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教務(wù)管理求職簡(jiǎn)歷模板
鑒于個(gè)人簡(jiǎn)歷的完整性，分析完之后也需要做出一定的總結性的描述，可以加深你求職的優(yōu)勢。
個(gè)人信息
yjbys
性別： 女
學(xué)歷： 大專(zhuān) 政治面貌： 中共黨員(含預備黨員)
生日： 1978-12-25 民族： 漢
婚姻狀況： 已婚 籍貫：
身高： 176 公分 體重： 保密
專(zhuān)業(yè)： 會(huì )計電算化 工作經(jīng)驗： 5 年
期望工作地點(diǎn)： 新鄉市
求職意向
行業(yè)/職位： 財務(wù)/審計/統計/收銀員 財務(wù)主管 期望月薪： 3000元 工作性質(zhì)： 全職
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 新鄉市喜喜福珠寶有限公司
工作時(shí)間： 2014-09-10 至 2016-12-31
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 財務(wù)科
工作分類(lèi)： 財務(wù)/審計/統計/收銀員 聯(lián)營(yíng)會(huì )計主管
職位月薪： 保密
工作描述：
公司名稱(chēng)： 新鄉市三和電子有限公司
工作時(shí)間： 2011-09-09 至 2014-08-01
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 財務(wù)科
工作分類(lèi)： 財務(wù)/審計/統計/收銀員 會(huì )計主管
職位月薪： 保密
工作描述：
公司名稱(chēng)： 新鄉市育杰文化藝術(shù)學(xué)校
工作時(shí)間： 2001-03-12 至 2011-04-10
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 教務(wù)科
工作分類(lèi)： 培訓/教育 教務(wù)管理人員
職位月薪： 保密
工作描述：
自我評價(jià)
個(gè)人簡(jiǎn)歷
姓名 張靜 性別 女
學(xué)歷 大專(zhuān) 政治面貌 黨員
第一學(xué)歷 平原大學(xué) 會(huì )計電算化
教育提升 山西廣播電視大學(xué) 小學(xué)教育
執業(yè)資格 助理會(huì )計師
出生年月 1978.12 身高 176CM
求職意向 財務(wù)主管
2000年---2010年
新鄉育杰文化藝術(shù)學(xué)校
劍橋少兒英語(yǔ)教師、科目負責人(2003—2004)
教務(wù)主任兼任廣播電視編導教師(2004—2010)
工作描述：
1、 教授過(guò)的課程：少兒英語(yǔ)、自我推介、禮儀、文藝常識、故事創(chuàng )作。
2、 負責學(xué)校招生、教學(xué)、教師協(xié)調、學(xué)生管理工作。
3、 協(xié)助校長(cháng)制定學(xué)校發(fā)展規劃和學(xué)年的工作計劃，組織實(shí)施并督促;定期進(jìn)行工作總結，提出改進(jìn)工作的措施和意見(jiàn);安排學(xué)期課程，組織教學(xué)，嚴格學(xué)生管理，建立保管學(xué)生檔案。
4、 參與市場(chǎng)競爭情況調研和分析，提供辦學(xué)和課程改進(jìn)意見(jiàn)。
5、 組織制定教學(xué)計劃、大綱，改進(jìn)教學(xué)工作，負責教學(xué)質(zhì)量檢查評估工作。
6、 定期組織教師學(xué)習，提高教學(xué)能力。
2010年至2014年8月
新鄉市三和電子有限公司
主管會(huì )計
工作描述：
1、 從事會(huì )計核算工作;熟知建賬、記賬、報稅的流程。
2、 負責開(kāi)具增值稅專(zhuān)用發(fā)票，認證增值稅進(jìn)項發(fā)票，能合理把控每月應交增值稅額。
3、 能熟練處理一般納稅人企業(yè)報稅工作，為企業(yè)合理避稅。
4、 編制會(huì )計報表(年度報表、中期報表)
5、 知曉各種票據使用常識，熟悉辦理流程。
6、 熟悉公司年審工作流程。
7、 熟知外貿賬務(wù)處理流程：增值稅進(jìn)項轉出、報表填報;外貿、內銷(xiāo)所得額的計算。
2014年9月至2016年5月新鄉市喜喜福珠寶有限公司
聯(lián)營(yíng)財務(wù)主管
