總工程師崗位職責15篇[熱]

　　在現在的社會(huì )生活中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的總工程師崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

總工程師崗位職責1

　　1. 協(xié)助公司對擬開(kāi)發(fā)項目的前期研究進(jìn)行技術(shù)性論證。

　　2.根據項目開(kāi)發(fā)市場(chǎng)定位與產(chǎn)品定位，主持總體規劃設計方案、詳細規劃及單體初步設計方案及施工圖設計。

　　3.負責組織勘察、設計單位的比選工作，并與之進(jìn)行接洽、談判、聯(lián)系和配合工作。組織相關(guān)部門(mén)對勘察報告，總規設計，方案設計、擴初設計，施工圖設計各階段進(jìn)行技術(shù)會(huì )審工作，包括對各階段設計文件深度的審核。

　　4.負責工程施工組織方案及各專(zhuān)項施工方案的評審，負責工程施工圖會(huì )審及開(kāi)工技術(shù)交底、施工組織設計和施工進(jìn)度計劃審批，處理工程施工中重大技術(shù)問(wèn)題。

　　5.負責方案設計、擴初設計，施工圖設計等各階段工程技術(shù)指標的相關(guān)部分進(jìn)行經(jīng)濟分析。根據具體技術(shù)指標提出和落實(shí)限額設計指標。

　　6.負責工程設計重大變更和相關(guān)工程變更的綜合性審核工作。

　　7.負責技術(shù)性文件和資料的管理及有效性復核，組織召開(kāi)技術(shù)研討會(huì )，并負責監督、檢查各項技術(shù)指標的貫徹落實(shí)情況。

　　8.負責制定項目工程管理的技術(shù)要求，工作流程、技術(shù)管理標準和竣工項目的技術(shù)總結。

　　9.完成公司交辦的其他工作。

　　總工程師崗位職責

　　1、在經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責施工技術(shù)、技術(shù)工作的.統一管理，實(shí)施總工程師技術(shù)負責制。

　　2、負責組織貫徹執行上級基本建設、科技工作等有關(guān)方針、政策、指示、法規、規范、規則和技術(shù)標準，不斷提高工程質(zhì)量和施工技術(shù)水平。

　　3、負責組織對全部施工圖的會(huì )審，主抓技術(shù)管理和重大技術(shù)方案的制定，負責組織編制年、季、月施工計劃。

　　4、組織審查施工方案的研討、分析工作，監督、檢查和指導、解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題和協(xié)調內外關(guān)系。

　　5、負責制定保證工程安全、質(zhì)量的技術(shù)實(shí)施方案、施工組織設計以及與施工相關(guān)的環(huán)境保護等措施，建立健全安全、質(zhì)量保證體系，強化質(zhì)量監督，解決工程建設質(zhì)量中的重大技術(shù)問(wèn)題。

　　6、負責技術(shù)管理基礎工作，貫徹科技是第一生產(chǎn)力的指導思想，結合施工生產(chǎn)，組織開(kāi)展科研攻關(guān)活動(dòng)，依法保護知識產(chǎn)權，主持或參加有關(guān)科學(xué)技術(shù)、QC攻關(guān)等活動(dòng)和技術(shù)合作事宜。

　　7、負責新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料及先進(jìn)科技成果的推廣和應用，負責本項目部科技研發(fā)項目的申報、實(shí)施。

　　8、調查、研究、審理、總結分管工作，及時(shí)為經(jīng)理提供強化管理和決策的建議。

　　9、組織參加設計交底、交樁及開(kāi)工前復測工作；組織參加項目部對項目分部的全面技術(shù)交底工作，負責項目部對現場(chǎng)監理的聯(lián)絡(luò )與協(xié)調。

　　10、分管工程部及職工培訓工作。

　　11、負責項目部對設計院的聯(lián)絡(luò )與溝通，即使索取設計資料。

　　12、完成經(jīng)理交辦的其它工作。

總工程師崗位職責2

　　崗位職責

　　1. 在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責工程技術(shù)管理；

　　2. 主持編制公司內部技術(shù)規程、施工工法和施工作業(yè)指導書(shū)；

　　3. 審核批準工程項目施工組織設計，主持編制和審批大型工程施工組織設計或結構復雜工程的施工技術(shù)關(guān)鍵部位及施工難度較大的特殊部位的施工方案和安全處理措施；

　　4. 主持重大工程質(zhì)量事故、設備事故和安全事故的調查，審查事故處理方案，經(jīng)批準后組織實(shí)施整改并評審整改效果；

　　5.公司的技術(shù)，設計，研發(fā)和質(zhì)量管理工作，協(xié)調設計和施工技術(shù)條線(xiàn)的.各種關(guān)系。

　　6.負責施工圖紙轉化設計的把關(guān)，施工現場(chǎng)的質(zhì)量檢查和控制。

　　7.負責貫徹執行國家有關(guān)技術(shù)方針，政策，法律，法規，規范，使工程技術(shù)人員正確行使職權。

　　8.協(xié)調各級技術(shù)管理部門(mén)關(guān)系，及時(shí)組織，解決生產(chǎn)，施工中的關(guān)鍵性，重大性技術(shù)難題。

　　9.負責組織工藝，質(zhì)量，技術(shù)文件的編制及審定工作，組織工程設計圖及施工方案的審定，審核重大工程的施工組織設計并提出指導性意見(jiàn)，研究降低成本，保證質(zhì)量，加快進(jìn)度的技術(shù)措施，并進(jìn)行方案的審定。

