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財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責

時(shí)間:2023-04-22 09:07:06 崗位職責 我要投稿

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責15篇

  現如今,崗位職責使用的頻率越來(lái)越高,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責15篇

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責1

  一、崗位目的:

  協(xié)助上級建立與完善公司的財務(wù)管理體系,安排財務(wù)部門(mén)日常工作。

  二、崗位職責:

  1.參與制定公司的財務(wù)制度,編制公司全年預算;

  2.協(xié)助籌集公司日常經(jīng)營(yíng)所需資金,保證公司經(jīng)營(yíng)的資金供給;

  3.負責對成本和財務(wù)指標進(jìn)行分析,為公司戰略發(fā)展提供基礎報告;

  4.指導屬下公司財務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù);

  5.指導資產(chǎn)管理,防止資產(chǎn)流失;

  6.指導預算監督和財務(wù)指標考核,主持公司的會(huì )計核算工作;

  7.審核各項付款計劃,監督計劃執行;

  8.按照公司管理規定,制定、修改資金使用、審批管理制度;

  9.負責公司單位往來(lái)的管理,及時(shí)核對和督促單位往來(lái)的結算;

  10.審核銀行對帳調節表,現金盤(pán)點(diǎn)審核;

  11.監督工資基金計劃,審核工資、獎金發(fā)放;

  12.協(xié)調財務(wù)部與公司其他部門(mén)的關(guān)系;

  13.對外協(xié)調與財政、審計、稅務(wù)、銀行及會(huì )計師事務(wù)所等社會(huì )中介機構的`業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò )工作。

  14.完成上級交辦的其他工作。

  三、工作關(guān)系:

  向上關(guān)系:受副總經(jīng)理/總經(jīng)理領(lǐng)導,對副總經(jīng)理/總經(jīng)理負責。

  平行關(guān)系:與公司各部門(mén)、各分公司保持業(yè)務(wù)溝通、工作協(xié)作。

  向下關(guān)系:對本部門(mén)人員給予工作指導,安排協(xié)調業(yè)務(wù)人員工作

  四、崗位技能要求

  1.精通國家相關(guān)會(huì )計制度和現代理財思想。

  2.掌握會(huì )計核算、財務(wù)管理、經(jīng)濟活動(dòng)分析等專(zhuān)業(yè)知識。 3.熟悉財經(jīng)法律、法規和集團有關(guān)規章制度、管理辦法。 4.熟練使用會(huì )計軟件。

  5.了解國內外本行業(yè)的發(fā)展現狀和趨勢。 6.具有良好的溝通能力和組織能力。 7.具有會(huì )計師或經(jīng)濟師以上職稱(chēng)。

  五、崗位資格要求

  具有大學(xué)專(zhuān)及以上學(xué)歷、崗位資格證書(shū)、從事專(zhuān)業(yè)工作五年以上。會(huì )計、財務(wù)管理、經(jīng)濟管理等相關(guān)經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)六、工作職責:

  1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略;

  2.負責公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資本運作、籌資方略。 3.負責項目成本核算與控制;

  4.負責公司財務(wù)管理及內部控制,根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預算,并跟蹤其執行情況;

  5.按時(shí)向總經(jīng)理提供財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析,并確保這些報告可靠、準確;

  6.制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,以滿(mǎn)足控制風(fēng)險的要求,如:改進(jìn)應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。

  7.組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規定,并監督執行,制定年度、季度財務(wù)計劃;

  8.監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報告;

  9.監控公司重大投資項目,以確保未經(jīng)批準的項目不實(shí)施,批準的項目在預算范圍內進(jìn)行并在控制之中;

  10.全面負責財務(wù)部的日常管理工作;

  11.負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告、月/季/年度財務(wù)報告;

  12.負責公司全面的獎金調配,成本核算、會(huì )計核算和分析工作;

  13.負責資金、資產(chǎn)的管理工作;

  14.管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機構的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來(lái);

  15.完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責2

  職責:

