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工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)

時(shí)間:2020-12-15 13:12:25 檢討書(shū) 我要投稿

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)

  在某件事出現差錯以后,為了避免再次出現相同情況,就需要寫(xiě)一份自我檢討書(shū)好好進(jìn)行自我反省,做事不能馬虎,寫(xiě)檢討書(shū)也應如此。那么對應的檢討書(shū)到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的工作失誤的個(gè)人檢討書(shū),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先懷著(zhù)充滿(mǎn)十分懊悔遺憾的復雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)送會(huì )議紀要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴謹作風(fēng)形象造成了損害,F在,我已經(jīng)清楚的認識到了我的錯誤,請領(lǐng)導和同事們接受我最誠懇的致歉。

  這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也反映了自己在工作中存在著(zhù)松懈的態(tài)度和作風(fēng)渙散的問(wèn)題。對于這次的失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴重性,如果我當時(shí)可以更加謹慎,仔細檢查,而不是一味求快,應該可以避免這樣的失誤。

  古人常說(shuō),“行有不得,皆反求諸己”、“君子務(wù)本,本立而道生”,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的深刻教育和指正,在自我反省的過(guò)程中,我一定要把犯錯誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補,將來(lái)還會(huì )犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結果。自己身為公司老員工,更應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付想法,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,我感覺(jué)到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

  2、過(guò)于疏忽大意,工作態(tài)度不認真,不仔細。這次失誤的發(fā)生,讓我深刻的意識到一點(diǎn):細節決定成敗。俗話(huà)說(shuō):“溫故而知新”。今后我一定會(huì )克服不認真不仔細的問(wèn)題,將工作認真完成、仔細檢查,將認真負責落實(shí)到實(shí)處,做到萬(wàn)無(wú)一失。

  從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并保證:

  1、在這件事中,我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以?xún)?yōu)異工作成績(jì)來(lái)彌補我的過(guò)錯。對工作的相關(guān)準則和制度要加強學(xué)習,做一名合格的員工。

  2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),要積極表現,多和同事、領(lǐng)導配合以自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為公司做出積極的貢獻。

  3、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實(shí)是太馬虎大意了。我保證今后

  不會(huì )再有類(lèi)似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導繼續監督、幫助我改正缺點(diǎn),使我取得更大的進(jìn)步!“一葉可知秋,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時(shí)時(shí)自照,日日面對,從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細地進(jìn)行自我檢查,將責任貫穿到每一個(gè)細節中去!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心地感激領(lǐng)導們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,自己能夠更快更好的成長(cháng)起來(lái),早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!

  檢討人:

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)2

尊敬的各位領(lǐng)導以及各位同事:

  近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導及同事表達我的歉意。

  在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題:

  我懷著(zhù)愧疚給您寫(xiě)下這份檢討書(shū),以向您表示深刻認識改正思想工作責任心欠缺的決心!我不對,我有錯,我辜負了父母的期望,領(lǐng)導的教誨,人民的信任,院系的培養!

  今后我必須進(jìn)一步帶領(lǐng)我們班的同學(xué)深刻學(xué)習學(xué)校的各種規范紀律,認清的思想不足。

  在今后的學(xué)習生活當中,嚴肅加強自己和我們班學(xué)生的規范紀律觀(guān)點(diǎn)。

  (1)思想認識不足。

  在工作上的管理監督失職,很大程度上是由于我的主觀(guān)方面疏忽,思想認識不足,沒(méi)有很好的履行我的職責造成的。

  在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把工作的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其

  其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(cháng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。在此,我向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

  (2)掌握員工思想不夠深入。

  對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,沒(méi)有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導。

  (3)管理工作過(guò)于制度化。

  總之,我的行為已經(jīng)給清源鎮帶來(lái)了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信組織給我一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,在今后的工作中,我會(huì )更加嚴格要求自己,加強學(xué)習,認真履行崗位職責,以加倍努力的工作來(lái)證明自己,懇請組織考驗。

  對于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通,過(guò)于機械化,制度要求不夠人性化,沒(méi)有做到恩威并施,一味嚴格按照制度規定執行,使得工作中出現了矛盾及管理死角。

  我的錯誤來(lái)源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說(shuō)還是自己不夠認真,才會(huì )導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來(lái)了損失

