市場(chǎng)部總監崗位職責集合
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的市場(chǎng)部總監崗位職責集合，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合1
崗位職責:
1、根據公司的運營(yíng)戰略,針對平臺產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運營(yíng)規劃、戰略、布局并實(shí)施,制定平臺的營(yíng)銷(xiāo)策略;
2、推動(dòng)各項運營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展,通過(guò)對用戶(hù)體驗和業(yè)務(wù)的分析,提升運營(yíng)效益;落實(shí)并監控各項策略的'實(shí)施,并及時(shí)向公司管理層匯報;負責運營(yíng)管理培訓、團隊管理及人才梯隊建設;
3、負責公司互聯(lián)網(wǎng)平臺的運營(yíng)、平臺的市場(chǎng)推廣、渠道建設和客戶(hù)服務(wù)的整體策略及計劃的制定和實(shí)施;對產(chǎn)品細分市場(chǎng)進(jìn)行定位,根據可行的營(yíng)銷(xiāo)方案、競爭分析、風(fēng)險評估和替代方案等進(jìn)行實(shí)施,并根據市場(chǎng)的變化隨時(shí)進(jìn)行調整、優(yōu)化;
4、組織產(chǎn)品運營(yíng)數據分析和市場(chǎng)狀況分析,根據分析結果指導運營(yíng)策略制定和實(shí)施;行業(yè)內相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監測;
5、協(xié)助建立和完善互聯(lián)網(wǎng)平臺線(xiàn)上產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)機制,形成高效、穩定的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)模式。
任職要求:
1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)金融運營(yíng)管理經(jīng)驗,全日制統招本科以上學(xué)歷;
2、有較強的數據分析與處理能力,能梳理精煉用戶(hù)運營(yíng)的核心數據并反饋;
3、有較強的流量渠道、推廣渠道開(kāi)拓能力,主動(dòng)挖掘各類(lèi)推廣渠道,并與渠道建立合作關(guān)系;
4、對用戶(hù)需求敏感,有同理心,善于從數據和用戶(hù)反饋中挖掘需求;
5、有互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)推廣經(jīng)驗,對運營(yíng)體系、推廣體系、用戶(hù)體系有清晰的邏輯認識與理解。薪酬福利:我們提供富有市場(chǎng)競爭力的薪酬標準和激勵方案,同時(shí)給予員工多種福利政策。
公司福利:
1、五天七小時(shí)制;
2、入職即購買(mǎi)五險一金;
3、節日福利:端午、中秋、元旦、周年慶、年會(huì )等為員工準備節日大紅包;
4、生日紅包及生日會(huì );
5、帶薪年假;
6、每年組織兩次全體員工旅游;
7、每年年終將給予正式員工年終獎獎勵。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合2
1、45歲以下，本科（含）以上學(xué)歷，有三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
2、具有較強的組織協(xié)調能力、良好的溝通能力和團隊合作精神；
3、具有較好的產(chǎn)品推廣能力；
4、誠實(shí)守信、有強烈的'責任心和良好的職業(yè)道德操守；
5、取得證券從業(yè)資格。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合3
1、每月定期組織召開(kāi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作分析會(huì )，對公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的各類(lèi)指標分析結果上報集團總部。
2、負責對公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作進(jìn)行指揮調度，及時(shí)解決市場(chǎng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現的問(wèn)題，確保市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作順利進(jìn)行。
3、認真貫徹集團下發(fā)的'各項規章制度，根據實(shí)際情況修訂、維護集團下發(fā)的各項規程制度，制定符合現狀的各項管理制度，負責制度落實(shí)情況、日常工作的檢查管理工作。
4、負責完成集團各部門(mén)及總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合4
1、協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)會(huì )議等，監督、執行董事會(huì )和集團對生產(chǎn)運營(yíng)、安全工作的相關(guān)要求和制度體系，日常事務(wù)向公司總經(jīng)理負責，涉及重大事項可同時(shí)向總經(jīng)理和董事會(huì )及集團匯報。
2、協(xié)助總經(jīng)理分管市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的全面工作，制訂公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并組織實(shí)施，組織市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部人員規劃、調研市場(chǎng)，掌握項目建設動(dòng)態(tài),適時(shí)提出市場(chǎng)開(kāi)拓方向。
3、主持市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的全面工作，監督、指導市場(chǎng)部工作計劃的制訂、執行，并對計劃執行過(guò)程及結果進(jìn)行考核。
4、負責開(kāi)展市場(chǎng)調查、研究、分析、預測工作，為總經(jīng)理的'經(jīng)營(yíng)決策提供依據。
5、每月定期組織召開(kāi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作分析會(huì )，對公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的各類(lèi)指標分析結果上報集團總部。
6、負責對公司的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作進(jìn)行指揮調度，及時(shí)解決市場(chǎng)開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現的問(wèn)題，確保市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作順利進(jìn)行。
