對于有些公司來(lái)說(shuō)，加班是在所難免的，如：華為、中興、微軟、IBM...基本上絕大多數IT企業(yè)都要加班；而對于有些職位來(lái)說(shuō)，頻繁的出差是在所難免 的，例如：現場(chǎng)工程師，HR，銷(xiāo)售等。對于這些，要提前有所了解，有思想準備，像華為海外可能會(huì )派到海外若干年，條件很苦。如果自己不能忍受長(cháng)期的加班、 出差，建議不要簽。另外，要問(wèn)清楚加班是否有加班費�，F在好像大多數公司加班都是沒(méi)有加班費的，少部分公司有，不過(guò)好像國有有規定：如果周六、周天加班的 話(huà)，可以獲得正常工資3倍的加班費，如果是五一、十一這些法定假日加班的話(huà)，好像應得的加班費更好，具體可以查一下。另外就是出差補貼。一般來(lái)講，出差基 本是不需要你花錢(qián)的，而且很多公司會(huì )有額外的出差補貼，例如：華為海外好像是每天70美金。這個(gè)也要問(wèn)清楚，因為都是自己的合法權益。