  1、向公司領(lǐng)導人負責,組織公司的財會(huì )管理工作,當好企業(yè)負責人的經(jīng)營(yíng)管理參謀。

  2、及時(shí)統計、存儲各種費用收付資料,供財務(wù)工作參考。

  3、維護好電腦設備,保管好所有資料,對變動(dòng)資料數據應及時(shí)修改并存儲。

  4、每月、每季審核各種會(huì )計報表和統計報表,寫(xiě)出財務(wù)會(huì )計分析報表,送企業(yè)法人審閱。

  5、檢查、監督物業(yè)管理各項費用的及時(shí)收繳,保證企業(yè)資金的正常運轉。

  6、審核控制各項費用的支出,杜絕浪費。

  7、合理有效地經(jīng)營(yíng)管理好企業(yè)的資產(chǎn),為企業(yè)創(chuàng )造利潤。

  8、根據物業(yè)管理行業(yè)的`具體特點(diǎn)、依據財會(huì )管理有關(guān)法規、政策、文件,制定財會(huì )管理具體制度和操作程序。

  9、組織擬定物業(yè)管理各項費用標準的預算方案,送企業(yè)領(lǐng)導、業(yè)主委員會(huì )和相關(guān)主管部門(mén)審核、修定;

  10、研究熟悉和實(shí)施相關(guān)的工商、財會(huì )及稅務(wù)、物價(jià)等管理制度,運用法律、行政處分和經(jīng)濟手段保護公司的合法權益。

  權力范圍:

  1、對公司各部門(mén)的經(jīng)費支出有總體控制權

  2、對各部門(mén)財務(wù)計劃的實(shí)施情況具有檢查和考核權

  3、對違反財經(jīng)紀律、不符合財務(wù)制度的費用開(kāi)支有權拒付

  4、對下屬人員有業(yè)務(wù)指導權和考核權

  責任:

  1、對公司財務(wù)計劃的完成負監督實(shí)施責任

  2、對資產(chǎn)管理、利潤成本管理、會(huì )計核算管理等負組織責任;

  3、如因管理不善給公司造成損失,應負相應的責任

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責3

  職責描述:

  1、負責業(yè)務(wù)條線(xiàn)會(huì )計核算、績(jì)效考核指標計算;

  2、未來(lái)對新建營(yíng)業(yè)部會(huì )計進(jìn)行業(yè)務(wù)指導等。

  任職要求:

  1、專(zhuān)業(yè):崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、學(xué)歷:全日制統招碩士以上學(xué)歷;

  3、要求三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

  4、學(xué)校:985院校、211院;蛑攸c(diǎn)財經(jīng)政法類(lèi)院校(國外院校須取得教育部學(xué)歷認證);

  5、了解相關(guān)金融知識和稅收政策。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責4

  崗位職責:

  1、負責主導完成項目的盡職調查、財務(wù)狀況分析和投融資方案設計、論證篩選等前期工作;

  2、對被投資企業(yè)進(jìn)行投資后管理,負責跟蹤被投資項目整改情況,提出后續整改建議,能夠配合公司提供增值服務(wù);

  3、根據公司安排負責項目財務(wù)盡調,編制項目盡調計劃和實(shí)施方案等;

  4、負責項目盡調的'實(shí)施,包括向被盡調項目的事前溝通、與被審計單位進(jìn)行訪(fǎng)談和溝通、采取科學(xué)方法獲取審計證據、填寫(xiě)審計工作記錄,編制內部盡調報告工作底稿。

  5、根據盡調工作底稿,形成盡調結論和盡調建議,編寫(xiě)盡調報告;

  6、負責項目風(fēng)險審查工作,主要包括項目立項前的風(fēng)險評估,出具書(shū)面風(fēng)險審核意見(jiàn)、后期跟進(jìn)管理以及風(fēng)險預警等工作。

  任職要求:

  1、國內外重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、 5年以上工作經(jīng)歷,有會(huì )計師事務(wù)所經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具備cpa或cia等專(zhuān)業(yè)資格者優(yōu)先;

  4、具備良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神及溝通協(xié)調能力,思維清晰,工作細致、謹慎,能承受工作壓力;

  5、具有優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題能力、思路清晰、考慮問(wèn)題細致、溝通能力強。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責5

