面試問(wèn)題妙答
如果在求職前做好充分準備,那很大概率上可以輕松取得面試成功。那要如何做才能順利通過(guò)面試,拿到offer呢?以下是小編整理的面試問(wèn)題妙答,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

面試問(wèn)題妙答 1
。1)你并非畢業(yè)于名牌院校?
妙答:比爾·蓋茨也未畢業(yè)于哈佛大學(xué)!
。2)你經(jīng)歷太單純,而我們需要的是社會(huì )經(jīng)驗豐富的人。
妙答:那么,我確信如我有緣加盟貴公司,我將很快成為社會(huì )經(jīng)驗豐富的人,我希望自己有這樣一段經(jīng)歷。
。3)你專(zhuān)業(yè)怎么與所申請的職位不對口?
妙答:據說(shuō),21世紀最搶手就是復合型人才,而外行的靈感往往超過(guò)內行,因為他們沒(méi)有思維定勢、沒(méi)有條條框框。
。4)你學(xué)歷對我們來(lái)講太高了。
妙答:我帶三張學(xué)歷證書(shū),你可從中挑選一張您認為合適的,至于另外兩張,就請忘掉它。
。5)你是因為與上司有矛盾才轉到我們這里來(lái)的嗎?
妙答:他是一個(gè)正直的人,但我們之間性情差異太大,無(wú)法成為好朋友。
。6)你性格過(guò)于內向,這恐怕與我們的職業(yè)不合適?
妙答:據說(shuō)內向的人往往具有專(zhuān)心致志,鍥而不舍的品質(zhì),另外我善于傾聽(tīng),因為我感到應把發(fā)言機會(huì )多多地留給別人……
面試問(wèn)題妙答 2
1、沒(méi)有工作經(jīng)驗,你認為自己適合我們的要求嗎?
笨答:可是你們就是來(lái)招聘應屆大學(xué)生的啊。
妙答:聽(tīng)說(shuō)有一只幼虎因為沒(méi)有狩獵經(jīng)驗,而被拒絕在狩獵圈之外,你認為它還有成長(cháng)的可能嗎?
評點(diǎn):第二種見(jiàn)機智。但如果面試者緊逼一個(gè)問(wèn)題:其他人都有實(shí)習經(jīng)驗,你為什么沒(méi)有?或者讓你比較一下工作與狩獵圈的區別,在遭遇壓力式面試的情況下,類(lèi)比式的回答,往往缺乏周密性。
回答:(假設我沒(méi)有任何實(shí)習經(jīng)驗,如果有你更容易回答)我在入大學(xué)的時(shí)候,校長(cháng)告誡我們,要充分利用大學(xué)的時(shí)間,汲取知識;而如何做到這一點(diǎn),我看到我的師兄、同學(xué),那些熱衷于社會(huì )實(shí)習的同學(xué),收獲的并沒(méi)有我期望的那么多,他們總認為大學(xué)四年沒(méi)有學(xué)到東西,但我卻達到了自己設定的目標:四年,我的通用技能……;我的專(zhuān)業(yè)技能……?傊,把自己的時(shí)間、精力充分應用到自己的目標實(shí)現中去,我相信,我能夠在進(jìn)入職場(chǎng)后,通過(guò)自己的努力,以及公司的幫助,勝任我的工作的。
2、為什么你讀哲學(xué),卻來(lái)申請做審計?
笨答:你們已經(jīng)說(shuō)明“不限專(zhuān)業(yè)”,所以我想來(lái)試試。
妙答一:據說(shuō),外行的靈感往往超過(guò)內行,因為他們沒(méi)有思維定勢,沒(méi)有條條框框。
妙答二:我之所以跨專(zhuān)業(yè)謀職,是為了給自己提供這樣一種動(dòng)力,終生學(xué)習才不會(huì )被社會(huì )淘汰。
評點(diǎn):這個(gè)問(wèn)題,專(zhuān)業(yè)跨度太大,我認為妙答一二都不能解決問(wèn)題。因為審計是應用型學(xué)科,而哲學(xué)是人文類(lèi)學(xué)科。除非你能夠證明,你因為大學(xué)教育的問(wèn)題,學(xué)了一個(gè)不喜歡的學(xué)科,但自己利用業(yè)務(wù)的時(shí)間,把審計專(zhuān)業(yè)的知識掌握了。
回答:公司招聘的審計專(zhuān)員,職責是123,職位的要求是abc,我認為我的條件滿(mǎn)足,因為我在大學(xué)期間,通過(guò)什么樣的努力,獲得了這樣的知識和技能的。同時(shí),作為審計學(xué)科,雖然有一套成型的規范,但實(shí)際生活中,因為規則的變化,管理漏洞總是存在,哲學(xué)的教育,給予了我周密的思維方式,我相信我比其他競爭對手更有優(yōu)點(diǎn)。
3、你穿的西裝好像質(zhì)地不怎么樣!
