【精選】暑期教師培訓總結匯編5篇
總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢？以下是小編整理的暑期教師培訓總結6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
暑期教師培訓總結 篇1
從7月18日開(kāi)始，百分百幼兒園進(jìn)入家長(cháng)自主選擇入園的階段，幼兒園利用孩子比較少的時(shí)期，為下一個(gè)學(xué)期“充電”、“加油”。我們從學(xué)習新的《幼兒園工作規程》入手，再進(jìn)行《3——6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》的細細品讀，再到對科學(xué)領(lǐng)域的課程要求的解讀，最后落實(shí)到教師的實(shí)操演練。通過(guò)這次系統的學(xué)習，全體教師收獲頗豐，開(kāi)闊了知識視線(xiàn)，思考問(wèn)題系統性，和觀(guān)察孩子的多視角，能站在更高的境界，觀(guān)察孩子，面對孩子，讀懂孩子。對我們的教育過(guò)程與課程實(shí)施有了新的認識和提升。
在幼兒教育活動(dòng)中，一日生活皆教育。教育貫穿在幼兒一整天的活動(dòng)中;教育流淌在幼兒園主題教育活動(dòng)中;教育滲透到主題教育活動(dòng)中的各個(gè)領(lǐng)域。茵茵園長(cháng)為我們詳細解讀了《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》，指南提出，要珍視游戲和生活的獨特價(jià)值，創(chuàng )設豐富的教育環(huán)境，合理安排一日生活，最大限度地支持和滿(mǎn)足幼兒通過(guò)直接感知、實(shí)際操作和親身體驗獲取經(jīng)驗的需要，嚴禁“拔苗助長(cháng)”式的超前教育和強化訓練。詳細的講解與分析，讓我們的老師更深入地了解3——6歲幼兒學(xué)習與發(fā)展的基本規律和特點(diǎn)，實(shí)施科學(xué)的保育和教育，讓孩子們度過(guò)快樂(lè )而有意義的童年。
其次我們全園老師一起學(xué)習了20xx年教育部新頒布的《幼兒園工作規程》。
按照保育與教育相結合的原則，遵循幼兒身心發(fā)展特點(diǎn)和規律，實(shí)施德、智、體、美等方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。在幼兒園中安全是重中之重，更應當把安全教育融入一日生活，并定期組織開(kāi)展多種形式的安全教育和事故預防演練，全方位考慮孩子的安全問(wèn)題。
教育來(lái)源于生活，并在主題教育活動(dòng)中得到創(chuàng )新。通過(guò)學(xué)習我們的老師制定了一套詳細的新學(xué)期教育與教學(xué)活動(dòng)計劃，從多角度出發(fā)，更好的使幼兒全面參與到活動(dòng)中，以游戲為基本活動(dòng)，寓教育于各項活動(dòng)之中。并結合本班幼兒的實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的工作計劃并靈活地執行。促進(jìn)幼兒身體正常發(fā)育和機能的協(xié)調發(fā)展，增強體質(zhì)，促進(jìn)心理健康，培養良好的生活習慣、衛生習慣和參加體育活動(dòng)的興趣。
最后，老師們通過(guò)教育活動(dòng)的實(shí)操與模擬，相互交流，取長(cháng)補短，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)幼兒發(fā)展。
新的起點(diǎn)需要新的奮斗，新的奮斗需要旗幟作為引導，這次培訓就是一面很好的旗幟，在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上讓每一位老師得到切實(shí)的指導和鼓勵。培訓活動(dòng)是短暫的，但無(wú)論是從思想上還是專(zhuān)業(yè)上，對我們的老師而言，都是一個(gè)很大的提高。愿我們的老師像太陽(yáng)那樣，不斷地進(jìn)行新的核聚變，積蓄新能量!釋放出更加燦爛的陽(yáng)光!
