員工獲獎感言20篇

　　在平日的學(xué)習、工作和生活里，我們心中難免會(huì )有一些新的想法，如此便可以寫(xiě)一份感言將其記錄下來(lái)。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的感言，下面是小編為大家收集的員工獲獎感言，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

員工獲獎感言1

各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，各位員工：

　　大家好！

　　我作為年度銷(xiāo)售冠軍，今天在此發(fā)個(gè)言，不足之處還請大家多多指正。

　　我們習慣把攻心為上作為銷(xiāo)售人員的殺手锏，毋庸置疑，這確實(shí)是優(yōu)秀銷(xiāo)售人員的必備技能，還有人把銷(xiāo)售比喻成談戀愛(ài)，必須膽大心細臉皮厚，但關(guān)鍵是很多情況下我們做的許多事情只是走了嘴，好一點(diǎn)的走了腦子，真正走心的太少了！做銷(xiāo)售絕對不能浮于表面，如果真的把銷(xiāo)售比喻成談戀愛(ài)，你在銷(xiāo)售過(guò)程中是不是做到了追女孩時(shí)經(jīng)常做的三點(diǎn)：第一，充分了解對方的背景、喜好和需求，所謂是知己知彼百戰百勝，投其所好會(huì )讓你們之間的距離迅速拉近;第二，神經(jīng)病式的揣摩對方說(shuō)過(guò)的每一句話(huà)，每個(gè)眼神，每個(gè)表情，洞察對方的情緒變化，仔細想明白對方到底想要表達怎樣的意愿;第三，不能走一步看一步，臨場(chǎng)發(fā)揮，約見(jiàn)之前必須心里有預案，約見(jiàn)時(shí)間長(cháng)了該說(shuō)些啥，約見(jiàn)時(shí)間短了又該如何組織語(yǔ)言，要學(xué)會(huì )看三步走一步，經(jīng)過(guò)認真準備的約見(jiàn)才會(huì )更加高效！

　　會(huì )哭的孩子有奶吃。

　　被歷史沉淀下來(lái)的東西都是經(jīng)典中的經(jīng)典，所以在做市場(chǎng)的過(guò)程中我們也應該謹記老祖宗的教誨：“人心齊，泰山移！”現在已經(jīng)不是個(gè)人英雄主義的時(shí)代，必須要學(xué)會(huì )團隊合作，要學(xué)會(huì )求助于人，大家都曉得會(huì )哭的孩子有奶吃，但很多銷(xiāo)售人員根本不會(huì )哭，或者確切的說(shuō)不知道該向誰(shuí)哭?在做市場(chǎng)的過(guò)程中，一般有三個(gè)對象可以供你坦誠傾訴：一是公司高層領(lǐng)導，公司多年的經(jīng)營(yíng)積累了豐富的業(yè)內資源，并且隨著(zhù)歷史的沉淀，資源越來(lái)越優(yōu)質(zhì)，在你摸清項目的來(lái)龍去脈之后，應該主動(dòng)的頻繁的向公司爭取資源支持，那么多項目那么多銷(xiāo)售人員，你不哭領(lǐng)導也不會(huì )知道你需要支持;二是自己的人脈圈子，既然選擇了做市場(chǎng)，就必須學(xué)會(huì )編織人脈圈子，也許你認識的人不能直接的幫到你，但也許他的朋友可以直接幫到你，為了尋求間接的支持，必須定期的向喜好交際的好朋友匯報自己工作行蹤，到時(shí)你就會(huì )發(fā)現這個(gè)世界真的很小，做事的就那么幾個(gè)人;三是自己的客戶(hù)，能爬到一定位置的老客戶(hù)，在自己的那個(gè)能量層面上肯定積累了不少的同行資源，完全可以讓他們當顧問(wèn)或者導師，幫助你迅速找到關(guān)鍵人，要想讓能量大的老客戶(hù)幫到你，前提是他得信任你！

員工獲獎感言2

尊敬的董事長(cháng)、林總、尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：

　　大家下午好！

　　我是來(lái)自產(chǎn)品部的謝汝宏，非常榮幸代表西奧科技的各位精英在此發(fā)言。

　　新年伊始，萬(wàn)象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹代表西奧科技全體員工并以我個(gè)人的名義，向董事長(cháng)、林總、各位領(lǐng)導及全體西奧同仁致以誠摯的問(wèn)候、新年的祝福、美好的祝愿！

　　回想我在西奧成長(cháng)的經(jīng)歷，不由得使我感慨萬(wàn)千，我于20xx年底步入西奧科技，初來(lái)乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，新的挑戰，一時(shí)我有點(diǎn)適應不了，有過(guò)猶豫和茫然，公司領(lǐng)導看到我這一點(diǎn)，及時(shí)找我談話(huà)開(kāi)導我：你剛剛接觸一卡通這一塊，是人生的一個(gè)重大轉折點(diǎn)，要想盡快融入社會(huì )，不能讓環(huán)境去適應你，而是讓自己去適應環(huán)境，教我大膽嘗試新的事物，對自己要充滿(mǎn)自信，而且信任我，在生活上關(guān)心我，同時(shí)其他同事如陶工、王工、嚴工等也在工作中給我很多幫助與支持，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間磨合，我漸漸融入到了西奧這個(gè)溫暖的大家庭，苦練技術(shù)，認真工作，保質(zhì)保量的完成職責工作，取得公司領(lǐng)導對我工作更多的信任。在此期間，成功協(xié)助研發(fā)完成廣東電信、江蘇移動(dòng)等重點(diǎn)項目工程及無(wú)線(xiàn)多媒體門(mén)禁、手機消費機等新產(chǎn)品項目驗收等，并分別獲得7、9月份TIB成長(cháng)之星及《二·三發(fā)展規劃綱要》學(xué)習優(yōu)秀獎等榮耀。因為職責工作任務(wù)本來(lái)就很多，但領(lǐng)導還要一件又一件的新工作增加進(jìn)來(lái)，真的有點(diǎn)吃不消。

　　這期間我也有過(guò)抵觸情緒，在公司領(lǐng)導的開(kāi)導與各位同事特別是陶工的幫助下，更重要的想到三月份以來(lái)我們一直在學(xué)習的公司《二·三發(fā)展規劃綱要》及林總的《致員工一封信》等時(shí)，感受到林總對我們每個(gè)成員的語(yǔ)重心長(cháng)，明確了自己要如何在公司二三時(shí)期提升自我、自我奉獻，在公司獨特的TIB品牌文化的熏陶下，讓我逐漸形成了積極的態(tài)度與人生觀(guān)，讓我能夠積極主動(dòng)承擔部門(mén)的工作、參加文化活動(dòng)，深切體會(huì )到了‘快樂(lè )工作，幸福生活’的真諦，借此，我要感謝林總對我們孜孜不倦的教誨，感謝西奧這個(gè)美麗的平臺，感謝公司領(lǐng)導及同事對我的信任和幫助。

　　各位同仁：誰(shuí)是最可愛(ài)的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無(wú)聞的員工，在西奧，還有許許多多先進(jìn)的典型，我也經(jīng)常會(huì )看到一些員工廢寢忘食，夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)、銷(xiāo)售、研發(fā)第一線(xiàn)，當時(shí)我看了很感動(dòng)，先不說(shuō)其它，單說(shuō)這種責任感，就值得我們敬畏和學(xué)習，我想他們這就是先進(jìn)，他們在激發(fā)他人、鞭策他人，讓所有的員工樹(shù)立起價(jià)值觀(guān)，呈現出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氛圍。更使我想起西奧科技的企業(yè)價(jià)值觀(guān)“誠信、感恩、快樂(lè )、分享”，還有西奧文化的特征“虔誠服務(wù)”。把工作當成自己的事業(yè)來(lái)做，在平凡的崗位上發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，描繪自己的職業(yè)生涯，我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們去好好學(xué)習。

