【必備】教師培訓總結八篇
總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢？下面是小編整理的教師培訓總結8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
教師培訓總結 篇1
懷揣著(zhù)學(xué)習的心情，在這鮮花盛開(kāi)的五月，我來(lái)到了環(huán)境優(yōu)美，富于濃厚文化氣息的麗水學(xué)院，和來(lái)自各地的老師們一起度過(guò)了難忘而快樂(lè )的三天學(xué)習生活。和許多教師一樣，我是懷著(zhù)對教師這一職業(yè)的熱愛(ài)和憧憬走上這個(gè)工作崗位的，時(shí)間飛逝，轉眼間，我已經(jīng)做了快兩年的老師了，在教學(xué)過(guò)程中，我時(shí)常感覺(jué)到自己知道的、懂得的還太少，離“做一名好老師”的目標還太遠，正在我為此困擾之際，麗水學(xué)院給了我一次成長(cháng)的好機會(huì )，有幸成為了他們學(xué)校第一批培訓學(xué)員，我非常珍惜這次學(xué)習的每一天，認真聆聽(tīng)了每位教師的授課，那些“元老級”老師的講課令我受益匪淺。
作為一名優(yōu)秀的語(yǔ)文老師，文學(xué)知識應該是要非常豐富的，這樣才能夠在課堂上對學(xué)生的提問(wèn)應對自如，才更能夠吸引學(xué)生的注意力，也使自己在講臺上更有自信。麗水學(xué)院的老師們非常了解我們的需要，給了我們這次“充電”的機會(huì )。凌碩為老師的《流行文化與古典文學(xué)》讓我對古典文學(xué)有了新的認識，以前總感覺(jué)古代文學(xué)很陌生，覺(jué)得那些文人離我們現在的生活很遙遠，認為他們都是“神”，聽(tīng)了這個(gè)講座，我發(fā)現古典文學(xué)和現代文學(xué)有許多相同的地方，有著(zhù)相通的精神，古代文人和現代的人們有著(zhù)相通的思想。正如現代人的作品是反映現代生活的現象，揭示的是現代社會(huì )的弊端，古人所寫(xiě)的文學(xué)作品也是蘊含著(zhù)當時(shí)的社會(huì )、生活思想，都是當時(shí)最為流行的�，F在被我們稱(chēng)之為現代文學(xué)的作品以后也會(huì )成為后人的古代文學(xué)。
朱慶華老師的《現代名著(zhù)解讀》交給了我們如何鑒賞文學(xué)作品，一是作品的思想性，一是作品的藝術(shù)性。他只用了兩部作品《闌尾》和《祝�！肪瓦_到了“點(diǎn)石成金”的效果。在以后的教學(xué)過(guò)程中，我將借鑒朱老師的這種教學(xué)方式，在分析課文時(shí)力求抓住文章重點(diǎn)做重點(diǎn)分析。王閏吉老師的《漢字的魅力》上得也很有意思，通過(guò)對漢字的修辭、形體、聲音等方面的講解，讓我再一次了解到中國漢字的精髓，體會(huì )到了中國漢字的博大精深，感受到了中國漢字的獨特魅力。王擁軍老師的《藝術(shù)美學(xué)》讓我大開(kāi)眼界，讓我們在這次緊張的培訓中放松了心情，從各家大師的名畫(huà)欣賞到對各種建筑風(fēng)格的形式的認識，從古代美學(xué)到現代美學(xué)，無(wú)不給我們以美的享受，受到美的熏陶，給我們的身體里加注了一劑精神的良藥。
不的不提到的還有呂鴻老師和方相成老師，呂鴻老師對地方文化的研究非常的透徹，她給我們講授的《地方文化及語(yǔ)文校本課程的開(kāi)發(fā)》很有意義，也很貼近我們中學(xué)語(yǔ)文的課本，她的授課讓我對以后語(yǔ)文綜合性學(xué)習的教學(xué)有了許多的想法：在上課文綜合性學(xué)習時(shí)我們可以聯(lián)系身邊的生活實(shí)際，比如八年級下冊第四單元的綜合性學(xué)習《到民間采風(fēng)去》，就可以在上課之前先叫學(xué)生去了解自己家鄉的一些風(fēng)俗，這既能鍛煉學(xué)生收集資料的能力又能鍛煉學(xué)生的口頭表達能力。方相成老師的《新課程背景下語(yǔ)文教師的知識結構和能力要求》為我們提出了教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展進(jìn)程中應避免的問(wèn)題和教師知識結構的新要求，讓我豁然開(kāi)朗。
三天的時(shí)間很快就過(guò)去了，但留給我們思考的問(wèn)題還有很多很多，麗水學(xué)院優(yōu)美的校園風(fēng)光也讓我難忘。每一次培訓，都讓我對自己，對自己所做的工作多了一些新的認識，更加知道今后應該朝著(zhù)哪個(gè)方向去努力。遺憾的是這次培訓的時(shí)間太短了，希望還有機會(huì )去學(xué)院再參加培訓。
教師培訓總結 篇2
在信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天，我們抓住機遇，堅持以校為本、以人為本，有計劃、有步驟的開(kāi)展flash培訓。通過(guò)欣賞Flash課件，明白了現代信息技術(shù)下的課件，給我們的教學(xué)提供了新的教學(xué)模式與方法，課件的形象具體、圖文并茂、靜動(dòng)協(xié)調、聲悅色靚，等等給學(xué)生接受新的知識增添了不少的趣味與新奇，從而激發(fā)了學(xué)生的求知欲，使學(xué)生對知識產(chǎn)生了濃厚的興趣，這些是傳統下的教學(xué)模式和方法無(wú)法相比的。用Flash動(dòng)畫(huà)制作的課件，適合青少年學(xué)生的心理特征，能有效地保持學(xué)生的學(xué)習注意力，更能激發(fā)學(xué)生學(xué)習的興趣，Flash動(dòng)畫(huà)制作的課件有利于培養學(xué)生的各種能力，同時(shí)老師通過(guò)課件的制作還能有利于教師業(yè)務(wù)水平的提高，對教學(xué)產(chǎn)生重大的影響，具有深遠的意義！