　　10.做好生產(chǎn)，施工技術(shù)管理工作，負責有關(guān)技術(shù)文件的制作和審批工作。

　　11.協(xié)調設計院設計符合施工，技術(shù)，工藝，材料的要求。

　　12.對在施項目的技術(shù)質(zhì)量，施工工藝，安全及隱患提出指導性方案，并負責監督及實(shí)施。服務(wù)支持

　　13.負責本部門(mén)文件材料的形成，積累，保管和整理立卷歸檔工作，做到歸檔文件材料完整，準確，系統，并按要求移交檔案管理部門(mén)集中保管。

　　14對本部門(mén)和下屬相關(guān)部門(mén)人員所反映的困難和問(wèn)題應及時(shí)予以處理和解決，同時(shí)又義務(wù)配合其它部門(mén)工作。

　　任職條件：

　　1、精通暖通、電氣、給排水相關(guān)工作；

　　2、具有扎實(shí)的理論知識，精通建筑工程的各項技術(shù)規范、技術(shù)要求，能夠獨立編寫(xiě)或審核工程總體施工方案和技術(shù)要求，熟悉建筑工程的施工流程；

　　3、有很強的協(xié)調能力和處理問(wèn)題能力；具備全面管理公司生產(chǎn)、技術(shù)及經(jīng)營(yíng)等綜合能力者優(yōu)先考慮；

　　4、對最新的建筑技術(shù)（如PC吊裝、鋁模、BIM技術(shù)等）有深入研究。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！

總工程師崗位職責3

　　一、副總工程師崗位職責與任務(wù)

　　1.協(xié)助總工程師做好公司生產(chǎn)、技術(shù)等全面技術(shù)工作，解決生產(chǎn)技術(shù)方面重大疑難問(wèn)題。

　　2.協(xié)助總工程師制定技術(shù)發(fā)展戰略規劃，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。

　　3.協(xié)助總工程師組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)攻關(guān)和重大技術(shù)問(wèn)題。

　　4.督促檢查各項技術(shù)工作決議執行情況，保證在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中技術(shù)工作的`完成。

　　5.根據公司總體規劃和生產(chǎn)需要提出技改方案，組織人員進(jìn)行可行性論證，撰寫(xiě)可行性報告，并提交領(lǐng)導決策。 6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　二、副總工程師知識要求

　　1.熟練掌握礦山開(kāi)采、工程設計等方面的知識。

　　2.礦山技術(shù)管理知識。

　　三、副總工程師工作經(jīng)驗要求

　　大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，采礦高級工程師及以上職稱(chēng)，具有20年以上礦山開(kāi)采設計工作經(jīng)驗，具有類(lèi)似技術(shù)管理崗位任職經(jīng)驗。

總工程師崗位職責4

　　1、負責公司所有工程項目的全面技術(shù)管理工作。

　　2、參與審定項目的方案設計、初步設計和施工圖設計，并對設計中存在的.技術(shù)問(wèn)題提出修改意見(jiàn)。

　　3、參與招標文書(shū)中技術(shù)要求的審定工作。

　　4、參與單項工程的地質(zhì)勘測和設計管理工作（包括地勘、設計、圖紙會(huì )審等）；

　　5、負責檢查圖紙會(huì )審紀要內容的落實(shí)情況。

　　6、深入施工現場(chǎng)，遵照有關(guān)施工規范，負責工程技術(shù)管理及對工程質(zhì)量、工程進(jìn)度和安全的監督。重點(diǎn)負責監督檢查施工單位是否按施工圖紙要求和工程規范要求進(jìn)行施工，嚴格檢查工程質(zhì)量，把好工程質(zhì)量關(guān)。

　　7、負責向施工單位解釋施工圖中的有關(guān)技術(shù)問(wèn)題，并及時(shí)處理施工現場(chǎng)的有關(guān)技術(shù)性問(wèn)題；負責對工程重大變更提出決策性意見(jiàn)。

　　8、全面負責質(zhì)量、安全、文明施工管理，嚴格工序控制，組織竣工驗收

　　9、堅持調查研究，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，采取措施，定期向公司匯報工程進(jìn)展情況。

總工程師崗位職責5

　　1、技術(shù)文檔編寫(xiě)：負責編寫(xiě)與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)文檔。

　　2、業(yè)務(wù)研究分析與指導：負責業(yè)務(wù)技術(shù)的.分析研究，給予項目實(shí)施技術(shù)指導。

　　3、項目成果評審：負責對項目的最終成果的質(zhì)量進(jìn)行評審。

　　4、技術(shù)資料的收集、整理與使用管理。

　　5、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓。

總工程師崗位職責6

　　1、貫徹執行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度，對項目施工技術(shù)工作全面負責。

　　2、執行有關(guān)交通部技術(shù)標準、規范、規程。

　　3、組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙。

　　4、負責制訂施工組織方案，編制施工工藝組織設計。

　　5、指導施工技術(shù)人員嚴格按設計圖紙、施工規范、操作規程組織施工，并進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度把關(guān)控制。

　　6、分管項目質(zhì)量管理工作和工程質(zhì)量創(chuàng )優(yōu)計劃的制定并組織實(shí)施，負責技術(shù)質(zhì)量事故的調查和處理，并及時(shí)向上級報告。

　　7、負責審核簽發(fā)變更設計報告，索賠意向報告及檢查索賠資料的'完整性。

　　8、負責施工過(guò)程中試驗、測量等重大技術(shù)問(wèn)題的決策及報告。

　　9、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制，參加交竣工驗收、組織施工技術(shù)總結和學(xué)術(shù)論文的撰寫(xiě)并負責審核和向上級報告。