  我深表歉意,通過(guò)這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽(yù)上受到嚴重的損壞,這是用金錢(qián)賠償不來(lái)的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來(lái)明顯的受益,但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,我現在明白了,一個(gè)人的力量的渺小的,但是一個(gè)人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會(huì )認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

  (4)缺乏績(jì)效管理指導與溝通。

  這篇報道失實(shí),我的心情非常沉痛。我感謝王世鵬同志的批評,一定認真吸取教訓,避免今后發(fā)生類(lèi)似的錯誤。

  在績(jì)效考核管理中存在著(zhù)績(jì)效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績(jì)缺乏有效的反饋渠道等問(wèn)題,從而得不到有效的反饋與指導,績(jì)效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn)。

  鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題,也結合領(lǐng)導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

  (1)樹(shù)立正確的領(lǐng)導管理心態(tài)。

  我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū),我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚

  和不安,在此,我向各位領(lǐng)導做出深刻檢討:

  作為一級管理者,對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀(guān),積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn),做到公私分明,在嚴格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

  (2)加強隊伍建設,營(yíng)造良好的團隊氛圍。

  真誠、平等的`內部溝通是創(chuàng )造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團隊目標,加強培訓與學(xué)習,形成共同的工作價(jià)值觀(guān)。

  (3)完善績(jì)效考核制度,加強績(jì)效管理與溝通。

  在績(jì)效目標與標準的設定過(guò)程中需要與領(lǐng)導和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績(jì)效考核制度?(jì)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對員工績(jì)效指標完成情況進(jìn)行分析,找到問(wèn)題,給予員工績(jì)效輔導與建議,并進(jìn)行績(jì)效反饋,將結果反饋給員工;對完成不好的指標進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jì)效考評各個(gè)環(huán)節中充分、有效的溝通,達成績(jì)效管理的預期目標。

  (4)加強細節化管理,從點(diǎn)滴做起。

  細節管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細小的環(huán)節都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以

  要強化細節管理意識,關(guān)注細節,改進(jìn)細節,并且重視細節管理,認真處理好管理工作中的每一個(gè)細節。

  責任心不強。所謂“食君之祿,擔君之憂(yōu)”,作為一名普通員工,應該恪盡職守、配合領(lǐng)導工作。更要端正自身的工作態(tài)度,切忌工作上的隨意性。

  綜上所述,我會(huì )在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。

  望各位領(lǐng)導與同事多提寶貴意見(jiàn),我會(huì )有則改之無(wú)則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績(jì)回報大家對我的信任與支持。

  一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒(méi)有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的思想要求。

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)3

尊敬的xxx:

  2月25日——2月28日,我沒(méi)有按照中心的規章制度,規定程序請假,嚴重違反了中心的規章制度。今天,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并將我的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下:

  通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對自己這段時(shí)間的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關(guān)規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時(shí)間以來(lái),由于工作也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

  同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規范的行為準則,工作時(shí)間我卻XXXX,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),應付思想,F在,我深深感到后悔莫及,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(cháng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來(lái)監督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導給我重新工作、學(xué)習的機會(huì ),我會(huì )更加珍惜這來(lái)之不易的工作,以后將會(huì )更加努力,更加認真的學(xué)習和工作。請領(lǐng)導相信我。

  檢討人:**

  20xx年xx月xx日

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我已深深的認識到自己的錯誤。

  我的錯誤來(lái)源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說(shuō)還是自己不夠認真,才會(huì )導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來(lái)了損失我深表歉意,通過(guò)這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽(yù)上受到嚴重的損壞,這是用金錢(qián)賠償不來(lái)的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來(lái)明顯的受益,但是

  在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,我現在明白了,一個(gè)人的力量的渺小的,但是一個(gè)人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會(huì )認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

  通過(guò)這件事讓我深刻的理解到"安全來(lái)自警惕、事故處于麻痹"的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導的處罰!同時(shí)我深表決心會(huì )更加的嚴謹、認真熱愛(ài)、立足本職崗位、愛(ài)崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  你好,執筆之前在此向你深深的問(wèn)候。而后詳細對你作出深刻的檢討!