員工獲獎感言3

尊敬的酒店領(lǐng)導和全體同事：

　　大家好！

　　今天在這里能夠獲得這項殊榮，我感到十分榮幸，心中除了喜悅，更多的是感動(dòng)和感激，自進(jìn)入酒店以來(lái)，正是一種如家的溫暖，領(lǐng)導和同事們的幫助與包容讓我有機會(huì )在今天取得這樣一點(diǎn)成績(jì)。

　　在此，首先感謝酒店領(lǐng)導一直以來(lái)對我的期望，使我們能夠在一個(gè)尊重勞動(dòng)、重視人才的人文環(huán)境中得到更好更快的發(fā)展，其次，感謝領(lǐng)導和同事們給予我們的殷切關(guān)懷和無(wú)私幫助，使我的業(yè)務(wù)水平有了顯著(zhù)提高。感謝領(lǐng)導和同事們不斷給我鼓勵，并幫助我釋放壓力，才使我能夠從普通員工中脫穎而出，獲得此獎！

　　在這一年多的工作中，我積累了幾點(diǎn)心得：

　　目標不止，作為一名優(yōu)秀員工，不應僅僅滿(mǎn)足把自己眼前的工作做好就行了，還要有想法、有追求、有好學(xué)上進(jìn)的精神。僅滿(mǎn)足于為工作而工作，那么工作將變得單調無(wú)味，所以，我們要在工作中去學(xué)習，去體會(huì )，讓自己經(jīng)手的每項服務(wù)、每件工作都成為精品。

　　讓工作成為快樂(lè )，讓專(zhuān)注成為習慣。每個(gè)人都有自己的夢(mèng)想，都有自己的目標，但所有的夢(mèng)想和目標都要靠快樂(lè )的工作來(lái)實(shí)現的。有了平和的心態(tài)和過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平，我們才能積極的參與競爭、愉快的迎接一切挑戰。

　　以感恩之心回報酒店。我們每個(gè)人的成長(cháng)，都離不開(kāi)森泰這個(gè)大集體的精心呵護與關(guān)懷。這個(gè)”家”是我們生存與幸福的根基，需要我們大家的共同經(jīng)營(yíng)和維護。我們應該加倍的努力工作，以?xún)?yōu)異的成績(jì)作為回報，做到”森泰為我，我為森泰�！�

　　感謝領(lǐng)導和同事們對我的信任、支持和鼓勵，我由衷的感謝你們。人們常說(shuō)，一粒種子，只有深深的根植于沃土才能生機無(wú)限，作為一名員工，只有置身于拼搏創(chuàng )業(yè)的氛圍，才能蓬勃向上。我一定不負眾望，再接再厲，做好、做優(yōu)、做精本職工作，努力在業(yè)務(wù)上有更新的建樹(shù)、有更大的提高，為森泰中洋酒店的健康發(fā)展貢獻自己的力量！

　　最后，祝各位領(lǐng)導和同事們工作愉快、身體健康！

　　謝謝大家！

員工獲獎感言4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，各位嘉賓：

　　晚上好，我叫xxx，是肇慶臻匯園工程管理部的一員，今天很榮幸能作為優(yōu)秀員工的代表進(jìn)行發(fā)言，在此，我僅代表我及我的家人向各位領(lǐng)導，各位同事，各位嘉賓致以最真摯的問(wèn)候、最美好祝福，祝你們身體健康，家庭幸福。

　　在過(guò)去的一年里，我始終嚴格要求自己，嚴格遵守公司的各項規章制度，服從領(lǐng)導的安排，認真完成領(lǐng)導布置的各項任務(wù)，同時(shí)積極配合同事完成相關(guān)的工作，從年初的B區竣工驗收配合、到B區的園林綠化施工、C2區的樁基礎施工及土建施工，一步一步的走過(guò)來(lái)了。前行的路上，遇到了很多的困難，在領(lǐng)導的指導及同事的幫助下，我迎難而上，最終將困難一一解決。因此，我認為，這個(gè)榮譽(yù)不是我個(gè)人的，是我們工程管理部這個(gè)大家庭的，我覺(jué)得你們每個(gè)人都配得上這個(gè)榮譽(yù)。

　　在新的一年里，我不會(huì )沉醉在今天的榮譽(yù)與掌聲中，我還存在很多不足，成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，昨天，我努力了，今天，我很努力，明天，我將更加努力，我愿意為公司的質(zhì)量管理年和產(chǎn)品創(chuàng )新年貢獻出自己全部力量。我僅代表工程管理部做出承諾：我們將以更高的標準要求自己，在工作中不斷提高和自我完善，認真履行崗位職責，始終保持著(zhù)旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿(mǎn)的工作熱情，全心全意的投入到工作中，做出更多質(zhì)量更好的房子，以此來(lái)回報公司領(lǐng)導和同事們的鼓勵和期盼。

　　最后，祝愿公司在新的一年里發(fā)展更上一層樓，銷(xiāo)售再創(chuàng )佳績(jì)，祝領(lǐng)導及同事在新的一年里身體健康，萬(wàn)事如意。

員工獲獎感言5

尊敬的領(lǐng)導同事們：

　　大家好！

　　我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天2個(gè)月試用期已滿(mǎn)，下面作一個(gè)發(fā)言。

　　作為一個(gè)應屆畢業(yè)生，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。

　　我的工作崗位是信息管理及知識產(chǎn)權專(zhuān)員，在試用實(shí)習期間，根據領(lǐng)導的安排，我曾在公司的研究所里學(xué)習工作了一個(gè)星期，期間熟悉了藥物基本的制作流程，跟隨研究人員進(jìn)出實(shí)驗室，做些有趣的化學(xué)實(shí)驗，令我意外的是，這些前輩們并沒(méi)有因為我是一個(gè)新手而認為我礙手礙腳的，取而代之的卻是悉心的教導和一遍遍的示范。

　　由于考慮到我的專(zhuān)業(yè)能力和目前所勝任的崗位的要求上不太相關(guān)，公司非�？犊�地給了我一周在xx市知識產(chǎn)權服務(wù)中心所開(kāi)辦的"xx市專(zhuān)利工作者"的公費培訓機會(huì )，在這短短的一周內，讓我從對企業(yè)專(zhuān)利以及知識產(chǎn)權方面的知識一無(wú)所知徹底蛻變?yōu)橐粋�(gè)合格的專(zhuān)利工作者，獲益匪淺。在此，我真的很感謝公司領(lǐng)導能給我這次學(xué)習的機會(huì )，今后我一定會(huì )把所學(xué)的知識和技能全部用到自己的工作中去，為公司做出自己應有的貢獻。

　　20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，為了更快的適應公司的生產(chǎn)工藝和節奏進(jìn)度，領(lǐng)導讓我參加了由美歐咨詢(xún)公司所舉辦的"cgmp培訓"，明白了這次培訓的最終目的是要讓我公司的產(chǎn)品通過(guò)fda cgmp的審核認證，在這幾天內，我又了解了一些關(guān)于硫酸羥氯喹的生產(chǎn)流程和制作工藝。這次培訓又讓我加大了對公司的了解和認識，非常值得。

　　雖然這些工作是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。

　　經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月，我現在已經(jīng)能夠試著(zhù)做起專(zhuān)利的分析報告，整理部門(mén)內部的各種資料，協(xié)助領(lǐng)導，同事進(jìn)行資料的搜集和分類(lèi)，從整體上配合公司的運作流程。當然我還有很多不足，處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

　　這是我的第一份工作，這兩個(gè)月下來(lái)我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！

　　尊敬的各位老總、同事們，我情愿專(zhuān)心血和汗水譜寫(xiě)一曲忘我奉獻的凱歌，情愿像蠟燭一樣為團體公司的興旺發(fā)達默默燃燒，讓我們同心同德，共同創(chuàng )造團體公司美好的明天。謝謝大家。

