員工轉正自我評價(jià)優(yōu)選13篇

　　在學(xué)習、工作、生活中，我們或多或少都會(huì )遇到需要寫(xiě)自我評價(jià)的情況，自我評價(jià)會(huì )促使我們進(jìn)行自我驗證，從而為自我發(fā)展提供動(dòng)力。如何寫(xiě)自我評價(jià)才合適呢？下面是小編收集整理的員工轉正自我評價(jià)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇1

　　在公司公開(kāi)、公平、公正的員工招聘過(guò)程中，我有幸通過(guò)了各項考核于20xx年6月3日加入公司。在此非常感謝各位領(lǐng)導及公司對我的信任，讓我有了新的平臺發(fā)揮自己的優(yōu)勢。按照公司規定我在供電服務(wù)部完成了為期3個(gè)月的工作試用�，F將試用期間得工作情況做如下自我評價(jià)。

　　一、職業(yè)操守方面

　　試用期間我嚴格要求自己，將參加工作以來(lái)在國電英力特、神華集團和華潤電力等大型央企養成的遵守勞動(dòng)紀律、遵守公司管理制度、扎實(shí)做好本職工作、服從上級安排、團結同事和不做有損公司利益及形象的事情等良好習慣繼續保留。同時(shí)將公司發(fā)布的《工程管理標準匯編》、《安全管理標準匯編》等運用到了實(shí)際工作中，進(jìn)一步提高了自身的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

　　二、專(zhuān)業(yè)技能方面

　　自20xx年參加工作以來(lái)，我先后在國電英力特、神華集團和華潤電力等公司從事電氣檢修工、電氣班班長(cháng)、電氣專(zhuān)業(yè)工程師等崗位工作。十年的電力工作中我牽頭管理了110V直流系統、400V動(dòng)力系統、6kV廠(chǎng)用系統、220kV及330k升壓站系統的設備安裝、調試及運行維護等工作。具備了扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)能力及技術(shù)水平。進(jìn)入公司后我在部門(mén)的精心安排下，在同事們的大力支持下，很快熟悉了基地內51臺箱式變電站的運行維護管理、基地內40條道路4186套路燈的運行維護管理和20xx年度路燈電源改造項目施工管理等工作。

　　三、工作績(jì)效方面

　　在此期間我深知崗位的重要性，堅持專(zhuān)業(yè)技能與實(shí)踐相結合。認真學(xué)習了公司的各項管理制度，確保了在工作中做到按制度辦事；虛心請教了同事各項日常工作流程，確保了工作中做到按流程辦事；認真熟悉了基地內箱變及路燈運行情況，確保了工作中技術(shù)和安全兩不誤。

　　1、深入熟悉了基地內51臺運行箱變的位置、日常巡視維護、接線(xiàn)方式、盈虧情況、運行情況、電費結算流程和設備技術(shù)資料。

　　2、深入熟悉了基地內40余條道路路燈的布置方式、光源、易故障路段、備品備件、電源點(diǎn)、運行情況、修舊利廢和日常巡視維護詳細情況。

　　3、牽頭落實(shí)20xx年航天基地路燈電源改造工程項目。目前已經(jīng)完成了施工委托下發(fā)、確定監理?yè)u號申請、施工占用道路手續報至政務(wù)大廳和新增3臺路燈控制柜的安裝及進(jìn)線(xiàn)電源接線(xiàn)等工作。

　　四、有待提升方面

　　回顧三個(gè)月的試用期工作，我對部門(mén)管轄范圍內的電氣設備的建設、運行、維護工作已經(jīng)熟悉。為了確保高效率完成本職工作我將從組織能力、溝通能力、大局意識和預見(jiàn)性等方面著(zhù)手進(jìn)一步提升自己。

　　五、后期工作打算

　　今后工作中我將嚴格按照《電業(yè)安全作業(yè)規程》、《國網(wǎng)公司十八項反事故措施》和公司及部門(mén)各項管理制度嚴格要求自己。確保工作中真正做到高水平服務(wù)、高效率協(xié)調、高質(zhì)量檢查和高標準運維。結合自身崗位職責，我將主要從以下方面嚴格要求自己：

