職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文
時(shí)間象奔騰澎湃的急湍，它一去無(wú)返，毫不流連，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰，該好好規劃一下自己接下來(lái)的職業(yè)發(fā)展道路了。職業(yè)規劃的開(kāi)頭要怎么寫(xiě)？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編整理的職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文1
當HR問(wèn)：請問(wèn)你為什么選擇來(lái)我們公司？你對自己未來(lái)五年的職業(yè)規劃是什么？
方法與策略：
這個(gè)問(wèn)題的背后是了解求職者的求職動(dòng)機和對自己中長(cháng)期職業(yè)發(fā)展的思考。而此時(shí)需要傳遞給HR的信息是：1、你是有備而來(lái)的，因為對自己是有職業(yè)規劃的，所以求職投簡(jiǎn)歷都是經(jīng)過(guò)一番思考的，而不是海投盲投的結果。2、表明自己的優(yōu)勢，體現出自己是這份工作的不二人選。3、你有著(zhù)良好的職業(yè)規劃，清楚地知道未來(lái)三到五年的計劃和打算，表明你是符合企業(yè)要求的穩定型員工。
Lily答：
雖然我學(xué)的是財會(huì )專(zhuān)業(yè)，但是我并不太喜歡，通過(guò)充分考慮，我選擇參加系統的職業(yè)規劃方面的培訓，在課堂上我知道如何找出自己的職業(yè)定位。我的表達能力很強，在大學(xué)時(shí)就經(jīng)常獲得演講和辯論賽的第一名，我喜歡站在講臺上的感覺(jué)，從小就想著(zhù)自己長(cháng)大了要當一名老師，做了2年會(huì )計工作中，我一直過(guò)不開(kāi)心，我不喜歡每天重復著(zhù)機械式的單一工作。經(jīng)過(guò)職業(yè)規劃專(zhuān)家的一對一輔導，我發(fā)現自己還是更加適合往培訓師方向發(fā)展，而我當前最適合的'切入點(diǎn)就是貴公司所處的行業(yè)，我希望可以在培訓助理的這個(gè)職位上沉下心來(lái)好好工作，將來(lái)在這個(gè)平臺能夠圓我的培訓師夢(mèng)想。
我希望從現在開(kāi)始，五年之內能夠在目前申請的這個(gè)職位上沉淀下來(lái)，通過(guò)不斷的努力后，最好能有幾次晉升，希望可以從培訓助理做到培訓主管，最后成為培訓經(jīng)理甚至是行業(yè)內出色的培訓專(zhuān)家。未來(lái)的五年，不管是向上提升，還是在企業(yè)內橫向調動(dòng)，對我個(gè)人來(lái)說(shuō)，希望找到一家愿意做相互投入的企業(yè)待上一段時(shí)間。希望我的加入可以給公司帶來(lái)更大的商業(yè)價(jià)值，同時(shí)我也希望自己能夠在企業(yè)的平臺上得到進(jìn)一步的職業(yè)能力提升。
效果及分析：
Lily真誠的表述和對自己明確的定位讓HR覺(jué)得她很是培訓助理的不二人選，同時(shí)也充分表現出她對自己的職業(yè)定位以及發(fā)展路徑是十分清晰的，因而她在數十個(gè)候選人中脫穎而出，順利拿到了這個(gè)offer。如今一年多過(guò)去了，Lily按照自己當初設定的發(fā)展目標有條不紊地走著(zhù)。前不久傳來(lái)了她的喜訊，她已經(jīng)破格提拔為公司培訓部的主管。聽(tīng)到這樣的消息，讓向陽(yáng)生涯每一位伙伴都感到十分欣慰。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文2
自我剖析與定位主要有六大方面：
1、心理特質(zhì)：興趣、性格傾向、智商、情商、潛能、價(jià)值觀(guān)、思維方式、道德水準、態(tài)度、人格等；這些可以利用問(wèn)卷測試的方法來(lái)發(fā)掘。