暑期教師培訓總結 篇2
為了新課程改革、為了新學(xué)期創(chuàng )建新課堂，從而提高我縣教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年暑假在全縣范圍內對在編教師進(jìn)行暑期培訓。此次培訓歷時(shí)22天，我學(xué)區參訓學(xué)員300人。盡管參培學(xué)員很多，但我們還是按照文教體局計劃圓滿(mǎn)完成了培訓任務(wù)，達到了預期目的�，F將此次培訓總結如下：
一、認真貫徹落實(shí)上級文件精神，精心組織安排暑期教師培訓工作。
嚴明的紀律要求是學(xué)習培訓成功的前提，此次培訓要求嚴格、管理規范。學(xué)區對每一個(gè)培訓地點(diǎn)都安排了專(zhuān)人負責，要求帶隊全程跟班。對參訓人員分科、分培訓點(diǎn)制定了點(diǎn)名冊，實(shí)行一晌兩點(diǎn)名制。并發(fā)放了專(zhuān)用學(xué)習筆記本，要求參訓教師認真做好學(xué)習記錄，開(kāi)學(xué)后學(xué)區要統一檢查記錄情況。
二、領(lǐng)導高度重視，組織嚴密有序。
學(xué)區任校長(cháng)、馮校長(cháng)、程校長(cháng)三位校長(cháng)多次到培訓地點(diǎn)現場(chǎng)檢查指導，對參訓人員嚴格要求，要求學(xué)習中認真做好筆記，做到按時(shí)上下課。教學(xué)中能根據自己的課堂教學(xué)現狀，提出合理化建議、意見(jiàn)，達到資源的共享。要求通過(guò)此次培訓，切實(shí)提高我學(xué)區教師的教學(xué)能力，不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)，把我學(xué)區教師隊伍建設成一支能力強、業(yè)務(wù)精的隊伍。王明寨中學(xué)是小學(xué)綜合科的培訓地點(diǎn)，校長(cháng)席增軍親自帶人檢查學(xué)校線(xiàn)路，確保培訓用電，盡可能為培訓教師提供一切便利設施，使得培訓工作井然有序并得以順利開(kāi)展。
三、通過(guò)學(xué)習，提升了專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
此次培訓以課堂教學(xué)為主要組織形式，有理論講授、教學(xué)實(shí)踐練習、及綜合測評等。讓受訓教師以學(xué)生的身份感受到教學(xué)的各個(gè)環(huán)節。授課教師從課堂組織，教學(xué)方法的設計，教學(xué)觀(guān)念的更新等多方面做了詳細的講解，為學(xué)員解決了許多教學(xué)實(shí)踐中的疑難和困惑。更好的啟發(fā)和指導教師怎樣創(chuàng )建新課堂。
總之，此次培訓形式靈活，內容豐富，效果顯著(zhù)。通過(guò)本次學(xué)習，參與學(xué)習的老師無(wú)論在教學(xué)理論，還是方法與實(shí)踐中都有不同程度的收獲。促進(jìn)了教師自身專(zhuān)業(yè)知識的提高，為教師專(zhuān)業(yè)化的成長(cháng)提供了一個(gè)平臺，也為教師樹(shù)立終身學(xué)習的思想奠定了基礎。
暑期教師培訓總結 篇3
時(shí)光流逝，一個(gè)緊張、充實(shí)、有序、奮進(jìn)的暑期新教師培訓即將結束了�！白鲆幻美蠋煛边@是許多老師一生所追求的目標，現在也是我的目標。自踏入教師這個(gè)崗位以來(lái)，我始終以勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來(lái)對待我的工作。同時(shí)，我也積極參加各種各樣的培訓和爭取外出去聽(tīng)課學(xué)習的機會(huì )，來(lái)提高自身的教學(xué)素質(zhì)和方法，力求早日站穩三尺講臺。而在這各種形形色色的培訓中，為期最久，對我影響最深的莫過(guò)于本次的20xx新教師暑期培訓。
