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教導主任崗位職責[范例15篇]
在日常生活和工作中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的教導主任崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
![教導主任崗位職責[范例15篇]](https://p.9136.com/00/l/b8dacebb4_2.jpg)
教導主任崗位職責1
教導主任是校長(cháng)領(lǐng)導教育、教學(xué)工作的主要助手,是管理學(xué)校教育、教學(xué)工作的“內當家”,具體負責學(xué)校的教育、教學(xué)、教研和教務(wù)等方面的組織管理工作。其主要職責是:
一、組織管理德育工作
1、協(xié)助校長(cháng)加強德育工作,貫徹落實(shí)中小學(xué)德育綱要,制定并執行本校德育工作計劃。
2、教育學(xué)生遵守《中(。⿲W(xué)生日常行為規范》和本校的有關(guān)紀律制度,了解學(xué)生的思想、學(xué)習和生活情況;與班主任、任課教師及學(xué)校其他有關(guān)方面密切配合,深入細致做好學(xué)生的思想政治教育工作。
3、指導班主任和任課老師制定好班級計劃,開(kāi)展工作,定期召開(kāi)班主任例會(huì ),研究班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設,總結交流工作經(jīng)驗。
4、組織校外教育網(wǎng),開(kāi)展校外教育活動(dòng)。辦好家長(cháng)學(xué)校,定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),把教育與家庭教育、社會(huì )教育有機結合起來(lái)。
二、組織管理教學(xué)教研工作
1、協(xié)助校長(cháng)全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,組織教師學(xué)習貫徹教學(xué)計劃、課程標準(教學(xué)大綱)以及上級有關(guān)教學(xué)工作的法規政策,制訂學(xué)校的教學(xué)工作計劃和教學(xué)常規,督促檢查計劃的落實(shí)執行。
2、了解各門(mén)學(xué)科的課程(教學(xué)大綱)、教材,力爭熟悉或精通兩門(mén)或兩門(mén)以上學(xué)科。經(jīng)常檢查教師備課情況和課堂教學(xué)情況(每星期聽(tīng)課不少于兩節),重視教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)資料的積累,及時(shí)掌握教改動(dòng)態(tài),及時(shí)交流總結推廣教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教師的教學(xué)水平。
3、建立和完善校本教研制度,創(chuàng )設良好的教研氛圍,大力推行教師讀書(shū)活動(dòng),促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高,促進(jìn)教學(xué)實(shí)踐與教學(xué)研究相結合,努力把學(xué)校建設成為學(xué)習化的組織。
4、指導科組、級組、備課組及教師制訂具體的教研教學(xué)工作計劃,對執行情況進(jìn)行檢查和指導,并重點(diǎn)抓好科組扎實(shí)有效、創(chuàng )造性地開(kāi)展活動(dòng);定期召開(kāi)科組、級組、備課組長(cháng)和學(xué)生代表會(huì )議,了解教研情況和各年級教學(xué)情況,并針對教學(xué)中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。
5、重視教學(xué)科研工作,組織科組積極進(jìn)行課題實(shí)驗研究,指導教師制定實(shí)驗方案,定期檢查課題實(shí)驗進(jìn)展情況,要求各課題結題時(shí)寫(xiě)出實(shí)驗報告成果論文。
6、有計劃地組織教師參加多種進(jìn)修學(xué)習;加強校本培訓,定期開(kāi)展教師業(yè)務(wù)培訓活動(dòng);充分發(fā)揮中老年教師的作用,重視青年教師、骨干教師的`培養,做到有計劃、有檢查、有效果。
7、幫助教師總結經(jīng)驗,每學(xué)期指導和組織教師撰寫(xiě)論文與評選交流至少一次。
