引導語(yǔ)：小編提醒在澳洲留學(xué)的留學(xué)生要小心老板的剝削!

　　據澳洲新快網(wǎng)報道，盡管剝削員工尤其是留學(xué)生的新聞層出不窮，但是悉尼各地的餐館和咖啡館還是大張旗鼓地招聘廉價(jià)工人，時(shí)薪甚至低至10澳元。

　　悉尼唐人街知名餐廳Mamak近日被指少付了留學(xué)生和持簽證工人超過(guò)8.7萬(wàn)澳元。之后傳媒在Gumtree上快搜后發(fā)現，以低于標準工資招聘的廣告隨處可見(jiàn)。

　　例如，一間咖啡館以10-15澳元/小時(shí)的標準招聘全職廚房工和侍應;一間壽司店以13澳元時(shí)薪招聘侍應，每周工作超過(guò)40小時(shí);CBD市場(chǎng)街(Market Street)一間咖啡館以15澳元每小時(shí)招聘廚房幫手，每周工作30小時(shí)以上。

　　澳洲留學(xué)生委員會(huì )(Council of International Students Australia)的卡爾利娜(Nina Khairina)稱(chēng)，雖然這些標準對于初級員工是合法的，但外籍工人并不知道自己其實(shí)應該獲得更高的報酬。

　　“他們會(huì )接受，很多學(xué)生其實(shí)都不了解情況。有些人甚至覺(jué)得10元時(shí)薪也不錯，因為澳洲的生活和學(xué)習成本太高。當他們知道的時(shí)候，他們又因為各種憂(yōu)慮而不舉報，例如害怕失去工作。我認為低薪用人是一個(gè)系統問(wèn)題。”

　　一位留學(xué)生說(shuō)他去年應聘了一家印度餐館在Gumtree上的招聘。他去面試的時(shí)候被告知時(shí)薪是13.20澳元。

　　“我跟那些員工談過(guò)，他們都是20至28歲的年輕人和留學(xué)生。他們都知道自己應該要求更高工資，但逆來(lái)順受往往比較容易。” Mamak是悉尼戈本街(Goulburn Street)上的一間著(zhù)名馬來(lái)西亞餐館，門(mén)口經(jīng)常大排長(cháng)龍。但它近日被指克扣五名員工近9萬(wàn)澳元的工資，還在公平工作專(zhuān)員署(FWO)調查期間偽造工資記錄提供造假數據，已被該監管機構告上法庭。

　　一名員工被少付26,793澳元，另一名員工被少付21,538澳元。這些員工中有四名是留學(xué)生，還有一人持過(guò)橋簽證。

　　按照餐館行業(yè)規定，入門(mén)級的成年員工應該至少獲得17.29澳元/小時(shí)。但澳洲餐館和飲食協(xié)會(huì )(Restaurant and Catering Australia)的哈特(John Hart)認為，給飲食行業(yè)的職位設定單一的最低工資標準是錯誤的，因為薪資結構非常復雜。他說(shuō)大部分成員都是遵守法律的，如果發(fā)現違規情況，那也是意外現象。

　　代表服務(wù)業(yè)工人的工會(huì )“聯(lián)合之聲”(United　Voice)則敦促教育行業(yè)負責解決留學(xué)生被剝削的問(wèn)題，呼吁對那些舉報剝削的留學(xué)生和外勞予以特赦保護。 新州工會(huì )(Unions NSW)代理秘書(shū)莫雷(Mark Morey)則表示，Mamak事件應該促使聯(lián)邦政府徹底整改澳洲的工作簽證項目。