大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,你是否對未來(lái)感到迷茫呢?先來(lái)制定一份職業(yè)規劃吧。好的職業(yè)規劃是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇),歡迎閱讀與收藏。

大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)1
一、產(chǎn)品經(jīng)理的起點(diǎn)
圖中有三條綠色的虛線(xiàn),分別指向PM,說(shuō)明這三個(gè)部門(mén)或者說(shuō)這三類(lèi)工種最可能發(fā)展為PM,他們分別是負責產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的部門(mén)、負責產(chǎn)品運營(yíng)的部門(mén)、負責產(chǎn)品實(shí)現的部門(mén)。
負責產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的部門(mén)和市場(chǎng)接觸最多,對市場(chǎng)的需求也會(huì )逐漸的更了解,而一個(gè)產(chǎn)品的起點(diǎn)就在于市場(chǎng)的需求。所以只要能把市場(chǎng)需求表達出來(lái),并讓產(chǎn)品實(shí)現的部門(mén)加以實(shí)施,這就已經(jīng)是PM的起點(diǎn)了。從市場(chǎng)轉過(guò)來(lái)的PM個(gè)性很鮮明,溝通能力強、表達能力強、應變能力強,但畢竟還處在過(guò)渡階段,需要學(xué)習的方向是產(chǎn)品的管理和經(jīng)營(yíng),例如設計產(chǎn)品功能并且做出產(chǎn)品初步原型,描述產(chǎn)品邏輯等等。
負責產(chǎn)品運營(yíng)的部門(mén)可以說(shuō)掌握著(zhù)豐富的行業(yè)資源,他們擁有BD、PR、客服等等工種。他們了解行業(yè),對同類(lèi)產(chǎn)品的歷史和現狀甚至小小的改動(dòng)都知曉。用網(wǎng)絡(luò )游戲行業(yè)來(lái)舉例,盛大是一個(gè)典型的游戲運營(yíng)商,也許他們根本不需要自己開(kāi)發(fā)游戲,只需要把別人做好的游戲產(chǎn)品拿來(lái)運作就行,可是一旦他們決定要自己開(kāi)發(fā)一款網(wǎng)絡(luò )游戲的時(shí)候就可以很快的實(shí)施,因為他們在運營(yíng)產(chǎn)品的同時(shí)積累了大量的產(chǎn)品經(jīng)驗和市場(chǎng)經(jīng)驗。所以這個(gè)部門(mén)下的工種也是很容易轉為PM的。
負責產(chǎn)品實(shí)現的部門(mén),這是現在PM的黃埔軍校,可以說(shuō)80%的PM是從這個(gè)部門(mén)走出來(lái)的。這個(gè)部門(mén)最了解產(chǎn)品的功能、使用邏輯、數據結構、信息結構等等。他們掌握著(zhù)產(chǎn)品的“形”。再加上現在好多公司將負責開(kāi)發(fā)的項目經(jīng)理、負責產(chǎn)品demo的產(chǎn)品設計都稱(chēng)為PM。
還有一種特殊的現象,就是好多企業(yè)的老板或者CEO,都在兼任著(zhù)PM這個(gè)職務(wù)的事情。
各位看官,您在企業(yè)擔任的工種是否屬于以上幾個(gè)部門(mén)之中呢?如果是,那么可以試試往PM方向發(fā)展哦。
二、產(chǎn)品經(jīng)理的支點(diǎn)
如果想往PM方向發(fā)展,或者現在就已經(jīng)漸漸的進(jìn)入PM這個(gè)角色,那么需要具備哪些支點(diǎn)來(lái)支撐PM這個(gè)職位的發(fā)展呢?
1)臉皮要厚
文章開(kāi)始那副圖表現的是,藍色箭頭以PM為中心,指向不同的部門(mén)。說(shuō)明其在溝通和協(xié)調過(guò)程中扮演著(zhù)主動(dòng)的角色。
各位男士都追過(guò)女生吧?主動(dòng)的前提不就是臉皮厚么?如果在約會(huì )之前考慮要是被拒絕了該多丟臉啊,考慮約對方會(huì )不會(huì )讓對方生氣,考慮對方是不是根本就不會(huì )理睬自己,最后自己被自己嚇著(zhù)了,決定放棄。
PM在工作過(guò)程中也是一樣,會(huì )有很多計劃外的事情,例如調整頁(yè)面、需求變更、迎合市場(chǎng)需要臨時(shí)做個(gè)專(zhuān)題等等。不可能任何事情都在各部門(mén)的計劃之內,那么在別人檔期之外的事情,PM如何實(shí)施呢?都找領(lǐng)導來(lái)協(xié)調?如果事事都這樣還需要PM做什么?那就臉皮厚點(diǎn),豁達一些,都是有感情的動(dòng)物,沒(méi)有什么事情是協(xié)調不了的。丟點(diǎn)面子是小,耽誤了事情那就麻煩大了。
另外,PM在產(chǎn)品管理經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,會(huì )遇到很多臨時(shí)性的溝通,不敢保證每次溝通PM都能夠理解,都能夠記住,需要PM多問(wèn)多了解,如果PM自身姿態(tài)過(guò)高,那么很可能因為不重視而出現問(wèn)題。
至于其他支點(diǎn)或者說(shuō)PM應該具備的技能,有篇文章說(shuō)得很全面,包括溝通能力、無(wú)授權領(lǐng)導能力、學(xué)習能力、商業(yè)敏感度、熱愛(ài)產(chǎn)品、注重細節、日常產(chǎn)品管理能力等等,推薦大家看看《產(chǎn)品經(jīng)理應具備的能力》
作為一名成功的PM,除了具備這些能力之外,還有一個(gè)必須的支點(diǎn),那就是心態(tài),工作1-5年是鍛煉一個(gè)人的能力,5-10年更多的就是在鍛煉心態(tài),關(guān)于這個(gè)問(wèn)題以后會(huì )專(zhuān)門(mén)和大家討論。
三、產(chǎn)品經(jīng)理的增長(cháng)點(diǎn)
擔任PM的這三年多的時(shí)間里,我深深的被這個(gè)職位所著(zhù)迷,對我來(lái)說(shuō),PM已經(jīng)不僅僅是一份工作,更多的是一種生活方式。當然,我也擔心時(shí)間長(cháng)了會(huì )出現“審美疲勞”的問(wèn)題,于是我也常想,PM能做多久、能向哪里發(fā)展、能如何一直著(zhù)迷下去。
首先:PM在一個(gè)企業(yè)中因為接觸的領(lǐng)域最廣,所以需要學(xué)習的東西也要最多,不需要成為專(zhuān)才,但是起碼也得是個(gè)通才。所以PM是個(gè)不斷積累的職業(yè),即使有一天你失去了這個(gè)職位,那么積累的東西別人是拿不走的。
其次:都說(shuō)PM其實(shí)是這個(gè)產(chǎn)品的CEO,那么PM之后出來(lái)自己創(chuàng )業(yè)至少可以比較快的進(jìn)入狀態(tài),能少走一些彎路。
第三:PM既然是和產(chǎn)品捆綁在一起的,那么產(chǎn)品的市場(chǎng)應該也是和PM有關(guān)系的,產(chǎn)品業(yè)績(jì)的好壞也需要作為PM考核的一部分,產(chǎn)品賣(mài)得好,PM拿的薪水多,沒(méi)有達到市場(chǎng)預期就扣PM的薪水,那么PM其實(shí)可以是個(gè)薪酬豐厚的職位。
第四:無(wú)論互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)還是傳統行業(yè),PM都是相通的,跨行業(yè)并不難。
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人工智能的迅速發(fā)展將深刻改變人類(lèi)社會(huì )生活、改變世界。為搶抓人工智能發(fā)展的重大戰略機遇,構筑我國人工智能發(fā)展的先發(fā)優(yōu)勢,加快建設創(chuàng )新型國家和世界科技強國,按照黨中央、國務(wù)院部署要求,制定本規劃。
一、戰略態(tài)勢