2、生理特質(zhì)：性別、年齡、體能、健康、身高、體重和外貌；
3、學(xué)歷資歷：教育程度、培訓經(jīng)歷、學(xué)習成績(jì)、社團活動(dòng)、工作經(jīng)驗、生涯目標；
4、家庭背景：父母職業(yè)、受教育狀況、社會(huì )地位、家人的期望等；
5、經(jīng)濟狀況：有無(wú)穩定收入、存款、不動(dòng)產(chǎn)、外快等；6、發(fā)展環(huán)境：友伴、生存、配偶、行業(yè)、企業(yè)、地區、國家和世界等重要條件；
根據專(zhuān)家的說(shuō)法，個(gè)人因素對職業(yè)選擇的影響最大，也就是性格和興趣。
先從性格談起，不同的職業(yè)有不同的性格要求，雖然每個(gè)人的性格都不能百分之百地適合某項職業(yè)，但卻可以根據自己的職業(yè)傾向來(lái)培養、發(fā)展相應的職業(yè)性格，從職業(yè)心理學(xué)的研究表示，不同性格特征的人員，對企業(yè)而言，決定了每個(gè)員工的工作崗位和工作業(yè)績(jì)；對個(gè)人而言，決定著(zhù)自己的事業(yè)能否成功。例如，屬于嚴謹型的，個(gè)性上比較注重工作過(guò)程中各個(gè)環(huán)節、細節的精確性，愿意按一套規劃和步驟，工作盡可能做得完美，傾向于嚴格、努力地工作，以看到自己出色完成工作的效果。此種性格則合適擔任會(huì )計、審計、檔案管理員等等。
其次，是關(guān)于興趣。興趣對人生事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，所以興趣自然是職業(yè)選擇應考慮的重要因素之一。例如喜歡從事具體的工作，喜歡制作看得見(jiàn)、摸得著(zhù)的產(chǎn)品并從中得到樂(lè )趣，希望很快看到自己的勞動(dòng)成果，并從完成的產(chǎn)品中得到滿(mǎn)足，則合適從事室內裝飾、園林、美容、理發(fā)、手工制作、機械維修、廚師等。同樣的，興趣雖然可以培養和發(fā)展，但是選擇更適合你興趣類(lèi)型的職業(yè)還是比較好的。在《選對池塘釣大魚(yú)》這本書(shū)里，作者雷恩·吉爾森將“釣魚(yú)”和“生涯規劃”進(jìn)行比較分析，其中在選對池塘的.第二個(gè)原則：“選擇正確的方向”當中，作者舉了一個(gè)例子：你剛剛大學(xué)畢業(yè)，擺在你面前的有兩份工作，一份工資待遇高，但與自己的興趣并不吻合，另一份工資待遇低，卻是自己喜歡的，你該如何選擇呢？大多數人的答案是：“我會(huì )選擇自己喜歡的工作”。
但是，一旦面對現實(shí)，我們的心理天平就會(huì )傾斜，尤其是當收入水平的高低差距超出了我們心理承受能力時(shí)，大多數人都會(huì )失衡，反而大多數人真實(shí)的想法是：“先接受那份待遇高，而自己不感興趣的工作，積累一定的財富后，再去追求自己的興趣愛(ài)好也不遲”。作者認為，僅僅是為了一點(diǎn)點(diǎn)的差距使我們放棄選擇一個(gè)正確方向的機會(huì )，實(shí)在是很愚蠢。事實(shí)上，低薪水本身就是對個(gè)人心態(tài)的一種考驗。許多人為了得到高薪的工作，往往習慣性地模糊自己的追求和興趣，并且強迫自己和他人認為，這就是最佳的選擇。
除此之外，管理學(xué)家埃德加·施恩（Edgar H. Schein）的《職業(yè)錨》一書(shū)，是依據自己的天資、能力、動(dòng)機、需要、態(tài)度和價(jià)值觀(guān)，逐漸形成較為明晰的、與職業(yè)有關(guān)的自我概念，最終成為一個(gè)占主導地位的職業(yè)定位。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文3
一、自我盤(pán)點(diǎn)，客觀(guān)認識自我，準確職業(yè)定位
