(經(jīng)典)幼兒園各崗位職責

　　現如今，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的幼兒園各崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

幼兒園各崗位職責1

　�。�1）嚴格按公司湯料制作標準操作，根據季節變化和不同情況合理計劃，湯料及各類(lèi)輔料的'制作準備量以保證新鮮減少浪費。

　�。�2）按標準需求打鍋，保證快速準確地給顧客調出所點(diǎn)的各種鍋底。

　�。�3）處理湯料突發(fā)事件及客人對鍋底的特殊要求。

　�。�4）負責做好廚房所屬區域清潔衛生及所用器具，廚具，設備的衛生，維護和保養工作。

幼兒園各崗位職責2

　�。�1）認真貫徹執行國家教育部門(mén)的有關(guān)法律、法規、方針政策和上級主管部門(mén)下達的各項工作要求與計劃，主持幼兒園日常工作，團結教職工努力完成幼兒園的保教任務(wù)。

　�。�2）負責聘任、調配等幼兒園人事工作，指導、檢查和評估教師及其它工作人員的工作，并給予獎懲。全面協(xié)調人與人之間的關(guān)系，做到知人善任，使每個(gè)人有用武之地。

　�。�3）堅持勤儉辦園的方針，管理好全園財務(wù)工作，合理安排經(jīng)費開(kāi)支，積極加強幼兒園的設施建設，努力改善辦園條件。

　�。�4）抓好教師的`思想政治工作，抓好園內的精神文明建設，形成良好的園風(fēng)，努力造就一支優(yōu)秀的教職工隊伍。

　�。�5）依靠和發(fā)揮黨、政、團的作用，關(guān)心工作人員的生活、工作，維護他們的正當權益。

　�。�6）制定本園的各項制度和工作計劃，組織和領(lǐng)導全園的保教工作，并加強落實(shí)、檢查、督促，不斷改革創(chuàng )新，把幼兒園辦出水平，辦出特色。

　�。�7）定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )和全園教職工會(huì )議，協(xié)調各部門(mén)關(guān)系，認真聽(tīng)取、吸納教職工的意見(jiàn)，集思廣益，共同討論決定全園性的決策和重大事項。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，切實(shí)幫助教職工改進(jìn)工作。

　�。�8）安排全園的月工作、周工作、日工作。加強自身修養努力學(xué)習政治和教育理論，密切聯(lián)系群眾，秉公辦事，不謀私利，發(fā)揚民主，勤奮好學(xué)，勇于創(chuàng )新。

　�。�9）搞好招生、編班、業(yè)務(wù)檔案、資料積累等行政事務(wù)工作。

幼兒園各崗位職責3

　　幼兒園黨支部書(shū)記崗位職責

　　黨支部在上級黨委的領(lǐng)導下，主要負責全園的思想政治工作和黨支部工作。

　　一、積極宣傳和貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,保證上級黨委和教育行政部門(mén)的工作指令在本單位的貫徹執行。

　　二、加強教職工的思想政治領(lǐng)導，協(xié)助園長(cháng)圍繞幼兒園中心工作開(kāi)展師德教育。組織開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)，了解掌握教職工的`基本情況動(dòng)態(tài)，培養骨干,抓好典型，表?yè)P先進(jìn)，深入細致地做好思想政治工作。

　　三、抓好黨的建設，落實(shí)“三會(huì )一課”(支委會(huì )、黨員會(huì )、生活會(huì )、黨課）制度,引導黨員努力學(xué)好黨章及黨內的有關(guān)工作要求。積極慎重地做好黨員的發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產(chǎn)黨的先鋒模范作用。

　　四、抓好共青團、工會(huì )工作,充分發(fā)揮群眾組織在辦園育人工作中的積極作用。

　　五、監督、參與幼兒園事務(wù)。引領(lǐng)教代會(huì )履行義務(wù)，發(fā)揮管理和民主監督的作用。

　　六、開(kāi)展爭創(chuàng )文明單位、安全文明校園、文明組室、文明個(gè)人活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì )主義精神文明建設.

　　七、做好干部的選拔和考核工作。指導后備干部與時(shí)俱進(jìn)、高效開(kāi)展工作，通過(guò)一定的考評手段激勵干部工作的積極自主性。

　　八、參與教育研究和教學(xué)改革,深入教學(xué)第一線(xiàn)，認真調查研究，善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，及時(shí)總結交流經(jīng)驗,不斷改進(jìn)工作。

　　九、加強黨風(fēng)廉政建設,黨政領(lǐng)導相互配合，重大問(wèn)題集體研究，教育全體黨員廉潔奉公,自覺(jué)抵制不正之風(fēng)的侵襲。

幼兒園各崗位職責4

　　1、園長(cháng)責任

　　園長(cháng)是學(xué)校安全的第一責任人，對學(xué)校安全負總責，對學(xué)校安全工作有管理、監督、檢查、獎懲的權力。安全工作要嚴格按照有關(guān)法律、法規的規定，實(shí)行分層管理，制定完善的學(xué)校安全管理制度，落實(shí)崗位責任制，人人明確有安全職責，層層簽定《安全管理責任書(shū)》。

　　2、副園長(cháng)責任

　　分管安全副園長(cháng)對園內安全負主管責任。全力抓好分管工作的安全布置、檢查、督促等工作。如因管理不到位出現安全事故，則應負管理責任。

　　教學(xué)副園長(cháng)對幼兒在園一日環(huán)節中的全過(guò)程負管理責任，如因管理不到位出現安全事故，則應負管理責任。

　　3、安全員責任

　　安全員是安全工作的具體責任人，認真落實(shí)學(xué)校制定的各項安全管理制度，全面負責校園安全的日常管理工作，堅持每月對校園內的安全進(jìn)行全面的檢查、記錄，科學(xué)制定《應急預案》，及時(shí)排查隱患，建立健全安全檔案，指導有關(guān)責任人及時(shí)對安全事故進(jìn)行登記、追蹤、分析，定期報告安全情況，把安全損失降到最低限度，如因管理不到位、處理不及時(shí)出現安全事故，則應負直接安全責任。

　　4、保教處人員責任

　　保教主任領(lǐng)導保教處干事對幼兒在園一日全過(guò)程的安全進(jìn)行監督、檢查。應經(jīng)常向班主任、班級教師、幼兒進(jìn)行安全教育。保教主任對幼兒在園一日環(huán)節的.全過(guò)程負管理責任。保教干事要依據分工對幼兒一日環(huán)節的安全進(jìn)行檢查、登記，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向值周領(lǐng)導、安全員匯報、及時(shí)處理。如因工作失誤、失職出現安全事故，承擔直接責任。

　　4、保健醫生責任

　　保健醫生對全園消毒工作，一般碰傷事故的處理負直接責任。嚴格執行安全、衛生、疾病預防等零報告制度，做好幼兒、教師體檢，完善有關(guān)資料，做到妥善處理。做好傳染病、流行病的預防工作。如因安排檢查不到位、造成安全事故，則應負直接責任。

　　5、炊管人員責任

　　火管員對食品采購安全負直接責任，對飲食安全負管理責任。

　　炊事員因操作處理不當，造成廚房小面積起火或油糧米菜等大量浪費的；飯菜不衛生，就餐時(shí)發(fā)現異物（鼠屎、爬蟲(chóng)等）情況的；發(fā)生食物中毒，校園食品安全負有直接責任。

　　7、班級教師責任

　　各班班主任：是所在班級幼兒安全的第一責任人，負責幼兒在園一日生活、活動(dòng)中的安全，應每天對學(xué)生進(jìn)行安全常規教育和檢查，采取多種措施防止安全事故的發(fā)生。排查班級安全隱患、及時(shí)上報。如因管理不善、教育不到位出現安全事故，則應承擔班級安全工作中管理責任。

　　當班教師要做好對幼兒的安全教育，保證幼兒在園各環(huán)節中的安全；發(fā)現安全隱患及時(shí)報告。由于違反教育教學(xué)管理要求、規范或工作失職疏忽而造成的一切責任事故由當班教師負主要直接安全責任。

　　保育教師在自己負責的工作環(huán)節中，對因工作失職、疏忽、違反操作常規而造成的一切責任事故負直接責任。

　　8、保管員責任

　　保管員對幼兒園的財物、物品保管負有直接責任。若因保管不善，出現丟失的責任自負。

　　9、門(mén)房人員責任

　　門(mén)衛工作人員對門(mén)房工作負全責，要嚴格門(mén)衛制度和交接班制度，因失職、疏忽大意造成幼兒走失或園外人員隨便進(jìn)入院內出現責任事故負有直接責任。

　　中午值班人員對中午午睡環(huán)節幼兒園內安全負直接責任。對幼兒園內玩具做到及時(shí)檢查，對有損玩具的行為進(jìn)行制止，若因有檢查不及時(shí)，造成玩具損壞的負有直接責任。

　　10、報賬員責任

　　報賬員要遵守財務(wù)制度，妥善保管好賬務(wù)、現金，因責任心不強，個(gè)人失誤造成損失責任自負。

　　11、值周領(lǐng)導責任

　　值周領(lǐng)導對本周工作負全責，妥善及時(shí)處理好本周的重要事務(wù)，因擅離職守或工作方法不當，造成工作失誤將追究其直接責任。

　　12、節假日值班人員責任

　　值班人員要準時(shí)傳遞信息，看護好園內財產(chǎn)，因責任心不強或擅離職守，造成損失將追究其直接責任。

　　若發(fā)生以上責任事故，視其后果分別予以大會(huì )批評、書(shū)面檢討，賠付事故費用、罰款等處罰。后果嚴重者按上級處理為準。

幼兒園各崗位職責5

　　為了明確各部門(mén)職責，保證部門(mén)工作順利展開(kāi)，提高部門(mén)工作水平和效率，特制定此各部門(mén)職責。以下是保教部、財務(wù)部、行政部、人力資源部、招生部的部門(mén)職責。

　　保教部職責

　　一、教育活動(dòng)計劃的制定；

　　二、教育活動(dòng)進(jìn)度的安排；

　　三、班級活動(dòng)的安排；

　　四、教研活動(dòng)的組織；

　　五、保教常規管理工作；

　　六、教育活動(dòng)質(zhì)量的保障；

　　七、幼兒園保育工作；

　　八、家長(cháng)工作；

　　九、幼兒園環(huán)境的創(chuàng )設；

　　十、幼兒園的安全工作。

　　財務(wù)部職責

　　一、參與制定幼兒園財務(wù)制度及相應的實(shí)施細則；

　　二、負責各項財務(wù)數據的整理編報；

　　三、負責對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門(mén)聯(lián)絡(luò )、溝通工作；

