中級會(huì )計師報考科目難易分析
講文明，講道德，是新一代青年的行為標準。下面YJBYS小編為大家整理了青年文明號事跡材料，歡迎閱讀參考!
青年文明號事跡材料
20xx年，yjBYS市公安局派出所以“維護社會(huì )穩定、服務(wù)人民群眾、實(shí)現執法為民”為根本，開(kāi)拓創(chuàng )新、銳意進(jìn)取，不斷拓展公安工作新局面。201x年被評為廣東省青年文明號之后，派出所緊密結合貫徹省委全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、加強黨的執政能力和先進(jìn)性建設工作，牢固樹(shù)立“立警為公、執法為民”的指導思想，全面發(fā)揮青年民警的先鋒模范作用，不斷創(chuàng )新警務(wù)機制，提出了“強化維穩保安意識、創(chuàng )一流的業(yè)績(jì)，強化建警強警意識、創(chuàng )一流的隊伍，強化群眾至上意識、創(chuàng )一流的服務(wù)”的“三個(gè)強化、三個(gè)一流”奮斗目標，以造就人民滿(mǎn)意警隊和創(chuàng )建人民滿(mǎn)意公安工作為切入點(diǎn)和結合點(diǎn)，狠抓隊伍的教育管理，加強基層的基礎建設，完善治安防范機制，全面增強偵查破案和打擊犯罪能力，努力提高社區管理和服務(wù)群眾的質(zhì)量和水平，取得了明顯成效。
一、加強基層基礎建設，打牢公安工作根基
基層基礎建設是公安工作的根基。只有固本強基，才能本固邦寧�；谶@個(gè)指導思想，我們始終將基礎建設擺在突出的位置來(lái)抓，以警務(wù)規范化建設為抓手，通過(guò)狠抓各項硬軟件建設，加強保障機制建設，不斷提高規范化建設的水平，夯實(shí)了公安基層基礎工作。
一是加強硬件保障建設。我們按照警務(wù)規范化建設的標準，新建了821平方米的所辦公樓，完成對外觀(guān)標識進(jìn)行改造，并配套建成民警休息室、食堂、閱覽室、浴室、洗衣房等“五小工程”，配備了空調、電視機、熱水器、洗衣機等電器設備，大大改善了民警的工作、生活環(huán)境;另一方面，通過(guò)深挖內潛等多種途徑籌集資金，先后投資10多萬(wàn)元，增購了電腦、打印機、復印機等辦公設備一批，在原有3臺電腦的基礎上，增配了5臺，目前民警擁有率已到達62%，基本實(shí)現了無(wú)紙現代化辦公;為民警配備配齊了防彈頭盔、防彈背心、防刺背心、防割手套等個(gè)人防護器材和警務(wù)裝備，提高了警務(wù)裝備水平;為提高技術(shù)防范水平，我們多方籌資，投入近10萬(wàn)元，構建了閉路監控系統，對轄區內的大橋出入口、安平路水產(chǎn)市場(chǎng)、西堤車(chē)站等重要的公共場(chǎng)所實(shí)行24小時(shí)聯(lián)網(wǎng)監控，提高了視頻監控技術(shù)水平，夯實(shí)各項公安工作的根基。
二是加強軟件保障建設。我們始終按照xx部長(cháng)提出的“人要精神，物要整潔，說(shuō)話(huà)要和氣，辦事要公道”的四句話(huà)總要求，全面加強派出所內部管理工作，先后充實(shí)、修訂制定了《民警工作職責》、《先進(jìn)工作者事跡材料》等17項制度，編印了包括人口管理、治安管理、安全防范、執法辦案、服務(wù)群眾、隊伍建設、內務(wù)管理、警務(wù)保障八個(gè)方面，共計5萬(wàn)字的《警務(wù)規范匯編》，完善規范了各類(lèi)臺帳，簿冊，使民警執法行為有章可循，有據可依，實(shí)現了以制管人，以制管事的管理規范新格局。全力加強基礎建設，實(shí)現了派出所基礎工作規范化、公開(kāi)化、制度化管理，夯實(shí)了公安基層基礎工作，強力促進(jìn)了各項工作的全面開(kāi)展。
