(shù)的幅射面，成為農民致富增收的新支柱。
四是培養了農業(yè)技術(shù)員隊伍和一批農村致富帶頭人。我們聘請了11名專(zhuān)業(yè)教師進(jìn)村搞好技術(shù)指導，在開(kāi)展培訓的同時(shí)進(jìn)行廣泛的技術(shù)交流，尤其是鄉村兩級技術(shù)員在培訓農民的同時(shí)也汲取新的知識，增強了為“三農”服務(wù)的意識和本領(lǐng)。同時(shí)，也培訓培養了新一代農民的創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)能力，學(xué)員把學(xué)到的知識運用于生產(chǎn)實(shí)踐，在農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展實(shí)踐中成為新一代的主力軍，成為留得住、用得上的鄉土人才。
通過(guò)20xx年的新型農民科技培訓，參訓學(xué)員的整體科技素質(zhì)進(jìn)一步增強，效益有了明顯的提高，同時(shí)，帶動(dòng)周邊農戶(hù)擴大種養殖規模。如：莊家圩蔬菜專(zhuān)業(yè)的丁貴仙學(xué)員，通過(guò)培訓學(xué)習，蔬菜種植面積由2.5畝擴大至5畝，引進(jìn)新品種、新技術(shù)種植時(shí)鮮蔬菜，今年收入28000元，在丁貴仙的帶動(dòng)下，有25戶(hù)農戶(hù)參與種植甜玉米、小型甘藍等時(shí)鮮蔬菜65畝，收到了每畝近6000元的經(jīng)濟效益；新圩蔬菜專(zhuān)業(yè)的孫艷梅學(xué)員，以前在城市打工，收入較低又無(wú)法照顧小孩，通過(guò)培訓學(xué)習，在本村承包了3畝地，把學(xué)到的知識應用到實(shí)踐中，今年收入比打工時(shí)增加了4000多元，而且還照顧到家里了；小壩圩蔬菜專(zhuān)業(yè)的楊小柒學(xué)員，通過(guò)培訓學(xué)習，采用科學(xué)的栽培技術(shù)，在半年的時(shí)間內種植一茬小胡蔥收入5000元；新發(fā)蔬菜專(zhuān)業(yè)的顧春妹學(xué)員，是遠近聞名的種菜“專(zhuān)業(yè)戶(hù)”，通過(guò)培訓學(xué)習，以前她一年種兩茬或三茬，今年她采用科學(xué)的茬口安排，種了四茬蔬菜，增加了5000多元的收入；余家屯優(yōu)質(zhì)稻種植專(zhuān)業(yè)的王寶開(kāi)學(xué)員，通過(guò)這次培訓，使原來(lái)比較零散的種植技術(shù)進(jìn)一步系統化，并得到了提升，并進(jìn)行水稻良種繁育，培訓前畝單產(chǎn)622公斤，培訓后畝單產(chǎn)672公斤，培訓后比培訓前畝增50公斤，畝增效益100元，輻射帶動(dòng)了周邊20戶(hù)水稻種植戶(hù)參與水稻良種繁育，面積近80畝；雞街蠶桑專(zhuān)業(yè)的陳小四學(xué)員，栽桑4畝，通過(guò)培訓學(xué)習，掌握了各種蠶病的防治技術(shù)，以前消毒不當，蠶病發(fā)生比較嚴重，損失較大，現在用科學(xué)的消毒方法進(jìn)行飼養管理，蠶病少了，產(chǎn)量增加了30%，比去年增加了20xx元；莊家圩生豬養殖專(zhuān)業(yè)的唐家富學(xué)員，通過(guò)培訓，養殖技術(shù)得到了提高，在養殖過(guò)程中，把培訓所學(xué)到的知識應用到實(shí)踐中，采用“預防為主，綜合防治”的豬病預防技術(shù)和科學(xué)的飼料混配技術(shù)，病豬少了，成本降低了，生豬養殖由原來(lái)的11頭增加到了33頭，收入增加了3.3萬(wàn)多元。
五、存在的主要問(wèn)題
�。ㄒ唬┎糠执逡庾R不強，組織管理水平不高，經(jīng)驗缺乏，使教學(xué)實(shí)施困難，培訓效果受到影響，需要今后認真總結、完善。
�。ǘ┘訌娊處熽犖榻ㄔO，教師教學(xué)手段單一，方法簡(jiǎn)單，不能完全準確的表達和傳授知識，教學(xué)效果受到一定的影響。
�。ㄈ┵Y金不足，培訓要求高，時(shí)間長(cháng)，工作量大，教材及輔導材料需求量大，不能滿(mǎn)足廣大農民的愿望和要求，需要有大量的資金支持。
農民培訓工作總結3
以示范推廣、服務(wù)三農為主題，以?shī)Z取農業(yè)豐產(chǎn)豐收為突破，大力實(shí)施科技興農戰略，力爭在我鎮有限的農田資源里開(kāi)發(fā)出燦爛的農業(yè)成果。
針對農業(yè)生產(chǎn)的新形勢和新要求，在基層工作中，我們發(fā)現農村還有許多農民的觀(guān)念和技術(shù)相對落后，在農業(yè)種植上還存在很多的問(wèn)題。如：栽培方式上的誤區；施肥上的誤區，有的不知道什么時(shí)候施肥，施什么肥料；病蟲(chóng)草害防治上的誤區，有的胡亂用藥，不及時(shí)用藥等等。
因此，我們就針對這些問(wèn)題，結合農民培訓工程，要讓農民真正地學(xué)到農業(yè)技術(shù)知識。通過(guò)培訓，結合農業(yè)技術(shù)資料和明白紙的發(fā)放，充分利用門(mén)市這個(gè)服務(wù)“窗口”和宣傳陣地，大力掀起科技入戶(hù)、科技興農的高潮，普及和推廣新型農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，進(jìn)一步提高農民科學(xué)種田的技術(shù)水平，為我鎮奪取秋熟豐產(chǎn)豐收打下堅實(shí)的基礎。 結合農業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，注重理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，逐村進(jìn)行技術(shù)培訓。我們的具體做法是：我們分別召開(kāi)村會(huì )計和農業(yè)主任動(dòng)員會(huì )議，分頭布置和落實(shí)農民培訓工作。農作物的生長(cháng)期里要經(jīng)過(guò)許多次病蟲(chóng)草害的危害，輕則影響其產(chǎn)量，嚴重則導致絕收，因此，我們不能掉以輕心，要加強農作物的病蟲(chóng)草害的防治。
在培訓講解過(guò)程中，我們講一些看得見(jiàn)、摸得著(zhù)、用的上、易掌握的實(shí)用技術(shù)。講解中我們把水稻發(fā)病的`稻苗帶到現場(chǎng)進(jìn)行實(shí)物介紹，做到形象生動(dòng)，通俗易懂。通過(guò)對農民培訓，我們發(fā)現農民們都非常認真聽(tīng)講，并且都踴躍向我們提問(wèn)，還有部分農民拉著(zhù)我們培訓講課人員到自己的田間地頭去現場(chǎng)指導。
每個(gè)分工人員都要熟悉掌握所分工村的農業(yè)基礎情況、生產(chǎn)形勢以及農業(yè)生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和困難，做到心中有農，手中有方，不怕臟苦，苦中有樂(lè )。農業(yè)科技為載體，各種農業(yè)技術(shù)材料，及時(shí)發(fā)放到農戶(hù)手中。
綜合上述，我們認為在新的歷史時(shí)期里，農民的技術(shù)培訓和服務(wù)是不可或缺的，面對農民迫切的需要，我們農業(yè)服務(wù)部門(mén)要采取多種形式、多種渠道，腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)，切實(shí)提高農民的農業(yè)種養殖水平。
農民培訓工作總結4
農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓在省政府新農村建設五件實(shí)事中，農民教育培訓工程是其中的一項，縣教體局今年下達給我中心學(xué)校的工作任務(wù)：年培訓2320名農民。今年以來(lái)，我校組織進(jìn)村開(kāi)展培訓53場(chǎng)，培訓農民2320人次，其中男1525人，女735人，發(fā)放技術(shù)資料明白紙20多種1萬(wàn)多份、科技書(shū)籍200余冊，建農業(yè)技術(shù)推廣示范基地1個(gè)�？萍挤⻊�(wù)中心1個(gè)。
一、精心組織，扎實(shí)開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓
1、建立組織，強化領(lǐng)導。中心校成立了農民培訓工程領(lǐng)導小組，主管教育副鄉長(cháng)任組長(cháng)，成立了各專(zhuān)業(yè)培訓小組，由鄉屬各單位中級職稱(chēng)以上人員9人、鄉農業(yè)服務(wù)中心3人組成。按專(zhuān)業(yè)及人員情況分成食用菌組、煙葉組、桑蠶組、玉米小麥組。各組負責各自的培訓任務(wù)。各組的培訓任務(wù)實(shí)行組長(cháng)負責制，組長(cháng)對分工的培訓工作進(jìn)程和工作質(zhì)量負責。2、開(kāi)展調研，按需培訓。開(kāi)展培訓需求調研，針對性提出5類(lèi)12項實(shí)用技術(shù)培訓菜單，供各組安排培訓時(shí)選用。統一編寫(xiě)技術(shù)明白紙用于培訓現場(chǎng)發(fā)放。
3、會(huì )議交流，現場(chǎng)參觀(guān)，實(shí)地學(xué)習，組織推進(jìn)。先后召開(kāi)農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓工作啟動(dòng)會(huì )、農業(yè)科教工作研討會(huì )、培訓小組成員培訓會(huì )議、工作推進(jìn)會(huì )和培訓小組組長(cháng)工作例會(huì )等，及時(shí)交流通報工作進(jìn)程，布置工作推進(jìn)措施，確保培訓工作組織有序，運行高效，按時(shí)序按工作要求積極開(kāi)展。
4、廣泛宣傳，擴大影響。加大宣傳，營(yíng)造培訓氛圍，利用板報、培訓簡(jiǎn)報、進(jìn)村培訓通知、條幅標語(yǔ)等形式，大力宣傳農民培訓工程的意義和政策措施，營(yíng)造培訓工作氛圍。
5、制定措施，完善考核。制定推進(jìn)培訓工作的政策措施。一是制定對村考核細則；二是建立技術(shù)小組成員考核制度；三是培植受訓農民典型，在技術(shù)指導、技物幫扶及跟蹤服務(wù)上優(yōu)先安排示范戶(hù)。
6、規范培訓，有序開(kāi)展。一是明確任務(wù)，多方結合搞培訓。為全面開(kāi)展好培訓工作，多次組織實(shí)施培訓“突擊月”(5、7月等），采取集中到村培訓為主，分散指導為輔的方法，統籌安排技術(shù)人員，統籌安排時(shí)間，通過(guò)和有關(guān)村及相關(guān)部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展培訓。培訓中做到三個(gè)結合：即與科技入戶(hù)相結合，與推進(jìn)高效農業(yè)促進(jìn)農民增收相結合，與自身的全年目標工作相結合。二是認真備課，規范程序搞培訓。技術(shù)人員結合自己的專(zhuān)業(yè)和農民實(shí)用技術(shù)的需求，認真準備講稿，各技術(shù)人員講授體現了“五多”的要求（多思考、多收集、多結合、多延伸、多引導）。三是規范運作，統一制作了會(huì )標。每個(gè)村的培訓都嚴格按照中心校的要求，統一制作會(huì )標，統一印發(fā)培訓資料，認認真真扎扎實(shí)實(shí)搞好培訓工作。
二、成效突出，新型實(shí)用技術(shù)全部進(jìn)村到戶(hù)
實(shí)用技術(shù)培訓是農業(yè)增效、農民增收的重要推動(dòng)力。今年以來(lái)，我中心校圍繞推進(jìn)高效農業(yè)規�；�、發(fā)展現代農業(yè)、促進(jìn)農民增收的主題，不斷強化農業(yè)科技培訓服務(wù)工作，組織發(fā)動(dòng)全鄉科技人員，深入田間地頭，通過(guò)到村舉辦培訓班、發(fā)、放生產(chǎn)技術(shù)操作規程、明白紙、技術(shù)講座、錄像、光盤(pán)等方式，開(kāi)展技術(shù)培訓。中心校主管人員多次深入調研，及時(shí)發(fā)現新情況新問(wèn)題，并對各地出現的重大生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題提出解決意見(jiàn)，保證了技術(shù)培訓工作取得實(shí)效。做到了常態(tài)化經(jīng)常培訓、關(guān)鍵環(huán)節主動(dòng)指導、技術(shù)咨詢(xún)隨時(shí)服務(wù)，全面提高實(shí)用技術(shù)的推廣入戶(hù)率和到位率。一是重點(diǎn)推廣應用了一批生產(chǎn)新品種。二是推廣了一批農業(yè)種植新技術(shù)，測土配方施肥技術(shù)、棚室食用菌病害防治關(guān)鍵技術(shù)、優(yōu)質(zhì)烤煙育苗及栽培關(guān)鍵技術(shù)、沼氣利用與生態(tài)家園建設增收關(guān)鍵技術(shù)等。三是全力推進(jìn)高效農業(yè)規�；�，高效農業(yè)規�；前l(fā)展現代農業(yè)的重要內容，是推進(jìn)新農村建設的第一工程，是促進(jìn)農民增收長(cháng)期而重要的任務(wù)，在開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓過(guò)程中，我局針對高效農業(yè)種植的`不同類(lèi)型，圍繞產(chǎn)業(yè)特色，分作物、分區域制定技術(shù)指導方案、加大技術(shù)的集成與配套應用，發(fā)揮典型帶動(dòng)和示范輻射作用，全力推進(jìn)高效規模農業(yè)生產(chǎn)進(jìn)程。
三、排找差距，創(chuàng )新方式硬化措施再推進(jìn)