笨答:穿著(zhù)并不影響我的表現,何況我還沒(méi)工作,買(mǎi)不起更好的。
妙答:昨日我懷揣買(mǎi)西裝的錢(qián)路過(guò)書(shū)店,發(fā)現兩套對我來(lái)說(shuō)至關(guān)重要的書(shū),可能為今天的面試提供幫助,我于是花掉了湊來(lái)買(mǎi)西裝的錢(qián)。
評點(diǎn):妙答做作的痕跡太重了!而今校園中到處都是書(shū)店,交通如此發(fā)達,買(mǎi)衣服退而求其次,難以讓人理解!
回答:謝謝您注意我的穿著(zhù),您的眼光真犀利,連質(zhì)地都看得出。除了質(zhì)地外,您認為這套西服的色彩和大小我適合嗎?
。ɑ卮疬m合),說(shuō),呵呵,這是我買(mǎi)的第一套西服,因為還是一個(gè)學(xué)生,沒(méi)有穩定的收入來(lái)源,用父母的錢(qián)買(mǎi)衣服,我對自己的要求就是只求合身得體。遇到你這位行家,如果成同事了,一定要請您做我的顧問(wèn),買(mǎi)一套質(zhì)地好的西服——坦率的說(shuō),我還真不懂鑒別質(zhì)地。
。ɑ卮鸩贿m合),說(shuō),呵呵,我也覺(jué)得別扭,因為這套西服,是我同學(xué)的。我一直穿運動(dòng)服,今天面試,同學(xué)說(shuō)要正式點(diǎn),而且很大方的把西服給我穿。一方面卻不過(guò)人情,另一方面,也真的希望表達自己尊重面試人,但誰(shuí)知道適得其反。您說(shuō),我要穿西服,應該買(mǎi)什么樣的西服,才能適合自己呢?
4、你和我談了半小時(shí),看見(jiàn)什么東西了嗎?
這個(gè)問(wèn)題沒(méi)什么用意,就是看你的思路是不是新穎,能不能給他留下深刻印象。你盡可想什么答什么,答案沒(méi)有唯一。
笨答:我看見(jiàn)了桌子,地板,你和我......
妙答:沒(méi)什么新鮮的,就是你這屋子特別亂。
評點(diǎn):搞腦子的問(wèn)題,不明白什么意思,但面試半天后,突然來(lái)了一句“看見(jiàn)什么東西了嗎”,如果是“談了半天,你看見(jiàn)什么了沒(méi)有?”我覺(jué)得,上面的妙答并不妙。不要隨意地調侃面試官!沒(méi)什么新鮮的,就是屋子特別亂!悴皇钦宜滥鞘歉墒裁?
回答:我只看到了您,從剛才的面試談話(huà)中,您是一位面試專(zhuān)家,我也不知道自己的表現與您、公司和這一職位的要求,有什么差距,真希望得到您的指點(diǎn)。
5、假如明天就要死了,你希望自己的墓碑上刻一句什么話(huà)?
考官實(shí)際是想問(wèn)你,這一生你希望自己能達到怎樣的成就?
笨答:找了份好工作,找了個(gè)好老公等“老婆孩子熱炕頭”式的“人生理想”,或者請安息吧、我是個(gè)好人之類(lèi)不著(zhù)邊際的空話(huà)。
妙答:我這一生在很多不同行業(yè)工作過(guò),這讓我很滿(mǎn)足。
評點(diǎn):妙答不妙,要知道,這樣的回答,讓人感覺(jué)你浮躁,你不能踏踏實(shí)實(shí)的在目標職位上工作,因為你要跨行業(yè)流動(dòng),企業(yè)把你招過(guò)去,不是白培養你了嗎?記得,企業(yè)需要的是職業(yè)化的員工,而職業(yè)化的要求就是“精于此道,以此為生”。
回答:“一位優(yōu)秀的xxx(職業(yè)經(jīng)理人、銷(xiāo)售天才),他的成就,贏(yíng)得了社會(huì )的尊敬……”、“在一個(gè)平凡的崗位上創(chuàng )造了不平凡的業(yè)績(jì)的人”反正,圍繞一個(gè)大寫(xiě)的人字來(lái)談吧。
6、一架波音737有多重?一架波音747里可以裝下多少個(gè)高爾夫球?