7、認真貫徹集團下發(fā)的各項規章制度，根據實(shí)際情況修訂、維護集團下發(fā)的各項規程制度，制定符合現狀的各項管理制度，負責制度落實(shí)情況、日常工作的檢查管理工作。
8、負責完成集團各部門(mén)及總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合5
職責描述：
1、負責區域市場(chǎng)開(kāi)拓業(yè)務(wù)，負責行業(yè)客戶(hù)決策層對接；
2、協(xié)助集團經(jīng)營(yíng)班子規劃公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰略，制定集團公司經(jīng)營(yíng)戰略發(fā)展規劃；
3、掌握國家基礎設施建設重要政策、法律、法規，把握本行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢；
4、與相關(guān)社會(huì )機構建立和維持合作關(guān)系，協(xié)調資金XX和招投標策劃；
5、對接公司現有客戶(hù)資源，維護社會(huì )關(guān)系。 任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷市場(chǎng)總監崗位職責，工程管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、在大型施工企業(yè)、國有企業(yè)從事至少3年以上的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理工作；
3、有大型基建項目開(kāi)拓落地成功經(jīng)驗；
4、具備較強的市場(chǎng)開(kāi)拓、談判、組織協(xié)調和團隊管理能力。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合6
崗位職責:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡28-40周歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
4、良好的溝通、協(xié)調、組織和團隊管理能力，具有高度的責任心和工作熱情，能承受工作壓力;
5、對市場(chǎng)部工作有較深的認識，具有較強的`分析能力，有策劃能力并有成功案例，良好的統籌和分析能力。
任職資格:
1、分析研究公司產(chǎn)品市場(chǎng)的數據資料和競爭對手動(dòng)態(tài)，定期形成報告上報主管領(lǐng)導;
2、承擔公司戰略及項目策劃事項，組織和協(xié)調策劃項目的具體實(shí)施和落實(shí)，達成公司經(jīng)營(yíng)目標;
3、協(xié)助領(lǐng)導制定市場(chǎng)部工作計劃，做好本部門(mén)日常管理工作;
4、擬訂并監督執行市場(chǎng)調研計劃，對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)預測和分析;
5、督導下屬收集、整理與公司產(chǎn)品相關(guān)的市場(chǎng)信息與資料;
6、其他公司和部門(mén)交辦的臨時(shí)性工作及各項工作的協(xié)調和溝通等。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合7
1、參與制訂公司營(yíng)銷(xiāo)戰略。制訂公司年度經(jīng)營(yíng)目標并完成公司年度經(jīng)營(yíng)目標。
2、負責銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓和管理；負責客戶(hù)的.開(kāi)發(fā)及溝通聯(lián)系，收集相關(guān)客戶(hù)信息；
3、負責營(yíng)銷(xiāo)中心日常運營(yíng)，確定營(yíng)銷(xiāo)目標體系和各事業(yè)部銷(xiāo)售配額；完成公司制定的銷(xiāo)售目標及回款任務(wù)；
4、參與重大項目方案及招標文件復核；負責重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂；
5、負責市場(chǎng)調研和需求分析；
6、管理和監督公司市場(chǎng)費用使用情況，控制成本管理；
7、負責完善營(yíng)銷(xiāo)中心團隊建設、考核、激勵及管理制度；
市場(chǎng)部總監崗位職責集合8
市場(chǎng)部銷(xiāo)售總監崗位職責
市場(chǎng)部銷(xiāo)售總監恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營(yíng)業(yè)部恒泰證券股份有限公司上海張楊路證券營(yíng)業(yè)部,恒泰
1、根據公司管理制度,組建團隊、培訓、督導、管理營(yíng)銷(xiāo)團隊(金融產(chǎn)品銷(xiāo)售團隊); 2、根據公司銷(xiāo)售計劃,組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)和銷(xiāo)售培訓,有效促進(jìn)金融產(chǎn)品(公募、私募、資管產(chǎn)品等)銷(xiāo)售;
3、負責帶領(lǐng)團隊通過(guò)有效獲客手段,合規展業(yè),開(kāi)發(fā)并維護中高端客戶(hù),幫助客戶(hù)制訂財富配置方案;
4、開(kāi)發(fā)渠道;
5、根據公司考核,完成銷(xiāo)售任務(wù)指標。
任職資格:
1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,金融、財會(huì )、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上銀行理財或三方平臺或券商營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗,兩年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、具備證券從業(yè)資格。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合9
崗位職責:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡28-40周歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
4、良好的溝通、協(xié)調、組織和團隊管理能力，具有高度的責任心和工作熱情，能承受工作壓力;
5、對市場(chǎng)部工作有較深的'認識，具有較強的分析能力，有策劃能力并有成功案例，良好的統籌和分析能力。
任職資格:
1、分析研究公司產(chǎn)品市場(chǎng)的數據資料和競爭對手動(dòng)態(tài)，定期形成報告上報主管領(lǐng)導;
2、承擔公司戰略及項目策劃事項，組織和協(xié)調策劃項目的具體實(shí)施和落實(shí)，達成公司經(jīng)營(yíng)目標;