我鄉農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓工作雖然有很好的基礎，但離現代農業(yè)和社會(huì )主義新農村建設對農業(yè)教育培訓工作的要求還有一定的距離，存在的問(wèn)題主要表現在四個(gè)方面：一是農民主動(dòng)接受培訓的意識不強；二是培訓后學(xué)員的典型帶動(dòng)作用不突出（產(chǎn)業(yè)規模不大）；三是受訓人員接受新技術(shù)能力不強；四是培訓工作不平衡性較大。針對上述問(wèn)題。下一步，我們將著(zhù)力抓好以下幾點(diǎn)：
1、把握培訓重點(diǎn)。以農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)及技術(shù)更新、高效農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、市場(chǎng)農業(yè)知識、農業(yè)法律法規、專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟組織的成立發(fā)展及運行管理等為培訓重點(diǎn)。
2、豐富培訓方法。組織科技示范戶(hù)、農民技術(shù)員、農民經(jīng)濟人等到外地參觀(guān)學(xué)習，與現場(chǎng)培訓相結合；建好培訓示范基地，通過(guò)基地示范引領(lǐng)達到技術(shù)應用的輻射帶動(dòng)；定期組織農戶(hù)代表外出觀(guān)摩學(xué)習、激發(fā)學(xué)用科技熱情。
3、強勢組織推進(jìn)。充分調研熟悉農村情況、了解農民需求，開(kāi)展好針對性的宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造培訓氛圍。加強與基層村的聯(lián)系和協(xié)調，通過(guò)很好的組織、有序的發(fā)動(dòng)來(lái)提高培訓面，讓更多的農民走進(jìn)培訓現場(chǎng)，選擇適應自已需要的培訓內容接受培訓。
4、創(chuàng )新培訓機制。一是在農業(yè)產(chǎn)業(yè)特色地區和產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設教學(xué)點(diǎn)，把教學(xué)培訓班辦到村組、進(jìn)到企業(yè)，進(jìn)入田間地頭，有效地提高培訓工作的效率。二是實(shí)行兼職教師聘用制，加強培訓師資隊伍建設，保證培訓工作效果。三是繼續建設農民科技書(shū)屋，建立農民長(cháng)期性、經(jīng)常性培訓學(xué)習陣地。
5、完善培訓服務(wù)機制。培訓工作效果的提高，要靠完善的培訓工作服務(wù)來(lái)保證。一是培訓教材服務(wù)，按照“一張明白紙、一張信息卡、一個(gè)培訓專(zhuān)題、一個(gè)典型示范（區、戶(hù)）”的模式，分技術(shù)類(lèi)別印制培訓資料手冊，人手一份，通過(guò)現場(chǎng)培訓、資料發(fā)放、典型帶動(dòng)，增強農民對培訓內容的接受能力，全面提高培訓效果。二是示范服務(wù)，體現在示范園區和教學(xué)實(shí)習基地的建設上，加強教學(xué)實(shí)習基地（點(diǎn)）和示范區（田）的建設，放大培訓現場(chǎng)示范作用。三是跟蹤服務(wù)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員定期開(kāi)展入戶(hù)指導、跟蹤檢查效果，及時(shí)掌握農民適時(shí)技術(shù)需求，保證培訓工作的連續性和時(shí)效性，讓農民真正從培訓中得到收益。
農民培訓工作總結5
20xx年我縣在龍口鎮、長(cháng)岡鄉、高興鎮等地開(kāi)展了農民培訓工作，現將近年來(lái)所進(jìn)行的農民培訓工作小結如下：
一、農民培訓基本情況
1、培訓涉及的鄉村：龍口鎮來(lái)溪村、龍口鎮睦埠村、長(cháng)岡鄉上社村、長(cháng)岡鄉塘石村、高興鎮高興村。
2、培訓次數和農民人數：全年共計舉辦5次培訓班，共計培訓農民256人，其中睦埠村55人，來(lái)溪村58人，上社村41人，塘石村40人和高興村62人。
二、農民科技培訓取得了一定的成效
通過(guò)培訓使農民充分認識到科學(xué)種田的必要性，知道如何科學(xué)施肥、如何選擇良種、如何綜合防治病蟲(chóng)害。培訓所在村的糧食單產(chǎn)比培訓前提高了15公斤，平均增收30元。
三、一些好的經(jīng)驗
1、有針對性的安排講課內容和時(shí)間。如在農民選購種子、肥料的時(shí)候安排水稻良種介紹、肥料簡(jiǎn)易識別的授課內容。針對農民的勞作習慣盡可能的把培訓時(shí)間安排在晚上和雨天。
2、針對糧食生產(chǎn)涉及良種、施肥、植保等多方面的'內容，我站在20xx年的農民科技培訓中增加了良種和植保內容的培訓。
農民培訓工作總結6
為加強農民科技培訓，加快培養新型農民，為社會(huì )主義新農村建設提供智力支撐和人才保障，黨中央、國務(wù)院高度重視，把農民科技培訓作為科教興農和人才強農的重要戰略措施來(lái)抓。實(shí)施農民科技培訓工程，有效地提高了農民的科技文化素質(zhì)，為農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻。加強農民科技培訓，提高農民務(wù)農技能，是促進(jìn)農村生產(chǎn)發(fā)展、建設現代農業(yè)、增加農民收入的重要保證，也是加快農業(yè)結構調整、促進(jìn)“一村一品”發(fā)展、推進(jìn)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的重要基礎工程。按照上級“做好20xx年新型農民科技培訓工作”的要求，我們在全鎮31個(gè)蔬菜專(zhuān)業(yè)農民中開(kāi)展新型農民科技培訓工作，通過(guò)對直接對從事蔬菜生產(chǎn)農民的培訓，使全鎮蔬菜專(zhuān)業(yè)農民科技水平有了一個(gè)新的突破，上了一個(gè)新臺階，全面提升蔬菜生產(chǎn)的科技含量，促進(jìn)農民增產(chǎn)、增收。
為了認真總結經(jīng)驗，為了今后抓好更多的培訓提供依據，現將20xx年的培訓工作總結如下：
一、培訓基本情況：
xx年，蔬菜新型農民培訓任務(wù)數31個(gè)，實(shí)際培訓31個(gè)。于xx前就組建起科技培訓隊伍，至9月底用7個(gè)月時(shí)間完成農戶(hù)的培訓工作。并結合生產(chǎn)實(shí)際開(kāi)展現場(chǎng)技術(shù)指導培訓。圍繞各村戶(hù)的生產(chǎn)進(jìn)行展開(kāi)培訓，增強培訓內容的針對性，堅持集中培訓和技術(shù)人員進(jìn)村現場(chǎng)指導相結合，按不同作物的生育規律類(lèi)進(jìn)行適時(shí)培訓。
通過(guò)培訓又結合指導服務(wù)，農民參加學(xué)習的.積極性很高，渴望能夠學(xué)到新技術(shù)、新經(jīng)驗。通過(guò)學(xué)以致用，把科技知識宣傳應用到田頭地角，真正科技致富奔小康。
二、培訓主要做法：
為從根本上提高廣大農民自身素質(zhì)和科技水平，培養和造就新型農民隊伍，按上級要求，結合各村戶(hù)的實(shí)際需要，針對蔬菜專(zhuān)業(yè)農民培訓的不同要求，培訓計劃主要圍繞新品種、配套栽培技術(shù)內容進(jìn)行培訓，并以簡(jiǎn)要易掌握的技術(shù)手冊、技術(shù)資料、簡(jiǎn)明農業(yè)政策法規宣傳資料；及時(shí)按照農事活動(dòng)內容進(jìn)行分期培訓，使適用技術(shù)到農戶(hù)、到人、到田間地頭指導農民進(jìn)行生產(chǎn)，真正為農民服務(wù)，全面提高農民的綜合素質(zhì)。
1、培訓計劃及內容：開(kāi)班動(dòng)員，蔬菜安全用藥技術(shù)，國家推廣農藥施用技術(shù)，瓜果類(lèi)蔬菜病蟲(chóng)防治技術(shù)，茄子豆類(lèi)蔬菜病蟲(chóng)防治技術(shù)，有機肥的施用及蔬菜專(zhuān)業(yè)肥施用技術(shù)，蔬菜高效益茬口安排，葉菜類(lèi)夏播蔬菜栽培技術(shù)，秋播蔬菜生產(chǎn)技術(shù)，螟蟲(chóng)、粉虱類(lèi)害蟲(chóng)防治技術(shù)，菜田化學(xué)除草新技術(shù)，大棚蔬菜翻茬高溫消毒和化學(xué)消毒技術(shù)，秋播蔬菜育苗技術(shù)，秋季蔬菜安全用藥新技術(shù)，間插種蔬菜栽培技術(shù)，甘藍、雪菜栽培技術(shù)，秋冬蔬菜育苗栽培技術(shù)。
2、培訓教師 ：參加培訓授課的兼職教師2人。在上崗前參加了區技術(shù)培訓1天。教師的職稱(chēng)是農藝師2名。兼職教師都是長(cháng)期堅持在基層一線(xiàn)從事蔬菜等農作物技術(shù)示范推廣的骨干科技人員。有較強的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和豐富的專(zhuān)業(yè)技術(shù)經(jīng)驗，能夠幫扶農民科技致富。
3、培訓方法： 結合單位承擔的項目及各戶(hù)實(shí)情，針對不同作物不同管理環(huán)節展開(kāi)了培訓工作。具體做法是采取集中培訓和入戶(hù)現場(chǎng)指導、發(fā)放技術(shù)資料相結合。
4、集中培訓 ：開(kāi)展蔬菜安全用藥技術(shù)，國家推廣農藥施用技術(shù)，瓜果類(lèi)蔬菜病蟲(chóng)防治技術(shù)，茄子豆類(lèi)蔬菜病蟲(chóng)防治技術(shù)，有機肥的施用及蔬菜專(zhuān)業(yè)肥施用技術(shù)，蔬菜高效益茬口安排，葉菜類(lèi)夏播蔬菜栽培技術(shù)，秋播蔬菜生產(chǎn)技術(shù)，螟蟲(chóng)、粉虱類(lèi)害蟲(chóng)防治技術(shù)，菜田化學(xué)除草新技術(shù)，大棚蔬菜翻茬高溫消毒和化學(xué)消毒技術(shù)，秋播蔬菜育苗技術(shù)，秋季蔬菜安全用藥新技術(shù)，間插種蔬菜栽培技術(shù)，甘藍、雪菜栽培技術(shù)，秋冬蔬菜育苗栽培技術(shù)集中培訓，累計集中培訓15次，培訓參加人員31人。
5、現場(chǎng)指導： 根據各個(gè)戶(hù)的生產(chǎn)實(shí)際、以及當時(shí)生產(chǎn)中存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行現場(chǎng)指導。在蔬菜生產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)期進(jìn)行田間現場(chǎng)指導，累計現場(chǎng)指導 15次。 并向參加蔬菜專(zhuān)業(yè)農民培訓成員發(fā)放技術(shù)書(shū)籍每個(gè)人三冊：蔬菜病蟲(chóng)防治圖冊，蔬菜專(zhuān)業(yè)培訓教程，20xx年上海市新農藥使用手冊。其它蔬菜技術(shù)資料每個(gè)人15份。
三、取得的成效：
通過(guò)培訓使農戶(hù)良種使用率提高；通過(guò)培訓掌握使用高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)蔬菜栽培技術(shù)，病蟲(chóng)草害防治技術(shù)，測土配方施肥技術(shù)，使生產(chǎn)得到發(fā)展，產(chǎn)量水平有提高，經(jīng)濟收入有增加，并帶動(dòng)周邊農戶(hù)采用新技術(shù)，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。
四、 存在問(wèn)題及不足 ：
由于承包到戶(hù)，年輕人外出打工較多，導致學(xué)員人數多為年齡偏大，由于蔬菜生產(chǎn)農事忙，在集中培訓時(shí)，給培訓工作帶來(lái)一定難度，召集工作難度大，由于條件限制，培訓工作開(kāi)展單一。由于培訓教師多數屬于兼職，承擔的工作任務(wù)較多，加之作物多、生長(cháng)期長(cháng)，很難達到高質(zhì)量。
農民培訓工作總結7
今年以來(lái),我委緊緊圍繞社會(huì )主義新農村建設的目標，按照省市做好科教工作的意見(jiàn)和要求，以農業(yè)增效、農民增收為目標，大力實(shí)施農業(yè)實(shí)用技術(shù)和科技培訓，著(zhù)力培養和造就一批有文化、懂技術(shù)、會(huì )經(jīng)營(yíng)的新型農民�，F將農民培訓實(shí)施情況匯報如下：
一、基本情況
今年我委計劃培訓農民3620人次，其中職業(yè)農民培訓120人次。截至目前，全區共開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓46場(chǎng)次，培訓農民4256人次；開(kāi)展職業(yè)農民培訓2場(chǎng)次，培訓120人。培訓內容涉及大田作物栽培、花卉苗木種植技術(shù)、動(dòng)物防疫規范、水產(chǎn)養殖技術(shù)、農機操作、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等六個(gè)方面。
二、主要做法
1.強化組織領(lǐng)導。把農民培訓工作列為工作重點(diǎn)，提請區分管領(lǐng)導召開(kāi)農民培訓工作領(lǐng)導小組會(huì )議，并根據人事變化及時(shí)調整“區農民培訓工作領(lǐng)導小組成員”。召開(kāi)農民培訓工作座談會(huì )，委各科室負責人、各鎮街農業(yè)服務(wù)中心主任、全體講師團成員參會(huì )，會(huì )上印發(fā)了《高港區2011年度農民實(shí)用技術(shù)培訓工作考核辦
法》和《高港區農民培訓講師團管理辦法》，把培訓任務(wù)目標詳細量化分解到鎮街，把完成任務(wù)的有關(guān)考核指標明確到講師團的每一個(gè)成員。
