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建筑工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的求職信時(shí)要求職者要將自身優(yōu)勢羅列出來(lái)，讓招聘官能清楚地認識到求職者比其余競爭對手能力強在哪。
個(gè)人信息
yjbys
性別： 女
學(xué)歷： 大專(zhuān) 政治面貌： 中共黨員(含預備黨員)
生日： 1992-06-02 民族： 漢
婚姻狀況： 已婚 籍貫： 廣西南寧
身高： 162 公分 體重： 45 公斤
專(zhuān)業(yè)： 建筑工程造價(jià) 工作經(jīng)驗： 4 年
期望工作地點(diǎn)： 新鄉市
求職意向
行業(yè)/職位： 行政/后勤 文員 期望月薪： 2500元 工作性質(zhì)： 全職
行業(yè)/職位： 人力資源/管理/招聘/績(jì)效 人事專(zhuān)員 期望月薪： 2500元 工作性質(zhì)： 全職
行業(yè)/職位： 房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類(lèi) 建筑設計/制圖 期望月薪： 2500元 工作性質(zhì)： 全職
教育經(jīng)歷
學(xué)校名稱(chēng)： 廣西建設職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專(zhuān)業(yè)： 建筑工程造價(jià) 就讀時(shí)間： 2012-01-01 至 2014-06-01 獲得學(xué)歷： 大專(zhuān)
學(xué)校名稱(chēng)： 廣西南寧第一職業(yè)學(xué)校 專(zhuān)業(yè)： 建筑工程造價(jià) 就讀時(shí)間： 2007-02-01 至 2009-02-06 獲得學(xué)歷： 中專(zhuān)
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種： 國語(yǔ) 能力： 一般
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 個(gè)人
工作時(shí)間： 2014-04-01 至 2017-02-01
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 個(gè)人
工作分類(lèi)： 個(gè)人 個(gè)人
職位月薪： 保密
工作描述：
公司名稱(chēng)： 南寧市志晟鋼材結構加工有限公司
工作時(shí)間： 2011-09-01 至 2014-04-01
公司規模： 10～100人
所在部門(mén)： 設計部
工作分類(lèi)： CAD出圖 設計師助理
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 主要以路橋模板設計加工(比如箱梁、T梁、空心梁、系梁等等)和材料預算
公司名稱(chēng)： 源谷藝術(shù)設計工作室
工作時(shí)間： 2010-08-01 至 2011-09-01
公司規模： 10～100人
所在部門(mén)： 設計部
工作分類(lèi)： CAD出圖、3D效果圖’ 設計師助理
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 平時(shí)主要以3D畫(huà)效果圖為主(比如紀念館、旅游商店)，用CAD做平面圖.后期使用PS.
自我評價(jià)
雖然我沒(méi)有很高的學(xué)歷，但我又一顆“勤奮、努力”的心.對電腦操作有一定的了解，比較熟練辦公軟件、CAD平面設計、在往后為自已打造更好的平臺.
拓展閱讀：打造個(gè)人簡(jiǎn)歷需為面試做準備
在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)求職者們要注重個(gè)人簡(jiǎn)歷的編寫(xiě)，一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以幫助求職者順利殺出重圍脫穎而出獲得面試機會(huì )。因此求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷就是在為面試做準備。既然是為了面試做準備就要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)求職者擅長(cháng)回答的問(wèn)題。
雖然說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中多一點(diǎn)書(shū)面交流的語(yǔ)言就多一點(diǎn)求職成功的機會(huì )，但是這種交流可不是求職者為了個(gè)人簡(jiǎn)歷的完美性而胡亂編寫(xiě)的。一定要有依據的在個(gè)人簡(jiǎn)歷中與招聘官交流，這種交流會(huì )使招聘官提起對求職者的興趣，從而發(fā)出面試通知。
求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一定要為面試打好基礎，一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷能很好的引導出一些招聘官感興趣的問(wèn)題，這種引導一定要是求職者擅長(cháng)回答的問(wèn)題。如果說(shuō)求職者順利收到面試通知那就等于離入職不遠了。但是求職者面試通過(guò)率也不是很高，因此求職者有幸獲得面試機會(huì )一定要好好把握。因為在面試中招聘官一定會(huì )圍繞求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)的一些內容來(lái)提出問(wèn)題。所以在面試之前，求職者需要將招聘官可能要問(wèn)到的問(wèn)題有一個(gè)大致的掌握。不然等到面試的時(shí)候一問(wèn)三不知，那面試的結局一定會(huì )以慘敗告終。
在求職中想要編寫(xiě)一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷的確是件非常不容易的事，不過(guò)仔細分析就知道，想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷無(wú)非就是言簡(jiǎn)意賅，揚長(cháng)避短。只要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)的內容以誠為本，在面試中也就不會(huì )出現回答不出來(lái)的問(wèn)題了。
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