　　四、負責資料管理、調度；

　　五、負責幼兒各項費用的統計、復核工作；

　　六、負責學(xué)校明細帳的記賬、結賬、核對，每月五日前完成會(huì )計表報的編制，并及時(shí)清理應收、應付的款項；

　　七、負責幼兒園學(xué)期、學(xué)年的會(huì )計報表、賬簿裝訂及會(huì )計資料的保管工作；

　　八、負責學(xué)校員工工資的發(fā)放工作，現金收付工作；

　　九、按照教委和上級部門(mén)的有關(guān)規定，認真做好每學(xué)期學(xué)雜費的預算工作，做好學(xué)雜費收費標準的'申報工作。

　　行政部門(mén)職責

　　一、各職能部門(mén)的關(guān)系協(xié)調；

　　二、建立各項規章制度并檢查實(shí)施情況，促進(jìn)各項工作規范化管理；

　　三、員工入職、離職過(guò)程中與行政相關(guān)的手續辦理；

　　四、員工考勤記錄、出勤統計、報表、分析等；

　　五、資產(chǎn)的管理；

　　六、物品的登記、借閱、檢查；

　　七、家長(cháng)電子文件的管理，包括信息系統的管理；

　　八、采購幼兒園的設備、教育用品、辦公用品、清潔用品等；

　　九、會(huì )議組織、記錄及歸檔工作；

　　十、幼兒園印章、證照管理；

　　十一、 園舍維修、水電供應、衛生設施、倉庫管理等項工作；

　　十二、 幼兒園安全保障。安全保衛管理，消防管理，安全檢查。

　　十三、 做好節假日福利采購工作。

　　人力資源部職責

　　一、熟悉幼兒園各部門(mén)、各崗位工作內容，性質(zhì)和特點(diǎn)，合理安排培訓內容；

　　二、負責擬定新員工和在職員工的培訓及年度培訓工作計劃；

　　三、負責各類(lèi)培訓業(yè)務(wù)的聯(lián)系及組織；

　　四、負責培訓班的教學(xué)組織、日常管理和行政服務(wù)等工作；

　　五、制定并執行周、月、年度員工考核計劃；

　　六、負責培訓資料的歸檔；

　　七、負責培訓質(zhì)量的跟蹤調查；

　　八、與各部門(mén)配合，進(jìn)行調查研究，明確培訓目的；

　　九、人力資源管理制度的制定、修訂、更正和廢止；

　　十、各部門(mén)職責、權限劃分原則和方法的擬定；

　　十一、 人事檔案的匯總、整理、存檔；

　　十二、 人事檔案的調查、分析、研究；

　　十三、 人事變動(dòng)的調查、分析、研究、記錄；

　　十四、 勞動(dòng)合同管理；

　　十五、 新進(jìn)人員的錄用及新進(jìn)人員聘用手續的辦理，合同簽訂；

　　十六、 人員停職、復職、停薪留職及解聘解雇等事項辦理；

　　十七、 人員請假、考勤、事件登記辦理；

　　十八、 負責制定招聘計劃；

　　十九、 按照招聘計劃開(kāi)展員工的招聘工作；

　　二十、 編制崗位說(shuō)明書(shū)。

　　宣傳部職責

　　一、負責幼兒園的宣傳及宣傳活動(dòng)的策劃；

　　二、開(kāi)辟宣傳、招生渠道；

　　三、處理招生咨詢(xún)，負責招生統計；

　　四、負責管理未入園幼兒檔案；

　　五、統籌安排各種宣傳單的設計、印刷、發(fā)放及管理；

　　六、網(wǎng)站（或專(zhuān)用招生網(wǎng)站）的建設和維護；

　　七、招生各項數據的統計、分析和上報。

幼兒園各崗位職責6

　　1、組織策劃、聯(lián)絡(luò )組長(cháng)（總組長(cháng)）

　�。�1）和老師起草和制訂家委會(huì )活動(dòng)的初步方案。

　�。�2）積極聯(lián)絡(luò )開(kāi)拓家長(cháng)和社會(huì )資源，每學(xué)期為班級孩子做一件事。

　�。�3）通過(guò)短信和QQ群等渠道，及時(shí)向各位家長(cháng)發(fā)送相關(guān)家長(cháng)活動(dòng)信息。

　�。�4）積極協(xié)助老師做好班級家長(cháng)工作的協(xié)調事宜。

　�。�5）積極參與和配合其他組開(kāi)展各項工作。

　　2、宣傳組長(cháng)

　�。�1）做好信息宣傳工作，及時(shí)反映和宣傳家委會(huì )的工作動(dòng)態(tài)。

　�。�2）為家委會(huì )各項活動(dòng)做好攝影攝像和資料收集整理工作。

　�。�3）積極在家委會(huì )簡(jiǎn)報和其他社會(huì )媒體上反映班級和幼兒風(fēng)采，做好班級網(wǎng)站、QQ群等的管理維護工作。（4）積極參與和配合其他組開(kāi)展各項工作。

　　3、財務(wù)組長(cháng)

　�。�1）及時(shí)幫助購買(mǎi)班級所需各種物品，包括學(xué)習用品、活動(dòng)獎品等。

　�。�2）做好家委會(huì )活動(dòng)經(jīng)費的`籌措收集工作。

　�。�3）定期公布班級采購物品情況明細，接受家委會(huì )監督。

　�。�4）積極參與和配合其他組開(kāi)展各項工作。

　�。�5）積極在家委會(huì )簡(jiǎn)報和其他社會(huì )媒體上反映班級和幼兒風(fēng)采，做好班級網(wǎng)站、QQ群等的管理維護工作。

幼兒園各崗位職責7

　　1.廚房人員須持有健康查體證明上崗。

　　2．廚房人員要積極熱情的配合各班教師工作，與所有的教職員工要和睦相處，須服從領(lǐng)導安排，如有異議及時(shí)上報。

　　3.上班時(shí)注意個(gè)人衛生并穿好工作衣，戴好工作帽；私人物品如衣服、鞋子、手套等物品要按要求存放好，不得影響廚房整齊清潔，甚至廚房衛生達標。

　　4．廚房人員值班時(shí)禁止私自下串崗、離崗，保證屋內有一人留守；如有幼兒不慎進(jìn)入要及時(shí)制止并讓其回班、若又有幼兒因在廚房?jì)仁艿饺魏蝹�害，班內老師及廚房人員責任各半。

　　5.只負責幼兒伙食的加工制作，與供貨商不發(fā)生任何關(guān)系，在允許的情況下方可外出購貨，包括調料等，缺貨提前與負責人聯(lián)系，由專(zhuān)人負責供應。

　　6.每天所進(jìn)食品全部燒熟煮透，不余留，煮好的菜必須全部分掉，不剩余，不將食堂的任何東西外帶留作自用，發(fā)現一次立即辭退（并扣除當月工資）。如由于衛生引起幼兒及員工中毒現象，要全權由廚房人員負責并承擔法律責任（生、熟要分開(kāi)）。

　　7.必須按照規定程序進(jìn)行烹飪，操作規范。確保食物安全，菜的口感好。每周一餐具消毒到位，并做好記錄。

　　8.作息時(shí)間：早上不能耽誤幼兒8：00用早餐，必須等幼兒吃完晚飯后洗好碗筷等餐具及本職工作都完成后方可下班，中途有很特殊的事情須外出或打接電話(huà)必須與管理者或園長(cháng)室請假。

　　9.切配、燒煮菜肴時(shí)仔細觀(guān)察菜的質(zhì)量，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與上級負責人反映，保證菜的質(zhì)量。如由人為浪費現象造成食物腐爛等，須按原價(jià)賠償并外加按制度處理罰款。

　　10.要全權負責及時(shí)保證幼兒飲水量，在下班前須為幼兒備好次日的水量，如因供水不足耽誤幼兒正常的飲水量要按制度處理罰款。

　　11.廚房備餐間的所有物品均要愛(ài)惜使用，人為原因損壞須按照原價(jià)賠償，如消毒柜里一定要擦干，冰箱冰柜及時(shí)清理等；

　　12．要隨時(shí)配合園內對飲食的逐步調查無(wú)條件地按園內要求給幼兒變換食譜。

　　13.保證廚房地面、墻壁及所有臺面等等的清潔衛生，按要求做好每時(shí)每刻的盆、筐等物品的對扣擺放，隨時(shí)迎接衛生防疫站及有關(guān)部門(mén)的臨檢，如若不合格由廚房人員負全責；要做到每餐留樣48小時(shí)并對食物留樣做好記錄。

　　14.注意節約能源，做好下班前的清理和安檢工作，如煤氣、風(fēng)扇、電源、水源開(kāi)關(guān)等，若因檢查不慎導致安全事件有廚房人員負全責。

　　15.以上制度即日起執行，如有遺漏隨時(shí)補充！

　　1、負責執行各項飲食衛生及安全制度，嚴格按操作程序要求去做，避免安全隱患的發(fā)生。

　　2、按帶量食譜的規定量嚴格配餐，如有改動(dòng)需經(jīng)過(guò)保健醫生同意。

　　3、嚴格操作程序，青菜先洗后且，做到無(wú)沙、無(wú)塵、無(wú)雜質(zhì)，熟食加蓋，生熟分開(kāi)，變質(zhì)腐爛嚴禁食用。

　　4、根據作息時(shí)間供應飯菜，并做到根據季節對飯菜的冷暖要求做好飯菜的.放冷保暖工作。

　　5、負責廚具、餐具、廚房環(huán)境的每日消毒工作。 6、負責做好廚房清潔衛生工作，保持環(huán)境的整潔有序。 7、烹調操作應做到花樣翻新，色香味俱全，喚起有而食欲。 8、按配餐要求定量領(lǐng)用物品，樹(shù)立節約意識，不浪費。

　　9、做好個(gè)人衛生，按時(shí)清洗工服，剪指甲、在園工作時(shí)不抽煙，工作時(shí)間穿工服、戴工帽，上廁所后要嚴格用肥皂洗手，定期進(jìn)行體格檢查

　　10、做到公私分明，嚴禁將廚房食品私自外拿。 11、防火防盜，做好安全防范，不出安全事故。 廚房采買(mǎi)員（兼職）

　　1、主動(dòng)了解市場(chǎng)行情，多跑勤問(wèn)，采購物美價(jià)廉的食品。 2、保證采購的食品新鮮，質(zhì)量有保證，做到精打細算。 3、大宗物品的采購定點(diǎn)購置，每天的食物采買(mǎi)要按計劃進(jìn)行，做到供應及時(shí)，不浪費。

　　4、嚴禁采買(mǎi)變質(zhì)食品，熟食要保證新鮮，遮蓋好，防止食前污染。

　　5、帳目清楚，票據齊全，及時(shí)驗收、及時(shí)報賬，嚴禁利用工作之便謀取私利。

　　廚房保管員（兼職）

　　1、負責主副食庫的保管工作，當好廚師長(cháng)的參謀，配合做好廚房的管理工作。

　　2、庫存物品存放整齊，分類(lèi)清楚，無(wú)丟失，無(wú)浪費。

　　3、出入庫物品要登記，賬目準確清楚，采購回來(lái)的食品過(guò)秤后方可入庫。

　　每月盤(pán)點(diǎn)庫存，及時(shí)處理冷庫存放食品，對存放時(shí)間過(guò)長(cháng)的食品及時(shí)提出處理意見(jiàn)。

　　3、幼兒園食堂各崗位崗位職責

　　食堂管理人員崗位責任制

　　一、認真貫徹執行幼兒餐飲工作的規定，安排和調配炊事人員的崗位分工，在園長(cháng)的領(lǐng)導下，對食堂的工作全面負責。

　　二、負責組織炊事人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，采取走出去請進(jìn)來(lái)及技術(shù)比武的方法，不斷提高他們的業(yè)務(wù)能力，增加飯菜的花色品種，提高幼兒園膳食工作的整體水平。

　　四、堅持周三說(shuō)食譜例會(huì )，促使大家暢所欲言，各抒己見(jiàn)。達到相互學(xué)習、交流，共同提高的目的，促進(jìn)工作的良性循環(huán)。

