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售后客服崗位職責(通用15篇)
在現實(shí)社會(huì )中,崗位職責使用的頻率越來(lái)越高,崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的售后客服崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

售后客服崗位職責1
1. 處理各種售后問(wèn)題,如物流查詢(xún)、退換貨、產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題等;
2. 為顧客提供優(yōu)質(zhì)的'售后服務(wù),提升店鋪形象;
3. 及時(shí)跟進(jìn)退款訂單,將退款速保持在行業(yè)平均水平以上;
4. 每天查看評價(jià),針對顧客評價(jià)內容中提及的問(wèn)題及時(shí)作出解釋。
5. 對中差評進(jìn)行跟蹤處理;對店鋪涉及投訴維權的交易進(jìn)行及時(shí)申訴,并持續跟進(jìn)直至完結;
6. 催付款,應用系統工具進(jìn)行對拍下未付款的顧客進(jìn)行催付款。
售后客服崗位職責2
1、負責完成權限范圍內的車(chē)險核保,核賠業(yè)務(wù)處理;
2、負責所轄范圍內疑難賠案的處理;
3、負責理賠業(yè)務(wù)的審核及部分案件的簽批;
4、負責三級機構理賠審核、重核或二核的提交;
5、負責理賠內外部業(yè)務(wù)知識培訓指導;
6、負責理賠案例的整理以及編寫(xiě)研討;
7、負責二級機構理賠報案、咨詢(xún),理賠結論解釋。
崗位要求:
1、高中及以上學(xué)歷,金融、保險、醫學(xué)或法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟練使用辦公自動(dòng)化設備及常用辦公軟件;
3、具有保險理賠或審核經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有良好的.語(yǔ)言表達能力和較強的溝通協(xié)調能力;
5、具有一定的團隊合作精神,能適應短期/長(cháng)期出差。
工作時(shí)間:周一~周五08:30 - 18:00,周末及假日統休;
售后客服崗位職責3
崗位職責:
1、具有非常優(yōu)秀的忍受能力,能應對各種客戶(hù)。
2、注重工作效率,及時(shí)、專(zhuān)業(yè)回復買(mǎi)家咨詢(xún)和回復,有問(wèn)必答;
3、對待客戶(hù)充滿(mǎn)激情、熱情、耐心;
4、做事仔細認真,態(tài)度好不與顧客發(fā)生沖突,不搪塞推脫;
5、與其他客服人員進(jìn)行交接工作,并處理好售后工作。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,年齡20歲以上;
2、熟悉電腦基本操作,打字速度50字/分鐘以上。
3、人品正直,能夠吃苦,有責任心,對待買(mǎi)家態(tài)度要有耐心、細心,有較好的.理解溝通能力。
4、要求要有至少兩個(gè)月的淘寶客服售后工作經(jīng)驗有意向往電商發(fā)展
售后客服崗位職責4
1、負責搭建售后服務(wù)體系,制定工程服務(wù)制度和流程,完善客戶(hù)常見(jiàn)問(wèn)題反饋、優(yōu)化流程,提升優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量,達成業(yè)務(wù)指標;
