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醫院人員崗位職責15篇
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編整理的醫院人員崗位職責，希望對大家有所幫助。
醫院人員崗位職責1
出納人員不得兼任收入、支出費用、債權、債務(wù)帳戶(hù)登記和稽核、會(huì )計檔案管理。
一、辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)。
(一)嚴格遵守《現金管理暫行條例》和《銀行結算制度》，根據稽核人員審核簽章的憑證，復核辦理款項收付，并在付款憑證上加蓋"付訖"戳記。
(二)不得以白條、有價(jià)證券抵庫，更不得挪用資金;嚴格控制簽發(fā)空白支票，如因特殊情況而簽發(fā)不填寫(xiě)金額的轉賬支票時(shí)，須經(jīng)財會(huì )負責人批準，支票上應寫(xiě)明收款單位、款項用途、簽發(fā)日期、規定限額等，并有領(lǐng)用人在登記簿中簽章。不得將空白支票交給其他單位或個(gè)人簽發(fā)。對填寫(xiě)錯誤的支票必須加蓋"作廢"戳記，與存根一并保存，支票遺失要及時(shí)辦理掛失手續。要隨時(shí)掌握銀行存款余額，嚴禁簽發(fā)空頭支票，以防出現銀行透支。
(三)嚴禁出租、出借銀行帳戶(hù)，嚴禁任何單位或個(gè)人利用本單位銀行帳戶(hù)套取現金。
(四)每日收繳收費處現金交款單、支票，認真復核，詳細核對票據和收入日報表，使之與交款金額完全相符。
二、及時(shí)登記現金和銀行日記帳，編制出納日報表
(一)根據已辦理完畢的憑證，按順序逐筆登記現金和銀行存款日記帳。庫存現金要要日清月結，每日編制出納收支日報表。銀行存款帳面余額要及時(shí)與銀行對帳單核對，未達帳項要及時(shí)查詢(xún)、清理。
(二)出納人員不得編制銀行余額調節表，應由財會(huì )負責人安排其他會(huì )計人員編制。
三、負責保管庫存現金
對現金要確保安全和完整，發(fā)現長(cháng)短款，及時(shí)向財會(huì )負責人匯報，查明原因，按有關(guān)規定處理。要保守保險柜密碼，保管好鑰匙，不得任意轉交他人代管。要遵守現金庫存限額的規定，超過(guò)庫存限額部分的現金要及時(shí)存入銀行。
四、保管有關(guān)印章U盾和空白支票
出納人員使用的'印章、網(wǎng)銀U盾必須妥善保管，嚴格按規定用途使用，U盾必須定期更換密碼。簽發(fā)銀行結算、網(wǎng)銀使用的各印章、U盾，不得由出納一人保管。對空白支票必須嚴格管理，專(zhuān)設登記簿登記，并認真按規定辦理領(lǐng)用、注銷(xiāo)手續。
醫院人員崗位職責2
消毒供應中心職責
一、回收班崗位職責
1、每日下各科室回收用過(guò)的物品，注意核對數量并登記。
2、隨時(shí)將回收的污染物品與清洗人員一起查對，并進(jìn)行分類(lèi)、清理。
3、每日將污染物品進(jìn)行初步清理后交于洗滌崗位。
4、下午16:30前將當日醫療廢物進(jìn)行毀形后送往指定地點(diǎn)。
5、負責每日去污區空氣消毒一次并記錄。
6、保持工作臺面的清潔、整齊。
二、洗滌班崗位職責
1、每日與回收班人員清點(diǎn)污染器械、容器等物品，進(jìn)行初洗、浸泡。
2、將初步清洗后的器械再進(jìn)行洗滌劑和流動(dòng)水的精細清洗。
3、將清洗后的物品烘干（或晾干）。
4、保證各種物品潔凈、不破損，能配套使用。
5、將洗滌、上油、檢修好的器械、物品交于包裝崗位，并與包裝人員一起查對各科消毒包數量并登記，注意標簽不能脫落。
6、保持去污區工作臺面的清潔、整齊。
7、負責回收發(fā)放箱的清潔消毒工作。
三、包裝班崗位職責
1、檢查各種器械功能是否完好。
2、包布清潔、干燥、平整、無(wú)破損。
3、各種容器清潔嚴密。
4、各種包物品齊全、功能良好，做好查對，包內放化學(xué)指示卡，包外貼3M膠帶，滅菌標志明顯，包裝正規。
5、各種包與各種容器外注明品名、滅菌日期、無(wú)菌有效期、滅菌鍋次、打包人員、滅菌人員。
6、每日將包裝好物品交于滅菌崗位。
7、負責清潔區紫外線(xiàn)空氣消毒并做好登記。保持清潔區的清潔衛生、整齊、負責門(mén)及電源的關(guān)閉。
8、整理各種包布備用，準備當天必需用物（縫合針、穿刺針等）。
四、滅菌班崗位職責
1、堅守崗位，嚴格執行各種滅菌消毒操作規程。
2、高壓蒸汽滅菌消毒鍋內物品放置合理。
3、按消毒物品的種類(lèi)及方法，嚴格掌握滅菌消毒溫度及時(shí)間。
4、定期對消毒設備進(jìn)行保養、維護，保證消毒滅菌儀器的正常運行。
5、做好滅菌監測及登記。
6、每日將消毒滅菌后的物品交于無(wú)菌物品發(fā)放崗位。
五、無(wú)菌物品發(fā)放崗位職責
1、保證無(wú)菌物品存放室、存放架清潔、干凈，每天定時(shí)進(jìn)行空氣滅菌消毒。
2、每日檢查無(wú)菌物品的消毒有效期，將消毒后的物品按分類(lèi)和消毒日期擺放整齊（位置從左→右從前→后）。
3、做好一次性無(wú)菌用品的質(zhì)量監測，與護士長(cháng)一起做好查對工作并登記。
4、每日負責檢查每個(gè)無(wú)菌包質(zhì)量，檢查合格后方可發(fā)放到使用科室或進(jìn)入無(wú)菌間存放
5、每日進(jìn)行無(wú)菌物品的下送、發(fā)放，認真執行查對制度（物品名稱(chēng)、數量、有效期），過(guò)期包和不嚴密的無(wú)菌包嚴禁發(fā)出。如有疑問(wèn)查對清楚后再執行，防止發(fā)生差錯。
6、登記每天發(fā)出的無(wú)菌物品數量及各科領(lǐng)取的一次性物品數量
7、每天負責檢查物品的洗滌、包裝質(zhì)量檢查并登記。
8、負責無(wú)菌區紫外線(xiàn)空氣消毒并登記簽名。
9、經(jīng)常與各班人員聯(lián)系，視具體情況，隨時(shí)調整各類(lèi)無(wú)菌物品的周轉數
六、消毒供應中心工作職責
1、消毒供應中心應嚴格執行衛生部《醫院消毒供應中心第1部分：管理規范》等6項衛、生行業(yè)標準。健全崗位職責、操作流程、消毒隔離、質(zhì)量管理、監測、設備管理、器械（包括外來(lái)醫療器械）管理及職業(yè)安全防護等管理制度和突發(fā)事件的應急預案。
2、建立質(zhì)量管理與追溯制度。
3、完善質(zhì)量控制過(guò)程的相關(guān)記錄，保證供應物品的安全。
4、了解各科室職業(yè)特點(diǎn)、常見(jiàn)醫院感染及原因，掌握專(zhuān)用器械、用品處理的要點(diǎn)。
5、醫院感染管理科應對消毒供應中心清洗、消毒、滅菌工作和質(zhì)量監測進(jìn)行指導和監督， 定期進(jìn)行檢查和評價(jià)。發(fā)生可疑醫療器械所致的醫源性感染時(shí)，組織、協(xié)調消毒供應中心和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行調查分析，提出改進(jìn)措施。
6、對消毒供應中心新建、改建一擴建的設計方案進(jìn)行衛生學(xué)審議。對清洗、消毒與滅菌設備的配置與質(zhì)量指標提出意見(jiàn)。
7、醫院感染管理科會(huì )同消毒供應中心應對空氣、物表、消毒和滅菌效果定期進(jìn)行監測。妥善保存每次監測記錄，保證記錄長(cháng)期有效。
8、生物監測不合格時(shí)，醫院感染管理科應會(huì )同消毒供應中心共同分析監測不合格的可能原因，并采取改進(jìn)措施，重新進(jìn)行生物監測，合格后該滅菌器方可正常使用。
七、供應室護士職責
1.在護士長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。遵守院內、室內各項規章制度及技術(shù)操作規程。
2.嚴格執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，負責各種醫療器械的清潔、包裝及各種敷料的裁剪、制備工作，積極開(kāi)展技術(shù)革新，提高工作質(zhì)量，減少差錯事故發(fā)生。 3.負責院內一切無(wú)菌醫療器械、敷料、溶液及有傳染性被服用品的高壓消毒工作，保證消毒物品的絕對無(wú)菌及安全使用。
4、包裝各種器材時(shí)，必須檢查是否完好適用，如有破損或需增補，應及時(shí)修理或補充，做好登記，并向護士長(cháng)報告。
5.負責與病房無(wú)菌物品交換工作，堅持下收下送，做到態(tài)度和藹、堅持原則。
6.做好院內臨時(shí)任務(wù)或急救工作的物品消毒及供應工作。
7.指導消毒員進(jìn)行醫療器材、敷料的制備、消毒工作。
8、負責各工作區之間的協(xié)調與聯(lián)系，協(xié)助護士長(cháng)做好科室計劃、討論及參與工作的'改進(jìn)。
9.組織本室工作人員做好下收下送工作，深入臨床第一線(xiàn)征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
10、協(xié)助護士長(cháng)監督環(huán)境清潔安全及醫療器材、敷料的請領(lǐng)工作。
11、負責供應室無(wú)菌物品的質(zhì)量控制及各項監測工作。
12、掌握本科室專(zhuān)業(yè)技術(shù)，并能結合實(shí)際工作開(kāi)展科研，不斷學(xué)習新業(yè)務(wù)，新技術(shù)。
八、供應室護士長(cháng)職責
1.在院部、護理部領(lǐng)導下，根據全院工作計劃制定本室工作計劃并組織實(shí)施，定期總結。負責組織醫療器材、敷料的制備、消毒滅菌、儲存、供應和行政管理工作；是本科護理質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院部、護理部負責。
2.負責本科室護理人員的素質(zhì)培養，樹(shù)立為臨床一線(xiàn)服務(wù)的觀(guān)念。
3.負責本室各崗位值班人員的工作安排，合理配備人力，保證每日工作任務(wù)的完成和工作質(zhì)量。
4、制定各級人員工作細則并定期修正。制定供應室各項規章制度、職責、應急預案及各項技術(shù)操作規程。
5.督促檢查無(wú)菌物品的滅菌及物品供應情況。
6.嚴格監測高壓蒸汽滅菌器的滅菌效果。
7.領(lǐng)導本室工作人員共同遵守醫院內各項規章制度和技術(shù)操作規程。制定并完善停電、停水、停氣及滅菌器故障問(wèn)題的緊急風(fēng)險預案和突發(fā)事件處理流程，并督促檢查落實(shí)情況。
8.負責抽查供應室各種物品及使用科室的物品保管情況。
9.負責請領(lǐng)、報損本室器材、敷料及其它物品。
10、參與解決各種設備運轉過(guò)程中的故障處理和技術(shù)疑難問(wèn)題，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報。
11、負責本室工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習、崗位培訓、繼續教育及技能訓練，解決業(yè)務(wù)疑難問(wèn)題，不斷提高其工作水平，并定期對本室人員進(jìn)行考核。
12、征求臨床科室意見(jiàn)和建議，加強溝通和協(xié)調，以改進(jìn)物資供應工作，為一線(xiàn)服務(wù)。
13、計劃并參與業(yè)務(wù)研究，提高服務(wù)質(zhì)量。
14、監督本科室環(huán)境清潔及安全。
九、供應室衛生員職責
1、在護士長(cháng)及其他護理人員指導下進(jìn)行清潔衛生工作。
2、定期對門(mén)、窗、墻壁、地面、公共設施進(jìn)行清潔，保持干凈整潔。
3、保潔用具、抹布等專(zhuān)區專(zhuān)用，用后清潔，掛晾。
4、負責全院一次性物品的回收，注意核對數量并登記。
5、把回收后的一次性物品送一次性物品回收間分類(lèi)裝好。
6、負責回收間的電源及門(mén)的關(guān)閉。
7、保持一次性用品回收間的清潔、整齊。
8、遵守各項規章制度，參加有關(guān)崗位培訓學(xué)習。
9、服從科室安排，及時(shí)完成所分配的各項工作。
10、愛(ài)護課內各種物品，嚴禁違規使用和損壞。
十、供應室消毒員職責
1、在護士長(cháng)領(lǐng)導及護士指導下完成消毒滅菌工作。
2、消毒滅菌時(shí)不得擅自離開(kāi)工作崗位，嚴格執行崗位責任制，執行安全操作規程和消毒工作制度，并持證上崗。
3熟練掌握各類(lèi)消毒滅菌設備的使用原理及操作程序，定期維護保養。
4、熟練掌握各類(lèi)物品消毒滅菌方法、嚴格按消毒技術(shù)規范操作。
5、熟練掌握停電、停水、停氣及滅菌器出現質(zhì)量問(wèn)題時(shí)的緊急應對措施。
6、參加相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位培訓。
十一、醫院感染管理部門(mén)在消毒供應中心管理工作中的職責
1、根據消毒供應中心工作特點(diǎn)和相關(guān)人員的崗位情況，開(kāi)展以醫院感染預防與控制知識的培訓。
