2017年衛生資格主管藥師考前突破試題

        企業(yè)在勞動(dòng)合同中規定“傷殘由個(gè)人負責”是不合法的，他不符合憲法和有關(guān)法律的規定。勞動(dòng)合同寫(xiě)入因工“傷殘由個(gè)人負責”的條款具有“生死合同”的性質(zhì)，“傷殘由個(gè)人負責”的實(shí)質(zhì)是用人單位逃避工傷保險責任，這樣做無(wú)法保障企業(yè)職工的合法權益，這樣的條款屬于用人單位的違法行為，不受法律保護。

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