2.抓好培訓實(shí)施。一是根據農民實(shí)際需求和產(chǎn)業(yè)特色，圍繞區委區政府中心工作制定切實(shí)可行的培訓方案，即《高港區農民實(shí)用技術(shù)培訓方案》和《2011年農民創(chuàng )業(yè)培訓實(shí)施方案》。在培訓內容上，按照針對性和實(shí)用性，圍繞各鎮街高效規模農業(yè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)，區域經(jīng)濟發(fā)展特色，以打造“一村一品”為要求制定了農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓菜單6類(lèi)42項。同時(shí)為切實(shí)提高農民培訓質(zhì)量，編制了大棚西瓜、設施蔬菜、畜禽養殖、農機維護、農民經(jīng)紀人等五個(gè)專(zhuān)題的農民培訓教學(xué)計劃和教學(xué)大綱。二是與各鎮街簽訂農民培訓工程項目實(shí)施協(xié)議書(shū)，要求積極組織參與農民培訓工作，根據地方產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和農民需求及時(shí)組織符合條件的`農民按時(shí)參加培訓并提供包括場(chǎng)地在內的培訓條件，把農民培訓工作做細做好。三是創(chuàng )新培訓模式，增強培訓的針對性，全面推進(jìn)農民培訓工作。除了根據季節定期組織集中培訓，還利用集市宣傳、廣播宣傳、電視宣傳、印發(fā)資料、發(fā)放書(shū)籍、現場(chǎng)指導等多種形式，全方位開(kāi)展培訓工作。同時(shí)，經(jīng)常性深入田頭農戶(hù)，手把手開(kāi)展對農戶(hù)的指導，實(shí)地解決農民的技術(shù)難題。 3.加強培訓協(xié)作。農民培訓工程的對象是農民，而現代農民對知識的需求不僅僅是農業(yè)方面。他們的需求涉及的內容非常廣泛，靠農業(yè)部門(mén)不能完全滿(mǎn)足農民的需求，并且在組織方面僅靠
農業(yè)一個(gè)系統，一支部隊單打獨斗也是很困難的，為此我們全方位的開(kāi)展了聯(lián)合培訓。一是整合系統各部門(mén)培訓資源和培訓項目。借助測土配方施肥、高效農業(yè)、農機推廣、良種補貼、畜禽養殖等項目實(shí)施，積極參與組織開(kāi)展培訓，實(shí)現全局培訓一盤(pán)棋。二是與其他部門(mén)協(xié)作組織農民培訓。與區供銷(xiāo)聯(lián)社合作開(kāi)展了1期農民經(jīng)紀人培訓班；與團區委聯(lián)合舉辦了1期青年創(chuàng )業(yè)培訓班；與區科協(xié)一起開(kāi)展了2輪次的送科技下鄉，通過(guò)部門(mén)協(xié)作，極大提高了農民培訓工作的影響力。三是積極爭取有關(guān)部門(mén)支持。工作中，積極爭取區老促會(huì )、關(guān)工委的大力支持，邀請吸納老科技人員參加農民培訓講師團，聘請他們當好農民培訓監督員，科技文化輔導員，同時(shí)組織“五老”隊伍參加學(xué)習，爭當學(xué)科學(xué)用科學(xué)帶頭人，全力助推農民培訓工程。
三、存在的問(wèn)題
1．師資力量薄弱。每年的農民培訓我們都要從外地聘請專(zhuān)家教授過(guò)來(lái)指導，專(zhuān)家講課受時(shí)間限制，不能給農民進(jìn)行長(cháng)期的技術(shù)指導，費用高，培訓后續成效低。
2．農民對培訓的認識不足。農民普遍文化水平較低，接受知識的能力差，參培參訓的積極性不高，常常出現你有空講課他們還沒(méi)有興趣，沒(méi)有時(shí)間聽(tīng)課的現象。
3．缺乏固定的規模培訓場(chǎng)地。目前農民培訓場(chǎng)地還不固定，基本上是借助鄉鎮會(huì )議室或其他單位的會(huì )議室作為培訓場(chǎng)所，這給農民造成了培
訓如開(kāi)會(huì )的觀(guān)念，可來(lái)可不來(lái)，不利于建立農民培訓的長(cháng)效機制。
四、下一步打算
一是抓宣傳。通過(guò)媒體宣傳典型，增強影響力，爭取更多單位協(xié)作，凝聚合力實(shí)施培訓，取得更好培訓效果。
二是抓重點(diǎn)。繼續籌辦好明年的農民創(chuàng )業(yè)培訓班，更加注重培訓質(zhì)量。
三是抓實(shí)效。明確農民培訓的重點(diǎn)菜單，按照“一村一品”展開(kāi)培訓，引導農民發(fā)展高效規模農業(yè)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。四是抓考核。繼續完善考核機制，加大區對鎮街農民培訓承辦單位的考核力度，經(jīng)常檢查督導，搞好講師團成員績(jì)效考核，做好年終的項目驗收，總結，獎懲兌現等工作。
農民培訓工作總結8
在市委、市政府的高度重視下，在省、滁州市各級領(lǐng)導小組和各培訓機構的大力支持下，我市認真貫徹、落實(shí)《新型農民科技培訓管理辦法》和《中央財政新型農民科技培訓補助資金管理暫行辦法》精神，按照推進(jìn)新農村建設的總體要求，圍繞農業(yè)農村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務(wù)，以培養新農民、服務(wù)新農村為己任，緊緊圍繞“三農”工作，以增加農民收入為核心，以“培養新農民、服務(wù)新農村”為宗旨，以“勤奮、自強、協(xié)作、創(chuàng )新”為班訓，加大力度提高農民科技文化素質(zhì)、經(jīng)營(yíng)管理水平和生產(chǎn)技能，圍繞各鄉、鎮（辦事處）、村的主導產(chǎn)業(yè)、主導品種、主推技術(shù)，認真組織實(shí)施新型農民培訓、農村實(shí)用人才培訓、村級動(dòng)物防疫員培訓等農業(yè)科技培訓的各項工作，現已基本結束。
現將20xx年新型農民培訓工作總結如下：
一、基本情況：
明光市位于江淮丘陵?yáng)|部，總面積2335平方公里，下轄17個(gè)鄉、鎮（辦事處），147個(gè)行政村，農業(yè)人口52萬(wàn)人，農村勞動(dòng)力約30萬(wàn)人，現有耕地120萬(wàn)畝，40萬(wàn)畝宜牧山場(chǎng)，40萬(wàn)畝可養水面，10萬(wàn)畝沿河灘涂和低洼圩區。20071年農民人均純收入3640元。農業(yè)主導產(chǎn)業(yè)有：水稻、小麥、蔬菜、水產(chǎn)養殖、畜牧養殖、紅薯、甜葉菊等。
我市農村勞動(dòng)力受教育程度較高，初中及初中以上文化程度的占勞動(dòng)力總數的85.8%，小學(xué)文化的占14.2%。近年來(lái)，市委、市政府對農民的教育和培訓高度重視，以各類(lèi)實(shí)用技術(shù)為主的涉農培訓已達20萬(wàn)人次。
20xx年我市實(shí)施了農業(yè)部“新型農民科技培訓”項目，在上級農業(yè)部門(mén)和市委、市政府的領(lǐng)導下，按照實(shí)施方案，在全市17個(gè)鄉鎮辦事處、60個(gè)行政村、2400個(gè)農戶(hù)開(kāi)展技術(shù)培訓，其中：農村實(shí)用人才創(chuàng )業(yè)培訓50人，村級動(dòng)物防疫員133人。依托新型農民科技培訓建立“農民科技書(shū)屋”6個(gè)，建立新型農民科技培訓學(xué)校60個(gè)，培養了大批留得住、用得上、能示范的鄉土農業(yè)科技人才，涌現了一批科技示范戶(hù)和致富帶頭人，推動(dòng)了農業(yè)結構的調整，促進(jìn)了豐產(chǎn)豐收，取得了良好效果并積累了一定的新型農民培訓的工作經(jīng)驗，為今后的培訓工作奠定了基礎
二、培訓工作開(kāi)展情況
20xx年，我市把實(shí)施新型農民科技培訓工程，作為全面提升農民科技素質(zhì)、提高農業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展和穩定的戰略性措施來(lái)抓。在培訓中，充分發(fā)揮各部門(mén)的職能作用，搞好組織協(xié)調、按上級要求和年初計劃，使全市的培訓工程順利開(kāi)展。
1、加強領(lǐng)導，健全組織體系
2、為加強領(lǐng)導，強化行政推動(dòng)力，協(xié)調各部門(mén)工作，統籌培訓資源，我市成立項目領(lǐng)導小組，組長(cháng)由分管農業(yè)副市長(cháng)王邦懷同志擔任，市農委、財政局、水產(chǎn)局、農機局、勞動(dòng)局等單位負責人和項目區鄉鎮負責人為成員，全面負責項目組織領(lǐng)導、實(shí)施工作。領(lǐng)導小組下設辦公室，負責項目的組織、協(xié)調、管理等工作，并且成立了培訓組，農委分管主任為組長(cháng)，農業(yè)專(zhuān)家為副組長(cháng)，具體擔任培訓教學(xué)安排、師資統籌、培訓計劃等工作。
3、打好基礎，甄選培訓機構
我市按相關(guān)文件要求，經(jīng)招標、公示，甄選了明光市農廣校、獸醫站、水產(chǎn)站等6家培訓機構，聘任具有中、高級職稱(chēng)的農業(yè)干部28名，種養業(yè)能手10人為專(zhuān)職教師，參加新型農民科技培訓項目的實(shí)施。
4、設臵培訓專(zhuān)業(yè)，細化培訓內容
根據農業(yè)部和省農委文件及有關(guān)會(huì )議精神，我市認真組織制定了《明光市新型農民科技培訓項目實(shí)施方案》。入村調查，根據本地主導產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，以種植、養殖為重點(diǎn)，以積極發(fā)展“一村一品”主導產(chǎn)業(yè)為培訓方向。確定培訓對象、培訓內容、培訓教師、培訓時(shí)間和服務(wù)方式。篩選本市具有初中以上文化程度，以種養業(yè)為主，對周?chē)r戶(hù)有較好輻射帶動(dòng)作用的2400名農戶(hù)和種養大戶(hù)為培訓對象。開(kāi)設優(yōu)質(zhì)水稻、小麥高產(chǎn)栽培、甜葉菊、甘薯種植、無(wú)公害畜禽養殖業(yè)和漁業(yè)養殖等專(zhuān)業(yè)，培訓內容主要為專(zhuān)業(yè)技術(shù)、政策法規、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等實(shí)用技術(shù)和內容，并聯(lián)系實(shí)際推廣農作物新品種、新技術(shù)、種植新模式，作物3配方平衡施肥技術(shù)、化學(xué)促控技術(shù)、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)。
5、經(jīng)費使用情況
經(jīng)費主要用于教師的講課費、午餐費、交通費，以及參訓的組織、培訓機構編寫(xiě)培訓教材和采購學(xué)習用品發(fā)放等。
三、采取的措施和方法：
在新型農民科技培訓項目實(shí)施過(guò)程中，我們把這項工程與“農村實(shí)用人才創(chuàng )業(yè)培訓”、“村級動(dòng)物防疫員培訓”等項目相結合，切塊運作，廣泛組織開(kāi)展農業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓。
1、抓住重點(diǎn)，整村推進(jìn)。因地制宜，以基礎條件較好的村為單位，按照“一鄉一業(yè)、一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，舉辦多種形式的教學(xué)培訓班，重點(diǎn)培養新農村帶頭人、農民技術(shù)員和骨干農民。圍繞主導產(chǎn)業(yè)和資源優(yōu)勢，在村里舉辦各種實(shí)用技術(shù)培訓班，積極開(kāi)展培訓、咨詢(xún)、示范和推廣服務(wù)，大力推廣現代農業(yè)新技術(shù)、新成果、新品種和新方法。一年來(lái)共舉辦各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓班60個(gè)，900期，培訓學(xué)員2400人，現場(chǎng)輔導50000人次，本地農村實(shí)用人才創(chuàng )業(yè)培訓試點(diǎn)50人，村級動(dòng)物防疫員培訓270人次，重點(diǎn)培訓了3000個(gè)科技示范農戶(hù)，示范帶動(dòng)了6000多個(gè)農戶(hù)。
2、注重實(shí)效，方便農民。培訓教師進(jìn)村，及時(shí)將新農村建設的方針政策和農業(yè)新品種、新技術(shù)、新信息等傳送給農民，同時(shí)要講解和傳授文化知識、新觀(guān)念、新風(fēng)尚以及健康生活、生態(tài)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)管理、民主法制等方面的知識，滿(mǎn)足4農民的多樣化需求，同時(shí)建立培訓教師下鄉進(jìn)村責任制。每個(gè)培訓教師至少負責1個(gè)村的技術(shù)指導和技術(shù)服務(wù)的.組織協(xié)調工作，負責制定培訓方案，并在村里建立3-5個(gè)聯(lián)系戶(hù)，向農民發(fā)放技術(shù)明白紙和有關(guān)資料，共發(fā)放農民培訓材料2400多套，近15000份，從而使學(xué)員能夠在聽(tīng)取理論課的同時(shí)，有較系統完整的學(xué)習材料，為復習、自學(xué)提供了有利的條件，提高教學(xué)質(zhì)量，鞏固了教學(xué)成果。
3、點(diǎn)面結合，規范操作。要抓好新型農民培訓工作，典型引路，又要總結經(jīng)驗，積極引導、支持他們參加各種專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )和技術(shù)協(xié)會(huì )，促進(jìn)農民培訓工作的全面開(kāi)展。在培訓中，采取了一系列的組織措施，制定了較為完善的教學(xué)及管理制度、教學(xué)計劃、教學(xué)日程、學(xué)員管理系統。以村為單位，總學(xué)時(shí)最低90學(xué)時(shí)，其中理論課輔導不少于15天，實(shí)踐指導不少于15次。每名學(xué)員都建立了二卡二表的學(xué)員檔案。即：《新型農民科技培訓學(xué)員登記卡》、《學(xué)籍卡》、《新型農民科技培訓輔導培訓登記表》、《新型農民科技指導情況登記表》。各培訓機構還從省農廣校購買(mǎi)新型農民培訓課本5萬(wàn)元，做到培訓學(xué)員人手二冊圖書(shū)，即一本法律法規教材，一本專(zhuān)業(yè)教材。