2、對消毒供應中心清潔區和無(wú)菌物品存放區的空氣和物體表面、操作人員的手進(jìn)行細菌菌落總數的監測，對滅菌器的滅菌效果進(jìn)行生物監測，應符合《醫院消毒衛生標準》（GB15982）要求。
3、對消毒供應中心清洗、消毒、滅菌工作和質(zhì)量監測進(jìn)行指導和監督，定期進(jìn)行檢查和評價(jià)。
4、組織和協(xié)調消毒供應中心和相關(guān)部門(mén)對醫療器械所致的醫院感染進(jìn)行調查和分析。
5、對消毒供應中心的新建、改建與擴建的設計方案進(jìn)行審核，對清洗與滅菌的設備配置與質(zhì)量指標提出意見(jiàn)。
十二、護理部在消毒供應中心管理工作中的職責
1、負責消毒供應中工作的管理，并將其績(jì)效納入護理工作目標管理。
2、定期對消毒供應中心工作進(jìn)行指導、質(zhì)量監督和評價(jià)。
3、根據消毒供應中心的工作量，合理配置和調配消毒供應中心人員。
4、落實(shí)消毒供應中的人員崗位培訓制度，將其繼續教育納入人員培訓計劃中，并為其學(xué)習、交流創(chuàng )造條件。
5、參與對消毒供應中心的改造，擴建和新建，提出建設性意見(jiàn)。
6、協(xié)調后勤、設備等相關(guān)部門(mén)，保障消毒供應中心的物資供應與正常運作。
7、發(fā)生由醫療器械所致的醫源性感染時(shí)，配合醫院感染管理部門(mén)進(jìn)行調查與控制工作。
醫院人員崗位職責3
一、做好當班的掛號收費工作，樹(shù)立服務(wù)育人思想，對待病人要熱情、耐心，做到有問(wèn)必答，同時(shí)做好醫療管理制度的`宣傳工作。
二、根據學(xué)院有關(guān)醫療管理文件中的規定，要熟知就診人員的掛號費、檢查費、藥費等價(jià)格，嚴格執行掛號、收費標準，收費憑據上要蓋章，所開(kāi)發(fā)票要做到清潔、準確、無(wú)誤。
三、按時(shí)到財務(wù)處領(lǐng)取收款憑證，按規定及時(shí)上繳收款憑證與所收款項。嚴格執行財務(wù)制度，做好現金管理工作。
四、堅守崗位，不得擅自離崗，不與他人閑談，不帶閑人進(jìn)入值班室。
五、嚴格執行學(xué)院和處里的各項管理規定，積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習及各項活動(dòng)。
六、配合藥房，協(xié)助做好物品入、出庫的驗收工作。
七、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
醫院人員崗位職責4
1、在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責本院的財務(wù)工作。嚴格要求財務(wù)人員認真履行職責，做好各項財務(wù)管理工作，為醫療第一線(xiàn)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證醫療任務(wù)的完成。
2、貫徹國家財政財務(wù)相關(guān)法律法規制度，遵守國家財政紀律。按照《會(huì )計法》、《醫院財務(wù)制度》和《醫院會(huì )計制度》的要求，建立相應的部門(mén)管理制度及崗位責任制。
3、根據事業(yè)計劃和按照規定的統一收費標準，合理的組織收入。根據醫院特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要和節約原則，精打細算，節約各項開(kāi)支，監督資金使用的合理性、合法性和效率效果性。
4、根據醫院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務(wù)活動(dòng)需要和財力可能，正確、及時(shí)的編制年度和季度（或月份）的預算，定期對預算執行情況進(jìn)行分析，并按照國家規定編制和上報預決算。
5、按照醫院財務(wù)管理需要和內部控制的要求合理設置財務(wù)人員工作崗位，按照醫院會(huì )計制度組織財務(wù)人員進(jìn)行會(huì )計核算，按照規定的格式和期限報送會(huì )計月報和年報。
6、對醫院的財務(wù)工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結，根據本單位的實(shí)際情況，制定各項內部會(huì )計控制制度和財務(wù)制度。督促財務(wù)人員嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規章制度，保證本單位各項財務(wù)制度健全有效。
7、保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現金等國家財產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的'監督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現象的發(fā)生。
8、按照按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，組織好單位的績(jì)效工資分配工作。
9、按照國家物價(jià)制度，做好本單位的物價(jià)管理工作。
10、定期和不定期對單位財務(wù)狀況進(jìn)行分析，及時(shí)向醫院管理層提供全面、真實(shí)、可靠的財務(wù)信息。
11、負責醫院的經(jīng)濟管理及財務(wù)管理工作。
醫院人員崗位職責5
1.負責記賬憑證、賬表等會(huì )計資料的審查核對、整理立卷、編制目錄、裝訂成冊的工作。
2.負責填制會(huì )計檔案清冊，對整理完畢予以存檔管理的會(huì )計資料按照編號進(jìn)行逐一登記。
3.做好各類(lèi)數據軟盤(pán)、系統軟盤(pán)及各類(lèi)帳表、憑證、資料的.存檔保管及安全保密工作，不得擅自出借。
4.因需外借的會(huì )計檔案，須經(jīng)財務(wù)科長(cháng)批準，并做好登記。
5.對需銷(xiāo)毀的會(huì )計檔案，要填寫(xiě)“會(huì )計檔案銷(xiāo)毀清冊”。會(huì )計檔案銷(xiāo)毀前，重要的會(huì )計資料，應復印留存。
醫院人員崗位職責6
B超室工作人員崗位職責
1. 嚴格執行操作規程，了解儀器的性能和安全使用的方法。
2. 認真學(xué)習、使用國內外新技術(shù)、新方法、提高技術(shù)素質(zhì)。
3. 檢查前要查對病人姓名、性別、年齡、診斷、檢查部位及臨床要求，認真仔細地進(jìn)行檢查。
4. 除熟悉超聲技術(shù)外，對其他影響診斷知識亦應有所了解。
5. 報告單書(shū)寫(xiě)規范，做好登記工作。
6. 傳染病病人檢查后必須及時(shí)進(jìn)行消毒，防止交叉感染。
心電圖室工作人員崗位職責
1. 嚴格執行操作規程，了解儀器的性能和安全使用的方法。
2. 檢查前要查對病人姓名、性別、年齡、診斷及臨床要求，認真仔細地進(jìn)行檢查。
3. 報告單書(shū)寫(xiě)整齊規范、項目齊全、符合要求、數據質(zhì)量準確、主次順序分明，報告及時(shí)，并做好登記。
4. 傳染病病人檢查后必須及時(shí)進(jìn)行消毒，防止交叉感染。
放射科工作人員崗位職責
1. 嚴格執行草最規程，了解儀器的`性能和安全使用的方法。
2. 檢查前要查對患者姓名、性別、年齡、診斷、檢查部位及臨床要求，認真仔細地進(jìn)行檢查。
3. 熟練掌握放射專(zhuān)業(yè)各類(lèi)診療技術(shù)，做好防護工作，嚴防差錯事故。
4. 學(xué)習國內外先進(jìn)醫學(xué)技術(shù)，做好重要醫學(xué)資料的積累和保管
5. 報告單書(shū)寫(xiě)規范，做好登記工作。
藥房工作人員崗位職責
1. 認真執行中心各項規章制度和操作規范。
2. 負責藥品的領(lǐng)用、分發(fā)、保管、登記、結算、統計和處方調配等工作。
3. 隨時(shí)檢查藥品質(zhì)量，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報主管領(lǐng)導處理。
4. 對特殊管理藥品嚴格按其管理規定執行，并監督臨床安全使用，防止差錯事故。
5. 經(jīng)常檢查、保養所用衡器、冰箱等設備，保持性能良好。
6. 做好用藥咨詢(xún)，結合臨床搞好合理用藥。主動(dòng)深入科室征求意見(jiàn)，不斷改進(jìn)藥品供應工作。
7. 做好新藥臨床觀(guān)察及療效評價(jià)工作，收集藥品不良反應，及時(shí)上報，并提出要改進(jìn)和淘汰品種意見(jiàn)。
8. 收集國內外藥物情報資料，向有關(guān)科室介紹推薦新藥。
醫院人員崗位職責7
1、負責主持本部門(mén)的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部門(mén)職責范圍內的各項工作任務(wù)。
2、落實(shí)本部門(mén)崗位責任制和工作標準，加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作。
3、負責組織醫院有關(guān)的財務(wù)專(zhuān)項管理制度的擬訂、修改、補充和實(shí)施。
4、負責公司全面的資金調配，成本核算、會(huì )計核算和分析工作。
5、負責建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內部控制制度，監督其執行情況。
6、負責資金、資產(chǎn)的.管理工作。編制月、季、年度財務(wù)報告及說(shuō)明分析，向醫院決策管理層報告公司經(jīng)營(yíng)情況。
7、負責與財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門(mén)，如稅務(wù)局、銀行、會(huì )計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò )、溝通工作。
8、完成醫院領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
醫院人員崗位職責8
1、外出進(jìn)修必須以醫院技術(shù)建設的需要和實(shí)際情況為原則，擇優(yōu)選送。
2、外出進(jìn)修計劃由各科室于每年10月份提出，經(jīng)科教科審核，報請院部批準，并簽定《進(jìn)修責任協(xié)議書(shū)》后實(shí)施。當年未實(shí)施者，第二年需重新上報。
3、進(jìn)修單位原則上由科教科統一聯(lián)系安排。經(jīng)同意后也可由科室或個(gè)人聯(lián)系。優(yōu)先考慮距離近、收費低、有專(zhuān)業(yè)特色的單位。
4、外出進(jìn)修人員必須身體健康，政治表現好，醫德醫風(fēng)好，團結協(xié)作好，工作積極，學(xué)習努力，愛(ài)崗敬業(yè)，具有較扎實(shí)的`理論基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識，有3年以上的工作經(jīng)驗和一定的外語(yǔ)水平。
5、再次外出進(jìn)修人員必須具有主治醫師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，是本科室的主要業(yè)務(wù)技術(shù)骨干。
6、學(xué)科帶頭人培養對象外出進(jìn)修按有關(guān)規定執行。
7、進(jìn)修期間應嚴格遵守接收單位的各項規章制度，認真履行崗位職責。
8、進(jìn)修期間每季度應向科教科書(shū)面匯報學(xué)習情況。
9、進(jìn)修期滿(mǎn)回院后，必須于2周內將所學(xué)的有關(guān)內容在科內作介紹或在院內作學(xué)術(shù)報告，并向科教科提交書(shū)面匯報材料。
10、進(jìn)修回院1—2年內應積極開(kāi)展1—2項新項目；每年度由科教科對其專(zhuān)業(yè)理論、操作技能、科研能力、帶教水平、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行考核。
醫院人員崗位職責9
1、負責制定并完成醫院的財務(wù)會(huì )計制度、規定和辦法；
2、負責醫院內部財務(wù)相關(guān)流程的控制與監督；
3、負責醫院資金調配及成本核算分析工作；
4、分析檢查醫院財務(wù)收支和預算的.執行情況；
5、審核醫院的原始單據和辦理日常的會(huì )計業(yè)務(wù)；
6、審核醫院的記帳憑證，審核公司的會(huì )計報表；
7、定期檢查醫院庫存現金和銀行存款是否帳實(shí)相符；
8、負責定期對醫院財產(chǎn)進(jìn)行清查；
9、負責日常財務(wù)管理和成本控制，開(kāi)展全面預算管理，嚴格控制財務(wù)收支向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報
