西南政法大學(xué)關(guān)于2014-2015學(xué)年2014級研究生助管崗位聘用相關(guān)事項的通知

各單位：

　　2014-2015學(xué)年研究生助管崗位設置，已由人事處核定崗位，進(jìn)入崗位聘用階段，現將相關(guān)事項通知如下：

　　一、請已批準設崗的單位，在2014年11月11日前，將《助管聘崗信息表》（見(jiàn)附件1）電子、紙質(zhì)各一份（紙質(zhì)版需加蓋單位公章），報研工部（紙質(zhì)版交敬業(yè)樓4010室，電子版發(fā)送至）。匯總《助管聘崗信息表》后，將根據相關(guān)情況，統一組織14級研究生助管崗位選聘。

　　二、各聘用14級研究生從事助管工作的單位，需設“三助審核員”一名，每月對本單位聘用的14級研究生助管進(jìn)行工作考評，并按時(shí)登錄“研究生獎助管理系統”，填寫(xiě)本單位14級研究生助管的工作考核等次，核定當月津貼發(fā)放數額。研工部會(huì )為各單位指定的“三助審核員”，設定其在“研究生獎助管理系統”內的對應賬號（具體賬號信息及操作方式會(huì )以電子郵件通知，請各單位三助審核員注意查收）。

　　三、助管崗位工作時(shí)間及津貼設置：所有助管崗位每月不少于6個(gè)工作日，原則上碩士生每半個(gè)工作日40元，上限每月700元；博士生每半個(gè)工作日60元，上限每月1000元。各單位“三助管理員”，在系統內收到學(xué)生提交的當月津貼申請后，以崗位完成工作量（工作時(shí)間）為基礎，結合工作考核等次（不合格、合格、優(yōu)秀），對當月津貼應發(fā)數額做合理的上下浮動(dòng)（原則上以合格為基準，其他檔次上下浮動(dòng)金額不超過(guò)當月應發(fā)金額的20%，且最高不可超過(guò)每月上限），確定每個(gè)助管崗位的應發(fā)金額。

　　四、因本次助管聘用是首次開(kāi)展，且本學(xué)期時(shí)間已經(jīng)過(guò)半，故本次助管崗位聘期，為2014年12月至2015年7月（因假期等原因造成不足6個(gè)工作日的月份，按實(shí)際工作日計算津貼），從2014至2015學(xué)年第二學(xué)期開(kāi)始，助管聘用按學(xué)期進(jìn)行，每年5月、11月，完成用工單位崗位申請，每年6月、12月，完成崗位核定，每學(xué)期開(kāi)學(xué)第一個(gè)月，完成學(xué)生報名及崗位聘用。

　　五、若本次獲批準設崗的單位，已有滿(mǎn)意的擬聘用14級研究生建議人選，請填寫(xiě)并提交《擬聘用名單報備表》，并通知其按要求報名競聘。

　　附件：1.助管聘崗信息表

　　      2.校部機關(guān)研究生助管崗位審批匯總表

　　      3.各學(xué)院研究生助管崗位審批匯總表

黨委研究生工作部

2014年11月5日