培訓的反思：Flash培訓，是多媒體課件制作的一個(gè)重要課題，我們深刻體會(huì )到，要實(shí)現這一目標并不是一蹴而就的事情，需要我們長(cháng)期堅持不懈的努力、通過(guò)不斷實(shí)踐研究、不斷加強培訓漸次提高教師的實(shí)踐能力才能逐步實(shí)現。通過(guò)學(xué)習課件制作有關(guān)知識和自己制作Flash動(dòng)畫(huà)以及課件欣賞，使教師感受到課件在教學(xué)中具有廣泛的優(yōu)越性。本次培訓總體上來(lái)說(shuō)是成功的，但還有不足之處須待改進(jìn)。
學(xué)習Flash課件制作和學(xué)習其他軟件一樣，只要靠實(shí)踐，但部分教師不夠重視實(shí)踐，以至于學(xué)過(guò)就忘。由于教師對電腦知識掌握的成度及接受能力存在差異，每節課的教學(xué)內容只有少部分人可完全掌握，在下次的培訓中我會(huì )吸取此不足，跟據教師的實(shí)際情況來(lái)授課，逐漸完善自己的課堂。
教師培訓總結 篇3
華中師范大學(xué)基礎教育合辦學(xué)校第四期教師培訓班于20xx年3月6日至20xx年3月12日在華中師范大學(xué)海南附屬學(xué)校進(jìn)行。華中師大附屬惠州大亞灣小學(xué)35名新教師參加了這次培訓，并全部順利結業(yè)。
8月x日早上，華中師大附屬大亞灣小學(xué)35名新教師由華中師大附屬大亞灣小學(xué)校長(cháng)葉祥佳，副校長(cháng)羅育東帶領(lǐng)抵達海南。17日下午，華中師大附屬小學(xué)在華中師大附屬海南學(xué)校第一報告廳召開(kāi)培訓動(dòng)員大會(huì )。會(huì )議由羅育東副校長(cháng)支持，葉祥佳校長(cháng)和華中師大教育發(fā)展辦副主任衛金磊出席了會(huì )議。會(huì )議先是學(xué)習了培訓手冊，針對35名教師被分配到三個(gè)小班選舉了對應的班委會(huì )進(jìn)行任務(wù)分工。隨后，葉校長(cháng)和衛主任相繼發(fā)表重要講話(huà)，對培訓的意義和目的進(jìn)行了詳細的說(shuō)明，并對培訓期間的學(xué)習生活提出寶貴的意見(jiàn)。
8月x日早上，華中師大基礎教育合辦學(xué)校第四期教師培訓班開(kāi)班典禮舉行，大亞灣管委會(huì )葉光明主任，大亞灣宣教局王**主任出席了典禮，看望了參加培訓的華中師范大學(xué)附屬惠州大亞灣小學(xué)35名教師。葉主任和王主任的出席得到了會(huì )議主辦方華中師大副校長(cháng)李向農、華中師大教育發(fā)展辦的領(lǐng)導、海南省教育廳副廳長(cháng)廖清林、華中師大海南附屬中學(xué)校長(cháng)魏少平等領(lǐng)導的熱烈歡迎。會(huì )議表彰了“20xx—20xx學(xué)年度華中師范大學(xué)基礎教育合作辦學(xué)平臺優(yōu)秀教師”葉光明主任作為嘉賓為獲獎教師進(jìn)行了頒獎。
此次培訓得到了華中師大、海南教育局與華中師大海南附屬學(xué)校的大力支持，開(kāi)班典禮上，海南教育局副廳長(cháng)廖清林進(jìn)行了致辭，華中師大副校長(cháng)和華中師大附屬學(xué)校校長(cháng)魏少平發(fā)表重要講話(huà)。對合辦學(xué)校這個(gè)良好平臺給與肯定，并建議各位參加培訓的教師多交流多學(xué)習爭取早日成為華師名師。
開(kāi)班典禮之后就意味著(zhù)培訓正式開(kāi)始了。這次培訓分兩種模式，第一種模式是通識課集體培訓，時(shí)間安排在18號和19號兩天。培訓請來(lái)了華中師大的教授以及華中師大附屬學(xué)校的優(yōu)秀校長(cháng)、優(yōu)秀教師為培訓學(xué)員們作學(xué)術(shù)報告。其中華中師大崔鴻教授和熊才平教授針對教育技術(shù)為我們主講了《信息化環(huán)境下的學(xué)科教學(xué)》和《信息化與教育服務(wù)均等化》，華中師大附屬海南學(xué)校校長(cháng)魏少平主講了《牢記肩負重任，爭當華師名師》，華中師大龍崗附中校長(cháng)張麗清帶來(lái)了《高中新課程改革與高考的改革：教師面對的新挑戰》的學(xué)術(shù)報告，葉祥佳校長(cháng)和學(xué)員們探討了《引悟教育，培養快樂(lè )學(xué)生》，優(yōu)秀教師名師王珂帶了《班級管理工作方法》的講座。
第二種模式是分班授課實(shí)踐，華中師大附屬大亞灣小學(xué)的35名教師按照科目分別被分配到七班、八班和九班。各班的正副班主任都是由華中師大第一附屬小學(xué)的優(yōu)秀教師擔任。分班授課時(shí)間安排在20號、21號和22號三天。分班授課先是由班主任進(jìn)行試講和說(shuō)課示范，然后進(jìn)行分組集體備課、學(xué)員試講或說(shuō)課，大家進(jìn)行討論評價(jià)。最終選出優(yōu)秀學(xué)員代表每個(gè)班參加最終的課程展示。
不管是通識課培訓還是分班授課，附屬大亞灣小學(xué)的老師都認真對待，準時(shí)出席，認真做筆記。這也得到了華中師大教育發(fā)展辦的肯定。并且由于在分班授課中表現優(yōu)秀，彭志光老師和李思邦老師被選為最終分班課程展示，這甚至占了示范教師的一半。最終在示范課上，彭志光老師的試講《卵石動(dòng)物造型》和李思邦老師《方程的意義》說(shuō)課都得到了嘉賓的贊揚。
