個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作有什么要求呢，下面，YJBYS小編為大家帶來(lái)人力行政主管個(gè)人簡(jiǎn)歷，供大家參考借鑒，希望對大家有幫助!

　　人力行政主管個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　姓名：

　　目前所在： 白云區 年　　齡： 26

　　戶(hù)口所在： 河源 國　　籍： 中國

　　婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

　　培訓認證： 未參加 身　　高： 160 cm

　　誠信徽章： 未申請 體　　重： 52 kg

　　人才測評： 未測評

　　我的特長(cháng)：

　　求職意向

　　人才類(lèi)型： 普通求職

　　應聘職位： 人力資源：人事主管、專(zhuān)員，行政/后勤：

　　工作年限： 3 職　　稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)

　　求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)

　　月薪要求： 2000--3500 希望工作地區： 廣州,佛山,

　　工作經(jīng)歷

　　廣州利海酒店物業(yè)管理有限公司　　 起止年月：2010-01 ～ 2010-06

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)　　所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

　　擔任職位： 人力行政主管

　　工作描述： 1、負責與原項目各項行政人事交接工作。

　　2、負責項目物資和后勤的管理工作。

　　3、與公司各相關(guān)部門(mén)保持良性溝通，負責項目需上報公司的各項工作。

　　4、員工招聘，組織崗前培訓，確保項目人力需求的及時(shí)性及穩定性。

　　5、按公司規定執行人力資源管理各項工作詳細流程，并制作工作流程圖，制定符合項目的相關(guān)規章制度，落實(shí)公司各項管理制度。

　　6、監督和檢查各部門(mén)月度各項工作，月底進(jìn)行各項工作匯總及薪資核算。

　　7、解答員工的各類(lèi)福利待遇相關(guān)問(wèn)題，規避用工風(fēng)險，做好員工思想工作。

　　8、完成項目經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作。

　　離職原因：

　　廣州宜豐物業(yè)管理有限公司　　 起止年月：2008-01 ～ 2009-12

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)　　所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

　　擔任職位： 行政人事專(zhuān)員

　　工作描述： 人事方面：

　　1、參與完善公司人力資源組織結構及人員編制，建立健全的人事制度。

　　2、通過(guò)各種渠道為公司引進(jìn)各種人力，組織進(jìn)行崗位培訓。

　　3、員工入職、離職和簽訂勞動(dòng)合同等手續的辦理，管理好員工各項人事資料檔案。

　　4、參與建立一個(gè)科學(xué)的績(jì)效管理體系，包括考核指標，以及與考核結果相對應的薪資福利支付和獎懲措施。

　　5、參與建立一個(gè)有效的薪資與福利體系，借助薪資福利體系促進(jìn)員工的工作積極性，使員工福利最大化。

　　6、辦理員工用工備案和社保增減員工作，領(lǐng)取員工醫�？�，員工社保特殊情況辦理，如離職員工退社保、參保人員資料變更和社保轉移等。

　　行政方面：

　　1、參與制定公司員工手冊，建立健全的公司各項管理規章制度，完善公司企業(yè)文化，并組織實(shí)施。

　　2、管理好公司各項相關(guān)合同和各類(lèi)人事資料檔案，做好各項證照的資質(zhì)年審工作，配合相關(guān)機關(guān)單位所需文件的上報。

　　3、監督和檢查月度員工的考勤，統計匯總后進(jìn)行薪資核算。

　　4、負責公司辦公用品和工程水電材料的采購及管理，，并進(jìn)行物料的進(jìn)、出倉管理。

　　5、參與公司各項會(huì )議，并撰寫(xiě)會(huì )議紀要，監督好各部門(mén)有效率的完成部門(mén)工作。

　　6、做好公司各項對內、對外發(fā)文的收發(fā)工作。

　　離職原因：

　　以純集團華隆服裝有限公司　　 起止年月：2007-03 ～ 2007-12

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)　　所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)

　　擔任職位： 人事助理

　　工作描述： 處理員工內部矛盾以及員工建議，獲得領(lǐng)導以及員工的好評。

　　配合人事部出外招聘，完成招聘工作。

　　協(xié)調、辦理員工入職、離職、請假、調升和轉正等手續。

　　建立并維護人事檔案管理系統，負責員工檔案的管理工作和勞動(dòng)合同的簽訂工作。

　　有條理的處理員工檔案、各種手續單據歸檔管理，核對數據。

　　每天特殊考勤報表，月報表等一些相關(guān)工作。

　　離職原因：

　　志愿者經(jīng)歷

　　教育背景

　　畢業(yè)院校： 廣州涉外經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　最高學(xué)歷： 大專(zhuān)　　獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 2007-06

　　專(zhuān) 業(yè) 一： 商務(wù)英語(yǔ) 專(zhuān) 業(yè) 二：

　　起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號

　　2004-09 2007-06 廣州涉外經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院 商務(wù)英語(yǔ) 涉外秘書(shū)職業(yè)資格證書(shū) 0619000102402176

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)： 英語(yǔ)　一般 粵語(yǔ)水平： 優(yōu)秀

　　其它外語(yǔ)能力：

　　國語(yǔ)水平： 優(yōu)秀

　　工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)

　　性格開(kāi)朗，誠實(shí)守信。具有較強的語(yǔ)言表達能力，文筆流暢，擅長(cháng)與人溝通。敬崗愛(ài)業(yè)，責任心強，作風(fēng)嚴謹，耐心細心，有較強的適應能力。自覺(jué)遵守并服從公司規章制度，忠于職守。

　　自我評價(jià)