主要職責：作好珠寶城與商場(chǎng)的財務(wù)賬務(wù)銜接，核算、管理各聯(lián)營(yíng)商戶(hù)賬目，分析財務(wù)數據，為管理層提供數據支持。
工作描述：
1、制作適合公司經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)的各類(lèi)財務(wù)報表，建立健全聯(lián)營(yíng)經(jīng)營(yíng)賬目。
2、核對商場(chǎng)對賬單。制作商場(chǎng)扣款費用表，將費用分門(mén)別類(lèi)，做到整體數據準確，明細數據精確。如有問(wèn)題及時(shí)反饋。
3、填列管理好各商戶(hù)銷(xiāo)售數據，出具銷(xiāo)售明細返款表，并與聯(lián)營(yíng)商戶(hù)對賬。做到數額準確，分類(lèi)明晰，扣點(diǎn)精確。
4、匯報商戶(hù)需返款額度，核算商場(chǎng)能返款公司額度。
5、月末整合所有數據，次月初出具財務(wù)報表(包括：收入支出表、費用明細表、資產(chǎn)負債表、利潤表)。并作出分析，及時(shí)匯報。
10年從教經(jīng)歷，從事會(huì )計工作7年，綜合工作能力強。熟悉會(huì )計工作，有豐富的教學(xué)培訓、管理經(jīng)驗，有良好的語(yǔ)言表達和溝通能力，寫(xiě)作能力強。為人誠懇，有親和力，責任心強，有恒心與毅力，勇于負責，適應性和執行力強，具有團隊合作精神，有一定的組織協(xié)調和應變能力，學(xué)習能力強，工作踏實(shí)認真，積極進(jìn)取。
拓展閱讀：信息與能力——優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的兩大標準
寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職中的一個(gè)非重要的環(huán)節，現在很多應屆大學(xué)生都面臨著(zhù)求職的問(wèn)題，在求職方面需要講究一定的技巧。比如說(shuō)將個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好幾就能夠提高成功率，個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)好了可以順利的通過(guò)第一輪的考驗，也就相當于成功了一半。
那么如何寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?隨著(zhù)現在求職競爭的加大，很多創(chuàng )新的個(gè)人簡(jiǎn)歷也層出不窮，在傳統與新穎的個(gè)人簡(jiǎn)歷中，那一種更出色呢?很多人可能會(huì )說(shuō)是新穎的個(gè)人簡(jiǎn)歷，其實(shí)新穎不過(guò)是具有一定的優(yōu)勢。而真正優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷，需要具有以下兩個(gè)標準。
一、個(gè)人簡(jiǎn)歷上需要有足夠的信息
在個(gè)人簡(jiǎn)歷上一定要有足夠的信息，什么是個(gè)人簡(jiǎn)歷?從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷也就是你在求職中的自我推銷(xiāo)廣告。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上首先要有足夠的信息，比如說(shuō)基本的檔案信息要讓對方能夠知道是誰(shuí)在求職，求職者的聯(lián)系方式，還有就是求職者想要有怎樣的職位。如果個(gè)人簡(jiǎn)歷上連最基本的信息都不全，那么也別談是優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷了。
二、個(gè)人簡(jiǎn)歷上的能力足以引起對方的興趣
個(gè)人簡(jiǎn)歷對于招聘方來(lái)說(shuō)，就像人們看到廣告，只有廣告上的內容能夠吸引消費者，才會(huì )有購買(mǎi)商品的欲望。個(gè)人簡(jiǎn)歷同樣也是，在內容上必須要有能夠吸引雇主的技能條件，才有可能被雇傭。要知道，招聘者錄取人才，是為了通過(guò)人才的能力來(lái)獲得更多的收益。而人才的價(jià)值所在，就是引起對方興趣的部分。
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