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電氣自動(dòng)化及部門(mén)管個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候要揚長(cháng)避短，但是揚長(cháng)避短并非要寫(xiě)虛假的信息，尤其是一些具有影響力的不真實(shí)信息，作為個(gè)人簡(jiǎn)歷的細節部分也需要避免。
個(gè)人信息
yjbys
性別： 男
學(xué)歷： 大專(zhuān) 政治面貌： 0
生日： 1980-07-15 民族： 漢
婚姻狀況： 已婚 籍貫： 新鄉市延津縣
身高： 保密 體重： 保密
專(zhuān)業(yè)： 電氣自動(dòng)化及部門(mén)管理 工作經(jīng)驗： 13 年
期望工作地點(diǎn)： 新鄉市
求職意向
行業(yè)/職位： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 設備主管經(jīng)理 期望月薪： 6000元 工作性質(zhì)： 全職
行業(yè)/職位： 機械/設備/電儀 工程師或經(jīng)理 期望月薪： 6000元 工作性質(zhì)： 全職
教育經(jīng)歷
學(xué)校名稱(chēng)： 平頂山學(xué)院 專(zhuān)業(yè)： 電氣技術(shù) 就讀時(shí)間： 2000-09-01 至 2003-07-01 獲得學(xué)歷： 大專(zhuān)
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 新鄉奇達設備公司
工作時(shí)間： 2016-03-02 至 2016-12-12
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 電氣設計
工作分類(lèi)： 計算機/IT行業(yè) 經(jīng)理
職位月薪： 保密
工作描述：
公司名稱(chēng)： 遠大新能源
工作時(shí)間： 2013-04-17 至 2015-04-16
公司規模： 100～200人
所在部門(mén)： 副總
工作分類(lèi)： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 副廠(chǎng)長(cháng)
職位月薪： 4000及以上
工作描述： 負責公司運行，設備、生產(chǎn)、工藝
公司名稱(chēng)： 正陽(yáng)精密機械
工作時(shí)間： 2008-10-16 至 2013-04-16
公司規模： 10～100人
所在部門(mén)： 設計
工作分類(lèi)： 機械//設備/電儀 機電工程師
職位月薪： 4000及以上
工作描述： 設備開(kāi)發(fā)設計，電氣自動(dòng)化系統設計及安裝，設備售后
公司名稱(chēng)： 環(huán)宇鋰電
工作時(shí)間： 2003-07-01 至 2008-09-30
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 設備
工作分類(lèi)： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 設備工程師
職位月薪： 保密
工作描述： 對公司內的所有設備都熟悉，員工設備操作培訓
自我評價(jià)
12年鋰電池行業(yè)設備及工藝生產(chǎn)經(jīng)驗，自動(dòng)化控制專(zhuān)業(yè)，7年管理經(jīng)驗，能夠快速適應新的單位，快速接手工作，能夠讓設備更好的滿(mǎn)足工藝生產(chǎn)需求。三菱、臺達等PLC編程，主流觸摸屏的編程，變頻器、伺服電機驅動(dòng)鏈接PLC控制，autocad、caxa機械制圖
拓展閱讀：求職的基本準備——促進(jìn)求職成功的基礎
如何將個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)的更加具有內涵?可以來(lái)參考優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷，在網(wǎng)絡(luò )上有很多優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的范例。當然在編寫(xiě)的過(guò)程中也要有自己的特點(diǎn)，不管是求職還是編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷都是求職者自身的事，借鑒的同時(shí)也需要做好更多寫(xiě)簡(jiǎn)歷的準備。
(1)，了解個(gè)人簡(jiǎn)歷
所謂簡(jiǎn)歷也就是自我簡(jiǎn)單履歷表，大部分的人都知道，個(gè)人簡(jiǎn)歷只能夠所包含有的幾項內容，如求職意向、個(gè)人信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)技能、興趣愛(ài)好等等。而對個(gè)人簡(jiǎn)歷的了解，并不僅僅包括這些，還有個(gè)人簡(jiǎn)歷的內涵所在，重點(diǎn)的把握，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中處于怎樣的地位。
(2)，認清自我
個(gè)人簡(jiǎn)歷本身就算是自我的一份“廣告”，通過(guò)對自己的介紹來(lái)的到對方的認可，進(jìn)而將自己的能力來(lái)出售出去。那么在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也就需要能夠認清自我，并且是全面認清。包括在求職方面的優(yōu)勢所在，以及求職的一些劣勢。不能單單看中優(yōu)勢，在劣勢的分析下，才能更好的取長(cháng)補短。
(3)，認識目標企業(yè)
寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的基本準備這一也包括對目標企業(yè)的認識，因為帶有求職目標的個(gè)人簡(jiǎn)歷，必然也是針對企業(yè)來(lái)寫(xiě)簡(jiǎn)歷。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中諸如求職意向、專(zhuān)業(yè)技能、對未來(lái)的展望等等方面，都是要圍繞目標企業(yè)來(lái)寫(xiě)的。
(4)，廣積人脈
人脈在我國各個(gè)領(lǐng)域都具有非常重要的作用，在求職方面便寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前也需要廣積人脈，通過(guò)人脈可以活更多求職方面的信息。
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