  1、建立完善公司財務(wù)管理體系,完善公司各項財務(wù)規章制度,對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體控制;

  2、獨立全面處理公司的賬務(wù)處理和管理工作,熟練掌握存貨,成本核算,資金費用,總賬會(huì )計等模塊需求的預測、計劃、控制、核算、分析和綜合、匯總;

  3、負責財務(wù)報表及財務(wù)預決算編制工作,有效地監督、檢查財務(wù)制度、預算執行情況以及適當及時(shí)的調整;

  4、進(jìn)行財務(wù)分析及專(zhuān)項分析,對財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、現金流量等進(jìn)行分析,為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析及建議;

  5、熟悉電商、零售類(lèi)企業(yè)的'財務(wù)運作、報稅、報銷(xiāo)制度、統計、財務(wù)相關(guān)報表等相關(guān)工作,

  6、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,合理安排公司的稅負,協(xié)調處理好公司與銀行、稅局、工商、統計等部門(mén)的關(guān)系,減少公司的財務(wù)和稅務(wù)風(fēng)險。

  7、合理配置、考核、使用人才,保證財務(wù)工作的運作合理、有序進(jìn)行;

  8、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責6

  1、負責總賬,明細賬核對;

  2、會(huì )計憑證的處理;

  3、應收應付賬務(wù)的核對;

  4、ERP系統相關(guān)財務(wù)業(yè)務(wù)的審核;

  5、和出納核對銀行賬務(wù);

  6、納稅申報,軟件企業(yè)的退稅等;

  7、其他財務(wù)相關(guān)的`工作;

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責7

  一、負責組織財務(wù)部的會(huì )計(番禺會(huì )計)核算工作

  1.每年十一月底前根據下一年度后勤集團的工作和學(xué)院財務(wù)處制定的工作計劃確定財務(wù)部下一年度工作計劃并安排相應工作。

  2.每年新的會(huì )計業(yè)務(wù)開(kāi)始前,負責組織會(huì )計科目的制定和調整工作及會(huì )計帳簿(手工)的建帳工作。

  3.定期(每月)檢查現金是否按《現金管理辦法》進(jìn)行管理,是否做到日清月結,是否帳實(shí)相符,并對出現的`問(wèn)題及時(shí)組織查找原因并進(jìn)行處理。

  4.定期(每月)檢查密碼、印鑒是否與支票分開(kāi)管理,銀行日記帳是否及時(shí)按月與銀行進(jìn)行對帳,對未達帳項原因是否查清。

  5.對會(huì )計憑證進(jìn)行同步審核,檢查收入和成本的核算和開(kāi)支是否合理,保證會(huì )計信息真實(shí)準確。

  6.定期(每月)對總帳、明細帳進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

  7.定期(每月)對各中心的材料庫房進(jìn)行統計(番禺統計)、檢查核對,做到帳實(shí)相符。

  8.定期組織對暫存、暫付款以及往來(lái)款項與學(xué)院有關(guān)部門(mén)進(jìn)行核對并及時(shí)清理。對應收款項根據實(shí)際情況按月或按季進(jìn)行催收,并采用適當的措施保證應收帳款得到及時(shí)收回。

  9.負責組織計算機系統的日常管理與維護,保證其安全運行以及系統安全。

  10.定期組織會(huì )計月報和年度報告的編制工作,并對會(huì )計報告進(jìn)行分析,為學(xué)院掌握后勤服務(wù)集團運營(yíng)情況和后勤服務(wù)集團制定經(jīng)營(yíng)管理政策和決策提供科學(xué)準確的數據。

  11.負責組織配合學(xué)院有關(guān)部門(mén)和后勤服務(wù)集團資產(chǎn)管理部門(mén)作好國有資產(chǎn)的管理工作并按要求及時(shí)編報有關(guān)報表。

  12.負責組織財務(wù)部會(huì )計檔案的立卷及管理工作。

  13.負責組織有關(guān)會(huì )計報表的編報工作。

  二、負責財務(wù)部的安全工作

  1.貨幣資金的安全。定期檢查現金提取、送存過(guò)程中的安全問(wèn)題,檢查現金是否超庫存存放;對有關(guān)設備的完好性進(jìn)行檢查,若有隱患,及時(shí)處理并向上反映。