　　五、對食堂各崗位的工作隨時(shí)進(jìn)行檢查、監督和指導，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)，嚴把各環(huán)節的食品衛生關(guān)，堅決杜絕食物中毒。

　　六、經(jīng)常聽(tīng)取教職工及廣大家長(cháng)的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)食堂工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　七、負責食堂人員每年一度的考績(jì)、考核工作。

　　八、負責食堂的各項安全工作。

　　炊事班長(cháng)崗位職責

　　一、具有良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)本職工作，責任心強，在園長(cháng)的領(lǐng)導下，對食堂的日常工作全面負責。

　　二、尊重領(lǐng)導，團結同志，工作上請下達，協(xié)助園領(lǐng)導做好食堂工作，做好領(lǐng)導的參謀和同志們的知心人，發(fā)揮橋梁和紐帶作用。

　　三、充分調動(dòng)班組人員的積極性，協(xié)調好個(gè)人與班級、班級與班吉、班級與全園的關(guān)系，爭先創(chuàng )優(yōu)，使炊事班成為團結協(xié)作的集體。

　　四、負責班組成員的具體分工，職責到人，使班組各成員分工明確，配合默契，積極向上，凝聚力強。

　　五、結合幼兒園的園務(wù)計劃和工作安排，帶領(lǐng)帶領(lǐng)班組成員認真桿秤領(lǐng)導叫班的各項任務(wù)，爭取優(yōu)異成績(jì)。

　　六、每周兩次到各班了解各班幼兒進(jìn)餐情況，廣泛爭取大家的意見(jiàn)，根據工作需要，開(kāi)好炊事班會(huì )議，改進(jìn)工作，不斷提高服務(wù)水平。

　　七、帶領(lǐng)大家做好班組的各項衛生工作。

　　八、做好班組財產(chǎn)物資的登記、保管、清理工作，保證財產(chǎn)不流失。

　　九、帶領(lǐng)大家樹(shù)立班組事情自己做的工作意識，不等不靠獨立完成班組工作。

　　十、每月底和保管員一起負責庫房物品的盤(pán)點(diǎn)工作。

　　十一、帶領(lǐng)班組成員認真完成各項報表的填制工作，做到數字準確，報送及時(shí)。

　　炊事員崗位職責

　　一、嚴格執行食品衛生法，遵守本園的各項規章制度，愛(ài)崗敬業(yè)，努力工作。

　　二、認真學(xué)習，鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高飯菜制作水平。 三、嚴格按點(diǎn)開(kāi)飯和按食譜制作飯菜，不能隨意變更食譜。 四、嚴格按照消毒制度進(jìn)行消毒，認真填寫(xiě)消毒登記表，做到準確無(wú)誤，報送及時(shí)。

　　五、面食發(fā)酵適度，軟硬適中，不斷變換花樣，適合幼兒的年齡特點(diǎn)。

　　六、蔬菜要擇洗干凈再切，菜要切的大小適中，咸淡適合幼兒口味，菜要燒得恰到好處，做到色香味俱全。

　　七、堅持食品驗收制度，不買(mǎi)不做變質(zhì)食物，嚴把病從口入關(guān)。 八、炊事人員要做到“四勤”，上班要穿工作服，戴工作帽（要求頭發(fā)置于帽中），工作服必須保持清潔整齊。

　　九、操作前及接觸食物、分發(fā)飯菜前，要用肥皂徹底洗手，上廁所必須脫下工作服，便后用肥皂洗手后，方可進(jìn)行工作。 十、在食物的加工過(guò)程中要采用科學(xué)合理的制作方法，避免各種營(yíng)養素的流失。

　　十一、下班前認真檢查天然氣、電器、水的使用閥門(mén)，做到斷氣、斷電、斷水，關(guān)好所有門(mén)窗，確保萬(wàn)無(wú)一失。

　　幼兒園各崗位職責

　　一.園長(cháng)崗位職責

　　1、貫徹民主集中制，走群眾路線(xiàn)，以身作則，開(kāi)展批評與自我批評。帶領(lǐng)并團結全園教職工努力完成各項任務(wù)，為本園工作做出貢獻。

　�。�4）組織和領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)問(wèn)題的研究以解決教育工作中重要和困難問(wèn)題。（5）組織專(zhuān)題科研，總結成果，豐富幼教理論。（6）根據教育工作需要，組織保教人員業(yè)務(wù)學(xué)習。（7）根據教育系教學(xué)工作需要，組織領(lǐng)導實(shí)習見(jiàn)習。

　　3、組織領(lǐng)導員工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習，有計劃地開(kāi)展繼續教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

　　4、堅持勤儉辦園的方針，組織領(lǐng)導好后勤工作，抓好幼兒伙食，搞好幼兒園的園舍、設備和經(jīng)費的管理工作，努力改善辦園條件。 5、定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )議或全園人員會(huì )議，研究全園工作計劃，制定各

　　項規章制度，檢查、總結工作經(jīng)驗；定期召開(kāi)全園幼兒家長(cháng)會(huì )，聽(tīng)取意見(jiàn)，改進(jìn)工作。

　　二.副園長(cháng)崗位職責

　　在園長(cháng)領(lǐng)導下負責全園衛生保健、總務(wù)后勤工作。 1、衛生保健工作

　�。�1）貫徹積極預防為主、增強體質(zhì)的方針，經(jīng)常檢查園內各項保健工作實(shí)施情況，逐年提高保健工作質(zhì)量。

　�。�2）組織全園工作人員保健業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高全體人員的保健意識。

　�。�3）具體指導保健員執行保健工作常規，不斷提高保健業(yè)務(wù)技術(shù)理論水平及工作質(zhì)量；

　　定期組織保育員培訓學(xué)習，召開(kāi)保育員會(huì )議，不斷提高保育員的專(zhuān)業(yè)技能。

　�。�4）負責組織領(lǐng)導全園幼兒體育鍛煉，并及時(shí)幫助總結經(jīng)驗。 （5）負責兒童伙食工作，定期召開(kāi)膳管會(huì )，督促保健員按時(shí)制定食譜，做好營(yíng)養核算，提高廚工烹調技術(shù)。

　�。�6）負責決定病兒和體弱兒童的護理與伙食。

　�。�7）經(jīng)常督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況；

　　每月定期檢查各班及廚房執行衛生保健消毒制度的情況。

　�。�8）經(jīng)常了解家長(cháng)、各班工作意見(jiàn)，保健醫生對保健工作的意見(jiàn)并及時(shí)研究改進(jìn)工作。（9）每學(xué)期制定工作計劃，并進(jìn)行工作總結。

　　2、總務(wù)后勤工作

　�。�1）負責組織領(lǐng)導總務(wù)人員進(jìn)行日常工作，包括事務(wù)員工作、會(huì )計工作、采購員工作、機動(dòng)班工作。

　�。�2）負責全園工作人員排班工作，并進(jìn)行考勤檢查和年終總結。（3）在園長(cháng)領(lǐng)導下制定全年經(jīng)濟預算。（4）制定總務(wù)組半年工作計劃。

　�。�5）領(lǐng)導并監督檢查總務(wù)工作規章制度執行情況。

　�。�6）貫徹勤儉辦事的方針，定期檢查保管庫房、財會(huì )賬目：食物庫房檢查，每學(xué)期至少一次；

　　事務(wù)庫房的檢查半年一次；會(huì )計賬目的檢查半年一次。（7）幫助總務(wù)人員建立健全各項總務(wù)工作制度。

　�。�8）經(jīng)常征求全園員工對總務(wù)工作的意見(jiàn)，并及時(shí)改進(jìn)工作。（9）做好收托孩子和編班工作，并做好家長(cháng)工作。

　　三.年級、教研組長(cháng)崗位職責

　　1、配合教研大組長(cháng)完成本年級的工作。

　�。�1）關(guān)心、指導、協(xié)調本組成員的工作，促進(jìn)組內成員思想水平、業(yè)務(wù)能力共同提高。（2）帶領(lǐng)組員完成各項保教任務(wù)。（3）及時(shí)反饋組員的實(shí)際情況。

　　2、根據教研目標，制定、完成、檢查本年級各項活動(dòng)計劃。

　�。�1）每學(xué)期第一周定出年級組工作計劃，期末對本學(xué)期工作認真進(jìn)行書(shū)面總結。（2）每周二組織本組成員研討下周主要教育活動(dòng)計劃。

　�。�3）每周五檢查本組成員下周教學(xué)計劃及其他教學(xué)文檔，并進(jìn)行考核記錄。

　　3、帶領(lǐng)本組教師開(kāi)展教育、教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。

　�。�1）組織教師學(xué)習理論，進(jìn)行專(zhuān)題研究，開(kāi)展集體備課、觀(guān)摩教學(xué)、互相聽(tīng)課、評課等活動(dòng)。

　�。�2）負責組織、安排本年級組文藝活動(dòng)、運動(dòng)會(huì )、親子活動(dòng)、家長(cháng)學(xué)校等大型活動(dòng)，及時(shí)與其他各組進(jìn)行聯(lián)系與協(xié)調。

　　4、負責帶教本組新手教師。

　　四.總務(wù)后勤崗位職責

　　1、積極、熱情為教職工服務(wù)，工作主動(dòng)細致，不拖沓。

　　2、認真執行幼兒園各項安全制度，履行《安全責任書(shū)》，具有安全防范意識。

　　3、負責幼兒園園舍設施的維護、整修、添置和物品采購工作，努力改善保教條件和保教環(huán)境。

　　4、協(xié)助園領(lǐng)導做好后勤管理工作，做到后勤工作有計劃、有總結。有情況及時(shí)與園長(cháng)聯(lián)系，保證后勤工作順利開(kāi)展。

　　5、協(xié)助園領(lǐng)導做好幼兒園每次重大活動(dòng)和各節日活動(dòng)的準備工作，做好對外聯(lián)系和接待工作。

　　6、做好幼兒園年報、幼兒出勤統計、報賬等工作。 7、各類(lèi)臺賬、檔案規范齊全。

　　8、堅持勤儉辦園的方針，幼兒園各項支出要精打細算。 9、指導并督促全體教工愛(ài)惜幼兒園公共財物。

　　10、服從全園工作調整，積極完成領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。 五.資料人員崗位職責

　　1、積極、熱情為教職工服務(wù)，工作主動(dòng)細致，不拖沓。 2、認真執行幼兒園各項安全制度，履行《安全責任書(shū)》，具有安全防范意識，落實(shí)各項安全操作規范，及時(shí)消除防范意識。 3、做好教育教學(xué)資料和各類(lèi)物品的借用、領(lǐng)用等登記工作；每月盤(pán)點(diǎn)一次，做到進(jìn)貨與出貨賬目平衡，發(fā)現缺貨及時(shí)匯報采購，以保證班級活動(dòng)的正常開(kāi)展。

　　4、執行幼兒園財產(chǎn)保管制度。按財產(chǎn)的性質(zhì)和用途，做好固定資產(chǎn)的登記、統計工作，每學(xué)期清點(diǎn)和核對固定資產(chǎn)，做到帳物相符。

