(推薦)保潔主管的崗位職責

　　在日新月異的現代社會(huì )中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編精心整理的保潔主管的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

保潔主管的崗位職責1

　　一、每天對道路、花園按保潔操作細則進(jìn)行清掃，主要道路、花園應在上班前清掃干凈，注意保潔。

　　二、按保潔細則及時(shí)清運垃圾、保持垃圾箱（桶）的干凈、無(wú)異味。

　　三、及時(shí)對豎井、井道、溝渠進(jìn)行清理、消殺。

　　四、每次使用完保潔工具，器具應清洗干凈，存放于指定地點(diǎn)，并及時(shí)補充或申領(lǐng)保潔工具。

　　五、在保潔部的統一安排下對垃圾箱（桶）外蚊蟲(chóng)、鼠害進(jìn)行消殺，確保無(wú)“四害”。

　　六、完成保潔部及主管交辦的其他工作。

　　七、不允許在工作時(shí)間撿拾廢品，住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

　　八、服從保潔部的`工作安排。

保潔主管的崗位職責2

　　檢查與考核

　　1、保潔主管負責質(zhì)量管理工作。

　　2、保潔主管應該根據小區的實(shí)際情況，每周日制定出下周的工作計劃，并組織實(shí)施。

　　3、保潔主管每月隨機檢查員工的'工作質(zhì)量不少于4次/人，檢查的過(guò)程中及時(shí)向員工指出工作不足，員工應該按照保潔主管的要求改進(jìn)工作，提高質(zhì)量。保潔主管檢查員工的次數應該均等。

　　4、保潔主管在檢查工作時(shí)應該做記錄，并有員工簽字。

　　5、保潔主管應該將物業(yè)公司檢查的結果記錄清楚，明確責任人，并負責按照物業(yè)公司的要求進(jìn)行整改。

　　6、保潔主管應該每月15日以前將上月員工保潔工作考核結果報給公司。

　　7、公司領(lǐng)導隨即對保潔主管的管理成效進(jìn)行抽檢，檢查結束后向保潔主管下達成效評價(jià)及整改要求。

保潔主管的崗位職責3

　　1、對甲方負責，持續提升項目客戶(hù)滿(mǎn)意度及項目現場(chǎng)質(zhì)量；

　　2、制定保潔崗位培訓計劃，并對各項目保潔員工實(shí)施計劃性培訓，加強保潔員工對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，使其熟悉崗位工作及工作流程；