　　10、負責向技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)交底，加強科學(xué)知識的保密及設防措。

總工程師崗位職責7

　　機電副總工程師崗位責任制

　　1.堅持四項基本原則，認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針和各項指令，搞好各項工作。在技術(shù)上對礦總工程師負責，在管理上對機電礦長(cháng)負責。

　　2.負責全礦的機電技術(shù)工作，嚴格執行機電安全技術(shù)規定，參加本礦礦井改建擴建、新水平、新采區設計中機電部分的安全技措及機電裝備的審核。

　　組織編制大型設備檢修和新工藝、新技術(shù)推廣的技術(shù)措施，并檢查其實(shí)施情況。

　　3.定期召開(kāi)機電技術(shù)人員會(huì )議，分析研究機電技術(shù)中的不安全隱患，提出改進(jìn)措施，確保機電設備安全運轉，達到規定標準。

　　4.發(fā)生重大機電事故，必須親臨現場(chǎng)搶救、搶修，并按“四不放過(guò)”的原則參加追查處理。

　　5.積極協(xié)助機電礦長(cháng)搞好科（室），各隊的業(yè)務(wù)保安。

　　6.協(xié)助總工程師完成有關(guān)機電的安全技術(shù)工作。

　　7.經(jīng)常深入現場(chǎng)和井下解決生產(chǎn)存在的問(wèn)題，督促有關(guān)人員做好各項工作。

　　8.還具有的責任和權限：

　�。�1）對本系統技術(shù)人員的知識更新.

　�。�2）協(xié)助機電礦長(cháng)完成各項經(jīng)濟技術(shù)指標.

　�。�3）在機電礦長(cháng)的`領(lǐng)導下組織機電運輸大檢查并及時(shí)整改.

　�。�4）協(xié)助機電礦長(cháng)搞好機電運輸機電副總工程師崗位責任制

　　1.堅持四項基本原則，認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針和各項指令，搞好各項工作。在技術(shù)上對礦總工程師負責，在管理上對機電礦長(cháng)負責。

　　2.負責全礦的機電技術(shù)工作，嚴格執行機電安全技術(shù)規定，參加本礦礦井改建擴建、新水平、新采區設計中機電部分的安全技措及機電裝備的審核。

　　組織編制大型設備檢修和新工藝、新技術(shù)推廣的技術(shù)措施，并檢查其實(shí)施情況。

　　3.定期召開(kāi)機電技術(shù)人員會(huì )議，分析研究機電技術(shù)中的不安全隱患，提出改進(jìn)措施，確保機電設備安全運轉，達到規定標準。

　　4.發(fā)生重大機電事故，必須親臨現場(chǎng)搶救、搶修，并按“四不放過(guò)”的原則參加追查處理。

　　5.積極協(xié)助機電礦長(cháng)搞好科（室），各隊的業(yè)務(wù)保安。

　　6.協(xié)助總工程師完成有關(guān)機電的安全技術(shù)工作。

　　7.經(jīng)常深入現場(chǎng)和井下解決生產(chǎn)存在的問(wèn)題，督促有關(guān)人員做好各項工作。

　　8.還具有的責任和權限：

　�。�1）對本系統技術(shù)人員的知識更新.

　�。�2）協(xié)助機電礦長(cháng)完成各項經(jīng)濟技術(shù)指標.（3）在機電礦長(cháng)的領(lǐng)導下組織機電運輸大檢查并及時(shí)整改.

　�。�4）協(xié)助機電礦長(cháng)搞好機電運輸設備標準化工作.

　�。�5）協(xié)助機電礦長(cháng)管理好機電運輸的安全、技術(shù)并進(jìn)行獎罰考核.

　　(6)審批機電運輸檢修項目、方案和安全措施.

　　(7)有權安排和布置各機電隊的工作和任務(wù).設備標準化工作.

　�。�5）協(xié)助機電礦長(cháng)管理好機電運輸的安全、技術(shù)并進(jìn)行獎罰考核.

　　(6)審批機電運輸檢修項目、方案和安全措施.

　　(7)有權安排和布置各機電隊的工作和任務(wù).

總工程師崗位職責8

　　1.配合市場(chǎng)人員進(jìn)行項目各階段的技術(shù)服務(wù)工作;

　　2.參與公司商務(wù)談判和對外技術(shù)交流，配合公司市場(chǎng)獲取;

　　3.進(jìn)行技術(shù)方案研究和技術(shù)管理工作;

　　4.負責各類(lèi)土壤修復項目、垃圾填埋場(chǎng)修復項目投標文件的編制和技經(jīng)分析;

　　5.負責污染場(chǎng)地調查、修復編制;

　　6.協(xié)調土壤修復現場(chǎng)設計施工圖設計;

　　7.主導推動(dòng)修復工程技術(shù)和實(shí)施監督;

　　8.負責整合各類(lèi)外部技術(shù)及實(shí)施資源進(jìn)而促進(jìn)修復項目實(shí)施完成。

總工程師崗位職責9

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下開(kāi)展工作，向總經(jīng)理及工程管理委員會(huì )匯報工作。

　　2、與設計院對接，組織對開(kāi)發(fā)項目的設計方案進(jìn)行論證；組織對項目設計過(guò)程各環(huán)節跟蹤審核，并進(jìn)行有效控制；負責組織施工圖的設計審核工作。