醫院人員崗位職責10
財務(wù)科會(huì )計的職責
一、在財務(wù)部門(mén)負責人的領(lǐng)導下，嚴格按照國家和醫院的各項制度和經(jīng)費開(kāi)支標準對醫院的各項開(kāi)支進(jìn)行核算，對各種原始憑證進(jìn)行審核。
二、編制記賬憑證。根據審核無(wú)誤的原始憑證等，按照醫院會(huì )計制度規定的會(huì )計科目，編制記賬憑證。要做到科目準確，數字真實(shí)，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，處理及時(shí)，賬證、賬實(shí)相符。
三、登記賬簿。按會(huì )計制度的要求設置并及時(shí)登記總分類(lèi)賬、明細分類(lèi)賬，及時(shí)進(jìn)行核對，做到賬證、賬實(shí)相符。
四、及時(shí)、正確地編制會(huì )計報表，并對重大事項進(jìn)行說(shuō)明。
五、經(jīng)常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進(jìn)意見(jiàn)，及時(shí)向領(lǐng)導反映情況。
六、做好往來(lái)帳款的管理。對各往來(lái)款項，要嚴格審核其真實(shí)性，并按收付單位、個(gè)人設置明細賬。嚴格執行結算紀律，及時(shí)清理債權債務(wù)。
七、管好會(huì )計檔案。按《會(huì )計檔案管理辦法》做好會(huì )計資料的收集、整理、裝訂、保管和銷(xiāo)毀等管理工作。
八、定期或不定期與資產(chǎn)管理部門(mén)核對各類(lèi)資產(chǎn)。對各類(lèi)資產(chǎn)的采購、出入庫、領(lǐng)用、調撥、報廢、盤(pán)虧或盤(pán)盈進(jìn)行核算。
財務(wù)科出納職責
一、在財務(wù)部門(mén)負責人的領(lǐng)導下，辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)。嚴格按照國家規定，根據會(huì )計人員編制、審核的收付款憑證辦理銀行存款及現金的收付業(yè)務(wù)，并隨時(shí)記帳，每日終了向會(huì )計提交銀行存款及庫存現金日報，做到日清月結。
二、及時(shí)登記現金和銀行日記賬，編制出納日報表。根據已辦理完畢的憑證，按順序逐筆登記現金和銀行存款日記賬。
三、逐筆核對當日收付款項，隨時(shí)核對庫存現金和銀行存款余額。
四、做好各種有價(jià)證券及收據的保管、發(fā)放及收據存根的回收保管工作。
五、每日將住院處、收款處收款入庫，并當日存入銀行。
六、經(jīng)常復核或定期抽查住院、門(mén)診的收據存根。
七、做好財務(wù)印章和空白支票的管理。保證庫存現金不超過(guò)銀行規定的庫存限額。
財務(wù)科成本及獎金核算崗位職責
一、根據醫院成本制度與醫院全成本核算方案，結合本單位的'特點(diǎn)和需要擬定成本核算程序。根據醫院成本支出的特點(diǎn)和成本管理的目標，確定各項成本歸集方法、成本對象和成本中心、成本分攤的程序和方法。
二、加強成本管理的基礎工作。會(huì )同有關(guān)部門(mén)建立標準成本、內部結算價(jià)格等制度，為正確計算醫院成本提供可靠的依據。
三、按成本核算的內容、程序、方法，進(jìn)行費用的歸集、分配和考核。定期分析成本費用計劃執行情況和成本升降原因，對照本單位歷史資料和同行業(yè)的先進(jìn)水平，提出降低成本費用的辦法和加強管理的建議。
四、開(kāi)展科室經(jīng)濟核算。根據本單位的實(shí)際情況，在成本核算的基礎上，擬定科室經(jīng)濟核算的范圍及方法，并將成本核算結果作為對科室進(jìn)行考核、評價(jià)和獎懲的因素之一。
財產(chǎn)物資核算會(huì )計職責
一、在財務(wù)科科長(cháng)領(lǐng)導下，主要負責財產(chǎn)物資管理及其數量、金額核算工作。
二、核算內容要合理、合法、財產(chǎn)物資核算科目的設置要符合會(huì )計制度，不得隨意設置。
三、正確填制出入庫憑證，其數量、金額內容要與原始憑證的內容完全相符。
四、財務(wù)處理要及時(shí)，核算要準確，要及時(shí)，登記帳簿，做到日清月結，數字準確無(wú)誤。
五、一切物資的進(jìn)出、消耗、轉移都應及時(shí)準確，并有完備的驗收手續，計價(jià)方法應符合記帳要求。
六、物資帳要和保管定期核對，做到帳、卡、物相符。
七、每月同財務(wù)科核對財產(chǎn)物資帳，并及時(shí)報送財產(chǎn)物資出入庫及消耗報表。
藥品核算會(huì )計職責
一、在財務(wù)科科長(cháng)領(lǐng)導下，主要負責藥品數量、金額的核算工作。
二、按照會(huì )計制度規定，正確設置和使用會(huì )計科目。
三、各種統計報表報送要及時(shí)，內容要正確、完整。
四、嚴格把好藥品的購入及消耗關(guān)，及時(shí)處理帳務(wù)。
五、定期同藥庫、藥房核對庫存，同財務(wù)科核對金額，做到帳帳、帳物相符。
六、正確、及時(shí)提供藥價(jià)、藥品數量。保證門(mén)診、住院、劃價(jià)、收款工作正常進(jìn)行。
七、在核算中發(fā)現問(wèn)題，要及時(shí)處理，對重大問(wèn)題要及時(shí)向領(lǐng)導報告。
醫院人員崗位職責11
1、操作員應堅守崗位，盡職盡責，按時(shí)到崗，做好營(yíng)運前的準備工作，遵守游樂(lè )園的'各項規章制度。
2、操作人員必須熟練掌握設備的操作程序，按程序要求進(jìn)行開(kāi)機，停機等操作。
3、當班時(shí)衣著(zhù)整潔，服務(wù)標志佩戴明確，語(yǔ)言文明，嚴禁抽煙，喝酒，吸毒等會(huì )導致影響工作精力的行為。嚴禁代班或代操作。
4、發(fā)現有危險或隱患及時(shí)排除。在對設備進(jìn)行全面檢查，重點(diǎn)檢查設備各焊接及連接處有無(wú)脫焊，松動(dòng)，安全帶和座椅及腳踏開(kāi)關(guān)接觸情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告。
5、打開(kāi)配電柜內的閘刀開(kāi)關(guān)和空氣漏電，注意電壓是否正常。
6、打開(kāi)‘電源開(kāi)關(guān)’,并確認安全柵欄內無(wú)人后，按下運行按鈕，按照設備要求次數試運行，一切正常后方可運營(yíng)。
7、按下“預備”按鈕，提醒乘客坐穩，設備即將運行；注意此時(shí)安全柵欄內不應有任何人員，安全柵欄進(jìn)出口關(guān)閉。
8、預備鈴響后30秒，按下“運行”按鈕。設備投入運行。
9、運行過(guò)程中，密切注意設備運行情況各乘客反應，如發(fā)現設備動(dòng)作異�；虺丝陀胁贿m癥狀等情況，立即按下“急�！卑粹o，停止設備運行并通知有關(guān)人員對乘客進(jìn)行救護并對設備進(jìn)行檢修。
10、運行結束，提醒乘客待設備停穩后，方可打開(kāi)安全帶離座。
11、乘客出站完畢，關(guān)閉出站口，再有進(jìn)站口開(kāi)始檢票迎接下一批游客乘坐。
12、停止營(yíng)業(yè)后，關(guān)掉操作臺上的電源開(kāi)關(guān)，在關(guān)掉空氣漏電保護開(kāi)關(guān)和閘刀開(kāi)關(guān)對設備進(jìn)行一次全面檢查，清理場(chǎng)地，整理好有關(guān)工具，關(guān)閉站臺出入口。
醫院人員崗位職責12
一、管理員職責
1．全面負責食堂工作人員的政治思想工作，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)幫助解決。
2．負責調配食堂工作人員的勞動(dòng)。
3．考核食堂工作人員的出勤情況、勞動(dòng)態(tài)度、工作態(tài)度。
4．抓好食堂的安全衛生工作，關(guān)心食堂人員的身體健康，貫徹食品衛生法，杜絕食物中毒事故。
5．教育、督促食堂人員愛(ài)護公物，節約能源。
6．根據學(xué)生的身心特點(diǎn)，進(jìn)行營(yíng)養調配，公布每周的菜譜。 7．配合財務(wù)部門(mén)搞好成本核算，定期公布伙食賬目。 8．參加學(xué)校組織的會(huì )議，及時(shí)反饋各方面的信息。 9．對學(xué)�？倓�(wù)處負責。
二、保管員職責
1．協(xié)調食品倉庫適當的庫存。食品應分類(lèi)、分架、隔墻、離地存放，并有明顯標記，定期檢查，處理變質(zhì)或超過(guò)保質(zhì)期的食品。
2．計劃日常市場(chǎng)價(jià)格，保證所有菜肴不虧本。
3．檢查每天接收的食品，保證符合食品質(zhì)量要求，拒收腐爛變質(zhì)食品，并要有驗收紀錄。
4．對購進(jìn)質(zhì)次食品原料，須立即向采購部門(mén)詢(xún)問(wèn)原因，并提出處理意見(jiàn)。 5．保持廚房設備處于最佳運行狀態(tài)，提出設備更新計劃。 6．食品進(jìn)出的過(guò)磅工作，做好領(lǐng)取手續，做到帳物相符。 7．經(jīng)常翻倉，保持食品的新鮮。 8．填寫(xiě)每日報表，掌握食堂的.工作狀況。
9．儲存食品的場(chǎng)所、設備應當保持清潔，無(wú)霉斑，鼠跡、蒼蠅、蟑螂；倉庫應當通風(fēng)良好。禁止存放有毒、有霉物品，禁止存放個(gè)人生活用品。
三、班組長(cháng)職責
1．微協(xié)調食堂人員的工作安排，使各崗位保持正常運轉。
2．保證加工食品符合質(zhì)量要求，及時(shí)檢查班組的食品加工情況及衛生狀況。
3．安排班組人員的作息時(shí)間，保持食堂處于良好的運行狀態(tài)。
4．每餐外購窗位人員的調配安排，食堂員工工作餐的發(fā)放工作。
5．保持食堂內部的環(huán)境整潔。
6．提出班組人員獎懲方案，供學(xué)校決策。
7．領(lǐng)用勞防用品及各類(lèi)日常用具。
8．在部門(mén)負責人不在時(shí)替代工作。
四、司爐職責
1．每天檢查鍋爐運行情況，記錄故障及排除故障的原因和方法。
2．定期沖洗水位表，手動(dòng)安全閥。
3．維護保養好鍋爐房?jì)鹊脑O備，杜絕跑、冒、滴、漏。
4．參加每年司爐證書(shū)復訓，遵守安全操作規程。
5．做好節能工作。按學(xué)�？倓�(wù)處的規定供氣、供水。
五、廚師
1．全面負責大灶的一切生產(chǎn)工作，每周開(kāi)出菜單。
2．負責調芡湯、脆漿、滾、炸、蒸、煲、燉、烤工作。
3．負責漲發(fā)、蒸發(fā)干貨。
4．烹飪各種菜肴必須嚴格操作，煮熟燒透，不做改刀菜。
5．按每天的菜單要求出菜，合理搭配蔬菜價(jià)數。
6．每周清潔爐灶。
7．不斷提高烹調技術(shù)，注意色、香、味。
8．節約水電，愛(ài)護炊事用具。節約用料，杜絕浪費。
9．不斷改善服務(wù)態(tài)度，堅持文明禮貌，同志之間加強團結，做到互相關(guān)心、互相愛(ài)護、互相幫助。
六、菜部
1．根據每天的進(jìn)料進(jìn)行殺、斬、剪、洗工作。
2．整理、加工蔬菜，并將加工后的原料進(jìn)洗菜處清洗。
3．發(fā)現變質(zhì)原料立即向保管員反映。
4．幫助外購窗位站位及飯部出飯。
5．集中思想，注意安全生產(chǎn)，不在廚房間抽煙。
6．各種用具使用清潔后放歸原處。
7．打掃好周?chē)沫h(huán)境。
8．節約水電，愛(ài)護炊事用具。
9．不斷改善服務(wù)態(tài)度，堅持文明禮貌，同志之間加強團結，做到互相關(guān)心、互相愛(ài)護、互相幫助。
10．嚴禁私分、私買(mǎi)食品，處理各類(lèi)物品須經(jīng)總務(wù)處批準，再行購買(mǎi)。
七、飯部
1．每天的米、粉及糧食制品的領(lǐng)用工作。
2．按計劃協(xié)調領(lǐng)用數量，安排好當日品種。
3．保證早、中、晚餐飯的質(zhì)量。
4．掌握好發(fā)酵時(shí)間，中式點(diǎn)心花式品種經(jīng)常翻新。
5．做好周轉環(huán)境衛生工作。
安吉縣教育裝備中心
6．幫助外購窗口站位。
7．節約水電，愛(ài)護炊事用具。
八、砧板
1．學(xué)習掌握廚房貨源的產(chǎn)地、季節、成率及加工方法。
2．負責生熟料的加工、切配。
3．按每天菜單安排領(lǐng)取原料，對原料進(jìn)行斬、片、切加工。
4．做好冷庫的清潔工作，案板的衛生工作，保養好所使用的器具。
5．協(xié)助每天的負購窗口站位。
6．節約水電，愛(ài)護炊事用具。
九、洗碗、菜
負責日常需用的碗、碟、飯盒、打菜盆等收、洗、放工作。
醫院人員崗位職責13
1.服從護士長(cháng)和上級護士的領(lǐng)導。
2.按要求執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，安全防護到位。
3．醫療器材集中供應，器械回收、清點(diǎn)、清洗、消毒、包裝、滅菌及發(fā)放工作 環(huán)節質(zhì)量控制好。