4、加強宣傳動(dòng)員，形成良好氛圍。加強技術(shù)人員自身建設培訓是農民科技培訓工作順利實(shí)施的關(guān)鍵。針對當前農業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大培訓服務(wù)功能，5強化技術(shù)人員自身建設，內強素質(zhì)外樹(shù)形象，不斷提高培訓水平。各個(gè)培訓機構自己訂制新型農民科技培訓手提袋、水杯等物品2萬(wàn)元，免費發(fā)放，方便農民參訓，擴大新型農民科技培訓影響力。
5、上下聯(lián)合，輻射帶動(dòng)。市委、市政府高度重視農民培訓工作，成立了新型農民科技培訓領(lǐng)導小組,以文件形式印發(fā)了《明光市新型農民科技培訓工程實(shí)施方案》和《明光市農村實(shí)用人才創(chuàng )業(yè)培訓方案》和《明光市村級防疫員培訓工作方案》，對培訓目標、內容、對象、時(shí)間、方法等都提出了具體要求，由市農委牽頭,水產(chǎn)局、畜牧局、農廣校和各個(gè)農業(yè)合作社具體實(shí)施。
特別是在村級動(dòng)物防疫員培訓工作中，把開(kāi)展村級動(dòng)物防疫員培訓工作作為加強基層動(dòng)物防疫員體系建設，貫徹落實(shí)《動(dòng)物防疫法》，適應畜牧生產(chǎn)大發(fā)展和防控重大動(dòng)物疫情新形勢，新要求的具體舉措來(lái)抓。市畜牧獸醫總站于4月1日和9月25日分別下發(fā)了《關(guān)于舉辦村級動(dòng)物防疫員培訓班的通知》，在4月9日至11日和10月12日至14日春防、秋防開(kāi)始之前舉辦了二期培訓班270人次，市委、市政府在市財政非常緊張的情況下，還拿出2萬(wàn)元作為培訓經(jīng)費，每次培訓班開(kāi)始時(shí)，市政府分管市長(cháng)王邦懷同志都在會(huì )上做重要指示，以確保村級防疫員培訓工作的順利進(jìn)行。
四、培訓工作成效明顯
一是提高了農民學(xué)科技、用科技的積極性。農民在培訓中得到實(shí)惠，主動(dòng)求教、主動(dòng)咨詢(xún)人次越來(lái)越多，要求參加培訓的人數越來(lái)越多，熱情高漲。培訓培養了新一代農民的創(chuàng )業(yè)精神和創(chuàng )新意識，營(yíng)造了學(xué)科學(xué)、用科學(xué)，依靠科技發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)家致富奔小康的氛圍。
二是促進(jìn)了農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整和農村經(jīng)濟的發(fā)展。通過(guò)加大新品種、新技術(shù)、配方施肥的培訓力度，使農民的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)思維有了轉變，應用新品種、新技術(shù)的人越來(lái)越多。
三是促進(jìn)了特色農業(yè)發(fā)展、農民增收�！耙淮逡黄�、一鄉一業(yè)”的培訓思路，推動(dòng)了主導產(chǎn)業(yè)水平的快速提高，擴大了新優(yōu)技術(shù)的輻射面，成為農民致富增收的新支柱。
四是培養了農業(yè)技術(shù)員隊伍和一批農村致富帶頭人。我們聘請了11名專(zhuān)業(yè)教師進(jìn)村搞好技術(shù)指導，在開(kāi)展培訓的同時(shí)進(jìn)行廣泛的技術(shù)交流，尤其是鄉村兩級技術(shù)員在培訓農民的同時(shí)也汲取新的知識，增強了為“三農”服務(wù)的意識和本領(lǐng)。同時(shí)，也培訓培養了新一代農民的創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )新意識和創(chuàng )業(yè)能力，學(xué)員把學(xué)到的知識運用于生產(chǎn)實(shí)踐，在農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展實(shí)踐中成為新一代的主力軍，成為留得住、用得上的鄉土人才。
五、存在的主要問(wèn)題
�、宀糠执逡庾R不強，組織管理水平不高，經(jīng)驗缺乏，使教學(xué)實(shí)施困難，培訓效果受到影響，需要今后認真總結、完7善。
�、婕訌娊處熽犖榻ㄔO，教師教學(xué)手段單一，方法簡(jiǎn)單，不能完全準確的表達和傳授知識，教學(xué)效果受到一定的影響。
�、缳Y金不足，培訓要求高，時(shí)間長(cháng)，工作量大，教材及輔導材料需求量大，不能滿(mǎn)足廣大農民的愿望和要求，需要有大量的資金支持。
農民培訓工作總結9
實(shí)踐證明陽(yáng)光工程培訓，是一項實(shí)施時(shí)間短、見(jiàn)效快、農民最急需、受益最直接、群眾最歡迎的培訓項目。緊緊圍繞農業(yè)農村經(jīng)濟發(fā)展和廣大農民群眾的培訓要求，結合農業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大工程項目、農民專(zhuān)業(yè)合作社的發(fā)展情況，大力開(kāi)展農業(yè)技能培訓，大力提升廣大務(wù)農農民的從業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為現代農業(yè)發(fā)展和新農村建設提供強有力的人才支撐。
一、培訓任務(wù)
20xx年我校共承擔了市農業(yè)局
1、農業(yè)職業(yè)技術(shù)培訓蔬菜園藝工xx人；
2、農民專(zhuān)業(yè)合作社經(jīng)營(yíng)管理人員xx人。各類(lèi)培訓共計xx人。
二、任務(wù)完成情況
積極組織生源，在領(lǐng)導的大力支持下，分別在xx、xx、xx中專(zhuān)校（全市養蜂班）等地組班培訓。完成了各類(lèi)項目培訓理論教學(xué)、實(shí)習、實(shí)訓操作培訓工作已完成。涉及蔬菜種植、農民專(zhuān)業(yè)合作社經(jīng)營(yíng)管理人員養蜂技術(shù)培訓、園藝工等多個(gè)專(zhuān)業(yè)工種的培訓。全年共計舉辦x個(gè)培訓班，已培訓xx人，審核xx人，考試合格xx人，檔案資料規范，培訓效果良好，深受群眾歡迎。圓滿(mǎn)地完成培訓任務(wù)
三、主要工作措施與優(yōu)勢
1、領(lǐng)導重視，強化培訓過(guò)程管理
農民工培訓是多行業(yè)、多工種的培訓，為了使工作做到健康有序、卓有成效，學(xué)校游校長(cháng)親自督查，葉校長(cháng)具體分管，積極參與，對每個(gè)培訓班的宣傳動(dòng)員組班、培訓方案的制定，理論教學(xué)與實(shí)作參觀(guān)的 計劃安排、教師的選派等，都要進(jìn)行審閱，本項目培訓，聘請了解農村、熟悉農業(yè)、貼近農民，具有一定資質(zhì)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗的培訓教師作為陽(yáng)光工程培訓師資。我校聘請四川農大教授龔鳧羌、農業(yè)局高級農藝師鄧瓊芳、農業(yè)局高級農藝師熊英作為本項目培訓的.主講教師。而后再上報主管部門(mén)審核。
每一個(gè)培訓班，我們努力做到了上報名冊的真實(shí)性，為此，開(kāi)班時(shí)對每一個(gè)學(xué)員本人都要照相，并對學(xué)員的身份證留影，學(xué)員本人簽字，上級主管部門(mén)人員現場(chǎng)核定簽字認可方為有效上報。每次培訓上課、實(shí)習實(shí)作，理論考試、操作考試等都有影像資料，按要求按規范操作。學(xué)校領(lǐng)導對培訓工作高度重視，要求按計劃進(jìn)行培訓，保證培訓時(shí)間，重視培訓過(guò)程，并對過(guò)程進(jìn)行督查。對于每一個(gè)培訓班，我們都在開(kāi)班、理論與實(shí)作考試、培訓中間教學(xué)及實(shí)作等環(huán)節向主管部門(mén)領(lǐng)導報告，請求他們對我們工作的監管與指導。每次培訓后，游校長(cháng)都親自詢(xún)問(wèn)參培人數及培訓的效果情況，葉校長(cháng)也多次隨班參與教學(xué)和實(shí)作指導。我們組織大型的參觀(guān)實(shí)作現場(chǎng)指導的教學(xué)活動(dòng)，先后到方水白玉村、九嶺藏王寨20000只跑山雞繁育基地等地的能繁育母豬場(chǎng)、規模養雞場(chǎng)、九嶺書(shū)記村10000畝折耳根種植基地、新安農業(yè)公園等�，F場(chǎng)實(shí)習、指導，突出了培訓的針對性、實(shí)用性。真正做到參培學(xué)員學(xué)有所獲，培訓直觀(guān)有效。提高了城鄉勞動(dòng)者的職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng )業(yè)能力。
2、職業(yè)培訓處有著(zhù)工作細心吃苦耐勞的高度職業(yè)素養
接受培訓任務(wù)后，我們確定優(yōu)秀班主任，實(shí)施項目管理。即該班一切培訓有關(guān)工作，都由班主任完成。包括人員的組織，名冊的收集，參培人員條件的審核，培訓的實(shí)施方案、培訓的課時(shí)計劃、培訓時(shí)間的初步安排、開(kāi)班申請上報、參培學(xué)員學(xué)習、考試，過(guò)程影像資料的收集、培訓學(xué)員的臺賬建立、培訓資料的整理歸類(lèi)、培訓補貼申報資料建檔、典型學(xué)員資料收集、對培訓學(xué)員的跟蹤服務(wù)等，全部由班主任完成。并將工作業(yè)績(jì)與獎勵性績(jì)效掛鉤。沒(méi)有取得令人矚目的成就，但是他們都在兢兢業(yè)業(yè)辛勤工作，默默奉獻著(zhù)自己。
四、培訓存在的問(wèn)題
學(xué)員培訓后，我們還需要進(jìn)一步加強與學(xué)員的溝通，做好跟蹤服務(wù)工作，了解掌握培訓后的學(xué)員工作生產(chǎn)情況，以便更好地為學(xué)員提供力所能及的服務(wù)。對于農業(yè)技術(shù)培訓班，還需要加強對培訓后個(gè)別學(xué)員生產(chǎn)的指導，深入到每一戶(hù)農民家中，幫助解決生產(chǎn)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，上門(mén)服務(wù)還非常有限，很多學(xué)員都向老師提出到村組、到他們的家中現場(chǎng)指導。加強后續服務(wù)，可以打造我校職業(yè)培訓的良好聲譽(yù)。
農民培訓工作總結10
20xx年，我市緊緊圍繞農業(yè)主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展和三帶四基地建設，確立 在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中培育職業(yè)農民、在職業(yè)農民培育中壯大產(chǎn)業(yè)、實(shí)現職業(yè)農民培育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大雙贏(yíng)的培育路徑，力足于農業(yè)發(fā)展后繼有人的思路，著(zhù)重以種糧大戶(hù)、家庭農場(chǎng)主、專(zhuān)合組織、養殖大戶(hù)等開(kāi)展了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型、生產(chǎn)技能型和社會(huì )服務(wù)型的新型職業(yè)農民培育，取得了一定成效�，F總結如下：
一、基本情況
我市位于成都平原腹心，幅員面積538平方公里，轄2鄉16鎮、182個(gè)行政村、2479個(gè)農業(yè)合作社，耕地面積42萬(wàn)畝，農業(yè)人口36萬(wàn)人，農業(yè)從業(yè)人員12萬(wàn)人，20xx年實(shí)現農農民人均純收入達到12147元。是首批新型職業(yè)農民培育試點(diǎn)縣，首批四川省人民政府認定的農產(chǎn)品質(zhì)量安全監管示XX縣，是全國農業(yè)產(chǎn)業(yè)化先進(jìn)單位和全國糧食生產(chǎn)先進(jìn)縣，是四川省現代糧食產(chǎn)業(yè)示范基地，是全省畜牧業(yè)生產(chǎn)大縣和生豬出口基地縣，也是種禽養殖、商品禽兔和優(yōu)質(zhì)禽苗產(chǎn)銷(xiāo)大縣。
按照農辦財〔20xx〕8號 《農業(yè)部辦公廳、財政部辦公廳關(guān)于組織實(shí)施好20xx年財政支農相關(guān)項目的通知》和川農業(yè)〔20xx〕40號《四川省農業(yè)廳、四川省財政廳關(guān)于做好四川省20xx年新型職業(yè)農民培育工作的通知》文件要求，我市緊圍繞農業(yè)產(chǎn)業(yè)布局和三帶四基地建設，今年，我市培育新型職業(yè)農民600人，其中：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型300人，專(zhuān)業(yè)技能型職業(yè)農民100，社會(huì )服務(wù)型職業(yè)農民200人。
二、主要做法
�。ㄒ唬� 加強組織領(lǐng)導