人工智能發(fā)展進(jìn)入新階段。經(jīng)過(guò)60多年的演進(jìn),特別是在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數據、超級計算、傳感網(wǎng)、腦科學(xué)等新理論新技術(shù)以及經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展強烈需求的共同驅動(dòng)下,人工智能加速發(fā)展,呈現出深度學(xué)習、跨界融合、人機協(xié)同、群智開(kāi)放、自主操控等新特征。大數據驅動(dòng)知識學(xué)習、跨媒體協(xié)同處理、人機協(xié)同增強智能、群體集成智能、自主智能系統成為人工智能的發(fā)展重點(diǎn),受腦科學(xué)研究成果啟發(fā)的類(lèi)腦智能蓄勢待發(fā),芯片化硬件化平臺化趨勢更加明顯,人工智能發(fā)展進(jìn)入新階段。當前,新一代人工智能相關(guān)學(xué)科發(fā)展、理論建模、技術(shù)創(chuàng )新、軟硬件升級等整體推進(jìn),正在引發(fā)鏈式突破,推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )各領(lǐng)域從數字化、網(wǎng)絡(luò )化向智能化加速躍升。
人工智能成為國際競爭的新焦點(diǎn)。人工智能是引領(lǐng)未來(lái)的戰略性技術(shù),世界主要發(fā)達國家把發(fā)展人工智能作為提升國家競爭力、維護國家安全的重大戰略,加緊出臺規劃和政策,圍繞核心技術(shù)、頂尖人才、標準規范等強化部署,力圖在新一輪國際科技競爭中掌握主導權。當前,我國國家安全和國際競爭形勢更加復雜,必須放眼全球,把人工智能發(fā)展放在國家戰略層面系統布局、主動(dòng)謀劃,牢牢把握人工智能發(fā)展新階段國際競爭的戰略主動(dòng),打造競爭新優(yōu)勢、開(kāi)拓發(fā)展新空間,有效保障國家安全。
人工智能成為經(jīng)濟發(fā)展的新引擎。人工智能作為新一輪產(chǎn)業(yè)變革的核心驅動(dòng)力,將進(jìn)一步釋放歷次科技革命和產(chǎn)業(yè)變革積蓄的巨大能量,并創(chuàng )造新的強大引擎,重構生產(chǎn)、分配、交換、消費等經(jīng)濟活動(dòng)各環(huán)節,形成從宏觀(guān)到微觀(guān)各領(lǐng)域的智能化新需求,催生新技術(shù)、新產(chǎn)品、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,引發(fā)經(jīng)濟結構重大變革,深刻改變人類(lèi)生產(chǎn)生活方式和思維模式,實(shí)現社會(huì )生產(chǎn)力的整體躍升。我國經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),深化供給側結構性改革任務(wù)非常艱巨,必須加快人工智能深度應用,培育壯大人工智能產(chǎn)業(yè),為我國經(jīng)濟發(fā)展注入新動(dòng)能。
人工智能帶來(lái)社會(huì )建設的新機遇。我國正處于全面建成小康社會(huì )的決勝階段,人口老齡化、資源環(huán)境約束等挑戰依然嚴峻,人工智能在教育、醫療、養老、環(huán)境保護、城市運行、司法服務(wù)等領(lǐng)域廣泛應用,將極大提高公共服務(wù)精準化水平,全面提升人民生活品質(zhì)。人工智能技術(shù)可準確感知、預測、預警基礎設施和社會(huì )安全運行的重大態(tài)勢,及時(shí)把握群體認知及心理變化,主動(dòng)決策反應,將顯著(zhù)提高社會(huì )治理的能力和水平,對有效維護社會(huì )穩定具有不可替代的作用。
人工智能發(fā)展的不確定性帶來(lái)新挑戰。人工智能是影響面廣的顛覆性技術(shù),可能帶來(lái)改變就業(yè)結構、沖擊法律與社會(huì )倫理、侵犯個(gè)人隱私、挑戰國際關(guān)系準則等問(wèn)題,將對政府管理、經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定乃至全球治理產(chǎn)生深遠影響。在大力發(fā)展人工智能的同時(shí),必須高度重視可能帶來(lái)的安全風(fēng)險挑戰,加強前瞻預防與約束引導,最大限度降低風(fēng)險,確保人工智能安全、可靠、可控發(fā)展。
我國發(fā)展人工智能具有良好基礎。國家部署了智能制造等國家重點(diǎn)研發(fā)計劃重點(diǎn)專(zhuān)項,印發(fā)實(shí)施了“互聯(lián)網(wǎng)+”人工智能三年行動(dòng)實(shí)施方案,從科技研發(fā)、應用推廣和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面提出了一系列措施。經(jīng)過(guò)多年的持續積累,我國在人工智能領(lǐng)域取得重要進(jìn)展,國際科技論文發(fā)表量和發(fā)明專(zhuān)利授權量已居世界第二,部分領(lǐng)域核心關(guān)鍵技術(shù)實(shí)現重要突破。語(yǔ)音識別、視覺(jué)識別技術(shù)世界領(lǐng)先,自適應自主學(xué)習、直覺(jué)感知、綜合推理、混合智能和群體智能等初步具備跨越發(fā)展的能力,中文信息處理、智能監控、生物特征識別、工業(yè)機器人、服務(wù)機器人、無(wú)人駕駛逐步進(jìn)入實(shí)際應用,人工智能創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)日益活躍,一批龍頭骨干企業(yè)加速成長(cháng),在國際上獲得廣泛關(guān)注和認可。加速積累的技術(shù)能力與海量的數據資源、巨大的應用需求、開(kāi)放的市場(chǎng)環(huán)境有機結合,形成了我國人工智能發(fā)展的獨特優(yōu)勢。
同時(shí),也要清醒地看到,我國人工智能整體發(fā)展水平與發(fā)達國家相比仍存在差距,缺少重大原創(chuàng )成果,在基礎理論、核心算法以及關(guān)鍵設備、高端芯片、重大產(chǎn)品與系統、基礎材料、元器件、軟件與接口等方面差距較大;科研機構和企業(yè)尚未形成具有國際影響力的生態(tài)圈和產(chǎn)業(yè)鏈,缺乏系統的超前研發(fā)布局;人工智能尖端人才遠遠不能滿(mǎn)足需求;適應人工智能發(fā)展的基礎設施、政策法規、標準體系亟待完善。
面對新形勢新需求,必須主動(dòng)求變應變,牢牢把握人工智能發(fā)展的重大歷史機遇,緊扣發(fā)展、研判大勢、主動(dòng)謀劃、把握方向、搶占先機,引領(lǐng)世界人工智能發(fā)展新潮流,服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和支撐國家安全,帶動(dòng)國家競爭力整體躍升和跨越式發(fā)展。
二、總體要求
。ㄒ唬┲笇枷。
全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì )精神,按照“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰略布局,認真落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署,深入實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略,以加快人工智能與經(jīng)濟、社會(huì )、國防深度融合為主線(xiàn),以提升新一代人工智能科技創(chuàng )新能力為主攻方向,發(fā)展智能經(jīng)濟,建設智能社會(huì ),維護國家安全,構筑知識群、技術(shù)群、產(chǎn)業(yè)群互動(dòng)融合和人才、制度、文化相互支撐的生態(tài)系統,前瞻應對風(fēng)險挑戰,推動(dòng)以人類(lèi)可持續發(fā)展為中心的智能化,全面提升社會(huì )生產(chǎn)力、綜合國力和國家競爭力,為加快建設創(chuàng )新型國家和世界科技強國、實(shí)現“兩個(gè)一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢(mèng)提供強大支撐。
。ǘ┗驹瓌t。
科技引領(lǐng)。把握世界人工智能發(fā)展趨勢,突出研發(fā)部署前瞻性,在重點(diǎn)前沿領(lǐng)域探索布局、長(cháng)期支持,力爭在理論、方法、工具、系統等方面取得變革性、顛覆性突破,全面增強人工智能原始創(chuàng )新能力,加速構筑先發(fā)優(yōu)勢,實(shí)現高端引領(lǐng)發(fā)展。
系統布局。根據基礎研究、技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和行業(yè)應用的不同特點(diǎn),制定有針對性的系統發(fā)展策略。充分發(fā)揮社會(huì )主義制度集中力量辦大事的優(yōu)勢,推進(jìn)項目、基地、人才統籌布局,已部署的重大項目與新任務(wù)有機銜接,當前急需與長(cháng)遠發(fā)展梯次接續,創(chuàng )新能力建設、體制機制改革和政策環(huán)境營(yíng)造協(xié)同發(fā)力。
