網(wǎng)絡(luò )工程大專(zhuān)的簡(jiǎn)歷范文
在求職的簡(jiǎn)歷中，其個(gè)人的社會(huì )經(jīng)歷，像是一些社會(huì )活動(dòng)以及工作經(jīng)歷等等，這些信息都是企業(yè)在招聘上所必須的。體現在個(gè)人簡(jiǎn)歷中，所能夠起到的作用就是可以讓對方看出自己的持之以恒的工作潛力，對于所有的用人單位來(lái)說(shuō)，長(cháng)久的工作潛力才是所需要的人才。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 25歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗： 4年以上 居 住 地： 浙江臺州 天臺縣
身 高： CM 戶(hù) 口： 浙江臺州 臺州
求 職 意 向
希望崗位： 計算機-開(kāi)發(fā)/應用-計算機-開(kāi)發(fā)/應用 計算機-開(kāi)發(fā)/應用-系統/網(wǎng)絡(luò )管理員 計算機-開(kāi)發(fā)/應用-網(wǎng)絡(luò )信息安全工程師
尋求職位： 網(wǎng)絡(luò )/信息安全/計算機/互聯(lián)網(wǎng)類(lèi)/網(wǎng)絡(luò )管理及維護
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺州天臺縣
期望工資： /月 到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會(huì ).
工 作 經(jīng) 歷
▌2013-10--2015-05：河南大章科技有限公司
所屬行業(yè)： 其他(其他)
擔任崗位： 計算機-開(kāi)發(fā)/應用/系統/網(wǎng)絡(luò )管理員
職位名稱(chēng)： 系統集成/支持
職位描述：任職期間負責河南省內各個(gè)政府機關(guān)部門(mén)的系統集成項目
許昌市長(cháng)葛市人力資源和保障局的機房建設，網(wǎng)閘，VPN的建設。
周口市商水縣國家財政局的機房建設
安陽(yáng)市滑縣國土資源局的機房建設
任職期間與同事購標、寫(xiě)標、投標的工作。
離職原因，因洽談業(yè)務(wù)酒場(chǎng)太多，個(gè)人承受不了離職
▌2011-03--2013-03：河南東風(fēng)汽車(chē)油品有限公司
所屬行業(yè)： 其他(其他)
擔任崗位： 計算機-管理/技術(shù)支持/信息主管/CIO
職位名稱(chēng)： 信息經(jīng)理/內容主管/欄目主持
職位描述：服務(wù)器管理經(jīng)驗：獨自10臺服務(wù)器以上管理
網(wǎng)絡(luò )管理經(jīng)驗：曾組建規劃中小型網(wǎng)絡(luò )部署、曾參與集團辦公大樓網(wǎng)絡(luò )部署
計算機管理經(jīng)驗：100臺以上
電話(huà)、程控電話(huà)、客服電話(huà)管理：200部以上電話(huà)
辦公設備管理：打印機、掃描儀、復印機、傳真、大型復印機管理
系統管理：Windows桌面系統、服務(wù)器系統、Linux redhat服務(wù)器管理
網(wǎng)站管理：企業(yè)級網(wǎng)站管理辦公自動(dòng)化OA系統即時(shí)通軟件客戶(hù)端、服務(wù)端的配置和管理
音箱設備管理：集團中小型會(huì )議音箱操控管理
以及LED、廠(chǎng)區廣播、門(mén)禁、指紋考勤等管理經(jīng)驗。
軟件管理：U8ERP財務(wù)系統、金蝶財務(wù)系統、RTX騰訊通等
網(wǎng)站管理：企業(yè)級網(wǎng)站管理辦公自動(dòng)化OA系統即時(shí)通軟件客戶(hù)端、服務(wù)端的配置和管理
音箱設備管理：集團中小型會(huì )議音箱操控管理
以及LED、廠(chǎng)區廣播、門(mén)禁、指紋考勤等管理經(jīng)驗。
▌2015-06--至今：武漢緣尚商貿有限公司
所屬行業(yè)： 其他(其他)
擔任崗位： 計算機-開(kāi)發(fā)/應用/軟件設計師
職位描述：負責公司計算機、服務(wù)器、打印設備、網(wǎng)絡(luò )設備的維護以及采購工作
負責公司兩套麗晶百勝 服裝行業(yè)ERP系統的維護以及培訓工作
負責公司公眾號的運營(yíng)工作
負責公司OA系統的維護工作
負責公司會(huì )議系統的維護工作
教 育 經(jīng) 歷
2010-01--2011-03 湖北銀河信息技術(shù)學(xué)院 計算機類(lèi)/網(wǎng)絡(luò )工程 大專(zhuān)
拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷中個(gè)基本項目?jì)热輰?xiě)作上需要注意的事項
鑒于個(gè)人簡(jiǎn)歷的重要性，很多求職者在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都非常重視簡(jiǎn)歷的質(zhì)量問(wèn)題，簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好則通過(guò)率也高。于是很多人就從不同的方向來(lái)追求高質(zhì)量，例如個(gè)人簡(jiǎn)歷的新穎思路創(chuàng )作，還有個(gè)人簡(jiǎn)歷的排版，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷的形式等等。
創(chuàng )新的個(gè)人簡(jiǎn)歷是可以提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量，不過(guò)一切的發(fā)展都需要在基礎上。編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷有一定的基本項目，下面就來(lái)分別介紹一下各方面寫(xiě)作的注意事項。
個(gè)人簡(jiǎn)介信息
個(gè)人簡(jiǎn)介在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也是最先寫(xiě)的信息，通過(guò)基本的個(gè)人簡(jiǎn)介讓對方知道寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的人是誰(shuí)。個(gè)人簡(jiǎn)介也是最為重要的信息之一，寫(xiě)作的時(shí)候講究的全面精簡(jiǎn)，尤其是一些重要的信息一定不能缺少，像是個(gè)人簡(jiǎn)介中的姓名以及聯(lián)系方式等等，缺少一項都不完整了。
教育背景
個(gè)人簡(jiǎn)歷中的教育背景所起到的作用也非常大，像是人才的的專(zhuān)業(yè)能力，以及人才的學(xué)歷水平這些重要的信息都體現在個(gè)人簡(jiǎn)歷上。在個(gè)人簡(jiǎn)歷的教育北京上，總體來(lái)說(shuō)是按照時(shí)間順序先寫(xiě)，也是以學(xué)歷性的教育為主，針對求職的目標針對性額寫(xiě)一些相關(guān)的得獎狀況，以及專(zhuān)業(yè)信息等等。
工作經(jīng)歷
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷是不可缺少的一部分，也是現在很多用人單位所強調的一項。以有工作經(jīng)驗者為優(yōu)先，是很多企業(yè)單位找招聘上的附加限制。在個(gè)人簡(jiǎn)歷上工作經(jīng)驗也就非常重要了，需要注意的是工作經(jīng)歷要寫(xiě)的簡(jiǎn)潔，以及與求職意向的相關(guān)性。
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