作為新時(shí)期的人民教師，必須不斷加強學(xué)習，終身學(xué)習。學(xué)高為師，教師是教育者，也必須是學(xué)習者。試想孩子們就連節假日還都忙著(zhù)學(xué)這學(xué)那，我們做教師的怎能不學(xué)習呢？社會(huì )的迅速變遷使身邊的事物每時(shí)每刻都在發(fā)生著(zhù)日新月異的變化，有許許多多的問(wèn)題要我們來(lái)回答，我們雖不能樣樣精通，但至少應該去努力了解一些。作為一名教師我們不能停留在過(guò)去的“給學(xué)生一杯水，教師要有一桶水”的老觀(guān)念上，而應該進(jìn)化為教師所擁有的知識就像滔滔江水連綿不絕，擁有的應是一潭活水。而教師的繼續教育就是很好的策略�，F代的教育是終身的教育，教師不僅是教育者而且更應該是受教育者，要處處豐富自己的知識，時(shí)時(shí)為自己“充充電”，要有一種永不衰竭的求知欲望，不斷超越自己，以“外塑形象，內強素質(zhì)”的理論，努力提高自身的人格魅力。
本次的暑期培訓內容豐富多彩，形式多樣，涉及了教學(xué)的許許多多方面。一天兩次的古詩(shī)抽背和即興演講，是對新教師基本功的嚴格考驗；每天導師們精心準備的各類(lèi)講座，或從新課程的理念闡述，或從課堂教學(xué)的設計指導等多方面豐富了我們的教學(xué)理論知識；小組成員之間的互動(dòng)交流，互相學(xué)習，思想上的碰撞，使我在看到了自身不足的同時(shí)能取人之長(cháng)補己之短；每天的作業(yè)也都是導師針對我們的上課內容進(jìn)行的精心設計，是我們對所學(xué)內容的即時(shí)檢測。
教育教學(xué)理論的提升是本次培訓的重心之一�；貞浧痖_(kāi)班初，每天一個(gè)的導師講座，涉及了許多理論方面的內容。有**老師的《語(yǔ)文課程標準解讀》，有**老師的《備課，游刃于“厚”“薄”之間》，有**老師的《科學(xué)觀(guān)課，促進(jìn)發(fā)展》，有**老師的《議課的標準引領(lǐng)和分析指向》等等。每個(gè)講座或從課標的學(xué)習方面，或從備課的指導方面，或從觀(guān)課的指向方面，都再一次全面而又科學(xué)的豐富了我們的教學(xué)理念，讓我們在教學(xué)的理論學(xué)習方面有了一個(gè)更深的提高與體悟。
本次培訓還充分關(guān)注我們青年教師的實(shí)際需要，不僅在大的緯度上幫助教師構建理論體系，同時(shí)更關(guān)注新課程背景下課堂教學(xué)深層問(wèn)題。我們組在陸麗琴導師的引領(lǐng)下，在高楓老師、顧燕老師結合自身工作實(shí)踐的指導中，為大家提供了看得見(jiàn)摸得著(zhù)的現實(shí)經(jīng)驗，為我們提供了生動(dòng)的案例，讓我深刻地理解了“什么是教學(xué)設計”，懂得了“教學(xué)設計的基本程序”，掌握了“教學(xué)設計的核心是什么”，明白了“抓住教學(xué)目標、抓住學(xué)生思考、抓住教學(xué)反思、落實(shí)教學(xué)環(huán)節、落實(shí)教學(xué)活動(dòng)，”在充分的教學(xué)準備的前提下，設計和上出高質(zhì)量的新課程教學(xué)課。
在與同組老師的交流互動(dòng)中，共同的聽(tīng)課、評課、小組交流等都使每一位參培教師在觀(guān)摩、思考、碰撞中得到提高。整個(gè)培訓活動(dòng)從實(shí)踐到理論，循序漸進(jìn)，打破了過(guò)去從理論到實(shí)踐的傳統。從培訓的思維方法看，從過(guò)去的理論演繹轉化為從實(shí)際到理論的歸納。不僅降低了學(xué)習的難度，而且提高了學(xué)習的實(shí)效，給了我們青年教師有力的理論支撐。教學(xué)是一個(gè)相互促進(jìn)，共同提高的過(guò)程。
