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資材課長(cháng)個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-04 16:26:19 個(gè)人簡(jiǎn)歷范文 我要投稿
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資材課長(cháng)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

  很多求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)對求職意向都沒(méi)有一個(gè)清晰的認識,或者說(shuō)在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷是對求職意向都沒(méi)有一個(gè)明確的目標。因為以上原因導致很多求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)都會(huì )特別籠統,沒(méi)有目標性。這種個(gè)人簡(jiǎn)歷在招聘官眼中是沒(méi)有什么吸引力的。求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷前首先要明確自己的求職意向。有了明確的求職意向之后才能清楚的知道在個(gè)人簡(jiǎn)歷中應該編寫(xiě)什么內容。求職者這種有目標性的個(gè)人簡(jiǎn)歷才能使招聘官感興趣。

資材課長(cháng)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

  求職者在個(gè)人信息填寫(xiě)時(shí)要以真實(shí)性為主,個(gè)人簡(jiǎn)歷就是求職者的求職廣告。有些求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)常常會(huì )因為想為自己獲得更好的面試機會(huì )而隨意篡改個(gè)人簡(jiǎn)歷的真實(shí)信息。比如說(shuō)應屆畢業(yè)生在個(gè)人簡(jiǎn)歷編寫(xiě)時(shí)說(shuō)自己已經(jīng)有2年以上的工作經(jīng)驗了,或者是英文很差卻說(shuō)自己已經(jīng)過(guò)了托福雅思。這種謊言有的不用面試就已經(jīng)被識破,有的在面試時(shí)被識破。這種浪費雙方時(shí)間的事情,奉勸求職者還是不要做。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性  別: 男

  婚姻狀況: 已婚

  民  族: 漢族

  戶(hù)  籍: 湖南-衡陽(yáng)

  年  齡: 29

  現所在地: 廣東-東莞 身  高: 170cm

  希望地區: 廣東-東莞

  希望崗位: 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-倉庫管理員

  工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-資材助理

  尋求職位: 倉庫主管、 資材課長(cháng)

  教育經(jīng)歷

  2000-09 ~ 2003-07 麇城高級實(shí)驗學(xué)校 計算機 中專(zhuān)

  培訓經(jīng)歷

  2009-03 ~ 2009-06 東莞市城大學(xué)校 高級營(yíng)養師 高級營(yíng)養師證

  **公司 (2010-10 ~ 2012-08)

  公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 計算機軟件

  擔任職位: 倉庫主管 崗位類(lèi)別: 倉庫管理員

  工作描述: 本公司主要生產(chǎn)浴室燈,壁燈,吊燈。

  主要負責倉庫管理工作:

  1.部門(mén)的一切日常工作,做好訂單之審核,及物料管控。

  2.適時(shí),適質(zhì),適價(jià)地采購公司所需之材料,滿(mǎn)足生產(chǎn)之需要.

  3.確保工廠(chǎng)正常有序工作,最終達到滿(mǎn)足公司不斷成長(cháng)及客人要求.

  4.呆滯物料的控制規劃與督導實(shí)施,督導并確保各倉安全顧慮.

  5.發(fā)掘部門(mén)的異常,適時(shí)引導所屬人員分析問(wèn)題,以達到預防的效果.

  6.依為完成部門(mén)任務(wù)進(jìn)行所屬人員的權責分配,績(jì)效指標的設定,考核并協(xié)助所屬完成績(jì)效目標.

  7.審核每日入出的日報表,欠料報表,發(fā)掘異常督導所改善,并迅速將異常處理且匯報上級主管.

  8.負責編制各項倉庫管理制度,經(jīng)倉庫經(jīng)理批準后執行,并對執行情況進(jìn)行監督.

  9.監督部門(mén)員工做好原料倉,半成品倉,成品倉的日常管理工作,做好倉庫物資的分類(lèi),分區.定位存放工作.

  10.督導倉管建立物資進(jìn),存,發(fā)放臺帳,做好帳務(wù)管理工作.

