前臺崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的前臺崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

前臺崗位職責1
1、負責來(lái)訪(fǎng)人員的接待;
2、負責電話(huà)、郵件、信函的收轉發(fā)工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔;
3、根據要求采購日常辦公用品及常用耗材等工作,并及時(shí)登帳;
4、負責員工考勤登記及外出管理,
5、協(xié)助辦理員工入職離職;
6、負責辦公室飲用水、電費、電話(huà)、辦公電腦的`管理;
7、負責公司會(huì )議室使用管理及辦公區衛生環(huán)境管理;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他或臨時(shí)工作。
前臺崗位職責2
1、服從接待處經(jīng)理、主任之工作安排。
2、異常特殊事情必須向上級匯報。
3、隨時(shí)接受上司委派之任何工作。
4、做好關(guān)于客人資料之收集和存檔工作,并對有關(guān)資料進(jìn)行核查。
5、接待賓客、及時(shí)處理客人在酒店內遇到的困難和要求,提供相應的'效勞的必要的協(xié)助。
6、提供查詢(xún)效勞,但切記不要隨便將客人資料告知他人。
7、打印各種營(yíng)業(yè)報表。
8、注意酒店內的各種宣傳活動(dòng)。
9、推銷(xiāo)客房及酒店各項設施及效勞。
10、參加接待員例會(huì ),有問(wèn)題及時(shí)解決,發(fā)揚主人翁精神和責任感。
前臺崗位職責3
職位描述
公司名稱(chēng):天津盛世和美汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司(上海通用別克4s店)
職位要求:
1、相貌端正,大專(zhuān)以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,年齡在30歲以下;
2、熟練使用電腦辦公軟件;
3、有較強的`服務(wù)意識,具備良好的協(xié)調能力、語(yǔ)言表達能力、溝通能力,責任心強,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力;
4、具備一定禮儀知識。
5、有駕照者優(yōu)先。
福利待遇:公司為每位員工繳納五險一金,市區有班車(chē),提供早餐及午餐,防暑降溫費,采暖費等各項國家規定的福利待遇。
前臺崗位職責4
1、 愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責,在工作期間始終要保持良好的精神面貌及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、 主動(dòng)熱情的接待顧客,熟記每位顧客姓名,并及時(shí)為客人遞上飲品。
3、 隨時(shí)注意前廳環(huán)境衛生,須保持前廳內舒適整潔和溫馨。
4、 繁忙時(shí)要熱情的招呼好每位等待客人,對需等待的客人及時(shí)送上飲品及書(shū)刊 雜志。
5、 發(fā)揚團隊精神與員工協(xié)調配合,妥善安排顧客服務(wù)并做好輪拍登記。
6、 清點(diǎn)貨品、收銀找兌時(shí)要仔細認真、謹慎,不得出錯。
7、 必須如實(shí)掌握和計算院內營(yíng)業(yè)收入,錢(qián)物與賬單要相符。
8、 交接班時(shí),要認真、仔細,交接內容包括:現金賬目、庫存數量、輪排登記、 及其他待辦事項等。
9、 嚴禁將營(yíng)業(yè)款借給私人使用,違者以挪用公款處理,情節嚴重時(shí)給予開(kāi)除并 追究刑事責任。
10、嚴格按照我院要求填制、使用和保管好收據及賬單,如有遺失或違反規定者,就情節輕重給予不同程度的處罰。
11、認真監管好前臺庫存,每日16時(shí)與財務(wù)盤(pán)點(diǎn)庫存,每周一交日報表。我院將 不定期抽查前廳庫存物品,如有遺失由前臺工作人員自行負責并賠償。
12、遵守財務(wù)保密制度不準將營(yíng)業(yè)額、賬目單據等,交予財物無(wú)關(guān)的人看或計算。
13、因工作需要前臺人員離開(kāi)工作崗位,必須互相告知離去原因、去向,工作 期間不允許接打私人電話(huà)。
14、前臺工作人員禁止隨意調換分客順序或不按順序點(diǎn)排員工,如發(fā)現給予相 關(guān)責任人相應處罰。
15、做好前臺各項登記,登記時(shí)要認真仔細、實(shí)事求是、字跡要工整清晰,必 須做到每客有登記、每事有記錄。
16、私人用品不準放置前臺,公司物品禁止帶出院外或占為己有。
17、違反公司財務(wù)制度和違紀情節嚴重者,將追究刑事責任。
18、按規定正確使用和操作前臺管理軟件,相關(guān)資料要及時(shí)的錄入管理系統, 確保資料的'真實(shí)性和可操作性,禁止使用電腦操作與工作無(wú)關(guān)的事情。
19、按規定及時(shí)做好飲品的準備工作。
20、負責記錄顧客投訴事件及處理意見(jiàn)并上報主管領(lǐng)導。
