個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘單位的一份簡(jiǎn)要介紹，下面，YJBYS小編為大家帶來(lái)ISO專(zhuān)員求職簡(jiǎn)歷，供大家參考借鑒，希望能夠幫到大家。

　　ISO專(zhuān)員求職簡(jiǎn)歷

　　姓　　名： 殷女士 性　　別： 女

　　婚姻狀況： 已婚 民　　族： 漢族

　　戶(hù)　　籍： 湖北-安陸 年　　齡： 35

　　現所在地： 廣東-東莞 身　　高： 155cm

　　希望地區： 廣東-中山、 廣東-佛山、 廣東-東莞

　　希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類(lèi)-體系工程師

　　財務(wù)/審(統)計類(lèi)-會(huì )計助理

　　尋求職位： ISO專(zhuān)員、 會(huì )計助理、 QE

　　教育經(jīng)歷

　　2010-08 ～ 2011-01 廣東省東莞市石龍鎮職業(yè)中校 會(huì )計電算化、考證 中專(zhuān)

　　1993-09 ～ 1996-07 湖北省安陸市職業(yè)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校 財會(huì ) 中專(zhuān)

　　培訓經(jīng)歷

　　2008-04 ～ 2008-04 BSI認證公司 ISO/TS16949:2002內審員培訓 ISO/TS16949:2002內審員證

　　2006-05 ～ 2010-01 DGNIFCO社內 ROHS指令;WEEE指令;SOC;ELV指令;VOC。

　　2003-06 ～ 2003-08 BSI ISO14001 ISO14001內審員證

　　**公司 (2003-04 ～ 至今)

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件

　　擔任職位： ISO專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 體系工程師

　　工作描述： 一、任文控時(shí)的工作如下：

　　1、用ACCESS和EXCLE管理受控文件;擔當“文控”的三個(gè)月之內，對應了第三方的DCC審核，使ISO9001：2000的跟蹤審核順利通過(guò);幫其它部門(mén)擬定新制定的質(zhì)量體系文件的編號和格式。

　　2、統計各季度的水/電/紙張的用量和危險廢棄物的轉移量、每月的廢棄物用量;管理環(huán)境體系記錄。

　　3、管理供應商和客戶(hù)提供的化學(xué)有害物質(zhì)資料。

　　4、更新合格內審員清單。

　　二、任ISO專(zhuān)員期間的工作如下：

　　1、獨立進(jìn)行內審，作內審總結報告。要求責任部門(mén)作出NG項的原因分析及對策，并驗證改善結果。

　　2、對應第三方的體系、CCC審核，對應客戶(hù)的體系和工程監察;總結上述各種審核中發(fā)現的NG項，要求責任部門(mén)分析原因及對策，并驗證改善結果。

　　3、準備ISO事務(wù)局的管理評審資料，參加評審會(huì )議后，總結管理評審結果，驗證高層對相關(guān)部門(mén)在評審中提出的難點(diǎn)作出決策后，各部門(mén)的改善結果。

　　4、對應客戶(hù)的體系調查、SOC調查、CO2排放量調查、職業(yè)道德健康調查。

　　5、2007年10月開(kāi)始，每月總結部門(mén)內的業(yè)務(wù)計劃達成情況，收集并確認其它部門(mén)的業(yè)務(wù)計劃，對未達標項，要求責任部門(mén)提交原因分析及對策，在。并分別以TS16949的“過(guò)程績(jì)效”和經(jīng)營(yíng)層要求的“五項計劃”兩種格式，總結部門(mén)的業(yè)務(wù)計劃。

