采購部門(mén)崗位職責15篇
在我們平凡的日常里，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家收集的采購部門(mén)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
采購部門(mén)崗位職責1
崗位職責：
1、根據銷(xiāo)售要求，向國外進(jìn)行下單；
2、安排貨物的國際運輸；
3、貨物到港后準備清關(guān)單據、海關(guān)申報、繳納稅款、貨物放行及入庫；
4、向國外進(jìn)行付匯；
5、根據銷(xiāo)售要求，向國內客戶(hù)進(jìn)行發(fā)貨，陸運詢(xún)價(jià)及貨物的`跟蹤反饋；
6、制作以及核對成本表、庫存表；
7、滿(mǎn)足財務(wù)、銷(xiāo)售、客戶(hù)的相關(guān)要求；
8、其他事宜。
任職要求：
1、性別：不限；
2、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生也可；
3、辦公軟件EXCEL熟練，英語(yǔ)熟練，能和國外客戶(hù)保持良好的溝通聯(lián)系；
4、具有國際貿易、物流等相關(guān)行業(yè)的工作背景者優(yōu)先；
5、工作認真負責、熱情主動(dòng)、誠實(shí)、穩重、細心，不斷進(jìn)取創(chuàng )新，具有團隊合作精神。
采購部門(mén)崗位職責2
1、遵循適價(jià)、適時(shí)、適量的采購原則，按照公司制度要求供應商進(jìn)行評審和考核管理。
2、負責與供方進(jìn)行年度降價(jià)談判，完成成本和供應商精簡(jiǎn)、發(fā)展指標。
3、統計每周到貨及時(shí)率，跟進(jìn)交付管理，完成材料與服務(wù)商每月績(jì)效的考核。
4、負責非生產(chǎn)材料采購訂單、合同、招標文件的`編制、釋放與工作銜接。
5、負責尋找潛在合作供應商、談判、議價(jià)等商務(wù)工作，建立和維護合格供方名錄，確保采購的質(zhì)量、成本及服務(wù)。
6、涉及的采購工作范圍：生產(chǎn)線(xiàn)維護輔材、物流倉儲周轉器具及配件、工具類(lèi)、非標準設備、加工件及研發(fā)工器具、實(shí)驗器材，維修、維護、保養、安全、環(huán)境相關(guān)的改造及服務(wù)（以上包活但不限于）。
采購部門(mén)崗位職責3
1、負責工器具、儀器儀表、五金材料等工業(yè)品采購；
2、供應商的尋源，整合；
3、采購價(jià)格談判；
4、根據實(shí)際需求情況，制定合理的庫存計劃，控制好庫存周轉，并降低呆滯庫存；
5、維護與內部客戶(hù)的'關(guān)系以確保采購策略平穩和可持續實(shí)施
采購部門(mén)崗位職責4
1.采購物料主數據維護;
2.采購流程優(yōu)化，包含但不限于采購相關(guān)SOP的優(yōu)化、文控相關(guān)工作等;
3.供應商開(kāi)發(fā)與整合，新供應商的開(kāi)發(fā)，以及老供應商的`維護、淘汰等;
4. 上級交辦的其他任務(wù)。
采購部門(mén)崗位職責5
1、服從分配，聽(tīng)從指揮，并嚴格遵守公司的各項規章制度和有關(guān)規定;
2、負責公司的物資、設備的采購工作;
3、負責對所采購材料質(zhì)量、數量核對工作;
4、負責保存采購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報;并對所承擔的`工作全面負責;
5、對所采購的物資、設備要有申購單并上報采購主管;
6、協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項;
7、負責供應商的開(kāi)發(fā)和與供應商的談判，引進(jìn)具有競爭力同時(shí)能帶來(lái)公司贏(yíng)利的商品。
8、采購合同制作，采購到貨跟催、采購異常處理、采購統計及文檔管理等日常采購工作的實(shí)施。
9、根據采購需求儲備、開(kāi)發(fā)、篩選合格供應商，負責供應商的接待及維護工作。
10、制作、編寫(xiě)各類(lèi)采購指標的統計報表等。
采購部門(mén)崗位職責6
一、基本信息
部門(mén)名稱(chēng)：采購部部門(mén)人員編制：2人
部門(mén)直接主管：副總經(jīng)理部門(mén)負責人：采購部部長(cháng)
二、部門(mén)定位
負責原材料及時(shí)的供應以及采購成本有效的控制；為采購管理提供即時(shí)的市場(chǎng)行情；負責供應商的開(kāi)發(fā)與維護。
三、部門(mén)職能
1.負責采購部作業(yè)手則及相關(guān)規程的制定和執行。
2．采購管理。
1）原物料采購計劃的編制和執行；
2）采購合同的簽訂和采購定單下達；
3）原物料到貨跟催、入庫和報帳。
4）采購物資質(zhì)量等問(wèn)題處理事務(wù)；
3．采購物資行情信息處理
1）建立相關(guān)信息的'搜集渠道；
2）定期對信息進(jìn)行匯總分析；