員工獲獎感言6

尊敬的董事長(cháng)，各位老總及同事們：

　　大家好！

　　時(shí)間一晃而過(guò)，轉眼間三個(gè)月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

　　在一個(gè)收獲的季節，我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——。成為了普通的一員。成為了客戶(hù)服務(wù)工作傳遞快樂(lè )的一名使者。感謝給了我工作的機會(huì )，是您——延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想。

　　在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了xx人"海納百川"的胸襟，感受到了xx人"不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹"的豪氣，也體會(huì )到了xx人的執著(zhù)和堅定。在對您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機會(huì )成為一份子而驚喜萬(wàn)分。

　　帶著(zhù)對未來(lái)美好的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位�；叵朐谶^(guò)去的三個(gè)月里，讓我歡喜讓我憂(yōu)，有成功喜悅，也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆，也有半夜從床上蹦起來(lái)的經(jīng)歷，這好象是人生的一段縮影，讓人難以忘懷。生活顯得緊張，但又有秩序。

　　在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應了周?chē)�的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過(guò)程中，我想分三個(gè)階段來(lái)總結我這段時(shí)間的工作。

　　一、萌芽階段(x月x日—x月x日)。

　　在這期間，我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權、國土的權證辦理程序，業(yè)主的咨詢(xún)解釋工作，房屋的維修整改流程，其涉及到的事情比較蕪雜，具有較強的隨機性，有時(shí)急著(zhù)要同時(shí)處理好幾件事情，而有時(shí)卻閑得無(wú)聊。并且在這些事情上，都缺乏表面層次性，在沒(méi)有對其內在屬性得到充分了解的情況下，很難通過(guò)直觀(guān)在第一時(shí)間內得出比較正確的判斷，因為在接收到每一信息時(shí)都沒(méi)有明確的標識哪個(gè)是重點(diǎn)哪個(gè)是非重點(diǎn)，哪些事情緊急哪些事情不急，哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過(guò)濾掉的，這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。

　　當然了，在這期間，是我出錯的高峰期了，特別是在有些事情的處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過(guò)向一些有經(jīng)驗的同事學(xué)習，在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個(gè)新人，剛進(jìn)入公司，對一切都充滿(mǎn)了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會(huì )追著(zhù)工程師或老員工問(wèn)這問(wèn)那，他們總是能不勝其煩地解說(shuō)。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進(jìn)行交流，從他們那里能夠學(xué)到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西，所以他們都成了我的良師益友。

　　二、成長(cháng)階段(x月x日—x月x日)。

　　通過(guò)對上階段的工作表現與領(lǐng)導、同事的的指導，在此階段的工作上作了一定的調整，開(kāi)始分類(lèi)進(jìn)行工作制定每日計劃，客戶(hù)部的權證辦理工作、業(yè)主咨詢(xún)解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類(lèi)。

　　在這期間，協(xié)助了部門(mén)的權證辦理工作，業(yè)主相關(guān)權證的領(lǐng)取步驟，辦理所需資料，以及辦理時(shí)的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢(xún)解釋工作是多樣性的，讓我清楚的看到了自己對專(zhuān)業(yè)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高，我向領(lǐng)導、同事及其他相關(guān)工作部門(mén)的學(xué)習，補充自己的專(zhuān)業(yè)知識，提升自己的服務(wù)質(zhì)量，使業(yè)主滿(mǎn)意，也讓自己更好的服務(wù)于業(yè)主。在這里，我清楚的認識到：站在我面前的每一位業(yè)主，都是我心中的上帝，而我的職責就成了傳遞快樂(lè )的天使，與專(zhuān)業(yè)打交道是一門(mén)硬的科學(xué)技術(shù)，與人打交道則是一門(mén)軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓，并且兩手都要硬。

　　同時(shí)，這種精神也深入到工程的整改中，通過(guò)維修小組對房屋質(zhì)量的整改工作，首先要盡快整改業(yè)主反映的問(wèn)題。一定要及時(shí)整改。因為這個(gè)問(wèn)題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進(jìn)度。一但業(yè)主停工會(huì )帶來(lái)工期和經(jīng)濟的損失，更嚴重的是會(huì )影響上帝的心態(tài)，破壞了新房給他帶來(lái)的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質(zhì)量本身的問(wèn)題已不在是主流，撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng )傷則變成了我使命的當務(wù)之急了。這不僅提高工作效率，也增加了美譽(yù)度;其次對整改施工單位的監督，提升整改質(zhì)量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實(shí)踐中，找到發(fā)生房屋質(zhì)量問(wèn)題的根源所在，比如：鋁窗滲水，主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門(mén)窗拼接不規范;窗墻結合處與土建部分銜接不夠緊密。再如：墻面裂紋的裂紋、空鼓，墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿(mǎn)，不同材料交接處理不合理，裝修開(kāi)槽操作不規范等造成;空鼓是抹灰時(shí)墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過(guò)現場(chǎng)的實(shí)踐工作，這樣可以更好的監督施工單位施工的質(zhì)量，也增強了我的信心。

　　三、成熟階段(x年x月x日—至今)

　　通過(guò)前兩個(gè)月對工作的不斷熟悉與鍛煉，對基本工作技能方面有了更進(jìn)一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善。

　　此時(shí)也已順利交房，但交房后的集中整改工作也隨即展開(kāi)。報修的數量是前期的數倍，對于這種情況，為了控制這種現象的發(fā)展，就需要對這些整改原因進(jìn)行現場(chǎng)勘察，找出癥結，對癥下藥。其中發(fā)現誤報、重復報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規范等導致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點(diǎn)，對于整改報修、整改關(guān)閉的流程完善，就顯得十分重要，同時(shí)也為我們的后期工作帶來(lái)了方便，鑒于此，在領(lǐng)導的幫助下、在部門(mén)同事的協(xié)助下對整改報修的流程進(jìn)行了部分完善。首先從根源抓起，對業(yè)主報修問(wèn)題的責任性、真實(shí)性進(jìn)行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如：是否是業(yè)主的操作不當(主要是門(mén)窗鋁合金五金配件)，通過(guò)對業(yè)主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴，同時(shí)避免了施工單位進(jìn)行整改，增加了維修成本及工作量，卻又沒(méi)有根本性的解決問(wèn)題，每次整改幾乎業(yè)主都要現場(chǎng)監工，還造成了業(yè)主對滿(mǎn)意度的下降。其次，整改后的復查和回訪(fǎng)落實(shí)到每一個(gè)責任人。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質(zhì)量，避免施工單位的偷工減料，造成整改不徹底的后遺癥�；卦L(fǎng)首先可以提高業(yè)主的滿(mǎn)意度，其次又能夠聽(tīng)到業(yè)主真實(shí)、中肯、良好的意見(jiàn)和建議，提高了我們的工作質(zhì)量，又何樂(lè )而不為呢?