　　1、工作中強化安全意識、提升安全素養確保工作中做到“四不傷害”。

　　2、針對部分絕緣老化的電纜加強巡視及更換力度，確保不發(fā)生火災事故及大面積失電事故。

　　3、針對部分投運較早的電能表加強檢查及檢驗力度，確保計量準確，使公司利益得到保證。

　　4、加強對產(chǎn)值較高的#23、#27和#41等箱變巡檢及維護消缺力度，確保長(cháng)周期安全穩定運行。對產(chǎn)值較低的`#17、#18、和#32等箱變進(jìn)行原因分析，采取必要的措施，確保公司利潤。

　　5、高標準督促運行班組、電管家對基地內箱變及路燈的運行巡視，檢修維護工作。新建箱變及路燈維護過(guò)程中優(yōu)先考慮庫房存放的四臺箱變及路燈燈具。真正做到修舊利廢，資源重復利用為公司節省運營(yíng)成本。

　　6、對基地管轄范圍內易故障的路燈元器件、箱變元器件等進(jìn)行歸類(lèi)分析故障原因，采取應對措施，確保設備長(cháng)周期安全穩定運行。

　　7、對基地管轄范圍內的路燈和箱變建立檢修維護信息臺賬。定期進(jìn)行分析總結并采取優(yōu)化措施。

　　以上是我試用期三個(gè)月以來(lái)的自我評價(jià)，請各位領(lǐng)導批評指正。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇2

　　自進(jìn)入公司至今已有四個(gè)月，這四個(gè)月的時(shí)間對于我來(lái)說(shuō)有著(zhù)不同尋常的意義。從學(xué)校到社會(huì )，從學(xué)生到職員，從學(xué)習到工作，環(huán)境有改變，身份有改變，職責有改變。四個(gè)月的時(shí)間，我努力適應并不斷成長(cháng);我學(xué)以致用并積極學(xué)習積累新知識、新經(jīng)驗。四個(gè)月的時(shí)間，不管是工作還是生活，我都已經(jīng)融入進(jìn) 這個(gè)大家庭。因此，我特提出申請，申請成為正式員工�，F在，我就這段時(shí)間的工作情況向各位領(lǐng)導認真匯報。

　　按照公司的安排，首先，我在生產(chǎn)部和品管部分別實(shí)習了一個(gè)星期。生產(chǎn)部的實(shí)習，讓我了解了產(chǎn)品的整個(gè)生產(chǎn)流程和要求，明白產(chǎn)品生產(chǎn)是一個(gè)精密、嚴謹的過(guò)程，工作人員需要具備高度的責任心和極其細致認真的工作態(tài)度。在品管部實(shí)習期間，我明確了品管部的職責范圍，學(xué)習了藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理等方面的知識，并針對自己在藥品行業(yè)方面知識的缺乏，在同事的指導下查看了大量的書(shū)籍和網(wǎng)站，并做了相關(guān)筆記。通過(guò)實(shí)習，我看到了我們公司產(chǎn)品的優(yōu)良品質(zhì)是建立在“以科技為本，以科學(xué)管理為核心”的基礎上，這讓我對我們公司的發(fā)展充滿(mǎn)信心;同時(shí)我也慢慢熟悉了公司的環(huán)境，并積極調整心態(tài)，認清自己的`優(yōu)勢與不足，為接下來(lái)的工作做準備。

　　在學(xué)術(shù)部工作期間，不管工作任務(wù)大孝難易，我都積極、認真對待。并在工作過(guò)程中，靈活運用自己掌握的知識，虛心學(xué)習同事的經(jīng)驗，這樣通常能讓我取得事半功倍的效果。

　　第一：公司內刊的編輯。因為知道這將是我以后工作的重點(diǎn)，所以剛進(jìn)公司就對它特別關(guān)注，從1998年略顯稚嫩的新生兒到現在已基本成熟、定型的內部交流刊物，我讀懂了它成長(cháng)的艱難，也體會(huì )到了公司對它的重視與關(guān)注。作為公司內部交流的平臺，它已經(jīng)起到了學(xué)術(shù)指導、經(jīng)驗交流、信息傳遞、文化傳播的作用。但為了適應公司的快速發(fā)展，如何讓它更貼切、更到位的為大家服務(wù)，給大家帶來(lái)新鮮感和實(shí)用性，仍是所有xx人所共同關(guān)注并期待的。通過(guò)xx年第3、4 期通訊的約稿、組稿、排版、校對、印發(fā)工作，我從及其他各位領(lǐng)導和同事那學(xué)到了很多。比如稿件的選擇，比如工作時(shí)的細心等。親身體驗也更讓我感覺(jué)到肩上的任務(wù)艱巨。