有了導師們的理論指導，有了同伴之間的交流互動(dòng)，要成為一名出色的語(yǔ)文教師當然他的舞臺課堂表現也是不可或缺、重要的一部分。因此，培訓班還為我們提供了兩堂特級教師的經(jīng)典課，于永正老師的《桃花心木》和王崧舟老師的《慈母情深》。兩位都是語(yǔ)文教育界的名人，在他們的課堂上有著(zhù)太多值得我們借鑒與學(xué)習的東西。于永正老師給我們帶來(lái)的是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單教語(yǔ)文，實(shí)實(shí)在在為學(xué)生，扎扎實(shí)實(shí)求發(fā)展課堂，讓我們從中學(xué)到了傳統教學(xué)的務(wù)實(shí)，知識點(diǎn)的訓練和語(yǔ)文重點(diǎn)的把握，難點(diǎn)的突破，能力的培養等都得到了很好的展示。王崧舟老師在傳承老一代教學(xué)風(fēng)格的基礎上，添加了很多新的元素。注重強化知識點(diǎn)的訓練，注重對學(xué)生情感的熏陶，通過(guò)教師個(gè)人的人格魅力和深高的教學(xué)素養把課堂演繹成藝術(shù)的殿堂，同時(shí)又注重和學(xué)生間的平等對話(huà)，引導學(xué)生進(jìn)行正確的價(jià)值取向，展示了名師風(fēng)采。
暑期教師培訓總結 篇4
xxxx年7月13—15日，我有幸作為�？谑泄歉山處熍囵B對象參加了由�？谑薪逃芯颗嘤栐航M織的xxxx年�？谑泄歉山處熓钇诩信嘤柊�，為期三天的培訓學(xué)習在�？谑谢ㄩ_(kāi)四季酒店舉行。通過(guò)培訓我再一次感受到了要成為一位合格的骨干教師，必須付出更多，領(lǐng)悟到了教學(xué)的艱辛與骨干教師所肩負的重任。
“日習則學(xué)不忘，自勉則身不墜”，每一次的專(zhuān)題講座都是那么精彩！帶著(zhù)教育教學(xué)實(shí)踐中的種種疑問(wèn)，我們走進(jìn)了培訓課堂。課堂上，主講老師的精彩講座一次次激起了我們內心的感應，更激起了我們的反思。在這種理論和實(shí)踐的對話(huà)中，我們收獲著(zhù)專(zhuān)家們思想的精髓、理論的精華。
周院長(cháng)提出的“三化”給我們指明了教師個(gè)體，、學(xué)校教研組在校本教研的方向，落實(shí)好“三化”，是教師成長(cháng)的保證，是學(xué)校教研組教研有效性
后兩天的培訓都是由同行的一線(xiàn)骨干教師作專(zhuān)題交流分享。每一次專(zhuān)題講座，對我來(lái)說(shuō)，是一次徹徹底底的心靈洗禮，重新詮釋了自我，從中找到了差距：雖愛(ài)學(xué)生但還不夠深入不夠全面；雖懂教育規律但重理論輕實(shí)踐；雖能研究但沒(méi)有成為自覺(jué)行為；雖有底氣但還遠遠不夠。聆聽(tīng)同行講座讓我更覺(jué)得自身的不足，更覺(jué)得作為一名骨干教師更需要的教育教學(xué)理論的學(xué)習。
培訓期間，聆聽(tīng)了演講老師對教材資源的有效利用的獨到見(jiàn)解，講述了非常先進(jìn)、獨到的觀(guān)點(diǎn)。讓我懂得了如何利用課本中的實(shí)踐探究，能做的盡量做，還要注意對教材文本的進(jìn)一步挖掘。
景山學(xué)校的陳元林老師作《教師如何作小課題研究》。陳老師闡述了什么是小課題研究，作小課題研究的意義，小課題研究與大課題研究的區別，讓我了解了作小課題研究的方向及作為一線(xiàn)教師作課題的信心。接著(zhù)陳老師具體的講解了小課題研究的具體步驟：發(fā)現問(wèn)題—尋找方法—解決問(wèn)題—總結過(guò)程—付諸行動(dòng)五步驟。接著(zhù)，從前瞻性，實(shí)用性，科學(xué)性，創(chuàng )新性，可行性，方向性，操作性，適當性八個(gè)方面講解了小課題研究的選題要求。小課題研究的六個(gè)選題途徑：
一是從教育教學(xué)中選取課題；
二是從班級管理中提煉課題；
三是從本地資源中選取課題；
四是從實(shí)驗改造中選取課題；