8、充分發(fā)掘本縣和學(xué)校的課程資源,組織教師積極進(jìn)行校本課程開(kāi)發(fā),促使學(xué)生個(gè)性的發(fā)展和教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,促進(jìn)學(xué)校特色的形成。
9、做好學(xué)校各項檢測的命題工作、審查工作和考試組織工作,指導教師做好質(zhì)量分析,每學(xué)期對教師進(jìn)行聽(tīng)課情況匯總和教學(xué)質(zhì)量分析報告各一次。
10、領(lǐng)導和組織學(xué)生開(kāi)展課外科技、文娛、體育、讀書(shū)、美術(shù)、書(shū)法等活動(dòng),活躍學(xué)生的課余生活,開(kāi)發(fā)學(xué)生潛能,培養學(xué)生的創(chuàng )造能力。
三、組織教務(wù)工作及管理體衛工作
1、規定學(xué)生每周活動(dòng)總量,防止學(xué)生學(xué)習負擔過(guò)重,保證學(xué)生有足夠的睡眠時(shí)間。
2、認真貫徹落實(shí)體育、衛生工作條例,防治流行病、常發(fā)病以及傷害事故的發(fā)生,認真檢查貫徹標準情況,切實(shí)增強學(xué)生體質(zhì)。
3、安排好作息時(shí)間表、日課表和課外活動(dòng)表;做好教學(xué)資料的分發(fā)、整理、歸檔與保管;管理好圖書(shū)室、閱覽室、實(shí)驗室、電教室等教學(xué)輔助室場(chǎng)工作。
4、做好招生、編班、成績(jì)考核、獎懲、休學(xué)、轉學(xué)、畢業(yè)學(xué)生名冊等學(xué)籍管理工作。
5、做好教師考核工作。依靠教研組長(cháng)、年級組長(cháng),在常規檢查、平時(shí)抽查的基礎上,做好教師的月考核和學(xué)期考核工作。
6、辦理其它有關(guān)教務(wù)之事項。
教導主任崗位職責2
1.受校長(cháng)的委派主抓學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)工作,主管教學(xué)工作的提高和管理,負責全校的教研和教科研活動(dòng);負責提高教師文化、業(yè)務(wù)水平;負責努力提高各科教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)監管學(xué)科的教學(xué)管理和指導。
2.貫徹執行學(xué)校工作計劃和上級教育行政部門(mén)有關(guān)教學(xué)的'規定意見(jiàn),執行學(xué)校的有關(guān)規章制度。
3.有責任根據學(xué)校的工作計劃制定落實(shí)目標的措施、辦法,并組織具體實(shí)施,對計劃有修改意見(jiàn)或建議,要及時(shí)向分管校長(cháng)反映,征得同意,可付諸實(shí)施,教導主任有責任定期向分管校長(cháng)報告工作情況。
4.教導主任每周深入課堂聽(tīng)課不少于四節,有責任對教師進(jìn)行幫助和指導,適時(shí)提供需要的信息,提高他們的教育教學(xué)能力,尤其是“三新”教師,幫助他們克服困難,指出他們的努力方向,每學(xué)期應做教學(xué)分析1—2次。
5.負責對全體教學(xué)人員、教務(wù)人員的工作能力,工作實(shí)績(jì)的檢查評比和考核,不斷提高他們的工作質(zhì)量和效率。
6.教導主任要把發(fā)現、選拔和培養教學(xué)尖子人才作為重要工作協(xié)助校長(cháng)有計劃有目標地幫助一批愛(ài)崗位、愛(ài)鉆研,又勤奮的青年教師脫穎而出,為建設名校培養教師。
7.教導主任有義務(wù)完成校長(cháng)指定的臨時(shí)任務(wù),有義務(wù)加強自身的學(xué)習,不斷提高思想素質(zhì),業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應深化教育改革的需要。
教導主任崗位職責3
1、在校長(cháng)的領(lǐng)導下,主持教導處工作,對教導處工作全面負責。
2、協(xié)助校長(cháng)全面貫徹黨的教育方針,制定切實(shí)可行的教導工作計劃并付諸實(shí)施,在實(shí)施過(guò)程中,隨時(shí)了解教學(xué)動(dòng)態(tài),分析教學(xué)質(zhì)量,處理教學(xué)問(wèn)題,總結教學(xué)經(jīng)驗。
3、領(lǐng)導教研組工作,審查其工作計劃,指導各教研組的教學(xué)活動(dòng),定期召開(kāi)教研組長(cháng)會(huì )議,協(xié)助校長(cháng)做好教研給評估工作(10分)