　　3、制定保潔用工的招聘及考核標準，負責各項目保潔崗位日常性工作檢查及考核；

　　4、負責保潔用品的`采購，合理控制保潔用品的消耗，做好成本核算，提高保潔用品的使用率。

保潔主管的崗位職責4

　　1．嚴禁穿工服在工作場(chǎng)所閑轉。

　　2．嚴禁在通行時(shí)和客人搶道，員工應順著(zhù)墻邊走。

　　3．員工手持塵布必須折疊成方形，清理地面、痰跡、污跡時(shí)應用塵布覆蓋，由外向里將污跡擦掉。

　　4．手持塵布擦地面時(shí)，應雙膝并攏下蹲，并注意形象。禁止用腳擦地。

　　5．嚴禁坐在地上清潔。

　　6．用拖把拖地時(shí)，需注意從左向右，邊拖邊退；注意動(dòng)作幅度不要過(guò)大，以免將污水濺在客人身上，造成投訴。

　　7．持拖把行走時(shí)，應正手豎直提起拖把。

　　8．洗拖把和工具時(shí)，注意背后客人，以免撞傷。

　　9．嚴禁將垃圾和塵土掃到通道中間。

　　10．掃地時(shí)和客人保持一定距離，腳步適中，嚴禁沖撞和阻擋客人，注意回避客人。

　　11．掃地時(shí)，掃帚要緊貼地面，不要離地太高，灰塵飛揚。

　　12．嚴禁員工雙手抱肩、手插口袋及斜靠在墻面、柱面。

　　13．高空作業(yè)時(shí)嚴禁斜扒和單腳踩踏在工作梯上。

　　14．工具應整齊地擺放在工具間內。

　　15．嚴禁在工作場(chǎng)合大專(zhuān)叫喊和奔跑。

　　16．待人接物要有禮貌。隨時(shí)注意使用禮貌語(yǔ)言。

　　17．上班期間不得會(huì )客，遇有急事應在辦公室會(huì )客，并經(jīng)得上級同意。

　　18．工作時(shí)要精神飽滿(mǎn)，操作要符合規范。

　　19．禁止在工作現場(chǎng)任何地方坐下，應在指定地方休息。

　　20．遵守公司及業(yè)主其他一切規定。

保潔主管的崗位職責5

　　負責建設和發(fā)展服務(wù)團隊，組織開(kāi)展員工隊伍培訓、考核評價(jià)及人才梯隊建設工作，滿(mǎn)足公司服務(wù)運營(yíng)需要。

　　對部門(mén)服務(wù)人員進(jìn)行檢查和督導，了解每日業(yè)務(wù)情況及客戶(hù)對家服務(wù)的反饋信息。

　　對員工出勤情況、儀容儀表、禮貌用語(yǔ)進(jìn)行必要的檢查。

　　隨時(shí)掌握員工的工作情緒，了解員工的思想狀態(tài)，做好員工的思想工作。

　　建立和完善服務(wù)部的管理制度，實(shí)行規范化、科學(xué)化的管理。嚴格控制物料的`消耗

　　負責新進(jìn)員工的崗前培訓。定期對服務(wù)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)、服務(wù)標準、服務(wù)意識、職業(yè)素養培訓

保潔主管的崗位職責6

　　恒基物業(yè)環(huán)境保潔部主管崗位職責

　　崗位名稱(chēng):環(huán)境保潔部主管

　　直接上級:綜合部經(jīng)理

　　直接下級:管理處清潔領(lǐng)班

　　直接責任:

　　1、在綜合管理部的直接領(lǐng)導下負責各物業(yè)的環(huán)境綠化、清潔衛生以及消殺等工作;

　　2、熟悉和遵守國家有關(guān)清潔衛生的法規、及熟練使用各種保潔用具,懂得處理各種不同的物業(yè)對環(huán)境的要求;

　　3、盡力協(xié)調各部門(mén)的工作,積極配合綜合管理部及其他部門(mén)處理好各種關(guān)于客戶(hù)的投訴事件。

　　4、負責簽發(fā)環(huán)境保潔部下達公司的各種文件、報表、通知和內部管理規定;制定公司環(huán)境保潔部的各項環(huán)境清潔保潔任務(wù);

　　5、負責各物業(yè)內所有關(guān)于清潔衛生的統一管理和協(xié)調,并積極配合國家有關(guān)部門(mén)對清潔衛生的各種檢查工作,協(xié)調內外關(guān)系;

　　6、負責向項目經(jīng)理提出公司保潔衛生管理方面的合理化建議;

　　7、負責每月定期向上級領(lǐng)導匯報當月完成和進(jìn)行的主要工作及下月的主要工作安排。

　　8、負責組織人員配合公司的其他臨時(shí)事情;

　　9、負責公司接管物業(yè)的環(huán)境衛生,提出各種措施保證有一個(gè)干凈整潔舒適的環(huán)境,不受污染,達到國家的相關(guān)要求,讓業(yè)主和住戶(hù)滿(mǎn)意;

　　10、負責物業(yè)公共場(chǎng)所的清潔的安排,包括公共綠地,假山亭子,公用游泳池,樓道,樓梯,樓梯扶手,公用廁所,天頂屋面,停車(chē)場(chǎng)等地方的清潔。大樓的垃圾道和管區內的垃圾中轉站的清潔;

　　11、負責制定保潔的工作流程與監督質(zhì)量,接受業(yè)主和其他人員的建議;

　　12、負責監督各物業(yè)內的清潔與保潔工作,按照公司的'要求落實(shí);

　　13、負責定期召開(kāi)安全部全體人員例會(huì ),對環(huán)境保潔部近期的工作進(jìn)行總結,提工作中發(fā)生的問(wèn)題及問(wèn)題的處理辦法;

　　14、負責提高改善環(huán)境保潔部各種工作流程,使本部門(mén)的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行預見(jiàn)并采取必要的措施進(jìn)行處理;