22日下午，第四期培訓班結業(yè)典禮如期進(jìn)行。華中師大附屬大亞灣小學(xué)曹煜作為學(xué)員代表上臺發(fā)言，華中師大附屬大亞灣小學(xué)全體教師35名全部通過(guò)培訓獲得結業(yè)證書(shū)，為這次畫(huà)上一個(gè)圓滿(mǎn)的句號。
23日早上，培訓全體成員安全回到附屬大亞灣小學(xué)。下午在學(xué)校會(huì )議室召開(kāi)了總結分享學(xué)習會(huì )，大家紛紛表示培訓收獲很大，培訓雖然結束，但是學(xué)習才剛剛開(kāi)始。
這次培訓，培訓老師在領(lǐng)導的指導和帶領(lǐng)下認真對待，刻苦學(xué)習，成績(jì)斐然。借華中師大基礎教育合辦學(xué)校這個(gè)平臺取得了極大的進(jìn)步，這無(wú)疑給剛剛誕生的華中師大附小的教師們極大的信心。同時(shí)我們也堅信，在各方領(lǐng)導的重視下，華中師大附小一定能快速成長(cháng)。
教師培訓總結 篇4
新一輪國家基礎教育課程改革給廣大教師帶來(lái)了嚴峻的挑戰和不可多得的機遇。新課程能否順利實(shí)施關(guān)鍵在于教師的素質(zhì)能否適應要求。因此，當務(wù)之急是加深教師對新課程的理解，提高教師實(shí)施新課程的能力和水平。
此次我參加了歷下區語(yǔ)文教師培訓第三期骨干教師培訓班的學(xué)習，使我在思想政治與職業(yè)道德、教育教學(xué)能力與教育科研能力、終身學(xué)習能力和教育創(chuàng )新能力等方面的綜合素質(zhì)有所提高，為自己今后的教育實(shí)踐打下了基礎。通過(guò)培訓，使自己有了不少的收獲：
只要我們時(shí)常保持陽(yáng)光心態(tài)，就會(huì )感受到生活和工作的幸福。這樣我們的教育就會(huì )美起來(lái)，我們就會(huì )用一顆愛(ài)心去培養更多的愛(ài)心；就會(huì )用智慧去啟迪更多的智慧；就會(huì )用教師高尚的人格去塑造更多高尚的人格。就會(huì )把我們所從事的事業(yè)當成耕耘的田野，去背負著(zhù)它，播種著(zhù)，耕耘著(zhù)，收獲著(zhù)，欣喜地走向生命的遠方。規劃自己的事業(yè)生涯，讓事業(yè)和人生，呈現繽紛和諧相得益彰的局面。在工作中要不斷創(chuàng )新，不滿(mǎn)足于眼前，做一個(gè)關(guān)注天空的人！
一、提高了自己的師德水準
聽(tīng)了九中杜念老師為我們做的《班主任工作的心態(tài)與策略》的報告，使我對原有的師德觀(guān)和專(zhuān)業(yè)成長(cháng)目標有了更大的豐富和提升。我們深切領(lǐng)悟到“學(xué)高為師，身正為范，擺正工作中的心態(tài)”的真諦。
二、提高了專(zhuān)業(yè)知識水平，教育觀(guān)念得到更新
通過(guò)觀(guān)看崔巒老師的解讀《語(yǔ)文課程標準》的光盤(pán)，聽(tīng)教研室的殷主任和張老師、袁老師進(jìn)行小學(xué)語(yǔ)文教材體系分析和各年級段的教材分析，以及市教研室江老師關(guān)于怎樣備課、聽(tīng)評課的報告，深化了本學(xué)科基礎知識，加強了對本學(xué)科基本知識和基本理論理解，掌握了本學(xué)科的一些發(fā)展動(dòng)態(tài)，了解到本學(xué)科理論與技術(shù)的新發(fā)展，提高了自身更新教學(xué)內容和改進(jìn)教學(xué)方法的能力，以及教育教學(xué)基本功和學(xué)科教學(xué)或教育實(shí)踐能力。
通過(guò)本次培訓，豐富了我的教育思想，開(kāi)闊了我的眼界和工作思路，提升了我的教育理念和思想境界，更激發(fā)了我教好語(yǔ)文的熱情和信心，我會(huì )不斷學(xué)習，不斷反思，一路前行�，F將我這次培訓的收獲與體會(huì )總結如下：
通過(guò)集中理論學(xué)習，使我們逐步更新了教育教學(xué)觀(guān)念，明晰了新年一輪基礎教育課程改革，在優(yōu)化課程改革、調整課程門(mén)類(lèi)，更新課程內容、改革課程管理體制和考試評價(jià)制度等方面，都去得了突破性進(jìn)展。義務(wù)教育國家課程標準應當是一個(gè)基本的標準，是絕大多數學(xué)生通過(guò)努力能夠達到的；義務(wù)教育不是精英教育、選拔教育，其課改內容和要求應該是基礎的、有限的和具有發(fā)展性的不能任意擴大、拔高；義務(wù)教育不是終結性教育，其課改要給學(xué)生全面而豐富的發(fā)展留有充分的時(shí)間和空間，應有利于學(xué)生自主、多樣、持續地發(fā)展。通過(guò)學(xué)習了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論，現代教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)和學(xué)習觀(guān)，在教學(xué)活動(dòng)中遵循客觀(guān)規律、調整自身的角色和教學(xué)方式，把素質(zhì)教育貫穿到學(xué)科教學(xué)過(guò)程中。