　　通過(guò)整改流程的完善，并在實(shí)際工作操作中得以實(shí)施，集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情，在后期的正常整改工作中還要繼續實(shí)施下去，還要不斷的總結經(jīng)驗和教訓，提高、提高、再提高。

　　隨著(zhù)時(shí)間的推移，在公司領(lǐng)導和同事的幫助之下，我不斷成長(cháng)，解決了一個(gè)又一個(gè)的質(zhì)量投訴問(wèn)題。這些問(wèn)題可謂各式各樣、五花八門(mén)，在這里我不一一闡述。

　　我的發(fā)言完畢，謝謝大家。

員工獲獎感言7

尊敬的.公司領(lǐng)導和同事：

　　大家早上好！

　　我是xx，我們是xx保險公司的成員。我很榮幸參加這次年會(huì )并獲獎，這是對我今年工作的認可。我很榮幸成為一名優(yōu)秀的保險人。這對我來(lái)說(shuō)真的是一件很有意義的事情，也讓我更加堅定了為我們的保險事業(yè)做貢獻的決心。

　　當然我能得獎，肯定不是一個(gè)人得的。所以在這里，我要感謝公司的平臺，讓我在這個(gè)舞臺上表演，才能獲得這個(gè)獎。沒(méi)有公司平臺，我沒(méi)地方給你看，所以首先要感謝公司。其次，我要感謝公司領(lǐng)導對我保險工作的認可，感謝大家對我的培養和能力的提升，我才能做出成績(jì)，才能展現給大家。沒(méi)有領(lǐng)導的培養，我肯定還是那個(gè)什么都不懂的人，不懂保險，不懂做生意，不懂和客戶(hù)溝通，怎么才能得獎？所以第二件事是感謝領(lǐng)導。第三，感謝和我一起工作的同事，平日里的幫助，讓我能做好保險業(yè)務(wù)，有自己的客戶(hù)。我想如果沒(méi)有背后的幫助，我也不會(huì )這么成功，也不會(huì )獲得優(yōu)秀保險員工的稱(chēng)號。最后，我還要感謝我自己，因為我對這份工作的熱情，我可以盡我所能去做保險。平時(shí)也盡量學(xué)習保險業(yè)務(wù)知識，補充理論知識，對工作有很大幫助。因為努力和目標，我可以專(zhuān)注工作，做到最好，盡職盡責。

　　這一年結束了。在這次年會(huì )上，我們都能看到公司今年取得的成績(jì)，是相當可觀(guān)的。這是我們共同努力的結果。有了這個(gè)成績(jì)，相信大家對公司未來(lái)的發(fā)展會(huì )有更多的動(dòng)力。我相信，通過(guò)共同努力，共同建設，我們的保險業(yè)務(wù)會(huì )做得更好，公司一定會(huì )發(fā)展得更好。然后希望自己能為公司的工作多做貢獻，用自己的成績(jì)回報公司平臺的支持和領(lǐng)導的培養。最后，我再次向公司、領(lǐng)導和同事表示感謝，祝我們在新的一年里更好，帶著(zhù)期望努力向前。

　　謝謝大家！

員工獲獎感言8

各位公司領(lǐng)導：

　　今天我被評為20xx年度優(yōu)秀員工，但不會(huì )沉醉在今天的榮譽(yù)與掌聲中，我也還存在很多不足，成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，昨天，我努力了，明天，我會(huì )更加努力，在此，我代表西奧科技鄭重承諾，我們將把過(guò)去的成績(jì)作為新的工作起點(diǎn)，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學(xué)習他人的長(cháng)處，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，認真工作，愛(ài)崗敬業(yè)，始終保持著(zhù)旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿(mǎn)的工作熱情，全心全意的投入到工作中，以此來(lái)回報公司領(lǐng)導和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家！。

　　最后：祝愿公司的發(fā)展更上一層樓！

　　祝董事長(cháng)、林總、各位領(lǐng)導、各位同仁在新的一年里：

　　事業(yè)蓬勃、身體健康，生活美滿(mǎn)、幸福安康！

員工獲獎感言9

各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，各位員工：

　　大家好！

　　我作為年度銷(xiāo)售冠軍，今天在此發(fā)個(gè)言，不足之處還請大家多多指正。

　　我們習慣把攻心為上作為銷(xiāo)售人員的殺手锏，毋庸置疑，這確實(shí)是優(yōu)秀銷(xiāo)售人員的必備技能，還有人把銷(xiāo)售比喻成談戀愛(ài)，必須膽大心細臉皮厚，但關(guān)鍵是很多情況下我們做的許多事情只是走了嘴，好一點(diǎn)的走了腦子，真正走心的太少了！做銷(xiāo)售絕對不能浮于表面，如果真的把銷(xiāo)售比喻成談戀愛(ài)，你在銷(xiāo)售過(guò)程中是不是做到了追女孩時(shí)經(jīng)常做的三點(diǎn)：第一，充分了解對方的背景、喜好和需求，所謂是知己知彼百戰百勝，投其所好會(huì )讓你們之間的距離迅速拉近;第二，神經(jīng)病式的揣摩對方說(shuō)過(guò)的每一句話(huà)，每個(gè)眼神，每個(gè)表情，洞察對方的情緒變化，仔細想明白對方到底想要表達怎樣的意愿;第三，不能走一步看一步，臨場(chǎng)發(fā)揮，約見(jiàn)之前必須心里有預案，約見(jiàn)時(shí)間長(cháng)了該說(shuō)些啥，約見(jiàn)時(shí)間短了又該如何組織語(yǔ)言，要學(xué)會(huì )看三步走一步，經(jīng)過(guò)認真準備的約見(jiàn)才會(huì )更加高效！

　　會(huì )哭的孩子有奶吃。被歷史沉淀下來(lái)的東西都是經(jīng)典中的經(jīng)典，所以在做市場(chǎng)的過(guò)程中我們也應該謹記老祖宗的教誨：“人心齊，泰山移！”現在已經(jīng)不是個(gè)人英雄主義的時(shí)代，必須要學(xué)會(huì )團隊合作，要學(xué)會(huì )求助于人，大家都曉得會(huì )哭的孩子有奶吃，但很多銷(xiāo)售人員根本不會(huì )哭，或者確切的說(shuō)不知道該向誰(shuí)哭?在做市場(chǎng)的過(guò)程中，一般有三個(gè)對象可以供你坦誠傾訴：一是公司高層領(lǐng)導，公司多年的經(jīng)營(yíng)積累了豐富的業(yè)內資源，并且隨著(zhù)歷史的沉淀，資源越來(lái)越優(yōu)質(zhì)，在你摸清項目的來(lái)龍去脈之后，應該主動(dòng)的頻繁的向公司爭取資源支持，那么多項目那么多銷(xiāo)售人員，你不哭領(lǐng)導也不會(huì )知道你需要支持;二是自己的人脈圈子，既然選擇了做市場(chǎng)，就必須學(xué)會(huì )編織人脈圈子，也許你認識的人不能直接的幫到你，但也許他的朋友可以直接幫到你，為了尋求間接的支持，必須定期的向喜好交際的好朋友匯報自己工作行蹤，到時(shí)你就會(huì )發(fā)現這個(gè)世界真的很小，做事的就那么幾個(gè)人;三是自己的客戶(hù)，能爬到一定位置的老客戶(hù)，在自己的那個(gè)能量層面上肯定積累了不少的同行資源，完全可以讓他們當顧問(wèn)或者導師，幫助你迅速找到關(guān)鍵人，要想讓能量大的老客戶(hù)幫到你，前提是他得信任你！

員工獲獎感言10

尊敬的領(lǐng)導同事們：

　　大家好！

　　時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間兩個(gè)月的試用期已接近尾聲。xx年xx月xx日,我有幸來(lái)到公司工程部工作,在這短暫的兩個(gè)月中，在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境，適應了新的工作崗位，現將我試用期的工作情況簡(jiǎn)要小結如下：

　　一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始，我認真學(xué)習了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴格遵守，做到了無(wú)遲到、早退、違規現象。

　　二、主動(dòng)學(xué)習、盡快適應，迅速熟悉環(huán)境和工作內容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統和個(gè)單元及公共部分的電氣設備配置情況，并去現場(chǎng)實(shí)地踩踏、巡查;其次，主動(dòng)、虛心向主管、同事請教、學(xué)習，基本掌握了日常上班的工作內容，工作流程、工作方法。

　　三、工作積極、認真、負責，通過(guò)不斷學(xué)習、虛心請教，總結積累，較好的完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。