4．一次性無(wú)菌物品入庫檢查、核對、發(fā)放及記錄準確無(wú)誤。
5．清洗、消毒、滅菌效果監測合格。
6．帶教及培訓記錄完善，培訓效果較好。
7．服務(wù)滿(mǎn)意率達到 90%。
8．能及時(shí)準備新技術(shù)、新項目所需的滅菌物品。
9．能保障緊急救治時(shí)所需消毒、滅菌物品的供應。
10.無(wú)投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對象滿(mǎn)意度大于90%。
11.在護士長(cháng)領(lǐng)導及上級護士指導下工作。
12.負責器械器具的清點(diǎn)、清洗、消毒工作，及時(shí)落實(shí)帳物不符問(wèn)題。
13.熟練掌握去污區各種儀器設備的使用、維護及簡(jiǎn)單故障的排除方法，確保設備的使用壽命和正常運轉。
14.熟練掌握各種器械、器具的清點(diǎn)、清洗、消毒的`操作流程。按要求穿戴防護用品，做好自身安全防護。
15.熟悉各種器械的拆卸組裝方法，能拆卸器械應拆至最小單位，不同材質(zhì)物品應分類(lèi)清洗。
16.掌握消毒液、清洗液的配制及使用方法，并熟悉消毒液的濃度測試方法。
17.及時(shí)添加清洗耗品及清洗機打印紙，認真檢查清洗消毒效果是否合格，做好清洗、消毒質(zhì)量的把關(guān)。
18.保持本區環(huán)境清潔整齊，工作結束后做好室內平面、地面及清洗用具、清洗設施等的清潔消毒工作。
19.下班前為下一班做好準備工作，關(guān)好水電及設備設施開(kāi)關(guān)，做好本工作區安全檢查，有特殊情況做好交班。
20.嚴格遵守醫德醫風(fēng)規范，努力提高自身道德素質(zhì)，全心全意為病人服務(wù)。
醫院人員崗位職責14
一、院長(cháng)崗位職責
1、院長(cháng)是醫院的法人，在現行法律法規的框架內，履行法人的職能，承擔法人的責任，應具有相關(guān)管理知識與技能。
2、貫徹黨的路線(xiàn)、方針政策、法規和上級指示，在上級衛生主管部門(mén)的指導下，全面領(lǐng)導醫院的醫療、教學(xué)、科研、預防和行政管理等工作。按上級黨委和主管部門(mén)的要求，準確、及時(shí)有效地完成各項任務(wù)，不斷進(jìn)行改革創(chuàng )新，使醫院的各項工作高效有序地進(jìn)行。
3、 領(lǐng)導制定本院長(cháng)遠發(fā)展規劃和年度工作計劃，按期布置、檢查、總結，并向上級領(lǐng)導機關(guān)匯報。
4、負責制定并保持醫院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標、指標，并有具體實(shí)施的措施
5、負責組織、檢查醫療護理工作，定期深入門(mén)診、病房及其它科室，并采取積極有效措施，保證不斷提高醫療質(zhì)量。
6、負責組織、檢查臨床教學(xué)、培養干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習。
7、負責領(lǐng)導、檢查全院醫學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂和貫徹執行情況，采取措施，促進(jìn)研究工作的開(kāi)展。不斷地運用、開(kāi)展和引進(jìn)新技術(shù)，提高全院醫療、教學(xué)和科研水平。
8、負責組織、檢查本院擔負的分級分工醫療工作和社區醫療工作。
9、教育職工樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫德，改進(jìn)醫療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責任制為中心的醫院各項核心制度和技術(shù)操作規程的執行，嚴防差錯事故的發(fā)生。
10、根據國家人事制度改革的要求，不斷深化改革，建立新的用人機制；組織領(lǐng)導醫院工作人員的考核、考察、任免、獎懲、調動(dòng)及晉升等工作。
11、加強對后勤工作的領(lǐng)導，審查基本建設、物資供應計劃，檢查督促財務(wù)收入開(kāi)支，審查預決算，關(guān)心職工生活，逐步提高職工的物資文化生活水平和福利待遇。
12、組織落實(shí)社會(huì )監督制度，及時(shí)研究和妥善處理人民群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待工作。
13、經(jīng)常深入實(shí)際，開(kāi)展調查研究，不斷總結經(jīng)驗，抓好典型，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)醫院各項工作不斷深入發(fā)展。
14、副院長(cháng)協(xié)助院長(cháng)負責相應的工作
二、辦公室主任職責
1.在院長(cháng)、副院長(cháng)領(lǐng)導下，負責全院的秘書(shū)、行政管理工作。
2.安排各種行政會(huì )議，做好會(huì )議記錄，負責綜合醫院的工作計劃、總結及草擬有關(guān)文件，并負責督促其貫徹執行。
3.負責領(lǐng)導行政文件的收發(fā)登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4.負責院務(wù)公開(kāi)目錄制定及信息發(fā)布工作。領(lǐng)導有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò )、人民群眾來(lái)訪(fǎng)來(lái)信處理、參觀(guān)及外賓的接待等工作。
5.負責院長(cháng)臨時(shí)交辦的其他工作。
6.辦公室副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
三、醫務(wù)科/處（或醫療管理職能部門(mén)）主任職責
�。保谠洪L(cháng)領(lǐng)導下，具體組織實(shí)施全院的醫療、教學(xué)、科研、預防工作。負責醫院“醫療質(zhì)量管理方案”具體實(shí)施與反饋工作。
�。玻撠煂�(shí)施醫院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標、指標，制定醫療部分的具體落實(shí)措施，履行監控職能。
�。常當M訂醫療質(zhì)量管理方案與患者安全目標等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長(cháng)、副院長(cháng)批準后，組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結匯報。
�。矗钊敫骺剖�，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會(huì )診。督促各種制度和常規的執行，定期檢查，采取措施，提高醫療質(zhì)量，嚴防差錯事故。
�。担畬︶t療事故進(jìn)行調查，組織討論，及時(shí)向院長(cháng)、副院長(cháng)提出處理意見(jiàn)。
�。叮撠煂�(shí)施、檢查全院醫務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調配工作。
�。罚撠熃M織實(shí)施臨時(shí)性院外醫療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導工作。
�。福畽z查督促各科進(jìn)修和教學(xué)科研計劃的貫徹執行。組織科室之間的協(xié)作，改進(jìn)門(mén)診、急診工作。
�。梗酱贆z查藥品、醫療器械的供應和管理工作。
�。保埃ズ貌“纲|(zhì)量控制及統計、圖書(shū)資料管理工作。
醫務(wù)科副科長(cháng)協(xié)助科長(cháng)負責相應的工作。
四、預防保健科科長(cháng)職責
�。保谠洪L(cháng)領(lǐng)導下，負責全院和院外地段的預防保健和計劃生育工作。
�。玻ㄆ谟懻摫究圃谪瀼蒯t院（預防保健方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
�。常當M定預防保健和計劃生育工作計劃，經(jīng)院長(cháng)批準后組織實(shí)施，并經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結匯報。
�。矗I(lǐng)導本科人員完成本院職工的醫療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護職工身體健康的防護和保健措施。
�。担M織好本院職工和院外地段的預防保健工作。搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛生防疫工作。
�。叮酱俦究迫藛T認真執行各項規章制度和操作常規，防止差錯事故的發(fā)生。
�。罚M織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和技術(shù)考核，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見(jiàn)。
�。福撠煓z查督促全院職工嚴格執行公費醫療制度。
副科長(cháng)協(xié)助科長(cháng)負責相應的工作。
五、圖書(shū)管理員職責
�。保卺t務(wù)科長(cháng)/處長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。
�。玻撠熡嗁徍褪占t學(xué)及其它相關(guān)學(xué)科的圖書(shū)、刊物和資料。
�。常撠焾D書(shū)資料的登記、分類(lèi)和編目工作。
�。矗撠煏�(shū)庫的管理，保持書(shū)庫和圖書(shū)清潔、整齊、通風(fēng)、干燥。防止圖書(shū)霉爛、蟲(chóng)蛀和火災。
�。担畤栏駡绦袌D書(shū)管理制度，堅守崗位，按時(shí)開(kāi)館，認真辦理書(shū)刊借閱手續。
�。叮�(jīng)常介紹新書(shū)內容，為醫療、教學(xué)、科研、預防等工作主動(dòng)提供參考資料。
�。罚撠熤朴啽驹簣D書(shū)室的管理細則，經(jīng)科長(cháng)、副科長(cháng)批準后執行。
六、病案管理員職責
�。保卺t務(wù)科長(cháng)/處長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。負責編報上級規定的報表和提供本院領(lǐng)導及醫療、教學(xué)、科研需要的統計資料，所需資料準確、完整，按期上報。
�。玻�(jīng)常檢查各科病歷書(shū)寫(xiě)情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)，提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。
�。常撠煵“傅幕厥�、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
�。矗撠煵“纲Y料的索引、登記、編目工作。
�。担檎以俅稳朐汉蛷驮\病員的病案號，保證病案的供應，辦理借閱病案的手續。
�。叮峁┙虒W(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結等使用的病案。
�。罚龊貌“甘业墓芾砉ぷ�，保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案霉爛，蟲(chóng)蛀和火災。
七、醫療統計人員職責
�。保卺t務(wù)科長(cháng)領(lǐng)導下，負責編報上級規定的報表和提供本院領(lǐng)導及醫療、教學(xué)、科研需要的統計資料。統計資料繕寫(xiě)完畢后必須核對準確、完整、并加以必要的說(shuō)明，按期上報。
�。玻刻焐钊腴T(mén)診、病房及有關(guān)各科室收集工作日志，分別整理、核對，進(jìn)行登記。
�。常吭聦㈤T(mén)診、病房及各醫技科室登記好的原始資料，分別進(jìn)行統計，按月、季、半年、年度等分別對比分析，并做好疾病分類(lèi)統計工作。
�。矗吭陆K負責向醫技科室催送月報表，分別進(jìn)行登記。
�。担酱俑骺剖易龊冕t療登記、統計工作，給予必要的幫助。
�。叮︺@研業(yè)務(wù)，不斷提高統計水平，保管好各種醫療統計資料。
八、臨床科主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責本科的醫療、教學(xué)、科研、預防及行政管理工作�？浦魅问潜究圃\療質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
