關(guān)于企業(yè)文化建設
企業(yè)文化是調控職工行為、形成企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵要素。幾年來(lái)，國網(wǎng)科右前旗供電公司把企業(yè)文化建設作為一項事關(guān)企業(yè)發(fā)展大局的系統工程夯實(shí)到位。接下來(lái)小編為你帶來(lái)企業(yè)文化建設，希望對你有幫助。
在采取組織學(xué)習、強化培訓、加強管理等常規措施的基礎上，積極引導公司全體員工參與企業(yè)文化建設，集思廣益，群策群力，通過(guò)全員廣泛的文化實(shí)踐活動(dòng)，不斷創(chuàng )造文化新品牌，不斷打造實(shí)踐新載體，不斷營(yíng)造氛圍新強勢，充分利用宣傳欄、學(xué)習室等宣傳教育陣地進(jìn)行廣泛宣傳，開(kāi)展和舉辦以弘揚企業(yè)文化精神和安全文化理念為主題的活動(dòng)。日常工作中注重制度約束的剛性安全管理和人性化的柔性教育相結合，規范班組一線(xiàn)安全教育為突破口和切入點(diǎn)，強力實(shí)施以人為本的安全行為管理。緊緊圍繞年度中心工作，以廉政文化進(jìn)企業(yè)核心活動(dòng)為契機，將廉政建設融入到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和職工生活等各環(huán)節，提出了“電力是我家，黨風(fēng)廉政靠大家”的廉潔口號，營(yíng)造了“廉潔辦事、干凈干事”和“守廉干事、潔身辦事”的廉潔文化理念。
優(yōu)秀的企業(yè)文化需要一支優(yōu)秀的員工隊伍來(lái)吸納、領(lǐng)會(huì )、從而升華。該公司積極拓展文化活動(dòng)陣地，為員工提供了馳騁的空間。明亮豁暢，書(shū)香四溢，藏書(shū)達2萬(wàn)余冊的職工文化圖書(shū)室，圖書(shū)種類(lèi)齊全、品味高雅，為員工提供了源源不斷的文化滋養。2014年被蒙東電力公司總工會(huì )命名為“先進(jìn)基層工會(huì )”。占地1、3萬(wàn)平方米、集理論、技能培訓于一體的公司教育培訓基地，是員工學(xué)習業(yè)務(wù)技能的.重要陣地�；@球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、乒乓球室，時(shí)�；钴S著(zhù)員工矯健的身影。在員工活動(dòng)室，還設有3種健身器材，這里是員工業(yè)余時(shí)間流連的最佳去處。此外，在各供電所、站根據具體情況設置了圖書(shū)室、活動(dòng)室或籃球場(chǎng)等，把文化陣地延伸到了基層生產(chǎn)一線(xiàn)。
據介紹，該公司通過(guò)開(kāi)展企業(yè)文化系列活動(dòng)，凝聚了人心、活躍職工文化生活，增強了全員的集體榮譽(yù)感和自豪感，展現了蓬勃向上的精神面貌，增強了企業(yè)文化的穿透力、影響力和凝聚力。
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