　　6、2008年2月開(kāi)始，每月確認并總結各部門(mén)的年度培訓計劃達成率。

　　7、每季總結所有部門(mén)ISO的不合格項，年終總結相應的年報。

　　8、制定/修訂品質(zhì)方面的管理類(lèi)文件和環(huán)境體系文件;更新環(huán)境體系資料。

　　9、培訓新入社的間接人員ISO基礎知識后進(jìn)行筆試，并總結培訓效果;確認新員工的入社“個(gè)人培訓履歷”。

　　10、進(jìn)行安全點(diǎn)檢，要求責任部門(mén)對不合格項分析原因及對策，并驗證改善結果。

　　**公司 (2002-08 ～ 2003-02)

　　公司性質(zhì)： 其他 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工

　　擔任職位： 行政助理 崗位類(lèi)別： 人事助理/文員

　　工作描述： 招聘新員工;辦理員工入職手續和離職手續;監察現場(chǎng)紀律和6S的遵守情況;管理人事倉庫、發(fā)放物品;管理人員的放行。

　　離職原因： 尋求更適合自己的工作

　　**公司 (2000-03 ～ 2002-07)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件

　　擔任職位： QE 崗位類(lèi)別： QA/品質(zhì)工程師

　　工作描述： 1.擔任QC工作時(shí)，先后從事過(guò)PQC、FQC和 OQC的工作。

　　2. 任QE一職時(shí)，制作控制計劃和檢查標準書(shū);對應客戶(hù)監察;處理客訴(調查原因及對策，跟進(jìn)改善結果)。

　　離職原因： 想學(xué)更多知識、拓寬視野。

　　技能專(zhuān)長(cháng)

　　專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： ISO專(zhuān)員

　　計算機水平： 中級

　　計算機詳細技能： 能熟練應用OFFICE-2003;會(huì )MRP的操作;會(huì )用Publisher、PPT、MRP;熟練各種辦公設備的運用。

　　技能專(zhuān)長(cháng)： 1、有9年半的ISO體系工程師的經(jīng)驗、兩年多的品管經(jīng)驗、6個(gè)月的行政助理經(jīng)驗。

　　2、能獨立進(jìn)行內審、對應第三方的審核、對應客戶(hù)監察;總結上述各種審核中發(fā)現的不合格項，要求責任部門(mén)分析原因及對策，并在納期內跟蹤確認改善結果。

　　3、能對應客戶(hù)的品質(zhì)/環(huán)境體系調查、SOC調查、CO2排放量調查、職業(yè)道德健康調查。

　　4、除管理工資和主導大型活動(dòng)(廠(chǎng)慶、運動(dòng)會(huì )、旅游)外，其它行政部門(mén)事務(wù)均能擔當。

　　5、能應對UL公司進(jìn)行的產(chǎn)品安檢查。

　　6、能用日語(yǔ)日常生活的交流、在工作上的簡(jiǎn)單交流;看得懂日語(yǔ)資料和郵件，能以極簡(jiǎn)短的日語(yǔ)撰寫(xiě)郵件。

　　7、能用英語(yǔ)少許的日常生活交流，看得懂些許英語(yǔ)資料和郵件。

　　8、了解QS9000：1998的五大工具(APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA)。

　　9、熟用6S、TPM活動(dòng)，熟悉4M1E、5W1H知識。

　　10、熟知QC七大手法。

　　11、了解3C認證流程、REACH法規。

　　12、了解OHSAS18001、SA8000、QCC活動(dòng)。

　　語(yǔ)言能力

　　普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 流利

　　英語(yǔ)水平：

　　英語(yǔ)： 一般 日語(yǔ)： 良好

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 體系主管、品管主管、會(huì )計助理、采購助理、行政助理。

　　其他要求： 包食、宿(免費提供);五天八小時(shí)制;執行勞動(dòng)法;為員工購買(mǎi)五險一金;有年終獎;有年假(有薪假)。

　　自身情況

　　自我評價(jià)： 1、誠實(shí)守信、坦率善良、與人為善、樂(lè )于助人、待人真誠、友善，能與同事友好相處。為人踏實(shí)，勤學(xué)、上進(jìn)。做任何事都認真負責、有始有終。

　　2、本人愛(ài)崗敬業(yè)，工作一絲不茍、講原則、盡職盡責、任勞任怨 ，細心且有耐心，工作積極主動(dòng)、認真負責，工作經(jīng)驗豐富;團隊精神強。在完成自己工作的基礎上，盡力做些力所能及的事、主動(dòng)幫同事。

　　3、時(shí)刻懷著(zhù)一顆赤誠之心和感恩的心!堅信“世上無(wú)難事，只怕有心人”!