　　3、參與擬定、修訂工程項目開(kāi)發(fā)建設計劃。

　　4、負責組織編制設計任務(wù)書(shū)，擬定項目建設標準、設計標準。

　　5、審批施工中的變更，洽商等提案，指導工程部處理工程變更事宜。

　　6、參與合格供方的考察、篩選和評價(jià)，負責組織工程招標中技術(shù)標書(shū)的評審，審批施工單位施工組織設計及監理單位《監理規劃》。

　　7、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對行業(yè)中的新工藝、新技術(shù)進(jìn)行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。

　　8、參加圖紙會(huì )審，審批專(zhuān)項施工方案。

　　9、配合工程部，協(xié)調解決項目中存在的'技術(shù)問(wèn)題，協(xié)調各專(zhuān)業(yè)的相互銜接、配合。

　　10、對工程施工質(zhì)量進(jìn)行監督檢查，并提出項目改進(jìn)方案。

　　11、指導工程部的質(zhì)量管理及對監理單位的管理工作。

　　12、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。

　　13、指導工程維修管理工作。

　　14、督檢工程資料整編。

總工程師崗位職責10

　　1、在公司總工的直接領(lǐng)導下，負責處理總工辦的日常事務(wù)，努力做好總工的參謀助手;

　　2、在總工直接授權下，做好工程項目的實(shí)施、檢查、督促、協(xié)調和執行工作;

　　3、協(xié)助總工處理好技術(shù)部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系;

　　4、在總工的.安排下定期組織開(kāi)展部門(mén)例會(huì )，并做好會(huì )議記錄;

　　5、建立健全的工程項目回訪(fǎng)制度，做好回訪(fǎng)記錄，及時(shí)處理客戶(hù)報障及投訴等，樹(shù)立公司良好形象

　　6、參與項目招投標工作;

　　7、負責技術(shù)部門(mén)的日常事務(wù)，及協(xié)助工程師的相關(guān)工作;

　　8、完成領(lǐng)導安排的其他工作。

總工程師崗位職責11

　　機電副總工程師崗位責任制

　　一、負責礦井機電、運輸方面的技術(shù)工作，認真貫徹執行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級有關(guān)規定，從技術(shù)上保證全礦機電、運輸設備安全運轉及安裝、拆除任務(wù)的完成。

　　二、負責組織全礦機電、運輸設備的技術(shù)鑒定和測試工作，審查本職范圍內的機電設計工作。

　　三、組織制定和審查機、運、安拆的技術(shù)作業(yè)規程和各項技術(shù)管理制度，并檢查執行情況。

　　四、定期召開(kāi)機電專(zhuān)業(yè)會(huì )議，研究分析機電提升方面存在的技術(shù)問(wèn)題，并及時(shí)采取措施。

　　五、抓好質(zhì)量標準化工作，不定期組織對機電設備進(jìn)行完好檢查，確保全礦機電設備完好率達到國家標準。

　　六、推廣應用機電方面的新技術(shù)、新設備、不斷提高采、掘、機的機械化、自動(dòng)化水平。搞好機電工種的技術(shù)培訓，不斷提高職工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　七、參與編制全礦年、季、月度計劃和遠景規劃，計劃下達后，協(xié)助機電副礦長(cháng)組織實(shí)施。

　　八、學(xué)習、研究國內外先進(jìn)技術(shù)，協(xié)助總工程師搞好科研和技術(shù)革新活動(dòng)。

　　九、完成礦長(cháng)及總工程師交辦的其它工作。

　　機電副總工程師安全生產(chǎn)崗位責任制

　　一、認真貫徹執行國家有關(guān)的技術(shù)方針、政策，協(xié)助機電礦長(cháng)抓好機電技術(shù)和機電管理工作。

　　二、負責組織審定本礦年度大修計劃、設備更新計劃及安全技術(shù)措施。

　　三、負責開(kāi)展我礦機電技術(shù)革新，推廣、應用新設備、新技術(shù)、新工藝，不斷完善新設備的操作規程。

　　四、審核年、季、月度設備、零配件、物資計劃及設備更新改造計劃。

　　五、組織相關(guān)部門(mén)搞好機電技術(shù)人員的培訓工作，審核培訓內容，落實(shí)培訓效果。

　　六、參與日常的安全及機電行業(yè)檢查。

　　七、參與機電事故的追查，并組織機電部門(mén)提出解決問(wèn)題的可行性報告。

　　地方煤礦機電管理存在問(wèn)題及對策

　　摘要：地方煤礦由于建礦歷史短，基礎薄弱，機電管理存在職能部門(mén)作用不力、標準化工作開(kāi)展不平衡、設備管理不到位、技術(shù)管理滯后、機電隊伍素質(zhì)低、機電培訓走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題。提高地方煤礦機電管理水平，具體途徑需從基礎工作做起，因礦制宜建立機電管理機構，切實(shí)抓好質(zhì)量標準化工作，認真落實(shí)規章制度，做好設備的綜合管理，突出機電管理的重點(diǎn)，提高機電隊伍素質(zhì)，明確機電工作指導思想，實(shí)行目標管理。

　　關(guān)鍵詞：機電管理；問(wèn)題；對策

　　1地方煤礦機電管理存在的主要問(wèn)題

　�、艡C電管理職能部門(mén)作用沒(méi)有充分發(fā)揮

　　盡管各地方煤礦一般都設置了機電管理部門(mén)，但大多數礦井機電科都承擔2種職能：一是機電管理，另一是機電生產(chǎn)。機電科管理人員的主要精力放在應付生產(chǎn)上，管理作用沒(méi)能充分發(fā)揮。一些地方煤礦的領(lǐng)導對機電管理重視不夠，大量壓縮機電人員，造成機電管理人員不足，機電專(zhuān)業(yè)組織未能健全，機電管理網(wǎng)絡(luò )經(jīng)常中斷，機電職能管理作用淡化。