二、強化維穩保安意識，爭創(chuàng )一流的業(yè)績(jì)
今年來(lái)，派出所始終立足本職，把維護社會(huì )穩定、力保一方平安作為全所工作的重中之重來(lái)抓，不斷強化職能，堅持打防并舉，千方百計調動(dòng)青年民警的工作積極性，把強大的團隊戰斗力投入到派出所打擊和治安防范工作中，努力創(chuàng )造一個(gè)“發(fā)案少、秩序好、社會(huì )穩定、群眾滿(mǎn)意”的治安環(huán)境，取得了良好的業(yè)績(jì)。。
(一)強化破案攻堅，全力打擊各類(lèi)違法犯罪活動(dòng)。在打擊犯罪方面，派出所始終突出公安保衛工作的戰斗性，把“快、穩、狠、準”打擊作為目標，對轄區出現的違法犯罪活動(dòng)，堅持重拳出擊，露頭即打，不讓各類(lèi)犯罪活動(dòng)形成氣候。
(二)強化安全防范，營(yíng)造平安治安環(huán)境。派出所針對轄區地處交通要道，人財物流動(dòng)大，治安情況復雜的實(shí)際，精心布建社會(huì )治安三級防控網(wǎng)絡(luò )，建立起以群防群治力量為基礎、社會(huì )面治安防范為重點(diǎn)、科技手段為支撐，專(zhuān)群結合、點(diǎn)線(xiàn)面結合、多元化防范的社會(huì )治安防控新體系，有效提高了駕馭社會(huì )治安的能力，轄區和諧穩定，群眾安全感、滿(mǎn)意度大大提升。
(三)強化社區警務(wù)，構筑和諧社區。派出所針對當前工作任務(wù)重，警力不足的問(wèn)題，派出所在青年民警中挖掘潛力，轉變以往社區民警簡(jiǎn)單的工作模式，落實(shí)捆綁式任務(wù)，明確社區民警的工作職責，做到當好“六員”，即開(kāi)展社區安全防范知識輔導和法制教育，當好宣傳員;抓好社區群防群治力量建設，當好組織員;加強社區安全防范工作的檢查，當好監督員;嚴厲打擊社區內的違法犯罪活動(dòng)，當好戰斗員;嚴密社區人口、特行場(chǎng)所管控，當好管理員;積極妥善調處矛盾糾紛、為民排憂(yōu)解難，當好服務(wù)員，發(fā)揮社區民警一警多能，一專(zhuān)多用的優(yōu)勢，使社區民警真真正正種好“責任田”。XX年以來(lái)，社區民警共收集上報維穩信息30余條，追蹤掌握重點(diǎn)人口動(dòng)態(tài)信息40多條，發(fā)現搶劫、搶奪等案件線(xiàn)索10余條，從中查破治安、刑事案件80起，打擊處理違法犯罪嫌疑人89人，調處民事糾紛350宗，調處成功率100%。連年來(lái)，社區沒(méi)有發(fā)生群體性的事件，確保了社區的和諧穩定。
三、強化治警強警意識，爭創(chuàng )一流的隊伍
派出所堅持以提高隊伍正規化水平為主線(xiàn)，以爭創(chuàng )“三個(gè)一流”為重要載體，從管理機制的建立健全入手，從內部管理制度化、規范化入手，從工作考核科學(xué)化入手，建立、健全了與民警經(jīng)濟待遇、報功請獎相結合，既有競爭激勵又有責任約束的隊伍管理和警務(wù)工作機制，全面提升民警工作積極性，激發(fā)隊伍戰斗力，鍛造一支特別能戰斗、特別能取勝的隊伍。
一是加強班子建設。我所按照“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思想，堅持民主集中制的原則，堅持集體領(lǐng)導下的分工負責制，正確處理好班子成員之間的關(guān)系，調動(dòng)每個(gè)班子成員的積極性，發(fā)揮集體的智慧，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，處處維護班子團結，形成堅強的.領(lǐng)導核心。在平時(shí)工作中，班子成員之間暢所欲言，坦誠相見(jiàn)，不爭功，不諉過(guò)，形成了民主協(xié)調的和諧氛圍。