　　5、負責幼兒園的行政、教育教學(xué)資料的復印等工作。 6、各類(lèi)臺賬、檔案規范齊全。

　　7、堅持勤儉辦園的方針，幼兒園各項支出要精打細算。愛(ài)惜幼兒園各種物品。

　　8、每年一次做好圖書(shū)、期刊等教學(xué)資料的整理、歸類(lèi)、裝訂、標注等工作。

　　9、保持資料室和倉庫的整潔，物品資料歸類(lèi)放置、標識清楚，防潮防蛀防火等工作措施到位。

　　10、服從全園工作調整，積極完成領(lǐng)導分配的其他任務(wù)。 六.教師崗位職責

　　1、認真執行幼兒園各項安全制度，履行《安全責任書(shū)》條例，具有安全防范意識，落實(shí)各項安全操作規范，及時(shí)消除防范意識。 2、認真學(xué)習衛生保健制度，嚴格執行《幼兒園衛生保健操作規范》。

　　3、根據幼兒生心理需求和季節冷暖變化，適時(shí)給予幼兒生活上的幫助與指導；進(jìn)餐、午睡、飲水、盥洗、運動(dòng)等管理細致周到；特別關(guān)注特殊幼兒（如體弱兒、肥胖兒等）的身心健康。

　　4、按時(shí)制定各類(lèi)計劃，目標明確、內容豐富、安排合理。 5、合理有序組織幼兒一日生活，保證每天二小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)，其中一小時(shí)體育活動(dòng)。

　　6、環(huán)境創(chuàng )設布局合理、整潔有序、美觀(guān)童趣、材料豐富；體現教育性、開(kāi)放性、參與性、跟進(jìn)性和班級特色。

　　7、以游戲為基本活動(dòng)形式，寓教育于各種活動(dòng)之中；注重幼兒的實(shí)踐操作、感受與體驗。

　　8、善于觀(guān)察分析每個(gè)幼兒發(fā)展情況，采取有效措施，有針對性進(jìn)行個(gè)性化的教育與指導，及時(shí)糾正幼兒行為偏差；幼兒發(fā)展過(guò)程的檔案資料齊全。

　　9、定期記錄活動(dòng)效果，及時(shí)反思、及時(shí)調整工作。

　　10、積極參加教科研活動(dòng)和各種形式的培訓活動(dòng)及繼續教育。

幼兒園各崗位職責8

　　幼兒園保教主任崗位職責

　　一、認真傳達貫徹園長(cháng)及園務(wù)會(huì )各項決議，根據園長(cháng)及市、區教育行政部門(mén)的要求，制定保教工作計劃，帶領(lǐng)并指導保教人員制定好各種計劃和做好工作總結. 二、認真貫徹《幼兒園工作規程》，有計劃地開(kāi)展專(zhuān)題教研或科研活動(dòng)，組織教改試驗和觀(guān)察教育活動(dòng)，組織好各個(gè)節日慶�；顒�(dòng)，深入教育第一線(xiàn)檢查，指導班上生活管理、衛生保健、教育活動(dòng)計劃落實(shí)情況。

　　三、落實(shí)好教學(xué)活動(dòng)常規的管理，對各項教學(xué)活動(dòng)要求定期檢查、考核、評比,實(shí)現過(guò)程管理與結果管理評價(jià)相結合。

　　四、按園務(wù)會(huì )要求做好招生和幼小銜接工作，指導教師和保育員做好與家長(cháng)及社會(huì )的溝通工作。

　　五、協(xié)助分管園長(cháng)做好保教人員思想工作和培養青年教師，鼓勵并支持保教人員在教育實(shí)踐中大膽創(chuàng )新。

　　六、經(jīng)常與保健室和后勤部門(mén)聯(lián)系,互相支持、配合，共同搞好幼兒的保健工作和飲食營(yíng)養工作。

　　七、做好教材教具的計劃、購買(mǎi)和分配,有目的.地收集和分析本市、區和外省市幼教改革信息，促進(jìn)本園教改工作。

八、及時(shí)做好檔案資料的收集整理工作，做到內容完備、序列清晰。

幼兒園各崗位職責9

　　行政人員工作要求

　　1．要求教職員工做到的班子成員無(wú)條件做到。

　　2．各行政要加強政治學(xué)習，不斷提高自己的思想覺(jué)悟。

　　3．幼教中心領(lǐng)導班子成員對于自己分管的幼兒園，凡屬學(xué)期或全年的整體工作安排，日常重要的或全園性的活動(dòng)，決策都要向中心主任請示，并經(jīng)中心主任同意。

　　4．涉及到經(jīng)費開(kāi)支的須事先打書(shū)面申請，經(jīng)中心主任審批方可按規定渠道購買(mǎi)。

　　5．中心領(lǐng)導班子成員開(kāi)展的工作情況、結果以及工作中的困難，存在問(wèn)題等要及時(shí)向中心主任匯報，便于中心主任了解情況，妥善解決。

　　6．中心內或各幼兒園中發(fā)生重大事故要根據應急預案及時(shí)、慎重處理，并匯報中心主任，不得隱瞞。必要時(shí)由集體商量解決。

　　7．各領(lǐng)導班子成員既要獨立創(chuàng )新地開(kāi)展工作，勇于承擔責任，又要自覺(jué)遵守請示匯報制度，不專(zhuān)權、越權，如因違反制度而造成工作上嚴重失誤或損失的，要追究其個(gè)人責任。

　　8．各領(lǐng)導班子成員要顧全大局，團結協(xié)作，不說(shuō)不利于團結的話(huà)，不做不利于團結的事，要有主人翁意識，考慮問(wèn)題要從整個(gè)幼教中心的發(fā)展出發(fā)。

　　9．每位領(lǐng)導要履行中心主任下達的任務(wù)，自覺(jué)主動(dòng)地安排好周工作和月工作計劃，記好工作臺帳，重要活動(dòng)要形成書(shū)面材料，并積累好相關(guān)資料。

　　10．各行政人員聘任期為一年，行政領(lǐng)導成員期末或年終要接受考核，合格后方可繼續聘任。

　　幼教中心主任崗位職責

　　1.認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和國家的法律、法規等上級的決議，主持召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，傳達會(huì )議精神。

　　2.負責幼教中心全面工作，組織制定各項各種規劃，建立健全各項規章制度，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，安排工作，并組織實(shí)施、定期檢查指導工作。

　　3.主持召開(kāi)幼教中心各種會(huì )議，報告工作，研究決定黨政工作的重大問(wèn)題，形成決議，組織貫徹落實(shí)，并檢查執行情況。

　　4.加強后備干部的培養教育、管理工作。

　　5.加強對所屬各園園長(cháng)的考核和監督、檢查，努力提高各園人員的政治素質(zhì)，組織協(xié)調能力和業(yè)務(wù)水平。

　　6.完成上級行政領(lǐng)導和有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)布置、安排的其它工作任務(wù)。

　　幼教中心園長(cháng)（副園長(cháng)）崗位職責

　　1．園長(cháng)接受幼教中心聘任，是幼教中心領(lǐng)導下的園長(cháng)負責制，負責本幼兒園的'全面管理，主持本幼兒園日常管理工作，全面負責園內教育教學(xué)、衛生保健、家教指導、安全保衛等各項工作。

　　2．認真學(xué)習黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規、政策，全面貫徹執行《幼兒園工作條例》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》等，及時(shí)傳達中心各項會(huì )議精神與決議，根據幼教中心發(fā)展、管理要求，結合本園實(shí)際情況自主地、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，提高服務(wù)育人質(zhì)量，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

　　3．帶領(lǐng)和組織全園教職工定期開(kāi)展政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習和教研、科研活動(dòng)及培訓工作，提高他們的政治覺(jué)悟，更新他們知識結構，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革能力。

　　4．全面關(guān)心幼兒，科學(xué)合理地安排幼兒一日生活作息時(shí)間，加強一日常規管理，定期深入班級第一線(xiàn)，堅持聽(tīng)課，定期抽查教師的備課和班內活動(dòng)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，確保教育質(zhì)量，形成良好的園風(fēng)。

　　5．負責主持制定園內工作計劃，主持園各種會(huì )議，檢查園內各項工作實(shí)施情況，協(xié)調園內外關(guān)系，總結交流園內各個(gè)環(huán)節的工作經(jīng)驗和教訓，推廣經(jīng)驗。

　　6．負責辦好家長(cháng)學(xué)校，每學(xué)期定期召了l——2次(開(kāi)學(xué)初、期中)大型的家長(cháng)會(huì )，采取不同形式與家長(cháng)密切聯(lián)系，達到家園配合，提高教育質(zhì)量的目的。

　　7．負責園內人員協(xié)調，明確分工，合理組織人力，負責本園教師的課務(wù)安排、考勤與代課協(xié)調等。加強對保教工作人員日常管理，進(jìn)行考核并作出正確評估。

　　8．管理好園舍和各種設備、物品的使用和維護，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報幼教中心并處理。

　　9．認真學(xué)習、加強自身修養，堅持原則，秉公辦事，遵守紀律，密切聯(lián)系群眾，團結同志，銳意改革，勇于創(chuàng )新，帶頭參加教育教學(xué)科學(xué)研究。

　　10．副園長(cháng)協(xié)助園長(cháng)開(kāi)展各項管理工作。

　　業(yè)務(wù)副園長(cháng)（助理）崗位職責

　　1．認真貫徹《幼兒園工作規程》，制定和落實(shí)業(yè)務(wù)工作計劃并督促執行情況。

　　2.負責組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習，學(xué)習教育方針政策，學(xué)習《幼兒園工作規程》、《幼兒園指導綱要（試行）》，幫助教師領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，端正教育思想。

　　3.努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，及時(shí)了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗，推動(dòng)促進(jìn)幼兒園各項工作的開(kāi)展。

　　4.指導教師制定教育工作計劃，并及時(shí)給予具體的指導和幫助。定期深入各班，看活動(dòng)、看教學(xué)計劃，有計劃地指導、培養教師提高業(yè)務(wù)水平，抓好中心的業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累并歸檔等行政事務(wù)工作。

　　5.更新教育觀(guān)念，研究幼兒園的教育改革，發(fā)展方向，以新課改培訓為核心，以園本培訓為重點(diǎn)，明確指導思想，確立課改課題，提出具體目標任務(wù)的措施方案。

　　6.組織各園間的互動(dòng)，觀(guān)摩、學(xué)習和交流保教工作經(jīng)驗，聯(lián)系有關(guān)理論，研究探討，認真評價(jià)分析和不斷改進(jìn)教育技能和方法。

　　7.組織中心各類(lèi)教育教學(xué)活動(dòng)，負責教育質(zhì)量評估，做好中心業(yè)務(wù)工作總結。

　　8.深入班級代課、聽(tīng)課，并做好紀錄和分析。對教師的工作進(jìn)行指導，檢查、評估、考核并調配安排他們的工作。

　　9.組織和指導家長(cháng)工作，與家庭、社區密切合作，建立幼兒園、家庭、社區教育網(wǎng)絡(luò )。組織開(kāi)辦家長(cháng)學(xué)校，有計劃地向社會(huì )和家長(cháng)們傳授育兒知識。

幼兒園各崗位職責10

　　幼兒園工會(huì )主席崗位職責

　　一、組織傳達學(xué)習上級工會(huì )有關(guān)文件和會(huì )議精神,配合幼兒園黨支部做好教職員工思想政治工作。

　　二、根據上級工會(huì )要求,圍繞幼兒園中心工作，制定工作計劃,向各工會(huì )組長(cháng)布置工作，并組織檢查、總結和交流。

　　三、根據工會(huì )章程，組織籌備園教代會(huì )代表大會(huì )和工會(huì )委員會(huì )的選舉等工作。

　　四、密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常聽(tīng)取教職員工的意見(jiàn)和要求，發(fā)揚民主,搞好團結,充分調動(dòng)組室教職員工的積極性，同心協(xié)力開(kāi)展工作。

　　五、組織群眾積極參與民主管理幼兒園的工作，密切聯(lián)系群眾，做好調查研究工作，經(jīng)常了解各工會(huì )小組情況,研究和幫助解決工作中的`問(wèn)題，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，主動(dòng)向黨支部匯報工作。

六、負責工會(huì )的宣傳、組織工作，各項活動(dòng)的信息報道等工作.