　�、茖�機電標準化工作認識不足

　　一些礦井盡管沒(méi)有機電標準化管理人員，但多為兼職，對電氣管理、電纜管理、小型電器管理、防爆檢查、設備管理、配件管理、油脂管理等管理不到位或放棄管理。部分機電職工標準化意識差，未能做到上標準崗，干標準活，對固定設備和流動(dòng)設備的管理未能按《國有重點(diǎn)煤礦生產(chǎn)礦井機電專(zhuān)業(yè)質(zhì)量標準化標準》進(jìn)行，機房硐室、機道、頭面達標率低。

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　　設備從選型、購置、驗收、試驗、安裝、維護、修理直到報廢的全過(guò)程管理在某些環(huán)節還不到位。有的礦設備驗收、使用制度執行不嚴，不合格產(chǎn)品仍能入庫和使用。在用設備缺少編號，設備、電纜標志牌不全，帳、卡、物不對應。不少單位拼設備的現象依然存在，設備不能按計劃升井輪換檢修，直接轉面使用。設備檢修質(zhì)量不高，一些測試項目未做，一些設備超期使用，未能按規定進(jìn)行報廢處理。設備更新不足，新度系數遠低于0.5的要求。

　�、仍O備存在隱患較多

　　設備老、舊、雜、帶病運轉，安全設施、保護裝置不全，距《煤礦安全規程》要求差距較大。提升系統缺少緩沖裝置和托罐裝置，電控系統、制動(dòng)系統保護不全。井筒裝備銹蝕嚴重，未能定期防腐。有的礦井為了趕產(chǎn)，不能保證主副井2h的停產(chǎn)檢修時(shí)間，絞車(chē)的實(shí)際提升負荷超過(guò)設計提升能力。一些固定設備的電壓表、電流表、壓力表、真空表、安全閥未按規定定期校驗。井下電氣設備沒(méi)有按規定做電氣試驗，過(guò)流保護整定過(guò)大，有的使用銅、鋁、鐵絲代替保險絲。漏電保護、煤電鉆綜保、照明信號綜合保護、輸送機保護、風(fēng)電閉鎖、瓦斯電閉鎖甩掉不用或試驗及記錄不規范。井下局部接地極及連線(xiàn)的材質(zhì)、工藝不符合要求，安裝不合格。非阻燃的電纜、輸送帶仍在井下使用。電氣設備失爆現象屢見(jiàn)不鮮。

　�、蓹C電技術(shù)力量薄弱，技術(shù)手段落后

　　一些地方煤礦技術(shù)人員嚴重不足，技術(shù)管理不能指導生產(chǎn)，以政帶技的現象時(shí)有發(fā)生。供電無(wú)設計或雖有設計但不規范，施工無(wú)措施或雖有措施但措施不具體，固定場(chǎng)所設備未能定期進(jìn)行性能測試，井下供電三大保護未能按技術(shù)要求進(jìn)行整定、測試、檢查，一些儀器儀表老化而且不全，測試手段和方法落后。

　�、蕶C電隊伍整體素質(zhì)較低

　　一些地方煤礦機電管理人員文化較低，專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平不高，未系統學(xué)習設備管理理論和企業(yè)管理理論，機電管理憑經(jīng)驗進(jìn)行。機電職工一般未接受機電專(zhuān)門(mén)技術(shù)培訓，理論知識不足，實(shí)踐經(jīng)驗缺乏，違章作業(yè)經(jīng)常發(fā)生。設備故障較高，因電氣失爆而引起的瓦斯、煤塵爆炸事故幾乎年年發(fā)生。用電管理“兩票三制”堅持不嚴，帶電作業(yè)，約時(shí)停送電時(shí)有發(fā)生。

　�、藱C電培訓走過(guò)場(chǎng)，達不到培訓的目的

　　盡管地方煤礦的機電培訓工作年年進(jìn)行，但由于針對性不強，抽象理論講解，職工聽(tīng)不明白，實(shí)踐操作方法講授不具體，職工無(wú)法在實(shí)踐中應用。理論不能聯(lián)系實(shí)際，造成職工學(xué)習積極性不高，機電培訓走過(guò)場(chǎng)。未能實(shí)現“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉變，培訓達不到目的。

　�、藤Y金不足

　　地方煤礦受資金制約，普遍存在設備數量不足，備品備件數量有限的現象。由于地質(zhì)條件比較復雜，資源有限，搬家挪面頻繁，造成機電設備安裝、檢修、維護量增加，機電職工經(jīng)常加班延點(diǎn)，而待遇相對偏低，一些高水平的機電技術(shù)人員紛紛跳槽，機電安全生產(chǎn)處于被動(dòng)狀態(tài)。

　　2改進(jìn)地方煤礦機電管理的辦法

　�、胖匾暪芾�，提高機電管理水平

　　重視機電管理，首先是礦井領(lǐng)導人重視機電管理，這是加強機電管理的關(guān)鍵。機電管理人員要經(jīng)常向礦領(lǐng)導匯報機電工作，多提工作建議，以獲得領(lǐng)導的支持。

　　當前地方煤礦的機電管理基本處于設備維修管理階段。其實(shí)，礦井機電管理應該把設備的一生作一個(gè)系統，實(shí)行設備運行全過(guò)程的管理，追求設備壽命周期費用最優(yōu)化，從技術(shù)、經(jīng)濟、組織3方面進(jìn)行綜合管理。因此，礦井機電管理人員不但要學(xué)習設備維修的管理理論，而且還要學(xué)習現代設備管理理論和企業(yè)管理理論。同時(shí)應充分調動(dòng)職工的積極性，把工程技術(shù)人員、職工組織到管理活動(dòng)中來(lái)。并且堅持走出去、請進(jìn)來(lái)的辦法，學(xué)習先進(jìn)礦井機電管理的經(jīng)驗，彌補本單位機電管理的不足，找出差距，制定規劃，分步實(shí)施，逐步提高機電管理水平。