2.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.根據醫院的功能任務(wù)，制定本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4. 領(lǐng)導本科人員，完成門(mén)診、急診、住院患者的診治工作和院內外會(huì )診工作。應用“臨床診療規范（常規）”指導診療活動(dòng)，有條件的可用“臨床路徑”來(lái)規范診療行為
5.定時(shí)查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問(wèn)題。參加門(mén)診、會(huì )診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。
6.組織全科人員學(xué)習、運用國內外醫學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時(shí)總結經(jīng)驗。
7.保證醫院的各項規章制度和技術(shù)操作常規在本科貫徹、執行�？芍贫ň哂斜究铺攸c(diǎn)、符合本學(xué)科發(fā)展規律的規章制度，經(jīng)院長(cháng)批準后執行。嚴防并及時(shí)處理醫療差錯。
8.按手術(shù)（有創(chuàng )操作）分級管理原則，決定各級醫師手術(shù)權限，并督促實(shí)施。
9.確定醫師輪換、值班、會(huì )診、出診。組織領(lǐng)導有關(guān)本科對掛鉤醫療機構的技術(shù)指導工作、幫助基層醫務(wù)人員提高醫療技術(shù)水平。
10. 領(lǐng)導組織本科人員的“三基訓練”和定期開(kāi)展人員技術(shù)能力評價(jià)，提出升、調、獎、懲意見(jiàn)。妥善安排進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學(xué)。
11.參加或組織院內外各類(lèi)突發(fā)事件的應急救治工作，并接受和完成院長(cháng)指令性任務(wù)。
12.應具備的基本條件和任職資格：
12.1.工作資歷：必須是本專(zhuān)業(yè)的主任（副主任）醫師（二級甲等及以上醫院），具有自己的專(zhuān)業(yè)研究方向和技術(shù)專(zhuān)長(cháng)。
12.2.工作能力：對本專(zhuān)業(yè)臨床及行政管理工作，具有全面的組織管理能力。
13.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
九、臨床主任醫師職責
1.在科主任領(lǐng)導下，指導全科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養與理論提高工作。
2.定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會(huì )診，參加院外會(huì )診和病例討論會(huì )。
3.指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開(kāi)展基本功訓練。
4.擔任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習人員的'培訓工作。
5.定期參加門(mén)診工作。
6.運用國內、外先進(jìn)經(jīng)驗指導臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫療質(zhì)量。
7.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。
8.指導全科結合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。
9.副主任醫師參照主任醫師職責執行。
十、臨床主治醫師職責
1.在科主任領(lǐng)導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學(xué)、科研、預防工作。
2.按時(shí)查房，具體參加和指導住院醫師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫療事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)處理，并向科主任匯報。
4.參加值班、門(mén)診、會(huì )診、出診工作。
5.主持病房的臨床病例討論及會(huì )診，檢查、修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6.認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，經(jīng)常檢查本病房的醫療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。協(xié)助護士長(cháng)搞好病房管理。
7.組織本組醫師學(xué)習與運用國內外先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結經(jīng)驗。
8.擔任臨床教學(xué)，指導進(jìn)修、實(shí)習醫師工作。
十一、總住院醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師領(lǐng)導下，協(xié)助科主任做好科內各項業(yè)務(wù)和日常醫療行政管理工作。
�。玻畮ь^執行并檢查督促各項醫療規章制度和技術(shù)操作規程的貫徹執行，嚴防差錯事故發(fā)生。
�。常撠熃M織和參加科內疑難危重病人的會(huì )診、搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫師不在時(shí)代理主治醫師工作。
�。矗畢f(xié)助科主任和主治醫師加強對住院、進(jìn)修、實(shí)習醫師的培訓和日常管理工作。
�。担M織病房出院及死亡病例總結討論，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。
�。叮撠煿澣占偃张虐嗉皶�(shū)寫(xiě)各種手術(shù)通知單。
十二、臨床住院醫師（士）職責
1.在科主任領(lǐng)導和主治醫師指導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。新畢業(yè)的醫師實(shí)行三年二十四小時(shí)住院醫師負責制。
擔任住院、門(mén)診、急診的值班工作。
2.對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)寫(xiě)醫囑并檢查其執行情況，同時(shí)還要做一些必要的檢驗和放射線(xiàn)檢查工作。
3.書(shū)寫(xiě)病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后２４小時(shí)內完成。檢查和改正實(shí)習醫師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結。
4.向主治醫師及時(shí)報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見(jiàn)。
5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀(guān)察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。
6.參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次�？浦魅�，主治醫師查房（巡診）時(shí)，應詳細匯報病員的病情和診療意見(jiàn)。請他科會(huì )診時(shí)，應陪同診視。
7.認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，親自操作或指導護士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
9.認真學(xué)習、運用國內外的先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時(shí)總結經(jīng)驗。
10.隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見(jiàn)，做好病員的思想工作。
11.在門(mén)診或急診室工作時(shí)，應按門(mén)診、急診室工作制度進(jìn)行工作。
12.按照衛生部住院醫師規范化培訓的要求，完成到相關(guān)臨床及醫技科室輪轉工作
十三、門(mén)診部主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責門(mén)診部的醫療、護理、預防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。
2.定期討論門(mén)診系統在貫徹醫院（門(mén)診方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件
3.組織制訂門(mén)診部的工作計劃。經(jīng)院長(cháng)、分管副院長(cháng)批準后組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4.負責領(lǐng)導、組織、檢查門(mén)診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會(huì )診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時(shí)，要及時(shí)上報，并采取相應措施。[page]
5.定期召開(kāi)門(mén)診系統會(huì )議，協(xié)調各科關(guān)系，督促檢查醫務(wù)人員貫徹各項規章制度，醫護常規技術(shù)操作規程。整頓門(mén)診秩序，改進(jìn)醫療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡(jiǎn)化各種手續，方便病員就診，不斷提高醫療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。
6.負責組織門(mén)診工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離、疫情報告等工作。
7.組織門(mén)診醫務(wù)人員，到所屬地段、工廠(chǎng)、機關(guān)、學(xué)校建立家庭病床，搞好預防保健和愛(ài)國衛生運動(dòng)。
8. 領(lǐng)導所屬人員的業(yè)務(wù)訓練，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習人員的工作。
9. 領(lǐng)導接待和處理門(mén)診方面的群眾來(lái)訪(fǎng)、來(lái)信工作。
10.門(mén)診部副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
十四、麻醉科主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責全科的醫療、教學(xué)、科研、行政管理等工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
2.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.制訂本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4.根據本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對危重病員進(jìn)行搶救工作。
5. 領(lǐng)導麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準備和麻醉選擇提出意見(jiàn)，必要時(shí)親自參加操作。
6.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見(jiàn)。
7. 領(lǐng)導本科人員認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故。
8.組織并擔任教學(xué)，安排進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。開(kāi)展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。
9.確定本科人員輪換、值班、會(huì )診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。
10.審簽本科藥品、耗材的請領(lǐng)和報銷(xiāo)，檢查使用與保管情況。