  事情經(jīng)過(guò)大致是這樣的:今天上班的時(shí)候,由于我上班時(shí)候不小心,在加了摩托車(chē),收了錢(qián)后,急匆匆就把油槍放回機身,我以為油槍已經(jīng)放到位了,馬上就加了另外一部車(chē),導致在油表沒(méi)有歸零的情況下就開(kāi)始加油,而顧客在旁邊看到了,也是十分的不滿(mǎn),于是就對我進(jìn)行了當面教育批評,由于顧客在此過(guò)程中情緒較為激動(dòng),我在聆聽(tīng)的過(guò)程中也比較心浮氣躁,導致顧客認為我態(tài)度不夠端正,向我的上司站長(cháng)投訴了我。 而站長(cháng)后來(lái)做的工作確實(shí)也比較到位,耐心和客戶(hù)講解當時(shí)的情況和比較專(zhuān)業(yè)的知識,何況才停息罷休,表示事情不再追究。

  通過(guò)這件事情后我也做出了深深的反。悍词『笪艺J為有以下幾項是造成事情的發(fā)生的原因,一,由于習慣,總是以為把槍放到接觸器哪里就習慣性地以為油標肯定會(huì )自動(dòng)歸零,沒(méi)能認真地看著(zhù)油槍是否放到位,也沒(méi)有耐心地看著(zhù)油表回零的情況下才去加油,總是一味地追求快。二,由于在事情發(fā)生的昨天晚上,還和朋友在外面玩得比較晚,回到家后孩子時(shí)不時(shí)半夜哭鬧,弄得上班精神糊糊,狀態(tài)不佳,從而服務(wù)不到位,只想速度,而不想服務(wù)。三,平時(shí)沒(méi)有能認真聆聽(tīng)站長(cháng)的話(huà)和教育。因為在此之前站長(cháng)也經(jīng)常三番四次給我們講解現場(chǎng)服務(wù)的重要性,把現場(chǎng)服務(wù)做到位,執行到底。沒(méi)有想到我話(huà)是聽(tīng)了,可是只是聽(tīng)在了耳上,沒(méi)有聽(tīng)到心里,執行起來(lái)也是模棱兩可,時(shí)好時(shí)壞。四,站長(cháng)平時(shí)也是比較嚴格,三令五申地要求:客戶(hù)永遠都是上帝,永遠要把客戶(hù)放在第一位,所以聆聽(tīng)起客戶(hù)的要求和需求時(shí)都比較細微,耐心。我由于服務(wù)意識差,精神狀態(tài)差,沒(méi)有認真耐心聆聽(tīng)客戶(hù)的要求和需求,才導致客戶(hù)的情緒比較激動(dòng),對我的服務(wù)有比較大的質(zhì)疑。

  發(fā)生了這件事我不想也沒(méi)有必要為自己辯護,但是我想說(shuō)的是:站長(cháng)平時(shí)經(jīng)常開(kāi)會(huì )要求我們把服務(wù) 做到更好,在處理這件事上也是比較到位的,可以講整件事根本與他無(wú)關(guān)的,他確實(shí)在自己的崗位上做到了本職的工作,從來(lái)就沒(méi)有怠慢過(guò),而深層的內在原因都是我個(gè)人工作行為表現得不好,做得不到位才釀成這樣的后果,在此本人向站長(cháng)至以深深的歉意!

  再次問(wèn)候領(lǐng)導!

  員工簽名:

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)6

尊敬的xx領(lǐng)導:

  您好!

  真的是非常的抱歉,由于我造成的失誤,沒(méi)有將工作做到完好,現在竟然還讓領(lǐng)導來(lái)幫助我收拾爛攤子,我心中滿(mǎn)是歉疚。對此我也是非常認真地分析了自己的情況,更是非常地希望自己能夠通過(guò)不懈的奮斗與努力改變不好的方面,成為一個(gè)相當優(yōu)秀的員工。

  這次在工作上發(fā)生這樣的事情,我便是認真地對自己進(jìn)行了反思,也是明白自己對這份工作開(kāi)始懶散起來(lái),尤其是在工作的時(shí)候再也沒(méi)有理以前的激情,所以更是沒(méi)有以較好的方式與姿態(tài)對待好這份工作。我明白這次發(fā)生如此的錯誤確實(shí)是我的問(wèn)題,所以我也很是期待自己能夠有所改變,當然我也是有非常地期待著(zhù)自己有所成長(cháng),這樣在未來(lái)的生活中我也是能夠有更大的變化。這次會(huì )發(fā)生如此的事情完全就是我個(gè)人沒(méi)有認清自己,甚至對自己還有些驕傲自滿(mǎn),這才在工作上沒(méi)有了從前的認真態(tài)度。