　　第二：相關(guān)知識及公司產(chǎn)品知識的學(xué)習。由于領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)性，而我們公司是專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)廠(chǎng)家，掌握一定的專(zhuān)業(yè)知識及產(chǎn)品知識是非常必要的，對于無(wú)任何基礎的我來(lái)說(shuō)，更需要加強學(xué)習。雖有一定的難度，但通過(guò)同事的幫助和自己的努力，在測試中成績(jì)良好，獲得好評。

　　第三：協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導及同事辦理相關(guān)事務(wù)。比如復印資料、發(fā)傳真、電話(huà)聯(lián)絡(luò )、收發(fā)郵件、打印文稿、校對文稿、調整幻燈片、整理文獻資料等。事情雖小而雜，但我始終是一絲不茍的對待，因為我看到了這部分工作的重要性，有助于提高整個(gè)部門(mén)的工作效率。通過(guò)這些工作，我也熟練了現代辦公設備以及相關(guān)辦公軟件的操作。

　　第四：會(huì )議的前期準備工作，包括請柬、海報、展架等的制作。在指導下，從請柬的挑癬購買(mǎi)到請柬內頁(yè)邀請函的擬寫(xiě)、排版;還有海報的設計、修改、出小樣、修改、定稿、驗貨，廠(chǎng)家的聯(lián)系等，這一系列繁雜的過(guò)程要求我們必須非常的細致、負責。

　　在工作過(guò)程當中，我的理解能力、接受能力獲得同事的好評，但我也發(fā)現了我的不足之處，比如不夠沉穩、細心，工作缺少主動(dòng)性等，在今后的工作中我一定會(huì )積極改進(jìn)。

　　工作的熟悉是一方面，在工作、生活過(guò)程中與同事的交流溝通也是重要的一方面。同事的熱情與寬容讓我受到感染，同時(shí)我也明白良好的人際關(guān)系能改變人的心情，創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，提高工作效率。所以，不管是工作還是生活，我都主動(dòng)和同事交流，比如請教問(wèn)題、串門(mén)聊天，一起做飯、健身運動(dòng)等，這些活動(dòng)不僅讓我得到他們很多幫助，解決了很多困難，也拉近了我和同事之間的距離，消除了我人生地不熟的陌生感，更加強了我的團隊意識。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇3

　　為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以及行政部的要求，現將這一個(gè)月以來(lái)做如下自我評價(jià)：

　　愛(ài)崗敬業(yè)、堅持原則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德。在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新會(huì )計法為依據，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真履行會(huì )計崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作，工作上踏實(shí)肯干。

　　認真執行《會(huì )計法》。進(jìn)一步加強財務(wù)基礎工作的指導，規范記賬憑證的'編制，嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強化會(huì )計檔案的管理等。根據部門(mén)的指示，對XX公司會(huì )計電算化情況進(jìn)行了備案，使財務(wù)工作符合財政部的需要，更加規范化，為不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量而努力。按規定時(shí)間編制本公司及集團公司需要的各種類(lèi)型的財務(wù)報表，及時(shí)申報各項稅金。

　　重視日常財務(wù)收支管理。收支管理是一個(gè)單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現管理的規范化、制度化。

　　合理安排收支預算，嚴格預算管理。單位預算是機關(guān)完成各項工作任務(wù)，實(shí)現計劃的重要保證，也是單位財務(wù)工作的基本依據。因此，認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據政府辦的發(fā)展實(shí)際，既要總結分析上年度預算執行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀(guān)分析本年度國家有關(guān)政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門(mén)意見(jiàn)，并多次向領(lǐng)導匯報。

　　新的工作崗位意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務(wù)精細化管理進(jìn)軍，精細化財務(wù)管理需要“確保營(yíng)運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇4

　　20xx年xx月xx日，我成為該公司的試用雇員，試用期已滿(mǎn)3個(gè)月。

　　剛來(lái)公司時(shí)，曾是一個(gè)很好的榜樣，擔心不知道怎樣與人相處，怎樣把工作做好；但公司寬松和諧的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，使我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。

　　從11月初進(jìn)公司起，我就一直在大崗工地工作，雖然我以前很少接觸過(guò)監理這份工作，但來(lái)自部門(mén)領(lǐng)導和同事們的耐心指導，使我在較短的'時(shí)間內就適應了工地的工作環(huán)境，也熟悉了監理的工作內容。