市場(chǎng)主導。遵循市場(chǎng)規律,堅持應用導向,突出企業(yè)在技術(shù)路線(xiàn)選擇和行業(yè)產(chǎn)品標準制定中的主體作用,加快人工智能科技成果商業(yè)化應用,形成競爭優(yōu)勢。把握好政府和市場(chǎng)分工,更好發(fā)揮政府在規劃引導、政策支持、安全防范、市場(chǎng)監管、環(huán)境營(yíng)造、倫理法規制定等方面的重要作用。
開(kāi)源開(kāi)放。倡導開(kāi)源共享理念,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用各創(chuàng )新主體共創(chuàng )共享。遵循經(jīng)濟建設和國防的建設協(xié)調發(fā)展規律,促進(jìn)軍民科技成果雙向轉化應用、軍民創(chuàng )新資源共建共享,形成全要素、多領(lǐng)域、高效益的軍民深度融合發(fā)展新格局。積極參與人工智能全球研發(fā)和治理,在全球范圍內優(yōu)化配置創(chuàng )新資源。
。ㄈ⿷鹇阅繕。
分三步走:
第一步,到20xx年人工智能總體技術(shù)和應用與世界先進(jìn)水平同步,人工智能產(chǎn)業(yè)成為新的重要經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn),人工智能技術(shù)應用成為改善民生的新途徑,有力支撐進(jìn)入創(chuàng )新型國家行列和實(shí)現全面建成小康社會(huì )的奮斗目標。
——新一代人工智能理論和技術(shù)取得重要進(jìn)展。大數據智能、跨媒體智能、群體智能、混合增強智能、自主智能系統等基礎理論和核心技術(shù)實(shí)現重要進(jìn)展,人工智能模型方法、核心器件、高端設備和基礎軟件等方面取得標志性成果。
——人工智能產(chǎn)業(yè)競爭力進(jìn)入國際第一方陣。初步建成人工智能技術(shù)標準、服務(wù)體系和產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈,培育若干全球領(lǐng)先的人工智能骨干企業(yè),人工智能核心產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)1500億元,帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)1萬(wàn)億元。
——人工智能發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,在重點(diǎn)領(lǐng)域全面展開(kāi)創(chuàng )新應用,聚集起一批高水平的人才隊伍和創(chuàng )新團隊,部分領(lǐng)域的人工智能倫理規范和政策法規初步建立。
第二步,到20xx年人工智能基礎理論實(shí)現重大突破,部分技術(shù)與應用達到世界領(lǐng)先水平,人工智能成為帶動(dòng)我國產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟轉型的主要動(dòng)力,智能社會(huì )建設取得積極進(jìn)展。
——新一代人工智能理論與技術(shù)體系初步建立,具有自主學(xué)習能力的人工智能取得突破,在多領(lǐng)域取得引領(lǐng)性研究成果。
——人工智能產(chǎn)業(yè)進(jìn)入全球價(jià)值鏈高端。新一代人工智能在智能制造、智能醫療、智慧城市、智能農業(yè)、國防的建設等領(lǐng)域得到廣泛應用,人工智能核心產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)4000億元,帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)5萬(wàn)億元。
——初步建立人工智能法律法規、倫理規范和政策體系,形成人工智能安全評估和管控能力。
第三步,到20xx年人工智能理論、技術(shù)與應用總體達到世界領(lǐng)先水平,成為世界主要人工智能創(chuàng )新中心,智能經(jīng)濟、智能社會(huì )取得明顯成效,為躋身創(chuàng )新型國家前列和經(jīng)濟強國奠定重要基礎。
——形成較為成熟的新一代人工智能理論與技術(shù)體系。在類(lèi)腦智能、自主智能、混合智能和群體智能等領(lǐng)域取得重大突破,在國際人工智能研究領(lǐng)域具有重要影響,占據人工智能科技制高點(diǎn)。
——人工智能產(chǎn)業(yè)競爭力達到國際領(lǐng)先水平。人工智能在生產(chǎn)生活、社會(huì )治理、國防的建設各方面應用的廣度深度極大拓展,形成涵蓋核心技術(shù)、關(guān)鍵系統、支撐平臺和智能應用的完備產(chǎn)業(yè)鏈和高端產(chǎn)業(yè)群,人工智能核心產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)1萬(wàn)億元,帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)規模超過(guò)10萬(wàn)億元。
——形成一批全球領(lǐng)先的人工智能科技創(chuàng )新和人才培養基地,建成更加完善的人工智能法律法規、倫理規范和政策體系。
。ㄋ模┛傮w部署。
發(fā)展人工智能是一項事關(guān)全局的復雜系統工程,要按照“構建一個(gè)體系、把握雙重屬性、堅持三位一體、強化四大支撐”進(jìn)行布局,形成人工智能健康持續發(fā)展的戰略路徑。
構建開(kāi)放協(xié)同的人工智能科技創(chuàng )新體系。針對原創(chuàng )性理論基礎薄弱、重大產(chǎn)品和系統缺失等重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,建立新一代人工智能基礎理論和關(guān)鍵共性技術(shù)體系,布局建設重大科技創(chuàng )新基地,壯大人工智能高端人才隊伍,促進(jìn)創(chuàng )新主體協(xié)同互動(dòng),形成人工智能持續創(chuàng )新能力。
把握人工智能技術(shù)屬性和社會(huì )屬性高度融合的特征。既要加大人工智能研發(fā)和應用力度,最大程度發(fā)揮人工智能潛力;又要預判人工智能的挑戰,協(xié)調產(chǎn)業(yè)政策、創(chuàng )新政策與社會(huì )政策,實(shí)現激勵發(fā)展與合理規制的協(xié)調,最大限度防范風(fēng)險。
堅持人工智能研發(fā)攻關(guān)、產(chǎn)品應用和產(chǎn)業(yè)培育“三位一體”推進(jìn)。適應人工智能發(fā)展特點(diǎn)和趨勢,強化創(chuàng )新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈深度融合、技術(shù)供給和市場(chǎng)需求互動(dòng)演進(jìn),以技術(shù)突破推動(dòng)領(lǐng)域應用和產(chǎn)業(yè)升級,以應用示范推動(dòng)技術(shù)和系統優(yōu)化。在當前大規模推動(dòng)技術(shù)應用和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的同時(shí),加強面向中長(cháng)期的研發(fā)布局和攻關(guān),實(shí)現滾動(dòng)發(fā)展和持續提升,確保理論上走在前面、技術(shù)上占領(lǐng)制高點(diǎn)、應用上安全可控。
全面支撐科技、經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展和國家安全。以人工智能技術(shù)突破帶動(dòng)國家創(chuàng )新能力全面提升,引領(lǐng)建設世界科技強國進(jìn)程;通過(guò)壯大智能產(chǎn)業(yè)、培育智能經(jīng)濟,為我國未來(lái)十幾年乃至幾十年經(jīng)濟繁榮創(chuàng )造一個(gè)新的增長(cháng)周期;以建設智能社會(huì )促進(jìn)民生福祉改善,落實(shí)以人民為中心的發(fā)展思想;以人工智能提升國防實(shí)力,保障和維護國家安全。
三、重點(diǎn)任務(wù)
立足國家發(fā)展全局,準確把握全球人工智能發(fā)展態(tài)勢,找準突破口和主攻方向,全面增強科技創(chuàng )新基礎能力,全面拓展重點(diǎn)領(lǐng)域應用深度廣度,全面提升經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和國防應用智能化水平。
。ㄒ唬嫿ㄩ_(kāi)放協(xié)同的人工智能科技創(chuàng )新體系。