　�、埔虻V制宜建立機電管理機構，授予職權，統一管理

　　礦井機電管理機構的設置、人員配備、組織形式、體系結構都要因地制宜、因礦而異，不能一個(gè)模式，但應相對穩定。當前，建立與生產(chǎn)系統并列的機電管理結構體系是發(fā)展方向，對于井型較大、基礎工作比較扎實(shí)的礦井，設置機電管理科，負責全礦機電技術(shù)、設備管理、機電工作調度，對全礦機電工作實(shí)行統一管理。井型小、生產(chǎn)環(huán)節簡(jiǎn)單、設備擁有量少的礦井，機電管理科和機電工區可以合二為一，有利于減人提效。

　　礦井機電管理機構體系不論采取哪處形式，都必須授予機電部門(mén)職權，實(shí)行統一管理。一般機電部門(mén)要具有以下職權，即：制定機電管理規章制度權；編制部署機電工作計劃權；設備配件分配權；制止違章作業(yè)權；追查機電事故權；檢查評比考核獎罰權；機電業(yè)務(wù)骨干調整調動(dòng)工作監督權。

　�、羌訌姍C電標準化管理，建立健全標準化管理組織，提高全體機電人員的質(zhì)量標準化意識，按標準化要求開(kāi)展機電工作。

　　機電標準化是確保礦井機電安全生產(chǎn)的基礎，地方煤礦應逐步完善機電標準化工作，成立標準化領(lǐng)導小組，制定標準化建設奮斗目標及具體措施、完成時(shí)間。實(shí)行“三抓”，即面上抓質(zhì)量升級，線(xiàn)上抓達標頭面、機道、機房，點(diǎn)上抓薄弱環(huán)節。建立機電標準化獎罰制度，開(kāi)展機電標準化競賽活動(dòng)，樹(shù)立標準化樣板機電區隊、機房硐室、機道，推動(dòng)機電標準化工作的全面開(kāi)展。

　�、仍鷮�(shí)地做好設備綜合管理工作

　　設備管理的'基本任務(wù)是掌握設備動(dòng)態(tài)，建立、保管設備檔案，辦理設備調撥轉移手續，掌握設備技術(shù)性能狀態(tài)，編制審查設備購置、更新、改造、修理、配件計劃，掌握大修資金的使用，對設備實(shí)行全過(guò)程的管理。各礦應建立設備綜合管理體系，完善設備綜合管理制度，配齊設備管理人員，實(shí)行流程化管理，扎實(shí)地做好設備綜合管理工作，確保設備管理制度化、正�；�、規范化。

　�、烧J真落實(shí)規章制度

　　規章制度是機電業(yè)務(wù)活動(dòng)的準則，是做好機電工作的紀律保證，應建立健全。當前，規章制度執行不利是突出的問(wèn)題，特別是操作、維修、綜合平衡、質(zhì)量驗收、現場(chǎng)管理等制度的執行方面尤為突出。礦井機電管理的主要工作對象是設備，落實(shí)規章制度也必須以管好、用好、修好設備為主要工作內容。目前急需重點(diǎn)落實(shí)的規章制度是：機電管理人員責任制度；設備使用操作規程；設備維護保養、檢查、維修、質(zhì)量驗收制度；機電事故管理、設備現場(chǎng)管理、技術(shù)管理、綜合平衡、班組經(jīng)濟核算等制度。

　�、蕦�(shí)行計劃管理，強化綜合平衡

　　計劃管理是機電管理的核心，是組織機電業(yè)務(wù)活動(dòng)的根據。編制機電工作計劃，一般應根據機電設備的技術(shù)狀態(tài)、礦井生產(chǎn)計劃、企業(yè)財力和物力、機電施工技術(shù)力量、技術(shù)條件手段、上級主管部門(mén)的意見(jiàn)、要求等。

　　及時(shí)有力地正確協(xié)調平衡是計劃順利實(shí)施不可缺少的手段。做好協(xié)調平衡工作，首先要有一個(gè)比較得力的協(xié)調平衡機構。當前地方煤礦除配備一定數量的管理人員負責日常業(yè)務(wù)工作的平衡外，較大型的礦井應組建機電調度室，配備調度員，負責機電工作的調度平衡。小型礦井可采取機電管理人員、技術(shù)人員輪流值班的方法，代行機電調度員的職責。其次是建立健全綜合平衡工作制度，如機電管理（技術(shù)）人員值班制、機電工作生產(chǎn)例會(huì )、車(chē)間班組日作業(yè)計劃制、采掘運機電區長(cháng)、維護班組長(cháng)例會(huì )制等。再次是定期組織分析機電設備安全、質(zhì)量、維修、動(dòng)態(tài)、電力及單位二次分配等方面的情況。機電工作協(xié)調平衡還要根據季節側重點(diǎn)有所變化。

　�、藢�(shí)行技術(shù)人員責任制，強化技術(shù)管理

　　技術(shù)人員是技術(shù)管理工作的主體。實(shí)行技術(shù)人員責任制，職責、職權和專(zhuān)業(yè)班組職責掛鉤，是充分發(fā)揮技術(shù)人員作用、強化技術(shù)管理行之有效的方法，便于技術(shù)人員在生產(chǎn)活動(dòng)中解決技術(shù)問(wèn)題，做好技術(shù)管理工作。