4、協(xié)助校長(cháng)擬定教學(xué)人員補充方案,編制全校各班各任課教師的'任課表,負責作息時(shí)間和課外活動(dòng)安排表的編排,負責選修課和各種講座的落實(shí)。
5、負責招生工作,管理學(xué)生的學(xué)籍、招生、編班、升級、休學(xué)、退學(xué)、轉學(xué)、借讀、畢業(yè)等工作,建立和健全教務(wù)檔案。
6、協(xié)助辦公室做好教師考核工作,協(xié)助德育組做好年級組長(cháng)、班主任的聘任、考核工作。
7、經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn),進(jìn)行聽(tīng)課和評課,召開(kāi)各種形式的座談會(huì ),重視素質(zhì)教育,發(fā)展學(xué)生個(gè)性,努力培養特色學(xué)生。
8、加強和指導畢業(yè)班工作,定期舉行畢業(yè)班工作會(huì )議,關(guān)心畢業(yè)班學(xué)生的思想和學(xué)習情況,確保教學(xué)進(jìn)度和復習課的質(zhì)量,提高畢業(yè)率和優(yōu)秀率,為高一級學(xué)校輸送優(yōu)秀人才。
教導主任崗位職責4
一、組織管理好學(xué)校教學(xué)工作
1、協(xié)助校長(cháng)制定實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計劃,檢查總結教學(xué)工作情況。領(lǐng)導教導處積極發(fā)揮調度作用,參謀作用和服務(wù)作用。
2、調節與控制全校教學(xué)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節,定期檢查教師備課筆記,抽查學(xué)生作業(yè),召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )。通過(guò)聽(tīng)課(每周不少于1節課)了解教學(xué)情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
3、重視教研組建設,建立教研組的學(xué)習、備課、聽(tīng)課等各項制度,定期組織教師舉辦觀(guān)摩課、研究課等,總結交流教學(xué)經(jīng)驗,培養教學(xué)骨干,指導提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。
4、組織實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的檢查,及時(shí)發(fā)現教學(xué)中的.傾向性問(wèn)題,調整處理好各學(xué)科在教學(xué)中的矛盾與問(wèn)題。注重教學(xué)過(guò)程的管理,積極開(kāi)展教科研活動(dòng)。
5、組織管理好勞動(dòng)技術(shù)教育、第二課堂活動(dòng)。
二、組織管理好學(xué)校的體育衛生工作
l、認真貫徹‘學(xué)校體育工作條例’,領(lǐng)導學(xué)校的體育工作。積極開(kāi)展群體活動(dòng)。
2、指導體育室抓好全校廣播操,組織好年度運動(dòng)會(huì )和每天的學(xué)生課外體鍛活動(dòng)。 .
3、認真貫徹‘學(xué)校衛生工作條例’,建立健全衛生工作制度,抓好學(xué)校環(huán)境衛生和“防近”工作,培養學(xué)生良好衛生習慣,提高學(xué)生自我保健能力。
三、組織管理好教務(wù)行政工作
1、建立和健全文化考核制度(復習,命題考試,閱卷,評分,質(zhì)量分析,考試規則,考場(chǎng)以及考試的安排),健全學(xué)藉、招生、編班、考勤、成績(jì)考核、獎懲、升留級、休學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等項工作的管理制度。
2、編制學(xué)期校歷,課程表,作息時(shí)間表,及時(shí)安排教師的調課、代課。
3、領(lǐng)導圖書(shū)館、資料室、實(shí)驗室、微機房、語(yǔ)音室、電化部門(mén)、文印室的工作,做好對職工的考核工作。
教導主任崗位職責5
1 、負責教導處工作。根據學(xué)校工作計劃,制訂教導處有關(guān)工作計劃,主持召開(kāi)處室會(huì )議,研討協(xié)調和安排處內各項工作。協(xié)調教導處與學(xué)校其他部門(mén)的關(guān)系。