圍繞增加人工智能創(chuàng )新的源頭供給,從前沿基礎理論、關(guān)鍵共性技術(shù)、基礎平臺、人才隊伍等方面強化部署,促進(jìn)開(kāi)源共享,系統提升持續創(chuàng )新能力,確保我國人工智能科技水平躋身世界前列,為世界人工智能發(fā)展作出更多貢獻。
1、建立新一代人工智能基礎理論體系。
聚焦人工智能重大科學(xué)前沿問(wèn)題,兼顧當前需求與長(cháng)遠發(fā)展,以突破人工智能應用基礎理論瓶頸為重點(diǎn),超前布局可能引發(fā)人工智能范式變革的基礎研究,促進(jìn)學(xué)科交叉融合,為人工智能持續發(fā)展與深度應用提供強大科學(xué)儲備。
突破應用基礎理論瓶頸。瞄準應用目標明確、有望引領(lǐng)人工智能技術(shù)升級的基礎理論方向,加強大數據智能、跨媒體感知計算、人機混合智能、群體智能、自主協(xié)同與決策等基礎理論研究。大數據智能理論重點(diǎn)突破無(wú)監督學(xué)習、綜合深度推理等難點(diǎn)問(wèn)題,建立數據驅動(dòng)、以自然語(yǔ)言理解為核心的認知計算模型,形成從大數據到知識、從知識到?jīng)Q策的能力?缑襟w感知計算理論重點(diǎn)突破低成本低能耗智能感知、復雜場(chǎng)景主動(dòng)感知、自然環(huán)境聽(tīng)覺(jué)與言語(yǔ)感知、多媒體自主學(xué)習等理論方法,實(shí)現超人感知和高動(dòng)態(tài)、高維度、多模式分布式大場(chǎng)景感知;旌显鰪娭悄芾碚撝攸c(diǎn)突破人機協(xié)同共融的情境理解與決策學(xué)習、直覺(jué)推理與因果模型、記憶與知識演化等理論,實(shí)現學(xué)習與思考接近或超過(guò)人類(lèi)智能水平的混合增強智能。群體智能理論重點(diǎn)突破群體智能的組織、涌現、學(xué)習的理論與方法,建立可表達、可計算的群智激勵算法和模型,形成基于互聯(lián)網(wǎng)的群體智能理論體系。自主協(xié)同控制與優(yōu)化決策理論重點(diǎn)突破面向自主無(wú)人系統的協(xié)同感知與交互、自主協(xié)同控制與優(yōu)化決策、知識驅動(dòng)的人機物三元協(xié)同與互操作等理論,形成自主智能無(wú)人系統創(chuàng )新性理論體系架構。
布局前沿基礎理論研究。針對可能引發(fā)人工智能范式變革的方向,前瞻布局高級機器學(xué)習、類(lèi)腦智能計算、量子智能計算等跨領(lǐng)域基礎理論研究。高級機器學(xué)習理論重點(diǎn)突破自適應學(xué)習、自主學(xué)習等理論方法,實(shí)現具備高可解釋性、強泛化能力的人工智能。類(lèi)腦智能計算理論重點(diǎn)突破類(lèi)腦的信息編碼、處理、記憶、學(xué)習與推理理論,形成類(lèi)腦復雜系統及類(lèi)腦控制等理論與方法,建立大規模類(lèi)腦智能計算的新模型和腦啟發(fā)的認知計算模型。量子智能計算理論重點(diǎn)突破量子加速的機器學(xué)習方法,建立高性能計算與量子算法混合模型,形成高效精確自主的量子人工智能系統架構。
開(kāi)展跨學(xué)科探索性研究。推動(dòng)人工智能與神經(jīng)科學(xué)、認知科學(xué)、量子科學(xué)、心理學(xué)、數學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、社會(huì )學(xué)等相關(guān)基礎學(xué)科的交叉融合,加強引領(lǐng)人工智能算法、模型發(fā)展的數學(xué)基礎理論研究,重視人工智能法律倫理的基礎理論問(wèn)題研究,支持原創(chuàng )性強、非共識的探索性研究,鼓勵科學(xué)家自由探索,勇于攻克人工智能前沿科學(xué)難題,提出更多原創(chuàng )理論,作出更多原創(chuàng )發(fā)現。
大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)3
一、選一個(gè)自己真正喜歡的行業(yè)和職業(yè)
我進(jìn)互聯(lián)網(wǎng),純粹誤打誤撞進(jìn)來(lái)的。那會(huì )的我,其實(shí)沒(méi)什么理想可言。至于對互聯(lián)網(wǎng)的熱愛(ài),也是后天培養的。
二、問(wèn)問(wèn)自己的本心,到底需要什么
30歲以前,是積累經(jīng)驗最好的時(shí)期,30歲以后,你熬個(gè)夜都不一定熬得起了。如果成家了,還得面對各種家庭瑣事,搭在工作的時(shí)間必然有限。
你有沒(méi)有問(wèn)下自己的內心,自己到底需要什么?為了錢(qián)去,和為了學(xué)習,結果完全不同的。
我見(jiàn)過(guò)很多91、92年的,月工資已經(jīng)過(guò)萬(wàn),至于能力,根本不值這個(gè)價(jià)。如果仔細過(guò)一下簡(jiǎn)歷,你就明白怎么回事了。
我不太贊成“年紀輕輕就沖錢(qián)去”的想法,當然得能養家糊口才行。我畢業(yè)的第一份工作工資是1492元,20xx年,第一個(gè)月拿了900塊錢(qián)。那時(shí)候住280元一個(gè)月的地下室。地下室的經(jīng)歷,現在還記得。
人生最可貴的是經(jīng)歷,逆境最能塑造堅韌的性格。年輕的時(shí)候,倘若能明白自己最需要的是學(xué)習和積累,懂得舍棄,擺脫錢(qián)與權的誘惑,能養成一個(gè)平和的心態(tài),在當前這個(gè)浮躁的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下,不是每個(gè)人能做到。
看到別人拿高薪、功成名就、兒女繞膝,誰(shuí)心里不會(huì )一顫?大家都是人。我說(shuō)的是必須清楚現在處在一個(gè)怎樣的位置和階段,成長(cháng)的過(guò)程,是不可逾越的。
錢(qián)與權的'禁錮,會(huì )讓你迷失本心、扣上枷鎖,走向一條你內心并不想去的路。我更欣賞厚積薄發(fā)的人,年少成名終能大成的并不多。30歲之后,你會(huì )進(jìn)入另一個(gè)階段。做事和做人是同時(shí)的,你希望成為怎樣的人,30歲之后大可擺脫思維的禁錮,放手去做。
三、關(guān)于職業(yè)選擇,我的意見(jiàn)
我從小一直很好強,從來(lái)不會(huì )讓自己輸給別人。我這10年的經(jīng)歷,有時(shí)候我覺(jué)得自己已經(jīng)很強了,畢竟我能做到的很多事情,周?chē)娜藳](méi)多少能做到。但最終的結果,我并不滿(mǎn)意。
如何選擇自己的職業(yè),總結下來(lái),我覺(jué)得是這樣的:
1、首先看這個(gè)項目,是否靠譜。
這是基本的出發(fā)點(diǎn)。無(wú)論別人說(shuō)的天花亂墜,你自己靜下心來(lái),理性的思考下,長(cháng)線(xiàn)分析下,如果這個(gè)項目根本不靠譜,那就不要參與。
年齡越大,時(shí)間越寶貴,年輕時(shí)可以義無(wú)反顧,但千萬(wàn)別報撞狗屎運的僥幸。
2、看老板的格局
老板的格局決定公司的未來(lái)。性格這玩意,是骨子里面的東西,不是你想改就能改的,老板也不會(huì )因為你而改變。老板永遠不會(huì )把你擺在和他平等的位置上,因為他是老板。有魄力的老板有么?有,他們都成功了。但你敢拿你的青春堵他的未來(lái)么?你不敢。人品很重要的,人品差的老板別跟。跟了你一定后悔。
3、看這份工作能給你真正帶來(lái)什么
選工作看錢(qián),說(shuō)白了只是下下策。錢(qián)很重要,但不是全部。沒(méi)有哪個(gè)公司是完美的,如果你為了學(xué)東西,那就得懂得舍棄。如果這個(gè)公司能給你帶來(lái)蛻變,那絕對是最值得的。
4、看你的領(lǐng)導
領(lǐng)導是你的引路人,但并不是每個(gè)領(lǐng)導都能輔導你的具體業(yè)務(wù),所以往往很多人的經(jīng)驗都是自己摸索出來(lái)的。懂業(yè)務(wù)還能放權讓你做事,提供給你機會(huì )學(xué)習和鍛煉,支持你的工作,真心幫你提升的領(lǐng)導,你就應該懂得珍惜了。幫你做工作、不能幫你指明方向、對你的錯誤一味縱容的領(lǐng)導,那是害你。
5、最后才看薪資和待遇
有些時(shí)候,眼光還得放長(cháng)遠一點(diǎn),屬于你的早晚都會(huì )屬于你。種瓜得瓜種豆得豆。我有的同學(xué),畢業(yè)時(shí)工資就七八千,那會(huì )在我們看來(lái)是天文數字,現在呢?
四、要順勢,不要逆勢
互聯(lián)網(wǎng)這些年的節奏太快,趨勢一直在變!拔磥(lái)”這個(gè)東西很難把握。當年名噪一時(shí)、靠dm直投做起來(lái)的母嬰電商紅孩子,倘若能熬到20xx年,現在可能結果完全不一樣,估計腸子都悔青了吧?
