輔導員崗位職責15篇

　　在我們平凡的日常里，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的輔導員崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

輔導員崗位職責1

　　1、必須有科學(xué)、嚴肅、謹慎、認真的態(tài)度，本著(zhù)平等原則、啟發(fā)原則，組織學(xué)生開(kāi)展科技活動(dòng)，幫助他們提高科學(xué)素養。

　　2、貫徹市教委關(guān)于中小學(xué)生科技教育的文件精神，落實(shí)校教導處有關(guān)科技教育方面的要求，積極開(kāi)展工作。

　　3、不斷地提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高自己的輔導水平。

　　4、堅持“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育思想，根據學(xué)�？傮w規劃和學(xué)校實(shí)際的情況，每學(xué)期制訂科技教育工作計劃，并幫助切實(shí)實(shí)施各項計劃；撰寫(xiě)工作小結。

　　5、制定科技節的工作計劃，并幫助切實(shí)貫徹實(shí)施，指導學(xué)生開(kāi)展科技活動(dòng)，對各班學(xué)生的活動(dòng)情況進(jìn)行檢查、評比與表彰，撰寫(xiě)活動(dòng)小結。

　　6、加強學(xué)校與區少科站的`溝通和聯(lián)系。按時(shí)參加區科技總輔導員會(huì )議，及時(shí)向學(xué)校傳達上級的科技活動(dòng)指導精神，結合本校實(shí)際，有選擇性的開(kāi)展科技活動(dòng)。指導有科技特長(cháng)的學(xué)生參加相關(guān)的各級各類(lèi)科技競賽活動(dòng)。

　　7、負責科技活動(dòng)資料的收集、整理和存檔工作。

　　8、定期向分管領(lǐng)導匯報工作。

輔導員崗位職責2

　　1、對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和日常行為管理，把學(xué)生培養成為德、智、體全面發(fā)展的“四有”人才，成為社會(huì )主義事業(yè)的建設和接班人。

　　2、在學(xué)生的'思想政治工作中要堅持五抓：即抓苗頭、抓傾向、抓規律、抓骨干、抓后進(jìn)。并把這作為基本工作方法貫徹工作始終。

　　3、在學(xué)生的日常行為管理中要堅持三看：學(xué)習看勁頭、生活看秩序(寢室和教室衛生、作息)、活動(dòng)看情緒。

　　4、在實(shí)踐中不斷摸索學(xué)生工作的規律和特點(diǎn)，經(jīng)常深入班級，檢查指導班級工作，調查研究，總結經(jīng)驗，抓好典型，宣傳推廣。

　　5、模范遵守輔導員工作守則要求，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，經(jīng)常深入學(xué)生宿舍、教室、食堂、晚自習等，掌握學(xué)生的紀律、學(xué)習、生活等方面情況。檢查各項規章制度在學(xué)生中的貫徹落實(shí)情況。

　　6、檢查指導班主任工作，共同商量搞好班級學(xué)生工作。

輔導員崗位職責3

　　1、注重運用各種新的工作載體，特別是網(wǎng)絡(luò )等現代科學(xué)技術(shù)和手段，組織協(xié)調社會(huì )教育資源，指導學(xué)生開(kāi)展第二課堂活動(dòng)、社團活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和精神文明建設活動(dòng)等豐富多彩的教育活動(dòng)。

　　2、負責學(xué)生的.綜合測評、品德評語(yǔ)、畢業(yè)鑒定以及獎學(xué)金申報和各類(lèi)先進(jìn)的推薦等日常管理及學(xué)生檔案信息資料的收集歸檔工作;做好入學(xué)教育、軍訓、體檢、獻血、勤工助學(xué)、助學(xué)貸款、就業(yè)指導等各項工作。

　　3、自考班輔導員按照各自的班級，負責組織自考生報考、繳費、校對工作;負責落實(shí)、核對并上報學(xué)生學(xué)費等有關(guān)費用的繳交情況;協(xié)助繼教部做好新生入學(xué)、報到、注冊工作。