通過(guò)《職業(yè)生涯規劃時(shí)實(shí)踐》的評估和探索，我對我的性格更加了解了。
我對經(jīng)營(yíng)事務(wù)很感興趣，也喜歡和人打交道，有支配欲，喜歡影響和支配他人。喜好表達、說(shuō)服，做事積極而有計劃，以工作為導向，關(guān)心績(jì)效和表現但也重視個(gè)人與群體間的契合，人際關(guān)系良好，喜歡與人相處，并希望自己能成為團體中的焦點(diǎn)人物。對新鮮的事物很感興趣，關(guān)心的問(wèn)題廣泛，但對機器、物品生產(chǎn)制造技術(shù)則較缺乏興趣，喜歡直覺(jué)思考與分析。我志在與人有關(guān)的服務(wù)機構中，擔任經(jīng)營(yíng)、管理與決策等相關(guān)職務(wù)，協(xié)助機構謀取合理的利潤。
我在日常生活中與同事相處友好，可有效的控制他人，待人熱情，樂(lè )于助人，善于與別人建立親密關(guān)系，行為大方慷慨，態(tài)度和藹可親，處事周密，得體，處理各種復雜人際關(guān)系游刃有余，對自己的行為有責任感，受人尊重，受人歡迎，對金錢(qián)權力和他人感興趣。
宜的成長(cháng)環(huán)境：經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)，需要較多人際交往的工作，要求責任與權力的明確、統一，給予個(gè)人努力成就的機會(huì )。
喜歡的課程或活動(dòng)：團體活動(dòng)、政論聚會(huì )、經(jīng)營(yíng)管理等。
有興趣的學(xué)科：法律、政治、外語(yǔ)、教育、傳播、企業(yè)管理、財經(jīng)等。
喜歡的職業(yè)：服務(wù)業(yè)經(jīng)理、保險業(yè)務(wù)員、律師、法官、公關(guān)經(jīng)理等
我比較清楚我自己要干什么，通過(guò)對自己進(jìn)一步的了解，我更加擁有了不斷奮進(jìn)的信心。
二、市場(chǎng)分析，評估職業(yè)機會(huì )
中國是一個(gè)人口眾多的國家，強大人口壓力下人們的就業(yè)壓力不言而喻。在眾多的就業(yè)困難的隊伍中，大學(xué)生的數量是進(jìn)人注目的。還有，在高校就讀給大學(xué)生一個(gè)潛在的不良心態(tài)~~我是大學(xué)生應該有好的，不臟不累且收入高的工作。不良的就也觀(guān)念增加了待業(yè)的人員數量。在強大的就業(yè)壓力下，大學(xué)生的職業(yè)生涯設計成為其為以后就業(yè)的重要指導。
國家政府關(guān)注就業(yè)，關(guān)心就業(yè)，為增加就業(yè)提供好的方針、政策，努力營(yíng)造一個(gè)好的就業(yè)環(huán)境，大的環(huán)境是好的，但是現實(shí)就是現實(shí)，環(huán)境需要一個(gè)有真正能力的人，一個(gè)能為社會(huì )創(chuàng )造財富的人。
大學(xué)生的就業(yè)觀(guān)念有待改進(jìn)�，F實(shí)生活中已經(jīng)有很多大學(xué)生改變就業(yè)觀(guān)念，在創(chuàng )業(yè)、就業(yè)的道路上越走越遠，成就了自己的神話(huà)，也為社會(huì )做出了貢獻。
競爭是激烈的，生活是殘酷的。要想成功，必須要有目標、有計劃，并不斷為之努力奮斗。一個(gè)好的計劃要具體，計劃不具體的計劃就是一個(gè)空計劃。
市場(chǎng)是需要不斷發(fā)掘的，政府和社會(huì )為大學(xué)生就業(yè)提供了一個(gè)比較好的機會(huì )，相信，做好準備的大學(xué)生會(huì )抓住這個(gè)機會(huì )的。
三、擇優(yōu)選擇職業(yè)目標
結合我在《大學(xué)生職業(yè)生涯規劃實(shí)踐》中的了解，我更加明確了我的職業(yè)目標。