　　15、負責清潔衛生的新技術(shù)的推廣,和清潔衛生的大眾意識到宣傳,盡量做到我們接管的物業(yè)內干凈整潔,無(wú)污染,營(yíng)造祥和的物業(yè)(小區)。

保潔主管的崗位職責7

　　1、愛(ài)崗敬業(yè)，不遲到早退，團結合作，積極工作。

　　2、嚴格遵守各項規章制度，實(shí)行工作規范化運作，提高工作效率，堅持禮貌用語(yǔ)。

　　3、按工作流程完成分管區域的保潔任務(wù)，保潔質(zhì)量達標，節約原材料，降低成本。

　　4、維護公司利益，不挪用，私分清潔用品及工具。清理垃圾時(shí)若發(fā)現顧客遺忘的物品，應及時(shí)上交班長(cháng)或主管。

　　5、管理好本區域的環(huán)境衛生設施及正確使用清潔設備、用具，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)班匯報。

　　6、發(fā)揮工作主動(dòng)性，服從工作安排，積極參加培訓，提高業(yè)務(wù)能力。

　　7、執行公司保潔巡場(chǎng)制度，及時(shí)清理區域內的.垃圾、雜物。

　　8、提前15分鐘上崗進(jìn)行交接班打分制度。

　　9、工作期間如有矛盾，及時(shí)向主管匯報解決，嚴禁影響工作進(jìn)程。

　　10、積極完成上級交辦的其他任務(wù)。

保潔主管的崗位職責8

　　物業(yè)酒店公司保潔部清潔主管崗位職責

　　【管理層級關(guān)系】

　　直接上級:保潔部經(jīng)理

　　直接下級:客房清潔領(lǐng)班

　　【技能要求】

　　1.基本素質(zhì):具備獨立思考和解決問(wèn)題的能力以及管理組織能力和經(jīng)營(yíng)思想。。

　　2.自然條件:品貌端正,身體健康。

　　3.文化程度:大專(zhuān)以上文化程度。

　　4.外語(yǔ)水平:會(huì )普通英語(yǔ)會(huì )話(huà)。

　　5.工作經(jīng)驗:三年以上管理工作經(jīng)驗。

　　6.特殊要求:熟練掌握清潔方面的專(zhuān)業(yè)知識。

　　【崗位職責】

　　1.在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導下,帶領(lǐng)下屬員工完成各項工作任務(wù),嚴格遵守公司及部門(mén)的各項規章制度。

　　2.督促、檢查清潔領(lǐng)班各項工作的完成情況,并有工作記錄。

　　3.堅持每天到本組各崗位巡視,處理日常工作中發(fā)生的`問(wèn)題,并及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理匯報。

　　4.嚴格管理設備、工具及物品庫,把好領(lǐng)用和消耗關(guān)。

　　5.協(xié)調好本組內各崗位日常及節假日的加班和值班工作。

　　6.合理調配人員,安排好日常及節假日的加班和值班工作。

　　7.每月按時(shí)向部門(mén)呈交工作計劃及月報。

　　8.做好本組每月及全年的預算,制定入戶(hù)服務(wù)收費標準。

　　9.認真管理并保管好客房的鑰匙。

　　10.掌握各崗位的工作性質(zhì)及標準,做到有重點(diǎn)、有計劃、心中有數。

　　11.制定本組各崗的工作量及工作程序,對出現的問(wèn)題提出解決辦法。

　　12.定期檢查各崗位的安全保衛和防火情況。

保潔主管的崗位職責9

　　一、學(xué)習并掌握相關(guān)政策、規定和標準，并結合本部門(mén)情況編制工作計劃，組織員工完成各項工作及指標。

　　二、經(jīng)常巡視檢查任務(wù)執行情況，掌握動(dòng)態(tài)信息，定期向經(jīng)理匯報工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

　　三、加強與相關(guān)單位、其他部門(mén)的協(xié)作，主動(dòng)溝通，力爭支持和配合。

　　四、主持部門(mén)例會(huì )，聽(tīng)取匯報，評議計劃執行情況，協(xié)調工作關(guān)系，解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