2 、負責處理教導處往來(lái)函件。協(xié)調教導處的對外交流。管理、使用好教導處圖章。
3、組織好教育教學(xué)儀器、設備資料添置計劃,報有關(guān)主管副校長(cháng)。
4 、負責每學(xué)期課程的設置和調配,合理安排好師資。負責制定教師配備表和課程設置表。 5 、負責做好全校興趣小組、選修課、活動(dòng)課的安排、檢查、落實(shí)。
6 、負責教師每月代課、缺曠課的統計(制度職責大全統計),按時(shí)交校長(cháng)辦公室。負責安排校內外代課教師,做好有關(guān)調課事宜。負責做好教師的記載卡及考核表的審核工作。
7 、負責學(xué)生學(xué)籍檔案的管理,負責招生、考核、編班、休學(xué)、轉學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項工作。
8 、負責各類(lèi)考試試場(chǎng)的編排及監考教師的`安排。
9 、負責安排校內外代課教師,做好有關(guān)調課事宜。
10 、了解、指導年級組長(cháng)做好日常年級組管理工作。
11 、協(xié)助主管校長(cháng)做好文體藝衛科圖有關(guān)工作。
12 、負責教導處的對外聯(lián)絡(luò )工作。
13 、完成主管領(lǐng)導和校長(cháng)布置的其他工作。
教導主任崗位職責6
教導主任是校長(cháng)領(lǐng)導教育、教學(xué)工作的助手,具體負責學(xué)校的教育、教學(xué)工作,其主要職責如下:
1、協(xié)助校長(cháng)全面貫徹執行黨的教育方針,按照教學(xué)計劃,教學(xué)大綱和教材的要求,妥善安排學(xué)校的教學(xué)工作,做好教學(xué)質(zhì)量管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2、領(lǐng)導各科教研組,制定工作計劃,開(kāi)展教研活動(dòng),組織教師學(xué)習教學(xué)大綱,鉆研教材,改進(jìn)教學(xué)方法,注意加強基礎知識教學(xué),發(fā)展學(xué)生的智力,培養能力,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3、經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn)。掌握各科教學(xué)進(jìn)度,深入課堂聽(tīng)課。檢查教學(xué)效果,摸索教學(xué)規律,提高教學(xué)管理水平。
4、協(xié)助校長(cháng)做好教師思想政治工作,負責安排教師的文化業(yè)務(wù)進(jìn)修,總結推廣教師的先進(jìn)經(jīng)驗,提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
5、領(lǐng)導班主任制訂工作計劃,定期召開(kāi)班主任會(huì )議,研究學(xué)生的思想品德、行為習慣和改進(jìn)教育方法,檢查學(xué)生操行評定,負責學(xué)生獎懲工作,指導上好思想品德課和班會(huì )課,指導學(xué)校少先隊工作,搞好學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合教育。
6、協(xié)助校長(cháng)做好學(xué)校體育衛生保健工作,抓好課外體育、科技、文娛活動(dòng)的開(kāi)展,統一安排學(xué)生在;顒(dòng)總量,控制考試(測驗)次數和課外作業(yè)量,切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重的.課業(yè)負擔,保證學(xué)生睡眠時(shí)間。
7、負責做好教導行政工作,審批教師的病事假,安排教師代課,統計教師出勤情況,管理教師業(yè)務(wù)檔案,安排學(xué)校行事歷、課程表和作息時(shí)間表,積累教育、教學(xué)、體育衛生資料,充實(shí)圖書(shū),儀器等教學(xué)設備,管理學(xué)生學(xué)籍,負責學(xué)齡兒童的調查,入學(xué)新生的編班,以及學(xué)生的轉學(xué)、插班,統計學(xué)生考勤等工作。
教導主任崗位職責7
1、負責所分管的教學(xué)工作,根據學(xué)校教學(xué)計劃及上級有關(guān)規定、計劃、要求,并組織落實(shí)教學(xué)計劃。
2、協(xié)助教導主任做好各學(xué)科教學(xué)常規過(guò)程的科學(xué)管理、有效指導。