我的經(jīng)歷,其實(shí)一直都是在逆勢。如果當年進(jìn)入的是一個(gè)成長(cháng)型的順勢的公司,以我的努力程度,本不至于像現在這樣。
當然我這些年收獲的很多,一個(gè)社區被我吃通了,這是我的選擇問(wèn)題。我不后悔自己的選擇(后悔也沒(méi)用),既然選定了,咬著(zhù)牙硬著(zhù)頭皮也得堅持下去。我的目的是學(xué)習,吃再多苦,我認了。離開(kāi)貓撲時(shí),我很坦然,我的付出,對得起自己的良心了。收獲的是經(jīng)驗,與物質(zhì)無(wú)關(guān),我基本就是凈身出戶(hù)。
說(shuō)這些,其實(shí)我不希望大家像我這樣。逆勢的代價(jià)是很艱辛的,我的經(jīng)歷太過(guò)于奇葩,我也不希望有太多人重復我的經(jīng)歷。趨勢是不可以逆轉的,畢竟大部分人不是決策層,公司因為你一個(gè)螺絲釘的努力而改變,這種幾率不大。平臺能讓你的成長(cháng)加速,讓你的個(gè)人價(jià)值加速,自信心也會(huì )不一樣,你的未來(lái)也不一樣。有時(shí)候,選擇比能力更重要。選擇是一門(mén)學(xué)問(wèn)。
五、關(guān)于職業(yè)規劃
職業(yè)規劃必須切實(shí)可行,定5年以上的職業(yè)規劃毫無(wú)意義,5年后,你還不知道在干嗎呢。最好的方式是按照月、半年、一年這么定。保證自己一直在進(jìn)步就行。我很討厭整天滿(mǎn)口戰略、未來(lái)、保證,整天高大上、假大空,一點(diǎn)都不落地的人。跟這種人混,毫無(wú)未來(lái)可言。只會(huì )嘴皮子功夫,這種人我見(jiàn)的多了。做規劃也不一定非要寫(xiě)個(gè)文書(shū),貼在墻上,只要執行不了,就是廢紙一張。就好像健身,能一直堅持下來(lái)的有幾個(gè)?
我每年到年末的時(shí)候,總會(huì )認真思考下自己比上一年有哪些進(jìn)步。職位升了沒(méi)有,工資漲了沒(méi)有,經(jīng)驗漲了多少,做出了哪些業(yè)績(jì),再比如換個(gè)角度,交女朋友了,結婚了,等等,都是進(jìn)步。當然,這得看你最看重哪一點(diǎn)。我是事業(yè)型的。
有很多人,不到30歲,這一生的人生曲線(xiàn)就平了。3年過(guò)去,5年過(guò)去,10年過(guò)去,都是這樣。當然這樣的人生未必不好,人說(shuō)平平淡淡總是真。但這不是我想要的人生,如果這樣,我會(huì )覺(jué)得自己很可悲。你必須清楚你想要的是什么,渾渾噩噩終其一生,那這人生有何意義?
六、關(guān)于成敗
莫以成敗論英雄,千萬(wàn)不要低估一顆渴望成功的內心。成功不以錢(qián)財而論,不以功名而論。
如何界定成功?大成是對社會(huì )、對行業(yè)、對時(shí)代、對人類(lèi)產(chǎn)生積極的貢獻,所以集大成者少。小成則來(lái)自于內心,你覺(jué)得自己成功,就是成功。
之前有個(gè)90后小孩,上了一個(gè)《青年中國說(shuō)》的電視節目,狠狠地炒作了自己和自己的產(chǎn)品一把,平日里還跟網(wǎng)友罵架,這算成功么?
但凡集大成者,比如馬云,史玉柱,雷軍,起起落落,最終光耀門(mén)楣。這種人才值得崇拜。人家這幾十年吃了多少苦,有誰(shuí)知道?咱們只看到人家吃肉,卻沒(méi)看到人家忍饑挨餓的時(shí)候。
其實(shí),反念一想,我這10年能一直堅持下來(lái),我也挺佩服自己的,這也算一種成功吧!
寫(xiě)這篇文章,既是對自己的總結,也希望大家能敞開(kāi)自己的內心,仔細想清楚自己究竟想要什么,自己接下來(lái)應該如何去做,人生需要不斷總結,錯與對。另外也希望給當前身處迷茫的人一些建議。
有時(shí)候,問(wèn)問(wèn)自己的內心,跟著(zhù)感覺(jué)走,這句話(huà)挺對的。
大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)4
一、互聯(lián)網(wǎng)影響下的職業(yè)變化
(一)傳統職業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)結合
農業(yè)、工業(yè)、工商業(yè)等眾多傳統職業(yè)都受到互聯(lián)網(wǎng)的沖擊與影響,以致傳統職業(yè)越來(lái)越多地與互聯(lián)網(wǎng)結合在一起,并成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的潮流與趨勢。原則上,所有傳統職業(yè)都可以與互聯(lián)網(wǎng)結合起來(lái),例如,教師這一職業(yè)需要掌握大量的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),并開(kāi)展各種各樣的網(wǎng)絡(luò )教學(xué)與培訓。所以,社會(huì )的轉型發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)的興起與發(fā)展都迫使傳統職業(yè)向互聯(lián)網(wǎng)靠攏,借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)不斷升級。
(二)互聯(lián)網(wǎng)催生了眾多新職業(yè)
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展還催生了眾多新職業(yè),例如程序員、游戲設計師、動(dòng)漫設計師等。另外,線(xiàn)上線(xiàn)下一體化發(fā)展的企業(yè)也逐漸增多,與此同時(shí),可供人選擇的新職業(yè)也隨之增加。在面對眾多新職業(yè)的情況下,大學(xué)生需要正確的引導與輔導,否則新職業(yè)就成為大學(xué)生失業(yè)的主要領(lǐng)域。所以,大學(xué)生有更多的機會(huì )參與新職業(yè),從而一定程度上緩解了就業(yè)難問(wèn)題,提高了職業(yè)生涯規劃的成功率。
(三)職業(yè)的交叉性更加明顯
互聯(lián)網(wǎng)影響下,崗位與崗位之間的聯(lián)系更加緊密,逐漸成為企業(yè)內部整體系統中的一環(huán)。所以,這個(gè)職業(yè)所要具備的能力與素養可能也會(huì )在其他職業(yè)中有所體現。從這個(gè)角度而言,大學(xué)生應掌握最基本的能力、計算機能力及專(zhuān)業(yè)核心能力。也正因為互聯(lián)網(wǎng)的參與,崗位與崗位之間的細微差異逐漸顯現出來(lái),并促使社會(huì )進(jìn)行新一輪分工。因此,我們要積極認識職業(yè)的交叉性特點(diǎn),從而提升自身能力。
二、互聯(lián)網(wǎng)對大學(xué)生職業(yè)生涯規劃的影響與作用
(一)互聯(lián)網(wǎng)思維凸顯
互聯(lián)網(wǎng)影響下,大學(xué)生的思維更加活躍,求新、求變的思想意識更加明顯。一方面,眾多信息要求大學(xué)生在短時(shí)間內做出判斷,這在一定程度上提升了大學(xué)生的理性選擇能力及判斷力,為大學(xué)生進(jìn)入職業(yè)發(fā)展階段奠定了基礎。另一方面,創(chuàng )業(yè)心理逐漸引領(lǐng)大學(xué)生參與社會(huì )實(shí)踐,充分利用互聯(lián)網(wǎng)思維彌補資金不足、社會(huì )資源不足的漏洞,從而為大學(xué)生創(chuàng )業(yè)成功提供了有效的保證。
(二)就業(yè)信息與渠道拓寬
首先利用互聯(lián)網(wǎng),大學(xué)生可第一時(shí)間了解某一行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展概況及發(fā)展趨勢,從而為大學(xué)生進(jìn)入該領(lǐng)域、制定合理的職業(yè)規劃提供了前提。其次,互聯(lián)互通的網(wǎng)絡(luò )具有及時(shí)性、多樣性等特點(diǎn),這為大學(xué)生就業(yè)及創(chuàng )業(yè)提供了信息來(lái)源,從而也為大學(xué)生應聘、面試、就職創(chuàng )造了條件。最后,通過(guò)即時(shí)通訊工具,大學(xué)生可認識許多業(yè)內外人士,分享其成功的經(jīng)驗教訓,這有效避免了大學(xué)生誤入歧途。所以,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,大學(xué)生能快速收集就業(yè)信息,提前儲備資源,這為職業(yè)生涯規劃的成功埋下了伏筆。
(三)規劃的系統性更加明顯