2、制定工程服務(wù)標準、工程售后培訓計劃并組織落實(shí),通過(guò)對售后人員的工作組織和技能指導,不斷提高團隊人員的業(yè)務(wù)技能;
3、負責處理公司重大投訴,保證售后服務(wù)質(zhì)量,對消費者滿(mǎn)意度進(jìn)行跟蹤及分析,提升平臺客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4、完成上級安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上售后及客服團隊管理經(jīng)驗,有凈水設備、家具、家電行業(yè)售后相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉售后客服運作流程,通過(guò)優(yōu)化流程,KPI達成,提升客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量;
3、較強的'計劃統籌能力、溝通協(xié)調能力、客戶(hù)投訴處理能力;
4、具備較強的責任心及團隊合作精神,較好的計劃、控制、協(xié)調能力和應變能力。
5、抗壓能力強,做事認真負責,具有良好的團隊精神及服務(wù)意識。
售后客服崗位職責5
一、工作流程
1、首先學(xué)習并掌握新產(chǎn)品知識及特性,包括顏色、尺寸、面料、款式價(jià)格等。
2、通過(guò)聊天工具(淘寶旺旺)接待客人,做好來(lái)詢(xún)客人的導購服務(wù),解答客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題,促成訂單,完成銷(xiāo)售。
3、買(mǎi)家付款后,務(wù)必確認收貨地址和聯(lián)系方式,對于意向買(mǎi)家要及時(shí)跟蹤,促成交易。
4 對買(mǎi)家提出要修改尺碼、顏色、價(jià)格、地址,進(jìn)行修改修改好后備注清楚。
5、完成客戶(hù)維護和售后服務(wù),若有退款和退換貨等問(wèn)題需要跟客戶(hù)溝通,了解退換貨原因并耐心處理。
6、每天工作前打開(kāi)淘寶后臺,需要查看的內容:查看交易記錄,是否有買(mǎi)家未付款或者未發(fā)貨的記錄,若出現未解決的問(wèn)題應該及時(shí)解決;查看昨天的交易記錄的評價(jià)情況,對特殊情況作出緊急處理。
7、下班時(shí),把要跟進(jìn)處理的客人放進(jìn)交接表里,交接給下面同事處理。
二、客服基本要求
1.熱愛(ài)本行業(yè),對電子商務(wù)要有不斷了解深入的精神,大體了解電子商務(wù)的發(fā)展方向和前景。
2.不斷加強自身的營(yíng)銷(xiāo)技巧,熟悉電腦基本操作,打字速度較快。
3.性格溫和,脾氣好,有耐心,不和客戶(hù)爭執,有強烈的責任心和團隊精神。
4.對產(chǎn)品款式細節了解、掌握,主動(dòng)了解客戶(hù)需求,掌握溝通技巧,。
三、服務(wù)過(guò)程中的注意事項
1、要第一時(shí)間回復。
當顧客給我們打招呼的時(shí)候,因為回復的時(shí)間太長(cháng),顧客會(huì )覺(jué)得自身沒(méi)有被受到重視。如果您覺(jué)得自己打字很慢的情況下,可以設置添加的短語(yǔ)。比如說(shuō):您好!請問(wèn)有什么可以幫助您的。這樣的話(huà),就可以以最快的速度回復顧客哦。
2、要注意服務(wù)態(tài)度。