3、協(xié)助教導主任做好各學(xué)科教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習、崗位培訓,不斷提高教師素質(zhì),并協(xié)助搞好學(xué)期、學(xué)年度的教師量化考核。
4、協(xié)助教導主任做好教學(xué)質(zhì)量檢測、教研組活動(dòng)的組織、管理、指導。
5、參與學(xué)校舉辦的'相關(guān)活動(dòng)。
6、負責各學(xué)科現代化教育技術(shù)的應用工作,與電教管理員配合指導教師做好電教硬件、軟件的使用、管理,充分發(fā)揮現代教育技術(shù)的優(yōu)勢,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。
7、做好學(xué)校的臨時(shí)委派工作和其他工作。
教導主任崗位職責8
1、協(xié)助校長(cháng)組織教學(xué),貫徹國家教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和上級有關(guān)教育工作的指示,根據校長(cháng)提出的學(xué)校工作計劃要點(diǎn),擬定學(xué)校教學(xué)工作計劃,并認真組織實(shí)施。
2、指導教研組工作。審閱教研活動(dòng)計劃,核實(shí)各科教學(xué)進(jìn)度,檢查教學(xué)質(zhì)量,提出指導性的意見(jiàn);指導教研組的教學(xué)研究活動(dòng),布置各階段教學(xué)工作,檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習情況,總結交流教學(xué)經(jīng)驗。
3、組織教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習。協(xié)助校長(cháng)制訂教師進(jìn)修培訓計劃,協(xié)助做好師資力量的安排和調整工作。
4、組織學(xué)生的考試工作,指導命題、閱卷,進(jìn)行質(zhì)量分析。
5、負責全校的'排課,組織好每年度的招生、編制和畢業(yè)班工作,做好教學(xué)常規管理,建立正常的教學(xué)秩序。
6、領(lǐng)導和督促有關(guān)人員做好學(xué)籍管理、教科書(shū)、教學(xué)參考書(shū)的訂購發(fā)放和教師考勤考評工作,建立教師業(yè)務(wù)檔案。
7、加強對閱覽室、實(shí)驗室、圖書(shū)館、資料室、電教室、語(yǔ)音室、微機房、衛生室、文印室等的建設和管理,督促管理好各類(lèi)教學(xué)掛圖和儀器。
8、協(xié)助校長(cháng)領(lǐng)導好體育衛生工作。
9、教導處副主任協(xié)助主任工作。
教導主任崗位職責9
一、負責學(xué)校教學(xué)工作,協(xié)助校長(cháng)貫徹執行黨的教育方針,提出學(xué)年或學(xué)期教學(xué)計劃以及學(xué)校發(fā)展預測及長(cháng)遠規劃,并經(jīng)常檢查計劃的執行情況。
二、組織領(lǐng)導班主任工作,協(xié)助校長(cháng)選聘班主任,審查各班級的工作計劃和教師的教學(xué)計劃,并對執行情況進(jìn)行檢查和指導,定期召開(kāi)班主任會(huì )議。
三、負責組織思想政治教育工作,協(xié)調學(xué)校各方面的'教育力量,使之相互配合,做好學(xué)生的思想教育工作。
四、全面了解教師的思想狀況和業(yè)務(wù)水平,妥當安排教學(xué)任務(wù),深入教學(xué)第一線(xiàn),通過(guò)聽(tīng)課、評課、組織觀(guān)摩教學(xué)、參加教研活動(dòng)、檢查教師備課和學(xué)生作業(yè)、分析試卷等多種形式,及時(shí)了解和掌握教學(xué)情況,并對存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。
五、組織落實(shí)好學(xué)校的各項規章制度,抓好教學(xué)常規管理,對各班執行學(xué)校制度情況進(jìn)行檢查和指導,保證學(xué)校有良好的紀律、衛生和教學(xué)秩序。
六、抓好教學(xué)教研工作,審定教研教改計劃,幫助教師及時(shí)總結經(jīng)驗,經(jīng)校長(cháng)審定后,及時(shí)組織交流和推廣。
七、負責體育衛生工作,抓好“兩操一課”,檢查指導學(xué)校體育衛生條例和《國家體育鍛煉標準》的實(shí)施和執行情況;組織進(jìn)行勞動(dòng)技術(shù)教育和美育;積極組織學(xué)生開(kāi)展第二課堂活動(dòng)。關(guān)心學(xué)生身心健康,注意調整學(xué)生的課業(yè)負擔,保證學(xué)生的全面發(fā)展。
