在羅蘭貝格，您會(huì )在一種具有濃郁創(chuàng )新與創(chuàng )業(yè)精神的企業(yè)文化中得到良好的職業(yè)發(fā)展機會(huì )，從而選擇一條適合您的職業(yè)發(fā)展之路。

暑期實(shí)習生——第一學(xué)年的 MBA候選人

羅蘭貝格的暑期實(shí)習生項目向您提供一個(gè)獨一無(wú)二的渡過(guò)暑期的工作良機，也就是作為一位全職項目小組成員與其他羅蘭貝格咨詢(xún)顧問(wèn)們一起工作。分配的任務(wù)會(huì )持續 8到 12周，有可能與一些不同的項目小組一起工作，這取決于個(gè)人的項目長(cháng)度。度身定制的項目使全世界的羅蘭貝格暑期實(shí)習生聚在一起，使他們初步了解咨詢(xún)工作的關(guān)鍵技能。在此期間，您將得到一個(gè)指定的顧問(wèn)的指點(diǎn)。

任務(wù)完成后，我們將對您的工作做出評估，并據此決定是否正式聘用您。我們會(huì )盡可能地考慮您對工作地點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的愿望。

初級咨詢(xún)顧問(wèn)——應屆畢業(yè)大學(xué)生

作為一個(gè)初級顧問(wèn)，在開(kāi)始工作的第一天您就是一個(gè)‚真正的顧問(wèn)?。您將是一個(gè)成熟的項目成員，通常的任務(wù)將是：從事一到多個(gè)項目問(wèn)題；與客戶(hù)進(jìn)行會(huì )談；準備與參加專(zhuān)題研討會(huì )；進(jìn)行市場(chǎng)調查；分析數據；向您的項目經(jīng)理做工作結果報告；準備及做報告。您將面對很廣的項目范圍，從中您將獲得非常豐富的行業(yè)和職能經(jīng)驗。通常您所從事的每個(gè)項目會(huì )持續三到六個(gè)月。您的基本目標是擴大視野。為此，您將參加各種培訓，不斷接受對您工作的反饋和來(lái)自導師的指導。很快您將意識到，分配給您的任務(wù)與責任完全取決于您的工作表現。

咨詢(xún)顧問(wèn)——具有一至三年工作經(jīng)驗的大學(xué)畢業(yè)生

作為一個(gè)咨詢(xún)顧問(wèn)，您的工作從一開(kāi)始就是增加您的項目團隊的價(jià)值。通常您將：負責一個(gè)項目模塊；與客戶(hù)進(jìn)行會(huì )談；準備與參加專(zhuān)題討論會(huì )；分析數據；向您的項目經(jīng)理演示工作結果報告；準備工作報告。

您將面對很廣的項目范圍，從中您會(huì )獲得豐富的行業(yè)與功能經(jīng)驗。通常來(lái)說(shuō)，您參與的每一個(gè)項目會(huì )持續三到六個(gè)月。您的基本目標是開(kāi)闊視野。為此，您將參加一些培訓，不斷地得到對您的工作表現的反饋信息，得到個(gè)人導師的指導。

很快您將意識到，給予您的任務(wù)與責任完全有賴(lài)于您的工作表現。

高級咨詢(xún)顧問(wèn)——具有三至五年工作經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)人士,或優(yōu)秀商學(xué)院 MBA畢業(yè)生

作為一個(gè)高級顧問(wèn)，您將是我們組織中的一位關(guān)鍵人物，向我們的客戶(hù)提供‚行之有效的創(chuàng )新戰略。通常，您將：負責一個(gè)或多個(gè)項目模塊，甚至小的項目；直接與客戶(hù)打交道，確保各層面的交流暢通；指導帶領(lǐng)您的項目成員，比如客戶(hù)與同事；參與項目競標準備；為客戶(hù)做演講。

考慮到您的專(zhuān)業(yè)能力與愿望，有可能會(huì )分配給您完全不同領(lǐng)域的項目。我們將從行業(yè)中心或功能中心為您指派一位導師，他會(huì )在個(gè)人和職業(yè)方面指導您，幫您定位到一個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域。不斷的反饋、評估與培訓將使您的個(gè)人素養與職業(yè)水準得到提高。

