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離職的證明

時(shí)間:2023-07-17 14:11:01 離職證明 我要投稿

離職的證明【精選15篇】

  在日常生活或是工作學(xué)習中,大家都寫(xiě)過(guò)證明,肯定對各類(lèi)證明都很熟悉吧,證明可分為組織證明和個(gè)人證明。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的離職的證明,希望對大家有所幫助。

離職的證明【精選15篇】

離職的證明1

  Employee Demission Certification

  姓名:________性別:____出生年月:_______________

  Name Sex Born Date

  文化程度:________________住址:_____________________弄______號______室Education Address

  __________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。

  Mr./Ms.__________, from Y M D, you pany .

  因_________________________________________________________________________

  于______年______月______日提出離職。

  Because ______________________________________ , you dismiss from Y M D.

  根據《有限公司勞動(dòng)合同》的規定,經(jīng)協(xié)商同意,自______年______月______日起批準__________先生/女士離職。

  According to < limited company labor contract>, Y M D, you are relative pany.

  離職人:__________________經(jīng)辦人:___________ _______

  Person to Dismiss Person in charge

  _________________有限公司

  Limited Company

離職的證明2

  茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!

  xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

  xxxx年xx月xx日

離職的證明3

  某某先生女士小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專(zhuān)員職務(wù),至20xx年06月31日因個(gè)人原因申請離職,在此間無(wú)不良表現,經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

 離職人:

日期:

離職的證明4

  ______先生/女士自20___年__月__日入職我公司擔任______職務(wù),至20__年__月__日因個(gè)人原因申請離職,在此期間無(wú)不良表現,經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

離職的證明5

  員工_____,擔任_______公司的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  正規版:

  勞動(dòng)關(guān)系終止確認書(shū)

  甲方:XXXX公司

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方職工,于20xx年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )及人民法院申請處理的.任何爭議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  甲方代表簽字:

離職的證明6

  茲有(姓名)同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間在我公司擔任職務(wù),在職期間,工作努力,無(wú)不良工作表現,F因原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。

  特此證明。

xxx

20xx年xx月xx日

離職的證明7

甲方:xxxx公司

  乙方:xxx身份證號:xxxxxx

  乙方原為甲方職工,于xxxx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )及人民法院申請處理的.任何爭議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxxx乙方簽字:xxxx

  甲方代表簽字:xxxx

離職的證明8

  xxx先生自20xx年09月28日入職我公司,至20xx年02月27日申請離職,在此間無(wú)不良表現,經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

xx公司蓋章

  日期:20xx年xx月xx日

離職的證明9

  xxxxxxxxxxxx于xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日任職于xxxxxxxxxxxx公司,于xxxx年xxxx月xxxx日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

  xxxxxxxxxxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

  xxxx年xxxx月xxxx日

離職的證明10

  茲證明______先生/女士/小姐原系我單位______職務(wù),在職時(shí)間為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日,F已辦理所有離職手續。

  特此證明!

  單位名稱(chēng)(加蓋公章)

  ______年______月______日

離職的證明11

  甲方:(單位名稱(chēng))

  乙方:身份證號:

  乙方原為甲方xxxxxxxx(部門(mén))的xxxxxxx(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的`所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

離職人:

日期:

離職的證明12

  1、用人單位防止就業(yè)人員同時(shí)兼任兩分以上工作,減少公司機密泄露的幾率或其他特殊需要,離職證明的作用。

  2、新單位擔心你和原單位還有未了結的涉及勞動(dòng)關(guān)系方面的事情。如果他錄用了還未與原單位解除勞云動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,新的用人單位是要承擔責任的!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十一條用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者,原用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的勞動(dòng)爭議,可以列新的用人單位為第三人。原用人單位以新的用人單位侵權為由向人民法院起訴的,可以列勞動(dòng)者為第三人。原用人單位以新的用人單位和勞動(dòng)者共同侵權為由向人民法院起訴的,新的用人單位和勞動(dòng)者列為共同被告。

  3、離職的時(shí)候一定要單位開(kāi)具離職證明,沒(méi)有離職證明,就表明你仍然是該單位的員工,社保中心不會(huì )受理你的'任何請求,無(wú)論是主動(dòng)離職,還是被動(dòng)離職均需要單位開(kāi)具離職證明,起碼是一份解除勞動(dòng)合同(勞動(dòng)關(guān)系)的通知書(shū)。

  有社保轉移單也能證明你在前家公司工作過(guò),但離職證明主要是了解你曾所在的公司工作方面是否正常,有些公司要求提供離職證明主要是擔心求職者曾在前一家公司有留下不良現象,如被前一家公司開(kāi)除或辭退的話(huà),則一般是不會(huì )幫你開(kāi)立證明的。所以有一個(gè)就最好了,說(shuō)明你曾在工作中能力被得到認可,離職證明《離職證明的作用》。

離職的證明13

  xxxxxx先生/女士/小姐(身份證號為xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日入職我公司擔任xxxxxxxxxxxxxxxxxx職務(wù),至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

離職的證明14

  茲證明____(先生/女士)曾在本公司擔任____部____一職。勞動(dòng)合同的期限__年,自__年__月__日至__年__月__日止,F于__年__月__日雙方共同(√×)解除(√×)終止勞動(dòng)關(guān)系。其在本公司共實(shí)際工作×年×月(__年__月__日至__年__月__日)。

  備注:

  本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險機構各持一份

××有限公司(蓋章)

  20××年××月×日

離職的證明15

  甲方:_________(單位名稱(chēng))

  乙方:_________身份證號:_____________________

  乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

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