21、完成上級主管領(lǐng)導交給的臨時(shí)性工作。
前臺崗位職責5
1、負責公司前臺電話(huà)的接聽(tīng)和轉接,做好來(lái)電咨詢(xún)工作;
2、負責公司客人和合作伙伴的接待工作;
3、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動(dòng)、離職等手續,建立人事檔案;
4、負責員工社保和公積金的年度申報、招、退工等工作,及時(shí)掌握國家相關(guān)法律法規政策;
5、組織安排公司各種活動(dòng);
6、負責公司行政管理制度的完善和貫徹落實(shí);
7、員工打卡統計,請假、事假、年假的統計工作;
8、協(xié)助財務(wù)做好員工kpi的'數據統計和審核工作;
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他或臨時(shí)工作。
前臺崗位職責6
1、負責到店顧客的接待,了解顧客需求,向用戶(hù)介紹產(chǎn)品有關(guān)信息
2、向用戶(hù)提供有關(guān)附件/精品的專(zhuān)業(yè)的建議及安裝服務(wù)來(lái)促進(jìn)銷(xiāo)售;
3、數據銷(xiāo)售的`核對,系統錄入,對賬等;
4、協(xié)助銷(xiāo)售與服務(wù)部門(mén)等相關(guān)精品業(yè)務(wù)
5、對銷(xiāo)售區域的設施(貨架、展柜、休息椅)整理,確保環(huán)境整潔、有序,各種標志、標識齊全。
6、向經(jīng)理提供顧客潛在需求方面的信息;
前臺崗位職責7
1.在售后經(jīng)理的領(lǐng)導下,依據有關(guān)業(yè)務(wù)接待的有關(guān)標準及制度開(kāi)展工作;
2.負責接待客戶(hù),負責維修保養車(chē)輛的診斷、估價(jià)與顧客簽訂維修單;
3.對維修報價(jià)及報價(jià)的'準確性負責;
4.負責在維修過(guò)程中對出現的各種問(wèn)題,與用戶(hù)溝通,并作好相關(guān)的記錄;
5.負責把竣工車(chē)輛交付給用戶(hù);
6.對維修車(chē)輛的過(guò)程跟蹤,對準時(shí)交車(chē)率負責;
7.負責一般性的顧客投訴處理;
8.外出救援工作的接待與安排;
9.對客戶(hù)滿(mǎn)意度負責;
10.對保險銷(xiāo)售及精品銷(xiāo)售負責。
前臺崗位職責8
職位描述:
1、負責按規范要求及時(shí)、熱忱的接送客戶(hù)。
2、負責按規范操作流程,準確判斷并詳細記錄:維修車(chē)輛的相關(guān)信息、車(chē)主的相關(guān)信息、維修的'相關(guān)信息、其它要求有關(guān)手續。
3、對接待客戶(hù)負責并耐心解答客戶(hù)疑問(wèn),保證兌現對客戶(hù)的承諾,若有問(wèn)題及時(shí)向上級領(lǐng)導反映,取得支持和幫助。
4、完成部門(mén)負責人交辦的相關(guān)工作。
職位要求:
1、有一定的專(zhuān)業(yè)知識,人品良好,有駕駛執照(1年以上駕齡),男女不限;
2、從事售后前臺接待工作1—2年,具有良好的溝通能力和談判能力;
3、形象良好、服務(wù)有吃苦耐勞精神,能承受工作壓力。
前臺崗位職責9
1.處理日常的入住、退房、預定及接待工作;
2.確保正確處理開(kāi)票和行政工作,包括審查和歸檔工作報告;
3.在日常工作及對客服務(wù)中體現良好的公司和個(gè)人專(zhuān)業(yè)形象,保持與物業(yè)合作方的`良好溝通和協(xié)調;4.妥善和及時(shí)處理客戶(hù)的要求、詢(xún)問(wèn)和投訴。如有需要,及時(shí)向上級匯報。
前臺崗位職責10
1、接聽(tīng)、轉接電話(huà),接待來(lái)訪(fǎng)人員;
2、負責辦公室的文秘、信息、機要和,做好辦公室檔案收集、整理工作;
3、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;
4、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的`登記;
5、統計每月考勤并交人力資源部并留底;
6、負責公司名片印制,打字、復印等行政工作;
7、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放;
8、按標準定額,做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續工作;
9、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
前臺崗位職責11
1接待來(lái)訪(fǎng)客人;
2負責接聽(tīng)電話(huà);
3信件、快件簽收:
4負責各類(lèi)辦公、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、打字、打印,復印等工作,及時(shí)送交領(lǐng)導或按要求傳送給客戶(hù);
5做好辦公室每月考勤;
6管理好各種辦公設施、物品保管工作,要督促減少浪費;
7執行各項公司規章制度,處理員工獎罰事宜;
8參與公司招聘、培訓、績(jì)效管理、考勤等工作;