　　4、負責校友的經(jīng)常性聯(lián)絡(luò )工作。

　　5、完成并及時(shí)反饋領(lǐng)導交辦的其他工作。

輔導員崗位職責4

　　藝術(shù)總輔導員是學(xué)校藝術(shù)教育過(guò)程中的組織者和領(lǐng)導者，在學(xué)校的藝術(shù)教育過(guò)程中發(fā)揮著(zhù)重要的作用。

　　1、積極開(kāi)展對美育和藝術(shù)教育的`宣傳，認真貫徹學(xué)校藝術(shù)教育的方針、政策和行政法規，采取積極措施，促進(jìn)學(xué)校藝術(shù)教育工作的正常進(jìn)行。

　　2、負責學(xué)校各項藝術(shù)活動(dòng)的策劃、組織、指導、協(xié)調和實(shí)施，保證這些活動(dòng)優(yōu)質(zhì)高效的完成。

　　3、積極組織學(xué)生參加市區各項藝術(shù)競賽活動(dòng)，協(xié)助相關(guān)人員做好輔導、訓練工作，為創(chuàng )造優(yōu)異成績(jì)提供技術(shù)、藝術(shù)等各方面的支持、協(xié)調保障工作。

　　4、充分利用學(xué)生課余時(shí)間和校外教育陣地，有目的、有計劃地策劃課外和校外藝術(shù)教育活動(dòng)，廣泛組織學(xué)生參加藝術(shù)類(lèi)興趣小組、藝術(shù)社團以及藝術(shù)欣賞、觀(guān)摩活動(dòng)，不斷提高活動(dòng)質(zhì)量。激發(fā)學(xué)生興趣，擴大學(xué)生藝術(shù)視野，發(fā)展學(xué)生的藝術(shù)特長(cháng)。

　　5、根據學(xué)校藝術(shù)師資及學(xué)生藝術(shù)特長(cháng)的實(shí)際狀況，發(fā)展藝術(shù)特色項目，不斷提高藝術(shù)特色項目的水平，從而促進(jìn)全校藝術(shù)教育普及水平的提高。

　　6、參與藝術(shù)教育的課題研究和教改實(shí)驗，理論聯(lián)系實(shí)際，指導學(xué)校藝術(shù)教師開(kāi)展藝術(shù)教育工作。積極爭取社會(huì )力量，充分運用社會(huì )藝術(shù)教育資源，支持學(xué)校藝術(shù)教育。

　　7、積極參與校園文化建設，協(xié)助設計優(yōu)化、美化校園環(huán)境等工作。

　　8、努力學(xué)習，拓寬視野，不斷提高自身藝術(shù)素養和工作水平。

輔導員崗位職責5

　　少先隊工作是學(xué)校德育工作的一個(gè)重要組成部分。大隊輔導員是校長(cháng)貫徹執行計劃、進(jìn)行兒童思想教育的主要助手，是少先隊員的知心朋友和指導者。要在上級少工委，校領(lǐng)導的指導下，依靠中隊輔導員的協(xié)作，踏實(shí)工作、努力創(chuàng )新，培養少年兒童的良好習慣、優(yōu)秀品質(zhì)、創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力，

　　l、全面負責學(xué)校少先隊工作，處理好日常事務(wù)，開(kāi)展生動(dòng)活潑的少先隊活動(dòng)。

　　2、根據學(xué)校工作計劃及上級有關(guān)少先隊的指標制訂全學(xué)期少先隊工作計劃，期末寫(xiě)出工作總結。

　　3、定期召開(kāi)大隊委員會(huì )議，研究布置少先隊工作，學(xué)習和討論有關(guān)指示、文件。虛心聽(tīng)取輔導員意見(jiàn)，豐富少先隊生活。

　　4、組織少先隊干部改選。加強少先隊的組織建設，抓好隊日活動(dòng)和節日的慶�；顒�(dòng)。并以節日和紀念日為契機，開(kāi)展豐富多彩的校內外德育實(shí)踐活動(dòng)。

