兼職求職簡(jiǎn)歷模板
目前所在： 天河區 年 齡： 25
戶(hù)口所在： 廣州 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族：
培訓認證： 未參加 身 高： 172 cm
誠信徽章： 未申請 體 重：
人才測評： 未測評
我的特長(cháng)：
求職意向
人才類(lèi)型： 普通求職
應聘職位： 培訓：
工作年限： 1 職 稱(chēng)：
求職類(lèi)型： 兼職 可到職日期： 一個(gè)星期
月薪要求： 面議 希望工作地區： 廣州,,
工作經(jīng)歷
中山大學(xué)南方學(xué)院 起止年月：2011-02-01 ～ 至今
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
擔任職位： 專(zhuān)任教師
工作描述： 擔任經(jīng)濟學(xué)與商務(wù)管理系本科生主干課程：戰略管理，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，旅游經(jīng)濟學(xué)等
離職原因：
嘉逸酒店管理集團 起止年月：2009-10-01 ～ 2011-02-01
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：酒店/旅游
擔任職位： 培訓主管
工作描述： ◆ 調研集團下屬各酒店培訓需求，了解培訓現狀和存在問(wèn)題，編制相應的培訓計劃和培訓總結；
◆ 對員工進(jìn)行入職培訓、英語(yǔ)培訓以及督導系列培訓；
◆ 獨立開(kāi)發(fā)培訓課程，編寫(xiě)培訓教材；
◆ 負責組織與監督集團發(fā)起的培訓活動(dòng)；
◆ 協(xié)助一線(xiàn)部門(mén)工作，在廣交會(huì )及旺季時(shí)到酒店客房部、餐飲部、前廳部工作；
◆ 負責與酒店外部培訓資源聯(lián)系與協(xié)調，組織集團范圍內的各類(lèi)培訓活動(dòng)；
◆ 參與集團新建酒店的開(kāi)業(yè)籌備，編寫(xiě)集團旗下禮頓品牌開(kāi)業(yè)手冊。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)
最高學(xué)歷： 碩士 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2010-06-01
專(zhuān) 業(yè) 一： 旅游管理 專(zhuān) 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
2004-09-01 2008-07-01 天津師范大學(xué) 旅游管理 本科 -
2008-09-01 2010-06-01 中山大學(xué) 旅游管理 碩士 -
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 一般
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平： 精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
1.可勝任培訓工作，效果較好。并且善于做員工思想工作，與員工建立良好的關(guān)系；
2.組織集團范圍內的培訓活動(dòng)，如緊急事件應對演習，完成從組織到檢查再到總結的全過(guò)程；
3.與咨詢(xún)公司保持良好關(guān)系，組織集團內部的人力資源培訓以及中層管理人員的戶(hù)外拓展培訓；
4.組織集團下屬各酒店員工進(jìn)行酒店英語(yǔ)等級考試，負責編寫(xiě)試題，錄音，口語(yǔ)考試，閱卷，通報結果全過(guò)程；
5.獨立研發(fā)培訓課程；
6.熟練使用OFFICE辦公軟件，以及使用SPSS統計軟件進(jìn)行數據分析；
7.大學(xué)英語(yǔ)六級，英語(yǔ)程度較好，獨立將酒店收益管理一書(shū)翻譯成英文，該書(shū)計劃在美國出版；
8.學(xué)習能力較強，善于與人溝通；
9.獲得國家導游人員資格證書(shū)以及普通話(huà)證書(shū)。
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