3）根據行情的變化提出相關(guān)采購意見(jiàn)。
4．供應商管理
1）根據公司的需要開(kāi)發(fā)新的供應商；
2）定期對供應商進(jìn)行評估；
3）建立完整的供應商檔案庫。
5．負責合同、定單等記錄的檔案管理
6.為其它部門(mén)提供相關(guān)性支持；
7．其它事務(wù)性考核管理。
采購部門(mén)崗位職責7
1、采購需求的澄清、RFQ、價(jià)格談判、釋放PO、協(xié)調交付、付款等；
2、確保在合規、符合公司流程的前提下詢(xún)價(jià)、與供應商進(jìn)行商務(wù)對接及深入談判；
3、對生產(chǎn)性物料定點(diǎn)、確定供應商，支持需求部門(mén)對于成本、質(zhì)量、交期的要求；
4、跟進(jìn)合同和訂單執行過(guò)程中的.各項事宜；
5、根據實(shí)際需求，對新供應商進(jìn)行開(kāi)發(fā)及審核；
6、支持相關(guān)采購工作，與其它部門(mén)進(jìn)行有效溝通；
采購部門(mén)崗位職責8
1、根據既定的計劃，制定并下達二級物料需求，調度生產(chǎn)類(lèi)計劃需求資源；
2、熟練掌握計劃執行相關(guān)流程，負責跟進(jìn)并通報計劃執行進(jìn)度；
3、按體系及部門(mén)要求提供相關(guān)報表；
4、了解異常處理流程，對計劃執行過(guò)程中的`異常進(jìn)行簡(jiǎn)單的協(xié)調；
5、掌握庫存盤(pán)點(diǎn)的流程，并熟練運用；
6、擇優(yōu)尋找供應商，貨比三家
采購部門(mén)崗位職責9
1、認真執行職業(yè)道德規范，做好集團采購工作和車(chē)輛使用、配送工作。
2、認真按食譜購買(mǎi)當日所需食品，如需更改食譜上所確定的食物，需經(jīng)園長(cháng)同意方可更改，要保證食堂供應。
3、嚴格執行食品衛生法，對采購的食品質(zhì)量負責，保證購買(mǎi)食品的新鮮、經(jīng)濟實(shí)惠、分量足。不買(mǎi)爛、堆、干的.副食蔬菜，按食譜購買(mǎi)每天所需量，避免積壓。
4、與各園所炊管人員配合，合理安排使用伙食費，既保證幼兒吃飽吃好，供給幼兒必要的營(yíng)養量，又要做到節約。
5、嚴格執行財務(wù)制度，不亂用支票，專(zhuān)款專(zhuān)用，購進(jìn)物品、食物需經(jīng)驗收入庫，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導在單據上簽字，當天向報賬員報賬，做到單據、食物相符，出入庫賬目清楚。
6、與大家共同研究采購工作，虛心聽(tīng)取大家對采購方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。負責園所各種物品、用具的購買(mǎi)工作，購買(mǎi)物品要符合園里使用的要求，保質(zhì)保量，價(jià)格合理；
7、每月盤(pán)點(diǎn)庫存量，檢查倉庫出、入是否帳物相符，有無(wú)虛報。
采購部門(mén)崗位職責10
1、采購歸酒店辦公室管理。
2、負責根據經(jīng)營(yíng)部門(mén)物品需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，組織具體的實(shí)施，保證經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的物資供應。
3、認真貫徹執行酒店采購管理規定和實(shí)施細則，努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。
4、按時(shí)按質(zhì)按量完成采購供應計劃指標，積極開(kāi)拓貨源市場(chǎng)。
5、貨(價(jià))比三家，選擇物美價(jià)平的物資材料，完成下達的降低采購成本的責任指標。
6、將采購樣品和供貨商電話(huà)一起上交到酒店辦公室，以備查驗。
7、負責與客戶(hù)簽訂采購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。
8、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書(shū)或當場(chǎng)(委托)檢驗。協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現的`問(wèn)題。
9、負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點(diǎn)交接等手續。
10、收集一線(xiàn)商品供貨信息，對酒店采購策略、產(chǎn)品原料結構調整改進(jìn)，對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出參考意見(jiàn)。
11、根據采購數量的多少，由財務(wù)配備一定的備用金。
12、做到以酒店利益為重，不索取回扣，饋贈錢(qián)物上繳酒店，遵守國家法律，不構成犯罪。