　　七、遵守財務(wù)制度，合理使用工會(huì )經(jīng)費。

　　八、經(jīng)常聯(lián)系各工會(huì )小組，了解工作、學(xué)習等情況，配合有關(guān)部門(mén)做好組室工會(huì )的業(yè)務(wù)學(xué)習及政治學(xué)習。

　　九、完成上級工會(huì )和幼兒園黨支部交給的其他有關(guān)工作。

幼兒園各崗位職責11

　�。�1）負責廚房人員和班組之間的協(xié)調工作及物資管理協(xié)調工作了解員工情況，根據員工的特長(cháng)安排工作，隨時(shí)根據工作的.簡(jiǎn)繁，任務(wù)輕重對廚房員工合理搭配。

　�。�2）制定每一時(shí)期廚房工作計劃，成本預算表等，并以此為依據制定日行實(shí)施細則，有效控制成本保證毛利。

　�。�3）負責控制廚房原輔料的需求量，準確掌握原輔料的庫存量，嚴格控制采購，合理安排原料使用，監督各道生產(chǎn)工序，避免浪費，及時(shí)進(jìn)行貨物清理，嚴格控制成本。

　�。�4）負責廚房出堂菜品，湯料質(zhì)量，抓好環(huán)境衛生，食品衛生和個(gè)人衛生，督促所有員工嚴格執行《食品衛生法》和廚房各項衛生制度，檢查食品餐用具和廚師個(gè)人衛生，杜絕發(fā)生食品中毒.

　�。�5）主動(dòng)與大堂經(jīng)理溝通及時(shí)了解客人口味及用餐方式的變化和提供廚房每日菜品信息（估清，急推）。修訂菜單，開(kāi)發(fā)菜品使之更符合市場(chǎng)要求，滿(mǎn)足顧客需要。

　�。�6）負責督導廚房安全防范工作，檢查監督廚房各種設備的安全使用，消除隱患確保正常使用。

　�。�7）每天親自參與驗收原材料杜絕不符合質(zhì)量標準和價(jià)格標準的原材料進(jìn)入廚房。

　�。�8）負責對廚房員工培訓，考核，考勤工作，加強崗上培訓和技術(shù)交流，力求菜品的標準化和規范化。

　�。�9）嚴格執行本店各項規章制度，完成經(jīng)營(yíng)管理目標，及上級交給的其它工作任務(wù)。

幼兒園各崗位職責12

　�。ㄒ唬┤�面負責幼兒園家庭教育指導工作，建立健全家教規章制度，制定園家庭教育指導工作規劃和學(xué)期計劃，并負責分階段落實(shí)各項指導與服務(wù)措施。

　�。ǘ�）開(kāi)展園家教指導研討活動(dòng)，提高指導人員的理論水平、服務(wù)意識和指導能力。

　�。ㄈ�）加強家長(cháng)學(xué)校的管理，指導園家教室人員根據不同年齡階段和不同類(lèi)型家長(cháng)的特點(diǎn)和需求確定指導內容和形式，形成分類(lèi)指導、分層遞進(jìn)的`工作體系，提高指導工作的針對性和實(shí)效性。

　�。ㄋ模﹫猿钟變簣@、家庭、社會(huì )合力實(shí)施的原則，加強與社區以及婦聯(lián)等相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，整合優(yōu)質(zhì)資源，實(shí)現家園、社區大教育格局。

　�。ㄎ澹├�用家委會(huì )、家長(cháng)會(huì )、校園網(wǎng)、家園小報等多種渠道密切家園聯(lián)系，宣傳現代兒童觀(guān)、教育觀(guān)、人才觀(guān)和幼兒園的教育理念、培養目標，號召全園家長(cháng)積極創(chuàng )建學(xué)習型家庭，切實(shí)提高家庭教育質(zhì)量。

　�。�六）負責幼兒園0—3歲早教基地工作，完善早教基地的指導、服務(wù)體系，落實(shí)早教服務(wù)項目，提高社區家庭受教率，提升指導基地品牌。

幼兒園各崗位職責13

　　幼兒園后勤助理崗位職責

　　一、在園長(cháng)領(lǐng)導下,負責全園安全、衛生保健、保育、綜合治理、后勤保障等工作.

　　二、深入了解后勤各項工作,對事務(wù)、衛生保健、保育、炊事員的工作進(jìn)行指導、檢查、評估、考核。

　　三、抓好后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，提高他們的工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。

　　四、制定好后勤工作計劃,貫徹保教相結合方針，切實(shí)做到后勤為教育教學(xué)服務(wù)、為家長(cháng)服務(wù)、為教職工服務(wù),協(xié)助做好園內的.各項檢查、觀(guān)摩、接待工作。并認真進(jìn)行工作總結。

　　五、認真貫徹“預防為主,增強體質(zhì)"的方針,對保健工作提出管理措施，督促和檢查衛生制度的落實(shí).

　　六、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。并與保健醫生定期檢查廚房、班級及各部門(mén)執行衛生保健制度情況.

　　七、負責幼兒及職工伙食工作，定期召開(kāi)伙食委員會(huì ),督促保健醫生、采購員，按時(shí)制定科學(xué)合理的幼兒食譜，提高炊事員烹調技術(shù)。

　　八、負責維修和管理幼兒園的園舍、場(chǎng)地和設備，保證園內環(huán)境的凈化、美化、綠化工作。做好安全防衛、防火、防毒工作，發(fā)現不安全因素及時(shí)采取措施。

　　九、定期檢查各種制度落實(shí)情況，依制度做好考核,并整理好后勤工作的文書(shū)檔案。

幼兒園各崗位職責14

　　一、幼兒園入園、離園管理制度

　　1.根據托幼機構管理要求，一般每年5月初為新生報名時(shí)間，9月1日為新生入園時(shí)間。在新生入園前要做好準備工作，即環(huán)境設施準備、衛生保健準備和教育課程準備等。

　　2.招收規定年齡的幼兒，以利于按照不同年齡特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行早期教育。

　　3.新生入園前必須到指定醫院進(jìn)行體格檢查，健康者方可入園。因為托幼機構是集體生活，容易感染疾病，對健康達不到要求的幼兒，要耐心的給一歲孩子的早教有哪些予勸退。

　　4.小小班幼兒入園時(shí)需攜帶換洗衣褲等，便于保教人員隨時(shí)更換。

　　5.允許新生在最初兩周下午讓家長(cháng)早點(diǎn)來(lái)接，以緩解一下幼兒的情緒。

　　6.幼兒如未到畢業(yè)，中途需要退園時(shí)，必須辦理退園手續，提出退園時(shí)，如果不到半學(xué)期的保教費退一半，超過(guò)半學(xué)期的保教費不退，伙食費按實(shí)際結算多退少補。

　　7.幼兒畢業(yè)離園時(shí)，除幼兒園組織有關(guān)畢業(yè)活動(dòng)外，家長(cháng)應到財務(wù)部門(mén)辦理好結算手續后方可離園。

　　二、幼兒園收費管理制度

　　1.幼兒園一歲孩子的早教有哪些收費工作統一由財務(wù)人員負責，其他任何部門(mén)和個(gè)人都無(wú)權擅自向幼兒家長(cháng)和其他單位、人員收取任何費用。

　　2.向幼兒收取費用，必須符合財政、物價(jià)部門(mén)的規定，向幼兒家長(cháng)收取的一切費用均要做到“統一”,即

　�。�1）統一根據物價(jià)部門(mén)規定的收費標準和收費項目收��；

　�。�2）統一使用財政收費收據；

　�。�3）統一入學(xué)校財務(wù)帳目。

　　3.幼兒園保教費、伙食費收費時(shí)間為每年的12月和6月，新生收費時(shí)間為5月中旬�；锸迟M采用預收制，每月按實(shí)一歲孩子的早教有哪些結算，報賬員每月認真核實(shí)結算后，將結算情況貼在宣傳櫥窗中公示，并于每月中旬發(fā)短信與家長(cháng)核對。

　　4.除保育教育費、伙食費外，幼兒園不得收取其他費用，幼兒園在園時(shí)間內（上午8時(shí)---下午4時(shí)，每天為8個(gè)小時(shí)），不得以開(kāi)辦實(shí)驗班、特色班和興趣班等為由另外收取費用，不得收取與入園掛鉤的贊助費、支教費等。

　　5.幼兒園應實(shí)行常年教育收費公示制，要在園內外的宣傳欄和網(wǎng)站將收費的項目和標準對幼兒家長(cháng)公布，以便家長(cháng)監督一歲孩子的早教有哪些。

　　三、幼兒園安全管理制度

　　1.園內安全要有專(zhuān)人負責，加強保教人員的責任心。為防止丟失，防止生人接走幼兒，每日晨檢結束即關(guān)閉大門(mén)，下午4:00后開(kāi)門(mén)。

　　2.定期檢查園內設施，是否有油漆剝脫，有帶釘、木刺、棱角、裂縫、可拌腳的桌椅，地面是否過(guò)滑，臺階是否過(guò)高，大型玩具連接處是否松弛等。

　　3.定期檢查園內和班級有無(wú)不安全隱患，如水瓶、開(kāi)水、過(guò)燙的飯菜、鋒利刀剪、圖釘、消毒液、電源插座、暖氣、藥品等。

　　4.園內要一歲孩子的早教有哪些成立安全委員會(huì )，每月召開(kāi)安全衛生會(huì )議一次，定期向家長(cháng)和保教人員、幼兒進(jìn)行安全知識教育，取得家長(cháng)配合。

　　5.注意室內外環(huán)境衛生，每周小掃除一次，每月大掃除一次。每日進(jìn)園、離園時(shí)，要進(jìn)行衛生打掃，濕掃、濕抹。消滅四害，保持園內無(wú)蚊蒼、蟑螂、老鼠，廁所無(wú)異味、無(wú)污水、無(wú)黃斑。

