《我愛(ài)故鄉的楊梅》教學(xué)教案
縣審計局為進(jìn)一步強化對審計人員的監督管理，確保審計機關(guān)依法審計、嚴格執法，實(shí)施“思想教育、制度保障、監督檢查、責任追究”四項措施，牢固構筑廉政建設防線(xiàn)，提升了審計免疫效力，在社會(huì )上贏(yíng)得了較好聲譽(yù)。
一、加強思想觀(guān)念教育，架構防腐拒變防火墻。年初，在局機關(guān)領(lǐng)導班子會(huì )議定調以后，立即召開(kāi)了全體機關(guān)人員會(huì )議。從“立黨為公”、“執政為民”的高度上進(jìn)行思想教育：審計機關(guān)實(shí)施經(jīng)濟監督，起著(zhù)預防、揭露、查處經(jīng)濟問(wèn)題的作用，是人民的經(jīng)濟衛士;審計人員在經(jīng)濟部門(mén)工作，既是監督者，又是被監督者，必須牢記：“打鐵者，自身必硬”，“欲影正者端其表，欲下廉者先己身”，要求審計干部“勤政從一言一行做起，廉政從一分一厘拒之”，時(shí)刻要“常思為政之德，常念貪欲之害，常懷律己之心”，主動(dòng)去預防，自覺(jué)去抵御不良風(fēng)氣的侵襲。此后，每月都組織干部認真學(xué)習有關(guān)廉政建設方面的文件及黨紀、政紀條規，開(kāi)展廉政文化進(jìn)機關(guān)等廉政活動(dòng);還不定期組織干部觀(guān)看廉政警示教育片，加強警示教育;同時(shí)，在進(jìn)點(diǎn)審計之前，對審計人員再進(jìn)行廉政教育，增強審計人員的廉政意識，通過(guò)這些教育形式，全局上下?tīng)I造了“以廉為榮”的濃厚氛圍，從思想建設上，架構防腐拒變防火墻。
二、完善廉政建設制度，運用紀律管好人和事。為規范和制約審計監督檢查權和處理處罰權，該局建立健全了一整套黨風(fēng)廉政規章制度。即《依法審計責任制》、《審計項目質(zhì)量檢查辦法》、《審計過(guò)錯責任追究辦法》和《審計組廉政責任規定》等。同時(shí)，在各個(gè)審計股室掛貼廉政建設有關(guān)的警句，時(shí)刻告誡審計人員要規范自己的言行。運用黑板報，開(kāi)辟法制天地等欄目，經(jīng)常登載有關(guān)廉政建設的政策法規以及一些案例，使機關(guān)人員時(shí)刻敲響廉政自律的警鐘，繃緊防腐拒變這根弦，從制度和形式上，約束了審計人員的言行。
三、抓好監督檢查，實(shí)行內外監督同效力。該局審計程序堅持“陽(yáng)光”下運行，做到公開(kāi)、公正、透明。在未審之前，實(shí)行審計通知書(shū)和廉潔從審反饋函同時(shí)送達;在進(jìn)點(diǎn)時(shí)，向被審單位交代審計人員必須遵守廉潔從審的“八不準”等紀律。并在被審單位張貼審計公告，公開(kāi)審計內容、時(shí)間、人員、審計程序、審計紀律和監督電話(huà)，便于更好的接受被審計單位和社會(huì )的監督;特別是在一些重大項目的審計當中，還邀請紀檢、監察部門(mén)人員和特邀審計員，對審計過(guò)程實(shí)行全程監督。在審計結束后，堅持審計回訪(fǎng)制度，對一些重點(diǎn)單位、部門(mén)以及項目的建設和施工單位，審計局主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)審計回訪(fǎng)小組深入被審計單位，采取調查、走訪(fǎng)、座談和發(fā)放調查問(wèn)卷的形式，對審計人員依法行政、工作效率、政務(wù)公開(kāi)、廉潔自律和《審計報告》提出的意見(jiàn)、建議的合理性、可操作性等方面進(jìn)行審計回訪(fǎng)。通過(guò)實(shí)現內外監督的有機結合，監督效力得到進(jìn)一步提升。
四、落實(shí)責任追究，維護責任制的嚴肅性。近年來(lái)，該局以《審計過(guò)錯責任追究辦法》為準繩，堅持把責任追究作為落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制的關(guān)鍵，注重抓好兩個(gè)方面的工作：一是規范責任追究的運行機制，完善和落實(shí)獎懲制度，突出“嚴”字，注重“實(shí)”字。對違反黨風(fēng)廉政建設責任制的人和事，進(jìn)行嚴肅查處。對領(lǐng)導干部管轄范圍內的黨風(fēng)廉政建設方面發(fā)生重大問(wèn)題的，不管是否是當事人，是否直接參與，只要負有“失教”、“失管”和“失誤”中的任何一種責任，都明確規定要進(jìn)行不同程度地追究。二是在追究對象上，堅持實(shí)事求是的原則，嚴格、準確地實(shí)施責任追究，一般干部違紀的，除追究本人責任外，還要追究股室領(lǐng)導人的責任;集體違紀的，追究主要領(lǐng)導責任;管理下屬和配偶子女不力的，追究領(lǐng)導干部責任;工作失職的，追究分管領(lǐng)導責任;抓責任制不力的，追究主要領(lǐng)導責任。在組織處理上，嚴格按照黨風(fēng)廉政建設責任制責任追究有關(guān)規定，對發(fā)生管理不善、錯位處理、查糾不力、妨礙查糾、疏于教育、督察不力等行為均實(shí)施責任追究。由于責任追究制度的有效落實(shí)，該局沒(méi)有發(fā)生一件責任事故。
縣審計局通過(guò)強化廉政建設四項措施，有力地促進(jìn)了審計人員依法審計、服務(wù)大局、謙虛謹慎，廉潔自律作風(fēng)的改善，在社會(huì )上贏(yíng)得了民眾的良好贊譽(yù)。
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