這類(lèi)問(wèn)題,考官不會(huì )真的希望你能算出準確的數字,關(guān)鍵是要體現出思考的方法,然后通過(guò)合理的假設和推理得出接近事實(shí)的數字。不過(guò),還真有人遇見(jiàn)過(guò)這樣的考官,他辛辛苦苦想了半天,只好訕訕認輸,結果那考官咧嘴一笑:“其實(shí)這個(gè)問(wèn)題基本上沒(méi)有答案,連我自己也不知怎么答,只不過(guò)想看看你有沒(méi)有勇氣承認不知道而已!
評點(diǎn):我估計,如果當年曹操讓大臣稱(chēng)象的時(shí)候,考官也這么想,就好了。但偏偏曹沖稱(chēng)出來(lái)了。
回答:737的重量可以通過(guò)這些方式得知:查詢(xún)廠(chǎng)家飛機有關(guān)資料,如果保密,可以根據航材、動(dòng)力系統,進(jìn)行測算;還可以通過(guò)747的重量,倒推其重量;還可以通過(guò)有經(jīng)驗的飛行員、飛機維修人員的交流,獲得更詳細的數據。而747的高爾夫球的數字,也可以通過(guò)一些方式獲得……
面試問(wèn)題妙答 3
用人單位在考慮聘用女職員時(shí),常擔心婚姻和家庭會(huì )影響工作,所以面試時(shí)往往提出許多相關(guān)的問(wèn)題。因此,能否回答好這些問(wèn)題,關(guān)系到求職是否成功,F向準備求職的女性推薦幾種應答方法。
。ǎ保┘彝ズ褪聵I(yè)你覺(jué)得哪個(gè)更重要?
你最好抱著(zhù)工作至上的態(tài)度,可以這么回答:我會(huì )結婚,但我認為女人最重要的是能夠保持自己的活力,工作對現代女性來(lái)說(shuō)尤為重要。
。ǎ玻┗楹竽闶欠裼媱澰诮趦壬?
你可以這么說(shuō):我很重視自己的事業(yè),因此我的決定以不影響我的工作和公司的利益為前提,會(huì )理智地處理好這個(gè)問(wèn)題。我相信我的丈夫是個(gè)明事理的人,他一定會(huì )理解和支持我的!
。ǎ常┠銓Φ共、掃地、復印資料等瑣事怎么看?
你可以這樣回答:只要工作需要,哪怕是再不起眼的小事,我都會(huì )認真地做。
。ǎ矗┤绻九赡愕酵獾爻霾,你的男友不同意你去,你會(huì )怎么辦?
你最好這么回答:公司安排我出差,是工作上的需要,我和我的男友都是熱愛(ài)工作和事業(yè)的人,相信我的男友會(huì )支持我。如果他不同意,我也會(huì )說(shuō)服他。
以上只是面試時(shí)可能會(huì )被問(wèn)到的問(wèn)題,其目的都是在“旁敲側擊”地“考驗”你。女同胞們,千萬(wàn)不要忽視這些“小問(wèn)題”。
面試問(wèn)題妙答 4
1.你的口頭表達能力如何?與你的口頭表達能力相比,你自認為書(shū)面表達能力如何?
【妙答技巧】講述你做準備工作的過(guò)程,同時(shí)指出表達的技巧。列舉出幾個(gè)你獲得成功的具體例子。并且說(shuō)明在工作中口頭表達能力與書(shū)面表達能力同等重要,并進(jìn)一步說(shuō)明,盡管二者中也許有一項是你的強項,但你仍然在不懈地努力,以使自己在說(shuō)寫(xiě)兩方面都完全合格。
2.講一下你從事集體項目的經(jīng)歷。
【妙答】
、儆镁唧w項目說(shuō)明這個(gè)集體項目目標和你個(gè)人承擔的具體任務(wù)。
、诿枋瞿闩c項目主管的良好關(guān)系,同時(shí)贊美同事的團隊精神強。
3.如果你是個(gè)管理者,你通常會(huì )怎樣安排任務(wù)?