(一)短期目標(-)：順利通過(guò)英語(yǔ)四、六級考試，通過(guò)計算機考試，取得證件，修完應修的學(xué)分，順利完成大學(xué)的'學(xué)業(yè)。
(二)中期目標(-)：積極參加職業(yè)實(shí)踐，積累職業(yè)經(jīng)驗，為組建自己的企業(yè)做好準備，包括實(shí)踐經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗和資金準備等。
(三)長(cháng)期目標(-)：在中期目標實(shí)現的情況下組建屬于自己的企業(yè)。
四、行動(dòng)計劃
目標已經(jīng)明確，剩下的就只有堅持不懈的為了目標而努力了。為了實(shí)現目標，我制定在校期間的行動(dòng)計劃如下：
(一)大二一個(gè)學(xué)年，在將本期學(xué)習任務(wù)完成的前提下復習大一的知識。每天都要記憶一些英語(yǔ)句子和單詞，盡最大努力一最好的成績(jì)通過(guò)四六級英語(yǔ)考試。拿下計算機c語(yǔ)言編程二級證。
(二)大三修完大學(xué)應修的學(xué)分，鞏固知識，增長(cháng)技能。
(三)在假期期間，去東阿阿膠集團或其他企業(yè)參加實(shí)踐活動(dòng)，在實(shí)踐中學(xué)習知識，增長(cháng)經(jīng)驗。
五、規劃調整，與時(shí)俱進(jìn)
事物都是變化發(fā)展的，只有與時(shí)俱進(jìn)才會(huì )減少走彎路，在現實(shí)中取得成功。我會(huì )在現實(shí)生活中不斷調整我的方法和措施，但是我的人生目標事不會(huì )變的，我不會(huì )迷失我的人生目標，直到成功，堅持不懈，勇往直前。
六、成功標準
在大學(xué)畢業(yè)時(shí)，應經(jīng)修完學(xué)分，掌握一定的理論技能，能將知識運用熟練，拿到應該拿到的證件;畢業(yè)的最初兩年內有自己的職位，能運用自己的能力為創(chuàng )建自己的事業(yè)積累資金和能力;創(chuàng )建屬于自己的企業(yè)，用自己的雙手實(shí)現在經(jīng)濟界的夢(mèng)想。
七、結語(yǔ)
有夢(mèng)才有遠方，腳踏實(shí)地一步一步走過(guò)，才會(huì )有累累的碩果。我相信我的未來(lái)不是夢(mèng)，因為，我走的堅定。為了夢(mèng)，一切的艱難困苦只是紙老虎。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文4
現在人們的生活質(zhì)量提高了，工作對我們的誘惑也增加了。當自己在這個(gè)公司工作時(shí)，又會(huì )想到另一個(gè)公司比這里待遇好或薪酬高等。跳槽最容易發(fā)生在什么時(shí)候呢？還有當冷靜下來(lái)一想如果真的離開(kāi)能找到更好的工作嗎？
1、蜜月期
對新工作的憧憬會(huì )讓人產(chǎn)生“盲目樂(lè )觀(guān)”的情緒，一旦求職成功便信心滿(mǎn)滿(mǎn)。這一階段就像新入職一樣，對工作充滿(mǎn)熱情，干勁十足。
2、受挫期
時(shí)間長(cháng)了，當發(fā)現工作和預期不一致，自己并不那么重視時(shí)，積極性很容易受到打擊，產(chǎn)生受挫心理。
3、低迷期
累積的挫敗感和失落感讓人后悔、迷惘，甚至想再跳槽。此時(shí)，最重要的是調整心態(tài)、轉移生活重心，比如降低對收入、職位等的預期，培養一些業(yè)余愛(ài)好等，而不要沉迷于抱怨、懊惱之中。
4、著(zhù)陸期
經(jīng)過(guò)了心理考驗，多數人會(huì )對工作漸漸領(lǐng)會(huì )，逐漸融入新的'企業(yè)文化，客觀(guān)看待得失，在心態(tài)上開(kāi)始“著(zhù)陸”。此時(shí)，要及時(shí)提醒自己不要好高騖遠，試圖一步登天，而要多向老員工學(xué)習經(jīng)驗，給自己“充足電”。