一方面,互聯(lián)網(wǎng)背景下,教師可將職業(yè)生涯發(fā)展的理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)整合在一起,為大學(xué)生成功規劃未來(lái)職業(yè)奠定基礎。例如,教師通過(guò)PPT、視頻等讓大學(xué)生充分感受職業(yè)發(fā)展,了解未來(lái)工作的環(huán)境及壓力,這對學(xué)生是否真正對該領(lǐng)域或職業(yè)感興趣、能否持續進(jìn)行這類(lèi)工作進(jìn)行了有效衡量,從而防止了頻繁跳槽所帶來(lái)的風(fēng)險。另一方面,從就業(yè)思維、職業(yè)規劃到職業(yè)評估,互聯(lián)網(wǎng)都可一應俱全地滿(mǎn)足教師與學(xué)生的需求,使教師教學(xué)更加便利,學(xué)生對人生規劃更具有可操作性。
(四)教育教學(xué)的趣味性增強
傳統的職業(yè)生涯規劃課程相對枯燥,難以發(fā)揮學(xué)生的積極性與主動(dòng)性,仍然存在教師教、學(xué)生被動(dòng)接受的被動(dòng)局面。而互聯(lián)網(wǎng)的積極參與迫使教師轉變教育教學(xué)觀(guān)念,改用啟發(fā)式教學(xué),引導學(xué)生參與廣泛的社會(huì )實(shí)踐。另外,互聯(lián)網(wǎng)也為增強了教育教學(xué)活動(dòng)的趣味性,并使遠程教育與指導成為可能。所以,教師與學(xué)生的角色因為互聯(lián)網(wǎng)的存在而不斷發(fā)生變化、輪轉,也使課堂教學(xué)不再局限于教室及其他固定場(chǎng)所,這種教育教學(xué)模式更有利于對大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展進(jìn)行合理有效規劃。盡管互聯(lián)網(wǎng)對大學(xué)生職業(yè)生涯規劃具有積極影響與作用,但我們也要注意互聯(lián)網(wǎng)對職業(yè)生涯規劃所帶來(lái)的負面影響。所以,我們要一分為二地看待互聯(lián)網(wǎng)的作用,充分利用互聯(lián)網(wǎng)的積極影響,使之作用于大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育,從而健全職業(yè)生涯規劃教育體系、提高大學(xué)生職業(yè)判斷能力與職業(yè)競爭能力。
大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)5
一、基本信息
姓名:
年限:10年
年齡跨度:19—29歲
起止日期:
二、職業(yè)方向及總體目標
今后的職業(yè)方向是從事計算機物聯(lián)網(wǎng)應用開(kāi)發(fā)(但目前對于物聯(lián)網(wǎng)的了解還不是很深所以這個(gè)方向并非一成不變)十年的總體目標為:研究生畢業(yè)進(jìn)入在物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域較領(lǐng)先的公司,在工作領(lǐng)域取得一定的突破和成就成為技術(shù)專(zhuān)家(工程師)。
三、自身條件及潛力測評結果
自身條件分析:
1、性格開(kāi)朗,對于新鮮事物有嘗試的欲望;對于物聯(lián)網(wǎng)這個(gè)新興事物有探索的“沖動(dòng)”,希望能對物聯(lián)網(wǎng)有深入的了解和研究。
2、做事態(tài)度認真;喜歡鉆研和創(chuàng )新;
3、向往計算機領(lǐng)域,對于計算機程序、思維,理解較快,接受知識快,對于所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識掌握較好;
4、自控能力不夠強,對于非感興趣事物的堅持時(shí)間不如感興趣的事物;
5、處理事情時(shí)易帶個(gè)人感情,感性;
<2>職業(yè)測評結果(藍心網(wǎng)測):
1、性格特點(diǎn)
喜歡以自己的方式行事。面對相反意見(jiàn),他們通常持懷疑態(tài)度,十分堅定和堅決。權威本身不能強制地們,只有他們認為這些規則對自己的更重要的目標有用時(shí),才會(huì )去遵守。
思維嚴謹、有邏輯性、足智多謀,他們能夠看到新計劃實(shí)行后的結果。多疑、獨立,對于自己和他人能力和表現的要求都非常高,完美主義者。
在實(shí)現自己的想法和達成自己的目標時(shí)有創(chuàng )新的想法和非凡的動(dòng)力物聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)大學(xué)生職業(yè)生涯規劃書(shū)物聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)大學(xué)生職業(yè)生涯規劃書(shū)。能很快洞察到外界事物間的規律并形成長(cháng)期的遠景計劃。一旦決定做一件事就會(huì )開(kāi)始規劃并直到完成為止。
2、職場(chǎng)優(yōu)勢:
自主性強、看重個(gè)人能力、有創(chuàng )新思想和遠見(jiàn);邏輯性強,精于理論,善于處理復雜而綜合的概念;獨立性強,不依賴(lài)別人,自信,不盲從權威;用高標準要求自己,做事非常有決心和堅忍不拔,堅定不移地去實(shí)現自己的目標。
3、職場(chǎng)劣勢:
可能顯得比較強硬,他人不敢接近;
長(cháng)時(shí)間不告訴他人自己的想法,認為他人也和自己一樣認同自己的想法,容易造成溝通上的問(wèn)題;
有很好的想法,但是可能卻不能實(shí)際去操作和實(shí)現;
過(guò)度關(guān)注任務(wù)而忽視他人的貢獻。
四、社會(huì )環(huán)境分析
1、政治環(huán)境分析:新一屆領(lǐng)導上臺,政治環(huán)境十分穩定,基本不會(huì )有政治波動(dòng);
2、經(jīng)濟環(huán)境分析:未來(lái)十年中國經(jīng)濟進(jìn)入大發(fā)展階段,在經(jīng)濟發(fā)展的幾大趨勢中有一項:網(wǎng)絡(luò )生活進(jìn)入物聯(lián)網(wǎng)階段;我國已將“物聯(lián)網(wǎng)”明確列入《國家中長(cháng)期科學(xué)技術(shù)發(fā)展規劃(20xx——20xx年)》和20xx年國家路線(xiàn)圖。物聯(lián)網(wǎng)被列為國家五大新興戰略性之一,要求著(zhù)力突破傳感網(wǎng)、意味著(zhù)物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展不只是行業(yè)自我升級的事情,而是上升到了國家發(fā)展戰略當中。據悉,國家在將在20xx年之前投入3、86萬(wàn)億元資金用于物聯(lián)網(wǎng)的研發(fā)。
3、法律環(huán)境分析:對于知識產(chǎn)權的保護,專(zhuān)利權的保護可能加強;
4、職業(yè)環(huán)境分析:作為國家倡導的新興戰略性產(chǎn)業(yè),物聯(lián)網(wǎng)備受各界重視,并成為就業(yè)前景廣闊的熱門(mén)領(lǐng)域,使得物聯(lián)網(wǎng)成為各家高校爭相申請的一個(gè)新專(zhuān)業(yè),主要就業(yè)于與物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的企業(yè)、行業(yè),從事物聯(lián)網(wǎng)的通信架構、網(wǎng)絡(luò )協(xié)議和標準、無(wú)線(xiàn)傳感器、信息安全等的設計、開(kāi)發(fā)、管理與維護,也可在高;蚩蒲袡C構從事科研和教學(xué)工作。專(zhuān)業(yè)從20xx年才開(kāi)始首次招生,目前為止還沒(méi)有畢業(yè)生,所以,無(wú)法從往年的就業(yè)率來(lái)判斷未來(lái)的就業(yè)情況,但可從行業(yè)的整體發(fā)展趨勢和人才市場(chǎng)的需求等方面了解該專(zhuān)業(yè)未來(lái)的就業(yè)形勢。物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對于人才的需求量在逐年上升。
五、角色及其建議
百度CEO李彥宏:
1、少許諾,多兌現,做到的永遠比豪言壯語(yǔ)更有力量。
2、各種各樣性格的人都有可能成功,只不過(guò)是看你有沒(méi)有利用自己的性格優(yōu)勢來(lái)做事情。
3、每個(gè)人應該尋找適合自己的東西,做自己喜歡做的事情;做自己擅長(cháng)做的事情。
4、認準了,就去做,不跟風(fēng),不動(dòng)遙
六、目標分解及實(shí)現方案(我理解為階段性成就的目標):
1、兩年后完成本科學(xué)業(yè),考取研究生,選擇研究方向;
