西南交通大學(xué)堅持以國家需求、實(shí)踐應用、校企協(xié)同為導向，構建“習—學(xué)—用”理論與實(shí)踐貫通融合的專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生培養模式。

　　以國家需求為導向，科學(xué)制訂培養方案。廣泛調研、深入分析行(企)業(yè)對創(chuàng )新人才能力的需求，準確定位創(chuàng )新人才培養目標，提高人才培養的“適用性”和“匹配度”。按照“知識、能力、素質(zhì)”協(xié)調發(fā)展的要求，運用能力矩陣分析法制訂培養方案，使課程體系及培養環(huán)節與人才培養目標相適應，凸顯 “習學(xué)融合”、“能力為先”、“職業(yè)導向”特點(diǎn)。

　　以實(shí)踐應用為導向，改革教學(xué)手段與方法。重視運用團隊學(xué)習、案例分析、現場(chǎng)研究、模擬訓練等方法進(jìn)行工程實(shí)踐能力培養。將實(shí)踐成果及時(shí)轉化為教學(xué)內容，編寫(xiě)了21本特色教材，開(kāi)發(fā)貼合應用實(shí)際的案例庫。將科研方法融入實(shí)驗教學(xué)活動(dòng)，構建課程實(shí)踐、實(shí)驗課程、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐及個(gè)性化創(chuàng )新實(shí)驗“四位一體”的實(shí)踐教學(xué)體系。

　　以校企協(xié)同為導向，積極搭建實(shí)踐平臺。與32家科研院所、龍頭企業(yè)開(kāi)展深度合作，建立“有共建計劃、有導師指導、有項目支撐、有經(jīng)費保障”的“四有”研究生聯(lián)合培養基地。構建行(企)業(yè)從培養方案設計到質(zhì)量跟蹤反饋廣泛參與的人才培養新機制，突出開(kāi)放辦學(xué)，提升研究生工程實(shí)踐能力及職業(yè)勝任力。

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