成立以政府分管副市長(cháng)任組長(cháng)，農業(yè)、財政、金融、保險等部門(mén)參與的XX市新型職業(yè)農民培育工作領(lǐng)導小組，加強對全市新型職業(yè)農民培育和農民培訓的組織領(lǐng)導、指導、協(xié)調和督查，扎實(shí)有效地抓好新型職業(yè)農民隊伍建設工作。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�，營(yíng)造氛圍
加強對新型職業(yè)農民培育工作的宣傳。在廣漢電視臺《農村天地》開(kāi)設新型職業(yè)農民培育講座，報道培訓班進(jìn)展情況及學(xué)員致富經(jīng)驗，廣泛宣傳新型職業(yè)農民培育機制、模式、經(jīng)驗、成效和做法等，形成領(lǐng)導重視，媒體關(guān)注，干部、群眾積極參與的新型職業(yè)農民培育工作的良好局面。
�。ㄈ⿵娀瘏f(xié)調配合
加強與財政、金融、保險等部門(mén)通力合作，加大對新型職業(yè)農民人才隊伍建設的支持和相互配合，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢和作用，共同推進(jìn)新型職業(yè)農民隊伍的健康發(fā)展。
�。ㄋ模┩晟浦贫冉ㄔO
一是嚴格執行規范培訓臺賬制度、公示制度、檢查驗收制度和項目法人責任制。二是建立學(xué)員考試、考核、發(fā)證制度，對參訓人員進(jìn)行考試，對考試合格的人員發(fā)放《新型職業(yè)農民培育合格證》。
�。ㄎ澹┘訌娕嘤柡捅O管
一是構建了以農廣校為主體的新型職業(yè)農民教育培訓體系。根據農業(yè)生產(chǎn)周期和農時(shí)季節分段安排課程，強化分類(lèi)指導，對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型、專(zhuān)業(yè)技能型和社會(huì )服務(wù)型分類(lèi)分產(chǎn)業(yè)開(kāi)展培訓。
二是推廣四個(gè)課堂培訓形式。以貼近生產(chǎn)、方便農民、鼓勵創(chuàng )業(yè)為目標，開(kāi)設糧油生產(chǎn)、養殖技術(shù)、特色水產(chǎn)養殖、蔬菜標準化、果樹(shù)等專(zhuān)業(yè)，實(shí)行分段式、重實(shí)訓、參與式培育模式，大力推廣四個(gè)課堂培訓形式，提高培育對象的參與性、互動(dòng)性和實(shí)踐性。
三是引導農技推廣服務(wù)機構、農業(yè)科研院所、農業(yè)企業(yè)和農業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社等多元參與新型職業(yè)農民培育，認定XX市錦花糧食種植專(zhuān)業(yè)合作社、XX市永和機物配套專(zhuān)業(yè)合作社、XX市新發(fā)果蔬專(zhuān)業(yè)合作社、XX市綠美植保專(zhuān)業(yè)合作社、XX市金穗豐家庭農場(chǎng)、松林紅堰水果專(zhuān)合社、XX市興隆綠豐蔬菜種植專(zhuān)業(yè)合作社等為新型職業(yè)農民培育基地，滿(mǎn)足新型職業(yè)農民多層次、多形式、廣覆蓋、經(jīng)�；�、制度化的培育需求。
四是建立師資庫，積極吸收農業(yè)教育、科研、推廣機構的專(zhuān)家教授和農業(yè)技術(shù)人員，農業(yè)企業(yè)、農民專(zhuān)業(yè)合作社、農業(yè)園區等新型經(jīng)營(yíng)主體的優(yōu)秀管理、技術(shù)人才，以及優(yōu)秀農村實(shí)用技術(shù)人才，組建專(zhuān)業(yè)師資團隊，形成數量充足、結構合理、素質(zhì)優(yōu)良的指導教師隊伍。
五是參照農業(yè)部發(fā)布培訓規范，結合我市農業(yè)實(shí)際和職業(yè)農民生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)及服務(wù)領(lǐng)域需要，選擇科學(xué)、權威、圖文并茂、通俗易懂的教材，做到人手至少3本。并將新型職業(yè)農民培育課程分為公共基礎課、專(zhuān)業(yè)技能課、拓展課和實(shí)習操作課4大模塊。使參加培育的學(xué)員不僅學(xué)到了實(shí)用農業(yè)生產(chǎn)技能，也了解和掌握了國家有關(guān)惠農政策。
六是按照分級負責，明確職責，對項目實(shí)行管培分離。培訓機構對培育學(xué)員建立培訓臺帳，寫(xiě)明每次辦班時(shí)間、培訓內容、培訓方式、參加培訓人員及培訓教師。同時(shí)，并公布舉報電話(huà)0838—5104411，接受社會(huì )監督。
七是加大認定力度。年組織培育合格的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型新型職業(yè)農民開(kāi)展初級、中級、高級資格評定，對合格者頒發(fā)相應等級新型職業(yè)農民證書(shū)。并建立獎勵激勵機制，根據年度考核結果，評定最美新型職業(yè)農民10人，報經(jīng)市級相關(guān)部門(mén)或市政府予以表彰。
八是嚴格監督管理，培訓機構開(kāi)班時(shí)，指派專(zhuān)人到培訓現場(chǎng)核實(shí)學(xué)員數量，跟蹤培訓工作實(shí)施情況；發(fā)動(dòng)學(xué)員對培訓工作進(jìn)行監督；公布舉報電話(huà)0838—5222775，接受社會(huì )監督；嚴格要求培訓機構在開(kāi)展培訓的同時(shí)，真實(shí)、完整地建立培訓臺賬和學(xué)員登記表；每一期培訓班，相關(guān)監管人員均要現場(chǎng)填寫(xiě)《20xx年新型職業(yè)農民培育監督表》，監管人員與培訓機構負責人分別簽字確認。項目結束，農業(yè)局組織相關(guān)單位組成驗收組，對培訓機構項目實(shí)施情況進(jìn)行驗收，對檢查驗收中發(fā)現的問(wèn)題出具整改通知并及時(shí)督促整改到位。
同時(shí)，針對不同專(zhuān)業(yè)的新型職業(yè)農民培育，不定期組織學(xué)員座談了解其生產(chǎn)情況及存在的問(wèn)題，并請農業(yè)專(zhuān)家對其存在問(wèn)題會(huì )診，及時(shí)診斷，促進(jìn)其農業(yè)增收。
三、經(jīng)費標準
我市新型職業(yè)農民培育補助資金共120萬(wàn)元。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型按人均3000元標準予以補助；專(zhuān)業(yè)技能型和社會(huì )服務(wù)型按人均1000元標準予以補助。
培育補助經(jīng)費主要用于補助開(kāi)展新型職業(yè)農民培育的相關(guān)支出，包括：教材及資料費、教學(xué)耗材及學(xué)習用品費；教學(xué)（實(shí)訓）場(chǎng)租費、實(shí)作培訓費，教學(xué)儀器設備維修及租賃費；教學(xué)（實(shí)訓）交通費（含車(chē)輛用費等）；食宿費；授課費及班主任補助；試卷費、監考閱卷及考核費；招生宣傳費（含制作廣告標語(yǔ)費用和聘請招生人員費用等）；建立新品種、新技術(shù)示范展示觀(guān)摩現場(chǎng)物資補助、培訓期間意外保險費；赴外地培訓及學(xué)習觀(guān)摩費用；評審認定相關(guān)費用及農技寶—云平臺應用等相關(guān)費用；其他費用（通訊、后期跟蹤服務(wù)、學(xué)員照像、郵電、表彰先進(jìn)等費用和教學(xué)中無(wú)法預知的費用）。
四、主要成效
�。ㄒ唬┮罁a(chǎn)業(yè)制定培育標準，優(yōu)選培養對象
優(yōu)選培育對象，優(yōu)選遵紀守法、熱愛(ài)農業(yè)、具有初中以上文化程度、身體健康、有較強的經(jīng)營(yíng)管理能力，能夠較好地從事農業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或農業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)活動(dòng)，在當地具有明顯的示范引領(lǐng)作用，收入高于我市農民平均收入水平的種植養殖大戶(hù)、家庭農場(chǎng)主、專(zhuān)業(yè)合作社負責人、農業(yè)企業(yè)專(zhuān)業(yè)化社會(huì )化服務(wù)人員及農業(yè)管理人員等為培育對象。即：生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型職業(yè)農民：小麥50畝及以上，水稻50畝及以上，蔬菜5畝及以上，水果5畝及以上，油菜5畝及以上，水產(chǎn)3畝及以上，豬常年存欄300頭，牛常年存欄60頭，禽常年存欄10000只的專(zhuān)業(yè)大戶(hù)、家庭農場(chǎng)主、農民合作社負責人和農業(yè)管理人員等為培育對象；專(zhuān)業(yè)技能型職業(yè)農民：長(cháng)期穩定在農業(yè)企業(yè)、農業(yè)專(zhuān)合組織、家庭農場(chǎng)等新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體中從事勞動(dòng)作業(yè)的農業(yè)勞動(dòng)力為培育對象；社會(huì )服務(wù)型職業(yè)農民：長(cháng)期從事農業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)的人員為培育對象。
�。ǘ⿵娀嘤栿w系建設，創(chuàng )新培訓模式
遵循公開(kāi)、公正、公平原則，依法按規確定培訓機構。以我市農業(yè)廣播電視學(xué)校培訓機構為主體，引導農技推廣服務(wù)機構、農業(yè)科研院所、農業(yè)企業(yè)和農業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社等多元參與新型職業(yè)農民培育，認定XX市錦花糧食種植專(zhuān)業(yè)合作社、XX市永和機物配套專(zhuān)業(yè)合作社、XX市新發(fā)果蔬專(zhuān)業(yè)合作社、XX市綠美植保專(zhuān)業(yè)合作社、XX市金穗豐家庭農場(chǎng)、松林紅堰水果專(zhuān)合社、XX市興隆綠豐蔬菜種植專(zhuān)業(yè)合作社等為新型職業(yè)農民培育基地，滿(mǎn)足新型職業(yè)農民多層次、多形式、廣覆蓋、經(jīng)�；�、制度化的培育需求。同時(shí)，大力推廣四個(gè)課堂培訓形式，提高培育對象的參與性、互動(dòng)性和實(shí)踐性。一是培育對象在固定課堂進(jìn)行集中理論授課；二是充分利用現代化、信息化手段以空中課堂形式開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )輔導和在線(xiàn)教學(xué)。三是認定一批實(shí)訓基地，建立田間課堂，培養學(xué)員熟練掌握實(shí)際操作技能；四是建立流動(dòng)課堂對職業(yè)農民進(jìn)行幫扶指導和后續跟蹤服務(wù)。
�。ㄈ┓e極探索符合實(shí)際的職業(yè)農民培育模式
我市確立了在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中培育職業(yè)農民、在職業(yè)農民培育中壯大產(chǎn)業(yè)、實(shí)現職業(yè)農民培育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大雙贏(yíng)的`培育路徑，積極探索符合實(shí)際的新型職業(yè)農民培育模式。一是以土地流轉為載體，對專(zhuān)合組織、種植大戶(hù)強強聯(lián)手的強農模式。例如我市的連山錦花糧食種植專(zhuān)業(yè)合作社，種糧未與農機合作社合作之前每畝機械耕作成本（小春機播小麥70元。機收小麥70元，大春旋田2道90元。肓秧帶機插230元。機收水稻100元，） 560元。與農機合作社服務(wù)后每畝機械成本（小春機播小麥50元。機收小麥55元，大春旋田2道70元。肓秧帶機插160元。機收水稻80元，）415元。年節約成本145元。達到了農機服務(wù)與糧食生產(chǎn)雙贏(yíng)。二是以家庭農場(chǎng)與農民土地入股方式相結合的模式，使農戶(hù)由簡(jiǎn)單的土地出租變成了土地入股，農戶(hù)既收土地租金，又可視家庭農場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)情況得到二次分紅，也取得了家庭與農戶(hù)的雙贏(yíng)。這些雙贏(yíng)模式都激發(fā)了職業(yè)農民培育參與各方的主動(dòng)性和創(chuàng )造性。推進(jìn)了我市新型職業(yè)農民的培育，促進(jìn)了大學(xué)生返鄉從事農業(yè)，使他們成為我市高素質(zhì)職業(yè)農民的排頭兵。
�。ㄋ模┬纬闪艘惶纵^為完善的政策支持體系
結合我市實(shí)際，市政府結合實(shí)際出臺了一套較為完善的政策支持體系，明確對職業(yè)農民實(shí)施土地流轉、種糧、設施農業(yè)發(fā)展等扶持獎勵政策。
一是出臺了《XX市鼓勵和支持現代糧食產(chǎn)業(yè)核心區土地流轉促進(jìn)糧食規模經(jīng)營(yíng)的意見(jiàn)的通知》，即1、對流轉土地實(shí)行規模經(jīng)營(yíng)50—99畝的：每年每畝獎勵150元，獎勵年限不超過(guò)3年；2、對流轉土地實(shí)行規模經(jīng)營(yíng)100—199畝的：每年每畝獎勵200元，獎勵年限不超過(guò)3年；3、對流轉土地實(shí)行規模經(jīng)營(yíng)200—299畝的：每年每畝獎勵250元，獎勵年限不超過(guò)3年；4、對流轉土地實(shí)行規模經(jīng)營(yíng)300畝以上的：每年每畝獎勵300元，獎勵年限不超過(guò)3年；5、對將承包土地流轉的農業(yè)業(yè)主的：2年以上的者按每畝50元給予一次性獎勵。