所以不能職場(chǎng)要懂得，該去該留，不能以自己的情緒左右自己的職業(yè)生涯。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文5
「案例」
一個(gè)大學(xué)生的自述：
自從走出學(xué)校我這兩年好煩，每天心情幾乎是一樣的，覺(jué)得每個(gè)人都好假，沒(méi)有任何人可以相信！從高考錯選專(zhuān)業(yè)開(kāi)始，一朝填錯，之后就步步錯。本科念完，為了學(xué)位，"身不由己"又讀了碩士�，F在碩士讀完了，發(fā)現做什么工作都沒(méi)有興趣，只要是靜下來(lái)就會(huì )感覺(jué)心里好煩。畢業(yè)后再次"身不由己"做了專(zhuān)業(yè)對口的工作，此時(shí)才發(fā)現，做一份完全不是興趣所在的工作，沒(méi)激情，沒(méi)前途，沒(méi)成就，倦怠感越來(lái)越強，空虛感日日相伴。我不想再這麼樣混下去了但是對于人生對于未來(lái)不知道應該怎么辦？
我相信這是許多大學(xué)生在畢業(yè)1~3年所發(fā)出的感慨！很多人在面臨不感興趣的工作時(shí)，容易在壓力下產(chǎn)生消極的情緒和應對方式，如緊張、沮喪、拖延、回避或敷衍等等，但最后都難免要面對不利的后果。做好自己不感興趣的事情是每個(gè)人必修的功課，也是部分成功人士的處事秘訣。那么如何做好自己不感興趣的事情呢？
一、及時(shí)調整自己的心態(tài)
有時(shí)候困擾是完全沒(méi)有必要的。反思自己的處境，認識自己目前的應對措施和后果，你可以問(wèn)自己是否能夠對目前困擾你的事情說(shuō)“不”。如果不能，那么你正在采取的消極應對策略，如拖延、敷衍會(huì )帶來(lái)什么后果，這些后果是你可以或愿意承受的嗎？你可以在紙上反復推敲這幾個(gè)問(wèn)題，最后你會(huì )發(fā)現，不利的后果比目前煩人的.工作要可怕得多。
二、及時(shí)分析沒(méi)有興趣的原因
既然問(wèn)題有了，我們就必須進(jìn)行分析解決，同時(shí)分析自己為什么對這件事沒(méi)有興趣，能否培養自己的興趣？如果是因為對事情不了解而沒(méi)有興趣，可以在工作中培養自己的興趣。比如當深入處理枯燥的報表數據時(shí)，你可能會(huì )對相應的電子表格軟件產(chǎn)生興趣，并發(fā)現軟件中有你所不熟悉的統計功能，而掌握了這些統計方法后，你就有效地提高了工作效率。有些事先干著(zhù)，興趣可能慢慢就會(huì )產(chǎn)生。如果是自己基礎不好，能力不夠而導致興趣不足，就要想辦法提升自己的能力，要加緊學(xué)習與自己工作相關(guān)的知識與技能。
三、收集信息，建立職業(yè)目標
能力不能總是停留在一個(gè)水平和范圍，要不斷地開(kāi)拓自己的視野，提升自己的能力，掌握那些必需的知識與技能，使工作做得得心應手。許多大學(xué)生對自己的本職位發(fā)展缺乏一個(gè)清晰的認識，不明白自己職業(yè)發(fā)展途徑，容易在前進(jìn)的過(guò)程中迷失方向。遇到這種情況，應該多向本崗位的前輩請教，建立自己的職業(yè)發(fā)展通道，不斷提升自己的能力。
四、訂立階段性目標
如果事情本身沒(méi)有什么特別意義，又不得不做，那就給自己設定目標，每完成一個(gè)目標就獎賞自己。你可以跟自己訂個(gè)目標管理，確立獎勵自己的方式，如做完某事后給自己買(mǎi)件衣服，或請家人去飯館吃飯等等。也就是說(shuō)，你可以安排一件你喜歡的事情放在你厭煩的事情之后，你就有做好手頭事情的動(dòng)力了。
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文6
最近常常有人問(wèn)我，我馬上要畢業(yè)了，最近在找工作，面試了幾家單位都感覺(jué)不是特別合適，您感覺(jué)我是繼續找工作呢，還是自己創(chuàng )業(yè)？或者回老家找工作？通常我會(huì )結合提問(wèn)者的個(gè)人情況給一些簡(jiǎn)單的答復，但是我心里很清楚，我的回答只能給他一個(gè)大概的指引，而是否真正的解答了他心中的困惑，這很難說(shuō)。