　　5、培養、訓練大、中隊干部，聘請中隊輔導員和校外輔導員，做好隊干培訓工作，指導各中隊開(kāi)展活動(dòng)。

　　6、少先隊的思想建設和組織建設。教育隊員認真學(xué)習，做共產(chǎn)主義事業(yè)的接班人，做好少先隊編隊、選舉、獎勵、處分等工作。

　　7、協(xié)調教導處共同做好學(xué)生的有關(guān)評比工作。隊室布置要規范并保持經(jīng)常整潔。

　　8、定期整理大隊部檔案，妥善保存。

　　9、深入學(xué)生，加強調查研究，經(jīng)常注意少先隊員的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習、生活等方面清況，樹(shù)立先進(jìn)，對不良傾向作及時(shí)的正確引導。

　　10、全面貫徹落實(shí)《中小學(xué)生守則》《小學(xué)生日常行為規范》，指導各中隊做好值勤工作，加強學(xué)生的'行為規范養成教育。

　　11、組織、指導少先隊活動(dòng)陣地的建設，出好紅領(lǐng)巾板報，辦好紅領(lǐng)巾廣播站，小記者站。

　　12、加強輔導員的隊伍建設，督促、指導、輔導落實(shí)中隊活動(dòng)。

　　13、訓練好國旗禮儀隊，組織好升旗儀式，做好國旗下的講話(huà)和國旗下的演講安排。

輔導員崗位職責6

　　1、根據學(xué)校德育處，大隊部工作計劃，結合本班實(shí)際，制定班級（中隊）計劃。

　　2、領(lǐng)導和組織學(xué)生積極參加學(xué)校的各項活動(dòng)。

　　3、組織學(xué)生學(xué)習《小學(xué)生日常行為規范》，運用多種形式對學(xué)生進(jìn)行常規訓練。

　　4、經(jīng)常與家長(cháng)保持聯(lián)系，填寫(xiě)學(xué)校家長(cháng)聯(lián)系記錄。

　　5、每學(xué)期制定轉化后進(jìn)生、學(xué)困生計劃關(guān)心每個(gè)學(xué)生的成長(cháng)。

　　6、每月召開(kāi)一次學(xué)生干部會(huì )，分析班級狀況，研究活動(dòng)計劃。每學(xué)期舉行一至兩次主題隊會(huì )。每學(xué)年完成一篇思想教育論文。

　　7、保護學(xué)生的視力，培養學(xué)生的良好的衛生習慣，預防傳染病。

　　8、積極與各科教師配合，分析研究學(xué)生的綜合發(fā)展情況，采取積極措施，調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性。

　　9、班主任在早操、晨檢、眼保操、打掃除、班隊會(huì )、放學(xué)、集體活動(dòng)時(shí)必須按時(shí)到崗。

　　10、教育學(xué)生愛(ài)護學(xué)校的.一切公共財物，對損壞的公物及時(shí)修理或賠償。

　　11、學(xué)期末全面，客觀(guān)地寫(xiě)好學(xué)生評語(yǔ)。

輔導員崗位職責7

　　1、在政教處的統一部署下，科技輔導員具體負責學(xué)校青少年科技創(chuàng )新教育工作的全面開(kāi)展。

　　2、科技輔導員必須定期參加區科技輔導員會(huì )議及相關(guān)培訓活動(dòng)，并及時(shí)向學(xué)校上級主管部門(mén)匯報、傳達會(huì )議精神。

　　3、科技輔導員負責制定學(xué)校青少年科技工作的規劃、學(xué)期計劃，撰寫(xiě)學(xué)期評估小結，開(kāi)展學(xué)�？破栈顒�(dòng)先進(jìn)集體和個(gè)人的評選表彰工作，并做好相關(guān)活動(dòng)的材料收集、整理工作。