【妙答】
、倜枋瞿闶窃鯓幼屆總(gè)員工成為工作中的一部分。
、谂e例說(shuō)明你曾經(jīng)因為全體員工的同心協(xié)力而出色完成任務(wù)。
4.你是如何處理工作中的突發(fā)事件的?
【妙答】
、僬f(shuō)明在這種情況下,你快速重新安排工作的主次急緩的情況。
、谟镁唧w事例說(shuō)明,盡管工作中出現了突如其來(lái)的復雜情況,但你還是把工作及時(shí)完成了。
5.你遇到過(guò)的最棘手的問(wèn)題是什么?
【妙答】
、儆眠^(guò)去的成就說(shuō)明你對付這一問(wèn)題的辦法和最后成功的結果。
、陉U述這些辦法對將來(lái)的工作同樣適用。
6.我們?yōu)槭裁匆湍?
【妙答】
、訇U述你對該單位或該行業(yè)以及該職位的調查結果。
、诰C述你具備的符合該工作要求的能力和極強的競爭力。
、壅f(shuō)明你所取得的成就,使你獲得這些成就的能力以及相關(guān)的工作經(jīng)驗和培訓。
、芑卮饡r(shí)要信心十足,充滿(mǎn)熱情。
面試問(wèn)題妙答 5
1、你認為自己的哪項技能需要加強?
麻煩又來(lái)了,你不可能宣稱(chēng)自己無(wú)所不能,但如果你簡(jiǎn)單地承認自己在哪方面需要改進(jìn),高壓面試主考就會(huì )像嗜血的.鯊魚(yú)一樣一口咬住你。你該重新定義一下這個(gè)問(wèn)題以便躲開(kāi)這一點(diǎn):“既然談到這兒,我想說(shuō)我已具備了這份工作所需的所有技能。這也是我所以對這個(gè)職位感興趣的原因!蹦憧梢越铏C再把自己簡(jiǎn)歷中的閃光之處再炫耀一番。
2、告訴我,你最大的弱點(diǎn)是什么?
回答這種問(wèn)題的秘訣在于不接受這種否定暗示。不要否認你有缺點(diǎn),沒(méi)人會(huì )相信世界上有完人;相反,你應該承認一個(gè)微不足道的弱點(diǎn)或一個(gè)小小的缺點(diǎn),然后再說(shuō)那都已經(jīng)成為過(guò)去了,表明自己是怎樣克服這個(gè)缺點(diǎn)的。
3、你認為什么樣的決定最為難做?
如果你用他問(wèn)題中的這些詞來(lái)回答,就只能對自己不利了。主考會(huì )立刻猛撲上來(lái)。那回答的秘訣是什么呢?要摒棄那些否定性的詞匯:“我沒(méi)發(fā)現有什么決定特別‘難’做,但確實(shí)有時(shí)做一些決定要比做其他的決定要多費一些腦筋,多做些分析。也許你把這叫做‘難’,但我認為我拿工資就是做這些事情的!
4、你與現在的老板相處很久了,為什么不繼續干下去了呢?
假設說(shuō)主考已經(jīng)擊中了你的要害,他說(shuō)得完全是事實(shí),但這并不意味著(zhù)你就非得同意他問(wèn)題中對你不利的因素!拔蚁矚g現在這份工作是因為它既穩定又有挑戰性。而在那里我已經(jīng)不可能有更大的發(fā)展了,因此我到此來(lái)應聘。我希望換一家公司以便更好地發(fā)揮自己的才能!
5、現在這份工作你最不喜歡的是哪一點(diǎn)?
又是典型的用否定詞表述的高壓?jiǎn)?wèn)題。但即使這樣,也要避免其中的否定因素?脊倏刹还苁遣皇撬偈鼓闳绱颂籼薜,他只能記住你是一個(gè)愛(ài)抱怨的人。更糟的是,他對這次面試的印象也會(huì )是否定的。再說(shuō),你對現在工作的不滿(mǎn)確實(shí)說(shuō)明了你另?yè)Q工作的原因,但卻沒(méi)有滿(mǎn)足現在老板的需要。你應該時(shí)刻把握老板的需要:“我覺(jué)得現在的工作各方面都不錯,但是我正準備迎接新的挑戰,等待肩負起更重的擔子,取得更大的成就。希望把自己之所學(xué)運用到更富挑戰性、更能發(fā)揮自己才能的崗位上!
