有人寫(xiě)，有人不寫(xiě)。其實(shí)寫(xiě)和不寫(xiě)各有利弊。如果寫(xiě)上，當然顯得目標明確，非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門(mén)不可，但同時(shí)也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如，畢業(yè)生在申請象“誠迅”一類(lèi)的公司時(shí)明確寫(xiě)上了所選部門(mén)，那么萬(wàn)一這個(gè)部門(mén)沒(méi)有錄用您，而您又好象非這個(gè)部門(mén)不可，您就很可能失去了在“誠迅”其他部門(mén)工作的機會(huì )。但如果您什么都不寫(xiě)，雇主參照您的背景和一些測試的結果也許認為您更適合別的部門(mén)，這樣您就可能獲得新的機會(huì )。通常美式簡(jiǎn)歷的規范寫(xiě)法都是不寫(xiě) Objective 的。

　　十、紙與字體

　　1. 黃色的故事。

　　1997 年，我在香港做獵頭。當時(shí)金融市場(chǎng)的狀況是蠻好的。有個(gè)在國內做過(guò)銀行，之后到美國念書(shū)的人，來(lái)香港找工作。他覺(jué)得以自己的資歷在外國銀行謀到個(gè)一官半職應該不成問(wèn)題，但結果卻找了半天都毫無(wú)結果。后來(lái)通過(guò)朋友介紹找到我，讓我給他出點(diǎn)主意。他一邊給我看他的簡(jiǎn)歷，一邊抱怨說(shuō)：“你看，我每發(fā)一份都沒(méi)消息，到最后找工作的事全黃了”。我一看，發(fā)現他使用的紙的顏色的確是夠黃的，于是我說(shuō)：“就是因為您的紙的顏色太黃了，所以每發(fā)一份就都黃了”。他辯駁說(shuō)他還是聽(tīng)了別人的意見(jiàn)特意去找的那種看上去泛黃的紙張。其實(shí)他用的這種紙根本不是簡(jiǎn)歷專(zhuān)用的高級米黃色鋼古紙，而是“黃過(guò)了頭”的宣傳廣告紙，即大字報紙，所以一發(fā)出去便杳無(wú)音信。頂著(zhù)這樣一張“黃臉婆”，自然很難受到雇主的青睞。其實(shí)紙的顏色和質(zhì)地在求職中都是至關(guān)重要的。我們收到的簡(jiǎn)歷各種顏色的都有，甚至還有藍色的，這就犯了同樣的錯誤。

　　2. 規格。

　　至少 80 克，或 100 克左右。在北京許多地方都用 60、70 克的紙，這類(lèi)紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差，這是會(huì )丟分的。

　　3. 尺寸。

　　A4，即 29.7 厘米長(cháng)，21 厘米寬。

　　4. 字體。

　　建議用 Times New Roman 或 Palatino。在哈佛商學(xué)院的字體是“Palatino preferred, Times New Roman acceptable.”

　　5. 字號。

　　一般最好用 10 號，即小五。不過(guò)，就象剛才講的那樣，在學(xué)生簡(jiǎn)歷中也可用 12 號字，即小四。

　　6. 打印。

　　簡(jiǎn)歷一定要用激光打印，這無(wú)非是稍微貴一些。另外，還要注意盡量要提前一點(diǎn)打好。因為在光潔的打印紙上檢查文字會(huì )比在屏幕中搜索更能找到簡(jiǎn)歷中細微的錯誤。一旦發(fā)現問(wèn)題，再回過(guò)頭去訂正就難免手忙腳亂。因為誰(shuí)知道打印機會(huì )不會(huì )塞了紙，缺了墨或出了什么別的差錯，到時(shí)候再抓耳撓腮就來(lái)不及了。匆匆而就的簡(jiǎn)歷往往疏于斟酌而出現紕漏，專(zhuān)業(yè)人員一眼就能看出來(lái)。

　　7. 間距。

　　上下（天地頭）一樣，大約 2-3 厘米；左右一樣，大約 1.2-2.5 厘米；最左邊的 bullet point 到左頁(yè)邊的距離保持在 3.8-5 厘米。

　　十一、提問(wèn)與回答

　　問(wèn)：我剛剛畢業(yè)不久，在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)要注意些什么？

　　答：如果你是一位剛剛走出校門(mén)的畢業(yè)生，那你面臨很可能是和你有著(zhù)相似的學(xué)歷但卻更富工作經(jīng)驗的競爭對手。如果沒(méi)有足夠多與欲申請的工作相關(guān)的經(jīng)驗，你應該更著(zhù)重強調最近的教育與培訓，尤其是與正在申請的工作最直接相關(guān)的課程或實(shí)踐活動(dòng)。剛畢業(yè)的學(xué)生應該重視自己在學(xué)校里完成的畢業(yè)實(shí)踐和畢業(yè)設計，這些活動(dòng)也同樣要求高度自律的特性、完成不同任務(wù)的能力以及其它方面的個(gè)人素質(zhì)，而這些素質(zhì)也正是許多工作所需要的。

　　年代式的簡(jiǎn)歷羅列了求職人的種種工作經(jīng)歷，缺少工作經(jīng)歷的新畢業(yè)生不妨制作一份技巧列表式的簡(jiǎn)歷。對于申請的工作職位要求的某些素質(zhì)，你可以羅列在你的技巧式簡(jiǎn)歷中，就象在年代式簡(jiǎn)歷中羅列工作經(jīng)驗一樣。另外，如果可能，你也可以將你所了解和熟悉的，這一工作領(lǐng)域的最新知識與工作技能寫(xiě)入簡(jiǎn)歷，這些知識和技能應該對你未來(lái)的工作很有幫助，而且，因為你剛剛在學(xué)校里研究和學(xué)習了最新的知識與技能，在適應新崗位的過(guò)程中你也有不小的優(yōu)勢。

　　問(wèn)：您是否能再詳細地講一下簡(jiǎn)歷中應該避免的問(wèn)題？