所領(lǐng)導一班人處處以身作則、模范帶頭、做到帶頭多做奉獻、帶頭頑強拼搏、帶頭秉公執法、帶頭廉潔自律。我們嚴格按照規范辦事，使各項公安業(yè)務(wù)工作置于陽(yáng)光之下，置于環(huán)環(huán)相扣的鏈條之中，使權力得到分解和制約，使權力成為一項職責，一道工序，真正做到了只有分工不同沒(méi)有權力大小，使熱點(diǎn)不熱，敏感業(yè)務(wù)不敏感，領(lǐng)導班子之間猜疑少了，團結多了，凝聚力也提高了。在連年組織的群眾和本單位民警對所領(lǐng)導班子測評中，群眾和民警的滿(mǎn)意率均在95%以上。
二是加強執法監督。在執法辦案中，我們通過(guò)內外兩方面加強執法監督，一方面對廣大群眾公開(kāi)辦案民警和責任人、公開(kāi)辦案法律法規、公開(kāi)辦案時(shí)限、公開(kāi)辦案程序、公開(kāi)案件進(jìn)展情況，隨時(shí)接受社會(huì )監督;一方面按照“誰(shuí)受案誰(shuí)負責、誰(shuí)辦案誰(shuí)負責、誰(shuí)審核誰(shuí)負責、誰(shuí)審批誰(shuí)負責”的原則，層層簽訂執法責任狀，明確執法權限、執法要求，將執法責任量化、分解，細化到具體領(lǐng)導和民警，做到嚴格、公正執法。同時(shí)，對疑難雜癥或有爭議的案件，即是主動(dòng)邀請法制部門(mén)提前介入，進(jìn)行“專(zhuān)家會(huì )診”，嚴格把好“三關(guān)”即程序關(guān)、證據關(guān)、定性關(guān)，確保執法質(zhì)量。近年來(lái)，派出所辦理的案件無(wú)復議撤銷(xiāo)、變更裁決、訴訟敗訴、國家賠償及等其他執法過(guò)錯問(wèn)題，XX年在執法質(zhì)量考核中以總分名列全局第一。
三是推行日清、周結、月考核制度。我們始終把隊伍管理作為工作的重點(diǎn)來(lái)抓，通過(guò)落實(shí)日清、周結、月考核制度，形成抓隊伍的長(cháng)效機制。日清制度——即每天由所領(lǐng)導對民警值班、接處警、受理案件、來(lái)信來(lái)訪(fǎng)、入戶(hù)辦證、下轄區巡邏防范、走訪(fǎng)群眾、治安檢查、糾紛調處等工作情況進(jìn)行跟蹤監督，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，督促改正。周結制度——即每周五由所主要領(lǐng)導對每一位民警一周的工作情況進(jìn)行檢查，對存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，民警利用周末時(shí)間對存在問(wèn)題進(jìn)行整改，完善各類(lèi)臺帳的填寫(xiě)。每周一定期召開(kāi)所務(wù)會(huì )，由所長(cháng)對上一周的工作進(jìn)行點(diǎn)評，總結經(jīng)驗，部署下一周的工作。月考核制度——即每月組織一次考評會(huì )，由所領(lǐng)導對每位民警在打擊犯罪、執法辦案以及服務(wù)管理等方面的工作情況進(jìn)行全面檢查考核，發(fā)現糾正存在問(wèn)題，同時(shí)根據民警的具體情況，實(shí)行績(jì)效考核登記制度，對全所民警完成績(jì)效情況進(jìn)行排名公布，作為民警福利和年終評優(yōu)評先、報功受獎的依據。通過(guò)推行日清、周結、月考核制度，明確界定了民警的職責，使每位民警知道了每天自己該干什么、干多少，并通過(guò)考核獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，使民警有了一種“干不完不行，干不好不行”的緊迫感和危機感，有效地提高了民警工作的主動(dòng)性和積極性，調動(dòng)了隊伍戰斗力。