　　在監理工作過(guò)程中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好監理的本職工作；虛心向同事學(xué)習，了解專(zhuān)業(yè)與非專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題，不斷提高充實(shí)自己，希望早日成為一名專(zhuān)業(yè)與非專(zhuān)業(yè)的人，為公司做出更大的貢獻。誠然，剛進(jìn)入職場(chǎng)的我，難免會(huì )有一些小差小錯，這些經(jīng)歷也讓我逐漸成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮更加全面，杜絕了類(lèi)似錯誤的發(fā)生。為此，我謹特別感謝總監和同事給我的指導和幫助，以及他們對我工作中的錯誤的提醒和指正。

　　通過(guò)這幾個(gè)月的學(xué)習，我已能獨立處理一些簡(jiǎn)單的問(wèn)題，熟悉各種圖紙，對監理工作的各個(gè)環(huán)節做出判斷和了解。但是，本人還存在許多不足，在解決問(wèn)題的經(jīng)驗方面還有待提高，團隊合作能力還需進(jìn)一步提高，需要不斷學(xué)習提高自己。

　　這是我的第一份工作，這三個(gè)月我學(xué)到了很多，體會(huì )了很多，看到工程能夠保證質(zhì)量和進(jìn)度順利進(jìn)行，我深感自豪，也更愿意作為一個(gè)正式員工在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，與公司一起成長(cháng)�，F提出轉正申請，請求領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己，實(shí)現理想的機會(huì )。我將以謙虛的態(tài)度，滿(mǎn)懷的熱情，做好自己的工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，與公司共創(chuàng )輝煌！

　　員工轉正自我評價(jià) 篇5

　　我于20xx年X月X日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任XX一職，負責XXXX工作。

　　本人工作認真、細心且具有較強的職責心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作潛力;職責感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;用心學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)光透過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自我的綜合素質(zhì)，目前正在電大就讀專(zhuān)科，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

　　兩個(gè)多月來(lái)，我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫忙及關(guān)愛(ài)下取得了必須的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自我還有以下的缺點(diǎn)和不足：

　　一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從;

　　二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自我;

　　三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有必須的距離;

　　四、業(yè)務(wù)知識方面個(gè)性是相關(guān)法律法規掌握的'還不夠扎實(shí)等等。

　　在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自我，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自我高度的職責心和自信心，必須能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

　　根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的職責心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作潛力。因此，我特向公司申請：期望能根據我的工作潛力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工。

　　來(lái)到那里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作潛力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的完美明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的完美明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn).

　　員工轉正自我評價(jià) 篇6

　　本人自xx至xx年xx月xx日起進(jìn)入xx公司從事xx工作，在不知不覺(jué)中已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度，從來(lái)沒(méi)有改變過(guò)。在本部門(mén)工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)地完成領(lǐng)導布置的.每一項任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習，不斷改正工作中的不足；對于集團及公司的制度和規定都是認真學(xué)習并嚴格貫徹執行；另外，本人具有很強的團隊合作精神，能很好的協(xié)調及溝通，配合各部門(mén)負責人落實(shí)及完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇7

　　三個(gè)月的試用期轉眼就到了，在這三個(gè)月中，我較快地適應了新的工作，融入了新的團隊里，也得到了同事和領(lǐng)導的肯定，不過(guò)也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結，去思考，去提高。

　　在本部門(mén)工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)地完成領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習，不斷改正工作中的不足；對于集團及公司的制度和規定都是認真學(xué)習并嚴格貫徹執行。另外，本人具有很強的團隊合作精神，能很好的協(xié)調及溝通，配合各部門(mén)負責人落實(shí)及完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

　　記得剛來(lái)的時(shí)候對各方面都不是很熟悉，周?chē)�的同事和領(lǐng)導都給與了我很大的幫助，讓我盡快地完成團隊角色的定位，現在的工作崗位是銷(xiāo)售統計分析和結算，由于以前從事過(guò)相關(guān)崗位的工作，對ERP系統的操作以及EXCEL的數據處理還算比較熟練，所以上手起來(lái)比較快，很快就可以獨自擔當起每日銷(xiāo)售報表的編制工作。雖然每天的報表編制比較機械和重復，但是我認識到了在重復工作中可以挖掘許多不重復的工作，在編制過(guò)程中可以學(xué)習到新的專(zhuān)有名詞，學(xué)習到怎樣節約時(shí)間提高工作效率等等。