五是從課題指南中選取課題；
六是從理論學(xué)習中選取課題。
暑期教師培訓總結 篇5
在今年暑假，我在常熟市教師進(jìn)修學(xué)校參加了由省教育廳舉辦的第六屆引智培訓。這次培訓的主要目的是提高英語(yǔ)教師的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。在這次培訓中，從兩位來(lái)自加拿大教師身上，我感觸最深，收獲最大的是三個(gè)方面。一是自己的聽(tīng)說(shuō)能力得到了很大的提高;二是對加拿大這個(gè)國家有了更多的了解;三是學(xué)到了一些新的英語(yǔ)課堂活動(dòng)和教學(xué)理念。具體情況分述如下。
在我國，英語(yǔ)教師的聽(tīng)說(shuō)能力一直是有效英語(yǔ)課堂教學(xué)的瓶頸。由于傳統英語(yǔ)教學(xué)注重英語(yǔ)知識和書(shū)面能力，英語(yǔ)課堂中以書(shū)面練習為主。聽(tīng)說(shuō)能力是被忽視的角落。以這種方式培養出來(lái)的教師閱讀和寫(xiě)作能力較好。但聽(tīng)說(shuō)能力則及其有限。因而，教師教給學(xué)生的是“聾子英語(yǔ)”和“啞巴英語(yǔ)”。這樣一種狀況不符合教學(xué)要求。在職業(yè)中學(xué)，更是如此。因為在職業(yè)中學(xué)，學(xué)生學(xué)英語(yǔ)的主要目的不是為了升學(xué)，而是為了在以后就業(yè)中使用英語(yǔ)和人進(jìn)行交流。因而他們的聽(tīng)說(shuō)能力培養尤為重要。在課堂教學(xué)中，我有限的聽(tīng)說(shuō)能力常常限制了許多課堂活動(dòng)的開(kāi)展和較少了學(xué)生的語(yǔ)言輸入。在培訓中，教師給了我們許多交流的話(huà)題。話(huà)題非常廣泛，有家庭，休閑，教育，交通，環(huán)境，污染等，涉及到我們生活和工作的個(gè)個(gè)方面。廣泛而熟悉的話(huà)題使我有話(huà)可說(shuō)。班上的同學(xué)有來(lái)自初中，高中，也有職業(yè)中學(xué)的。大家有著(zhù)看似相同，而實(shí)則不同的教學(xué)和工作環(huán)境。因而交流特別熱烈。我積極參加交流。在小組討論和班級交流中，能積極發(fā)言，認真傾聽(tīng)。由于在交流中，教師注重的是交流的內容，而不是形式(詞匯和語(yǔ)法的正確性)，所以我們交流時(shí)覺(jué)得非常安全，不必擔心被當眾糾錯。我們在交流時(shí)能暢所欲言，在不斷的交流中，我們進(jìn)行不斷的自我糾錯。因而口語(yǔ)能力隨著(zhù)交流的增加而提高。在三個(gè)星期的培訓結束時(shí)，我能自如的和外教交流各種話(huà)題。根據培訓經(jīng)歷，我認識到要提高聽(tīng)說(shuō)能力，持續的鍛煉是唯一的途徑。所以，雖然培訓結束了，但我還是要利用任何一個(gè)可能的機會(huì )進(jìn)行英語(yǔ)方面的交流，才能繼續提高我的聽(tīng)說(shuō)能力。而且，外教的做法讓我很受啟發(fā)。很多時(shí)候我們的學(xué)生不愿開(kāi)口說(shuō)英語(yǔ)是因為沒(méi)有安全的語(yǔ)言環(huán)境。強調詞匯和語(yǔ)法知識使教師經(jīng)常當眾打斷學(xué)生的發(fā)言，讓學(xué)生覺(jué)得很尷尬，長(cháng)此以往，學(xué)生就不愿當眾用英語(yǔ)交流了。因而，要提高學(xué)生的聽(tīng)說(shuō)能力，首先要給學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)安全的語(yǔ)言環(huán)境。在安全的語(yǔ)言環(huán)境，教師注重交流的內容而不是詞匯和語(yǔ)法的正確性。利用自我糾錯能力，學(xué)生在不斷的交流中就能提高聽(tīng)說(shuō)能力了。只有在不斷的練習中，學(xué)生的口語(yǔ)能力才會(huì )不斷的提高。