　　五、負責本部門(mén)員工的聘用、調配及培訓，參加項目處組織的`安全檢查、服務(wù)監督等活動(dòng)。

　　六、組織部室人員接待并處理用戶(hù)的咨詢(xún)、信訪(fǎng)及投訴，進(jìn)行工作回訪(fǎng)和滿(mǎn)意的調查。

　　七、在保證服務(wù)內容、服務(wù)質(zhì)量的基礎上，盡量節約成本，使能耗、物耗降到最低限度。

　　八、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。

保潔主管的崗位職責10

　　1、負責指導監督下屬員工按照公司的保潔制度和工作標準做好場(chǎng)內的.保潔服務(wù)工作。

　　2、熟練掌握各種作業(yè)設備、工具、消耗品的性能、使用規范，指導和糾正保潔員的操作。

　　3、負責組織保潔人員學(xué)習業(yè)務(wù)知識和培訓工作。

　　4、熟悉管理區域職責、任務(wù)，掌握商戶(hù)活動(dòng)規律及重點(diǎn)保潔部位。

　　5、隨時(shí)檢查保潔人員工作情況，針對工作不達標的保潔人員有權提出更換建議。

　　6、根據實(shí)際工作需要，對各崗位保潔人員提出調整意見(jiàn)。

　　7、根據保潔人員的工作表現，對保潔員的工作獎罰提出建議。

　　8、每周向公司領(lǐng)導匯報保潔工作情況。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作。

保潔主管的崗位職責11

　　1、完成公司下達到店的各項工作任務(wù)，制定，分配月度工作任務(wù)，并按照公司相關(guān)制度，對店內人員工作進(jìn)行考核、評價(jià)；

　　2、確定并推動(dòng)公司各項管理制度、標準、流程，實(shí)施到位；

　　3、負責店內與分店、總部的協(xié)調工作，對支援部門(mén)定期提出工作建議；

　　4、完成店內經(jīng)營(yíng)、運營(yíng)等管理工作，能夠有序完成各項客服相關(guān)培訓工作，負責門(mén)店重大客訴的跟進(jìn)與處理，并執行店面經(jīng)營(yíng)管理評價(jià)；

　　5、完成公司各項銷(xiāo)售工作，主動(dòng)開(kāi)拓發(fā)展本區域內重點(diǎn)大客戶(hù)，挖掘客戶(hù)需求，進(jìn)行有針對性的業(yè)務(wù)推介，提升門(mén)店會(huì )員粘性與區域內的`會(huì )員滲透；

　　6、按財務(wù)要求，執行店內管理費用預算；

　　7、按月制定、提報門(mén)店推廣實(shí)施計劃及費用，落實(shí)到人定期跟進(jìn)、指導、監督；

　　8、根據門(mén)店業(yè)務(wù)需要，提報各項門(mén)店管理、激勵的考核方案；

　　9、根據門(mén)店的系統數據，執行合同政策兌付和實(shí)施情況；

　　10、按門(mén)店星級評定，對門(mén)店進(jìn)行考評，形成星級評定結果，指導對應政策的調整；

　　11、構建和推行公司價(jià)值觀(guān)、調動(dòng)門(mén)店工作人員良好的工作氛圍。

　　12、完成上級交辦的其他工作。

保潔主管的崗位職責12

　　1、在公司的和乙方的要求下負責部門(mén)的具體工作； 2、制定每月的工作計劃、培訓計劃，并付諸于實(shí)施； 3、對員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能考核和思想素質(zhì)考核；

　　4、制定保潔工作流程和標準，并進(jìn)行檢查和技術(shù)方面的指導與示范；

　　5、制定本部門(mén)的突發(fā)性；

　　6、制定本部門(mén)每月的物料采購計劃，指導員工正確使用和維護清潔用品；

　　7、鼓勵員工積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，提高個(gè)人素質(zhì)修養，培養有潛質(zhì)的員工；

　　8、忠于職守，以身作則，完成上級領(lǐng)導交辦的'臨時(shí)性工作； 9、每月發(fā)放衛生工具及清潔材料，工具及材料的領(lǐng)用應本著(zhù)滿(mǎn)足工作實(shí)際需要，努力降低消耗，節約成本，從嚴控制的原則；

　　10、為保持轄區清潔的衛生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管應每天全面檢查兩次，填寫(xiě)檢查登記表。將檢查結果填寫(xiě)考核表內，每月總結一次；