　　6.不請幼兒搬運體積過(guò)大、過(guò)重的戶(hù)外體育器械。

　　7.嚴格執行《食品衛生法》的規定，嚴防食物中毒。廚房、庫房防止閑人進(jìn)入，不帶幼兒進(jìn)廚房一歲孩子的早教有哪些、開(kāi)水間。

　　8.園內要有安全通道，每日下班后，要有專(zhuān)人檢查門(mén)窗、電源、火源、水源是否關(guān)閉。

　　9.工作時(shí)間注意力集中，不干私活，不會(huì )親訪(fǎng)友，防止幼兒意外發(fā)生，建立健全門(mén)衛制度。

　　10.工作人員的汽車(chē)、摩托車(chē)或非機動(dòng)車(chē)停放在規定的地帶，不得隨意停放。

　　四、幼兒衛生保健制度

　　1.全體工作人員每年定期檢查，持有《健康證》方能上崗，有傳染病者不得在園工作。

　　2.幼兒體檢每年一次，檢查記錄登記在冊，并告知家長(cháng)對有缺點(diǎn)的幼一歲孩子的早教有哪些兒有計劃地進(jìn)行缺點(diǎn)矯治。

　　3.定期做好預防接種，接種率達95%以上，做好傳染病預防工作，能及時(shí)杜絕傳染病的蔓延，做到不跨越，不跨班。

　　4.每學(xué)期對幼兒身高、體重測量一次，中大班幼兒測查視力一次，并做出評價(jià)。

　　5.伙委會(huì )定期研究監督幼兒伙食，每月進(jìn)行一次營(yíng)養計算和分析，并不斷改進(jìn)。

　　6.培養幼兒良好的飲食習慣，保證進(jìn)食量，堅持飯后漱口，重視對幼兒個(gè)人衛生習慣的培養。

　　五、幼兒接送制度

　　1.送孩子的時(shí)間為上午7:一歲孩子的早教有哪些45~9:00,超過(guò)時(shí)間不再給予入園，如有特殊情況需提前請假。入園時(shí)先刷卡方可進(jìn)入，如忘帶卡，應簽字方可送入。

　　2.接孩子的時(shí)間為中午在11:45~12:10;下午4:00~5:30.憑接送卡入園可以接孩子，如果請人接必須通知辦公室或班級教師，同時(shí)有家長(cháng)的接送委托書(shū)和接送人的身份證明。

　　3.早晚接送孩子時(shí)保健員和門(mén)衛密切注意人員的出入。中途接送孩子必須簽字。

　　六、工作人員崗位職責

　　1.園長(cháng)崗位職責

　�。�1）認一歲孩子的早教有哪些真貫徹執行國家教育部門(mén)的有關(guān)法律、法規、方針政策和上級主管部門(mén)下達的各項工作要求與計劃，主持幼兒園日常工作，團結教職工努力完成幼兒園的保教任務(wù)。

　�。�2）負責聘任、調配等幼兒園人事工作，指導、檢查和評估教師及其它工作人員的工作，并給予獎懲。全面協(xié)調人與人之間的關(guān)系，做到知人善任，使每個(gè)人有用武之地。

　�。�3）堅持勤儉辦園的方針，管理好全園財務(wù)工作，合理安排經(jīng)費開(kāi)支，積極加強幼兒園的設施建設，努力改善辦園條一歲孩子的早教有哪些件。

　�。�4）抓好教師的思想政治工作，抓好園內的精神文明建設，形成良好的園風(fēng)，努力造就一支優(yōu)秀的教職工隊伍。

　�。�5）依靠和發(fā)揮黨、政、團的作用，關(guān)心工作人員的生活、工作，維護他們的正當權益。

　�。�6）制定本園的各項制度和工作計劃，組織和領(lǐng)導全園的保教工作，并加強落實(shí)、檢查、督促，不斷改革創(chuàng )新，把幼兒園辦出水平，辦出特色。

　�。�7）定期召開(kāi)園務(wù)會(huì )和全園教職工會(huì )議，協(xié)調各部門(mén)關(guān)系，認真聽(tīng)取、吸納教職工的意見(jiàn)，集思廣一歲孩子的早教有哪些益，共同討論決定全園性的決策和重大事項。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，切實(shí)幫助教職工改進(jìn)工作。

　�。�8）安排全園的月工作、周工作、日工作。加強自身修養努力學(xué)習政治和教育理論，密切聯(lián)系群眾，秉公辦事，不謀私利，發(fā)揚民主，勤奮好學(xué)，勇于創(chuàng )新。

　�。�9）搞好招生、編班、業(yè)務(wù)檔案、資料積累等行政事務(wù)工作。

　　2.副園長(cháng)崗位職責

　�。�1）協(xié)助園長(cháng)抓好園務(wù)工作的管理。園長(cháng)外出時(shí)，由副園長(cháng)主持日常工作。

　�。�2）協(xié)助園長(cháng)全面負責幼兒園的教科研一歲孩子的早教有哪些工作，根據園務(wù)計劃制定教科研工作計劃，并組織實(shí)施。

　�。�3）協(xié)助園長(cháng)提高教師政治業(yè)務(wù)水平，組織好全園的教科研活動(dòng)，指導并督促課題組、中心組開(kāi)展教科研活動(dòng)。

　�。�4）負責落實(shí)全園教育科研發(fā)展計劃，主持重要的教育科學(xué)活動(dòng)和出版對外宣傳工作，有計劃地組織全園性的教育觀(guān)摩活動(dòng)。幫助教師總結經(jīng)驗，交流推廣并向外投稿。

　�。�5）每周深入班組、基層教育教學(xué)工作的第一線(xiàn)，檢查、督促、考核教師的教育教學(xué)工作，對教育教學(xué)工作及教一歲孩子的早教有哪些育環(huán)境的創(chuàng )設進(jìn)行具體的幫助、指導。

　�。�6）做好幼兒園教科研工作總結，并組織交流。

　�。�7）協(xié)助園長(cháng)組織、召開(kāi)全園家長(cháng)會(huì )，指導教師開(kāi)展家長(cháng)工作。

　�。�8）承擔指導與培養青年教師的任務(wù)，并參與對新教師培訓考核，參與青年教師公開(kāi)教學(xué)和教學(xué)評比工作。

　�。�9）管理教師的業(yè)務(wù)檔案，做好教育資料的歸檔工作。

　�。�10）完成兼課教學(xué)任務(wù)。負責全園缺勤代班、代課工作。

　�。�11）根據需要，完成園領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。

　　3.后勤助理崗位職責一歲孩子的早教有哪些

　�。�1）接受園長(cháng)委托，抓好后勤的各項領(lǐng)導和管理工作。

　�。�2）貫徹執行園務(wù)計劃，認真抓好安全、衛生保健、食堂等后勤管理工作。

　�。�3）負責幼兒園日常教學(xué)、后勤用品的采購工作，做好清點(diǎn)核對工作，做到不浪費。

　�。�4）指導并督促保健老師對班級保育員和食堂人員的管理，每周召開(kāi)保育員學(xué)習或專(zhuān)業(yè)技能比賽活動(dòng)。

　�。�5）每周與保健老師一起檢查幼兒園衛生情況，指導班級物品歸類(lèi)擺放，保證環(huán)境整潔有序，做好檢查記錄和評比活動(dòng)。

　�。�6）一歲孩子的早教有哪些兼任年級組長(cháng)工作，完成兼課任務(wù)及頂班等一些臨時(shí)任務(wù)。

　�。�7）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　4.教學(xué)助理崗位職責

　�。�1）協(xié)助副園長(cháng)做好課題研究工作，并組織實(shí)施。

　�。�2）指導教師完成課題工作計劃，把課題內容與課程有機整合，合理科學(xué)安排好幼兒一日活動(dòng)。

　�。�3）深入班級與教師們一起認真落實(shí)課題教育教學(xué)和評估等工作。

　�。�4）及時(shí)向園長(cháng)報告教科研人員的教育教學(xué)能力。

　�。�5）合理運用課題組活動(dòng)經(jīng)費，一歲孩子的早教有哪些策劃、主持各類(lèi)大活動(dòng)。

　�。�6）積極投入教改實(shí)踐，帶頭參與教育的探索、實(shí)踐、總結。

　�。�7）協(xié)助指導培養青年教師。

　�。�8）隨時(shí)接受教師的隨堂聽(tīng)課。

　�。�9）兼任年級組長(cháng)工作，完成兼課任務(wù)及頂班等一些臨時(shí)任務(wù)。

　�。�10）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　5.年級組長(cháng)崗位職責

　�。�1）協(xié)助園長(cháng)做好教育管理工作。

　�。�2）團結全組成員，關(guān)心她們的思想、工作、學(xué)習和生活，引導組織執行教師行為規范，促進(jìn)班組和諧一歲孩子的早教有哪些共同發(fā)展。

　�。�3）定期查看保教計劃，了解家園工作情況，跟蹤半日活動(dòng)及組織教師交流觀(guān)摩、研討評估等，有計劃、有重點(diǎn)地給予幫助。

　�。�4）協(xié)助園長(cháng)開(kāi)展全園的教科研工作，促進(jìn)組內成員業(yè)務(wù)水平的`提高。

　�。�5）認真并實(shí)事求是地做好年級組人員工作的檢查、督促、考核工作。

　�。�6）根據園務(wù)計劃，組織大型主題活動(dòng)（如家長(cháng)會(huì )、親子活動(dòng)、技能比賽、節日慶典活動(dòng)等）發(fā)動(dòng)組內教師共同研究，獻計獻策。

　�。�7）做好班組內青年教師的培養工作一歲孩子的早教有哪些。

　�。�8）做好與其他各組之間的聯(lián)系、交流及協(xié)調工作。

　�。�9）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　6.班主任崗位說(shuō)明

　�。�1）建立班級管理制度，規范班級工作。

　�。�2）負責制定班級工作計劃，工作有計劃，有記錄，有措施、有效果，有總結。

　�。�3）班級工作有創(chuàng )意，獨立性強，并協(xié)調好與其他班級之間的關(guān)系，團結互助。

　�。�4）能在園內講正氣，以身作則，團結班級成員，努力開(kāi)展保教工作。

　�。�5）執行園務(wù)精神，按時(shí)完一歲孩子的早教有哪些成幼兒園的各項工作。

　�。�6）以全園工作和幼兒的身心健康發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，為幼兒園發(fā)展獻計獻策。

　�。�7）主動(dòng)利用社會(huì )、家庭的教育資源，做好家園一致教育。

　�。�8）學(xué)期班級幼兒常見(jiàn)病多發(fā)病發(fā)病率為5%以下，幼兒出勤率為90%以上，身高、體重達標率50%以上。

　�。�9）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　7.教師崗位職責

　�。�1）認真遵守幼兒園園規，具有良好的師德，具有在幼兒園一日就要認真工作一天的集體主一歲孩子的早教有哪些義意識和強烈的工作責任心。

　�。�2）樹(shù)立“一切為了孩子”的觀(guān)點(diǎn)，對孩子做到關(guān)心、細心、耐心，尊重孩子的人格，不偏愛(ài)、不戲弄孩子，嚴禁體罰與變相體罰。增強安全意識，防止事故發(fā)生，促使幼兒身心健康發(fā)展。

　�。�3）按時(shí)積極參加園內的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，積極發(fā)表意見(jiàn)。參加會(huì )議時(shí)不做與學(xué)習無(wú)關(guān)的事。

　�。�4）遵守幼兒園的規章制度，有事必須先辦理請假手續。外出、家訪(fǎng)、看病等必須先請假。因病、因事需換班者，須經(jīng)領(lǐng)導同意方可換班一歲孩子的早教有哪些。

　�。�5）認真制定班務(wù)計劃，創(chuàng )設與保教要求相適應，并促使幼兒能主動(dòng)參與的生活與教育環(huán)境。進(jìn)班前必須做好一切準備工作（教具、教材重點(diǎn)難點(diǎn)等）。帶班時(shí)做到人到心到，不擅自離開(kāi)崗位，不做私事、不閑談、不接電話(huà)。嚴格執行一日作息制度（包括下午活動(dòng)），幼兒質(zhì)量反饋達標，區域游戲、角色游戲、戶(hù)外活動(dòng)效果好。