11.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
十五、麻醉科主任醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導下，指導麻醉科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養、理論提高工作。
�。玻畢⒓雍椭笇Ъ�、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔負特殊病例和疑難病例的會(huì )診工作。
�。常笇П究浦髦吾t師、醫師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準備和麻醉選擇提出意見(jiàn)，必要時(shí)親自參加麻醉操作。
�。矗笇П究迫藛T的業(yè)務(wù)學(xué)習和基本功的訓練。學(xué)習運用國內外醫學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據本科情況應用于臨床。
�。担畵谓虒W(xué)、進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。
�。叮敝魅吾t師職責可參照主任醫師職責執行。
十六、麻醉科主治醫師職責
1.在科主任領(lǐng)導和主任醫師指導下，負責指導本科醫師（士）、進(jìn)修、實(shí)習人員施行麻醉工作。
2.著(zhù)重擔任疑難病員的麻醉和教學(xué)、科研工作。
3.承擔RR、ATCU、疼痛門(mén)診的相關(guān)工作，其他職責與麻醉科醫師同。
十七、麻醉科醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下，負責本科的日常麻醉教學(xué)、科研的具體工作。
�。玻樽砬�，檢查手術(shù)病員，必要時(shí)參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準備。
�。常樽碇�，經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀(guān)察病情，認真填寫(xiě)麻醉記錄單。如出現異常變化，及時(shí)與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫師。
�。矗中g(shù)后，對危重和全麻病員親自護送，并向病房護士交代病情及術(shù)后注意事項。
�。担中g(shù)后進(jìn)行隨訪(fǎng)，將有關(guān)情況記入麻醉記錄單，并做出麻醉小結。
�。叮鲆呻y病例不能單獨處理時(shí)，應及時(shí)報告上級醫師。
�。罚畤栏駡绦懈黜椧幷轮贫群图夹g(shù)操作規程，嚴防差錯事故。
�。福e極開(kāi)展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
�。梗畢f(xié)助各科搶救危重病員。
十八、醫學(xué)工程/醫療器械科科（組）長(cháng)職責
�。保谠洪L(cháng)領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導本科各項工作；科主任是本科服務(wù)質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
�。玻ㄆ谟懻摫究圃谪瀼蒯t院（醫學(xué)工程方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件
�。常撠熃M織全院醫療儀器設備、器械、衛生材料的采購、供應、管理、維修工作，保證醫療、教學(xué)、科研、預防工作的順利進(jìn)行。
�。矗畬彶楦骺剖姨岢龅尼t療儀器、器械的請購計劃，組織有關(guān)人員匯編、制定采購計劃，報請院長(cháng)審批后實(shí)施。
�。担私�、檢查各科室對醫療器械的需要和使用、管理情況，做好合理供應和調配，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理。
�。叮M織有關(guān)人員對購入、調入的國內、外貴重儀器設備進(jìn)行驗收、鑒定工作，組織建立貴重儀器管理和使用制度，督促使用人員嚴格執行操作規程，發(fā)揮儀器的應有效能。
�。罚撠煴究茦I(yè)務(wù)訓練，掌握本科人員的工作、思想情況，做好思想工作，并向院長(cháng)提出晉升、獎懲意見(jiàn)。
�。福笨疲ńM）長(cháng)協(xié)助科長(cháng)負責相應的工作。
十九、醫學(xué)影像/放射科主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責本科的醫療、教學(xué)、科研、預防、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。[page]
2.定期討論本科在貫徹醫院（醫學(xué)影像方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.制訂本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，持續改進(jìn)服務(wù)品質(zhì)，按期總結匯報。
4.根據本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工和管理，保證對病員進(jìn)行及時(shí)的診斷和治療。
5.定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會(huì )診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。
6.參加醫院工作會(huì )議，主持科務(wù)會(huì )，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
7.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核，提出升、調、獎、懲的意見(jiàn)。學(xué)習、使用國內外的先進(jìn)醫學(xué)技術(shù)，開(kāi)展科學(xué)研究。督促科內人員做好資料積累與登記、統計工作。
8.擔任教學(xué)，搞好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
9.組織領(lǐng)導本科人員，認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，檢查工作人員防護情況，嚴防差錯事故的發(fā)生。
10.確定本科人員輪換、值班和休假。
11.審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷(xiāo)，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。
12.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
二十、放射科主任醫師職責
1.在科主任領(lǐng)導下，指導全科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養與理論提高工作。
2.主持急、重、疑、難病例的讀片會(huì )和放射病例的討論會(huì )診，參加院外會(huì )診和病理討論會(huì )。
3.指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開(kāi)展基本功訓練。
4.擔任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。
5.深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會(huì )診。
6.運用國內、外先進(jìn)經(jīng)驗指導臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫療質(zhì)量。
7.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。
8.指導全科結合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。
9.副主任醫師參照主任醫師職責執行。
二十一、放射科主治醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導下及主任、副主任醫師的指導下進(jìn)行工作。
�。玻�(zhù)重擔負疑難病例的診斷、治療，參加會(huì )診和教學(xué)科研工作。
�。常鞒置刻斓募w閱片，審簽診斷報告單。
�。矗渌氊熍c放射科醫師同。
二十二、放射科醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下進(jìn)行工作。
�。玻撠煟鼐�(xiàn)診斷和放射線(xiàn)治療工作，按時(shí)完成診斷報告，遇有疑難問(wèn)題，及時(shí)請示上級醫師。
�。常S同上級醫師參加會(huì )診和臨床病歷討論會(huì )。
�。矗畵撘欢ǖ目茖W(xué)研究和教學(xué)任務(wù)，做好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
�。担莆眨鼐�(xiàn)機的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)，遵守操作規程，做好防護工作，嚴防差錯事故。
�。叮訌娕c臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
二十三、放射科技師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下進(jìn)行工作。
�。玻撠熗墩展ぷ�，參加較復雜的技術(shù)操作，并幫助和指導技士、技術(shù)員工作。
�。常撠煴究茩C器的安裝、修配、檢查、保養和管理，督促本科人員遵守技術(shù)操作規程和安全規則。
�。矗_(kāi)展技術(shù)革新和科學(xué)研究。指導進(jìn)修、實(shí)習人員的技術(shù)操作，并擔任一定的教學(xué)工作。
�。担畢⒓蛹w閱片和講評投照質(zhì)量。
二十四、放射科技士、技術(shù)員職責
�。保诩紟�、醫師指導下，擔負所分配的各項技術(shù)工作。
�。玻凑蔗t師的要求，負責進(jìn)行Ｘ線(xiàn)之投照、洗片、治療工作。
�。常浜霞紟熯M(jìn)行本科機器的安裝、檢修、保養、整理和清拭工作。
�。矗撠煓C器附件、藥品、膠片等物品的請領(lǐng)、保管及登記統計工作。
�。担e極參加技術(shù)革新和科研工作。
�。叮夹g(shù)員的職責主要是協(xié)助放射科技士進(jìn)行以上工作。
二十五、核醫學(xué)科主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導本科的醫療、科研、教學(xué)、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
2.定期討論本科在貫徹醫院（核醫學(xué)方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.制訂本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4. 領(lǐng)導和組織科內醫務(wù)人員進(jìn)行診斷、治療工作，研究分析疑難病例，搶救危重病員，提高醫療質(zhì)量。
5.組織全科人員開(kāi)展同位素新技術(shù)、新項目和科學(xué)研究，及時(shí)總結經(jīng)驗。
6.負責組織領(lǐng)導本科醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和技術(shù)考核。提出升、調、獎、懲的意見(jiàn)，培養提高本科人員的技術(shù)水平。
7.組織領(lǐng)導本科有關(guān)人員進(jìn)行儀器設備的安裝、檢修及保養工作，審簽請購、報銷(xiāo)。
8.審定放射性同位素的訂貨計劃，督促檢查同位素的貯存安全工作，組織本科醫務(wù)人員輪流作好同位素的開(kāi)瓶、分裝、送服、注射等工作。
9.經(jīng)常督促檢查全體人員執行放射性同位素操作規程，做好防護，嚴防差錯事故。
10.組織并擔任臨床教學(xué)，安排進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
11.確定本科人員輪換、值班和休假。
12.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
