建造師應聘求職簡(jiǎn)歷模板

　　在求職的過(guò)程中求職者如何利用個(gè)人簡(jiǎn)歷抓住求職機會(huì )?首先要能寫(xiě)出非常優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷，其次要能將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞好。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別： 男

　　學(xué)歷： 本科 政治面貌： 中共黨員(含預備黨員)

　　生日： 1986-05-15 民族： 漢族

　　婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南-新鄉市

　　身高： 保密 體重： 保密

　　專(zhuān)業(yè)： 工程管理 工作經(jīng)驗： 6 年

　　期望工作地點(diǎn)：

　　求職意向

　　行業(yè)/職位： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類(lèi) 土建工程師 期望月薪： 面議 工作性質(zhì)： 全職

　　教育經(jīng)歷

　　學(xué)校名稱(chēng)： 河南城建學(xué)院 專(zhuān)業(yè)： 工程管理 就讀時(shí)間： 2005-09-01 至 2009-06-10 獲得學(xué)歷： 本科

　　語(yǔ)言能力

　　語(yǔ)種： 英語(yǔ) 能力： 良好

　　工作經(jīng)歷

　　公司名稱(chēng)： 中電置業(yè)(新鄉)有限公司

　　工作時(shí)間： 2014-03-01 至 2016-01-01

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 工程部

　　工作分類(lèi)： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類(lèi) 土建工程師

　　職位月薪： 保密

　　工作描述： 項目名稱(chēng)世外桃園，全地下車(chē)庫，剪力墻結構高層樓群(地下2層)。

　　我擔任現場(chǎng)土建工程師，工作職責主要是圖紙、規范監督的施工單位的工序施工，協(xié)調設計、監理、施工單位工作，對項目的進(jìn)度、安全、質(zhì)量、合同進(jìn)行配合管理。

　　公司名稱(chēng)： 河南大馳房地產(chǎn)有限公司

　　工作時(shí)間： 2011-05-01 至 2014-02-28

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 工程部

　　工作分類(lèi)： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類(lèi) 土建工程師

　　職位月薪： 保密

　　工作描述：

　　公司名稱(chēng)： 河南永安工程管理有限公司

　　工作時(shí)間： 2009-07-01 至 2011-04-30

　　公司規模： 保密

　　所在部門(mén)： 工程部

　　工作分類(lèi)： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類(lèi) 土建工程師

　　職位月薪： 保密

　　工作描述：

　　自我評價(jià)

　　2014年通過(guò)全國一級建造師考試;

　　能很好得與人溝通，具有團隊合作精神;

　　對負責的工作會(huì )付出全部精力和熱情，制定縝密計劃，力爭在最短時(shí)間內將目標達成;

　　喜歡挑戰，能在較短時(shí)間內適應高壓力的工作。

　　拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷中常見(jiàn)的一些表達上的不良問(wèn)題

　　求職簡(jiǎn)歷是求職者的敲門(mén)磚，一份個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好可以有效的提高簡(jiǎn)歷的通過(guò)率，那么影響個(gè)人簡(jiǎn)在求職中的效果有哪些呢?簡(jiǎn)歷內容的描述表達就是其中之一，下面就來(lái)看一下簡(jiǎn)歷中常見(jiàn)的一些表達問(wèn)題。

　　其一，語(yǔ)言表達不簡(jiǎn)潔

　　編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的第一個(gè)重要原則就是講究簡(jiǎn)潔明了，然而很多求職者或因為表達能力欠佳，或是因為湊字數，語(yǔ)言表達上非常啰嗦。要知道招聘人員瀏覽個(gè)人簡(jiǎn)歷的速度非�？�，看到長(cháng)篇大論的語(yǔ)言描述頓時(shí)就失去了興趣。語(yǔ)言的精煉性可提高簡(jiǎn)歷的內涵，還能突出的求職者的果斷性格。

　　其二，太過(guò)于重視感情色彩

　　能夠讓招聘人員喜歡的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中的效果非常好，但是打動(dòng)招聘官的不是帶有的感情色彩的詞語(yǔ)描述，而是求職者的工作能力于專(zhuān)業(yè)特長(cháng)。在很多個(gè)人簡(jiǎn)歷中都會(huì )出現，用詞過(guò)于情感化，這樣不僅沒(méi)有效果反而會(huì )令對方反感。

　　其三，表達無(wú)重點(diǎn)、重心

　　一份個(gè)人簡(jiǎn)歷要有核心，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中各個(gè)環(huán)節部門(mén)的描寫(xiě)都要有重點(diǎn)、重心，比如說(shuō)自教育背景以突出專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢為重點(diǎn)，或者以突出學(xué)歷優(yōu)勢為重點(diǎn)。在社會(huì )實(shí)踐與工作經(jīng)歷中要以相關(guān)求職目標為重點(diǎn)，沒(méi)有重點(diǎn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷會(huì )顯得雜亂無(wú)章。

　　其四，英文簡(jiǎn)歷表達不規范

　　英文簡(jiǎn)歷在有些場(chǎng)合下是必要的，比如說(shuō)求職外企工作，對方對英文能力有要求，則需要寫(xiě)一份英文簡(jiǎn)歷。英文簡(jiǎn)歷中最常見(jiàn)的表達問(wèn)題，就是英文使用的不規范，有語(yǔ)法上的不規范，也有格式上的不規范。

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