盡量使用親切和尊敬的詞語(yǔ),讓顧客覺(jué)得這個(gè)店,很有親和力,感受到溫馨,即使顧客當時(shí)沒(méi)有購買(mǎi)公司的產(chǎn)品,但是等他需要的時(shí)候會(huì )記得之前有家店服務(wù)還是不錯,同樣可以帶來(lái)回頭客,經(jīng)常會(huì )有顧客說(shuō),賣(mài)家的服務(wù)態(tài)度很好,產(chǎn)品質(zhì)量也不錯,下次一定會(huì )再來(lái)的。
3、對待顧客要有耐心。
任何一位當他對自己想購買(mǎi)的一定想得知最全的信息,然后再決定是不是要購買(mǎi)下來(lái)。所以詢(xún)問(wèn)很多問(wèn)題也是必然的,這時(shí)候客服一定要有耐心。千萬(wàn)不能過(guò)于的情緒化,最終的決定權雖然在顧客手上,但是可以扭轉局面的還是客服的態(tài)度以及詳細的專(zhuān)業(yè)介紹。
4、對待顧客要細心。
跟顧客聯(lián)系后一定要準確的得到顧客的要求,比如說(shuō),衣服的尺碼,顏色或者要求的快遞,答應顧客贈送的小禮物等等,任何一項都要很細心的備注下來(lái),因為出錯的話(huà),會(huì )造成很?chē)乐氐暮蠊,沒(méi)有備注快遞的話(huà),也許顧客會(huì )收
不到貨,尺碼和顏色發(fā)錯,顧客會(huì )很不滿(mǎn)意,接踵而至的是中差評的降臨,你要更多的時(shí)間和精力去處理,要記得好記性永遠都抵不過(guò)爛筆頭。
5、對待顧客要用心。
人與人之間的'交流,尤其是網(wǎng)上購物,只有語(yǔ)言能夠幫助相互溝通。當顧客說(shuō)到自己的問(wèn)題的時(shí)候,一定要用心去回答,沒(méi)有天生的金牌客服,都是經(jīng)過(guò)不斷的慢慢摸索,才可以做到的。
6、一定要把顧客加為好友。
不要因為有時(shí)候遺漏,僅和顧客聊上幾句,就把對話(huà)框關(guān)掉,忘記添加為好友,這樣會(huì )有很大的損失,任何一個(gè)顧客都是我們的潛在客戶(hù);蛘咴谫徺I(mǎi)過(guò)程中出現雙方交流有歧義的情況,查看聊天記錄,都會(huì )有很好的幫助。
四、能力要求
1、"處世不驚"的應變能力
對于客服人員很重要的是處世不驚的應變力,作為客服人員每天都要面對著(zhù)不同的客戶(hù),很多時(shí)候客戶(hù)會(huì )給你帶來(lái)一些真正的挑戰。比如說(shuō)討價(jià)還價(jià),謾罵侮辱,惡意中差評等,這就要求客服人員具備一定的應變力,沉著(zhù)冷靜,特別是在處理一些惡性投訴的時(shí)候,要處世不驚。
2、挫折打擊的承受能力
銷(xiāo)售人員經(jīng)常會(huì )遇到一些挫折打擊?头藛T有可能遭受什么樣的挫折打擊呢?比如說(shuō),你會(huì )不會(huì )因為產(chǎn)品解釋的不夠詳細而被客戶(hù)誤解?或者因為客戶(hù)遭受到了太大的打擊,所以需要有一個(gè)發(fā)泄的渠道。因此,客服人員需要有承受挫折的能力。
3、情緒的自我掌控調節能力
情緒的自我掌控和調節能力是指什么呢?比如,每天接待100個(gè)客戶(hù),可能第一個(gè)客戶(hù)就把你臭罵一頓,因此心情變得很不好,情緒低落,后邊99個(gè)客戶(hù)依然在等著(zhù)你,這時(shí)候你會(huì )不會(huì )把第一個(gè)客戶(hù)帶給你的不愉快轉移給下一個(gè)客戶(hù)呢?這就需要掌控情緒,調整自己的情緒,因為對于客戶(hù)你永遠是他的第一個(gè)。因此,優(yōu)秀的客服人員的心理素質(zhì)非常重要.