在培訓期間，教研室多次組織我們觀(guān)摩優(yōu)秀中小學(xué)教育教學(xué)活動(dòng)和優(yōu)秀的課例，使我們能夠理論聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。在培訓中，我們一道從多角度、多層面對觀(guān)摩課堂上的各種困惑和行為進(jìn)行理論的詮釋和深刻的反思，使我們想到了一些從未想過(guò)的問(wèn)題，發(fā)現了各自的差距與不足，對原有的教育觀(guān)念產(chǎn)生了強烈的沖擊。我們以前評課總是在關(guān)注教師的設計和講授，而很少關(guān)注學(xué)生的認知水平和參與度，更很少體察學(xué)生的情感和需求，通過(guò)培訓，使我印象最深的就是學(xué)會(huì )聆聽(tīng)學(xué)生的心聲，尊重學(xué)生的需求，也充分認識到參與式學(xué)習是一學(xué)生的發(fā)展為中心，在自然輕松的學(xué)習氛圍中，以分組活動(dòng)的學(xué)習方式、通過(guò)自由的學(xué)習行為，自主的探究精神，合作的學(xué)習態(tài)度，體驗參與學(xué)習過(guò)程的樂(lè )趣，發(fā)現成功的途徑與自我價(jià)值。其主要特征是主體性、情境性、合作性、探究性、多元性。
在培訓中，是專(zhuān)家們的精彩講座一次次的激起我內心的感應，更激起了我的反思，在我以前的教學(xué)工作中存在著(zhù)不少問(wèn)題，有思想怠慢的問(wèn)題、有理論和信心不足的問(wèn)題、也有操作不得法的問(wèn)題。各位專(zhuān)家的講座給了我很多啟示，讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會(huì )：
牢記語(yǔ)文學(xué)習本質(zhì)是學(xué)習語(yǔ)言文字。閱讀教學(xué)，是提高學(xué)生聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力必不可少的一個(gè)重要環(huán)節。然而過(guò)分地依賴(lài)課內閱讀，把培養閱讀能力的全部希望都寄托在分析課本閱讀上，由于量小，則不能產(chǎn)生質(zhì)變，即引發(fā)學(xué)生的閱讀興趣和培養學(xué)生良好的閱讀習慣。更重要地是讓學(xué)生到生活中去學(xué)習語(yǔ)文知識，獲得對自然、社會(huì )、人生的有益啟示。
要把教學(xué)活動(dòng)延伸到相關(guān)聯(lián)的現實(shí)生活中去，改變封閉的教學(xué)形式，讓學(xué)生通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)親身感受具體而豐富的客觀(guān)世界，從而激發(fā)其好奇心和求知欲，使其在實(shí)踐過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題。
教育是終生事業(yè)，是一個(gè)不斷發(fā)展的過(guò)程，因此，一名優(yōu)秀的教師要有豐厚的學(xué)識。優(yōu)秀教師應在繁重的教學(xué)工作之余，擠時(shí)間去學(xué)習充電，“問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”，深深感悟到：讀書(shū)學(xué)習，永無(wú)止境，方能使自己知識淵博、觀(guān)察敏銳、充滿(mǎn)自信，永葆教育智慧之活水永不干涸。
三、教育教學(xué)理論掌握得更為系統
這樣的培訓非常及時(shí)，平時(shí)忙于教學(xué)，很少有機會(huì )靜下心來(lái)讀書(shū)，來(lái)到這里一下子聽(tīng)了那么多課，看了那么多書(shū)，記了厚厚的筆記，回去還得慢慢消化。使我們對教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統，使我感到比原來(lái)站得高了，看得遠了，有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺(jué)。一學(xué)期的學(xué)習，使我對一些教育觀(guān)念的理解更加深刻；對教學(xué)理論的認識更加明晰；對開(kāi)展教研活動(dòng)的方式更加明確；對投身教育改革的激情更加充沛。骨干教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣，煥發(fā)出無(wú)限生機。真正感到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè)，深刻意識到自己肩負的責任。寫(xiě)在紙上的是思想的足跡，化作動(dòng)力的是思想的延伸，我們得到的是人格的提升、生命的升華，愿“一片金色的回憶，一份永久的紀念”成為我重新跋涉的新起點(diǎn)。
教學(xué)的個(gè)性，體現在語(yǔ)文教學(xué)中，就是將獨創(chuàng )性教學(xué)方法和與眾不同的教學(xué)手段相融合，形成切合教師個(gè)性實(shí)際的教學(xué)風(fēng)格，從而在教學(xué)上產(chǎn)生對學(xué)生個(gè)性教育的最大效果。
我們班有的學(xué)生學(xué)習基礎差、學(xué)習意識差，沒(méi)有養成好的學(xué)習習慣，學(xué)習目的不明確，學(xué)習上缺乏主動(dòng)性和自覺(jué)性。
習作是語(yǔ)文教學(xué)中的重點(diǎn)，更是難點(diǎn)，所以7月11日李莊教授的《小學(xué)語(yǔ)文習作教學(xué)研究》講座讓我們如同“久旱逢甘雨”。李教授例舉了大量的案例，深入淺出地介紹了習作教學(xué)改革的途徑與方法。通過(guò)培訓，我們不僅對習作指導課和習作講評課課堂結構有了清晰的認識，更重要是大家在培訓中感受到：只有扎實(shí)上好每一節習作課，才能有效促進(jìn)小學(xué)生習作水平的提高。
教師培訓總結 篇5