在大二掌握基礎知識,學(xué)會(huì )掌握一門(mén)編程語(yǔ)言c++(Java),大三大四學(xué)習專(zhuān)業(yè)課,進(jìn)一步了解物聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)知識和應用領(lǐng)域,確定未來(lái)研究方向;大三下開(kāi)始備戰考研,選擇目標院校,系統復習,考取研究生。
2、在研究生階段,爭取發(fā)表自己關(guān)于研究領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)論文(幾篇);
3、在研究生畢業(yè)前確立自己的職業(yè)具體定位;
4、進(jìn)入選擇的公司,進(jìn)行市場(chǎng)需求產(chǎn)品研發(fā),成為物聯(lián)網(wǎng)工程師。
七、差距和縮小差距方案
差距:
基礎知識,編程語(yǔ)言的掌握達不到熟知的程度;
數學(xué)不是很好,考研數學(xué)方面有壓力;
對于物聯(lián)網(wǎng)的了解少,專(zhuān)業(yè)性不強;
方案:
加強對基礎知識的學(xué)習鞏固,夯實(shí)基礎;加強編程練習,提高用程序解決事情的能力;
加強對于數學(xué)的學(xué)習,提高數學(xué)能力;
平時(shí)多了解物聯(lián)網(wǎng),了解專(zhuān)業(yè)知識,關(guān)注物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展動(dòng)向。
八、總結
經(jīng)過(guò)自己的總結和參考他人的職業(yè)規劃書(shū),自己對于職業(yè)的認識有了深一步的了解,對于自己的職業(yè)取向和定位有了初步的規劃,但據自己設立的目標還有不小的差距,自身的能力也有很大的提升空間,下一步將依據自己做的這份規劃,做出更詳細的計劃,提升自己的能力,爭取實(shí)現自己的職業(yè)目標。
大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)6
一、引言
隨著(zhù)新的高校畢業(yè)生就業(yè)機制的形成,獨立院校計算機專(zhuān)業(yè)就業(yè)工作應該展望就業(yè)前景、面對嚴峻形勢、轉變工作觀(guān)念、改進(jìn)工作方式,提高獨立學(xué)院計算機專(zhuān)業(yè)的就業(yè)指導工作的水平和成效。
二、自我分析
我是成都理工大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)的一名本科生,性格外向,喜歡廣交朋友,學(xué)習刻苦,我相信只要付出就一定能夠得到回報,我有著(zhù)樂(lè )觀(guān)的生活態(tài)度,喜歡運動(dòng),喜歡與朋友一起分享我的快樂(lè ),我堅信有了刻苦的精神就一定能在當今的社會(huì )立足。
三、職業(yè)分析
1、IT人才短缺
。1)世界IT人才短缺,需求理性調整
。2)我國IT人才總量嚴重不足
。3)IC人才、網(wǎng)絡(luò )存儲人才、電子商務(wù)人才、信息安全人才、游戲技術(shù)人才嚴重短缺
。4)在軟件人才層次結構上,水平高的系統分析員和有行業(yè)背景的項目策劃人員偏少,同時(shí)軟件藍領(lǐng)也比較缺乏
2、市場(chǎng)需求旺盛
。1)行業(yè)需求穩中有變
。2)企業(yè)需求格局形成
。3)區域需求差異顯著(zhù)
3、就業(yè)競爭激烈
。1)買(mǎi)方市場(chǎng)已經(jīng)形成
。2)就業(yè)格局逐漸明朗
4、就業(yè)工作滯后
。1)疏通就業(yè)渠道
。2)加強就業(yè)指導
。3)提高學(xué)生素質(zhì)
5、人才培養脫節
。1)本科計算機人才培養重在特色
大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)上,計算機人才供需兩旺,買(mǎi)方市場(chǎng)逐步形成,“供大于求”和大學(xué)生“就業(yè)難”的實(shí)質(zhì)不是人才過(guò)剩,而是供需結構性失衡。高校計算機專(zhuān)業(yè)人才培養應瞄準IT人才市場(chǎng)變化,調整模式,突出特色。面對日益嚴峻的就業(yè)形勢,大學(xué)生也應轉變就業(yè)觀(guān)念,“先就業(yè)、再擇業(yè)”。
四、生涯機會(huì )評估
目前高校計算機專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生人數的集聚增加,計算機專(zhuān)業(yè)的就業(yè)優(yōu)勢不斷消失,除了人數增多等客觀(guān)因素外,高校專(zhuān)業(yè)設置、培養模式與市場(chǎng)需求變化的錯位是一個(gè)重要因素。而獨立學(xué)院計算機專(zhuān)業(yè)由于高額收費、降分錄取及社會(huì )對獨立學(xué)院畢業(yè)生質(zhì)量還不完全認同等原因,在就業(yè)工作中會(huì )碰到諸多問(wèn)題。20xx年以來(lái),高校計算機專(zhuān)業(yè)初次就業(yè)率連年下滑,成為大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)上一大熱點(diǎn),受到社會(huì )各方面的普遍關(guān)注。但值得指出的是,只要專(zhuān)業(yè)知識過(guò)硬,就業(yè)前景還是很光明的。
五、職業(yè)目標的確定
依靠自己的專(zhuān)業(yè)知識,進(jìn)入IT行業(yè),先從最基礎的程序員做起,逐步發(fā)展,成為網(wǎng)絡(luò )工程師,最后創(chuàng )辦自己的公司。
六、職業(yè)目標計劃和實(shí)施
大學(xué)二年級,在通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級的基礎上努力通過(guò)六級考試,下半年要通過(guò)國家計算機二級考試。學(xué)好必備的專(zhuān)業(yè)基礎知識,通過(guò)各種渠道,拓展自己的其他方面知識。尤其是企業(yè)管理方面知識,為自己以后的發(fā)展打下良好的基礎。
大學(xué)三年級,通過(guò)國家計算機三級考試,掌握更高多的專(zhuān)業(yè)知識,在自身的專(zhuān)業(yè)方面有更深的發(fā)展,了解就業(yè)形勢,做好就業(yè)準備。
大約四年級,拿到各種必備證書(shū),順利完成學(xué)業(yè),找到與自己專(zhuān)業(yè)相符的工作。
畢業(yè)十年內,努力工作,理論與實(shí)踐相結合,加強自身的綜合能力,積極表現,爭取提升的機會(huì ),程序員,軟件開(kāi)發(fā),軟件工程師……企業(yè)管理人員。最后創(chuàng )辦自己的公司。
七、審查、反饋及修正
工作之路也許會(huì )很艱難,尤其是自己的創(chuàng )業(yè)之路,資金會(huì )是最大的阻礙,由于種種的位置困難,創(chuàng )業(yè)時(shí)間可以延長(cháng)至十五年、甚至是二十年,認真觀(guān)察中國市場(chǎng),慎重考慮自己的發(fā)展。
八、備選方案
教師:大學(xué)四年內,在完成規定的學(xué)業(yè)外,考取教師資格證,如果,計算機專(zhuān)業(yè)的工作前景太差,就從事教育事業(yè),教師對于一個(gè)女孩子來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一份不錯的工作。
九、結束語(yǔ)
無(wú)論將來(lái)的就業(yè)形勢如何,現在最關(guān)鍵的是打好基礎,用過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識武裝自己,堅信自己的選擇,并為之付出努力,相信一定會(huì )收獲成功。
大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)職業(yè)生涯規劃書(shū)(通用7篇)7
人工智能是研究人類(lèi)智能活動(dòng)的規律,構造具有一定智能的人工系統,研究如何讓計算機去完成以往需要人的智力才能勝任的工作,也就是研究如何應用計算機的`軟硬件來(lái)模擬人類(lèi)某些智能行為的基本理論、方法和技術(shù)。人工智能是計算機學(xué)科的一個(gè)分支,既被稱(chēng)為20世紀世界三大尖端科技之一(空間技術(shù)、能源技術(shù)、人工智能),也被認為是21世紀三大尖端技術(shù)之一(基因工程、納米科學(xué)、人工智能)。人工智能被發(fā)達國家視為人類(lèi)的最后科學(xué)尖端,科研領(lǐng)域皇冠上的明珠。隨著(zhù)硬件層、數據層以及算法層等各方面技術(shù)儲備趨于成熟,科學(xué)家提出“深度學(xué)習”神經(jīng)網(wǎng)絡(luò ),使得人工智能得以獲得突破性進(jìn)展。如今,深度學(xué)習的應用使得語(yǔ)義識別、圖像識別的準確率大幅提升,進(jìn)而促使人工智能產(chǎn)業(yè)又一次進(jìn)入快速發(fā)展階段。