9辦理職工請假、休假、入職、離職等相關(guān)事宜;
10負責更新、管理員工各類(lèi)人事資料;
11人力資源信息管理、網(wǎng)上發(fā)布和收集人力資源招聘信息;
12收集、更新、錄入人事儲備信息表;
前臺崗位職責12
養生館員工崗位職責:
工作作風(fēng):快、精、穩、準、嚴。
工作做到三不原則:不接收、不制造、不交付不禮貌工作作風(fēng)。
養生館管理者主要業(yè)務(wù)流程。
忠于職守,精通業(yè)務(wù);作風(fēng)深入,服務(wù)基層;辦事公道,講究效率。
1、精通本職業(yè)務(wù),熟練而有序地開(kāi)展本職工作,邊緣結合部分的事務(wù)不推諉、不扯皮、不拖延。
2、牢固基層服務(wù)觀(guān)念,主動(dòng)為基層解決問(wèn)題,辦事公道、正派;作風(fēng)深入、細致,全面及時(shí)優(yōu)質(zhì)地完成各項任務(wù)。
3、不徇私舞弊,以權謀私,玩忽職守。
4、精誠團結,密切協(xié)作。
具有責任心和事業(yè)感,顧全大局,工作兢兢業(yè)業(yè);樹(shù)立誠信,對同事和顧客熱情。
養生館員工行為規范
一、養生館部門(mén)職責:
工作動(dòng)力:全體員工的參與,持續改進(jìn)工作缺陷。
工作質(zhì)量:零缺陷,每道程序都按規范、標準的進(jìn)行操作。
質(zhì)量管理核心:預防。為防止問(wèn)題出現而管理,做到一次性做到最好。
部門(mén)宗旨:團體利益最大化,保障客戶(hù)合法利益。
部門(mén)理念:不逃避責任。
部門(mén)工作原則:公平、公正、有理、有節、避免矛盾激化。
二、員工品質(zhì)
具有責任心和事業(yè)感,顧全大局,工作兢兢業(yè)業(yè);樹(shù)立誠信,對同事和顧客熱情。奉行準確、自律、快捷、友善、的服務(wù)理念,為客戶(hù)提供高效、誠實(shí)的服務(wù)。強化市場(chǎng)觀(guān)念和競爭意識,講求優(yōu)質(zhì)服務(wù)和經(jīng)濟效益,維護公司和企業(yè)根本利益。尊重他人、禮貌待人,文明用語(yǔ)。發(fā)揚團隊精神,維護企業(yè)形象,部門(mén)間、上下級間、員工間相互尊重,密切配合。
嚴格遵守公司規章制度,令行禁止,執行力強。
培養正直品格,勤奮敬業(yè)、遵紀守法。
員工是公司形象的再現,必須具備強烈的形象意識,從基本做起,塑造良好的'企業(yè)形象。
三、技能
積極參加文化、技術(shù)培訓,不斷提高自身文化素質(zhì)。
刻苦鉆研業(yè)務(wù),精通本職工作,熟練掌握與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
精通業(yè)務(wù)規程、崗位操作規范,提高分析、認識解決問(wèn)題的能力。
充實(shí)更新業(yè)務(wù)知識和工作技能,學(xué)習同時(shí)運用科學(xué)技術(shù)。
前臺崗位職責13
本文系一則酒店前臺文員崗位職責,僅供制度職責大全前臺接待人員參考,希望各位從中有所收獲。
1、聽(tīng)行大堂經(jīng)理(制度職責大全大堂經(jīng)理)工作分配,接轉前臺電話(huà);
2、負責傳真收發(fā)與登記;
3、負責前臺接待、登記;
4、引見(jiàn)、招待、接送來(lái)賓;
5、負責監督打卡和匯總考勤;
6、負責請假及加班申報單的保管、匯總、造表;
7、負責銷(xiāo)門(mén),管理電梯,檢查燈光、門(mén)窗;
8、收發(fā)前臺的報刊函件及整理保管報紙。
前臺崗位職責14
崗位職責:
1、前臺工作,協(xié)助并做好引導工作;
2、受理客戶(hù)服務(wù)工作,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3、負責根據就診病例進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng)工作。
任職資格:
1、具有優(yōu)秀的表達能力,喜歡與人溝通,抗壓能力強;
2、有前臺、營(yíng)業(yè)員等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、必須是喜歡寵物者。
前臺崗位職責15
1、負責公司前臺電話(huà)的接聽(tīng)、轉接與記錄;
2、負責公司訪(fǎng)客的接待和指引;
3、公司傳真的收發(fā)工作;
4、負責公司會(huì )議/會(huì )場(chǎng)/前臺大屏幕的布置、物品擺放、會(huì )議期間茶水服務(wù);
5、負責公司前臺/領(lǐng)導辦公室/會(huì )議室/指定衛生區域的衛生清潔及桌椅擺放;
6、負責公司相關(guān)文件、信件、快遞、報刊雜志的.投遞及分送工作,每月定期做好快遞單據的整理和匯總工作;
7、負責整理指定待銷(xiāo)毀文件;
8、對辦公區域公用電話(huà)機、復印機、傳真機、打印機、電子時(shí)鐘等設備進(jìn)行定期維護檢查、保持正常使用狀態(tài);
9、負責與物業(yè)聯(lián)系,排除辦公區域租賃設施使用中的故障,并協(xié)助安排及時(shí)維修。
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