　�。�6）嚴格按照幼兒園教學(xué)常規要求，認真制定并實(shí)施一日活動(dòng)計劃，做好各項活動(dòng)的觀(guān)察、反思和效果記錄、認真撰寫(xiě)一歲孩子的早教有哪些教育隨筆（每月不少于2篇），定期進(jìn)行工作總結，不斷提高保教質(zhì)量。

　�。�7）嚴格執行幼兒園安全衛生，保健制度�？茖W(xué)、合理地安排幼兒一日生活，注意幼兒飲食情況、睡眠姿勢；注意幼兒的指甲、衣服、鞋襪的整潔；注意天氣的變化，及時(shí)給幼兒增減衣服。加強對本班體弱幼兒的照顧。中午值班注意巡視，不打瞌睡、不串班、不聊天、不干私活，即使備課也要等絕大多數幼兒入睡才可進(jìn)行。根據季節做好防暑降溫，防凍保暖工作。

　�。�8）熱情接一歲孩子的早教有哪些待家長(cháng)，了解全班幼兒家長(cháng)的基本情況及家庭教育情況，有計劃地進(jìn)行家訪(fǎng)、接待來(lái)訪(fǎng)并做記錄。通過(guò)各種方式和途徑做好家園一致教育工作，做好家長(cháng)園地工作，通過(guò)家園聯(lián)系冊、家校路路通定時(shí)向家長(cháng)匯報幼兒在園情況，每學(xué)期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，指導家庭教育，教師與家長(cháng)要建立正常關(guān)系，不向家長(cháng)與幼兒索取物品或代買(mǎi)私人東西。

　�。�9）積極參與教科研活動(dòng)，不斷更新教育觀(guān)念，勇于改革、探索、創(chuàng )新，虛心聽(tīng)取別人的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作，不斷積一歲孩子的早教有哪些累經(jīng)驗。

　�。�10）按時(shí)認真參加聽(tīng)課評課活動(dòng)，每位教師一學(xué)期聽(tīng)課不少于10次，三年以?xún)刃陆處熞粚W(xué)期聽(tīng)課不少于15次，一年以?xún)刃陆處熞粚W(xué)期聽(tīng)課不少于20次。樂(lè )意接受開(kāi)課任務(wù)，有義務(wù)接受園方臨時(shí)安排帶班任務(wù)。完成領(lǐng)導交給的指導見(jiàn)習、實(shí)習生任務(wù)和其他對外接待任務(wù)，并保質(zhì)保量完成任務(wù)。

　�。�11）養成物歸原處的好習慣，愛(ài)護公物，勤儉節約。管理好班級的教玩具和其他物品。認真做好交接班記錄，晚班下班時(shí)應注意關(guān)好門(mén)窗水一歲孩子的早教有哪些電等。

　�。�12）搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商討班級工作制度，溝通思想，交流情況，統一教育方法，實(shí)行教育上的一致性。

　�。�13）積極參加經(jīng)園長(cháng)同意的外出進(jìn)修學(xué)習活動(dòng)。不斷提高自身素質(zhì)。

　�。�14）教師積極利用現代信息技術(shù)進(jìn)行教育活動(dòng)，刻苦鉆研技術(shù)，做到會(huì )快速打字、會(huì )上網(wǎng)查信息、會(huì )制作課件。

　�。�15）教師要注意儀表端莊，服飾美觀(guān)大方，帶班時(shí)不穿高跟鞋，不披肩發(fā)，在園不留長(cháng)指甲，不化濃妝，一歲孩子的早教有哪些不穿奇裝異服等，處處以身作則，做好幼兒的表率。

　�。�16）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　8.財務(wù)報帳員崗位職責

　�。�1）根據學(xué)校財務(wù)處以及幼兒園要求，協(xié)助編報財務(wù)預算、決算，協(xié)助管理好全園預算內外經(jīng)費，每月向園長(cháng)報告經(jīng)費收支情況。協(xié)助園長(cháng)做好幼兒園財務(wù)管理工作。

　�。�2）協(xié)助學(xué)校財務(wù)處正確設立各類(lèi)帳戶(hù)，科目明確，帳目清楚。

　�。�3）做好幼兒園各類(lèi)費用的報銷(xiāo)工作，工作做到及時(shí)、準確、無(wú)誤、不一歲孩子的早教有哪些拖拉。

　�。�4）伙食費月底結帳，月初向家長(cháng)發(fā)送核對信息。

　�。�5）熟悉財務(wù)制度，嚴格遵守財務(wù)紀律。

　�。�6）按預算合理使用經(jīng)費，各項費用來(lái)源渠道分明，專(zhuān)款專(zhuān)用。教工、幼兒伙食帳嚴格分清，每月初公布伙食帳目。

　�。�7）按蘇州市要求收費，做到無(wú)差錯，收費時(shí)耐心解釋?zhuān)�保教費發(fā)票及時(shí)發(fā)放。

　�。�8）妥善保管好相關(guān)的現金，并認真、準確地做好現金出入帳。

　�。�9）及時(shí)做好報紙雜志信件的收發(fā)工作，親自發(fā)到訂閱人手中，并有訂閱人簽字，做一歲孩子的早教有哪些到準確無(wú)誤。

　�。�10）做好每年的幼兒大病保險業(yè)務(wù)。

　�。�11）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　9.文秘崗位說(shuō)明

　�。�1）做好幼兒園圖書(shū)資料的整理、歸放以及借用登記。

　�。�2）創(chuàng )設豐富幼兒園材料室的各類(lèi)物品，做好材料的歸類(lèi)擺放和借用登記。

　�。�3）協(xié)助班級教師復印各類(lèi)教學(xué)所需資料，做好復印登記工作。

　�。�4）完成興趣班的核對開(kāi)票和各類(lèi)臨時(shí)收費賬務(wù)工作，做到賬目清楚無(wú)差錯。

　�。�5）能與其他行政人員團結合一歲孩子的早教有哪些作，分工不分家，做好后勤保障工作，為教育第一線(xiàn)服務(wù)。

　�。�6）及時(shí)做好上級和幼兒園文件的收發(fā)及一些資料的上交工作。

　�。�7）認真仔細地做好幼兒園會(huì )議記錄工作

　�。�8）服從園長(cháng)的臨時(shí)工作調配，完成園領(lǐng)導交給的臨時(shí)工作任務(wù)。

　　10.保健老師崗位職責

　�。�1）負責幼兒園保健工作，把好新生入園體檢及定期健康檢查關(guān)，組織好全園教職工的年檢及新入園工作人員的體檢。做好兒童的體格發(fā)育測量及評價(jià)工作。每學(xué)期對幼兒進(jìn)行兩次身高、體重一歲孩子的早教有哪些的測量，一次視力一次齲齒的測查。建立各種表、卡、登記本，各項保健工作做到有報表、有分析，有配合治療。

　�。�2）認真做好晨檢工作，切實(shí)做到“一摸、二看、三問(wèn)、四查”,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，并與幼兒所在班保教人員及時(shí)聯(lián)系。

　�。�3）按時(shí)給各班有病幼兒服藥，管理好各種藥品、器械。每天負責全園幼兒的出缺勤登記。

　�。�4）做好預防消毒工作，處理一般疾病。大病及時(shí)送醫院治療。發(fā)現傳染病及時(shí)報告，嚴格做好隔離、消毒處理，并做好一歲孩子的早教有哪些季節性防病工作。

　�。�5）檢查園內環(huán)境衛生及安全工作，發(fā)現事故隱患，及時(shí)采取措施，避免發(fā)生意外。

　�。�6）負責全園衛生工作，督促各部門(mén)按規定要求做好清潔衛生工作，定期進(jìn)行檢查評比，使全園始終保持清潔、明亮、舒適的園貌。

　�。�7）制定幼兒膳食，定期做好營(yíng)養分析，保證幼兒有足夠的營(yíng)養量，把好食物衛生關(guān)，每天了解幼兒用餐情況，及時(shí)與廚房取得聯(lián)系。

　�。�8）每月做好幼兒發(fā)病率、出勤率等上墻工作。

　�。�9）制定衛生保健計劃，及一歲孩子的早教有哪些時(shí)做好衛生知識、計劃生育和青年晚婚的宣傳工作，定期組織家長(cháng)衛生知識講座，每半月出一次衛生宣傳櫥窗。

　�。�10）定期組織保育員、廚房人員的培訓學(xué)習，不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平，切實(shí)搞好幼兒園衛生保健工作。

　�。�11）主動(dòng)與當地衛生保健機構密切聯(lián)系，及時(shí)做好計劃免疫和疾病防治工作。

　�。�12）根據需要，完成園領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。

　　11.炊事員崗位職責

　�。�1）熱愛(ài)本職工作，樹(shù)立為幼兒、為家長(cháng)、為教職工、為教學(xué)服務(wù)的思想。努一歲孩子的早教有哪些力鉆研烹調技術(shù)。做好個(gè)人衛生，保持工作服清潔。

　�。�2）能主動(dòng)了解老師和幼兒對伙食的反應。開(kāi)飯時(shí)，要深入班級，了解幼兒人數以調劑量等，根據幼兒口味進(jìn)行葷素搭配。配合保健老師制訂每周食譜，每周自制點(diǎn)心不得少于三次。每周菜單不得重復，做好米面搭配，以增進(jìn)幼兒食欲，提高增磅率。保證幼兒有足夠的營(yíng)養，并做好病號飯菜。

　�。�3）根據幼兒年齡特點(diǎn)，蔬菜要切細，食物要燒煮透。根據幼兒作息時(shí)間，按時(shí)供應飯菜點(diǎn)心。冬天要注一歲孩子的早教有哪些意保暖，供應熱飯、熱菜、熱點(diǎn)心；夏天要供應溫冷的飯菜和開(kāi)水。

　�。�4）熟悉各年齡段及本園幼兒實(shí)際，給幼兒的飯菜不能過(guò)量，造成浪費；不能太少，達不到營(yíng)養標準。

　�。�5）廚房用具生熟要嚴格分開(kāi)，并有明確標志，熟食間必須每天紫外線(xiàn)消毒。熟食間器具要專(zhuān)用，必須經(jīng)常用消毒液消毒。廚房要隨時(shí)打掃，保持清潔。

　�。�6）按照衛生保健制度的要求，做好廚房盛器、炊具、碗櫥等消毒工作。搞好廚房清潔衛生。每天小掃除；地面、灶臺、桌子一歲孩子的早教有哪些、臺面、水池必須洗刷干凈，無(wú)油膩、積垢。周末大掃除，陰溝疏通。

　�。�7）嚴格執行《食品衛生法》要求，由專(zhuān)人按食譜要求購菜，嚴把驗收關(guān)，不讓幼兒吃隔夜食，嚴禁食物中毒事故發(fā)生。

　�。�8）嚴格執行食品衛生制度，每月進(jìn)出賬要記清楚，需要購買(mǎi)食品要報總務(wù)，由總務(wù)安排采購。

　�。�9）每月參與園內伙委會(huì )的討論，研究幼兒膳食情況，提高幼兒膳食質(zhì)量。精打細算，做好伙食費的核算，保證收支平衡，避免浪費。操作食品前洗手，嘗菜時(shí)應一歲孩子的早教有哪些備有嘗菜勺。取熟食應用食品夾子或筷子，不用手抓。