　　同時(shí)，也清楚地認識到自己的不足，特別是對銷(xiāo)售結算這塊還不能做到胸有成竹，其實(shí)每項工作都需要一定的時(shí)間去熟悉，去沉淀，這三個(gè)月中，僅僅能夠完成硬體折扣和簡(jiǎn)單的促銷(xiāo)結算，我想這是我不足的地方，也是我以后要加強的地方。

　　總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題，并積極全面的配合公司的'要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調，在以后的工作中我會(huì )一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　轉正不是意味著(zhù)待遇上會(huì )好一些，更重要的是自己能成為一名正式員工，在工作上必須對自己要求更加嚴格，真誠溝通，做好份內事。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇8

　　一個(gè)多月的試用期下來(lái)，自己努力了，也進(jìn)步了不少，學(xué)到了很多以前沒(méi)有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。

　　在xx上班的`日子里，我漸漸喜歡上了這個(gè)地方，喜歡上了這份工作，想在這里慢慢成長(cháng)成材，成為一名合格的正式職工，一個(gè)月的學(xué)習與工作，讓我成長(cháng)了很多，今后我會(huì )繼續努力，一如既往地保持著(zhù)優(yōu)良的作風(fēng)，不斷地完善自己，作出一番成績(jì)。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇9

　　年月日我成為公司的試用員工，到今天2個(gè)月試用期已滿(mǎn)，現申請轉為公司正式員工。

　　在崗試用期間，我在銷(xiāo)售部學(xué)習工作。汽車(chē)銷(xiāo)售是我以前未曾接觸過(guò)的，在銷(xiāo)售部領(lǐng)導的耐心指導和同事熱心幫助下，我很快熟悉了汽車(chē)銷(xiāo)售的規范操作流程。

　　在銷(xiāo)售部的工作中，我一直嚴格要求自己，認真做好日常工作；希望能盡不斷提高充實(shí)自己，遇到不懂的問(wèn)題虛心向同事請教學(xué)習，

　　早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，剛進(jìn)入銷(xiāo)售部門(mén)，業(yè)務(wù)水平和銷(xiāo)售經(jīng)驗上難免會(huì )有些不足，在此，我要特地感謝銷(xiāo)售部的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和悉心的幫助，感謝他們對我工作中提醒和指正。

　　經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月學(xué)習，我現在已經(jīng)能夠獨立承擔一般車(chē)輛銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，在以后的工作中要不斷努力學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力，爭做一個(gè)優(yōu)秀的汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)。

　　這兩個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的`身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。

　　在此我申請轉正，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用飽滿(mǎn)的熱情做好本職工作，為公司創(chuàng )造更大價(jià)值和銷(xiāo)售業(yè)績(jì)！

　　員工轉正自我評價(jià) 篇10

　　本人于20xx年x月x號進(jìn)廠(chǎng)，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自我融入到我們的這個(gè)團體中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了，現將這三個(gè)月的工作狀況評價(jià)如下：

　　一、十分注意的向周?chē)�的老同事學(xué)習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習，以較快的速度熟悉著(zhù)公司的狀況，較好的融入到了我們的這個(gè)團體中。

　　二、在工作中，善于思考，發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自我的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級，同時(shí)提出自我的意見(jiàn)帶給參考。

　　三、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。我認為大家的潛力都提高了，我們的公司才會(huì )整體提高。

　　總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認為我能夠用心、主動(dòng)、熟練的`完成自我的工作，在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題，并用心全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自我的水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇11

　　在公司實(shí)習一年的工作和學(xué)習中，我深深體會(huì )到了實(shí)踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異，所謂從實(shí)踐中來(lái)，到實(shí)踐中去。而我卻從空中樓閣直接跳到地面上成為一個(gè)會(huì )計工作者，面對的挑戰可想而知。尤其是面對我只得了四十分的會(huì )計初級資格考試試題，我更加明白了自己的斤兩，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞。才能做好本職工作，不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是，單位領(lǐng)導們尤其是我的兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無(wú)保留的授業(yè)解惑，無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的`鍛煉和提高，取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。

　　工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài)，有時(shí)候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，出現了一些數據上或文字上的錯誤;有時(shí)在做一件事的時(shí)候忽略了其他事情與此事的關(guān)系，造成前后矛盾或者數據不符，尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種，更需要時(shí)刻警醒自己。如果不是同事們及時(shí)為我指正，恐怕到現在我也不自知而無(wú)法提高自己，因此我經(jīng)常是帶著(zhù)一種感恩的心態(tài)在工作;其次就是業(yè)務(wù)不夠熟練。國家出臺的各種財務(wù)方面的法律法規以及研究院的一些規章制度是非常多的，稍有不注意就會(huì )運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問(wèn)題，院里規定是35年而我卻想當然的填上20年，后來(lái)及時(shí)發(fā)現未釀成大錯。從這點(diǎn)來(lái)說(shuō)我是需要向同事們學(xué)習的，希望以后能夠做到順手拈來(lái)，不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