　　11、負責制定項目部成本控制、作業(yè)安排、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)進(jìn)步、物資等的周、月、并組織實(shí)施；

　　12、在大檢查、大面積環(huán)境污染、節假日環(huán)境污染加重等緊急情況下，負責及時(shí)組織實(shí)施應急方案，并做好與相關(guān)部門(mén)及人員的溝通協(xié)調工作；

　　13、負責定期或不定期、不定時(shí)地對轄區內的作業(yè)難點(diǎn)區域、重要環(huán)節、保潔公共設施進(jìn)行全面抽查，對發(fā)現的不合格情況及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行分析、糾正和改進(jìn)，保證轄區作業(yè)質(zhì)量達到相關(guān)標準、要求；

保潔主管的崗位職責13

　　保潔主管崗位職責標準

　　保潔主管在服務(wù)中心主管領(lǐng)導下，負責實(shí)施住宅區的保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。其職責如下：

　　一、保潔工作的現場(chǎng)管理，及時(shí)了解保潔員的思想和生活動(dòng)態(tài)，解決疑難問(wèn)題，并定期向服務(wù)中心主管匯報。

　　二、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實(shí)行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、服務(wù)中心定期檢查等檢查制度，考核結果切實(shí)與員工工資掛鉤。

　　三、合理配置住宅區內保潔和清掃工具的數量，合理配備保潔人員，確保住宅區內不留衛生死角。

　　四、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止各種違章現象，現場(chǎng)督導保潔工作。

　　五、經(jīng)常檢查商場(chǎng)、店鋪，落實(shí)“門(mén)前三包”責任，嚴禁擺攤設點(diǎn)，占道經(jīng)營(yíng)。

　　六、負責保潔內務(wù)管理工作的.安排和實(shí)施，每月組織召開(kāi)保潔情況分析會(huì )，總結一周保潔工作。

　　七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

　　八、負責業(yè)主家庭鐘點(diǎn)服務(wù)的安排及落實(shí)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。

　　九、帶領(lǐng)保潔各班完成服務(wù)中心安排的臨時(shí)任務(wù)。

保潔主管的崗位職責14

　�、傩枰獙�ktv上級領(lǐng)導負責，仔細完成上級所安排的各項任務(wù)

　�、谪撠煴静块T(mén)的員工崗位職責和工作流程方面的制定，保證好良好的ktv運營(yíng)狀態(tài)

　�、圩龊帽静块T(mén)員工搬遷例會(huì )工作，仔細檢查本部門(mén)員工的儀容儀表是否符合本場(chǎng)所的相關(guān)要求，并把工作安排給本部門(mén)的員工

　�、茏屑氉龊帽静块T(mén)員工的考勤與排休工作，崗位安排表并處理好員工的請假、交接班、遲到等相關(guān)事宜。

　�、葑屑氉龊帽静块T(mén)員工的思想道德教育，并充分熟悉本職工作的重要性及其不斷提高工作效率和工作質(zhì)量

　�、薹e極參與ktv上級所進(jìn)行的大小會(huì )議，仔細聽(tīng)取上級領(lǐng)導的工作批示和建議，改造部門(mén)的'運作和工作質(zhì)量，不斷提高治理水平

　�、吖ぷ髦凶屑氉龊胟tv中的廢品的回收工作，充分利用資源，制止鋪張現象

　�、喽綄ё约旱南聦賳T工積極做好本場(chǎng)所全部用品、用具、杯具等損耗狀況，將實(shí)際狀況反映給上級、掌握損耗率

　�、峁ぷ髦凶屑氉龊美�圾的清理機搬運工作，為保持ktv良好形象做好根底工作

保潔主管的崗位職責15

　　1、負責指導和監督保潔工作;

　　2、負責公司對外保潔特約服務(wù)的商洽工作;

　　3、負責安排協(xié)調部門(mén)對客戶(hù)的.保潔特約服務(wù)工作;

　　4、負責公司對分包方外包保潔日常工作的監督管理;

　　5、協(xié)助經(jīng)理負責行政事務(wù)管理;

　　6、協(xié)助經(jīng)理負責部門(mén)年度預算和成本管理;

　　7、領(lǐng)導安排的其它工作。

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