　　4、科技輔導員負責組織開(kāi)展每年一屆的`學(xué)�？萍脊澔顒�(dòng)：撰寫(xiě)科技節活動(dòng)方案、小結；組織開(kāi)展學(xué)�！翱萍紕�(chuàng )新月”各項系列活動(dòng)等，力爭辦出特色，取得成效。

　　5、科技輔導員負責組織選送有科技特長(cháng)的學(xué)生參加各級各類(lèi)青少年科技競賽展示活動(dòng)，并做好相關(guān)的培訓、指導、協(xié)調及管理工作等。

　　6、科技輔導員負責學(xué)�？破招麄鞴ぷ鞯穆鋵�(shí)開(kāi)展：如科普櫥窗宣傳資料的提供、科普知識講座、科普知識咨詢(xún)等。以普及科學(xué)知識為主，突出科學(xué)知識、科學(xué)思想、科學(xué)方法、科學(xué)精神的傳播，培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力，全面提高學(xué)生的科學(xué)素質(zhì)。

輔導員崗位職責8

　　一、根據上級有關(guān)少先隊工作的批示和學(xué)校思想品德教育的要求，制定全學(xué)期少先隊工作計劃，期末做好總結。

　　二、根據少年兒童特點(diǎn)，通過(guò)少先隊的組織形式，組織豐富多彩的少先隊活動(dòng)配合學(xué)校做好隊員的思想品德教育工作。并積極組織少先隊員參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。

　　三、定期召開(kāi)中隊輔導員會(huì )議，研究布置少先隊工作學(xué)習和討論有關(guān)少先隊工作的提示文件、交流經(jīng)驗，虛心聽(tīng)取中隊輔導員的.意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。

　　四、及時(shí)做好中隊輔導員、校外輔導員的聘請工作，協(xié)助指導他們開(kāi)展中隊工作，組織中隊活動(dòng)。

　　五、建立健全大隊委組織及少先隊值勤工作。認真做好大隊委員的改選和分工協(xié)作及大中隊干部的培訓工作，定期召開(kāi)隊干部會(huì )議。定期舉行少先隊代表大會(huì )。

　　六、認真做好宣傳工作，定期出好宣傳畫(huà)廊、黑板報等，做好源源電視臺、源源廣播臺的組織、管理工作，廣泛開(kāi)展讀書(shū)讀報活動(dòng)。

　　七、建立和健全好“隊家務(wù)”，培養好鼓、號、旗手，設置光榮簿，把優(yōu)秀隊員的事跡，隊員中突出的好人好事及隊部所得榮譽(yù)記載下來(lái)。

　　八、做好隊室布置并經(jīng)常保持整潔，認真做好資料積累，不斷充實(shí)隊史。

　　九、加強少先隊工作研究，探索少先隊工作規律。

輔導員崗位職責9

　　大學(xué)輔導員的崗位職責

　　對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和日常行為管理，把學(xué)生培養成為德、智、體全面發(fā)展的“四有”人才，成為社會(huì )主義事業(yè)的建設和接班人。

　　在學(xué)生的思想政治工作中要堅持五抓:即抓苗頭、抓傾向、抓規律、抓骨干、抓后進(jìn)。并把這作為基本工作方法貫徹工作始終。

　　在學(xué)生的日常行為管理中要堅持三看:學(xué)習看勁頭、生活看秩序（寢室和教室衛生、作息）、活動(dòng)看情緒。

　　在實(shí)踐中不斷摸索學(xué)生工作的規律和特點(diǎn)，經(jīng)常深入班級，檢查指導班級工作，調查研究，總結經(jīng)驗，抓好典型，宣傳推廣。

　　模范遵守輔導員工作守則要求，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，經(jīng)常深入學(xué)生宿舍、教室、食堂、晚自習等，掌握學(xué)生的紀律、學(xué)習、生活等方面情況。檢查各項規章制度在學(xué)生中的貫徹落實(shí)情況。

