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應屆生報考考研的六大理由

發(fā)布時(shí)間:2017-08-27 編輯:8029
  一、考研和本科畢業(yè)找工作的時(shí)間并不沖突,一般都是每年的1月20日左右研究生考試,就找工作來(lái)講,應屆畢業(yè)生也都是在每年的12月份以后才是實(shí)質(zhì)性找工作的時(shí)間,一月前能夠定下來(lái)工作的畢竟是及其少的。
  二、考研也是對大學(xué)學(xué)習的一次總結和考驗,到底對某一專(zhuān)業(yè)學(xué)到什么程度,用考研的機會(huì )檢測一下自己也沒(méi)有什么不好,同時(shí)研究生考試也是一種能力、心理、學(xué)識的綜合測試,敢進(jìn)考場(chǎng)也是一種能力,因為以后的社會(huì )經(jīng)歷中會(huì )有無(wú)數次進(jìn)考場(chǎng)考試,就當一次模擬吧。
  三、在社會(huì )向后工業(yè)化發(fā)展的過(guò)程中,大眾化教育和普及依然需要高學(xué)歷的精英人才,社會(huì )永遠是精英帶動(dòng)大眾的,精英的選擇一般來(lái)講出自高學(xué)歷群體。所以應該看到高學(xué)歷者多機會(huì )這樣的規律和發(fā)展趨勢。甚至可以這樣說(shuō),高學(xué)歷者高機會(huì )、高收入,高享受。
  四、很多人認為碩士研究生、博士研究生畢業(yè)就應該找到比本科生好的工作,這種觀(guān)念是不對的,不管什么專(zhuān)業(yè),什么學(xué)歷,首先都是社會(huì )勞動(dòng)者,三者畢業(yè)找工作的起點(diǎn)都應該是一樣的,只不過(guò)是高學(xué)歷者的啟動(dòng)力比較強,加速度比較快,舉例來(lái)說(shuō),本科畢業(yè)是助理研究員,研究生畢業(yè)直接是中級一樣。如果研究生畢業(yè)提升的比同時(shí)期本科慢,那只能說(shuō)明這個(gè)研究生的能力有問(wèn)題,不是研究生的學(xué)歷有問(wèn)題。
  五、如果說(shuō)當下的本科生畢業(yè)和研究生畢業(yè)找工作困難,那不等于三年以后的時(shí)間找工作也是困難的。隨著(zhù)時(shí)間的推移,我們的就業(yè)觀(guān)念一定會(huì )在未來(lái)的發(fā)展中有很大的轉變,即使研究生畢業(yè),也要從最苦的,最基層的做起,古語(yǔ)云,一屋不掃何以?huà)咛煜,是有道理的。從另外的角度講,有困難是正常的,在困難是尋求發(fā)展才有意義,人生才豐富多彩,太容易的事情不符合于善于挑戰的年輕人的。
  六、隨著(zhù)這幾年的大學(xué)擴招,很多人都說(shuō)中國現在是滿(mǎn)地大學(xué)生,研究生這幾年也在擴招,也有人說(shuō)研究生也是多的是,其實(shí)這種觀(guān)點(diǎn)是不對的。按照發(fā)展中國家受大學(xué)教育的標準,我們國家的大學(xué)上學(xué)率遠遠是不夠的。所謂的大學(xué)生多,研究生多,不過(guò)就是集中在我國的幾個(gè)大城市和東部沿海經(jīng)濟發(fā)達地區。而西部和中部以及經(jīng)濟落后地區還是缺少大學(xué)生的。另外由于我們的用人機制存在問(wèn)題,原來(lái)因為是大學(xué)生工作的職業(yè),還有相當一大部分是由專(zhuān)科畢業(yè)的人在占有著(zhù)。幾年以后,隨著(zhù)這一部分人的退休和離崗,還是會(huì )需要大學(xué)生和研究生的。
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