二是出臺了《XX市鼓勵土地流轉扶持種糧大戶(hù)獎勵辦法的通知》，即流轉土地面積在100畝以上500畝以下的，獎勵標準為每畝50元；面積在500畝以上（含500畝）1000畝以下的，獎勵標準為每畝100元；面積在1000畝以上（含1000畝）0的，獎勵標準為每畝150元。
三是出臺了《XX市鼓勵設施農業(yè)獎勵辦法的通知》，即對新建鋼架設施按每畝5000元的標準給予一次性獎勵，一次性最高獎勵額度不超過(guò)10萬(wàn)元。
四是出臺了《XX市糧食機械化干燥財政補助試行辦法的通知》，即1、場(chǎng)地硬化，按30元/平方米給予補助；2、糧棚建設，按35元/平方米給予補助；3、設備購置，按農機內置補貼中央補貼額的1：1予以配套，總補貼額不超過(guò)該設備購置價(jià)的50﹪；未納入農機購置補貼范圍的干燥設備，按購置價(jià)的40﹪予以補助。
五是由XX市政府牽頭，多次組織金融機構與職業(yè)農民代表進(jìn)行座談。最后決定由XX市農業(yè)局作為牽頭單位，選擇農村信用社、郵儲銀行、珠江村鎮銀行等5家金融機構簽訂合作協(xié)議，對獲取《四川省新型職業(yè)農民資格證書(shū)》的職業(yè)農民探索無(wú)擔保、無(wú)抵押貸款。主要有兩種方式：一是職業(yè)農民僅憑《四川省新型職業(yè)農民資格證書(shū)》，就可從銀行獲得30萬(wàn)元以?xún)鹊男抛u(yù)貸款。二是職業(yè)農民除了提供《四川省新型職業(yè)農民資格證書(shū)》之外，另外再提供《XX市農村土地經(jīng)營(yíng)權證》以及XX市農業(yè)局出具的土地流轉收益評估報告，可從銀行獲得30萬(wàn)元以上的土地流轉收益保證貸款。
六是市政府在9月還出臺貼息政策，一次性拿出100萬(wàn)元為獲得貸款的職業(yè)農民貼息，相當于為職業(yè)農民節省了一半的貸款利息、可撬動(dòng)20xx萬(wàn)元的貸款需求。
�。ㄎ澹┐呱艘慌鷦�(chuàng )業(yè)興業(yè)的職業(yè)農民典型
經(jīng)過(guò)培育，涌現出一批職業(yè)農民創(chuàng )業(yè)興業(yè)典型。以新發(fā)果蔬專(zhuān)業(yè)合作社法人向元俊為代表的80、90后大學(xué)生返鄉從事農業(yè)，成為我市高素質(zhì)職業(yè)農民的排頭兵、技術(shù)骨干、和農業(yè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)的后起力量。
�。I(yíng)造了職業(yè)農民培育的良好社會(huì )氛圍
我市職業(yè)農民培育啟動(dòng)以來(lái)，得到了部省市農業(yè)部門(mén)領(lǐng)導和媒體的廣泛關(guān)注，農民對參加職業(yè)農民培育積極性高漲，已形成政府主導、農業(yè)主抓、部門(mén)配合的良好社會(huì )氛圍。
五、存在問(wèn)題及分析
1、培訓對象生產(chǎn)規模、種養水平、文化素質(zhì)不平衡，給培訓工作帶來(lái)一定的難度，培訓效果不是特別明顯。
2、農村青壯年勞動(dòng)力大量外出務(wù)工，留守的多為老弱婦孺，在接受新技術(shù)、新觀(guān)念等積極性不高。
六、下一步工作打算
今后，我們將結合實(shí)際積極探索，不斷總結，力爭走出一條更符合我市職業(yè)農民培育與產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大雙贏(yíng)的新路子。
農民培訓工作總結11
xx年，我鄉農技校以服務(wù)“三農”為已任，認真開(kāi)展新型農民技術(shù)培訓工作，為安國鄉雞養殖基地建設起到了積極的促進(jìn)作用。xx年，舉辦蛋雞養殖技術(shù)培訓班1次，培訓農民17人次，開(kāi)展現場(chǎng)技術(shù)指導5次、技術(shù)咨詢(xún)5次，推廣新的養雞技術(shù)3項。新型農民科技培訓工程的有效開(kāi)展，促進(jìn)了安國鄉養雞基地快速發(fā)展。涌現了一批懂技術(shù)、會(huì )經(jīng)營(yíng)、善管理的養雞致富能手�；仡櫛酒诘墓ぷ�，我主要做了以下幾個(gè)方面的工作。
一、扎實(shí)完成辦班任務(wù)。
一是調查摸底。為了提高教學(xué)的針對性，我多次同組長(cháng)安志龍同志就培訓內容和培訓形式進(jìn)行交流，走訪(fǎng)養雞戶(hù)，摸清養雞戶(hù)的文化水平和養殖狀況，做到心中有數，有的放矢。二是認真編寫(xiě)教材。根據本鄉養雞的實(shí)際，我編寫(xiě)了養雞技術(shù)培訓教材，總計達1.6萬(wàn)余字。教材的編寫(xiě)，大大方便農民學(xué)習養殖技術(shù)，提高了培訓的效果和質(zhì)量。三是精心講解。每一堂課，我都要認真背課，精心講解，注重聯(lián)系實(shí)際，做到生動(dòng)、活潑、實(shí)用。通過(guò)集中辦班的培訓，使學(xué)員能及時(shí)更新養殖觀(guān)念，掌握實(shí)用技術(shù)。
二、加強現場(chǎng)技術(shù)指導。
理論只在同實(shí)際相結合，才能發(fā)揮其原本價(jià)值。為了幫助養殖戶(hù)解決實(shí)際問(wèn)題，做到學(xué)教結合，我定期、不定期地到鴨棚了解情況，及時(shí)提出技術(shù)建議，手把手地傳授養殖技術(shù)。在品種確定、鴨舍建設、飼料配制、疫病防治等方面均拿出了可操作性的方案供養殖戶(hù)選擇，使養殖戶(hù)能逐漸掌握防疫技術(shù)。
三、認真開(kāi)展技術(shù)咨詢(xún)。
一是向養殖戶(hù)以公示欄的形式公開(kāi)自己的私人電話(huà)，方便養殖戶(hù)查找。
二是利用“農信通”等方式，將生產(chǎn)上的相關(guān)技術(shù)及時(shí)送達到養殖戶(hù)，指導養殖戶(hù)組織養殖生產(chǎn)。
三是主動(dòng)、熱情、周到解答養殖戶(hù)提出的各種技術(shù)問(wèn)題，為養殖戶(hù)釋難。
一年來(lái)，我發(fā)送技術(shù)信息120條，接受安國鄉農民電話(huà)咨詢(xún)48次，指導養殖戶(hù)解決實(shí)際問(wèn)題4項。
四、推廣先進(jìn)養殖模式。
一年來(lái)，我在狠抓技術(shù)推廣的同時(shí)，注重高效養殖模式的普及，把先進(jìn)模式的.推廣作為普及技術(shù)的突破口。
我鄉的培訓工作取得了一些成績(jì)，這都與市農廣校和新型農民科技培訓工程領(lǐng)導小組的支持大力配合分不開(kāi)的。
今后我要利用新型農民科技培訓這個(gè)平臺，進(jìn)一步加大培訓工作力度，進(jìn)一步加大對專(zhuān)業(yè)大戶(hù)的培植力度，協(xié)助安國鄉建設一個(gè)孵化場(chǎng)、飼料加工廠(chǎng)和禽蛋加工廠(chǎng)，把安國養殖合作社辦成政府放心、農民歡迎、模式先進(jìn)、運轉高效的經(jīng)濟實(shí)體，把安國鄉產(chǎn)業(yè)做大做強。
農民培訓工作總結12
首先感謝各位領(lǐng)導蒞臨我縣檢查指導工作，20xx年我縣列為新型農民科技培訓工程項目實(shí)施縣。在培訓工作中，得到了省科教處和州科教站大力支持和關(guān)心，使培訓工作得以有條不紊的開(kāi)展，并取得了一定成績(jì)�，F將我縣20xx年度新型農民科技培訓工程項目的組織實(shí)施情況匯報如下：
一、基本情況
20xx年項目實(shí)施涉及全縣8個(gè)鄉鎮30個(gè)村，510個(gè)村民組，16102戶(hù)，總人口70387人，其中，農業(yè)勞動(dòng)力41228個(gè)，基本學(xué)員1200個(gè)，占勞動(dòng)力人口的2.91%。開(kāi)展了以?xún)?yōu)質(zhì)稻米、中藥材、馬鈴薯 、畜牧養殖、烤煙、果蔬生產(chǎn)綜合利用技術(shù)為主等的實(shí)用技術(shù)培訓。20xx年，全年累計進(jìn)村辦班179場(chǎng)次，培訓基本學(xué)員8600人次；現場(chǎng)指導470場(chǎng)次，指導15100余人次，均完成進(jìn)度任務(wù)的100%；建設科技書(shū)屋30個(gè)；學(xué)校掛牌30個(gè)示范村；發(fā)放技術(shù)資料4500份，技術(shù)書(shū)籍1800冊和農村實(shí)用技術(shù)手冊1200冊。
二、主要工作措施
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，提高認識。
項目審批后，縣委縣政府高度重視，及時(shí)召開(kāi)項目實(shí)施工作安排會(huì )議，對項目的培訓工作進(jìn)行了安排部署，成立由縣政府分管農業(yè)的副縣長(cháng)為組長(cháng)，農業(yè)、財政等相關(guān)部門(mén)主要負責人和鄉鎮一把手為成員的縣新型農民科技培訓領(lǐng)導小組。明確由縣農業(yè)局具體組織實(shí)施該項目，明確一名副局長(cháng)兼任辦公室主任，抽3名同志到辦公室具體負責項目日常管理工作。各鄉鎮積極配合，把工作責任層層分解。對該項工作作出詳細的安排布置，使工作有人抓，抓具體，抓落實(shí)。
�。ǘ┘皶r(shí)發(fā)布招標公告、確定培訓機構。
我縣項目領(lǐng)導小組辦公室根據項目方案的要求和領(lǐng)導小組安排，于20xx年２月16日在縣城以電視播出和在各公告張帖欄張帖招標公告的方式及時(shí)發(fā)出招標公告，共有施秉縣畜牧技術(shù)服務(wù)中心、施秉縣農業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心、貴州省農業(yè)廣播電視學(xué)校施秉縣辦公室、施秉縣牛大場(chǎng)鎮中藥材協(xié)會(huì )、施秉縣馬溪鄉養豬協(xié)會(huì )，共五家單位前來(lái)投標�？h項目領(lǐng)導小組組織本縣專(zhuān)家于2月26日召開(kāi)了定標會(huì )議，會(huì )議本著(zhù)公平、公開(kāi)、公正的原則進(jìn)行，最后確定施秉縣畜牧技術(shù)服務(wù)中心，施秉縣農業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心，貴州省農業(yè)廣播電視學(xué)校施秉縣辦公室三家為中標單位。施秉縣畜牧技術(shù)服務(wù)中心培訓內容為畜牧養殖和稻漁工程，施秉縣農業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心培訓內容為反季節蔬菜、優(yōu)質(zhì)稻和脫毒馬鈴薯種植技術(shù)，中央農業(yè)廣播電視學(xué)校施秉縣辦公室培訓內容為中藥材、烤煙和胡柚種植技術(shù)。
�。ㄈ┱J真搞好宣傳動(dòng)員、確定示范村及學(xué)員。
20xx年2月初，按照我縣“兩種一養”產(chǎn)業(yè)調整思路要求，利用我縣有線(xiàn)電視和鄉鎮趕集的機會(huì )，積極向農戶(hù)宣傳新型農民科技培訓項目的重要意義和好處。在尊重農民意愿的基礎上，結合各村實(shí)際，選擇村民有基本培訓條件，群眾有強烈的發(fā)展愿望和培訓需求，村里村支兩委班子組織能力強的30個(gè)村，作為項目示范村。每個(gè)村確定40名主要從事農業(yè)生產(chǎn)，而且農業(yè)收入作為家庭主要經(jīng)濟收入的中青年農民作為基本學(xué)員，進(jìn)行登記注冊、公示。
�。ㄋ模┮虻刂埔�，創(chuàng )新培訓方式。
1.靈活辦班。培訓中緊緊圍繞各村的主導產(chǎn)業(yè)采取集中培訓、現場(chǎng)指導和技術(shù)服務(wù)相結合的方式開(kāi)展系統培訓，結合生長(cháng)周期階段農村實(shí)際，采取白天指導和晚上辦學(xué)、課堂上課與實(shí)地培訓、理論與實(shí)踐相結合的辦學(xué)方式開(kāi)展培訓。并結合我縣實(shí)際，積極組織技術(shù)力量編寫(xiě)《中藥材栽培技術(shù)》、《畜牧養殖技術(shù)》、《胡柚種植技術(shù)》、《優(yōu)質(zhì)稻種植技術(shù)》、《反季節蔬菜栽培技術(shù)》、《烤煙種植技術(shù)》、《鵝的飼養技術(shù)》、《稻田養魚(yú)技術(shù)》等8套技術(shù)書(shū)籍，并將技術(shù)書(shū)籍印制1800冊和農村實(shí)用技術(shù)手冊1200冊全部發(fā)放到學(xué)員手中，讓學(xué)員課堂認真聽(tīng)，課后照學(xué)，有效地提高了辦學(xué)質(zhì)量。培訓期間,培訓教員根據農事季節不定期進(jìn)村入戶(hù)做好技術(shù)跟蹤服務(wù),深入田間地頭對農民進(jìn)行面對面、手把手的.技術(shù)指導，確保做到指導一戶(hù)成功一戶(hù)，使他們在生產(chǎn)實(shí)踐中能學(xué)以致用，取得良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
2.陽(yáng)光操作。示范村確定后，及時(shí)對30個(gè)示范村的培訓主導產(chǎn)業(yè)、指導思想、機構建設、培訓內容、指導時(shí)間、措施、目標、教師和每村的40名學(xué)員進(jìn)行公示。并建立學(xué)員個(gè)人檔案，利于管理和跟蹤調查。
3.加強項目培訓管理�？h項目領(lǐng)導小組辦公室對基本學(xué)員登記注冊，發(fā)放培訓卡，記錄培訓時(shí)間、培訓內容和培訓教師。培訓機構按要求制定具體的培訓計劃，明確專(zhuān)人負責，建立培訓臺帳，確定每期（次）辦班時(shí)間、內容、培訓方式、參加培訓人員、培訓教師及培訓教材。農業(yè)局建立項目公示平臺，跟蹤培訓工作實(shí)施情況，并公布舉報電話(huà)，接受社會(huì )監督。
�。ㄎ澹┘訌婍椖康亩酱贆z查和材料收集工作。