很快您將意識到，分配給您的任務(wù)與責任完全取決于您的工作表現。

項目經(jīng)理——四年以上咨詢(xún)行業(yè)工作經(jīng)驗,并擁有 MBA學(xué)位

作為項目經(jīng)理，您將在我們的咨詢(xún)項目中扮演極其關(guān)鍵的角色：您將成為和客戶(hù)溝通的關(guān)鍵人物，并和客戶(hù)建立起長(cháng)期合作的關(guān)系；您將負責項目的成果和項目的預算；您將負責向合伙人匯報項目的進(jìn)展；您需要同時(shí)關(guān)注項目的宏觀(guān)和微觀(guān)層面；將指導項目成員形成咨詢(xún)意見(jiàn)，并提出關(guān)鍵性的觀(guān)點(diǎn)；您將負責在項目過(guò)程中對項目成員進(jìn)行培訓，為他們分配任務(wù)，并給予項目成員工作反饋；您將負責項目的競投標及專(zhuān)業(yè)工具的開(kāi)發(fā)。

作為項目經(jīng)理，您的工作會(huì )涉及到咨詢(xún)項目的所有方面，但通常來(lái)說(shuō)，一個(gè)或幾個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域將是您的工作重點(diǎn)。您將被指派一位公司內部管理人員，通常是合伙人或者項目總監，作為您的導師。他將從個(gè)人及職業(yè)發(fā)展的角度對您進(jìn)行指導和幫助，當然，他也將負責您在公司的晉升。

項目總監/合伙人——咨詢(xún)及行業(yè)專(zhuān)家

作為合伙人/項目總監，您直接擁有羅蘭貝格公司的股份。羅蘭貝格公司的大多數合伙人/項目總監都是經(jīng)驗豐富的咨詢(xún)顧問(wèn)，經(jīng)過(guò)內部提拔，進(jìn)入公司的高級管理層。他們具備過(guò)人的智慧、出色的組織和客戶(hù)管理能力。作為合伙人/項目總監，您將負責全球的某個(gè)業(yè)務(wù)中心，或者負責我們在世界各地的某個(gè)分支機構。您將負責咨詢(xún)項目的競標和管理。在客戶(hù)面前，您將成為羅蘭貝格的‚使者?，代表您所在的業(yè)務(wù)中心和客戶(hù)進(jìn)行交流和溝通。

2.3.2 培訓機會(huì )

在入職培訓期間，您會(huì )對公司的文化與組織架構取得初步了解。我們還會(huì )向您介紹公司的內部系統，訓練您適應我們的常見(jiàn)項目運作方式和工作方法。這樣一個(gè)由各種會(huì )議和講座組成的強化培訓項目將幫助您以咨詢(xún)顧問(wèn)的身份很快投入工作。

娛樂(lè )與休閑也是入職培訓的內容之一。您將會(huì )有機會(huì )認識來(lái)自世界各地的同事，與他們建立關(guān)系，這對今后的項目工作有極大的價(jià)值。

我們向您提供形式多樣、不同職業(yè)技能的培訓：商業(yè)技能；方式方法技能；社交技能；IT技能；領(lǐng)導技能。

我們設置了必修和自選的培訓研討會(huì )，這些項目是針對不同級別咨詢(xún)顧問(wèn)的需求和個(gè)人需要安排的。培訓人員將是我們公司內部或外部的高水平專(zhuān)家。

如果您加入我們的行列，一位公司合伙人將成為您的個(gè)人導師，他會(huì )監督您的個(gè)人與職業(yè)發(fā)展：他會(huì )定期與您見(jiàn)面，決定您參加哪些培訓，與您談?wù)摻窈蟮捻椖�，觀(guān)察您的工作情況。您的導師也會(huì )與您一起制定年度目標，這也是羅蘭貝格公司目標管理體系的一部分。每日的工作將不斷地向您提出新的挑戰，使您在個(gè)人與職業(yè)方面發(fā)揮出最大的能量和潛力，從而得到積極的發(fā)展。您將在職業(yè)生涯的各個(gè)階段得到指導、信息反饋與啟示——不僅從您的導師、項目經(jīng)理與小組成員那里，而且從客戶(hù)那里。