6、你認為在工作中曾遇到過(guò)的最艱難時(shí)刻是什么時(shí)候?
不要搜腸刮肚地找出這個(gè)問(wèn)題的答案。你最不想做的就是道出以個(gè)人失敗和集體受難而告終的經(jīng)歷。即使參加的不是高壓面試,你首先也應該料到會(huì )問(wèn)這個(gè)問(wèn)題,然后帶著(zhù)一個(gè)對你和你的公司來(lái)說(shuō)結局皆大歡喜的故事去參加面試。給你一些忠告:不要談及個(gè)人和家庭的困難,不要談及與上司和同事的摩擦,你可以講一次與下屬產(chǎn)生的矛盾,并且說(shuō)明自己是如何創(chuàng )造性地解決了矛盾,最后做到皆大歡喜的。你也可以講一次對你來(lái)說(shuō)極富挑戰性的經(jīng)歷。
7、你靠那點(diǎn)微薄的薪水是怎么過(guò)活的?一定欠債了吧!生活對你來(lái)說(shuō)一定很艱難?
這個(gè)問(wèn)題的目的是引你說(shuō)出一些個(gè)人生活上存在的問(wèn)題和財政危機。當然,也許主考所說(shuō)的不錯,然而你一定要回避這個(gè)問(wèn)題:“你見(jiàn)過(guò)哪個(gè)我這個(gè)歲數的人對工資已經(jīng)很滿(mǎn)意呢?當然,我想得到更高的薪水,這也是我到這來(lái)參加面試的原因。至于現在嘛!我還可以付帳并保持收支平衡的!
8、你為什么要辭掉現在的工作?
這是在高壓面試中極為常見(jiàn)的問(wèn)題,但比別的高壓?jiǎn)?wèn)題更為難答。值得慶幸的是,求職顧問(wèn)已經(jīng)總結出了應付這個(gè)問(wèn)題的一條妙語(yǔ),很容易記住,即使緊張也不會(huì )忘記,它就是:CLAMPS,意思是挑戰、職位、進(jìn)取、金錢(qián)、尊嚴及安全。你既可以單獨拿出一個(gè)作為原因,也可以都拿出來(lái)以便使對方相信你離開(kāi)現在的崗位是合情合理的,是經(jīng)過(guò)深思熟慮的明智之舉。
9、你覺(jué)得什么人在工作中難于相處?
你現在已經(jīng)學(xué)會(huì )了千方百計避免作否定回答的技巧,那么你很可能簡(jiǎn)單地回答:“我覺(jué)得沒(méi)什么人在工作中難相處!被颍骸拔腋蠹叶己系脕(lái)!边@兩種答案都不算壞,但卻都不十分可信。你應該利用這個(gè)機會(huì )表明你是個(gè)有集體協(xié)作精神的人,“在工作中唯一不容易相處的是那些沒(méi)有集體協(xié)作精神的人,他們不肯干卻常抱怨,無(wú)論怎樣激發(fā)他們的工作熱情,他們都無(wú)動(dòng)于衷!
10、難道你不認為自己的年齡應該早就升到很高的位置了嗎?
這是個(gè)刺激人的問(wèn)題。但也可以不那么看,而把它當成是對你的能力和成績(jì)的一種贊美!拔腋蛇@份工作只為了長(cháng)遠打算,要收獲就必須付出,這正是我所做的。在這份工作中我已經(jīng)獲得了很多經(jīng)驗,打下了堅實(shí)的基礎,F在我來(lái)此應聘正是為了把學(xué)來(lái)的這些有益的東西派上用場(chǎng)!
面試問(wèn)題妙答 6
1、請你自我介紹一下你自己?
回答提示:一般人回答這個(gè)問(wèn)題過(guò)于平常,只說(shuō)姓名、年齡、愛(ài)好、工作經(jīng)驗,這些在簡(jiǎn)歷上都有。其實(shí),企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學(xué)習無(wú)關(guān),也可以和學(xué)習有關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì )相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個(gè)問(wèn)題之后都說(shuō)一句“謝謝”,企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。
2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?