項目實(shí)施過(guò)程中，縣項目實(shí)施領(lǐng)導小組隨時(shí)對培訓機構進(jìn)行督促檢查，確保培訓質(zhì)量。在對示范村進(jìn)行驗收時(shí)，采取實(shí)地考察、走訪(fǎng)農民、電話(huà)抽查等方式核實(shí)培訓工作的落實(shí)情況，重點(diǎn)檢查各村基本學(xué)員參加培訓情況，了解學(xué)員種植技能掌握情況和產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀況和農民的滿(mǎn)意程度，對達到培訓要求的培訓機構出具合格證明。同時(shí)，做好培訓工作的有關(guān)材料收集、整理、歸檔迎接省州驗收。
三、切實(shí)做好科技書(shū)屋創(chuàng )建工作。
按照項目方案的要求，我縣將科技書(shū)屋的創(chuàng )建工作與縣組織部實(shí)施的“一戶(hù)一技能”工作和農村遠程教育結合起來(lái)。通過(guò)采取靠干部捐助、部門(mén)支助、農業(yè)局贊助、項目資金扶助等形式組成，為示范村配齊了各類(lèi)農業(yè)實(shí)用技術(shù)書(shū)籍�，F我縣30個(gè)示范村均建立“農民科技書(shū)屋”并掛牌，每個(gè)書(shū)屋至少有教學(xué)光碟30套，各類(lèi)農業(yè)實(shí)用技術(shù)書(shū)籍及其它書(shū)籍3000余冊。各書(shū)屋均建立了各項管理制度，制定了光碟播放及書(shū)籍借閱登記制度。方便農民借閱，引導農民學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)政策、學(xué)法律、學(xué)市場(chǎng)經(jīng)濟知識。我縣30個(gè)村，農民借閱書(shū)籍達8500余人次，集體組織收看和個(gè)人觀(guān)看光碟達11000余人次，不斷提高了農民的科學(xué)文化素質(zhì)。
四、加強經(jīng)費資金的管理及使用
在項目資金管理上，嚴格按照財經(jīng)紀律要求，將項目的補助資金設立獨立帳戶(hù)，實(shí)行報帳制�？h財政部門(mén)根據項目實(shí)施要求和任務(wù)，及時(shí)安排本級培訓資金，培訓結束后，培訓機構憑培訓臺帳和縣項目辦公室出具的驗收合格證明才能進(jìn)行報帳。除嚴格執行“收支兩條線(xiàn)”外，對項目的實(shí)施環(huán)節進(jìn)行嚴格監督，做到項目實(shí)施到哪里，監督檢查就延伸到哪里，不留死角。到目前為止，未出現違規現象。
五、經(jīng)濟、社會(huì )和生態(tài)效益顯著(zhù)提高
通過(guò)開(kāi)展新型農民科技培訓，培養了一批觀(guān)念新、懂科技、技能強、善經(jīng)營(yíng)的養殖生產(chǎn)能手和致富帶頭人。促進(jìn)了種養殖科技成果的轉化和實(shí)用技術(shù)的推廣，推動(dòng)了農業(yè)結構調整，使全縣農民科技水平有一個(gè)新的突破，上一個(gè)新臺階。20xx年全縣農業(yè)總產(chǎn)值達39213萬(wàn)元，比20xx年32782萬(wàn)元增長(cháng)5.7%；農民人均純收入2259元，比20xx年20xx元增長(cháng)12.6%；糧食播種面積21.9萬(wàn)畝，總產(chǎn)量達6.38萬(wàn)噸，占州下達任務(wù)的100.9％，較上年增長(cháng)0.54%。
一是培養了一批學(xué)以致用的專(zhuān)業(yè)農民。我們在開(kāi)展新型農民科技培訓時(shí)，對培訓專(zhuān)業(yè)農民進(jìn)行重點(diǎn)指導、重點(diǎn)培養、重點(diǎn)扶持，幫助解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題，促進(jìn)其發(fā)展壯大。在30個(gè)項目村參訓農民中，85%的學(xué)員掌握了1至2項實(shí)用技術(shù)；10%的成為當地科技致富帶頭人；10%的成為當地種、養加工和營(yíng)銷(xiāo)大戶(hù)。如牛大場(chǎng)鎮牛大場(chǎng)村學(xué)員汪金良，通過(guò)項目培訓和自己鉆研掌握了一套中藥材高產(chǎn)種植技術(shù)。他自家的60畝土都種植了中藥材太子參，收入從以前的5萬(wàn)元增加到12.5萬(wàn)元。該村農民王忠平通過(guò)新型農民培訓和老師的實(shí)地指導，掌握了中藥材種植技術(shù)，去年，他家種植了太子參15畝，按照所培訓的技術(shù)進(jìn)行種植管理，太子參長(cháng)勢較好，收入達3多萬(wàn)元。同時(shí)，他也學(xué)起外地客商做起了藥材的收購生意，一年也有5－6萬(wàn)的收入，比以前增收3萬(wàn)多元的收入。該村還有許許多多的學(xué)員通過(guò)培訓掌握了中藥材的種植技術(shù)，他們有效地帶動(dòng)了全村中藥材產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，現該村已發(fā)展種植中藥材4500畝，較上年新增800畝，預計可新增產(chǎn)值160萬(wàn)元，該村農民戶(hù)戶(hù)均增加收入330元。20xx年該村農民純收入3200元，較20xx年2540元增加660元。馬溪鄉馬溪村是我縣生豬養殖大村，也是養豬專(zhuān)業(yè)基本學(xué)員最多的一個(gè)村，學(xué)員田譚定成、楊勝芝的生豬養殖場(chǎng)，由于多年來(lái)養殖技術(shù)落后一直沒(méi)有較高的經(jīng)濟效益。20xx年成為基本學(xué)員以來(lái)，認真學(xué)習鉆研仔豬、母豬、肥豬的飼養管理及疾病防治。把掌握的新技術(shù)運用到實(shí)踐管理經(jīng)營(yíng)中，到20xx年下半年，仔豬成活率逐步上升，出售仔豬收入達4.3萬(wàn)元較20xx年增加收入2萬(wàn)元。同時(shí)帶動(dòng)了一批養豬專(zhuān)業(yè)戶(hù)，養殖戶(hù)20xx年實(shí)現戶(hù)均增收20xx元，全村農民增收40余萬(wàn)元，該村經(jīng)濟效益明顯提高。
二是推動(dòng)了“一村一品”的發(fā)展。根據各村主導產(chǎn)業(yè)，圍繞“一村一品” 的發(fā)展思路開(kāi)展技術(shù)培訓。一方面傳授主導產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵實(shí)用技術(shù)，另一方有意識地引導農民規�；B殖、優(yōu)質(zhì)化生產(chǎn)、區域化布局，調整產(chǎn)業(yè)結構。牛大場(chǎng)的牛大場(chǎng)、大坪、三口、金坑、柳塘、吳家塘6個(gè)村重點(diǎn)開(kāi)展頭花蓼、太子參、何首烏等藥材的種植生產(chǎn)技術(shù)培訓，引導農民擴大生產(chǎn)種植規模，按照gap規范種植。20xx年6個(gè)村新增藥材種植面積2380余畝，新增收入476萬(wàn)元；馬溪鄉九龍、茶園、2個(gè)村充分發(fā)揮養牛、養羊的生產(chǎn)優(yōu)勢，通過(guò)培訓擴大養殖規模，20xx年養殖量比去年增加24%，示范村的主導產(chǎn)業(yè)得到發(fā)展壯大；地壩村圍繞水產(chǎn)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)開(kāi)展了稻田養魚(yú)等水產(chǎn)技術(shù)培訓，20xx年全村40位基本學(xué)員每人增收1200元。學(xué)員通過(guò)學(xué)習新知識，采用新技術(shù)，改變傳統種養殖觀(guān)念，科學(xué)種養，有效推進(jìn)“一村一品”產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
三是思想觀(guān)念和社會(huì )風(fēng)氣得到轉變。通過(guò)進(jìn)村辦班開(kāi)展科技培訓、面對面、手把手的技術(shù)指導和跟蹤配套服務(wù)，讓農民不會(huì )就學(xué)、不懂就問(wèn)，及時(shí)掌握養殖技能，促進(jìn)了農民思想觀(guān)念的轉變。雙井村是又名的賭博村和貧困村，一些村民整天無(wú)所事事就打牌賭錢(qián)。通過(guò)項目的開(kāi)展，現在的雙井村參加科技培訓的人多了，打牌賭博的人少了；忙于種養殖生產(chǎn)的人多了，游手好閑的人少了，瞄準市場(chǎng)的農民人多了，等、靠、要的人少了。
5.轉變了農民的學(xué)習觀(guān)念。通過(guò)開(kāi)展培訓，市場(chǎng)觀(guān)念、科技致富觀(guān)念正不斷深入人心，對參加科技培訓的看法在不斷改變，科技培訓的重要性的認識不斷提高，靠科技致富奔小康的熱情不斷高漲，為農村培養了一批覺(jué)悟高、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)的新型農民。農民參加培訓學(xué)習的觀(guān)念發(fā)生了明顯的變化，從“政府要求他們培訓”，轉變?yōu)椤稗r民主動(dòng)要求和積極參加培訓”。在培訓中，許多農民感慨的說(shuō)：“干了十多年，參加多種類(lèi)型的培訓，都沒(méi)有象這次這樣學(xué)習過(guò)，自己學(xué)到了很多的東西”。在幾個(gè)村的培訓中涌現了一些未能取得學(xué)員資格的農民，主動(dòng)參加培訓和到現場(chǎng)指導點(diǎn)接受指導，成為編外學(xué)員的可喜情況。
六、存在問(wèn)題和下步的打算
新型農民科技培訓工作，我們雖然取得了一定成績(jì)，但也存在著(zhù)一定的問(wèn)題。一是學(xué)員的年齡普遍偏大，文化程度不高，接受新知識能力較差；二是個(gè)別村主導產(chǎn)業(yè)還不夠突出；三是有的村培訓條件不夠好，培訓形式比較單調；四是個(gè)別村培訓學(xué)員流動(dòng)大，在培訓簽名時(shí)與基本學(xué)員不吻合。
下步，我們嚴格按照項目實(shí)施方案和省州的要求，繼續抓好項目的組織實(shí)施工作，切實(shí)把項目抓好抓實(shí)，全面完成培訓任務(wù)。
農民培訓工作總結13
xx 縣錢(qián)清成教中心是一所具有獨立法人資格的區域性成教中心，1996年被命名為市一級成校，1997年被評為省示范成校。在過(guò)去的二年中，我們錢(qián)清成教中心在市縣教育局和鎮黨委政府的正確領(lǐng)導下，在社會(huì )各界的大力支持下，團結和依靠教職員工，努力實(shí)踐失地農民的“三單制”培訓，通過(guò)多種形式和渠道，大力加強農民培訓和轉移工作，較好地完成了各項工作。
一、我校農民培訓的成績(jì)
二年來(lái)我校共開(kāi)展勞動(dòng)力培訓102期，受訓人數22390人次，占全鎮勞動(dòng)力總數的40%左右，其中本鎮失地農民培訓33期4105人次，04、05二年中，政府為失地農民培訓下?lián)芙?jīng)費近60萬(wàn)元，贏(yíng)得了較好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益，得到了上級領(lǐng)導和同行的一致好評，許多兄弟縣、市各級領(lǐng)導分別來(lái)校參觀(guān)考察，給予了高度的評價(jià)。
1、04年6月10日，中央電視臺、人民日報等10家新聞媒體聯(lián)合采訪(fǎng)了我校的農村勞動(dòng)力轉移培訓情況，贊賞我校在農村勞動(dòng)力轉移培訓工作上為全省乃至全國作出了榜樣，真正做到了培訓農民、轉移農民、致富農民。
2、05年4、5月間，國家發(fā)改委、省教育廳鮑學(xué)軍副廳長(cháng)等領(lǐng)導親臨我校指導，認為我校在服務(wù)地方經(jīng)濟，實(shí)踐大教育，構建和諧社會(huì )中作出了相當大的貢獻。
3、05年6月29日，來(lái)自中央教育、農業(yè)等六部委和貴州、浙江兩省的有關(guān)農業(yè)、教育系統的各級領(lǐng)導又來(lái)我校參觀(guān)外來(lái)務(wù)工人員引進(jìn)后的培訓工作開(kāi)展情況，對我校為“陽(yáng)光工程服務(wù)老區特別行動(dòng)”所作出的成績(jì)表示了肯定和贊賞。
4、06年7月6日，浙江日報、xx縣報記者來(lái)校采訪(fǎng)農民英語(yǔ)培訓班的學(xué)員，對我校結合學(xué)員情況，自編教材，利用多媒體培訓的辦法表示了贊賞。
二、我校農民培訓的重點(diǎn)
二年來(lái)的培訓工作，內容雖涉及方方面面，但我們的培訓重點(diǎn)始終定位在如何加強農民的培訓和轉移上，把培訓農民的對象延伸到失地農民、已就業(yè)的農民和外來(lái)引進(jìn)的農民，其宗旨就是希望通過(guò)我們的培訓讓廣大農民能學(xué)到一技之長(cháng)，更好地就業(yè)和工作，從而實(shí)現轉移和致富。
1、到農民家門(mén)口搞培訓，方便農民學(xué)技能。
結合政府的農民培訓中心工作，我們全體教師，經(jīng)常到各村去宣傳動(dòng)員，把政府的關(guān)心及時(shí)送達到農民心中，把成校的免費培訓情況及時(shí)宣講給村民，動(dòng)員鼓勵農民參加培訓，有時(shí)一個(gè)村要去四、五次，我們先后組織了方家橋、錢(qián)清、九巖、南錢(qián)清、鳳儀、梅東等十幾個(gè)村的失地農民參加免費培訓，并想為農民所想，想方設法，把培訓點(diǎn)設到村完小和分校，方便農民就近進(jìn)行學(xué)習。二年中，開(kāi)展的計算機培訓是一村接一村，連續進(jìn)行，有時(shí)甚至是三四個(gè)培訓同時(shí)進(jìn)行，免費有效的培訓也使農民嘗到了甜頭，紛紛報名參加，像九巖、三西等一連舉行了好幾期，既讓農民學(xué)到了知識技能，也較好地完成了上級下達的指標任務(wù)。
2、到企業(yè)中開(kāi)展培訓，讓農民工作學(xué)習兩不誤。