二十六、核醫學(xué)科主任醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導下，指導全科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養與理論提高工作。
�。玻鞒旨�、重、疑、難病例的讀片會(huì )和核醫學(xué)病例的討論會(huì )診，參加院外會(huì )診和核醫學(xué)討論會(huì )。
�。常笇П究浦髦吾t師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開(kāi)展基本功訓練。
�。矗畵谓虒W(xué)和進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作。
�。担钊肱R床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會(huì )診。
�。叮\用國內、外先進(jìn)經(jīng)驗指導臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫療質(zhì)量。
�。罚酱傧录夅t師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。
�。福笇平Y合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。
�。梗敝魅吾t師參照主任醫師職責執行。
二十七、核醫學(xué)科主治醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導下進(jìn)行工作。
�。玻笇П究漆t師和技術(shù)人員進(jìn)行診斷、治療和各種技術(shù)操作，必要時(shí)親自參加，提出診斷和治療意見(jiàn)。
�。常撠煋尵缺究莆Ｖ夭T，參加門(mén)診、會(huì )診和出診。
�。矗畽z查并帶頭執行規章制度和技術(shù)操作規程，做好防護，嚴防差錯事故。
�。担畵谓虒W(xué)，并搞好進(jìn)修和實(shí)習人員的培訓。
�。叮_(kāi)展新技術(shù)和科學(xué)研究。
二十八、核醫學(xué)科醫師、醫士職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下進(jìn)行工作。
�。玻畬ΣT進(jìn)行仔細檢查、診治、開(kāi)醫囑、書(shū)寫(xiě)病歷及經(jīng)常了解病員的思想、生活情況，做好思想工作。
�。常畢⒓娱T(mén)診，擔任或指導見(jiàn)習員進(jìn)行技術(shù)操作，及時(shí)準確發(fā)出同位素檢查報告單。
�。矗袷馗黜椧幷轮贫群屯凰夭僮饕幊�，作好防護工作，嚴防差錯事故。
�。担畢⒓蛹夹g(shù)革新和科學(xué)研究工作。
�。叮畢⒓咏虒W(xué)和進(jìn)修人員的培訓工作。
二十九、核醫學(xué)科技師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下，負責同位素技術(shù)工作。
�。玻撠焹x器的安裝、使用、檢查、保養和維修工作。
�。常撠熗凰貙�(shí)驗室的管理，督促檢查各級人員遵守操作規程。
�。矗C器使用檔案，隨時(shí)記錄發(fā)生的故障及修理經(jīng)過(guò)。
�。担撠熗凰氐馁A存、保管和放射線(xiàn)的監護工作，搞好安全防護。
�。叮笇Ъ际�、見(jiàn)習員、進(jìn)修人員的技術(shù)操作，解決技術(shù)上的疑難問(wèn)題，必要時(shí)親自參加。
�。罚_(kāi)展技術(shù)革新和科學(xué)研究，不斷提高技術(shù)水平。
三十、核醫學(xué)科技士、見(jiàn)習員職責
1.在技師、醫師指導下，擔負所分配的各項診療技術(shù)操作。
2.擔負各種同位素技術(shù)操作，遵守操作規程，做好防護工作，并負責注射器。
3.玻璃器皿的清潔與消毒工作。
4.負責作好同位素使用登記和安全保衛工作。
5.負責退寄同位素鉛罐及指導衛生員清除同位素廢物、污物等。
6.負責藥劑、器材的請領(lǐng)與保管，床單、枕套、毛巾的更換。
7.在技師的指導下，參加儀器設備的安裝和檢修工作。
8.做好機器的保護、整理、清拭工作，機器發(fā)生故障或遇特殊情況及時(shí)報告技師。
9.見(jiàn)習員的職責主要是協(xié)助技士工作。
三十一、物理治療科主任職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導本科的醫療、教學(xué)、科研、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
2.定期討論本科在貫徹醫院（物理治療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.制訂本科工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4.根據本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，保證對病員進(jìn)行及時(shí)檢診和治療。
5. 領(lǐng)導本科人員認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故。
6.參加診療工作，解決診療上的疑難問(wèn)題。
7.深入臨床科室，觀(guān)察理療效果，與臨床科交流治療經(jīng)驗。
8.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓練和技術(shù)考核，提出升、調、獎、懲的意見(jiàn)。學(xué)習、運用國內外先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，制訂科研規劃，做好資料積累與登記、統計工作，完成科研任務(wù)。
9.擔任教學(xué)，搞好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
10.確定本科人員的輪換、值班、出診、會(huì )診。
11.審簽本科器材的請領(lǐng)和報銷(xiāo)，并檢查使用與保管情況。
12.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
三十二、理療科主治醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導下，負責幫助和指導醫師的工作。
�。玻�(zhù)重擔任會(huì )診、教學(xué)和科研工作。
�。常渌氊熍c理療科醫師同。
三十三、理療科醫師職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下，負責具體診療工作。
�。玻撠煵T的檢診，確定理療種類(lèi)、劑量、療程，療程結束后做出小結，并與臨床科室保持聯(lián)系。
�。常e極鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習、運用國內外先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)和新療法。
�。矗畢⒓訒�(huì )診、臨床病例討論，擔任一定的科研與教學(xué)，做好進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。
三十四、理療科醫士職責
�。保卺t師指導下，負責完成理療、體療等技術(shù)操作。
�。玻⒁庥^(guān)察病情及治療反應，如有反應及時(shí)處理，并與有關(guān)醫師聯(lián)系。
�。常撠煂ΣT進(jìn)行理療常識的宣傳工作，介紹理療注意事項。
�。矗袑�(shí)遵守理療工作中的安全規則和操作規程
�。担⒁飧鞣N治療量，保證治療效果，嚴防差錯事故。
�。叮撠熇懑煹怯�、統計工作。
�。罚撠熕巹�、器材的請領(lǐng)與保管，床單、枕套、毛巾的更換。
三十五、理療科技師、技士、見(jiàn)習員職責
�。保诳浦魅晤I(lǐng)導和主治醫師指導下進(jìn)行工作。
�。玻撠煴究评懑焹x器的安裝、保養和管理，并定期進(jìn)行儀器的檢修和鑒定。
�。常撠煓z查電源、線(xiàn)路，保證治療與操作安全。
�。矗e極開(kāi)展技術(shù)革新，不斷改進(jìn)技術(shù)操作。
�。担鶕枰�，擔任部分技術(shù)操作，參加進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓。見(jiàn)習員的職責主要是協(xié)助技士工作。
三十六、人事（或人力資源管理）科科長(cháng)職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，根據國家人事工作政策、衛生行政部門(mén)規范、制度和有關(guān)規定，承擔醫院人力資源的管理工作，重點(diǎn)對象是直接影響到醫院醫療質(zhì)量與患者安全的衛生技術(shù)人員。
2.定期討論本科在為醫院貫徹的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中提供人力資源支持工作中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.根據醫院功能任務(wù)與床位設置，與相關(guān)職能部門(mén)與診療科室負責人，按照國家規范，編制醫院衛生技術(shù)人員配置計劃，報經(jīng)院長(cháng)批準執后執行。
4.掌握熟悉國家規范，制定衛生技術(shù)人員配置技能要求，任用、或聘用合法的技術(shù)骨干、使其技術(shù)人員梯隊適應醫院功能任務(wù)的需要。
5.與相關(guān)職能部門(mén)與診療科室負責人聯(lián)合組織對衛生技術(shù)人員的定期技術(shù)評價(jià)，決定其是否能適宜本崗位繼續任職為患者有質(zhì)量保障、安全的服務(wù)。
6.主動(dòng)和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調整工資的意見(jiàn)。
7.擔任人員調出、調入工作，按照國家規定，做好工作人員的退職退休、離職休養工作。
8.負責管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統計、人員鑒定工作。
9.收集、整理衛生技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。
10.副科長(cháng)協(xié)助科長(cháng)負責相應的工作。
三十七、總務(wù)科科長(cháng)職責
1.在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責全院的后勤工作；科主任是本科服務(wù)質(zhì)量與病人安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責。
2.定期討論本科在為醫院貫徹的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標、執行質(zhì)量指標過(guò)程中提供后勤系統支持工作中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
3.有責任教育職工樹(shù)立后勤工作為醫療第一線(xiàn)服務(wù)的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
4.負責組織領(lǐng)導財務(wù)管理、物資供應、設備維修、病員膳食、職工食堂、房
5.屋修建、院容整頓、交通、電話(huà)和生活等工作，保證醫療、教學(xué)、科研、預防工作的順利進(jìn)行。
6.經(jīng)常深入科室了解醫療及有關(guān)部門(mén)的需要，根據人力、物力和財力的可能制定工作計劃，檢查督促執行情況，研究工作中存在的問(wèn)題，改進(jìn)工作，總結經(jīng)驗。
7.組織后勤人員學(xué)習后勤業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。
8.組織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習、參觀(guān)人員的生活接待。督促檢查本科人員
9.督促、檢查太平間員工做好太平間的管理工作。
10.副科長(cháng)協(xié)助科長(cháng)負責相應的工作。
醫院人員崗位職責15
一、藥劑科主任職責：
1、在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責領(lǐng)導、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量與安全管理和持續改進(jìn)第一責任人，應對院長(cháng)負責;負責制定藥學(xué)部門(mén)的工作計劃，并組織實(shí)施和督促檢查。