八、負責教務(wù)行政工作,領(lǐng)導管理學(xué)籍、招生、編班等各項工作?茖W(xué)編制課程表和作息時(shí)間表,組織安排開(kāi)學(xué)、畢業(yè)班學(xué)生家長(cháng)會(huì ),主持“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”等評選工作,負責教師的考核工作。
九、組織教師的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習,發(fā)現和培養骨干教師,幫助教師提高思想水平和業(yè)務(wù)水平,收集整理教育教學(xué)資料,為教學(xué)工作提供方便。
十、領(lǐng)導和管理圖書(shū)室、實(shí)驗室等各項工作。
十一、個(gè)人要加強學(xué)習,不斷提高思想水平、理論水平和管理水平,做思想上的模范,管理上的內行,教學(xué)上的尖兵。
十二、完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
教導主任崗位職責10
崗位職責:
1、負責教導處工作。根據學(xué)校工作計劃,制訂教導處有關(guān)工作計劃,主持召開(kāi)處室會(huì )議,研討協(xié)調和安排各項工作。協(xié)調教導處與學(xué)校其他部門(mén)的關(guān)系。
2、負責處理教導處往來(lái)函件。協(xié)調教導處的對外交流。管理、使用好教導處圖章。
3、負責每學(xué)期課程的設置和調配,合理安排好師資。負責制定教師配備表和課程設置表。
4、負責做好全校興趣小組、選修課、活動(dòng)課的安排、檢查、落實(shí)。
5、負責學(xué)生學(xué)籍檔案的管理和教學(xué)資料的管理,負責招生、考核、編班、休學(xué)、轉學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)等各項工作。
6、負責各類(lèi)考試試場(chǎng)的編排及監考教師的安排。
7、了解、指導年級組長(cháng)做好日常年級組管理工作。
8、負責教導處的`對外聯(lián)絡(luò )工作。
9、經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課,檢查課外活動(dòng)。
10、加強教學(xué)常規管理,建立正常的教學(xué)秩序,指導教研組工作,檢查教學(xué)大綱和教學(xué)計劃執行情況,幫助教師端正教育思想,開(kāi)展教學(xué)研究,改進(jìn)教學(xué)方法。積極開(kāi)展學(xué)科競賽,組織學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),培養學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新能力。
11、完成主管領(lǐng)導和校長(cháng)布置的其他工作。
教導主任崗位職責11
1、協(xié)助校長(cháng)制定并實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃。檢查并總結學(xué)校的教育、教學(xué)工作。
2、組織管理教學(xué)工作,控制活動(dòng)總量,制定教學(xué)常規,建立正常的教學(xué)次序,及時(shí)檢查教學(xué)計劃的.執行情況。經(jīng)常聽(tīng)課、檢查備課和學(xué)生作業(yè),組織觀(guān)摩教學(xué),抓好教師進(jìn)修和經(jīng)驗交流。
3、組織管理學(xué)生的思想政治工作,樹(shù)立良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng);指導班主任制定班主任工作計劃;定期召開(kāi)班主任會(huì )、學(xué)生家長(cháng)會(huì )、總結交流政治思想工作經(jīng)驗,嚴格執行獎罰制度。
4、搞好教務(wù)行政工作,領(lǐng)導并組裝有關(guān)人員管理好學(xué)生的學(xué)習、招生、編班、考勤、成績(jì)考核、休學(xué)、退學(xué)、轉學(xué)、畢業(yè)等,并分別建立和健全學(xué)籍檔案,編制全校各班、各個(gè)任課老師的課表和全校作息時(shí)間表,處理好臨時(shí)代課、調課等工作,加強圖書(shū)、資料、儀器、教具的建設,做好積累資料工作。