近幾年來(lái)有個(gè)說(shuō)法，叫做“畢業(yè)等于失業(yè)”。每年都有數以萬(wàn)計的應屆生加入求職大軍中，很多人可能一直到大四的時(shí)候還沒(méi)有想過(guò)畢業(yè)后要做什么，甚至有的人直到領(lǐng)到畢業(yè)證才發(fā)現大學(xué)所學(xué)的這個(gè)專(zhuān)業(yè)我根本就不喜歡，不擅長(cháng)，不適合我。所以，在迷茫和茫然中被催促著(zhù)、挾持著(zhù)、踉蹌的走進(jìn)了求職的戰場(chǎng)上。
下面我來(lái)說(shuō)說(shuō)關(guān)于應屆生求職和初入職場(chǎng)人士職業(yè)生涯規劃的看法。
先來(lái)確定你想做的行業(yè)
說(shuō)到行業(yè)的選擇，你先要拿出自己的畢業(yè)證書(shū)來(lái)看看你的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)是什么？這很大程度上決定你將來(lái)從事工作的行業(yè)，比如你學(xué)了計算機軟件，那么你很有可能會(huì )找一份IT行業(yè)的工作。如果你學(xué)的是土建預算，那么你很有可能會(huì )在房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展。當然也有很多專(zhuān)業(yè)是各個(gè)行業(yè)都適用的，比如市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、英語(yǔ)、會(huì )計等等。這個(gè)時(shí)候，選擇一個(gè)你喜歡的行業(yè)就是你面臨的非常重要的選擇。
雖然求職的過(guò)程中嚴令禁止性別歧視，但是很多工作確實(shí)不同性別做起來(lái)會(huì )有很大差別。比如在一個(gè)重工業(yè)的企業(yè)里面，女生如果在車(chē)間或者一線(xiàn)生產(chǎn)的崗位，她崗位勝任情況通常會(huì )照男生差一些；而像會(huì )計這樣的崗位，女生又似乎比男生更勝任一些。所以我們要根據所學(xué)的專(zhuān)業(yè)，結合求職單位的行業(yè)，預想一下是否我將來(lái)在這家企業(yè)會(huì )有長(cháng)遠的發(fā)展，來(lái)確定我是否要向這家企業(yè)求職。
再來(lái)確定你想做的職業(yè)
其實(shí)同一個(gè)行業(yè)里面，可以選擇的職業(yè)有很多。比如同是IT行業(yè)，除了有軟件編程工程師外，還需要軟件調研人員、軟件銷(xiāo)售人員、軟件測試人員等等。所以你所學(xué)的專(zhuān)業(yè)可以在這同一個(gè)行業(yè)的幾個(gè)不同職業(yè)中選擇，選擇一個(gè)你適合也喜歡的職業(yè)去應聘。
這里面需要講一講不同職業(yè)的不同之處，拿軟件銷(xiāo)售來(lái)舉例子，首先你要有一定的軟件專(zhuān)業(yè)知識作為基礎，不然作為一個(gè)技術(shù)型銷(xiāo)售，在與客戶(hù)交流時(shí)會(huì )有很多問(wèn)題會(huì )解答不了。另外就是關(guān)于個(gè)人的喜好和性格特征了。有的人性格外向，善于與人打交道，天生適合做銷(xiāo)售，有的`人過(guò)于向內，和人說(shuō)話(huà)都不敢大聲，這恐怕就不太適合做銷(xiāo)售人員。
有的人會(huì )問(wèn)，我也不知道我的性格適合做什么，不知道和我喜歡的職業(yè)是否吻合。沒(méi)關(guān)系，我們現在有一些工具可以輔助你來(lái)對自己進(jìn)行分析，比如MBTI職業(yè)性格測試，就可以測試出你的性格更適合哪些職業(yè)，網(wǎng)絡(luò )上有很多，你可搜索出來(lái)測試并對照答案看分析一下。從更科學(xué)的角度來(lái)幫你審視自己，解開(kāi)心中的疑惑。