錢(qián)清的實(shí)際是鄉鎮企業(yè)比較發(fā)達，所以有許多農民是失土不失業(yè)，我們也因此實(shí)際，加強了企業(yè)中的農民培訓，二年來(lái)不但結合企業(yè)的實(shí)際，利用工作之余、休息時(shí)間有針對性地開(kāi)展了一系列的培訓，如誠邦公司的職業(yè)道德培訓，珩超刺繡廠(chǎng)的服裝工培訓等等。05年，我們又借省中小企業(yè)職工培訓示范基地的東風(fēng)，化大力氣，組織和開(kāi)展了企業(yè)職工的全員培訓，從10月15日到12月9日，先后在浙江繁盛集團、浙江金蟬服飾公司舉辦十多期培訓班，邀請了文理學(xué)院和縣講師團的老師，對管理人員重點(diǎn)進(jìn)行行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，對操作工進(jìn)行操作技能的教育培訓，并在12月9日成功承辦了省中小企業(yè)職工培訓示范基地授牌暨職工培訓現場(chǎng)會(huì )，出臺了浙江金蟬服飾有限公司職工全員培訓計劃，形成了在全鎮開(kāi)展企業(yè)職工全員培訓的總體規劃和思想，一個(gè)以職工培訓基地為龍頭，以大中型企業(yè)為主體，各種類(lèi)型企業(yè)共同參與的企業(yè)在職農民工培訓局面已經(jīng)形成。
3、既引進(jìn)又培訓，提升外來(lái)務(wù)工農民的素質(zhì)。
我鎮共有大大小小的企業(yè)一千多家，勞動(dòng)力的緊缺已日益成為制約生產(chǎn)發(fā)展的瓶頸，我們立足現有條件，全力幫助企業(yè)引進(jìn)和培訓勞動(dòng)力，一是通過(guò)縣陽(yáng)光辦集體引進(jìn)勞動(dòng)力，經(jīng)中心培訓后送入企業(yè)工作，先后從山西、安徽、貴州等地引進(jìn)外來(lái)農民工；二是校企合作，由企業(yè)下單子，學(xué)校作宣傳，到外省招工，或吸引外來(lái)人員進(jìn)廠(chǎng)工作，這種由校企另星引進(jìn)，后由中心集中進(jìn)行培訓的模式，已在我地廣泛應用和推廣；三是加強了對在廠(chǎng)的外來(lái)人員的培訓，重在職業(yè)道德，創(chuàng )業(yè)精神和有關(guān)風(fēng)土人情、經(jīng)濟地理特點(diǎn)等內容。隨著(zhù)外來(lái)務(wù)工農民的不斷引進(jìn)和培訓，使得許多企業(yè)在一定程度上緩解了勞動(dòng)力緊缺的困難，同時(shí)也提高了在職外來(lái)農民工的技能和素質(zhì)，促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展。
三、我校農民培訓的做法
農民培訓是一項系統工程，需要形成一個(gè)較為規范的培訓和管理體系，我們根據 錢(qián)清的實(shí)際，主要是抓住以下幾個(gè)環(huán)節：
1、鞏固和加強了村廠(chǎng)培訓基地。
根據錢(qián)清的實(shí)際，我們堅持以一校一站為中心，連結各教學(xué)點(diǎn)，組建了社區教育網(wǎng)絡(luò )。到目前為止，已建立起農民培訓教育點(diǎn)十二個(gè)，職工培訓基地六個(gè)，村廠(chǎng)教育培訓點(diǎn)七個(gè)，遍及鎮內各主要企業(yè)和中心村，并依托鎮、村的文化娛樂(lè )中心，老年人協(xié)會(huì )等組織，常年開(kāi)辦少兒、中老年的健身、文藝、技藝等群眾性的教育培訓，村廠(chǎng)重在對職工進(jìn)行就業(yè)技能的培訓指導和文藝活動(dòng)的開(kāi)展。幾年來(lái)，鎮社區服務(wù)站組織指導的老年人腰鼓隊在縣級比賽中獲得了好名次，環(huán)翠公園的太極拳，健身室內的交誼舞，老協(xié)會(huì )里的民樂(lè )演奏，曾吸引了無(wú)數的居民，既豐富又陶冶了參與者的生活和情操。
2、建立和健全社區服務(wù)站的服務(wù)功能。
05年3月，在鎮政府的關(guān)心支持下，由成教中心和鎮文化站聯(lián)合，成立了錢(qián)清鎮社區教育服務(wù)站，有了這個(gè)基地，使我鎮的社區教育開(kāi)展得更加紅火。服務(wù)站自成立來(lái)，能夠堅持以終身教育為導向，以服務(wù)社區居民為宗旨，開(kāi)展一系列的教育培訓活動(dòng)：圖書(shū)、閱覽室按時(shí)向居民開(kāi)放，健身房晚上歌舞不斷，老年人的休閑健身活動(dòng)從服務(wù)站到環(huán)萃公園，失土農民轉移和外來(lái)民工引進(jìn)的培訓有效開(kāi)展。所有這一切，無(wú)不展示了社區服務(wù)站的強大生命力和產(chǎn)生的積極影響，也引起了社會(huì )各界的高度關(guān)注，中國農村教育雜志社，北京密云縣、浙江遂昌縣等地成教干部先后來(lái)服務(wù)站參觀(guān)考察，05年6月8日市政協(xié)副主席鄭淳理等市政協(xié)主席團一班人、縣政協(xié)主席趙xx、副縣長(cháng)馬芳妹等領(lǐng)導在錢(qián)清鎮黨委書(shū)記陶關(guān)鋒、副鎮長(cháng)徐佩娟的陪同下，興致勃勃地視察了錢(qián)清成教中心社區教育服務(wù)站，對我鎮的`這種強強聯(lián)合搞大教育的辦學(xué)模式贊嘆不已，認為服務(wù)站既體現了農村成人教育中心的強大教育功能，也符合實(shí)現農村大教育的現實(shí)的需要。06年4月，錢(qián)清鎮勞動(dòng)力就業(yè)指導服務(wù)中心成立，免費開(kāi)展招工、培訓和用工的一條龍服務(wù)，使廣大農民能夠通過(guò)針對性的培訓，學(xué)到一技之長(cháng)，找到對口的工作，同年5月，錢(qián)清鎮農民教育培訓工程啟動(dòng)儀式又在新甸村舉行，從此也拉開(kāi)了有政府參與，村為單位，成校組織的有系統、有計劃的三位一體的農民培訓工程序幕。
3、開(kāi)展和深化群眾性的教育活動(dòng)。
終身教育涉及千家萬(wàn)戶(hù)，也貫穿了農民培訓的整個(gè)過(guò)程，我們采用多種形式，力爭讓每個(gè)人都有受教育培訓的機會(huì )，力爭讓每個(gè)農民在不同的年齡段都能找到自己學(xué)習的地方。我們立足現有辦學(xué)條件，積極挖掘潛力，整合資源，較好地開(kāi)展了黨校、人口計生、家長(cháng)學(xué)校、老年大學(xué)和自學(xué)考試等工作，使鎮內的男女老少都能得到對口的教育培訓，錢(qián)清鎮委黨校以其出色的業(yè)績(jì)，通過(guò)了省先進(jìn)示范基層黨校的考評驗收，自學(xué)考試組織工作好，報名人數多，參考率高，成為了縣自考工作的樣板。
xx縣錢(qián)清成教中心
20xx年xx月xx日
農民培訓工作總結14
今年以來(lái),井陘縣農民科技教育培訓中心（農廣校），立足本職，充分發(fā)揮其職能，開(kāi)展多渠道、多形式、多層次培訓活動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好農民科技教育培訓工作，上半年共舉辦四次大型培訓活動(dòng)，讓廣大農民群眾切實(shí)得到了實(shí)惠，我們的培訓工作也有了明顯進(jìn)展，現將我校上半年培訓工作情況作一簡(jiǎn)單的匯報。
一、完善制度，全力推進(jìn)大喇叭工程建設
充分利用廣播電視這個(gè)媒體，把我們的資源優(yōu)勢發(fā)揮到最大的效應。
�。ㄒ唬┦峭晟聘鱾�(gè)播放點(diǎn)的制度保證按時(shí)長(cháng)期播放，專(zhuān)人專(zhuān)管，保證根據農村農時(shí)季節播放，我校還設專(zhuān)人定期檢查和更換播出內容，實(shí)現資源共享，交流傳播。
�。ǘ┦侨鎺�(dòng)，搞好各點(diǎn)服務(wù)，保證10個(gè)大喇叭村的科技光盤(pán)供應及時(shí)，在中央校、省校、市校的支持下儲備光盤(pán)30多個(gè)種類(lèi)，1200多盤(pán)，我們又查漏補缺，新增光盤(pán)200多盤(pán)，錄音磁帶也儲備了1000多盤(pán)。同時(shí)為了方便存取，實(shí)行微機管理，編號分類(lèi)，排放歸一。
二、按需施教，開(kāi)展多種形式培訓。
在工作中我們注意區別對待，因時(shí)而異，抓住時(shí)機集中開(kāi)展培訓，首先在冬季我們利用農閑時(shí)節，組織有關(guān)農業(yè)專(zhuān)家舉辦冬季農民技術(shù)培訓班，培訓農民80余人。高致病禽流感蔓延期間，看到群眾對此病的防控知識知之甚少時(shí)，我們便聘請專(zhuān)家，為全縣養雞大戶(hù)160余人舉辦了禽流感防控知識講座。第三，三月份，我校參加了縣組織的科技下鄉活動(dòng)，現場(chǎng)為群眾提供光盤(pán)100余套，發(fā)放科技明白紙5000余份，圖書(shū)200余本，現場(chǎng)解答農技咨詢(xún)500余人次。
三、強化管理，進(jìn)一步加強農民科技音像資料進(jìn)村入戶(hù)服務(wù)站建設。
農民科技音像資料進(jìn)村入戶(hù)服務(wù)站工作，也是我們培訓工作中重要的一項。在去年建立的基礎上，有些工作還不夠完善，為了能及時(shí)反饋各站需求信息，確�？萍夹畔⒓皶r(shí)、準確送到農民手中，我校對一些規章制度進(jìn)行了完善。通過(guò)服務(wù)站建立，我們可以和農民面對面進(jìn)行交流，現場(chǎng)傳播科技知識，為農民提供技術(shù)咨詢(xún)和技術(shù)援助。上半年服務(wù)站為農民提供光盤(pán)100多片，深受全縣廣大農民朋友的歡迎。
四，乘勢而上，大力推進(jìn)“三進(jìn)村”活動(dòng)。
首先領(lǐng)導重視，機構健全。我校積極響應中央、省市農廣校的.號召，迅速成立了實(shí)施農民教育培訓“三進(jìn)村”領(lǐng)導小組，組長(cháng)由主管農業(yè)副縣長(cháng)兼任。副組長(cháng)由常務(wù)副校長(cháng)擔任，另外聘請農牧局技術(shù)專(zhuān)家作特邀成員。領(lǐng)導小組技術(shù)力量雄厚，為下半年“三進(jìn)村”工作的開(kāi)展奠定了良好的人才基礎，并詳細制定了《井陘縣農廣校關(guān)于實(shí)施農民教育培訓“三進(jìn)村“行動(dòng)意見(jiàn)》隨后6月26日，我校在南河頭村舉辦了“食用菌實(shí)用技術(shù)培訓班”拉開(kāi)了井陘縣農民教育培訓“三進(jìn)村”行動(dòng)的序幕。
由于我們的培訓針對性強，科技含量高，再加上每次活動(dòng)準備充分，均收到了好的培訓效果，得到了當地群眾的一致認可。今后我們還要加大工作力度，采取有力措施，要以培訓新農民、服務(wù)新農村為己任，進(jìn)一步下沉重心，拓展培訓功能，提升能力，充分發(fā)揮本體系和其它培訓機構的作用，多渠道、多形式、多層次開(kāi)展農民培訓和農村實(shí)用人才培養，全面做好“三進(jìn)村”工作。
農民培訓工作總結15
農民工作為一個(gè)特殊的群體，在當今社會(huì )生產(chǎn)建設的主力軍。農民工由于自身條件的限制，自身崗位不停轉換，造成農民工的工作技能在一定程度上的斷層。加上農民工習慣的不穩定的行為方式為農民工在企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中帶來(lái)極大的安全隱患，也時(shí)刻威脅農民工生命財產(chǎn)的安全。為了提高民工工作技能，教育他們規避危險的作業(yè)方式。xx公司是成立于20xx年X月份，是一家集xx生產(chǎn)、組建為一體的高科技企業(yè)。自成立以來(lái)，由于生產(chǎn)規模的不斷擴大，需要一大批具有較高素質(zhì)的一線(xiàn)員工。而在這些員工當中，農民工所占較高的比例。20xx年以來(lái)，公司圍繞“關(guān)注民生，提高技能，促進(jìn)生產(chǎn)”為主題，響應國家關(guān)于企業(yè)加強農民工技能培訓的政策要求，把農民工技能培訓工作作為培訓部門(mén)一項重點(diǎn)工作內容來(lái)抓，通過(guò)培訓、引導、扶持，以培訓促進(jìn)農民工技能提高，以技能提高促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，達到了較好的`效果。
截止目前，我司共舉辦農民工技能培訓班1期，歷時(shí)一月有余，免費為農民工開(kāi)展車(chē)間生產(chǎn)技能、工藝技術(shù)、安全意識教育等十余場(chǎng)培訓，共培訓農民工400人，培訓考試合格率達到100%。培訓過(guò)程中得到了合肥市高新區管理委員會(huì )的大力支持，確保了培訓工作的順利完成。具體工作如下：
一、理論知識培訓：
我公司組織參訓人員參加公司舉辦的技能培訓、安全法律法規培訓。通過(guò)對參訓人員的工藝流程及作業(yè)標準、安全生產(chǎn)意識的培訓。教育培訓人員掌握正確的工作方式，學(xué)會(huì )一些工作技巧，避免習慣性違章，克服工作中危險的動(dòng)作。通過(guò)安全知識的成績(jì)考試，對于考試不合格的作業(yè)人員繼續教育，直到成績(jì)合格。
二、實(shí)踐操作培訓：
公司通過(guò)組織培訓員工參加實(shí)踐操作，向培訓人員講授施工作安全知識、施工技能，如何防止施工機械傷害事故的發(fā)生。還請公司安全部門(mén)相關(guān)人員為培訓學(xué)員講授危險品、防火的安全意識教育培訓。在教育內容上，培養員工防火滅火逃生的知識，滅火器的使用，滅火演練，分析火災事故案例等內容。
通過(guò)本次農民工技能培訓，提高了農民工的工作技能水平以及整體的生產(chǎn)能力，接下來(lái)，我公司在鞏固已有的培訓成效的基礎上，將繼續重視對農民工的技能培訓工作，提高農民工整體操作技能水平和安全意識，為創(chuàng )造和諧平安的企業(yè)文化而努力。
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