2、制定藥品經(jīng)費預算和采購計劃，報上級主管審核。審批后負責組織落實(shí)。
3、依據國家、地方的相關(guān)法律法規，結合本部門(mén)的實(shí)際情況，組織制定藥學(xué)部門(mén)的各類(lèi)工作制度、技術(shù)操作規程和崗位責任制。并組織實(shí)施及監督檢查。
4、組織和指導藥學(xué)部門(mén)所屬各部門(mén)的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門(mén)執行法律法規和工作情況，解決工作中出現的問(wèn)題和重大技術(shù)問(wèn)題。
5、定期組織相關(guān)人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點(diǎn)效期藥品的使用管理情況，并做好記錄。
6、在院長(cháng)/分管院長(cháng)領(lǐng)導下，積極組織建立臨床藥師制，并組織、指導和協(xié)調臨床藥師的工作。
7、經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導臨床合理用藥。
8、組織領(lǐng)導全科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習、技術(shù)業(yè)務(wù)考核和開(kāi)展科研工作；抓好人才培養和藥師畢業(yè)后的繼續教育。
9、協(xié)助醫療機構負責人做好醫院藥事管理委員會(huì )的日常工作。
10、負責對藥學(xué)部門(mén)全體人員的考核、獎懲、調動(dòng)和職務(wù)晉升等工作；檢查監督本部門(mén)的經(jīng)濟管理工作和藥品價(jià)格執行情況。
二、副主任職責：
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導下，積極協(xié)助主任做好部門(mén)的各項工作和任務(wù)。
2、其他各項參照主任職責執行。
三、各室、組負責人職責：
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導下，負責本室、組的工作。
2、依據規定和要求，結合本室、組的任務(wù)，制定相關(guān)的工作計劃，并組織實(shí)施和檢查。
3、督促檢查本室、組的人員認真執行各項規章制度及崗位責任制情況；安排人員工作崗位并處理本室、組內重要問(wèn)題。
4、了解和掌握本室、組內藥品供應、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，及時(shí)地制定出藥品采購供應計劃；經(jīng)常深入臨床，與醫護人員溝通藥品應用情況，保證臨床安全合理用藥。
5、監督檢查本室、組內特殊藥品和貴重藥品的管理；督促檢查上報各類(lèi)統計報表、賬目等。
6、負責本室、組內的工作錯誤和差錯的記錄和處理。對重大事故應負責及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導匯報。
7、負責組織本室、組人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位練兵工作�？己思皺z查勞動(dòng)紀律情況。
8、具體組織安排和帶教實(shí)習生和進(jìn)修生。
四、主任（中、西）藥師職責
1、在科主任的領(lǐng)導下，負責指導本部門(mén)各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作和制定各項技術(shù)操作規程[page]
2、指導和參與復雜的調劑、制劑和藥品質(zhì)量控制方面的技術(shù)工作。
3、指導和參與科研工作，組織解決技術(shù)上的重大疑難問(wèn)題和相關(guān)實(shí)驗。并負責審核相關(guān)的技術(shù)實(shí)驗報告。
4、參與建立臨床藥師制，積極參與藥師下臨床，參加臨床查房、病歷討論和用藥討論，做好臨床合理用藥的工作。
5、負責收集整理國內外藥學(xué)情報資料和了解掌握藥學(xué)發(fā)展動(dòng)態(tài)；承擔業(yè)務(wù)教學(xué)工作，指導進(jìn)修生、實(shí)習生的學(xué)習。
6、負責指導和檢查下級藥師的工作；
五、副主任（中、西）藥師職責參照主任藥師職責執行
六、主管（中、西）藥師職責
1、在藥劑科主任和主任/副主任藥師的領(lǐng)導和指導下進(jìn)行各項工作。
2、負責指導本部門(mén)的下級技術(shù)人員，并參與藥品調劑、制劑、中藥材的加工炮制等工作。
3、負責藥品及制劑的質(zhì)量檢驗、鑒定等工作，保證藥品（材）和制劑的質(zhì)量符合規定要求。
4、檢查和參與特殊藥品、貴重藥品及其它藥品、制劑的使用、管理工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并向主任或上級藥師匯報。
5、積極參加科研工作。負責收集整理藥物不良反應報告，積極深入臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥；
6、參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用工作。參加用藥咨詢(xún)服務(wù)工作。
7、擔任業(yè)務(wù)教學(xué)和進(jìn)修生、實(shí)習生的`帶教等工作，組織下級技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習和考核。
七、藥劑師（中藥師）職責
1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導和指導下進(jìn)行各項工作。
2、參加藥品調劑、制劑、藥品質(zhì)量檢驗及藥品采購供應等工作。認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故的發(fā)生。
3、以病人為中心，面向臨床，積極與臨床醫護人員溝通，了解用藥情況，配合臨床醫療，保障藥品供應。
4、積極參加科研工作。收集藥物不良反應報告；參加用藥咨詢(xún)工作。
5、負責本部門(mén)各種儀器設備的使用保養工作。
6、擔任進(jìn)修生、實(shí)習生的帶教工作；組織指導藥劑士和其他人員的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習和工作。
八、藥劑士（中藥藥劑士）職責
1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導和指導下進(jìn)行各項工作。
2、按照分工，負責藥品的采購、保管、請領(lǐng)、擺發(fā)、統計、管理賬目和處方調配，以及制劑配制、質(zhì)量檢測等具體工作。
3、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故的發(fā)生。
4、負責檢查、校正和保養各類(lèi)儀器設備。
5、在上級藥師的指導下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥；征求臨床意見(jiàn)，改進(jìn)制劑劑型等。
6、指導輔助人員的工作和學(xué)習。
九、臨床藥師職責：
1.在藥劑科領(lǐng)導下，以病人為中心，遵循藥物臨床應用指導原則、臨床治療指南和循證醫學(xué)原則，積極參與臨床合理用藥工作。
2.定期參加臨床查房、會(huì )診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的擬定與實(shí)施，對藥物治療提出建議。
3.深入臨床了解藥物應用情況，進(jìn)行治療藥物監測，設計個(gè)體化給藥方案；重視臨床用藥的理論總結和用藥實(shí)踐經(jīng)驗的累積。
4.認真做好藥品不良反應監測工作和血藥濃度監測（TDX）工作，并有詳細的工作記錄和報告。
5.為醫生、護士和患者及其提供藥物咨詢(xún)服務(wù)，和正確給藥、用藥知識。當前重點(diǎn)要為臨床做好抗菌藥物、抗腫瘤藥物、腸外營(yíng)養藥物等的合理用藥服務(wù)工作。
6.及時(shí)有效地收集和評估臨床醫生、護士和患者對藥學(xué)服務(wù)的效率、質(zhì)量評價(jià)、意見(jiàn)的反饋,并組織持續改進(jìn)。
十、崗位職責
�。保{劑崗位責任
�。�1）主要負責各藥房的處方調配和病房醫囑用藥的擺發(fā)工作；
�。�2）必須嚴格遵守各項規章制度和操作規程，做到“四查十對”；
�。�3）調配處方時(shí)，應認真核對處方內容，尤其是藥品名稱(chēng)、規格和劑量。
�。�4）對錯誤的和不規范的處方，應拒絕調配。應及時(shí)與處方醫生聯(lián)系，說(shuō)明錯誤原因，進(jìn)行更改，處方醫師應在更改處簽名。
�。�5）藥品發(fā)出前應經(jīng)過(guò)二人核對檢查調配品種、數量、藥品標示、包裝質(zhì)量等，調配人與核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。
�。�6）調配人員發(fā)藥時(shí)應主動(dòng)向病人或其家屬交待藥品用法及注意事項。
�。玻苿⿳徫回熑�
�。�1）主要負責院內臨床和門(mén)急診治療所需同的各種制劑配制工作；
�。�2）必須嚴格遵守各項規章制度和操作規程；
�。�3）配制前，應認真閱讀了解所配制劑的處方組成、配制方法和操作規程，掌握其中的注意事項，認真填寫(xiě)配制單和投料單。準確計算投料量。
�。�4）配制時(shí)，應認真核對原輔料名稱(chēng)和規格，按配制量準確稱(chēng)量。
�。�5）配制過(guò)程應經(jīng)過(guò)二人核對，包括原輔料名稱(chēng)和稱(chēng)量量等，并在配制單的相應項下簽名。
�。�6）配制好的制劑中間品，必須進(jìn)行質(zhì)量檢測，合格后方能進(jìn)行分裝入庫。
3．藥品采購崗位責任（新增）
�。�1）在藥劑科主任的領(lǐng)導下，負責藥品和醫療用消毒藥品和化學(xué)試劑的采購工作。
�。�2）應自覺(jué)遵守相關(guān)的法律法規和財務(wù)管理制度，廉潔自律，嚴禁收受藥品回扣,收到的禮品應及時(shí)上繳。
�。�3）加強資金的合理流動(dòng)，計劃采購，不準采購“三無(wú)”藥品；必須從正規主渠道購進(jìn)藥品。
�。�4）建立短缺藥品登記薄，積極組織對搶救急需藥品的采購供應，以保證急救搶救治療的需要。
�。�5）應及時(shí)與藥庫保管員和各調劑室的負責人溝通，了解掌握藥品供應、藥品質(zhì)量和供應質(zhì)量等情況。
4．藥品驗收保管崗位責任（新增）
�。�1）在藥劑科主任的領(lǐng)導下，負責各級藥品庫藥品的保管供應工作。
�。�2）嚴格遵守各項法律法規和操作規程，不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理水平。
�。�2）對藥品實(shí)行按藥品性質(zhì)、劑型分類(lèi)管理，定位存放保管；特別是加強對特殊藥品的管理。保持庫房?jì)韧L(fēng)干燥，防止藥品變質(zhì)失效。
�。�3）根據藥品庫存和使用情況，制定藥品采購計劃。
�。�4）建立藥品分類(lèi)明細賬，定期對庫存藥品盤(pán)點(diǎn)，并做詳細登記。
�。�5）對入庫藥品應認真驗收登記，填寫(xiě)藥品驗收及入庫單。對不符合要求的藥品應拒絕入庫。發(fā)現差錯及時(shí)查對。建立有效期藥品登記薄。藥品出庫單，藥品缺藥登記本。
�。�6）危險藥品應入危險品庫，不得與其它藥品同庫存，危險品庫應配備滅火器等消防器材。
�。�7）保持庫內干凈整潔，不得在庫房?jì)茸雠c保管工作無(wú)關(guān)的事情，不得將非庫房人員帶入藥庫。
5．藥學(xué)信息咨詢(xún)服務(wù)崗位責任（新增）
�。�1）應該認真負責，掌握國內外藥學(xué)發(fā)展的動(dòng)向，負責藥學(xué)情報資料的收集、分類(lèi)整理工作。
�。�2）及時(shí)收集藥品說(shuō)明書(shū)、新藥介紹等相關(guān)藥品信息資料，并分類(lèi)保存。
�。�3）負責及時(shí)收集臨床藥物用藥情況，收集整理藥物不良反應報告。
�。�4）收訂和保管藥學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的報刊、雜志、會(huì )議論文和圖書(shū)文獻等資料。登記建檔。
�。�5）承擔臨床用藥咨詢(xún)服務(wù)，并做好登記記錄。
�。�6）積極主動(dòng)向藥學(xué)部門(mén)和臨床提供藥品用相關(guān)資料信息，為科研、教學(xué)和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
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