  11.按照公司有關(guān)規定.落實(shí)安全防范措施,做好防火,防盜,防爆工作,并保證庫內清潔,整齊.

  12.根據公司統一安排負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作,協(xié)調本部門(mén)與財務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系

  13.制定ISO評審所需資料。

  **公司 (2009-04 ~ 2010-09)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 資材組長(cháng) 崗位類(lèi)別: 資材助理

  工作描述: 主要負責外發(fā)生管及倉庫管理工作:公司主要生產(chǎn)轉軸,手機滑軌等。

  1.部門(mén)的一切日常工作,做好訂單之審核,及物料管控。

  2.適時(shí),適質(zhì),適價(jià)地采購公司所需之材料,滿(mǎn)足生產(chǎn)之需要.

  3.確保工廠(chǎng)正常有序工作,最終達到滿(mǎn)足公司不斷成長(cháng)及客人要求.

  4.呆滯物料的控制規劃與督導實(shí)施,督導并確保各倉安全顧慮.

  5.發(fā)掘部門(mén)的異常,適時(shí)引導所屬人員分析問(wèn)題,以達到預防的效果.

  6.依為完成部門(mén)任務(wù)進(jìn)行所屬人員的權責分配,績(jì)效指標的設定,考核并協(xié)助所屬完成績(jì)效目標.

  7.審核每日入出的日報表,發(fā)掘異常督導所改善,并迅速將異常處理且匯報上級主管.

  8.負責編制各項倉庫管理制度,經(jīng)倉庫經(jīng)理批準后執行,并對執行情況進(jìn)行監督.

  9.監督部門(mén)員工做好原料倉,半成品倉,成品倉的日常管理工作,做好倉庫物資的分類(lèi),分區.定位存放工作.

  10.督導倉管建立物資進(jìn),存,發(fā)放臺帳,做好帳務(wù)管理工作.

  11.按照公司有關(guān)規定.落實(shí)安全防范措施,做好防火,防盜,防爆工作,并保證庫內清潔,整齊.

  12.根據公司統一安排負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作,協(xié)調本部門(mén)與財務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系

  13.制定ISO評審所需資料。

  14.制定生產(chǎn)計劃,根據產(chǎn)能及訂單排出合理的生產(chǎn)計劃,要有準備措施。

  15.控制生產(chǎn)進(jìn)度,掌握生產(chǎn)進(jìn)程,做好物料進(jìn)度的督促,調整各生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)度。

  16.督促物料進(jìn)度,當生產(chǎn)進(jìn)度落后時(shí),要與有關(guān)部門(mén)商量,協(xié)商解決辦法。

  17.分析產(chǎn)能負荷,訂單超過(guò)產(chǎn)能時(shí)提前計劃。

  18.數據統計。產(chǎn)能,銷(xiāo)貨計劃,物料進(jìn)度,出貨等。

  19.生產(chǎn)協(xié)調。相關(guān)生產(chǎn)部門(mén)的組織,協(xié)調處理異常問(wèn)題。

  **公司 (2008-03 ~ 2009-02)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 資材課長(cháng) 崗位類(lèi)別: 資材助理

  工作描述: 1.門(mén)的一切日常工作,做好訂單之審核,及物料管控。

  2.適時(shí),適質(zhì),適價(jià)地采購公司所需之材料,滿(mǎn)足生產(chǎn)之需要.

  3.確保工廠(chǎng)正常有序工作,最終達到滿(mǎn)足公司不斷成長(cháng)及客人要求.

  4.呆滯物料的控制規劃與督導實(shí)施,督導并確保各倉安全顧慮.

  5.發(fā)掘部門(mén)的異常,適時(shí)引導所屬人員分析問(wèn)題,以達到預防的效果.

  6.依為完成部門(mén)任務(wù)進(jìn)行所屬人員的權責分配,績(jì)效指標的設定,考核并協(xié)助所屬完成績(jì)效目標.

  7.審核每日入出的日報表,發(fā)掘異常督導所改善,并迅速將異常處理且匯報上級主管.