  我悔過(guò),深深地為自己的人生去做較多的悔過(guò),也是希望我的生活能夠有更好的轉變,相信我未來(lái)的生活便是能夠有更好的未來(lái),當然從我個(gè)人的角度來(lái)看,我自然是有非常地慶幸自己,我相信往后的生活我便是能夠有更好的發(fā)展。感謝這次領(lǐng)導在工作上對我的批評,已經(jīng)讓我真正的醒悟了,也是逐漸地明白自己在工作上所犯下的錯誤,我相信我未來(lái)的生活便是能夠有所警醒,便是可以成長(cháng)得更加的優(yōu)秀,像是這樣的小錯誤定是不會(huì )再犯了。

  雖說(shuō)犯錯是每一個(gè)人都會(huì )出現的情況,但是我還是很為這次的錯誤而感到難受與痛苦,對于我個(gè)人來(lái)講,我確實(shí)非常的后悔,畢竟因為我個(gè)人的問(wèn)題出現這樣的問(wèn)題確實(shí)是非常地不好。也是非常地慶幸這次的事情沒(méi)有給公司帶來(lái)太大的影響,同時(shí)卻給我了警告,讓我更加的明白在這份工作上還有很多的方面與是能夠都是可以去改變與成長(cháng)的。也請領(lǐng)導能夠相信我在之后的工作上我便是不會(huì )再三心二意,會(huì )更努力地將個(gè)人的工作完成好,當然我也是相信我的努力與奮進(jìn)是能夠讓我擁有提升,讓我收獲到更好的成長(cháng)。

  面對未來(lái),我也是抱有著(zhù)非常大的期待,對于我個(gè)人來(lái)說(shuō),我自然是非常地慶幸自己的人生有更好的收獲,當然我也是相信我能夠擁有更加美好上進(jìn)的生活,我完全相信自己的人生會(huì )變得美好起來(lái),所以面對未來(lái)我自然是懷抱著(zhù)期待,為自己的人生去加油奮進(jìn)。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著(zhù)無(wú)比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在xx超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個(gè)人的疏忽,我沒(méi)有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒(méi)有認真核查賬本,也沒(méi)有在檢查之后向您如實(shí)匯報。

  我能夠說(shuō)是犯了一個(gè)最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒(méi)有做好,沒(méi)有根據您的要求,把項目的進(jìn)展狀況著(zhù)實(shí)地向了領(lǐng)導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時(shí)也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。

  但此次我透過(guò)自我反省,務(wù)必找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個(gè)馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:

  1、針對我的職責感不強,工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情就應親自過(guò)問(wèn),不論處理的好壞,都就應給上級一個(gè)明確的匯報和交代。出來(lái)端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時(shí)刻提高自己的學(xué)習和專(zhuān)業(yè)水平,同時(shí)持續工作的細節。

  2、我今后做事情務(wù)必嚴格要求自己,做一個(gè)認真負責,勤奮的工作人員。我要時(shí)時(shí)認真的了解組織領(lǐng)導的意圖,不能將領(lǐng)導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  透過(guò)此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后必須認真發(fā)奮地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導:

  我懷著(zhù)愧疚寫(xiě)下這份檢討書(shū),以表示深刻認識改正思想工作責任心欠缺的決心。

  十月十六日因為我的一時(shí)疏忽大意,草率行為,未嚴格按照操作規程辦事,沒(méi)有認真做好三查七對,結果犯下了重大的錯誤,差點(diǎn)造成一場(chǎng)悲劇。我深知一切責任歸概于我的責任心欠妥。從事醫務(wù)工作是和生命打交道,是神圣而又容不得半點(diǎn)差錯,可是卻在最基本應該做的也疏忽了,真后悔怎么會(huì )發(fā)生這樣低級的錯誤。如果真的發(fā)生悲劇了,痛苦的延伸是無(wú)限大的。想到這里不禁一身冷汗,心有余悸。病人以性命相托,我們是出不得一起差錯的。我非常懊惱自己的麻痹心理咨詢(xún)。如果能多問(wèn)一句,多說(shuō)一句,多想一下就可以避免這樣的差錯。這次教訓是嚴厲的,沉重的,深刻的,它將伴隨我的一生,讓我在將來(lái)的工作中時(shí)刻警示自己,不敢半點(diǎn)懈怠。

  寫(xiě)這份檢討的同時(shí)我深刻認識到自己責任心欠缺,我心理咨詢(xún)感到非常的愧疚。護士面對的是人,是些需要幫助的病人,稍有不慎,在我們彈指一揮間,就可能給病人帶來(lái)不可挽回的損失,甚至是一條生命的代價(jià),面對生命,不能有絲毫的麻痹!

