環(huán)境保護求職簡(jiǎn)歷模板
中文簡(jiǎn)歷不像英文簡(jiǎn)歷那樣有過(guò)固定的、約定俗成的格式。如下就為大家收集了環(huán)境保護求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀!
環(huán)境保護求職簡(jiǎn)歷模板
| 基本簡(jiǎn)歷 |
| 姓 名： | 劉先生 | 國籍： | 中國 | 照片 |
| 目前所在地： | 廣州 | 民族： | 漢族 | |
| 戶(hù)口所在地： | 廣州 | 身材： | 171 cm?58 kg | |
| 婚姻狀況： | 未婚 | 年齡： | 25 歲 | |
| 求職意向及工作經(jīng)歷 |
| 人才類(lèi)型： | 普通求職? | ||
| 應聘職位： | 生物工程類(lèi)：實(shí)驗員技術(shù)員、環(huán)境保護類(lèi)、農林漁牧類(lèi)：質(zhì)檢員 | ||
| 工作年限： | 2 | 職稱(chēng)： | 無(wú)職稱(chēng) |
| 求職類(lèi)型： | 全職 | 可到職日期： | 隨時(shí) |
| 月薪要求： | 2000--3500 | 希望工作地區： | 廣州 |
| 個(gè)人工作經(jīng)歷： | 公司名稱(chēng)：廣州世友電子有限公司起止年月：2009-02 ～ 2009-08民營(yíng)企業(yè)公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備擔任職務(wù)：銷(xiāo)售員兼網(wǎng)銷(xiāo)助理 工作描述：該公司主要生產(chǎn)銷(xiāo)售USB讀卡器，藍牙適配，USB-HUB，海內外市場(chǎng)遼闊。在職期間主要負責深圳分公司的銷(xiāo)售及銷(xiāo)售跟單，兼職管理阿里巴巴及阿里旺旺的銷(xiāo)售，維護阿里巴巴網(wǎng)店和公司網(wǎng)站后臺管理 離職原因： 公司名稱(chēng)：廣東粵海飼料集團公司（中山分公司）起止年月：2008-03 ～ 2008-11公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：農林牧漁擔任職務(wù)：質(zhì)檢員 工作描述：身兼來(lái)料檢測、過(guò)程監控、成品檢測三職。來(lái)料檢測主要對一些重要飼料原料的粗蛋白、粗脂肪、粗灰分、水分、酸價(jià)、食鹽、VBN等項目檢測，上述各項目在化驗室完成。生產(chǎn)過(guò)程主要是在生產(chǎn)車(chē)間對各個(gè)環(huán)節的水分變化檢測和監控產(chǎn)品外觀(guān)等。成品檢驗主要是檢測其粗蛋白、粗灰分、粗脂肪、食鹽、鈣含量、磷含量等，檢測項目在實(shí)驗室完成。 離職原因： | ||
| 教育背景 |
| 畢業(yè)院校： | 廣東海洋大學(xué) | ||
| 最高學(xué)歷： | 本科獲得學(xué)位: 工學(xué)學(xué)士 | 畢業(yè)日期： | 2007-07-01 |
| 所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： | 生物工程 | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： | |
| 受教育培訓經(jīng)歷： | 起始年月終止年月學(xué)校（機構）專(zhuān) 業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號2003-092007-07廣東海洋大學(xué)生物工程工學(xué)學(xué)士學(xué)位1056642007000453 | ||
| 語(yǔ)言能力 |
| 外語(yǔ)： | 英語(yǔ) 良好 | ||
| 國語(yǔ)水平： | 優(yōu)秀 | 粵語(yǔ)水平： | 優(yōu)秀 |
| 工作能力及其他專(zhuān)長(cháng) |
| 勤勞刻苦，待人誠信有禮、熱情大方，對待工作和職責負責認真、忠于職守，喜歡創(chuàng )新性和挑戰性的工作，思維靈活開(kāi)闊，善于處理應急情況，具有較強的操作分析能力。 | |
| 詳細個(gè)人自傳 |
| 個(gè)人聯(lián)系方式 |
| 通訊地址： | 廣州市白云區 | ||
| 聯(lián)系電話(huà)： | 020-8xxx888 | 家庭電話(huà)： | |
| 手 機： | ＱＱ號碼： | ||
| 電子郵件： | 個(gè)人主頁(yè)： | ||
附：簡(jiǎn)歷避免咬文嚼字
1.內容資料要簡(jiǎn)單扼要。
2.避免咬文嚼字以及令人難以理解的措詞。
3.用第三人稱(chēng)的立場(chǎng)寫(xiě)作(彷佛描述另一個(gè)人)，如此你便可以強調自己的成就，又不會(huì )顯得自吹自擂。這是最標準的引薦方式，也能增加內容的權威性。
4.不要只列出過(guò)去的職責--要強調你如何做出成果，例如拉到新的生意、控制預算、節省開(kāi)支、引進(jìn)新理念-要顯示出你的與眾不同。用精準的事實(shí)和數據把成就量列清楚。
譬如說(shuō)，「行銷(xiāo)量提高了25%」遠比「大大提高行銷(xiāo)量」好得多。
5.采用文字處理機創(chuàng )造專(zhuān)業(yè)形象，并設計一份文件格式，可以適用于特定的申請之用。
6.采用質(zhì)優(yōu)白紙--色紙影印的效果很差(履歷表經(jīng)常會(huì )被影印成許多副本，在公司里流傳)�；谕瑯永碛�，也不要把履歷表釘成一份。
7.采用效果良好的打印機，如果你給的是影印本，效果要很好。這點(diǎn)絕對不要隨便將就，必要的'話(huà)，可以找家印刷公司。
8.需要強調的部份采用粗體字，但是不要用太多花稍的字體或斜體字，因為會(huì )分散對方對于重點(diǎn)訊息的注意力。
9.版面設計必須吸引人而且容易閱讀，包括一般內文以及特別框示起來(lái)的文字。
10.采用強而有力的字眼顯示你如何取得成果，例如：
獲得 創(chuàng )造 發(fā)動(dòng)
貫徹 增加 堅決
重建 革新 管理
凌駕 促成 解決
11.最多以?xún)身?yè)為限，并且一定要把重點(diǎn)寫(xiě)在第一頁(yè)。
12.要積極爭取，但不要撒謊--萬(wàn)一你獲準面試或者需要接受測試，很容易露出馬腳。
雇主對于履歷表上的不實(shí)宣言大多具有慧眼，所以無(wú)法當面自圓其說(shuō)的，絕對不要出現在履歷表上。有些組織甚至會(huì )采用你前任雇主所委托的人力公司，這種公司專(zhuān)門(mén)負責過(guò)濾詐欺者和華而不實(shí)的吹噓者。
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