從上海人工智能發(fā)展情況看,為應對全球新一輪科技革命與產(chǎn)業(yè)變革,貫徹落實(shí)制造強國策略,推動(dòng)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展,上海加快了人工智能研發(fā)和制造的發(fā)展步伐。產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“通信業(yè)”)以及科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“科研業(yè)”)這兩個(gè)行業(yè)發(fā)展速度迅猛。據統計,相比20xx年,20xx年末信息和科研2個(gè)行業(yè)企業(yè)數增幅分別為122%和88%,遠高于46、3%平均線(xiàn)。而就業(yè)崗位數增幅分別為64、5%和44、1%,同樣遠高于平均線(xiàn)6、3%。建設規劃方面,上!笆濉币巹澝鞔_了大力發(fā)展先進(jìn)制造業(yè),實(shí)現產(chǎn)能升級和打造智慧城市目標。近期又制訂《上海市智能制造行動(dòng)計劃》,將汽車(chē)、電子信息、民航、生物醫藥、高端裝備、綠色化工和新材料納入智能制造重點(diǎn)發(fā)展行業(yè);人才引進(jìn)方面,上海推出“人才30條”政策,重點(diǎn)聚焦集成電路與計算科學(xué)、腦科學(xué)與人工智能、高端裝備與智能制造、物聯(lián)網(wǎng)、大數據鐙13個(gè)領(lǐng)域的高峰人才。量身定制、一人一策,圍繞事業(yè)發(fā)展、社會(huì )保障、生活便捷、服務(wù)措施等方面,系統化解決高峰人才的各項需求。
人工智能即通過(guò)智能實(shí)現人類(lèi)思維的效果,從宏觀(guān)層面來(lái)看,此效果體現在智能社會(huì )與智能經(jīng)濟層面,即人工智能將大幅改善依賴(lài)勞動(dòng)力創(chuàng )造的勞動(dòng)密集型、簡(jiǎn)單重復性的傳統經(jīng)濟運行模式,并依托此經(jīng)濟模式構建萬(wàn)物互聯(lián)、智能協(xié)同的產(chǎn)業(yè)體系,打造國際領(lǐng)先的智能社會(huì )。從微觀(guān)層面來(lái)看,人工智能將替代傳統勞動(dòng),帶來(lái)新式生產(chǎn)方式,以提升生產(chǎn)效率并降低成本,進(jìn)而實(shí)現企業(yè)效益提升、改善人們工作與生活。而隨著(zhù)機器變得聰明,我們將最終實(shí)現人性化人工智能(HumanisticAI),即通過(guò)機器達到擬人的形式并以這類(lèi)形式延伸人類(lèi)智慧。鑒于此,同學(xué)們在訂立職業(yè)規劃時(shí),有必要注意以下四點(diǎn):
一、注重人際溝通能力的培養。
人際溝通能力,看似與人工智能風(fēng)牛馬不相及,實(shí)則卻不然。在麥肯錫的中國大學(xué)生就業(yè)報告中,人際溝通能力一直被認為是職場(chǎng)“最有用”的能力。很多同學(xué)包括家長(cháng)都有一個(gè)認知的誤區,覺(jué)得自己(孩子)溝通能力差,就去學(xué)門(mén)技術(shù)吧。殊不知現代社會(huì ),缺乏溝通能力幾乎寸步難行。在單位,向領(lǐng)導匯報,與同事協(xié)作,都需要有效溝通。對客戶(hù),提高產(chǎn)品和服務(wù)的滿(mǎn)意度,也需要有效溝通。尤其客戶(hù)若是個(gè)外行,不但需要您能領(lǐng)會(huì )他的意思,還要用通俗易懂的語(yǔ)言讓對方也明白您的意思。
在人工智能的應用和前景分析中我們看到,人工智能在實(shí)際應用中往往扮演人類(lèi)“助手”的角色。這個(gè)角色要求與使用者有較高的契合度,因此設計者首先要充分了解使用者的需要、習慣,才能創(chuàng )造出完美的“助手”,充分滿(mǎn)足對方需求。而這個(gè)“了解”的過(guò)程,就是溝通。日本某汽車(chē)公司在經(jīng)濟蕭條時(shí)請一批設計人員轉行做銷(xiāo)售,待經(jīng)濟復蘇,這批人做回設計后,發(fā)現他們設計出的汽車(chē)特別好賣(mài),就是因為在與客戶(hù)溝通過(guò)程中,充分了解了對方的需求。所以無(wú)論您將從事何種職業(yè),人際溝通能力都要注重培養。
二、注重計算機基礎知識的學(xué)習。
計算機作為工具已經(jīng)滲透到人類(lèi)工作、生活的各個(gè)角落,聯(lián)合國早已將不懂電腦知識列為“文盲”范疇。隨著(zhù)人工智能迅速發(fā)展,作為助手,它能極大提高您的工作效率,減少您的工作誤差。您可以不懂得原理,但至少要學(xué)習如何使用。舉個(gè)簡(jiǎn)單例子:有家大型國企,原來(lái)工資表是寫(xiě)在紙上,現在是登進(jìn)電腦。裁員時(shí)根據不同方案計算補償金,原來(lái)一個(gè)方案要計算數日,還要反復校對;現在只要建立模型,輸入數字,EXCEL表格立即能生成每位職工新的數據結果,而且只需校對公式,無(wú)需校對計算結果。未來(lái),計算機知識,尤其是人工智能相關(guān)運用軟件的學(xué)習務(wù)必重視,因為效率落后,不僅會(huì )被企業(yè)淘汰,還會(huì )被社會(huì )淘汰。
有些計算機專(zhuān)業(yè)的學(xué)生反映軟件更新太快,學(xué)校學(xué)的都是已經(jīng)淘汰的知識。其實(shí)關(guān)鍵看您如何學(xué)習。IT行業(yè)知識更新周期非常短,學(xué)校教材卻需要相對穩定,不然教師也會(huì )無(wú)所適從。而且IT行業(yè)的技術(shù)人員都有體會(huì ),知名企業(yè)面試時(shí)往往不僅考察您學(xué)習的知識,更重視您的邏輯思維和學(xué)習能力。所以在學(xué)習時(shí)您不僅僅是學(xué)習知識,更重要的是學(xué)習機器的邏輯思維模式。這也能讓您未來(lái)學(xué)習新的知識時(shí)事半功倍。
三、注重專(zhuān)業(yè)技能的技術(shù)含量和前景。
越是要求涉及復雜社交關(guān)系,要求具備較強溝通能力、創(chuàng )意或復雜推理能力,或者要求在無(wú)指導環(huán)境下完成體力任務(wù),越是難以被人工智能替代。因此,提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)含量,是未來(lái)職業(yè)穩定和發(fā)展的重要途徑。不過(guò),在提高技術(shù)能力的同時(shí),也要留意行業(yè)或職業(yè)的發(fā)展訊息,注重新知識的學(xué)習。一般產(chǎn)業(yè)升級并不意味著(zhù)舊的完全淘汰。例如汽車(chē)代替馬車(chē),但畢竟都是在公路上行駛,因此車(chē)輪,車(chē)身等很多部件的制作標準還是一致的。所以舊產(chǎn)業(yè)職工只要能及時(shí)更新知識結構,依然能在新產(chǎn)業(yè)中找到安身之所。綜上所述,即使找到一份滿(mǎn)意又穩定的工作,也最好建立終身學(xué)習的習慣,莫等夕陽(yáng)西下才追悔莫及。
四、注重可替代性職業(yè),給自己留“備胎”。
幾乎每個(gè)職業(yè)都有替代性職業(yè),例如護士和醫藥代表,都需要醫學(xué)知識和醫院人脈;游戲制作和運營(yíng),都需要對游戲知識有較深了解;銷(xiāo)售和采購,都需要產(chǎn)品知識和溝通技巧。未來(lái)沒(méi)有人能肯定自己將終身固定在一個(gè)單位,一個(gè)職業(yè)。所以關(guān)注可替代性職業(yè),給自己留一個(gè)“備胎”,以備不時(shí)之需,是對自己負責,也是對家庭負責。
然而我們也知道,一般技術(shù)含量越高,替代性職業(yè)就越少。因此,一些技術(shù)性職業(yè),不妨注重“非專(zhuān)業(yè)要素”的培養。例如執行力、團隊精神、溝通能力、寫(xiě)作能力等。這些“非專(zhuān)業(yè)要素”既可幫助您職業(yè)生涯成長(cháng),也可在您另覓職業(yè)時(shí)提供幫助。馬云在創(chuàng )業(yè)前是一名教師,美國有不少總統從政前是律師、演員等其它職業(yè)。他們能成功轉行不是因為他們專(zhuān)業(yè)技術(shù)好,而是這些“非專(zhuān)業(yè)要素”幫助了他們。
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