四、強化群眾至上意識，爭創(chuàng )一流的服務(wù)
派出所全體青年民警，始終樹(shù)立群眾至上、服務(wù)為本的思想，牢記公安機關(guān)全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足本職崗位，不分份內份外，積極拓展服務(wù)領(lǐng)域，推舉各項便民、利民、為民服務(wù)措施，努力踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。以實(shí)際行動(dòng)進(jìn)一步密切警民關(guān)系，樹(shù)立良好形象，派出所戶(hù)籍窗口被評為全省“巾幗文明崗”和全省“人民滿(mǎn)意窗口”先進(jìn)單位。
一是立足窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)。派出所始終把優(yōu)化窗口的服務(wù)作為體現派出所優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重點(diǎn)，不遺余力地加強窗口的建設，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、到位的服務(wù)。為更好地接受群眾監督，我們在接待廳、戶(hù)籍室、值班室、辦公室等地方將民警職責、治安刑事案件辦理程序、流程圖、公開(kāi)聽(tīng)證調解裁決程序、辦證辦事程序等公布上墻;在民警辦公室設置工作臺牌，公布民警姓名、職務(wù)、警號、照片;為了能讓群眾體驗到舒適的服務(wù)，我們在辦證廳購置了飲水機、配備了坐椅和休息椅以及膠水、墨水、筆紙等書(shū)寫(xiě)文具，方便群眾飲水、休息和寫(xiě)字;為了群眾能得心應手地辦理業(yè)務(wù)，派出所將各項資費政策、業(yè)務(wù)范圍、辦證時(shí)限和流程圖，公開(kāi)張貼上墻，把辦理各項戶(hù)政業(yè)務(wù)所需的材料印制成卡片，免費提供給群眾取閱。為更有效的方便群眾，我們實(shí)行警務(wù)公開(kāi)制度，公布辦事程序、辦事須知、收費項目、民警工作規定，免費發(fā)放“辦事指南”小冊子，推行“事不過(guò)三”的辦事承諾，公布承諾內容和監督電話(huà)，增強辦事透明度。戶(hù)籍室實(shí)行“彈性辦公”，除正常辦公時(shí)間外，還主動(dòng)延長(cháng)服務(wù)時(shí)間，隨時(shí)接待前來(lái)辦事的群眾;實(shí)行電話(huà)咨詢(xún)、留言預約服務(wù)，對行動(dòng)不便的群眾送證上門(mén)或上門(mén)服務(wù)。為改善服務(wù)態(tài)度,該所推行使用文明服務(wù)用語(yǔ)和服務(wù)忌語(yǔ)，認真執行首接責任制，對來(lái)所報警求助的群眾發(fā)放“征求意見(jiàn)卡”，誠懇接受群眾的意見(jiàn)和建議。
二是扎根轄區貼心服務(wù)。派出所廣泛發(fā)動(dòng)民警深入基層，扎根轄區，力當群眾貼心人。針對轄區中小學(xué)生多的實(shí)際，派出所把青少年的法制教育作為一項重要工作來(lái)抓，指派能力強的青年民警擔任校外義務(wù)輔導員，定期深入學(xué)校為學(xué)生開(kāi)展法制輔導，并及時(shí)發(fā)現青少年侵權行為，積極維護青少年學(xué)生的合法權益。
三是份內份外熱心服務(wù)。對群眾的求助，派出所民警始終做到不推不避，樂(lè )當己任，不分份內份外，全心全意排憂(yōu)解難。以實(shí)際行動(dòng)兌現了對群眾“有求必應、有險必救、有難必幫”的鄭重承諾。
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