　　為了提高機電技術(shù)管理的工作質(zhì)量，必須嚴格技術(shù)文件的審批制度，分級負責，層層把關(guān)。重視積累技術(shù)資料和科技情報的檢索工作，做好圖紙資料技術(shù)檔案的管理工作。設備的運轉、檢查、保養、檢修、事故等記錄都要做好資料分析整理，妥善保管，存檔備查。設備技術(shù)性能測定報告，機電工作的檢查、評比、總結、工作計劃、報告、報表、定額指標也必須存檔備用。

　�、掏怀鰴C電管理重點(diǎn)

　　礦井機電系統比較復雜，必須抓住工作重點(diǎn)。當前機電管理應突出3個(gè)方面的重點(diǎn)：①安全可靠性，對危及礦井安全生產(chǎn)的重要設備及電氣設備必須及時(shí)進(jìn)行更新改造，對暫時(shí)達不到《煤礦安全規程》要求及標準的設備，要分期分批予以整改，逐步提高設備的安全可靠性。②為井下供電和提升運輸2個(gè)系統，井下供電是采掘一線(xiàn)設備的動(dòng)力系統，環(huán)境復雜多變，結構因機而異，重點(diǎn)抓好流動(dòng)設備的現場(chǎng)管理，完善安全保護裝置，杜絕電氣設備失爆。提升運輸是礦井的咽喉，工作面廣、量大，要進(jìn)一步完善提升運輸系統的各種保護裝置，堅持每天2h的強制保養，帶式輸送機必須使用輸送機綜合保護。③環(huán)節的重點(diǎn)為操作、維護、修理3個(gè)環(huán)節，不遵章操作就會(huì )發(fā)生事故，不檢查保養不能發(fā)現隱患，不修理老化磨損得不到補償。抓好這3方面，礦井的生產(chǎn)次序也就基本保持正常。

　�、团�力提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)

　　要管好、用好、修好機電設備，必須有掌握先進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的人才才能發(fā)揮先進(jìn)設備的優(yōu)勢。業(yè)務(wù)技術(shù)培訓是機電管理的一項重要的基礎工作。受培訓的人員，既要學(xué)習基礎知識，又要學(xué)習當前管理、使用和修理設備需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識。培訓方式、方法也不要拘于一種形式，但不論采取哪種方式方法都必須做到學(xué)用一致，教材、教員、教室落實(shí)。教材的深度要與培訓對象的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)相適應，只有這樣才能取得好的效果。同時(shí)建立激勵機制，如評定技術(shù)職稱(chēng)（包括工人評定技師），結合企業(yè)經(jīng)濟能力，提高技術(shù)大拿的經(jīng)濟待遇。

　�、蚊鞔_指導思想，實(shí)行目標管理，認真考評機電工作質(zhì)量

　　礦井機電工作的指導思想總的來(lái)講是提高設備維修質(zhì)量，減少機電事故，保證礦井正常的生產(chǎn)秩序，不斷提高機電管理的水平，使礦井獲得最佳經(jīng)濟效益。每個(gè)礦井都要根據工作進(jìn)展的實(shí)際情況制定出具體的指導思想。

　　礦井機電管理的總目標是使設備安全經(jīng)濟合理運轉，追求設備壽命周期費用最優(yōu)化，使設備綜合效率最高。每個(gè)礦井都要根據設備維修質(zhì)量和管理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)、技術(shù)條件、領(lǐng)導重視機電工作的程度，制定具體的奮斗目標，逐步達到最高目標。

　　當前考核機電管理工作質(zhì)量的指標一般有設備完好率、設備待修率、機電事故率、設備使用率、設備負荷率、電耗費用成本率、設備費用成本率、配件費用成本率、維修費用成本率、配件儲備費用率、維修人員效率等。機電管理部門(mén)旬、月、季、年都要組織進(jìn)行嚴格考評，獎優(yōu)罰劣，促進(jìn)機電管理。

　　3結語(yǔ)

　　總之，目前地方煤礦的機電管理，必須從基礎工作做起，以提高礦井機電設備安全可靠性為中心，以“管理、裝備、培訓”為原則，以標準化統攬工作全局，以經(jīng)濟杠桿為手段，扎扎實(shí)實(shí)地搞好機電管理工作，確保礦井機電系統安全、可靠、高效

總工程師崗位職責12

　　副總工程師崗位職責

　　1.協(xié)助項目總工負責項目部工程技術(shù)、質(zhì)檢、試驗、測量的管理工作。

　　2.組織施工圖和相關(guān)設計文件的復核工作和項目技術(shù)交底工作。

　　3.協(xié)助項目總工負責組織解決項目施工中的技術(shù)問(wèn)題。

　　4.協(xié)助項目總工負責質(zhì)量事故的調查、分析和處理。

　　5.負責優(yōu)化方案、科學(xué)施工，控制施工成本。

　　6.負責QC成果管理及開(kāi)展QC小組活動(dòng)工作，提高工程質(zhì)量。

　　7.協(xié)助項目總工負責新技術(shù)、新材料在項目中的推廣應用工作。

　　8.負責監督、檢查工程的最終檢驗、試驗和竣工質(zhì)量等級評定，參加工程交工驗收，整理工程質(zhì)量方面的交工技術(shù)資料。

　　9.協(xié)助項目總工組織解決項目施工中的技術(shù)問(wèn)題。

　　10.負責檢查技術(shù)資料、技術(shù)文件的管理和保管工作。

　　11.編寫(xiě)項目施工技術(shù)總結。

　　12.完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

　　副總工程師安全生產(chǎn)工作職責

　　1、嚴格貫徹執行國家和上級有關(guān)頒發(fā)的各項安全生產(chǎn)方針政策、法令法規和規章制度，認真履行安全職責。

　　2、負責編制施工組織設計的同時(shí)，必須編寫(xiě)有針對性的`安全生產(chǎn)技術(shù)措施，在進(jìn)行施工工藝交底時(shí)，必須同時(shí)進(jìn)行安全技術(shù)交底。