　�。�10）注意個(gè)人衛生，操作時(shí)穿工作服，帶帽，入廁時(shí)脫工作服。

　�。�11）做好廚房、庫房各種用品及食品的衛生工作。庫房由專(zhuān)人負責，儲藏食品要有標簽，建立出入庫帳目。庫房保持整潔，防止霉變、過(guò)期、丟失或鼠咬。

　�。�12）愛(ài)園如家，以主人翁的態(tài)度，節約使用煤氣、水、電。廚房工作人員和其它班組之間要團結協(xié)助，互相配合，共同搞好幼兒教育工作。

　�。�13）幼兒園有對外接待任一歲孩子的早教有哪些務(wù)時(shí)，炊事員要主動(dòng)關(guān)心，共同完成任務(wù)。

　　12.保育員崗位職責

　�。�1）熱愛(ài)本職工作，遵守園規，熱愛(ài)幼兒，全心全意為幼兒為家長(cháng)服務(wù)。

　�。�2）在管理幼兒生活和與幼兒接觸中，注意為人師表，對幼兒態(tài)度和藹、動(dòng)作輕軟、注意個(gè)人衛生和儀表整潔，不隨便使用幼兒物品。積極用語(yǔ)言及非語(yǔ)言鼓勵幼兒，成為幼兒的榜樣。

　�。�3）每天做好室內外包干區的清潔衛生工作（每日一小掃），每周一大掃。早晨7:30前打開(kāi)教室門(mén)窗。玩具櫥、課桌椅、一歲孩子的早教有哪些地板等要每天擦掃，下午再打掃一次。保持教室環(huán)境的整潔，無(wú)積灰、積垢，使幼兒有一個(gè)舒適的生活環(huán)境。每周一大掃（擦玻璃），每周有日常生活、衛生保教等方面的工作要點(diǎn)。

　�。�4）管理幼兒生活、飲食、大小便、睡眠、穿衣、戶(hù)外活動(dòng)等護理工作，對患病和體弱兒童做好特殊護理和管理。

　�。�5）嚴格執行園制定的各項安全制度，留心各種事故隱患，及時(shí)杜絕排除。

　�。�6）熟悉業(yè)務(wù)（保健常識，消毒隔離要求等），嚴格執行衛生保健制度中規定一歲孩子的早教有哪些的消毒要求，掌握消毒液的配比方法和濃度，熟練掌握和執行園內常用物品的清洗消毒時(shí)間和方法，并防止消毒后的再污染。

　�。�7）妥善保管好本班使用的各種物品，負責班級幼兒的飲水工作。自己保管的工具，要定點(diǎn)放置，不隨意亂放，如有損壞及時(shí)報修，遺失要及時(shí)報損，專(zhuān)物專(zhuān)放。

　�。�8）做好節約用水、電工作，負責包干廁所內的清潔工作，幼兒用廁所保持無(wú)臭味、地面干燥。幼兒使用的龍頭要及時(shí)關(guān)好。毛巾掛齊，杯子放齊。認真及時(shí)做好幼一歲孩子的早教有哪些兒衣物的管理工作。

　�。�9）教師帶班上課時(shí)，協(xié)助教師做好開(kāi)課前的準備工作（擺好桌椅、教學(xué)用具），不得和教師閑談。

　�。�10）協(xié)助教師事先做好開(kāi)展早鍛煉活動(dòng)的準備工作（活動(dòng)器具），并協(xié)助組織活動(dòng)。確保幼兒安全，注意觀(guān)察幼兒穿衣和出汗情況。

　�。�11）完成園領(lǐng)導交給的其他任務(wù)，不分工種。

　　13.門(mén)衛崗位職責

　�。�1）熱愛(ài)門(mén)衛工作，樹(shù)立為幼兒、為家長(cháng)、為職工、為教學(xué)服務(wù)的思想。熱情接待來(lái)園參觀(guān)、來(lái)訪(fǎng)人員。

　�。�2）根據園內規一歲孩子的早教有哪些章制度，做好門(mén)衛工作，按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén)，做到不離崗，有事離開(kāi)時(shí)，須有人代班。

　�。�3）堅守崗位，做好保衛工作。園外人員未經(jīng)園領(lǐng)導許可時(shí)，不準隨便進(jìn)入園內。在幼兒來(lái)園離園時(shí)要把好門(mén)衛關(guān)，絕不讓幼兒私自外出。

　�。�4）主動(dòng)熱情做好家長(cháng)接待和宣傳工作。杜絕與家長(cháng)爭吵。

　�。�5）做好園內后勤物資的保障工作，集體財產(chǎn)不得私借或帶出園，特殊情況有領(lǐng)導批示。

　�。�6）在做好保衛工作的前提下，協(xié)助打掃包干區的衛生工作，做到場(chǎng)地整潔。一歲孩子的早教有哪些雨后及時(shí)清除積水。

　�。�7）門(mén)衛人員衣著(zhù)要整潔，上班不抽煙，語(yǔ)言要和藹、文明，傳達要及時(shí)。

　�。�8）每天幼兒離園后，檢查幼兒園的水電關(guān)閉情況，關(guān)閉值班教室的消毒燈并做好記錄，關(guān)好幼兒園大門(mén)。

　�。�9）熟悉火警、急救等電話(huà)號碼，發(fā)生事故要及時(shí)報告處理。

　�。�10）幼兒園有對外接待任務(wù)及大活動(dòng)時(shí)，要主動(dòng)關(guān)心配合做好相關(guān)工作，如收插彩旗、橫幅擺放、撐牌等。

　�。�11）有權查問(wèn)本園職工及外來(lái)人員攜帶之可疑物品。職工帶公物出門(mén)一歲孩子的早教有哪些，應由有關(guān)人員簽字，帶大件物品出園應查問(wèn)清楚并做好記錄。

　�。�12）天氣突變，及時(shí)收降國旗。

　�。�13）完成園領(lǐng)導交給的其他任務(wù)，不分工種。

幼兒園各崗位職責15

　　一、園長(cháng)崗位職責

　　一、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議，貫徹執行《幼兒園工作規程》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》）。

　　二、從實(shí)際出發(fā)，深入細致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園（所）職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，把師德教育和共產(chǎn)主義勞動(dòng)態(tài)度教育結合起來(lái)。解決各方面矛盾調動(dòng)全體職工的積極性。

　　三、園領(lǐng)導要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習和教研、科研活動(dòng)及培訓工作，提高他們的政治覺(jué)悟，更新他們知識結構，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

　　四、負責主持制定全園工作計劃，主持園各種會(huì )議，定期深入第一線(xiàn)，檢查全園各項工作實(shí)施情況，協(xié)調園內外關(guān)系，總結交流園（所）內各個(gè)環(huán)節的工作經(jīng)驗和教訓，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗。

　　五、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，任用、調離、晉升及，獎懲等工作注意改善職工勞動(dòng)條件。

　　六、負責制定招生方案，組織實(shí)施和審批。

　　七、負責財產(chǎn)管理的領(lǐng)導工作，審查，預、決算、合理使用經(jīng)費。

　　八、負責園舍、設備、財產(chǎn)、綠化的長(cháng)遠規劃及基建維修等工作，努力改善辦園（所）條件。

　　九、負責對每位副園（所）長(cháng)工作的督促檢查，副園（所）長(cháng)重點(diǎn)抓好教學(xué)，科研工作，衛生保健及膳食管理工作。

　　十、及時(shí)了解國內外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài)，吸取經(jīng)驗，改進(jìn)工作。

　　十一、實(shí)施科學(xué)管理的過(guò)程中向職工進(jìn)行宣傳教育，組織職工學(xué)習掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。

　　保教主任職責

　　一、認真傳達貫徹園長(cháng)及園務(wù)會(huì )各項決議，根據園長(cháng)及市、區教育行政部門(mén)的要求，制定保教工作計劃，帶領(lǐng)并指導保教人員制定好各種計劃和工作總結；

　　二、認真貫徹《幼兒園工作規程》，有計劃地開(kāi)展專(zhuān)題教研或科研活動(dòng)，組織教改試驗和觀(guān)察教育活動(dòng)，組織好各個(gè)節日慶�；顒�(dòng)，深入教育第一線(xiàn)檢查，指導班上生活管理、衛生保健、教育活動(dòng)計劃落實(shí)情況；

　　三、協(xié)助園長(cháng)做好保教人員思想工作和培養青年教師，鼓勵并支持保教人員在教育實(shí)踐中大膽創(chuàng )新；

　　四、經(jīng)常與保健室和后勤部門(mén)聯(lián)系，互相支持、配合，共同搞好 幼兒的保健工作和飲食營(yíng)養工作；

　　五、做好教材教具的計劃、購買(mǎi)和分配，并負責或指導資料員保管好教材、教具、服裝等，有目的地收集和分析本市、區和外省市幼教改革信息，促進(jìn)本園教改工作。

　　后勤主任崗位職責

　　一、在園長(cháng)領(lǐng)導下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關(guān)心幼兒飲食衛生、活動(dòng)場(chǎng)所的創(chuàng )設，為幼兒創(chuàng )造一個(gè)良好生活、游戲環(huán)境。

　　二、接受園長(cháng)的.委托，抓好幼兒每天營(yíng)養搭配，制訂食譜，養育好幼兒。定期向家長(cháng)報告伙食收支情況。

　　三、督促醫務(wù)人員，執行“預防為主”的方針，認真做好衛生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

　　四、負責抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，提高烹調技術(shù)，協(xié)助園長(cháng)，合理地安排好后勤人員工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

　　五、協(xié)助園長(cháng)做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛生設施、倉庫管理等項工作。

　　六、園長(cháng)因公外出，脫產(chǎn)學(xué)習或因病休息時(shí)協(xié)同保教主任共同全面負責幼兒園的各項工作。

　　教師崗位職責

　　一、認真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法。努力做好班級工作，使幼兒在體、智、德、美幾方面得到發(fā)展。

　　二、始終把英文教育貫穿于幼兒的一日生活之中，結合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異，按照桃李幼兒園的三方面的教育內容；制定班級教育工作計劃，并有計劃有秩序地組織實(shí)施，開(kāi)展各類(lèi)教育活動(dòng)。

　　三、觀(guān)察、分析并記錄幼兒 發(fā)展情況，做好各項活動(dòng)的記載和效果記錄。積累經(jīng)驗，找出差距，研究改進(jìn)措施，不斷提高保教質(zhì)量。

　　四、樹(shù)立正確的教育觀(guān)、兒童觀(guān)，熱愛(ài)、尊重幼兒，堅持積極正面教育，做到為人師表，禁止任何形式的體罰和變相體罰。

　　五、積極參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習活動(dòng)，認真備課，寫(xiě)好一周的英語(yǔ)教育計劃、游戲和一日活動(dòng)計劃，不斷改進(jìn)教學(xué)形式、方法，科學(xué)合理安排幼兒一日生活。

　　六、積極創(chuàng )設與英語(yǔ)教育相適應的良好環(huán)境，自制玩教具，給幼兒提供豐富的游戲、操作材料。

　　七、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度的幼兒一日作息制度。帶班時(shí)做到“人到、心到、手到”。

　　八、與班內保教老師、衛生老師配合管理本班幼兒生活，做到教中有保、保教并重，培養幼兒良好的進(jìn)餐和睡眠姿勢，注意幼兒的衣著(zhù)整潔衛生，減少各種疾病的發(fā)生。

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