　　1.配合做好日常養護、開(kāi)挖的巡視、檢查，管理工作;

　　2.參與起草園區占用(挖掘)城市道路修復管理辦法;

　　3.參與完成蘇惠路-星陽(yáng)街交叉口道路修復工程招、評標工作;

　　4.積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　四、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。

　　五、存在問(wèn)題及解決辦法：

　　由于在原單位主要是從事空調工作，對于公司電工工作內容及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教，學(xué)習，以最短的時(shí)間熟悉公司理工作內容及流程，做到"眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，在工作中不斷磨練意志、增長(cháng)才干。

　　總之，在短短的兩個(gè)月時(shí)間里，雖然取得了一點(diǎn)成績(jì)，但離領(lǐng)導的要求尚有很大差距。今后，我將進(jìn)一步嚴格要求自己、加強學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)水平、充分發(fā)揮所長(cháng)，積極、熱情、細致的完成好每一項工作。

　　我的發(fā)言完畢，謝謝大家。

員工獲獎感言11

各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓，各位員工：

　　大家好！

　　首先，很高興榮獲了xx手機金牌促銷(xiāo)員這個(gè)榮譽(yù)。

　　讓生活更自信——這個(gè)詮釋本質(zhì)的口號，如果沒(méi)有好的產(chǎn)品來(lái)支撐的話(huà)，就是一個(gè)空話(huà)，所以，也要感謝研發(fā)部的各位同事，能生產(chǎn)出這么好的產(chǎn)品，讓我們有發(fā)揮的空間。

　　回顧在這一年時(shí)間，我覺(jué)得作為一個(gè)手機品牌促銷(xiāo)員，要時(shí)刻記得：你所銷(xiāo)售的產(chǎn)品，一定是最好的產(chǎn)品，你所代表的，也就是一個(gè)品牌的形象，要時(shí)刻通過(guò)自己的努力去維護。這是一個(gè)促銷(xiāo)員最基本的素質(zhì)，不要覺(jué)得這個(gè)品牌沒(méi)什么知名度，不好賣(mài)，或者說(shuō)這款手機功能不好，不好向顧客推薦，這是對自己沒(méi)有自信的表現，也是工作開(kāi)展不下去的一個(gè)原因。

　　作為銷(xiāo)售員，我感覺(jué)我們的產(chǎn)品有優(yōu)勢，一是外觀(guān)設計很漂亮，讓人感覺(jué)比較舒適，比如說(shuō)S16吧，有很多人覺(jué)得它是25歲左右的人的專(zhuān)用手機，為什么有些四十歲的人或者十七八歲的人選它呢，當然首先被它的外觀(guān)所吸引。我們的產(chǎn)品要做的就是沒(méi)有消費群體限制，這樣才能有發(fā)展的余地;二是功能方面，像全屏電話(huà)本，包括現在M200視頻聊天，都是一些全新的體驗，要時(shí)時(shí)刻刻的向你的顧客介紹這些與眾不同的功能。比如以前的A200，顧客為什么要選它呢，全屏手寫(xiě)的品牌手機很多，不過(guò)“來(lái)電翻轉靜音”的好像沒(méi)有幾款，所以平時(shí)我都會(huì )把這個(gè)功能先介紹給顧客，然后再詳細介紹別的功能。

　　一個(gè)好的促銷(xiāo)員，首先要對自己的產(chǎn)品了解，如同談戀愛(ài)要先了解對方一樣，只有對自己的產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)，缺點(diǎn)都了如指掌，介紹出來(lái)才比較專(zhuān)業(yè)，顧客才會(huì )相信你說(shuō)的話(huà)。打個(gè)比方，有的顧客要上QQ，可以看朋友空間，怎么辦?我們可以試下載一個(gè)，像S16、A100、M200等機型，都可以下載，只是我們大家平時(shí)沒(méi)怎么去嘗試而已。當然要盡量避免把自己的產(chǎn)品缺點(diǎn)直接指出來(lái)，比如S16，音質(zhì)方面只能說(shuō)是一般，我們給顧客介紹的時(shí)候，不能夸大自己的產(chǎn)品音質(zhì)怎么怎么好，實(shí)事求是比較好，只要顧客對聽(tīng)歌要求不是很高，我們可以介紹別的功能給他，像在線(xiàn)寶什么的。大部分顧客還是比較容易接受的。

　　其次，保持良好的客情關(guān)系。只有讓顧客認可(相信)你這個(gè)人，才會(huì )認可(相信)你介紹的品牌。有位顧客，歲數估計35歲左右，朋友介紹他過(guò)來(lái)買(mǎi)索愛(ài)W595，他說(shuō)他侄子也在用那一款，我跟他聊了聊，他就比較相信我，我直接跟他說(shuō)介紹一款比較適合他的產(chǎn)品給他，他當時(shí)沒(méi)買(mǎi)，過(guò)了兩天再過(guò)來(lái)，直接找我買(mǎi)了A100，特別是最后說(shuō)了一句話(huà)，讓我比較感動(dòng)：“兄弟，我相信你，過(guò)兩天我還有一個(gè)朋友要買(mǎi)手機，到時(shí)候過(guò)來(lái)找你！”

　　有些促銷(xiāo)員不怎么喜歡接一些售后，覺(jué)得凡是售后接待，免不了要和顧客吵，當然這是維護自己的利益的本能反應，這可以理解。一位領(lǐng)導曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員，不是體現在銷(xiāo)售過(guò)程中，而是體現在售后接待中，這是有道理的，怎樣讓自己的顧客郁悶而來(lái)，高高興興的走，除了加強自身的素質(zhì)之外，要多為顧客想想，站在顧客的立場(chǎng)想問(wèn)題，顧客才會(huì )站在你的立場(chǎng)為你著(zhù)想。人際關(guān)系都是相互的，你為他付出，他也會(huì )介紹顧客給你！

　　最后談一下公司做給店面的主推機，這是公司犧牲利潤給大家施展的一個(gè)平臺，要好好把握。一個(gè)店一般都有一、二十款主推機，店員為什么要拿你的機給顧客看，這就一定要靠我們自己的努力，首先要促銷(xiāo)員去帶動(dòng)銷(xiāo)售的氣氛，讓其它人覺(jué)得這個(gè)機確實(shí)很好賣(mài)，顧客覺(jué)得這個(gè)機確實(shí)好用，不買(mǎi)是顧客的損失，不賣(mài)是店面的損失。這樣才會(huì )達到預期的效果。

　　最后，祝愿我們越做越好，相信未來(lái)總有一天，通過(guò)我們大家的齊心協(xié)力，一定可以創(chuàng )造一個(gè)手機行業(yè)的神話(huà)！

員工獲獎感言12

尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、親愛(ài)的同事們：

　　大家下午好！

　　我是來(lái)自簡(jiǎn)生產(chǎn)部的韋卓明，很榮幸能代表諾斯貝爾的優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。今天能站在這里與領(lǐng)導的栽培，同事的幫助是分不開(kāi)的。雖然剛來(lái)諾斯貝爾的時(shí)候對化妝品這個(gè)行業(yè)還不是很熟悉，但是，上級的關(guān)心和同事的幫助讓我進(jìn)步很大，使我逐漸成為一名合格的工人，在此我要感謝在座的各位領(lǐng)導和同事們。雖然我的工作很普通，但是我從不覺(jué)得它卑微，因為我們每天都在做讓客戶(hù)滿(mǎn)意的產(chǎn)品，我們從客戶(hù)那里看到了他們對我們工作的認可，找到快樂(lè )，專(zhuān)業(yè)技能與經(jīng)驗也從中得到提升。折疊車(chē)間是生產(chǎn)面膜產(chǎn)品的第二道工序，折疊的每一個(gè)動(dòng)作都與質(zhì)量有關(guān)。作為折疊的一員，我深感自己崗位的重要，所以工作中從不敢有差半點(diǎn)馬虎，比如沒(méi)有噴碼的鋁膜袋，來(lái)料不良鋁膜袋、空鋁膜袋等一旦流入市場(chǎng)都有直接關(guān)系到客戶(hù)的切身利益，稍有不慎，就會(huì )在客戶(hù)的心目中大打折扣。其實(shí)只要你愿意，你用心去體驗去學(xué)習，去工作，每個(gè)人都會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工，在我看來(lái)，最重要的就是熱愛(ài)工作。在工廠(chǎng)做好工作其實(shí)非常容易做到的，只需牢記三點(diǎn)：