　　3、在采用新技術(shù)、新工藝和新材料的施工方法時(shí)，負責編寫(xiě)相應的安全技術(shù)操作規程，對作業(yè)員工進(jìn)行技術(shù)指導。

　　4、參加項目部組織的定期安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)整改。

　　5、參加項目部事故調查，分析原因，提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)及相應采取的安全防范措施。

　　6、協(xié)助項目經(jīng)理、副經(jīng)理、項目總工，組織項目部有關(guān)部門(mén)做好安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作，處理安全生產(chǎn)技術(shù)上的重大問(wèn)題。

　　7、有權拒絕或暫緩執行上級違反勞動(dòng)保護法規和安全技術(shù)規程的生產(chǎn)指令，并及時(shí)向上級報告。

總工程師崗位職責13

　　一、在礦長(cháng)領(lǐng)導下，對本礦生產(chǎn)、建設負技術(shù)責任。組織編制全礦生產(chǎn)、建設、科技進(jìn)步長(cháng)遠規劃和年、季、月度計劃。保證采區回采率、工作面回收率不低于規定指標。

　　二、組織制定和審定有關(guān)設計和作業(yè)規程、重大安全技術(shù)措施和各項技術(shù)管理制度，并檢查其落實(shí)情況，為全礦生產(chǎn)建設和完成礦各項任務(wù)提供可靠的技術(shù)保證。

　　三、認真貫徹落實(shí)國家和上級有關(guān)科技政策，組織編制職工技術(shù)培訓計劃，并負責實(shí)施。掌握新技術(shù)、新工藝、新材料等信息，并推廣、應用，加速科技成果轉化為生產(chǎn)力。統管技術(shù)干部業(yè)務(wù)工作，并對技術(shù)干部的使用提出建議。

　　四、貫徹執行“一通三防”的有關(guān)規定，組織編制、審查礦井“一通三防”計劃、設計方案、工程費用以及施工組織設計、作業(yè)規程、操作規程，并按上級規定填報有關(guān)報表。研究、解決“一通三防”中的`技術(shù)問(wèn)題，確保礦井安全生產(chǎn)。

　　五、貫徹執行《煤礦安全規程》，組織編制和審定“礦井災害預防和處理計劃”。負責重大生產(chǎn)事故的搶救、搶修措施的審查，并協(xié)助礦長(cháng)組織指揮搶救，搶修工作。

　　六、掌握全礦生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，協(xié)助礦長(cháng)完成生產(chǎn)、建設、科研進(jìn)步以及各項主要經(jīng)濟技術(shù)指標。

　　七、認真貫徹國家和上級環(huán)保政策、規定，組織編制環(huán)境保護長(cháng)遠規劃和年度計劃，并負責實(shí)施。監督檢查污染物排放情況和環(huán)保設施運行情況。

　　八、定期向礦長(cháng)匯報技術(shù)工作，完成礦長(cháng)交辦的其它工作任務(wù)。

總工程師崗位職責14

　　1.保證團隊使用正確的方法,實(shí)施最佳的方案，了解高新技術(shù)，為業(yè)務(wù)目標的'定義和實(shí)現提供技術(shù)方案。

　　2.實(shí)現按目標時(shí)間交付，達到設計成本及質(zhì)量目標的能力。

　　3.培訓和指導團隊進(jìn)行內飾產(chǎn)品設計。

　　4.確定設計方案,進(jìn)行設計評審并確保設計產(chǎn)品。

　　5.分析設計及試驗驗證中的問(wèn)題并制定工程方案。

　　6.經(jīng)常性地同客戶(hù)交流以評估團隊的進(jìn)步情況。

　　7.每月定期舉行設計評審。

　　8.按照計劃對內飾團隊的所有評審關(guān)口進(jìn)行把關(guān)評審。

　　9.給內飾設計團隊制訂并執行培訓計劃。

總工程師崗位職責15

　　1、代理項目經(jīng)理部發(fā)布技術(shù)信息，處理來(lái)自駐地監理工程師方面的技術(shù)信息。

　　2、負責建立項目標準體系，協(xié)調技術(shù)工作相關(guān)部門(mén)職責劃分的接口工作，檢查各相關(guān)部門(mén)職責落實(shí)情況，定期向經(jīng)理報告項目質(zhì)安體系運行情況。

　　3、主持編制項目施工進(jìn)度設計，并貫徹施行。

　　4、領(lǐng)導質(zhì)檢（質(zhì)管）、測量、試驗、計量工作，審定質(zhì)檢、測量、試驗方面的檢測成果和試驗報告。

　　5、負責技術(shù)交底。

　　6、審定推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備的實(shí)施方案。

　　7、審定測量部復測定線(xiàn)成果和特殊重要工程部位的施工放樣實(shí)施方案。

　　8、認真執行“預防為止”的`方針，組織工程質(zhì)量、安全事故的調查與處理。

　　9、組織工程質(zhì)量、安全檢查工作。

　　10、組織技術(shù)質(zhì)量、安全總結和交流。

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