5、指導班主任寫(xiě)好評語(yǔ),指導學(xué)生的政治活動(dòng)和生產(chǎn)勞動(dòng),指導少先隊工作,領(lǐng)導班集體評選工作。組織教師學(xué)習和執行教學(xué)大綱,組織定期不定期的業(yè)務(wù)檢查,組織期中期末成績(jì)考核及質(zhì)量分析、總結工作。
教導主任崗位職責12
1、在校長(cháng)室領(lǐng)導下,全面主持教導處工作。
2、制訂學(xué)校教育教學(xué)工作總結計劃,并組織實(shí)施?偨Y教育教學(xué)方面的經(jīng)驗。
3、制訂教導工作方面的有關(guān)規章制度和檢查考核制度,負責教學(xué)工作的期中抽測和期終檢測工
4、組織、指導、審查各年級教育活動(dòng)計劃,各教研組教學(xué)教研計劃,組織全校教育教學(xué)研究和經(jīng)
驗交流,組織檢測,審批試題及質(zhì)量分析,領(lǐng)導和指導教研組工作。
5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,安排教師的教學(xué)業(yè)務(wù)培訓,組織教學(xué)匯報會(huì )。
6、關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動(dòng),組織好學(xué)生的競賽活動(dòng)。
7、組織好備課、聽(tīng)課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學(xué)計劃,組織好教研活動(dòng)。協(xié)助分管領(lǐng)導具體負責學(xué)校各室的管理工作。
8、負責全校的`招生登記工作,負責教育教學(xué)的管理和學(xué)生的學(xué)籍管理工作。
9、負責全校師生的教科書(shū)及各種資料的征訂工作。
10、安排好教師的任課工作,負責全校的排課、調課及其它教學(xué)事宜。
11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作,與教科室、總務(wù)處溝通信息。
教導主任崗位職責13
教導主任是校長(cháng)領(lǐng)導學(xué)校教育教學(xué)工作的助手,是教育教學(xué)工作的具體組織者和管理者。
一、協(xié)助分管校長(cháng)組織教師學(xué)習和貫徹執行國家頒布的法律、法規、課程計劃,解讀課程標準,制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃、教學(xué)常規要求、各種相關(guān)的'管理制度,并認真組織實(shí)施。
二、全面安排教導處日常工作,協(xié)調教導處各學(xué)科事務(wù)以及與其它科室的關(guān)系。
三、領(lǐng)導并指導教研組、年級組、集體備課組開(kāi)展工作,定期召開(kāi)會(huì )議,及時(shí)部署各項工作。
四、對教師業(yè)務(wù)學(xué)習和校本研訓作出計劃并組織實(shí)施,組織教師進(jìn)行文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修。加強對各層次教師的培養,努力提高教師的素質(zhì)。
五、制訂學(xué)生常規的要求,提出具體化的實(shí)施方案,對常規達標情況進(jìn)行考核。
六、采取多樣化的評價(jià)途徑對師生的教與學(xué)的情況進(jìn)行評估、督導。組織學(xué)生期中、期末考試和質(zhì)量分析,提出改進(jìn)意見(jiàn),幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
七、協(xié)助做好招生工作和學(xué)籍管理工作。指導圖書(shū)室對學(xué)生的閱讀開(kāi)展輔導。
八、深入課堂,關(guān)心教師,了解和掌握第一手資料,及時(shí)調整和完善教學(xué)計劃,指導教師改進(jìn)方法,準確向校長(cháng)室反饋信息,提出積極的建議。
教導主任崗位職責14
1、做好學(xué)校教育教學(xué)工作的組織安排,制定教育教學(xué)工作計劃,編排校歷及學(xué)期主要活動(dòng)日程表,貫徹執行教育教學(xué)常規,建立與維護正常的教育教學(xué)秩序,檢查與總結全校教育教學(xué)工作,及時(shí)向主管校長(cháng)匯報計劃中各類(lèi)工作的落實(shí)情況,疏通校長(cháng)指揮教學(xué)渠道。