回答提示:沉著(zhù)冷靜、條理清楚、立場(chǎng)堅定、頑強向上、樂(lè )于助人和關(guān)心他人、適應能力和幽默感、樂(lè )觀(guān)和友愛(ài)。我經(jīng)過(guò)一到兩年的培訓及項目實(shí)戰,加上實(shí)習工作,使我適合這份工作。
3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)?
回答提示:這個(gè)問(wèn)題企業(yè)問(wèn)的概率很大,通常不希望聽(tīng)到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,如果求職者說(shuō)自己小心眼、愛(ài)忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業(yè)肯定不會(huì )錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì )顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)起,中間加一些小缺點(diǎn),最后再把問(wèn)題轉回到優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,企業(yè)喜歡聰明的求職者。
4、你對加班的看法?
回答提示:實(shí)際上好多公司問(wèn)這個(gè)問(wèn)題,并不證明一定要加班,只是想測試你是否愿意為公司奉獻。
回答樣本:如果是工作需要我會(huì )義不容辭加班,我現在單身,沒(méi)有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時(shí),我也會(huì )提高工作效率,減少不必要的加班。
5、你對薪資的要求?
回答提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會(huì )顯得你分量過(guò)重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開(kāi)支預算,因而他們第一次提出的價(jià)錢(qián)往往是他們所能給予的最高價(jià)錢(qián),他們問(wèn)你只不過(guò)想證實(shí)一下這筆錢(qián)是否足以引起你對該工作的興趣。
回答樣本一:我對工資沒(méi)有硬性要求,我相信貴公司在處理我的問(wèn)題上會(huì )友善合理。我注重的是找對工作機會(huì ),所以只要條件公平,我則不會(huì )計較太多。
回答樣本二:我受過(guò)系統的軟件編程的訓練,不需要進(jìn)行大量的培訓,而且我本人也對編程特別感興趣。因此,我希望公司能根據我的情況和市場(chǎng)標準的水平,給我合理的薪水。
回答樣本三:如果你必須自己說(shuō)出具體數目,請不要說(shuō)一個(gè)寬泛的范圍,那樣你將只能得到最低限度的數字。最好給出一個(gè)具體的數字,這樣表明你已經(jīng)對當今的人才市場(chǎng)作了調查,知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。
6、在五年的時(shí)間內,你的職業(yè)規劃?
回答提示:這是每一個(gè)應聘者都不希望被問(wèn)到的問(wèn)題,但是幾乎每個(gè)人都會(huì )被問(wèn)到,比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來(lái),許多公司都已經(jīng)建立了專(zhuān)門(mén)的技術(shù)途徑。這些工作地位往往被稱(chēng)作“顧問(wèn)”、“參議技師”或“高級軟件工程師”等等。
當然,說(shuō)出其他一些你感興趣的職位也是可以的,比如產(chǎn)品銷(xiāo)售部經(jīng)理,生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專(zhuān)業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道,考官總是喜歡有進(jìn)取心的應聘者,此時(shí)如果說(shuō)“不知道”,或許就會(huì )使你喪失一個(gè)好機會(huì )。最普通的回答應該是“我準備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。
7、你朋友對你的評價(jià)?
回答提示: 想從側面了解一下你的性格及與人相處的問(wèn)題。
回答樣本一:我的朋友都說(shuō)我是一個(gè)可以信賴(lài)的人。因為,我一旦答應別人的事情,就一定會(huì )做到。如果我做不到,我就不會(huì )輕易許諾。
回答樣本二:我覺(jué)的我是一個(gè)比較隨和的人,與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時(shí),我總是能站在別人的角度考慮問(wèn)題。
8、你還有什么問(wèn)題要問(wèn)嗎?
回答提示:企業(yè)的這個(gè)問(wèn)題看上去可有可無(wú),其實(shí)很關(guān)鍵,企業(yè)不喜歡說(shuō)“沒(méi)問(wèn)題”的人,因為其很注重員工的個(gè)性和創(chuàng )新能力。企業(yè)不喜歡求職者問(wèn)個(gè)人福利之類(lèi)的問(wèn)題,如果有人這樣問(wèn):貴公司對新入公司的員工有沒(méi)有什么培訓項目,我可以參加嗎?或者說(shuō)貴公司的晉升機制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎,因為體現出你對學(xué)習的熱情和對公司的忠誠度以及你的上進(jìn)心。
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