　　檢查指導班主任工作，共同商量搞好班級學(xué)生工作。

　　積極參加校、系、部（處）和年級的各種會(huì )議。認真學(xué)習，提高水平;溝通情況、反饋信息，發(fā)表意見(jiàn)，建立學(xué)習工作筆記。

　　對評優(yōu)、評獎的學(xué)生和班級提出表獎意見(jiàn)，對違反紀律構成行政處分的`學(xué)生提出處理意見(jiàn)，參加招生、畢業(yè)分配的具體工作。

　　積極組織學(xué)生參加校、系、部（處）組織的各項工作和活動(dòng)。組織值周工作和競賽評比工作;組織指導學(xué)生開(kāi)展文娛、體育、社會(huì )實(shí)踐等活動(dòng)。

　　要嚴格請假制度，不得擅自脫離崗位。

　　指導團總支（支部）、學(xué)生會(huì )等群團組織的工作，充分發(fā)揮他們的積極性。

　　輔導員常規工作

　　每周召開(kāi)一次學(xué)生干部例會(huì )。（檢查值周工作，總結上周工作，布置下周任務(wù)）。

　　每周要參加晚間值班一次。

　　每周至少要找2~3名學(xué)生個(gè)別談心，有計劃、有目的地調查了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和對學(xué)校各方面工作的意見(jiàn)要求。

　　每周普遍檢查總結一次宿舍、食堂、教室、早操、晚自習、晚就寢的紀律、衛生情況。

　　每月召開(kāi)一次班主任工作例會(huì )。

　　每?jì)芍軈⒓右淮螌W(xué)生不同類(lèi)型的馬列學(xué)習會(huì )、班會(huì )、座談會(huì )等會(huì )議。

　　每月召開(kāi)一次年級大會(huì )。

　　每月向主管學(xué)生工作部門(mén)有準備地、系統地全面匯報一次學(xué)生工作。

　　每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)，上交學(xué)期工作計劃、每學(xué)期末上交學(xué)期工作總結。

　　寫(xiě)好日常工作筆記和值班紀錄。

輔導員崗位職責10

　　1、積極參加校、系、部(處)和年級的各種會(huì )議。認真學(xué)習，提高水平;溝通情況、反饋信息，發(fā)表意見(jiàn)，建立學(xué)習工作筆記。

　　2、對評優(yōu)、評獎的學(xué)生和班級提出表獎意見(jiàn)，對違反紀律構成行政處分的學(xué)生提出處理意見(jiàn)，參加招生、畢業(yè)分配的具體工作。

　　3、積極組織學(xué)生參加校、系、部(處)組織的'各項工作和活動(dòng)。組織值周工作和競賽評比工作;組織指導學(xué)生開(kāi)展文娛、體育、社會(huì )實(shí)踐等活動(dòng)。

　　4、要嚴格請假制度，不得擅自脫離崗位。

　　5、指導團總支(支部)、學(xué)生會(huì )等群團組織的工作，充分發(fā)揮他們的積極性。

輔導員崗位職責11

　　一、在學(xué)生處宿管中心領(lǐng)導下，負責本樓的各項管理工作，并以身作則履行好自己的崗位職責。

　　二、每天檢查本樓工作人員工作狀況并做好原始記錄，指導值班員和保潔員履行崗位職責。

　　三、熟悉本樓學(xué)生分布流動(dòng)情況。定冊建卡，準確記錄學(xué)生的姓名、所在班級、宿舍號以及床號等基本情況；

　　四、認真辦好本樓新生入住、畢業(yè)生離校的有關(guān)手續；

　　五、認真執行作息制度。督促本樓學(xué)生按時(shí)就寢、起床、防止出現較多學(xué)生出現夜晚遲歸或不歸以及遲到、曠課等不良現象，并有針對性地作好說(shuō)服教育工作。