  8.負責編制各項倉庫管理制度,經(jīng)倉庫經(jīng)理批準后執行,并對執行情況進(jìn)行監督.

  9.監督部門(mén)員工做好原料倉,半成品倉,成品倉的日常管理工作,做好倉庫物資的分類(lèi),分區.定位存放工作.

  10.督導倉管建立物資進(jìn),存,發(fā)放臺帳,做好帳務(wù)管理工作.

  11.按照公司有關(guān)規定.落實(shí)安全防范措施,做好防火,防盜,防爆工作,并保證庫內清潔,整齊.

  12.根據公司統一安排負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作,協(xié)調本部門(mén)與財務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系

  離職原因: 公司倒閉

  **公司 (2007-03 ~ 2007-12)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

  擔任職位: 崗位類(lèi)別: 銷(xiāo)售部經(jīng)理

  工作描述: 1、 正確掌握市場(chǎng)

  2、 參與銷(xiāo)售策略的制定

  3、 合理的設定銷(xiāo)售目標

  4、 建立銷(xiāo)售計劃

  5、 具體實(shí)施工作與安排

  6、 挖掘銷(xiāo)售人員潛力

  7、 項目的執行、監控與評估

  8、 銷(xiāo)售工作管理活動(dòng)九、

  9、 部門(mén)協(xié)調工作

  離職原因: 公司倒閉

  **公司 (2005-07 ~ 2006-12)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 貨倉助理主任 崗位類(lèi)別: 倉庫管理員

  工作描述: 1.負責貨倉的管理工作,組織產(chǎn)品的存儲,保管.保證物資存儲整齊有序,完好無(wú)損,定期進(jìn)行倉庫帳目與實(shí)物盤(pán)點(diǎn)工作.

  2.監督部門(mén)員工做好原料倉,半成品倉,成品倉的日常管理工作,做好倉庫物資的分類(lèi),分區.定位存放工作.

  3.建立物資進(jìn),存,發(fā)放臺帳,做好帳務(wù)管理工作.

  4.按照公司有關(guān)規定.落實(shí)安全防范措施,做好防火,防盜,防爆工作,并保證庫內清潔,整齊.

  5.根據公司統一安排負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作,協(xié)調本部門(mén)與財務(wù)部門(mén)之間的關(guān)系

  離職原因: 另尋發(fā)展

  **公司 (2004-03 ~ 2005-06)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 崗位類(lèi)別: 倉庫管理員

  工作描述: 負責貨倉貨的收.發(fā).管.存.建立帳目等工作,安排員工每天的工作任務(wù)。對員工的工作考評,(收發(fā)膠件,五金件,原料,包材),定期對實(shí)物進(jìn)行盤(pán)點(diǎn) 。

  離職原因: 調往分廠(chǎng)

  技能專(zhuān)長(cháng)

  專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

  計算機水平: 初級

  計算機詳細技能: office辦公軟件操作熟練。

  技能專(zhuān)長(cháng): 1年倉管工作經(jīng)驗,

  2年倉庫主管工作經(jīng)驗,

  1年銷(xiāo)售部經(jīng)理工作經(jīng)驗,

  語(yǔ)言能力

  普通話(huà): 流利 粵語(yǔ): 一般

  英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè) 一般 口語(yǔ)一般

  英語(yǔ): 一般

  求職意向

  發(fā)展方向: 1.具有4年的倉庫管理工作經(jīng)驗,具有良好的計劃統籌管理能力,善于溝通,組織協(xié)調能力強.能夠承受較大的工作壓力,數字觀(guān)念強.

  2.在1年內提出5個(gè)為公司提高工作效率,降低成本的方案,并得以實(shí)施

  3.ERP,辦公軟件操作熟練。

  自身情況

  自我評價(jià): 具有良好的計劃統籌管理能力,善于溝通,組織協(xié)調能力強.能夠承受較大的工作壓力,數字觀(guān)念強. 有豐富的倉庫管理工作經(jīng)驗,以及大型客戶(hù)驗廠(chǎng)經(jīng)驗


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