　　財務(wù)工作本身就是一項團隊工作，作為其中的一分子，我惟有踏踏實(shí)實(shí)做事，謙虛低調做人，努力學(xué)習行業(yè)新知識，向同事們學(xué)習經(jīng)驗技巧，在領(lǐng)導和同事們的幫助下。盡力與其一起努力保證日常財務(wù)工作的運行，保證月底結賬的順利進(jìn)行，及時(shí)提供準確的數據和財務(wù)分析以供領(lǐng)導層決策;同時(shí)做到自己負責的各種報表按要求填報，不出差錯。這是我職責之所在，價(jià)值之所在。

　　總而言之，作為一個(gè)入職尚不足一年的新人，我會(huì )繼續以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，為單位的發(fā)展建設添磚加瓦。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇12

　　在過(guò)去的“多長(cháng)”時(shí)間里，我榮幸地參加了實(shí)習工作，并作為一名地鐵安檢人員為乘客服務(wù)。在服務(wù)的過(guò)程中，我對于安檢工作有了新的認識，也對自己未來(lái)工作中所要使用的技能有了新的提升。

　　過(guò)去，雖然自己知道自己有可能從事地鐵的相關(guān)工作，但是，僅僅限制于腦子里的想象。當我帶著(zhù)憧憬開(kāi)始我的第一次實(shí)習的時(shí)候，才知道具體的'工作并不像自己想得那么簡(jiǎn)單——給乘客指引，讓乘客和所攜帶的物品過(guò)安檢，檢查可疑物品。

　　原來(lái)的想法不就是這么幾件事情嘛，真到做的時(shí)候才發(fā)現，這些僅僅是我的工作，是工作中要做的事情。但是，把事情做好，我需要的不僅僅是做事，更是做事情時(shí)候的態(tài)度。 安檢人員是和乘客首先接觸的人員，需要第一時(shí)間去發(fā)現乘客中的可疑行為，同時(shí)，運用自己的影響力和制度賦予我們的職責，讓乘客順序安檢、主動(dòng)安檢。因此，我在工作中注意到了和乘客的眼神溝通，用眼神來(lái)示意和影響乘客。

　　對于那些步伐匆匆沒(méi)有對視的乘客，我會(huì )用聲音提醒。說(shuō)話(huà)的時(shí)候注意不催促，而是讓對方收到提醒和關(guān)心。當對方堅持不予檢查時(shí)候，我才會(huì )加上身體動(dòng)作，保證所有乘客的安全是我追求的目標。

　　員工轉正自我評價(jià) 篇13

　　本人積極進(jìn)取、工作態(tài)度認真、踏實(shí)肯干、責任心強、并有很強的團隊合作精神與合作能力、注重工作效率、個(gè)性獨立、性格開(kāi)朗、做事果斷有主見(jiàn)、時(shí)間觀(guān)念強。且具備優(yōu)秀的表達能力，具有較好的`學(xué)習能力和接受新鮮事物的能力，富有開(kāi)拓意識，注意細節，有很好的心理承受能力。

　　在工作上，本人吃苦耐勞，有一定的社會(huì )實(shí)踐工作經(jīng)驗。責任心強、適應能力強、態(tài)度熱忱、做事細心，會(huì )很努力的完成領(lǐng)導安排的任務(wù)工作。

　　在學(xué)業(yè)上，有著(zhù)扎實(shí)的會(huì )計知識，熟悉一般的賬務(wù)處理，熟悉稅法制度。會(huì )操作word、excel、PPT辦公軟件以及xx財務(wù)軟件。

【員工轉正自我評價(jià)】相關(guān)文章：

員工轉正自我評價(jià)06-16

轉正員工自我評價(jià)11-24

員工轉正的自我評價(jià)12-28

員工轉正自我評價(jià)03-14

新員工轉正自我評價(jià)04-22

員工轉正申請自我評價(jià)05-11

員工轉正考核自我評價(jià)05-16

員工轉正自我評價(jià)范文06-16

試用員工轉正的自我評價(jià)06-16

試用員工轉正自我評價(jià)12-09