　　六、認真做好宿舍衛生檢查工作。每日檢查宿舍衛生，將每周檢查情況統計后報宿舍中心，作為評比衛生優(yōu)勝宿舍和文明宿舍的依據。

　　七、認真做好學(xué)生思想教育工作。應當經(jīng)常深入學(xué)生宿舍，加強與學(xué)生的溝通；注意收集學(xué)生的意見(jiàn)和要求，并及時(shí)反饋；幫助學(xué)生解決或反映生活上的困難。

　　八、認真做好安全防范工作。每天檢查宿舍內安全用電情況；發(fā)現違章用電，使用明火等安全隱患應予以制止并及時(shí)匯報；掌握消防設備的'基本使用方法。

　　九、認真做好治安工作。及時(shí)處理本樓學(xué)生之間的一般性突發(fā)事件和糾紛；對本樓學(xué)生出現打架、酗酒、賭博等違紀行為，應主動(dòng)加以勸解和制止。對處理不好的突發(fā)事件，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導匯報。

　　十、認真做好公物管理工作。主動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)護公物的教育；發(fā)現公物損壞及時(shí)報修；屬人為損壞，按章處理；做好本樓水、電、房屋設施管理。

　　十一、每日在規定的查房時(shí)間檢查學(xué)生就寢情況，未歸宿的學(xué)生應準確記錄在案，及時(shí)報告宿管中心。

　　十二、協(xié)助并配合宿舍值班員做好保衛工作，對外來(lái)人員及時(shí)查詢(xún)，閑雜人員不得進(jìn)入宿舍；防止內盜，杜絕外盜和外來(lái)破壞性事故的發(fā)生；

　　十三、完成宿管中心交辦的其他工作。

輔導員崗位職責12

　　第一條 住樓輔導員是學(xué)生生活園區管理的主要實(shí)施者。

　　第二條 學(xué)生處具體負責住樓輔導員的選拔、管理、考核、獎勵工作。

　　第三條 住樓輔導員一般任期為2年，如遇特殊情況可順延。

　　第四條 住樓輔導員工作職責

　　1.了解學(xué)生，指導學(xué)生：深入學(xué)生寢室，關(guān)心學(xué)生的生活與健康，了解學(xué)生的思想和學(xué)習生活情況，為學(xué)生提供切實(shí)而又有效的幫助和指導。

　　2.調查研究，做好溝通：加強調查研究，收集和反映學(xué)生對學(xué)校工作以及后勤服務(wù)的意見(jiàn)與建議，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)同解決。

　　3.安全穩定，協(xié)調管理：協(xié)同后保處、物業(yè)做好對宿舍的安全穩定工作，及時(shí)發(fā)現和處理不穩定的苗頭，遇園區突發(fā)事件，第一時(shí)間赴現場(chǎng)處理，并報告相關(guān)部門(mén)。

　　4.拓展陣地，注重功效：抓好園區宣傳、教育、活動(dòng)陣地建設，積極開(kāi)展以樓棟為單位的文體活動(dòng)和宣傳教育活動(dòng)。

　　第五條 住樓輔導員工作內容

　　1.做好分管樓棟宿舍學(xué)生情況摸底、工作調研、信息備檔工作。

　　2.根據學(xué)校工作重點(diǎn)，制定好學(xué)期工作計劃，及時(shí)推廣好的工作方法和期末工作總結，。

　　3.協(xié)助值班輔導員深入學(xué)生之中，有針對性地幫助解決學(xué)生實(shí)際困難。

　　4.走訪(fǎng)學(xué)生宿舍，每天做好“四督查”工作，即宿舍安全隱患、學(xué)生紀律作風(fēng)、寢室內務(wù)衛生、值班輔導員工作情況，并做好情況登記。

　　5.對宿舍樓的突發(fā)事件在第一時(shí)間進(jìn)行處理，并及時(shí)上報。

　　6.創(chuàng )造性地開(kāi)展寢室間、宿舍樓間有意義的學(xué)習、文體、宣傳等活動(dòng)。每月出一期宣傳板報，每學(xué)期不少于2次學(xué)生活動(dòng)。