新教師培訓活動(dòng)雖接近尾聲，但卻是我們新教師進(jìn)入新階段教學(xué)的開(kāi)端，歷時(shí)一年的培訓活動(dòng)，各位教師和領(lǐng)導通過(guò)在各環(huán)節的講解，方方面面地將多種優(yōu)秀的教學(xué)思維與方法傳授給我們每一位新教師�；仡欉@一年來(lái)的學(xué)習，我的體會(huì )如下：
一、以身作則，樹(shù)立意志
做為教師，我們應該認真備課、上課，努力去做好一名優(yōu)秀的老師。自古以來(lái)，以身作則、為人師表、嚴謹治學(xué)被作為教師個(gè)人品德的典范。作為一名新教師，要始終堅持在培訓中學(xué)習到‘教師師德修養’，牢記“德高為師，身正是范”這八個(gè)字，努力使一言一行成為孩子的榜樣。
二、愛(ài)心教育，培養學(xué)生
教師不應只成為學(xué)生的導師和幫手，更應該是學(xué)生的朋友。做教師的每時(shí)每刻都提醒自己要用愛(ài)心去撫育孩子。愛(ài)是教育力量的源泉，是教育成功的基礎。教師要愛(ài)孩子，愛(ài)教育。愛(ài)孩子，就是要相信每個(gè)孩子，因為每個(gè)孩子都具有巨大的潛能，只有教師獨具慧眼，發(fā)現每個(gè)孩子身上的潛能，鼓勵孩子不斷地自主探索，使他們的才華得到淋漓盡致的發(fā)揮。
三、不斷學(xué)習，提高水平。
1.要將培訓中學(xué)習到的理論知識與交流學(xué)習活動(dòng)中汲取到的經(jīng)驗合理運用到課堂上，在教學(xué)中要模仿和運用優(yōu)秀教師教學(xué)特色嘗試多種教學(xué)方法，力求最大限度的調動(dòng)幼兒的積極性，使他們更好的掌握本領(lǐng)。
2.要加快成長(cháng)步伐，就必須以教育教學(xué)理論為指導，結合理論反思自己的實(shí)踐，在反思中真正做到理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中不斷總結與升華自己的理論水平和實(shí)踐能力，不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
3.課程標準是新一輪課程改革理念、目標、內容的具體體現，是教師教學(xué)的依據，只有深入鉆研新課標，才能明確教學(xué)目標，恰如其分地掌握知識深度，同時(shí)要吃透課標對知識的限定范圍，以便胸有成竹地把握好知識的廣度。
4. 備好課是上好課的首要環(huán)節。備課在備教材的同時(shí)，關(guān)鍵是備教法。只有在教法上狠下功夫，教學(xué)才能成效顯著(zhù)。教師教的目的是調動(dòng)孩子學(xué)習的積極性和思維活動(dòng)。在教學(xué)目標確定方面，要充分體現對不同年齡段的孩子在知識與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)等方面的不同要求。
本次的新教師培訓很有意義，我深感收獲豐盛。經(jīng)歷不同的訓練與實(shí)踐，更重要的是各位老師領(lǐng)導對我們莫大的幫助，在教學(xué)與做人上給了我們許多啟發(fā)與經(jīng)驗，使我們取得了較大的進(jìn)步。作為一名新教師，我們需要學(xué)習和改進(jìn)的還有很多，未來(lái)我們還面臨著(zhù)更大的挑戰，但我們更應慶幸自己的選擇，當看到孩子們因為你學(xué)會(huì )了一首歌，一道題，甚至一個(gè)詞，當孩子們因為你而愿意學(xué)習，學(xué)會(huì )學(xué)習，你會(huì )感到發(fā)自心底的幸福與喜悅。就像《新教師手冊》中說(shuō)到的一樣：“你若把教育當做一項高尚而神圣的事業(yè)去踐行，你定會(huì )享受到無(wú)窮的快樂(lè )�！�
教師培訓總結 篇6
龍巖市中、小學(xué)教師培訓工程從20xx年9月份正式啟動(dòng)到20xx年12月告一段落。這次大規模的中、小學(xué)教師培訓方式探索的實(shí)驗是龍巖市人民政府委托龍巖學(xué)院在龍巖市教育局的配合下進(jìn)行的，也是第一次采取了市財政下?lián)軐?zhuān)項培訓經(jīng)費，進(jìn)行大規模開(kāi)展教師培訓的新探索，這項活動(dòng)有力地促進(jìn)了我市中、小學(xué)教師特別是農村教師隊伍建設，使我市中、小學(xué)教師整體素質(zhì)得到提高，從而有力地支持和促進(jìn)了我市基礎教育課程改革和發(fā)展。此次各種培訓班的開(kāi)設，堪稱(chēng)龍巖市新時(shí)期創(chuàng )新教師培訓方式的新嘗試。第一次根據我市基礎教育課程改革的實(shí)際，對中、小學(xué)教師進(jìn)行分專(zhuān)業(yè)、分學(xué)科、分層次、大規模的培訓活動(dòng)，僅小學(xué)教師脫產(chǎn)半年的培訓就有1100名，其范圍覆蓋全市每一個(gè)鄉鎮的每一所學(xué)校每一個(gè)學(xué)科，使得每一所學(xué)校，特別是農村山區學(xué)校每一門(mén)學(xué)科都有鮮活的骨干力量，縮小城鄉差別，提升了全市的基礎教育實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。與此同時(shí)開(kāi)展了農村中學(xué)骨干教師培訓和中、小學(xué)中青年學(xué)科帶頭人培訓工程，整個(gè)培訓工作根據不同的'對象和要求制定實(shí)施方案，瞄準反思型、內省型、專(zhuān)家型教師目標，建立一支師德過(guò)硬、專(zhuān)業(yè)優(yōu)良、有研究潛質(zhì)、教學(xué)個(gè)性突出、實(shí)踐能力強、教學(xué)科研成果顯著(zhù)的教師隊伍。在培訓過(guò)程中將理論講授與案例教學(xué)、參與式教學(xué)、互動(dòng)答疑有機結合，采用集中培訓和跟蹤指導等多種方式相結合，極大地提高了學(xué)員在新課程背景下的執教能力和執教水平，推動(dòng)了我市的中、小學(xué)教師隊伍建設，進(jìn)而直接為基礎改革服務(wù)。