　　一、實(shí)踐理檢驗真理的唯一標準，一定勤于實(shí)踐，勤奮懇干;

　　二、善于從實(shí)踐中總結理論，即善于動(dòng)腦，苦干加巧干，用理論去指導實(shí)踐工作。

　　三、工作時(shí)，要做到步步留心，時(shí)時(shí)在意。

　　親愛(ài)的同事們，我在諾斯貝爾的溫暖的懷抱中，不知覺(jué)地工作了將近七年。七年來(lái)，我始終覺(jué)得諾斯貝爾是一個(gè)溫暖的大家庭，是一個(gè)充滿(mǎn)人性化的企業(yè)，它無(wú)微不至的關(guān)懷著(zhù)我們，讓我人有一種親切的感覺(jué)：諾斯貝爾的管理是溫暖人心的。很多人都知道我有個(gè)哥哥在沖裁，剛進(jìn)諾斯貝爾的時(shí)候，分配到無(wú)紡布車(chē)間，但后來(lái)因工傷，又調配到折疊車(chē)間，由于個(gè)人原因不能趕上車(chē)間的生產(chǎn)速度，個(gè)人也無(wú)法生活下去，公司領(lǐng)導為了照顧他，重新分配他到?jīng)_裁車(chē)間，使他工作好，生活好。還有折疊車(chē)間里大家親如兄弟，親如姐妹的友情，都讓我由衷的感動(dòng)！公司就是我們的溫暖的家，她對我們不離不棄，我們怎能還不努力工作，好好報答她。

　　最后，愿我們諾斯貝爾事業(yè)蒸蒸日上，不斷地做大做強，愿我們同事愛(ài)崗敬業(yè)，全力以赴，做到最好，使諾斯貝爾業(yè)績(jì)再上一個(gè)臺階事業(yè)更加輝煌，祝大家新年快樂(lè )！工作順利，身體健康，合家幸福，謝謝大家！

員工獲獎感言13

尊敬的領(lǐng)導同事們：

　　大家好！

　　我于x年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天x個(gè)月試用期已滿(mǎn)，下面作一個(gè)發(fā)言。

　　當初來(lái)到公司時(shí)，我還是一個(gè)沒(méi)有任何工作經(jīng)驗的新人，當初對公司的信心也不是很足，因為我覺(jué)得，在經(jīng)過(guò)試用期都是一種很困難的事情，因為沒(méi)有經(jīng)驗，我怕通過(guò)不了公司的試用期。不過(guò)既然開(kāi)始了，我就要開(kāi)始工作了，我一直在不斷的努力，我一直在兩個(gè)月里堅持自己的想法，我一直不斷的進(jìn)步，我很欣喜我的能力的提高。

　　加入公司已經(jīng)兩個(gè)月了，任行政助理一職，雖然之前有過(guò)一些相關(guān)的工作經(jīng)驗，但"不在其位,不謀其政"很多事情都是跟想象的不一樣。兩個(gè)月的時(shí)間很快過(guò)去了，在這兩個(gè)月里，我在公司領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高。這兩個(gè)月的工作總結主要有以下幾項：

　　1、工作質(zhì)量、成績(jì)、效益和貢獻。

　　在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中吸取經(jīng)驗，使工作水平不斷的進(jìn)步，為公司及部門(mén)工作做出了應有的貢獻。

　　總結兩個(gè)月的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì)，但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如對行政方面的知識缺乏，衛生清潔工作做的還不夠細心，監督工作沒(méi)有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的意見(jiàn)，會(huì )議記錄不詳細考勤統計不夠細心，做事缺少主動(dòng)。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將認真學(xué)習各項政策規章制度及管理技能，努力自我完善，希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

　　2、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力和具體工作。

　　公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著(zhù)大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時(shí)間內熟悉了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展和完成本職工作。

　　在這兩個(gè)月中，我本著(zhù)"把工作做的更好"的目標，積極的完成了以下本職工作：

　　(1)辦公明細等電子文檔的更新和調整，以方便自己開(kāi)展工作;

　　(2)工作區域的衛生管理及執行;

　　(3)協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類(lèi)文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按具體整理的文件類(lèi)別整理好放入文件夾內，以便查閱;

　　(4)公司車(chē)輛的違章及用車(chē)情況的管理;

　　(5)協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：招聘，新員工入職的手續及物品發(fā)放工作，和各項安排;分類(lèi)整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作;

　　(6)每星期對考勤進(jìn)行統計、公布，每月準時(shí)上繳員工考勤情況;

　　(7)辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作;

　　(8)后勤工作的管理，員工宿舍的監查，定期對黑板報的更換;

　　(9)認真地做好公司領(lǐng)導及行政經(jīng)理交辦的其它工作。

　　3、需要學(xué)習并實(shí)踐的工作，總結如下：

　　(1)加強學(xué)習行政管理各項工作的管理流程并具有實(shí)際操作經(jīng)驗;

　　(2)網(wǎng)上人員的招聘、篩選及面試通知等工作;

　　(3)加強文字功底;

　　(4)加強其他公司所要求的能力要求等。

　　4、工作態(tài)度。

　　認真遵守勞動(dòng)紀律，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，保證工作能按時(shí)完成。在這兩個(gè)月的工作學(xué)習中，我也有一些自己的看法和建議：

　　(1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚，我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細分清，后勤方面的管理混亂，管理模式跟之前沒(méi)有行政部差不多。

　　(2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個(gè)月的工資的規定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓費用，規定分幾個(gè)月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓費用，在本單位服務(wù)一年以上返還，不足一年的就當作賠償本單位的培訓費用。

　　(3)建議增加員工福利，車(chē)間計件，雖然上不封頂但人的能力有限，想留住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇。一個(gè)企業(yè)就好比一個(gè)金字塔，金字塔的大小跟穩固就得看員工。

　　不知道兩個(gè)月的試用期我在領(lǐng)導和同事中的形象到底是怎么樣的，我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續工作，我相信我可以發(fā)揮出我的能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻！

　　我的發(fā)言完畢，謝謝大家。

員工獲獎感言14

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的各位同事：

　　大家好！

　　很榮幸以一個(gè)優(yōu)秀員工的身份在這里發(fā)言。借此機會(huì )，向在工作中給予我指導和支持的領(lǐng)導們、同事們，致以最衷心的感謝！

　　回想在公司的日子，我是20xx年7月進(jìn)入公司的，主要擔負采礦設計任務(wù)。在工作過(guò)程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長(cháng)。當然在實(shí)際工作當中，無(wú)論工作量的多與少，我都保持積極和認真的工作態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)地做自己的事，盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加圓滿(mǎn)，因為我始終堅信：認真做事能為公司做出貢獻，我想這也是對我們所有員工來(lái)講最為基本的一條。將工作做好、做細，以負責任的心態(tài)來(lái)嚴格要求自己。

　　當選為x年優(yōu)秀員工讓我們覺(jué)得很自豪與光榮，它印證了我工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力，促使我更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創(chuàng )造更大的效益。同時(shí)我將戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發(fā)揚團隊精神，與所有同事們一起努力，以取得更大的進(jìn)步。希望來(lái)年有更多優(yōu)秀員工在這里向大家分享自己成功的喜悅。