　　7．每天10:00前將前日值班情況報學(xué)生處。

　　第六條 工作時(shí)間及地點(diǎn)

　　1．值班時(shí)間：每一至周四7：00—9：00，11:30—14：00,20:00—23:00 (周五7：00—9：00，11:30—14：00；周日:20:00-23:00)

　　2．值班地點(diǎn)：8號宿舍樓底樓“學(xué)生之家”。

　　第七條 住樓輔導員與班級輔導員工作內容區別

　　班級輔導員是所帶班級學(xué)生管理工作的負責人，根據輔導員工作職責全面負責所帶班級學(xué)生的一切工作。

　　住樓值班輔導員是學(xué)生宿舍管理負責人，根據住樓輔導員的工作職責、工作內容開(kāi)展工作，負責及處理值班期間的各項工作，并及時(shí)反饋和上報情況。

　　住樓輔導員是學(xué)生管理工作時(shí)間的'延續，工作內容的深化、工作形式的拓展。是為學(xué)生全方位服務(wù)的體現，是全覆蓋推進(jìn)學(xué)生工作的重要舉措，是學(xué)生生活園區文化建設的有效載體。

　　第八條 管理模式

　　住樓輔導員工作模式，實(shí)行以樓棟為單位的管理模式。根據現有九棟樓各系學(xué)生住宿情況，劃分為兩個(gè)宿舍管理委員會(huì )（簡(jiǎn)稱(chēng)管委會(huì )），分設管委會(huì )負責人各一名，實(shí)行管委會(huì )負責人負責制。每位管委會(huì )負責人負責分管若干棟宿舍樓。具體宿舍管委會(huì )劃分如下：

　　第一管委會(huì )：1、2、3、4、5號樓。

　　第二管委會(huì )：6、7、9、10號樓。

　　第九條 完成學(xué)生處及學(xué)院交辦的其他工作

　　第十條 本辦法二〇XX年三月起實(shí)施

輔導員崗位職責13

　　1、大隊輔導員是學(xué)生思想教育和社會(huì )活動(dòng)組織的安全工作具體責任人，具體負責學(xué)生一日行為規范教育和組織各項社會(huì )活動(dòng)的安全。

　　2、落實(shí)學(xué)校各項安全制度，建立安全工作自查、匯報、總結、整改制度，定期檢查、督促部門(mén)安全工作的實(shí)施，并采取積極措施及時(shí)整改，及時(shí)發(fā)現和反映工作中存在的問(wèn)題，將各項安全工作要求落到實(shí)處，杜絕事故發(fā)生。

　　3、加強對學(xué)生的安全教育，督促班主任每次放假前做好安全教育，定期舉行安全教育活動(dòng)，讓學(xué)生了解必備的安全知識，提高學(xué)生安全意識及自我保護意識。

　　4、加強對班主任的安全教育，提高班主任的'安全責任意識。

　　5、每次組織大型活動(dòng)要制訂好活動(dòng)安全應急預案。

　　6、值日教師和值日學(xué)生的日常管理工作。

　　7、具有其他任課教師的一切職責。

輔導員崗位職責14

　　主要工作職責

　　一、幫助高校學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，確立在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下走中國特色社會(huì )主義道路、實(shí)現中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念。積極引導學(xué)生不斷追求更高的目標，使他們中的先進(jìn)分子樹(shù)立共產(chǎn)主義的遠大理想，確立馬克思主義的堅定信念；

　　二、幫助高校學(xué)生養成良好的道德品質(zhì)，經(jīng)常性地開(kāi)展談心活動(dòng)，引導學(xué)生養成良好的心理品質(zhì)和自尊、自愛(ài)、自律、自強的優(yōu)良品格，增強學(xué)生克服困難、經(jīng)受考驗、承受挫折的能力，有針對性地幫助學(xué)生處理好學(xué)習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的'具體問(wèn)題，提高思想認識和精神境界；