主題詞：中小學(xué)教師、培訓模式、探索與實(shí)踐
一、成果簡(jiǎn)介及主要解決的教學(xué)問(wèn)題。
本成果為對中小學(xué)教師培訓途徑與方式的探索與實(shí)踐。
長(cháng)期以來(lái)，閩西山區由于交通閉塞，缺乏與外地的有效聯(lián)系，加上工作生活壓力大，學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費緊張，大部分中、小學(xué)教師長(cháng)期缺乏系統的進(jìn)修和培訓，知識不能得到有效的更新，新的教育方法、觀(guān)念、政策和技術(shù)無(wú)法得到及時(shí)有效地補充，致使在實(shí)際工作中缺乏執行力，嚴重影響了基礎教育的質(zhì)量。改革開(kāi)放以來(lái)，一批批優(yōu)秀的中、青年骨干教師隊伍流向廈門(mén)等沿海城市，現任教師的培訓與提高就顯得尤為重要。我們認為一個(gè)合格的人民教師必須具有四大支撐，一是豐富的文化底蘊，二是高超的教育智慧，三是宏闊的課程視野，四是遠大的職業(yè)境界。
針對這種狀況，龍巖學(xué)院和龍巖市教育局在市政府的支持下，開(kāi)展了中小學(xué)教師培訓途徑和方式的探索，從20xx開(kāi)始，對在職中小學(xué)教師進(jìn)行分期、分批、分學(xué)科、分專(zhuān)業(yè)、的培訓，培訓時(shí)間由1個(gè)月到半年不等，在培訓中，結合學(xué)校和中、小學(xué)教師的特點(diǎn)，以一般培訓、骨干教師和學(xué)科帶頭人培養相結合的模式，通過(guò)制定適合教師提高和培養的教學(xué)計劃，聘請省內外專(zhuān)家和名師授課等方式，對全市3800多名中、小學(xué)教師進(jìn)行了培訓。
三年來(lái)，共培訓各類(lèi)中、小學(xué)教師3500多人次，學(xué)科帶頭人300多人次，有效地提高了中小學(xué)教師的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，保證了新課改工作順利實(shí)施，基礎教育質(zhì)量得到穩步提升。
二、成果解決教學(xué)問(wèn)題的方法。
龍巖市政府把教師培訓工作制度化和規范化，加強中、小學(xué)教師培訓已經(jīng)成為當地政府、學(xué)校和廣大中小學(xué)教師的共識。如何在新課程背景下創(chuàng )建新的培訓模式，加強培訓的針對性與實(shí)效性，提高培訓的整體效益，是課題組全體成員要著(zhù)力解決的根本問(wèn)題。我們主要圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展培訓工作：
1、如何充分落實(shí)廣大中小學(xué)教師在培訓中的主體地位，使其學(xué)習和參與活動(dòng)的積極性得以充分發(fā)揮。
2、如何把基礎教育課程改革倡導的自主、探究、合作學(xué)習方式在中、小學(xué)教師培訓中得以落實(shí)。
3、如何發(fā)揚傳統的“理論與講座式培訓”和“信息傳輸式培訓”優(yōu)勢的同時(shí)，加強實(shí)施中小學(xué)教師“參與式培訓”和“研究式培訓”。
4、如何做好中、小學(xué)教師集中培訓與校本研修的有機結合，放大培訓效果。
5、如何建立中、小學(xué)教師培訓的長(cháng)效機制，使培訓工作制度化、規范化。
6、總結傳統教師培訓的經(jīng)驗和弊端，研究借鑒國外教師培訓的新理念、新方法、新經(jīng)驗，構建符合龍巖市實(shí)際情況的中、小學(xué)教師培訓的新方法、新模式，總結出龍巖市中、小學(xué)教師培訓工作的新經(jīng)驗。
讓中、小學(xué)教師學(xué)到用得著(zhù)、用得上、用得好的知識，方法和技能是我校培訓的一個(gè)重要特色。依據學(xué)科特點(diǎn)精心設計培訓方案和具體的培訓主題，輔之以多樣化的培訓內容和方式，使培訓內容最大限度貼近教師的教學(xué)實(shí)際。在培訓中及時(shí)反饋、及時(shí)總結、及時(shí)調整，利用各種形式進(jìn)行交流，培訓中不斷生成新的培訓資源，再把這些資源應用到培訓中，更加提升了培訓的針對性和有效性。
多樣化的培訓方式吸引了受訓教師的參與和學(xué)習，也強化了培訓效果。案例培訓、優(yōu)秀教師示范課、專(zhuān)家評課、教學(xué)活動(dòng)等方式，參與式培訓中的小組討論、經(jīng)驗分享、現場(chǎng)學(xué)習、課例分析、對話(huà)交流等多種形式，大大強化了培訓過(guò)程的針對性、平等性、參與性、和實(shí)效性，充分調動(dòng)了中、小學(xué)教師培訓的主動(dòng)性和積極性。
采用案例研討、問(wèn)題咨詢(xún)、游戲感悟、課題觀(guān)摩、集體設計、經(jīng)驗交流、導師協(xié)助等多元化的培訓方法，學(xué)員在學(xué)習者、參與者、合作者的角色之間不斷轉換，學(xué)員的知識、經(jīng)驗、智慧、情感等緊緊地融入培訓現場(chǎng)，創(chuàng )造了群體合作、積極主動(dòng)學(xué)習的氛圍。在培訓班上，培訓專(zhuān)家和學(xué)員之間質(zhì)疑問(wèn)難、切磋學(xué)問(wèn)、砥礪思想、生成智慧，通過(guò)相互合作解決了大量一線(xiàn)教師的困惑和具體問(wèn)題。
三、成果的創(chuàng )新點(diǎn)。