2、領(lǐng)導年級組、教研組、班主任工作,組織開(kāi)展教研活動(dòng),組織教育教學(xué)經(jīng)驗交流,參加年級組的教研活動(dòng)。
3、每周上課不得少于所任科目滿(mǎn)量的三分之一。
4、按教學(xué)計劃安排教師教學(xué)任務(wù),審查教師工作計劃、檢查教師執行教學(xué)大綱、教學(xué)計劃情況。
5、深入課堂,了解教師教學(xué),每學(xué)期聽(tīng)課不少于20節,檢查教案、教材、教研分析作業(yè),抽查班務(wù)日志。召開(kāi)學(xué)生座談會(huì ),掌握教學(xué)情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué),提高質(zhì)量。
6、了解分析學(xué)生思想,學(xué)生素質(zhì),學(xué)習效果,分析學(xué)生知識,能力、智力發(fā)展情況,幫助學(xué)生總結交流學(xué)習經(jīng)驗,指導學(xué)生端正學(xué)習態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習方法。
7、指導年級組長(cháng)、教研組長(cháng)、班主任制定工作計劃,并檢查執行情況,召開(kāi)有關(guān)會(huì )議,研究工作,交流經(jīng)驗,指導班主任寫(xiě)好學(xué)生操行評語(yǔ)。有目的、有準備地參加年級組、教研組、班級活動(dòng)。
8、認真貫徹《守則》、《規范》及常規,掌握學(xué)生思想品德情況,主持評定先進(jìn)班集體,“三好學(xué)生”、優(yōu)秀班、團、隊“干部” 、“十佳學(xué)生”、“學(xué)生進(jìn)步獎”。關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。
9、組織學(xué)生參加公益活動(dòng)及勞動(dòng),抓好安排組織、檢查、評比工作,加強對學(xué)生的勞動(dòng)教育,對全校衛生工作定期檢查評比。
10、組織開(kāi)展好綜合檢查評比活動(dòng),及時(shí)總結并逐步完善檢查制度。
11、有計劃開(kāi)展階段教育活動(dòng),抓好節假日前及寒暑假教育,做好新生和畢業(yè)班的思想教育工作。
12、組織開(kāi)展課外活動(dòng),加強第二課堂的組織,管理及輔導。
13、協(xié)調共青團少先隊工作。
14、指導年級組班級做好家訪(fǎng)工作,開(kāi)好家長(cháng)會(huì )。
15、做好學(xué)期期中、期末各類(lèi)工作,負責招生編班,嚴格學(xué)籍管理。管好休學(xué)、轉退學(xué)工作,組織安排考試,搞好成績(jì)分析統計。
16、負責違紀學(xué)生處理工作,建立健全違紀學(xué)生處分檔案。
17、建立并保管好教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。
18、領(lǐng)導實(shí)驗室微機室工作,加強儀器電教設備的`管理,最大限度地發(fā)揮其作用。
19、做好有關(guān)教育教學(xué)的其它工作和校長(cháng)交辦的臨時(shí)性工作。
教導主任崗位職責15
1、負責根據學(xué)校教學(xué)計劃,負責推進(jìn)教學(xué)進(jìn)度,落實(shí)教學(xué)計劃,安排學(xué)校教學(xué)工作周歷、教師課務(wù)、課程表等;
2、負責制定教師培訓計劃,組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓、進(jìn)修等工作,組織全校性教學(xué)研討和經(jīng)驗交流,加強骨干教師和青年教師的培養;
3、負責制定并健全學(xué)校規章制,管理學(xué)校日常行政事務(wù),執行各項管理工作;
4、負責對學(xué)校教學(xué)工作的指導、督促、檢查和考核,制定教師考核方法及目標,落實(shí)考核任務(wù);
5、負責協(xié)助校長(cháng)選聘班主任、任課教師,合理調配師資;
6、負責組織和開(kāi)展學(xué)校內部團建活動(dòng),增強團隊凝聚力,配合校長(cháng)做好團隊管理工作;
7、負責學(xué)期、學(xué)年的.教學(xué)工作總結,及時(shí)向校長(cháng)匯報有關(guān)工作情況,提出對教學(xué)、科研的改進(jìn)意見(jiàn)、措施;
8、完成學(xué)校及上級交辦的其它事項。
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