最后，跟著(zhù)你的心走
說(shuō)過(guò)了行業(yè)和職業(yè)，最后我想說(shuō)說(shuō)最重要的一點(diǎn)，你的心！也就是你心中對于職業(yè)的渴望和想法。不要因為感覺(jué)這個(gè)行業(yè)更掙錢(qián)，那個(gè)職業(yè)更適合我，而委屈了自己的心。
前面提到了或許大學(xué)的時(shí)候你所學(xué)的專(zhuān)業(yè)并不是你喜歡的專(zhuān)業(yè)，有可能是父母之命，也有可能是高考分數失之毫厘，差之千里的無(wú)奈。但如果在大學(xué)期間或者在求職過(guò)程中如果你發(fā)現了自己真正喜歡的行業(yè)和職業(yè)，我個(gè)人倒建議你可以在初入職場(chǎng)就選擇你的心中所屬。
先從專(zhuān)業(yè)角度來(lái)說(shuō)，工作年限越短，換職業(yè)和行業(yè)的機會(huì )越大，成本越低。而你在某一行業(yè)或某一職業(yè)深耕淺織了幾年之后，再想換一份新的工作那么難度比你剛剛踏入職場(chǎng)時(shí)顯然要大很多。另外一點(diǎn)是，一旦開(kāi)始工作，工作的時(shí)間比休息的時(shí)間長(cháng)，與工作打交道的時(shí)候比獨處的時(shí)間長(cháng)，所以選擇自己心里真正喜歡的職業(yè)，就顯得更加可貴和重要了。
我的助理曾經(jīng)跟我說(shuō)過(guò)，她的同學(xué)畢業(yè)后從事了銷(xiāo)售的工作，而她從事了文職的工作，這幾年下來(lái)收入差別很大，有些后悔自己當初沒(méi)有好好規劃自己的職業(yè)生涯。我對她說(shuō)，工作一開(kāi)始的選擇很重要，但所有的選擇面臨的是不同的環(huán)境。她可以天天坐在辦公室里朝九晚六，從不出差幾乎不加班；而她的同學(xué)則需要風(fēng)雨兼程為趕赴下一個(gè)客戶(hù)的約定而奔波。不同的選擇，不同的路，不必互相羨慕，只要能夠內心安然，平和愉快就好。
以上是我對初入職場(chǎng)的年輕人關(guān)于職業(yè)生涯規劃的一些看法，我認為選對行業(yè)、定準職業(yè)，拿出自己的執著(zhù)和熱情，一定會(huì )有一條順利的職業(yè)生涯之路！
職業(yè)規劃職業(yè)規劃范文7
高薪白領(lǐng)阿盛：31歲，著(zhù)名企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理，年薪近10萬(wàn)。
職業(yè)困惑：
"一個(gè)對公司很重要的客戶(hù)一直對我的工作很不滿(mǎn)，上次例會(huì )上甚至當著(zhù)上司、下屬的面批評我做得不好，我當時(shí)很氣憤，恨不得要上去揍他一頓！最近上司也找我談話(huà)，讓我處理好與這個(gè)客戶(hù)的關(guān)系。我想到走人，但想到總體來(lái)說(shuō)自己在這里做得還不錯，又很猶豫。如果走，又該選擇哪行呢？我一直希望從事市場(chǎng)工作，但是自己適合嗎？"
"另外，也許是受了很多《富爸爸窮爸爸》一類(lèi)思想的影響，我不想一直只靠工作來(lái)賺錢(qián)，希望不工作的時(shí)候也有收入，實(shí)現財務(wù)自由，不知道自己業(yè)余是否適合從事直銷(xiāo)工作(如安利、NUSKIN)？
首席職業(yè)規劃師陳功職業(yè)規劃建議
你是典型的情感型傳統主義者。善于察言觀(guān)色，比較容易體察別人的心理感受與需求，容易被人接受，所以你與已往服務(wù)的多數客戶(hù)關(guān)系都相當不錯。個(gè)人簡(jiǎn)歷
你不喜歡求別人，害怕被人拒絕，加上內向性格，所以你不適合做銷(xiāo)售，特別是主動(dòng)型的銷(xiāo)售工作，包括直銷(xiāo)。