4、滿(mǎn)負荷情感付出的支持能力
什么叫做滿(mǎn)負荷情感付出呢?就是你對每一個(gè)客戶(hù)都提供最好的服務(wù).不能有保留,不能說(shuō),因為今天需要對100個(gè)人笑,估計笑不了那么長(cháng)時(shí)間,所以一開(kāi)始要笑的少一點(diǎn)。做客戶(hù)服務(wù)可以嗎?不可以.你對待第一個(gè)客戶(hù)和對待最后一個(gè)客戶(hù),同樣需要付出飽滿(mǎn)的熱情。
售后客服崗位職責6
崗位職責:
1、協(xié)助部門(mén)主管處理日常內勤事務(wù)及部門(mén)報表統計;
2、跟進(jìn)客戶(hù)投訴及解決客戶(hù)售后問(wèn)題;
3、客戶(hù)檔案的管理及客戶(hù)服務(wù),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4、負責客戶(hù)的`投訴處理、返修機維修處理、退換貨依照退貨的政策標準與流程執行,為客戶(hù)辦理退換貨工作;
5、對客戶(hù)的意見(jiàn)、投訴、建議進(jìn)行分類(lèi)、歸納、統計,了解事件的真實(shí)性,并講分析情況;
6、處理新客戶(hù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,跟進(jìn)產(chǎn)品項目落實(shí)結果。
任職要求:
1、熟悉操作WORD/EXCEL等相關(guān)辦公軟件和ERP系統;
2、有較好的溝通、協(xié)調及執行能力,思維細密,文字組織能力佳,電腦操作水平佳;
3、工作積極主動(dòng)、認真細致、學(xué)習能力強、高度責任感及客戶(hù)服務(wù)意識強。
售后客服崗位職責7
1、制作售后各類(lèi)報表并發(fā)送至相應負責人;
2、整理匯總每日售后業(yè)務(wù)數據并將紙質(zhì)材料歸檔;
3、負責售后客戶(hù)資料的整理和歸檔;
4、負責驗車(chē)材料的'存檔和保管;
5、負責售后內部工單及業(yè)務(wù)開(kāi)單;
6、負責制作月度售后績(jì)效并遞交財務(wù)審核;
7、負責月度售后KPI工作;
8、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完成報表及各類(lèi)報告撰寫(xiě);
9、領(lǐng)導交辦的其他工作。
售后客服崗位職責8
1、負責呼叫中心的運營(yíng)管理;
2、負責制定客服團隊的服務(wù)流程及規范,人員培訓,團隊建設等;
3、指導和監督客服主管的工作,負責員工績(jì)效管理及激勵;
4、在符合優(yōu)質(zhì)服務(wù)的目標下,確保呼叫中心的資源做最有效的'利用;
5、負責部門(mén)內、外的協(xié)調溝通工作;
6、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完成其他各項工作。
售后客服崗位職責9
1、負責接聽(tīng)售后專(zhuān)服電話(huà),回復客戶(hù)產(chǎn)品信息
2、負責客戶(hù)電話(huà)回訪(fǎng)、跟進(jìn)二次銷(xiāo)售及處理客戶(hù)投訴的記錄等問(wèn)題
3、把客戶(hù)反饋的`不同情況以工作日志的形式進(jìn)行詳細的登記
4、負責客戶(hù)訂單售后的領(lǐng)料和發(fā)貨;退換貨的登記
5、負責客戶(hù)信息與設備檔案的收集,售后問(wèn)題周報表、月報表的整理和管理
6、維修服務(wù)單、售后收發(fā)文件、售后執行文件及員工每月績(jì)效的管理
7、定期到倉庫進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),將盤(pán)點(diǎn)清單與系統數據進(jìn)行校對,及時(shí)核實(shí)庫存
售后客服崗位職責10
1、日常售后客服排班,售后客服聊天記錄查看,提升售后客服響應速度、打字速度、服務(wù)態(tài)度等,及時(shí)發(fā)現重要問(wèn)題并登記反饋到客服主管;
2、質(zhì)量問(wèn)題反饋,通過(guò)評價(jià)管理、售后質(zhì)量報表或其他渠道,對買(mǎi)家反饋經(jīng)常出現質(zhì)量問(wèn)題的款號查找原因,并形成表格反饋到主管或生產(chǎn)部門(mén);
3、erp系統操作分析研發(fā),提升售后客服erp操作能力與水平;