　　在今后工作中我將圍繞“突破”二字，在思想上突破，技術(shù)上突破，業(yè)務(wù)上突破，效益上突破，以“優(yōu)秀”二字為起點(diǎn)，本著(zhù)務(wù)實(shí)、勤奮、任重、不居功的牛精神，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，腳踏實(shí)地、齊心協(xié)力，為中牛公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。

員工獲獎感言15

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！

　　今天我有幸作為公司的員工代表上臺發(fā)言，與各位同事一起分享20xx年度的工作成績(jì)，我感到非常的榮幸和高興。20xx年，我們大家在工作中都取得了一定的成績(jì)，這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理感理念對我們的熏陶。在這里，我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導，向各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意。

　　眾所周知，20xx年對于我們xx連鎖有限公司有著(zhù)重要的意義，作為一名公司員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來(lái)的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。

　　xx連鎖作為一家以眼鏡零售為核心的連鎖公司，零售市場(chǎng)是我們的生命線(xiàn)，同時(shí)也是檢驗企業(yè)運營(yíng)實(shí)力的唯一標準。事實(shí)上，隨著(zhù)市場(chǎng)競爭日趨激烈，眼鏡零售行業(yè)出現連鎖發(fā)展，廣告戰、價(jià)格戰有的已偏離了行業(yè)發(fā)展規律。

　　眼鏡行業(yè)不同于其他零售業(yè)，它屬于視光學(xué)應用領(lǐng)域，是滿(mǎn)足人們矯正視力需求的行業(yè)，從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素養和設備投入直接影響著(zhù)人們的視力健康，而過(guò)度競爭勢必影響眼鏡行業(yè)的健康發(fā)展。

　　因此公司品牌定位的“國際化、專(zhuān)業(yè)化、時(shí)尚化”，正是順應了時(shí)代的發(fā)展需求。這一切都向社會(huì )、向市場(chǎng)證明了xx連鎖公司的運營(yíng)實(shí)力和前瞻性決策能力。

　　有容乃大，無(wú)滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時(shí)保持一種健康的學(xué)習和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的運營(yíng)比市場(chǎng)快一拍，而作為員工至少應該跟上公司的運營(yíng)層面，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。

　　今天，xx連鎖公司上下濟濟一堂，其樂(lè )溶溶，共同分享著(zhù)歲末成功的喜悅，共同體味著(zhù)新年新景的快樂(lè )。在我們的心里，“敬業(yè)，誠信，進(jìn)取，創(chuàng )造”成為唯一的信念，“無(wú)私奉獻，穩健務(wù)實(shí)，追求完美”是唯一的目標，“勤勉盡責，努力學(xué)習，追求上進(jìn)”更應在我們的每一件工作當中得到具體落實(shí)。

　　古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，xx因為有我們更強大，我們因為xx更驕傲。

　　謝謝大家！

員工獲獎感言16

　　首先非常感謝山西晚報對于太原茂業(yè)天地的高度認可！拿到這個(gè)獎，是對我們的鼓勵，更是一種極大的鞭策！

　　作為十二五規劃省重點(diǎn)工程唯一入選的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目，茂業(yè)天地從一開(kāi)始就受到了社會(huì )各界的廣泛關(guān)注，省市各級領(lǐng)導多次現場(chǎng)辦公，協(xié)調各方解決我們在開(kāi)發(fā)過(guò)程中的實(shí)際困難，使我們的項目開(kāi)發(fā)得以在“陽(yáng)光”的投資環(huán)境中突飛猛進(jìn)；我們在銷(xiāo)售的過(guò)程中，多次組織客戶(hù)參與“工地開(kāi)放日”、深圳茂業(yè)“總部開(kāi)放日”等一系列的“陽(yáng)光營(yíng)銷(xiāo)”活動(dòng)，讓我們的客戶(hù)買(mǎi)得放心、買(mǎi)得安心、買(mǎi)得舒心；作為背后的運營(yíng)者“茂業(yè)控股”更是香港聯(lián)交所上市房企，集團時(shí)刻把“創(chuàng )建陽(yáng)光榜樣房企、打造陽(yáng)光榜樣樓盤(pán)”作為茂業(yè)天地各項工作的首要指導原則，項目開(kāi)盤(pán)入市至今，出色的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)也充分印證了我們“在陽(yáng)光下快速奔跑”是最為正確的發(fā)展路徑。

　　在接下來(lái)的20xx年，茂業(yè)天地也將以更加開(kāi)放的姿態(tài)，以更為規范的運作模式和更嚴苛的產(chǎn)品品質(zhì)，堅持樹(shù)立陽(yáng)光房企的榜樣形象，踐行打造陽(yáng)光樓盤(pán)的榜樣力量，為太原及山西樓市向高標準、大規模和規范化的發(fā)展，做出更多的貢獻！謝謝大家！

員工獲獎感言17

尊敬的董事長(cháng)，各位老總及同事們：

　　大家好！

　　我回顧了自己的這半年的學(xué)習工作，有很多值得回味和深思的東西。從最初入住白龍潭集中培訓的對銀行工作的總體勾畫(huà)、在財貿學(xué)校對的銀行技能初體驗、來(lái)到首體支行的懵懂無(wú)知，在首體支行第一天正式上柜時(shí)候的謹慎小心，再到如今在能柜臺上對常規業(yè)務(wù)的熟練操作。一路走來(lái)，我始終保持著(zhù)良好的工作狀態(tài)，以一名合格的農商行員工的標準要求自己。立足本職工作，認真學(xué)習業(yè)務(wù)技能，希望自己能更快的融入到這個(gè)崗位中。作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，幾年的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，養成了對于實(shí)踐的東西接觸的少，對于許多實(shí)際應用問(wèn)題不了解。面對這種情況，在近一段時(shí)間里，我在師傅的教導下，柜臺經(jīng)理的帶領(lǐng)下，在首體支行各位領(lǐng)導的關(guān)心和全體同事們的幫助下，在實(shí)踐中學(xué)習，不斷提高工作能力，一步步提高自己，完善自己，使自己在業(yè)務(wù)技能和個(gè)人素質(zhì)等方面都能夠勝任這個(gè)崗位�，F將這一年的學(xué)習和工作情況總結如下：

　　(一)養成良好的品德素質(zhì)和職業(yè)道德是重中之重作為一名銀行柜員，每天與金錢(qián)打交道，因此對員工品德修養以及職業(yè)道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力，能遵紀守法，忠于職守、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會(huì )公德。因此我對自己這方面的業(yè)務(wù)知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上，能夠不斷的去學(xué)習，積累經(jīng)驗，要求很高，堅決不做違反員工守則要求的事。

　　(二)要認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能知識，在工作上爭創(chuàng )佳績(jì)要成為一名優(yōu)秀的員工，首要條件就是成為業(yè)務(wù)技能上的骨干。對于剛剛走出大學(xué)校門(mén)參加工作的我來(lái)說(shuō)，當前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習、熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中，因此，在目前的工作崗位上，我不斷的跟老員工學(xué)習業(yè)務(wù)知識，積累經(jīng)驗，經(jīng)過(guò)自己的努力，具備了一定的工作能力，能夠從容的接待客戶(hù)，應對柜面上面的一般業(yè)務(wù)。在業(yè)務(wù)技能、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語(yǔ)言表達能力等方面，都有了很大的提高。因為我知道只有加強自己的業(yè)務(wù)技能水平，我們才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶(hù)提供方便、快捷、準確的服務(wù)。在工作中，我是忠于職守，盡力而為的，銀行屬于服務(wù)行業(yè)，工作使我每天要面對眾多的客戶(hù)，為此，我常常提醒自己"善待別人，便是善待自己"，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好"微笑服務(wù)"，耐心細致的解答客戶(hù)的問(wèn)題，遇到蠻不講理的客戶(hù)，我也試著(zhù)去包容和理解他，最終也得到了客戶(hù)的理解和尊重。我始終以"客戶(hù)滿(mǎn)意、業(yè)務(wù)發(fā)展"為目標，搞好服務(wù)，樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象，做到來(lái)有迎聲，問(wèn)有答聲，走有送聲，讓每個(gè)顧客都高興而來(lái)滿(mǎn)意而歸。