其次，經(jīng)過(guò)這次培訓，我對加拿大這個(gè)國家了解了許多。在這次培訓中，兩位外交用精美的圖片和視頻，向我們展示了加拿大人的日常生活和她們眼中的加拿大。在圖片和視頻中，有兩位外教的家庭生活。她們熱愛(ài)生活和家人，她們的家布置的非常漂亮，家人之間非常和睦。她們還經(jīng)常參加各種社區活動(dòng)，幫助社區里有困難的人。她們的業(yè)余生活豐富多彩。她們喜歡園藝，在她們的庭院里種滿(mǎn)了植物，在春夏開(kāi)滿(mǎn)了鮮花，在節日期間，她們把庭院點(diǎn)綴的很有節日氛圍。她們還經(jīng)常去旅游�，F在她們非常喜歡中國，希望能在中國有更多的時(shí)間旅游。她們還向我們展示了加拿大的一些節日。除了傳統的宗教節日，如復活節，圣誕節和新年等，她們還有一些特別的節日，非常富有加拿大的特色。她們給我們帶來(lái)了有加拿大的特色的糖果和鉛筆，讓我們品嘗和收藏。在語(yǔ)言活動(dòng)中，她們還讓我們利用網(wǎng)絡(luò )了解加拿大，了解加拿大各省的位置，經(jīng)濟，特色和標志。各個(gè)小組輪流上臺展示，在這個(gè)過(guò)程中，我們既了解了加拿大，又提高了聽(tīng)說(shuō)能力。在這些活動(dòng)中，兩位外教對生活，工作的熱情和對加拿大的熱愛(ài)讓我們了解了加拿大這個(gè)美麗的國家，增加了我們在今后的語(yǔ)言教學(xué)中的背景知識，極大的.激發(fā)了我們與之交流的欲望和以及我們對中國的熱愛(ài)。而且這一類(lèi)結束和交流往往把教學(xué)融匯在真實(shí)的語(yǔ)言活動(dòng)中，能激發(fā)學(xué)習者的主動(dòng)性，增加交流的機會(huì )。
最后，在這次培訓中，外教向我們展示了許多新的教學(xué)方法和理念。如上所述，外教把語(yǔ)言教學(xué)融入真實(shí)的語(yǔ)言交流活動(dòng)中，極大的激發(fā)了我們表達的愿望，讓我們有話(huà)可說(shuō)，想說(shuō)。這些活動(dòng)中，外教們體現了一種提高口語(yǔ)能力的教法―――交際語(yǔ)言教學(xué)。交際語(yǔ)言教學(xué)(Communicative Language Teaching)近年來(lái)在世界語(yǔ)言教學(xué)界，特別是第二語(yǔ)言教學(xué)界影響極大。它吸納了近年來(lái)多種語(yǔ)言教學(xué)法流派的長(cháng)處，在二十多年的發(fā)展歷程中，由一種教學(xué)理念發(fā)展成為一整套全方位的第二語(yǔ)言教學(xué)思想體系。這歸功于世界范圍內第二語(yǔ)言教育工作者的共同努力。交際語(yǔ)言教學(xué)的核心內容是“用語(yǔ)言去學(xué)”和“學(xué)會(huì )用語(yǔ)言”，而不是單純的“學(xué)語(yǔ)言”，更不是“學(xué)習關(guān)于語(yǔ)言的知識”。換句話(huà)說(shuō)，目的語(yǔ)永遠是學(xué)習者用來(lái)表達思想和感情的工具，而非語(yǔ)言學(xué)習的終極目標。根據有關(guān)專(zhuān)家的研究，交際語(yǔ)言教學(xué)與傳統語(yǔ)言教學(xué)相比較具有以下特點(diǎn),
a.以學(xué)生為中心進(jìn)行語(yǔ)言教學(xué)，這包括
(1)注重學(xué)生的學(xué)習需求分析。在外教的介紹中，我們了解到她們?yōu)檫@三個(gè)星期的教學(xué)準備了一年的時(shí)間。她們收集了大量的信息，準備了許多語(yǔ)言活動(dòng)和話(huà)題，咨詢(xún)了許多了解中國英語(yǔ)教學(xué)的人，對這類(lèi)教師培訓的目的有了充分的了解。