3、協(xié)助領(lǐng)導制定市場(chǎng)部工作計劃，做好本部門(mén)日常管理工作;
4、擬訂并監督執行市場(chǎng)調研計劃，對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)預測和分析;
5、督導下屬收集、整理與公司產(chǎn)品相關(guān)的市場(chǎng)信息與資料;
6、其他公司和部門(mén)交辦的臨時(shí)性工作及各項工作的協(xié)調和溝通等。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合10
1、根據企業(yè)發(fā)展戰略編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，報營(yíng)銷(xiāo)總監審批后執行
2、組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調研工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息
3、審核市場(chǎng)推廣方案，按照市場(chǎng)推廣計劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng)
4、定期組織市場(chǎng)公關(guān)、廣告宣傳、促銷(xiāo)等活動(dòng)
5、根據企業(yè)財務(wù)制度的規定，及時(shí)編制市場(chǎng)拓展各項費用預算，并控制相關(guān)費用的'支出，節約企業(yè)管理費用
6、負責與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會(huì )機構建立良好的合作關(guān)系
7、具體負責企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作
8、負責市場(chǎng)部?jì)炔抗芾砉ぷ?/p>
9、完成上級臨時(shí)交辦的工作
市場(chǎng)部總監崗位職責集合11
1、負責審批營(yíng)銷(xiāo)人員的借款單、差旅費、差假等。
2、負責研究和擬定營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)的新項目的'開(kāi)發(fā)。
3、組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶(hù)的反饋信息等。
4、負責組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作。
5、組織開(kāi)展市場(chǎng)統計分析和預測工作。
6、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合12
1、水利水電或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；五年以上工作經(jīng)驗，三年以上營(yíng)銷(xiāo)團隊管理經(jīng)驗，能很好很快的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力；
2、了解國家宏觀(guān)經(jīng)濟政策和行業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉水利水電行業(yè)市場(chǎng)，有豐富的電力行業(yè)市場(chǎng)資源和人脈資源。
3、有戰略管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同法、財務(wù)管理、談判技巧等實(shí)踐經(jīng)驗；
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力，良好的協(xié)調、溝通能力和和把握全局的能力；具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達和演講能力；具有強烈的'責任心、事業(yè)心；具有很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合13
1、全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上的推廣策劃經(jīng)驗，了解消費者心理，具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧，較強的市場(chǎng)策劃、運作能力；
3、有較強的'產(chǎn)品、用戶(hù)心理分析能力與看法，對市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)有較強的分析能力，能夠根據需求與市場(chǎng)變化迅速做出回應；
4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò )推廣方式（搜索引擎、論壇發(fā)帖、社區、QQ、博客、微信、微博）具有一定的資源橫向整合能力；
5、有良好的網(wǎng)絡(luò )媒體關(guān)系、具有在國內知名電商策劃推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。"
市場(chǎng)部總監崗位職責集合14
1、組織編制公司年、季、月度銷(xiāo)售計劃及銷(xiāo)售費用預算，并監督實(shí)施。
2、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情況的調查，綜合客戶(hù)的反饋意見(jiàn)，撰寫(xiě)市場(chǎng)調查報告，提交公司管理層。
3、編制與銷(xiāo)售直接相關(guān)的`廣告宣傳計劃，提交總經(jīng)理辦公室。
4、組織下屬人員做好銷(xiāo)售合同的簽訂、履行與管理工作，監督銷(xiāo)售人員做好應收賬款的催收工作。
5、制定本部門(mén)相關(guān)的管理制度并監督檢查下屬人員的執行情況。
6、組織對公司客戶(hù)的售后服務(wù)，與技術(shù)部門(mén)聯(lián)絡(luò )以取得必要的技術(shù)支持。
7、對下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和工作考核。
8、組織下屬人員建立銷(xiāo)售情況統計臺賬，定期報送財務(wù)統計部。
9、完成直屬上級或總經(jīng)理交辦的其他工作。
市場(chǎng)部總監崗位職責集合15
1、負責招聘培訓客戶(hù)經(jīng)理，組建發(fā)展客戶(hù)經(jīng)理團隊；
2、負責所轄團隊的日常管理工作；
3、負責所轄團隊營(yíng)銷(xiāo)計劃的制定和實(shí)施，定期組織營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
4、負責協(xié)調所轄營(yíng)銷(xiāo)區域的`合作單位，管理渠道業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)；
5、負責收集整理市場(chǎng)信息、競爭對手動(dòng)態(tài)；
6、完成營(yíng)業(yè)部交辦的其他事項；
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