　　(三)要揚長(cháng)避短，不斷完善自己作為一名新員工，我們的短處是業(yè)務(wù)技能上的經(jīng)驗不足，但我會(huì )在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面發(fā)揮自己的長(cháng)處。熱愛(ài)自己的本職工作，正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓和營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)。經(jīng)過(guò)近一年的不懈努力，我的工作水平有了一定的進(jìn)步，并且相信自己能為首體支行做出更多的貢獻。

　　(四)工作中存在的不足及今后的打算雖然近一段時(shí)間來(lái)感覺(jué)自己有了不小的進(jìn)步，但不足之處仍然存在，在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺，如收章鎖屏、錢(qián)箱擺放等柜員行為規范以及業(yè)務(wù)中的操作順序和合規排查等。此外，對于一些日常工作中遇見(jiàn)次數很少的業(yè)務(wù)，我還掌握得不夠，總是在新人的立場(chǎng)上不敢接手。我要在今后的工作學(xué)習中磨練自己，在領(lǐng)導主管和同事的指導幫助中提高自己，發(fā)揚長(cháng)處，彌補不足。在今后制定出我新的奮斗目標，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)迎接新的挑戰，向先進(jìn)學(xué)習，向同事學(xué)習，學(xué)習新業(yè)務(wù)，掌握新理論，適應新要求，取長(cháng)補短，共同進(jìn)步，不斷提高自己的履崗能力，把自己培養成業(yè)務(wù)全面的人才。

　　我的發(fā)言完畢，謝謝大家。

員工獲獎感言18

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！

　　我有幸被評為公司的優(yōu)秀員工，首先，要感謝吉林銀行給了我這個(gè)舞臺，感謝行領(lǐng)導對我的信任和厚愛(ài)，感謝同事的幫助和支持。

　　在過(guò)去的這幾年里，我們伴隨吉林銀行一路精彩紛程的走了過(guò)來(lái)。其間，有目共睹的是，在楊行長(cháng)的親切關(guān)懷下，在以王行長(cháng)為核心的管理團隊的正確領(lǐng)導下，吉林銀行繼往開(kāi)來(lái)，與時(shí)俱進(jìn)。對內，緊抓團隊建設;對外，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，使吉林銀行進(jìn)一步走上了制度化、規范化的管理軌道;

　　自參加工作至今，我并沒(méi)有為行里做出了不起的大貢獻，也沒(méi)取得特別值得炫耀可喜的成績(jì)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù)，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，向他人學(xué)習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。

　　在我看來(lái)，只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收獲優(yōu)秀的果實(shí);只有在工作中積極向上，才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān)。工作是一條漫長(cháng)的荊棘路，可以選擇繞道而行，也可以退縮，但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做，才有條理，才有進(jìn)度，才有成效。

　　這些年，吉林銀行通過(guò)社會(huì )招聘校園招聘進(jìn)了一批一批的優(yōu)秀員工，看到他們就像看到了當年的我。一個(gè)個(gè)孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來(lái)的希望。而我也成為了他們的第一任老師，行領(lǐng)導對我的信任讓我更加努力的教授我所學(xué)到的每一點(diǎn)知識，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的，除了耐心，細心，還要深入淺出的闡述他們對業(yè)務(wù)的疑問(wèn)。很欣慰的是，他們都很認真地在學(xué)習，努力的做到最好。在吉林銀行的各項考試中都取得了驕人的成績(jì)。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

　　XX年，我的付出得到了行里的認可，我深感無(wú)比的榮幸，我想行里這次評優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達與說(shuō)明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會(huì )有回報這個(gè)平凡的道理。我也堅信，今后的工作一定會(huì )做得更好。

　　過(guò)去的榮譽(yù)已成為過(guò)去，XX年才是我們奮發(fā)圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿(mǎn)挑戰，更催人奮進(jìn)，我將不斷加強個(gè)人修養，自學(xué)加強學(xué)習，努力提高工作水平，揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實(shí)，樹(shù)立吉林銀行人的良好形象。

　　“新年伊始,萬(wàn)象更新”,在新春佳節之際,請允許我向一年來(lái)關(guān)心、支持幫助我的各位領(lǐng)導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

員工獲獎感言19

尊敬的應總、各位領(lǐng)導、各位同事：

　　你們好，首先我要感謝46組朋友對我的支持。

　　我于去年7月19日走進(jìn)大門(mén)。在外打工幾年，第一次進(jìn)這么大的公司，壓力是必然不可少的。作為一線(xiàn)員工，我們的工作是辛苦的，但是收獲也是喜悅的。

　　隨著(zhù)公司不斷地擴大，我們的生活環(huán)境不斷地改善，公司待遇不斷地提高，這些更讓我們有信心為公司付出既有的技能。我衷心祝愿明天會(huì )更好！

　　工廠(chǎng)車(chē)間優(yōu)秀員工發(fā)言稿3

　　我是流水9組的，很榮幸獲得這次優(yōu)秀員工獎。我十分感動(dòng)。

　　這是公司領(lǐng)導和同事對我的肯定和信任，也和上級的悉心指導和孜孜不倦的教誨密不可分。承蒙領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，能夠給予我這份榮耀。其實(shí)我并沒(méi)有為公司做出更多的貢獻，也沒(méi)有取得其他值得宣揚的可人業(yè)績(jì)。我只是做好屬于自己崗位職責內的工作，盡自己最大的努力完成每一次的任務(wù)。并在工作中總結經(jīng)驗，時(shí)時(shí)刻刻都在學(xué)習，從經(jīng)驗中吸取教訓，向他人學(xué)習，積累自己不了解而必須了解的知識。今后，更要要求自己做得更好。

　　再次感謝領(lǐng)導的包容和肯定，我將為明天一如既往地努力工作。

員工獲獎感言20

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家下午好！

　　這次，能被評為公司20xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱(chēng)號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛(ài)與信任，感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)，感謝同事們對我的認可。

　　自20xx年進(jìn)入xx至今，我并沒(méi)有為公司做出什么突出的貢獻，也沒(méi)有取得特別值得炫耀可喜的成績(jì)。我只是盡量做好自己的本職工作，盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù);總結自身不足，并從中汲取經(jīng)驗，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好;盡可能的提高工作效率，與同事和睦相處，精誠合作。

　　這個(gè)榮譽(yù)的獲得不僅得益于公司領(lǐng)導對我工作的認可與信任，更得益于供應部各位同事的支持與默契合作，正是由于有這么融洽與和諧的工作環(huán)境，才讓我能在工作中投入更多的熱忱，從而實(shí)現自身價(jià)值。所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不只屬于我個(gè)人，而是屬于我們供應部每一個(gè)成員。

　　當選為優(yōu)秀員工，這將是我今后工作的一種鞭策和動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項任務(wù)，做好每一件事，沿著(zhù)這個(gè)目標，不斷努力前進(jìn)。我想優(yōu)秀最重要的一點(diǎn)就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動(dòng)，愿意付出，才有收獲。

　　我會(huì )以這次獲獎為新的起點(diǎn)，用更高的標準嚴格要求自己，提高綜合素質(zhì)，秉承團結奮進(jìn)的精神，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。再次感謝各位領(lǐng)導和同事們的厚愛(ài)。

　　謝謝！

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