但并不是說(shuō)所有的銷(xiāo)售工作你都不適合，你適合以服務(wù)的方式進(jìn)行銷(xiāo)售，因為對于已有的客戶(hù)，你很能夠站在對方的角度替對方考慮，而且你很注重與客戶(hù)和諧的關(guān)系，能夠服務(wù)好客戶(hù)，這些客戶(hù)就不斷增加新的訂單，從而實(shí)現銷(xiāo)售。
你對化妝品、房地產(chǎn)行業(yè)感興趣。地產(chǎn)經(jīng)紀人的銷(xiāo)售方式基本是為上門(mén)顧客物色和推薦，你適合這樣做銷(xiāo)售。但是顧客多為一次性購買(mǎi)，且服務(wù)工作多是由客戶(hù)服務(wù)部門(mén)接手進(jìn)行，對于你這樣善于服務(wù)客戶(hù)的傳統主義者顯然不能發(fā)揮優(yōu)勢。
至于化妝品行業(yè)，因為化妝品企業(yè)主要有兩種經(jīng)營(yíng)方式，一種是走日化線(xiàn)，即常規的快速消費品的市場(chǎng)渠道；另一種是專(zhuān)業(yè)線(xiàn)，渠道以眾多的美容院為主。建議你選擇走專(zhuān)業(yè)線(xiàn)的化妝品公司，做大客戶(hù)的服務(wù)，職位可以是部門(mén)經(jīng)理以至副總經(jīng)理，主要通過(guò)服務(wù)美容機構的方式來(lái)促進(jìn)重復購買(mǎi)。如果職位是副總經(jīng)理就更適合，因為一方面服務(wù)客戶(hù)是你的優(yōu)勢，你的性格又是能夠讓老板信賴(lài)、放心的人，所以老板很愿意把大客戶(hù)交給你。加上你可以不必直接管轄一大幫人，但可以臨時(shí)叫任何人為你做事，又不用擔心下面的人不好管。
但這個(gè)行業(yè)大多數公司規模小，業(yè)務(wù)不穩定，而你是一個(gè)典型的傳統主義者：不喜歡冒險、喜歡安逸穩定的生活。所以如果跳槽就必須選擇該行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè)，否則船小不穩，雖然崗位適合，但大環(huán)境卻不安穩；而領(lǐng)先企業(yè)的高職位的'資歷要求比較高，所以不是最佳選擇。
你現在就職的崗位正是以服務(wù)推動(dòng)重復購買(mǎi)的，剛好是最適合你的崗位，同時(shí)，這個(gè)公司的實(shí)力在業(yè)內是數一數二的。所以最后建議你最好現在不要跳槽，繼續留在公司是最佳選擇。
當然如果留在公司，就要努力解決與那個(gè)重要客戶(hù)的關(guān)系問(wèn)題。首先，做好自己的工作，同時(shí)你要明白自己是一個(gè)有明顯的情感傾向的人，容易將別人對一件事的批評當作是對你個(gè)人的批評、當作是不喜歡你的表現。你要學(xué)會(huì )時(shí)時(shí)提醒自己客戶(hù)是說(shuō)我的某件事沒(méi)做好，而不是不喜歡我。然后花時(shí)間多溝通，加深彼此之間的了解，以恰當的方式提醒那個(gè)客戶(hù)如果覺(jué)得你什么地方做得不好，最好以友好的方式向你個(gè)人提出來(lái)。讓他明白對于情感型的你來(lái)說(shuō)，施加壓力的方式會(huì )使你心理壓力太大，反而使工作做得更不好，如果你感覺(jué)他不喜歡你，你就很難開(kāi)展工作，你喜歡在和睦的氣氛下工作。個(gè)人簡(jiǎn)歷對于來(lái)自下屬的挑戰，我們認為不要有太多的擔心。因為你很有責任感，又很能順?lè )纤镜念I(lǐng)導，上司常常信任、重用這樣的人。所以你不必擔心上司會(huì )不喜歡自己，這也是為什么雖然你的下屬年齡比你大，業(yè)務(wù)水平也不差，但是上司就是任命你做經(jīng)理的原因。
至于你想不工作也有收入，雖然你不適合通過(guò)做直銷(xiāo)來(lái)實(shí)現，但你同樣可以通過(guò)投資理財來(lái)實(shí)現，條條道路通羅馬嘛！
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