1．制度創(chuàng )新：改變以往按摸塊進(jìn)行的隨機培訓模式，將中小學(xué)教師的培訓工作制度化，層次化，專(zhuān)業(yè)化，使中小學(xué)教師能夠根據不同的層次要求實(shí)現自我提升。創(chuàng )立了遵循教師成長(cháng)規律“普通教師——骨干教師——學(xué)科帶頭人——名師工作室”的模式培養。為龍巖市基礎教育培養一大批用得上、留得住的各學(xué)科的專(zhuān)門(mén)人才。
2．模式創(chuàng )新：改變以往“理論與講座式培訓”和“信息傳輸式培訓”模式，實(shí)施 “自主式培訓”、“參與式培訓”和“研究式培訓”模式。
3
方式創(chuàng )新：確立學(xué)員在培訓中的主體地位，倡導自主、探究、合作的學(xué)習方式。貫徹體驗式、活動(dòng)式研修和案例教學(xué)的方式，利用豐富的活動(dòng)，采用案例研討、問(wèn)題咨詢(xún)、游戲感悟、集體設計、經(jīng)驗交流、導師協(xié)助等多元化的培訓方式，讓學(xué)員在動(dòng)手、動(dòng)腦、共享、互評的過(guò)程中習得知識和智慧，使其各方面能力得到真正的提高。
四、成果的推廣應用效果。
三年來(lái)共培訓各層次中小學(xué)教師3800多人次，先后出版了《新課程背景下的教學(xué)策略》、《教師自己的教育故事》、《教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的理想課堂》、《做高素質(zhì)的教師》等4部專(zhuān)著(zhù)，《龍巖教育研究》論文集12本。參加受訓的學(xué)員回到工作崗位后真正發(fā)揮了骨干教師或學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)作用，陳文明學(xué)員獲得全國模范教師稱(chēng)號（福建省唯一一個(gè)小學(xué)教師），10多人獲得部、省級以上的各種比賽獎勵，發(fā)表在各級正式刊物的論文100多篇，首批龍巖市評選的名師工作室成員大部分是參加培訓的學(xué)員，為龍巖市基礎教育的改革和發(fā)展做出較大貢獻。08年7月，經(jīng)龍巖市教育局推薦，福建省教育廳人事處在本成果的基礎上，委托福建教育學(xué)院開(kāi)展類(lèi)似的中、小學(xué)教師培訓班，在全省范圍內推廣。
結語(yǔ):
龍巖學(xué)院開(kāi)展的05年9月到08年12月的龍巖市中、小學(xué)教師培訓途徑和方式的探索與實(shí)踐是一項建設社會(huì )主義新農村工程的一部分，實(shí)現教育公平是社會(huì )公平的一個(gè)重要方面，龍巖學(xué)院本著(zhù)對子孫后代負責的精神，傾心、傾情、傾力地辦好中、小學(xué)教師培訓，在實(shí)際工作中扎扎實(shí)實(shí)地抓條件、抓隊伍、抓管理、抓科研、抓質(zhì)量，求真務(wù)實(shí)地做好我市的中、小學(xué)教師培訓工作，培養一大批新生力量，活躍在閩西各地的基礎教育舞臺上面，譜寫(xiě)了一曲又一曲素質(zhì)教育之歌，為辦真正認人民滿(mǎn)意的教育做一份貢獻，同時(shí)實(shí)現了高校為地方建設服務(wù)的偉大功能。
教師培訓總結 篇7
培訓兩星期，勝讀十年書(shū)
——90學(xué)時(shí)專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓總結
光陰荏苒，3月5日—17日總共90學(xué)時(shí)的小語(yǔ)第二期專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓業(yè)將結束，回顧這短暫的兩周，收獲多多，特作如下總結，90學(xué)時(shí)專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓總結。
一、體驗了教學(xué)的新理念。
杭州外國語(yǔ)學(xué)院教授汪潮作的《“素課”論》講座，闡述了“素課”的基本理念：“素課”是一種本色的課，“素課”是一種生本的課，“素課”是一種自然的課，“素課”是一種簡(jiǎn)約的課。汪教授談到那些精心雕鑿的課，給人的感覺(jué)是課的技巧太“過(guò)”，簡(jiǎn)直就像燒了盤(pán)葷菜，吃起來(lái)時(shí)給人的感覺(jué)是“葷腥”太多，油漿太足，色彩太艷，失去了原生態(tài)，就像一束“塑料花”，鮮艷無(wú)比卻沒(méi)有了生命的氣息。專(zhuān)家就是專(zhuān)家，比喻得如此形象生動(dòng)，它讓我們警醒：語(yǔ)文教學(xué)應該遵循自然規律，體現天然面貌，而不要“作秀”。所以，“素課”這種教學(xué)的新理念，讓我感受了，在此謝謝汪教授！
二、享受了特級教師的大餐。
聽(tīng)紹興縣實(shí)驗小學(xué)校長(cháng)金明東的《自己的花是讓別人看的》一文的教學(xué)，深感特級教師上課的到位，更為突出的一點(diǎn)，對“山陰道”出處的講解，傳遞出那種對家鄉的熱愛(ài)之情，讓我敬佩！聽(tīng)杭州綠苑小學(xué)校長(cháng)魏麗君的《征文啟示》那種注重生本教育理念和教材內容與生活實(shí)際相結合的教學(xué)，讓我敬佩！聽(tīng)寧海城中小學(xué)校長(cháng)柴冬青的《寫(xiě)一件感人的事——義務(wù)教材課標本五下第四單元習作》，讓我進(jìn)一步明白了作文教學(xué)該重視平時(shí)的“說(shuō)”的練習和寫(xiě)作時(shí)的正確、科學(xué)的指導，即重視寫(xiě)作方法的指導，工作總結《90學(xué)時(shí)專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓總結》。
