2017年的考研已經(jīng)開(kāi)始了,你們有選好了為之努力的目標院校了嗎?下面是小編搜集整理的中國傳媒大學(xué)新聞傳播學(xué)專(zhuān)業(yè)研究生的就業(yè)去向,一起來(lái)看看吧。
傳統媒體
目前傳統紙質(zhì)媒體和廣播電視媒體是我國傳媒市場(chǎng)的中流砥柱,擔當著(zhù)“群眾喉舌、新聞宣傳”的主流角色,是新聞專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生首選的就業(yè)去向。傳統媒體的類(lèi)型多樣,不同的傳統媒體對人才也會(huì )有不同的要求。
◆報業(yè)
最近幾年,中國報紙彼此之間競爭激烈,人才需求量極大,南方報業(yè)集團、廣州日報報業(yè)集團都舉辦過(guò)大型招聘會(huì )招兵買(mǎi)馬。電子媒介強大的時(shí)效性迫使報紙媒體充分發(fā)揮深度報道的優(yōu)勢,著(zhù)力于調查性報道和分析性報道,因而對應聘者也提出了更有針對性的要求。例如《經(jīng)濟觀(guān)察報》要聞部招聘記者要求:“具備良好的新聞敏感和采訪(fǎng)突破能力,具有較強的文字功底;具有宏觀(guān)經(jīng)濟與政策、區域經(jīng)濟和調查性報道經(jīng)驗者優(yōu)先。”
依據事業(yè)化程度強弱以及企業(yè)化經(jīng)營(yíng)運作的成熟度,可簡(jiǎn)略地把報業(yè)依次分為高端黨報、機關(guān)報、行業(yè)報、品牌度高的報業(yè)集團、各地都市報。
高端黨報如《人民日報》、《光明日報》、《經(jīng)濟日報》,每年的校園招聘名額有限,適合于重視身份認同、希望工作穩定的名校研究生。
行業(yè)報紙例如一些國家部門(mén)的機關(guān)報紙,其待遇有高有低,與所在行業(yè)的關(guān)聯(lián)度較大。對某一行業(yè)有濃厚興趣的研究生,可考慮加入。
總體來(lái)看,事業(yè)單位化的媒體雖然其待遇與地位有保證,但對于有新聞理想與事業(yè)追求的研究生來(lái)說(shuō),并不一定是最優(yōu)選擇,尚需結合自身情況酌情考慮。
具有全國知名度的報業(yè)集團,其待遇優(yōu)厚(如《南方傳媒》與《廣州日報》的錄用者一般能在3年內達到年薪10萬(wàn)左右),且具有較大的事業(yè)成長(cháng)空間,當然由于名額有限,競爭程度非常激烈。
其他區域性報業(yè)集團的待遇一般處于所在城市薪資的中上水平,尤其是一些在當地市場(chǎng)處于壟斷地位的都市報(如鄭州《大河報》、四川《成都商報》、湖北《楚天都市報》),其待遇也比較可觀(guān)。
應聘報業(yè)方向的研究生應發(fā)揮自身的積極性與主動(dòng)性,通過(guò)各種信息渠道了解招聘信息,而且應提前做好準備(實(shí)習經(jīng)歷、發(fā)表的新聞作品都會(huì )有所幫助)。多數報紙偏重于招收有知名報社實(shí)習經(jīng)驗且發(fā)表了一定新聞作品的應聘者。
◆廣播電視業(yè)
作為市場(chǎng)占有率最大的傳播媒介,廣播電視節目具有很強的社會(huì )性,要求從業(yè)者能夠深入社會(huì )方方面面,熟悉節目的策劃和制作流程,具備較強的交際能力,善于同聽(tīng)眾、觀(guān)眾交流溝通。
目前廣播電視業(yè)多采取市場(chǎng)化運作,每年都要引進(jìn)大量的人才。雖然各電視臺招聘人數眾多,但一般待遇較低,有較長(cháng)的項目實(shí)習期,因此實(shí)踐競爭壓力比較大。適合真正對廣播電視業(yè)有熱情,并且在制播技術(shù)上有突出能力的研究生加入。
◆期刊業(yè)
期刊媒體強調個(gè)性,市場(chǎng)定位“窄眾化”,針對性強,一般要求記者、編輯兼具某一領(lǐng)域的專(zhuān)門(mén)知識,同時(shí)有較強的文字表達力。相比573家出版社,1037種報紙,我國擁有9468種期刊的期刊業(yè),無(wú)疑是吸納新聞傳播學(xué)人才的一支不可忽視的力量。我國的期刊分多種類(lèi)別,其中自然科學(xué)、技術(shù)類(lèi)有4713種,哲學(xué)、社會(huì )科學(xué)類(lèi)有2339種,綜合類(lèi)有479種,文化、教育類(lèi)有1175種,文學(xué)、藝術(shù)類(lèi)有613種,期刊業(yè)的繁榮發(fā)展,每年需增加數十萬(wàn)采編人員。時(shí)政類(lèi)、財經(jīng)類(lèi)、時(shí)尚類(lèi)雜志是我國雜志業(yè)的主流,此類(lèi)雜志長(cháng)期需要一批擁有專(zhuān)業(yè)知識背景的記者和具備強烈個(gè)人風(fēng)格的編輯來(lái)形成雜志風(fēng)格,參與市場(chǎng)競爭。
總的來(lái)說(shuō),傳統媒體,尤其是以中央電視臺、新華社、《人民日報》、《羊城晚報》等為代表的“大牌”媒體,在人才引進(jìn)上有嚴格的標準和要求:應聘者的學(xué)歷一般在碩士或碩士以上;不僅要求應聘者“采、寫(xiě)、編、評”等新聞專(zhuān)業(yè)素質(zhì)過(guò)硬,更要具備法律、財經(jīng)、科技等其他專(zhuān)業(yè)知識背景以適應受眾需求分化的趨勢;同時(shí)還要有深刻的分析能力和強大的策劃能力,以獨特的視角和觀(guān)點(diǎn)來(lái)評論新聞、傳播信息。
就業(yè)秘笈:在讀研期間,廣泛涉獵其他專(zhuān)業(yè)學(xué)科,可選修一些實(shí)用性、專(zhuān)業(yè)性較強的課程(如市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)業(yè)研究等),加強自身的知識儲備,將自己打造為復合型人才;同時(shí)盡可能進(jìn)入強勢媒體實(shí)習,有質(zhì)量的實(shí)習經(jīng)歷不僅會(huì )使你得到應聘部門(mén)的賞識,也會(huì )打開(kāi)你的視野,使你認清自己在媒體行業(yè)中的優(yōu)勢和劣勢,在以后的學(xué)習工作中揚長(cháng)補短。