4、店鋪客戶(hù)之聲管理,定時(shí)對負面評價(jià)分析與查看,對重點(diǎn)評價(jià)安排客服進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),提升所有店鋪dsr動(dòng)態(tài)評分;
5、日常退款、打款,售后客服話(huà)術(shù)更新;
6、培訓新人及制定培訓計劃、激勵客服組員完成月度目標;
7、提供良好晉升空間
售后客服崗位職責11
1.主要負責天貓、京東等平臺售后問(wèn)題、進(jìn)行有效跟蹤、做好售后指導和服務(wù)工作
2.了解天貓、京東等平臺規則、通過(guò)旺旺、咚咚、電話(huà)、隨時(shí)處理因客戶(hù)發(fā)起的售后問(wèn)題,并妥當處理協(xié)調好
3.統計并整理好每一天的退貨并記錄、及時(shí)跟進(jìn)處理退款、匯總售后問(wèn)題
4.對接物流,每月與物流對賬
售后客服崗位職責12
1、安排每日送貨;
2、和客戶(hù)溝通售后情況并處理售后;
3、工廠(chǎng)質(zhì)量原因和工廠(chǎng)對接,提供詳細開(kāi)箱報告;
4、送貨回庫,展廳回庫產(chǎn)品的清點(diǎn)并與倉庫交接;
5、所有送貨、售后以日報形式上報;
6、售后處理制作上門(mén)服務(wù)單;
7、統計售后管理分析表;
8、員工考勤的.記錄與匯總;
9、匯總上周與計劃下周的送貨和售后處理;
10、客戶(hù)原因導致的售后問(wèn)題,和客戶(hù)收取費用并統計;
11、臨時(shí)完成領(lǐng)導安排的工作。
售后客服崗位職責13
崗位責任:
1.通過(guò)微信、QQ、電話(huà),解答客戶(hù)系統問(wèn)題,提供客戶(hù)正確的使用方法和思路;
2.收集客戶(hù)需求,及時(shí)反饋到產(chǎn)品,不斷優(yōu)化系統功能,滿(mǎn)足客戶(hù)需求;
3.整理客戶(hù)使用過(guò)程中常見(jiàn)的問(wèn)題,為客戶(hù)產(chǎn)品使用體驗優(yōu)化提供信息;
4.與運營(yíng)、技術(shù)、產(chǎn)品共同配合處理客戶(hù)事宜。
崗位要求:
1.大專(zhuān)或本科學(xué)歷;
2.有較強的學(xué)習能力、邏輯思維能力;
3.較強的責任心,具備敏捷的反應能力,良好的.傾聽(tīng)、理解、表達能力及服務(wù)意識;
4.工作細致、認真負責、自律能力強;良好的團隊精神,熱愛(ài)本職工作;
5.有客服相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
售后客服崗位職責14
職責描述:
1、負責客服中心售后團隊中、長(cháng)期的戰略目標的設定,制定營(yíng)運計劃,組織實(shí)施,控制效果,完成公司設定的年度/季度目標;
2、負責制定售后各項管理規章制度,運營(yíng)工作流程,并監督實(shí)施;
3、負責售后整體及各崗位KPI指標的規劃以及預算評估、控制;
4、負責執行公司的.各項客服運營(yíng)指標、制度、規范、流程;
5、負責監控和管理員工的工作表現,制定激勵員工的工作績(jì)效方案,為員工建立指導方針和標準。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷、三年以上大型企業(yè)客服團隊運營(yíng)管理經(jīng)驗、電商/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)更佳;
2、有過(guò)20+人以上的客服團隊管理經(jīng)驗;
3、有售后客服團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
4、熟悉呼叫中心客戶(hù)服務(wù)流程和系統與運作管理模式;
5、了解呼叫中心運營(yíng)管理各項指標、流程數據;
6、較強的溝通表達、統籌協(xié)調能力、敏銳的判斷分析能力;
7、善于團隊建設,能有效管理團隊完成公司制定的業(yè)績(jì)目標;
8、英文/日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練及以上。
售后客服崗位職責15
1.公司?ǖ腵整理、收集、核對,錄入。
2.按規定時(shí)間裝訂服務(wù)單據,以備主管核查
3.和門(mén)店核對系統里的庫存、樣品
4.定期處理有問(wèn)題配件返修,入庫工作
5、能接受重復性勞動(dòng)工作,完成上級交代的其他工作
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