航天企業(yè)選人，碩、博起步

　　“年薪：本科生6~8萬(wàn)；碩士生8~10萬(wàn)；博士生8~12萬(wàn)。”崗位介紹海報上標出了應屆畢業(yè)生新入崗位的薪資水平，挺誘人的，而且這僅僅是基本工資。面試官告訴筆者，每一個(gè)被聘用的非上海籍員工都會(huì )安排入住人才公寓，有住房補貼。

　　然而，在招聘計劃表上，每個(gè)崗位需求的學(xué)歷要求一欄看下來(lái)：博士、碩士、碩士、博士……本科生只招收測試和檢驗這類(lèi)崗位，而且上萬(wàn)人和你一起競爭。
　　筆者在現場(chǎng)觀(guān)察了面試官篩選簡(jiǎn)歷的過(guò)程并且詢(xún)問(wèn)了面試官，得出了一點(diǎn)航天企業(yè)求職經(jīng)驗：

　　要被航天企業(yè)的面試官看上，取勝法寶有五點(diǎn)：專(zhuān)業(yè)對口，能力契合崗位，有激情，熱愛(ài)航天事業(yè)，而且研究能力強的科研人才更受青睞，科研經(jīng)歷、項目實(shí)習經(jīng)歷越豐富越給力。

　　就業(yè)形勢不好，國企“吃香”

　　今年來(lái)的人為什么特別多？筆者隨機采訪(fǎng)了七八位研究生，可靠、福利好、升職前景好、上海近是主要原因，因為熱愛(ài)航天事業(yè)、享受“航天工作者”帶來(lái)的自豪感、榮耀感而來(lái)的也大有人在。
　　有位姓王的西安電子科技大學(xué)的博士，現在跟隨導師在杭州電子科技大學(xué)做項目，他和電磁場(chǎng)專(zhuān)業(yè)的4個(gè)同門(mén)碩士師弟師妹專(zhuān)門(mén)從下沙趕過(guò)來(lái)參加宣講會(huì )。遞完兩份簡(jiǎn)歷的他，給記者分析了原因：“今年就業(yè)形勢不好，早點(diǎn)確定工作安心。”

　　徐同學(xué)現在是浙江大學(xué)信息專(zhuān)業(yè)的博士生，從讀碩士開(kāi)始就做與衛星相關(guān)的研究，已經(jīng)有4年了，他說(shuō)參加這個(gè)招聘會(huì )除了興趣之外，還因為這個(gè)工作給人一種責任感和榮耀感，航天工作涉及到外交和國防，很有成就感。