  發(fā)生這件事情后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯,因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn),同時(shí),我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì ),我將在今后的護理工作中以愛(ài)心,細心,耐心,用心,關(guān)心,責任心,六心為起點(diǎn),來(lái)對待所服務(wù)的對象,隨時(shí)隨刻要有風(fēng)險意識,不敢有絲毫的松懈,認真執行各項規章制度,每個(gè)細節都仔細檢查,嚴防差錯事故的發(fā)生,并加強自身學(xué)習,及時(shí)總結經(jīng)驗教訓,一絲不茍的積極做好醫院的一切工作。

  此致

敬禮!

  檢討人:XXX

X年X月X日

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)9

尊敬的各位領(lǐng)導:

  身為一名xx,一名xx,應該嚴于律己。對自己嚴格要求,增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。下面我謹向各位領(lǐng)導做出我深刻的檢討,并保證:

  1、在這件事情中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散的缺點(diǎn),努力將工作做好,以?xún)?yōu)異工作成績(jì)來(lái)彌補我的過(guò)錯,對單位管理規定制度學(xué)習和執行不好,以后一定加強這方面學(xué)習,做一名合格的警員。

  2、以后工作中認真履行崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。要積極表現配合領(lǐng)導,配合同事,以自己的行動(dòng)來(lái)證明自己的覺(jué)醒,以加倍的努力工作來(lái)證明自己的決心。

  3、對于自己所犯的過(guò)失,我將進(jìn)一步深入總結,深刻反省,改正錯誤。我保證今后不會(huì )在有類(lèi)似的事情發(fā)生,請求領(lǐng)導的原諒和監督。

  此次事情的發(fā)生,也警示了我以后會(huì )在努力工作的同時(shí),盡其所能的嚴格約束自己,要求自己,使自己思想走向新臺階。通過(guò)領(lǐng)導的教育和幫助,我已經(jīng)認識到自身的缺點(diǎn)和不足,我將本著(zhù)有則改之,無(wú)則加勉的誠懇態(tài)度在做人和做事方面嚴格要求自己。痛定思痛,堅決將殘存在我思想深處的障礙徹底肅清,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗,并將這種經(jīng)驗和教訓運用到工作中去。其次,我意識到自己組織和紀律性不強,自由主義泛濫,才犯下今天這么嚴重的錯誤。今后的工作中一定引以為戒,做到早請示,晚匯報,在做好本職工作的同時(shí),毫不留情的鏟除隱藏在我思想角落里的自由主義成分。并堅信不以規矩,難成方圓這一古訓,

  通過(guò)這次事情的發(fā)生,給我教訓最大也是震撼我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話(huà):無(wú)論是做人還是做事,都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩,方可成圓。

  我將吸取教訓,引以為戒,認真查找工作中的不足,提高工作重要性的認識,以本次事件為契機,加強自身思想的提高。

  這里我再次向領(lǐng)導作出檢討,對于領(lǐng)導的批評教育也表示我深深的感謝,請求領(lǐng)導在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點(diǎn),改正我的錯誤。

  此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

工作失誤的個(gè)人檢討書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導:

  由于我自身原因,致使××××××××××,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

  領(lǐng)導提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結,認為自身主要存在以下問(wèn)題:

  1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時(shí)存在“得過(guò)且過(guò)”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈,工作安排不具體、落實(shí)不到位。對領(lǐng)導布臵的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒(méi)有立即落實(shí),甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責”的現象。

  3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監督不力。發(fā)現工作存在問(wèn)題時(shí),總是覺(jué)得給下屬留點(diǎn)面子,沒(méi)有給予立即糾正,實(shí)際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

  鑒于上述存在的問(wèn)題,我向您做出深刻保證:

  一是加強學(xué)習,繃緊思想這根弦,認真學(xué)習單位相關(guān)管理制度,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務(wù)水平;

  二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實(shí),制定出切實(shí)可行、可操作性強的管理方法;

  三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開(kāi)展,從長(cháng)遠來(lái)講,也有利于他們的個(gè)人成長(cháng)。

  領(lǐng)導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機會(huì ),我懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續監督我,指正我。

  檢討人:×××

  ××××年××月××日

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