　　三、了解和掌握高校學(xué)生思想政治狀況，針對學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行教育和引導，化解矛盾沖突，參與處理有關(guān)突發(fā)事件，維護好校園安全和穩定；

　　四、落實(shí)好對經(jīng)濟困難學(xué)生資助的有關(guān)工作，組織好高校學(xué)生勤工助學(xué)，積極幫助經(jīng)濟困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)；

　　五、積極開(kāi)展就業(yè)指導和服務(wù)工作，為學(xué)生提供高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)指導和信息服務(wù)，幫助學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)念；

　　六、以班級為基礎，以學(xué)生為主體，發(fā)揮學(xué)生班集體在大學(xué)生思想政治教育中的組織力量；

　　七、組織、協(xié)調班主任、思想政治理論課教師和組織員等工作骨干共同做好經(jīng)常性的思想政治工作，在學(xué)生中間開(kāi)展形式多樣的教育活動(dòng)；

　　八、指導學(xué)生黨支部和班委會(huì )建設，做好學(xué)生骨干培養工作，激發(fā)學(xué)生的積極性、主動(dòng)性。

　　必備技能要求：

　　1、堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，，品德高尚，遵紀守法，作風(fēng)正派，嚴于律己，為人師表，具有較高的政治理論水平。

　　2、有較強的責任心和奉獻精神、熱心班主任工作、儀表端莊，舉止大方、身心健康、性格開(kāi)朗思想敏捷、細心熱情、平易近人

　　3、具有較強的教育及組織管理能力和較強的感染力和號召力，善于了解學(xué)生，聯(lián)系學(xué)生，善于開(kāi)展學(xué)生的思想教育和心理健康教育，善于營(yíng)造優(yōu)良的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)；善于組織學(xué)生開(kāi)展各類(lèi)集體活動(dòng)。

　　4、具有較強的應變和危機處理能力，可以應對學(xué)生的各種突發(fā)狀況和難以解決的問(wèn)題

　　5、具有良好的心理素質(zhì)，能夠承受工作壓力

　　6、具有學(xué)習和創(chuàng )新能力，能夠積極獲取新知識、信息加以有效運用，并能創(chuàng )造性的開(kāi)展工作

　　7、碩士研究生以上的教育背景，有一定的專(zhuān)業(yè)基礎知識

　　8、普通話(huà)標準，具有較強的語(yǔ)言表達能力和溝通能力

輔導員崗位職責15

　　1、全面安排學(xué)校的心理健康教育工作，經(jīng)行政例會(huì )通過(guò)后逐步實(shí)施，期未作出小結。

　　2、負責建立學(xué)生心理輔導“一人一卡”制度，對學(xué)生作心理檢質(zhì)的檢測，并對需要關(guān)心的學(xué)生作及時(shí)輔導。

　　3、經(jīng)常與班主任、家長(cháng)等有關(guān)人員取得聯(lián)系，共同做好學(xué)生心理輔導工作。

　　4、做好專(zhuān)業(yè)資料的檔案工作，嚴格執行保密制度，任何有關(guān)當事人的信息只有在本人愿意的情況下才能披露。

　　5、各項心理研究或試驗均不違反當事人自愿的原則，心理輔導人員要與當事人建立良好、和諧的`關(guān)系，決不為個(gè)人之需而損害當事人的利益。

　　6、團體輔導應事先設定守密標準，采取有效、合理的預防措施，避免個(gè)人在團體互動(dòng)中受到任何心理傷害。

　　7、建立“知心人”心理輔導信箱。熱情接待，誠懇幫助心理較脆弱的學(xué)生，如有突發(fā)情況要及時(shí)向有關(guān)人員或部門(mén)作通報。

　　8、心理輔導人員要定期參加業(yè)務(wù)培訓，努力提高心理輔導水平。

　　9、心理輔導室負責人負責制訂心理輔導室具體工作章程，并能根據學(xué)校的發(fā)展需要及時(shí)作相應的修訂。

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