(2)師生之間協(xié)商(negotiation)性的、過(guò)程 (process) 性的教學(xué)大綱。在教學(xué)過(guò)程中，外教只是給出了話(huà)題。具體的內容是體現在師生互動(dòng)和學(xué)生之間的交流中。
(3) 重視學(xué)習者語(yǔ)言習得特點(diǎn)的研究，以學(xué)生“怎樣學(xué)”來(lái)確定教師“怎樣教”。針對我們迫切希望提高口語(yǔ)的愿望，外教盡可能多的減少她們發(fā)言的時(shí)間，而把時(shí)間留給我們，讓我們盡情表達。
b.考慮真實(shí)環(huán)境中語(yǔ)言使用的不可預測性。這包括，
(1)注重語(yǔ)篇的學(xué)習和使用，勝于孤立的、無(wú)語(yǔ)境的語(yǔ)言項目(如句子)的學(xué)習和使用。在這些交流活動(dòng)中，總是本著(zhù)要相互了解的目的，因而在表達時(shí)，學(xué)生不是說(shuō)個(gè)詞或句子就能達到交流目的的。
(2)減少學(xué)習任務(wù)(tasks, 如小組學(xué)習，角色扮演等)的人工設計痕跡，盡量模仿自然的交際活動(dòng)。培訓中的活動(dòng)大部分是自然的交際活動(dòng)，而小組學(xué)習和角色扮演則作為一種補充活動(dòng)。
c.注重師生之間、學(xué)習者之間的交互性學(xué)習活動(dòng)(interaction)。所有的準備是為了最后的交流。在準備期間，外教會(huì )在各組之間進(jìn)行詢(xún)問(wèn)和交流，讓學(xué)員有足夠的心理準備。
d.注重學(xué)生在問(wèn)題的解疑活動(dòng)(problem-solving)中自主地學(xué)習和使用目的語(yǔ)。
e.注重語(yǔ)言表達的流暢性勝于準確性。(糾錯放在表達完成之后)外教從不當場(chǎng)糾正我們在表達中的錯誤，她們認為我們作為英語(yǔ)教師，是有足夠的能力進(jìn)行自我糾錯的。我們缺少的是足夠的練習。
Nunan and Lamb還特別提出在交際語(yǔ)言教學(xué)中學(xué)生和教師的角色定位,這與傳統的語(yǔ)言教學(xué)理念大相徑庭，
a.學(xué)習者應該是協(xié)商(談判)者(negotiator)、交流者(interactor)，是學(xué)習過(guò)程中的主要活動(dòng)者。在整個(gè)培訓過(guò)程中，學(xué)員始終是交流的主體。
b.教師則應該是交際過(guò)程的推動(dòng)者(facilitator)、學(xué)習需求的分析者(analyst)、學(xué)習的顧問(wèn)(counselor)、以及學(xué)習過(guò)程的監控者(manager)。外教在活動(dòng)過(guò)程中，不是限定我們的學(xué)習活動(dòng)，而是盡可能給我們幫助，讓我們更好的完成語(yǔ)言交流活動(dòng)。
反思外教的教學(xué)和我們目前的英語(yǔ)教學(xué)，發(fā)現和很大的差距。在職業(yè)學(xué)校，學(xué)生學(xué)習英語(yǔ)的主要目的之一應該是增強應用語(yǔ)言的能力，體現在聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)譯語(yǔ)言技能上，但在實(shí)際的教學(xué)中，由于評價(jià)體系的不完整和教師能力的缺陷，導致英語(yǔ)教學(xué)仍以傳授語(yǔ)言知識為主，忽略能力的培養。我相信，在這樣的培訓中，隨著(zhù)教師語(yǔ)言能力的提高，應該要更多的使用交際語(yǔ)言教學(xué)，把語(yǔ)言教學(xué)融合在真實(shí)的語(yǔ)言交流中，不僅能激發(fā)學(xué)生學(xué)習英語(yǔ)的興趣和主動(dòng)性，還能切實(shí)的提高學(xué)生的語(yǔ)言能力和拓寬他們的知識面，也更有利于教師對其進(jìn)行思想教育。
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