13、完成酒店辦公室臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
采購部門(mén)崗位職責11
職責描述：
1、負責新材料的供應商開(kāi)發(fā)以及管理工作；
2、負責新材料的`下單及訂單跟進(jìn)工作；
3、參與對供應商的評價(jià)及管理工作；
4、協(xié)助采購管理中心總監，開(kāi)展部分日常管理與運營(yíng)工作；
5、領(lǐng)導交代的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān)；
2、四年以上制造型企業(yè)采購工作經(jīng)歷，2年以上采購主管工作經(jīng)歷；
3、有較強溝通能力和談判技巧；
4、有管理團隊的經(jīng)驗和能力。
采購部門(mén)崗位職責12
1、負責公司護膚品牌的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)執行過(guò)程中的統籌、協(xié)調工作。
2、負責OEM、ODM客戶(hù)訂單實(shí)施完成的執行工作，包含內外部跟進(jìn)、協(xié)調、確認工作。
3、負責客戶(hù)反映及投訴問(wèn)題書(shū)面反饋、處理結果的實(shí)施督促完成工作。
4、及時(shí)分解總經(jīng)理安排的采購計劃，熟悉化妝/護膚品包裝采購流程，懂瓶子和紙品印刷知識和工藝，規范采購合同及跟進(jìn)采購合同審批流程。
5、負責包材定型、成本控制，不定期開(kāi)發(fā)優(yōu)化供應商資源。對供應商進(jìn)行物料的詢(xún)價(jià)；比價(jià)；議價(jià)及詢(xún)價(jià)、報價(jià)單歸納存檔，做到在保持品質(zhì)的前提下，不斷優(yōu)化供應商的交付條件、降低采購及物流成本。
6、負責物料采購交期進(jìn)度的跟進(jìn)及不良品退換貨的協(xié)調跟進(jìn)工作，供應商貨款申請跟進(jìn)。
7、規范部門(mén)的'工作流程，嚴格管理及控制各項生產(chǎn)、采購費用。
8、熟悉護膚品行業(yè)的備案流程及相關(guān)法律法規。
9、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估。
采購部門(mén)崗位職責13
1、負責經(jīng)手商品的價(jià)格、產(chǎn)品描述等更新工作及新商品的信息收集與評審，保證商品信息、供應商信息的及時(shí)性與準確性；
2、負責需求部門(mén)申購產(chǎn)品的詢(xún)價(jià)、采購建議等；
3、熟悉所負責商品的市場(chǎng)價(jià)格，了解相關(guān)商品的市場(chǎng)來(lái)源，降低采購成本；
4、負責合同初審，對產(chǎn)品的價(jià)格和產(chǎn)品描述以及相關(guān)技術(shù)要求進(jìn)行審核；
5、負責交貨期跟蹤，監督品質(zhì)控制，對重要訂單應采取實(shí)地查看以保證按時(shí)交貨；
6、負責商品收貨情況、使用情況等信息的'反饋收集，對不合格產(chǎn)品與供應商交涉處理；
7、通過(guò)各種渠道開(kāi)發(fā)采購商品相匹配的新供應商，完成新供應商的考察工作；
8、根據訂單、合同、單據、驗收結果等情況，辦理入庫、申請支付費用，并將費用匯總統計；
9、公司平臺相關(guān)部分的維護、辦公系統的合理化建議；
10、完成上級領(lǐng)導交付的其他任務(wù)。
采購部門(mén)崗位職責14
1、了解項目背景和實(shí)施方案，依據銷(xiāo)售合同、說(shuō)明等進(jìn)行采購
2、了解所購買(mǎi)產(chǎn)品的性能指標、市場(chǎng)行情和銷(xiāo)售渠道，3、督導項目物資的`按時(shí)到貨，管理物資采購到貨進(jìn)度
4、多家價(jià)格比對，充分利用電子采購平臺，采購價(jià)格合理。
5、處理和解答相關(guān)體系提出的到貨異議。
6、提交項目物資采購的預決算成本表
7、負責供應商的審核評審工作
采購部門(mén)崗位職責15
職責描述：
1、負責全國新店籌建物資及時(shí)到店，保障新店開(kāi)業(yè)；
2、負責店面各項物資的采購需求提報，推動(dòng)并參與采購招標；
3、負責制定物資標準手冊以及采買(mǎi)操作流程，成文下發(fā)大區，大區物資采購需求的`審核；
4、負責制定各項物資日常操作、巡檢、盤(pán)點(diǎn)、轉運、調撥、存儲維保事項，指導大區日常運維。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，熟悉商超便利店店面物資設施設備，有一定的物資采購招標管理經(jīng)驗；
2、有一定的財務(wù)管理知識；
2、有較強的計劃性和溝通能力，無(wú)不良記錄，注重工作效率，有工作激情和責任心，工作細致
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