三、嘗到了基地實(shí)踐的美味。
一個(gè)星期的基地實(shí)踐，聽(tīng)了15堂課、評了15堂課，上了一堂課，收獲良多。
教無(wú)定法，但必有法。15位教師上課各有各的方法，各有各的特色，讓我進(jìn)一步懂得的如何導課更好，怎樣講過(guò)渡語(yǔ)更接榫，抓住一個(gè)重點(diǎn)教學(xué)課文，不要面面俱到效果更好，等等。
評課中，領(lǐng)路vl15為教師的評課風(fēng)采，尤其是指導老師的精彩點(diǎn)評，讓那個(gè)我進(jìn)一步明白該怎樣才能評好課。
總之，一周的基地實(shí)踐，收獲多多，味道美美。
古語(yǔ)有云：“聽(tīng)君一席話(huà)，勝讀十年書(shū)�！边@是對有才學(xué)的人所說(shuō)之話(huà)的高度評價(jià)。這次市小語(yǔ)第二期專(zhuān)業(yè)發(fā)展90學(xué)時(shí)的培訓，我的收獲改用這古語(yǔ)為：培訓兩星期，勝讀十年書(shū)，并作為這個(gè)總結的結束語(yǔ)。
教師培訓總結 篇8
一年來(lái)，我校教師繼續教育在各級教育行政部門(mén)真抓實(shí)干，扎實(shí)工作，取得了明顯的成效，有利的推動(dòng)了全校教育水平的提高。
一、教師們能夠認識繼續教育的職責感和使命感。
1、教師全員進(jìn)行校本培訓活動(dòng)。
校本培訓是以推進(jìn)校園和教師發(fā)展為目的，校園教導處規劃、組織和實(shí)施，并充分利用校內外的各種資源，主要在本校內進(jìn)行的教師繼續教育形式。重點(diǎn)是新課程“教學(xué)法”以《中小學(xué)教師校本培訓發(fā)展報告手冊》完成狀況為考核資料，校本培訓要強調理論聯(lián)系實(shí)施，以校園和教師發(fā)展中迫切需要解決的問(wèn)題為中心；培訓方式可采取經(jīng)驗交流、問(wèn)題研討、專(zhuān)家咨詢(xún)、案例評析和行動(dòng)研究等，強調個(gè)人自主學(xué)習與小組合作學(xué)習相結合。認識到抓住這天的繼續教育就抓住了明天的教育質(zhì)量。
2、師德教育進(jìn)行了全員培訓。
組織全體教師認真學(xué)習《義務(wù)教育法》《新時(shí)期師德精神的頌歌》，深刻理解其重要性和緊迫性，聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)行思考，透過(guò)學(xué)習每位教師寫(xiě)出了深刻的心得體會(huì )，同時(shí)組織開(kāi)展職業(yè)道德規范培訓，提高教師的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、用心參加業(yè)務(wù)培訓
中青年教師用心參加學(xué)歷提高培訓，此刻我校45周歲以下教師15人，取得大本學(xué)歷的有3人，正在進(jìn)修的4人，使校本培訓得到用心的發(fā)展，促進(jìn)繼續教育逐漸走向規范化。
4、教科研專(zhuān)題培訓
廣大教師進(jìn)行教科研培訓，每一位教師參加一個(gè)課題研究，做到實(shí)踐與研究相結合，大大提高教師的教科研水平。
5、新課程師資培訓
新課程師資培訓是教師繼續教育的一項重要任務(wù)。堅持通識培訓與具體學(xué)科培訓相結合。組織教師認真學(xué)習《基礎教育課程改革綱要（試行）》，幫忙教師深入了解課程改革的背景、指導思想和改革目標，要認真學(xué)習研究相關(guān)學(xué)科的課程標準，使教師盡快勝任新課程的教學(xué)工作。在教師進(jìn)修校園的組織下進(jìn)行《教師心理健康與自我調試》《校本研修應對面》為主的專(zhuān)題培訓；校園將按上級有關(guān)規定精心選取培訓師資，參加上級組織的有關(guān)培訓。同時(shí)校園加強骨干教師的校本培訓。
6、新教師崗位培訓
新分配的教師務(wù)必參加由縣教師進(jìn)修校園組織的新教師120學(xué)時(shí)的崗位培訓，其中集中培訓不少于80學(xué)時(shí)。校園，扎實(shí)有效地開(kāi)展“拜師學(xué)藝”，使新教師盡快適應教育教學(xué)工作。
7、現代教育技術(shù)培訓
有關(guān)教師參加計算機培訓與考核；由總校負責開(kāi)展課件制作培訓；教師的實(shí)際認真開(kāi)展現代教育技術(shù)的校本培訓。提高現代教育技術(shù)水平。
二、為做好本職工作制定了幾項制度，教師們提高了思想認識，并落實(shí)到實(shí)際的工作中。
1、考勤制度
教師無(wú)特殊狀況，一律不得請假。
2、記錄制度
每一次集中培訓由教導處或有關(guān)教師認真做好培訓記錄。
3、研討制度
利用集中學(xué)習時(shí)間組織教師圍繞一主題開(kāi)展研討活動(dòng)，將學(xué)習與實(shí)踐相聯(lián)系。
4、自學(xué)制度
每位教師繼續執行教導處關(guān)于教師自學(xué)的規定，并體現學(xué)以致用。
5、隨堂聽(tīng)課制度
每位教師務(wù)必每周至少隨堂聽(tīng)課1節，聽(tīng)后相互交流。
有針對性地做好教育教學(xué)指導工作。
繼續教育是提高教師整體素質(zhì)的有效措施。每位教師覺(jué)悟很高，嚴格執行計劃要求，用心參加各項教育活動(dòng)，圓滿(mǎn)地完成繼續教育的任務(wù)，并使自身素質(zhì)得到培養與提高。
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