  2.負責防火安全。嚴格執行用電管理規定并保證每日下班時(shí)切斷主電源;對辦公室吸煙進(jìn)行嚴格管理,采取有效措施保證地上無(wú)亂扔煙頭。

  3.負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并向上匯報。

  三、財務(wù)部的精神文明建設

  1.嚴格要求工作人員遵守《會(huì )計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規定,對違反規定的人員提出處理意見(jiàn)。

  2.嚴格進(jìn)行考勤工作。嚴格執行上下班制度,保證每日工作的正常進(jìn)行。

  3.要求全體工作人員熱情接待每一位來(lái)辦理業(yè)務(wù)的同志,提高服務(wù)質(zhì)量。

  4.組織工作人員每日、每周進(jìn)行環(huán)境清理,保持工作環(huán)境整潔。

  5.負責后勤管理(番禺后勤管理)服務(wù)集團及學(xué)院財務(wù)處交辦的其它工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責8

  財務(wù)部副經(jīng)理崗位職責

  一、依據國家有關(guān)財務(wù)方面的法律法規協(xié)助財務(wù)經(jīng)理編制公司的財務(wù)制度,負責貫徹落實(shí)集團公司的方針、政策、經(jīng)營(yíng)思路,制訂和完善公司各項規章制度,組織、監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施,確保公司各項工作的順利進(jìn)行。

  二、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理實(shí)行會(huì )計監督,嚴格維護財經(jīng)紀律,保證經(jīng)濟活動(dòng)的合法、合理和有序進(jìn)行合理和有序進(jìn)行。

  三、負責管理日常財務(wù)工作。督促各項目出納及時(shí)登記現金和銀行存款日記賬,做到書(shū)寫(xiě)整潔,數字準確,日清月結。

  四、負責督促各項目出納對原始單據準確的'核準,及時(shí)向會(huì )計傳遞會(huì )計憑證不得積壓。

  五、負責公司財產(chǎn)管理工作,定期組織核對現金、銀行存款、借款及備用資金的清查、核實(shí),保證公司資金的安全完整。

  六、根據公司資金流動(dòng)需求,認真核對相關(guān)手續的完整性,做到及時(shí)、快速、準確撥付到位。

  七、負責與銀行業(yè)務(wù)接口,督促各項目出納做好各銀行賬戶(hù)管理工作,每月月初及時(shí)與銀行對賬。

  八、負責公司各出納做好支票簽發(fā)、網(wǎng)銀管理、財務(wù)印鑒,保管使用工作。

  九、督促各出納及時(shí)做好日報工作,匯總后及時(shí)向董事長(cháng),財務(wù)主管發(fā)送日報,使領(lǐng)導準確掌握資金流動(dòng)情況,合理調配資金。

  十、做好領(lǐng)導交辦的各項工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責9

  管理權限:行使公司財務(wù)會(huì )計工作的指揮、指導、協(xié)調、監督和管理的權力,并承擔執行公司規程及工作指令的義務(wù)

  管理責任:對其分管的工作全面負責

  1.負責貫徹執行國家規定的財務(wù)制度,制定內部財務(wù)管理辦法和內部稽核制度。

  2.組織執行公司章程和財務(wù)規定。

  3.確保本部門(mén)人員理解質(zhì)量環(huán)境方針,;確保質(zhì)量環(huán)境體系在本部門(mén)的.有效運行。

  4.負責實(shí)施質(zhì)量成本管理。

  5.組織制定、實(shí)施財務(wù)預算,擬定辦理會(huì )計事務(wù)的具體辦法,負責并參與重大財務(wù)事項的審核。

  6.規范企業(yè)的各項財務(wù)活動(dòng),監督財務(wù)收支及經(jīng)濟活動(dòng)。

  7.負責檢查、督促會(huì )計人員及時(shí)報送各種報表。

  8.建立和執行資金管理制度,協(xié)助總經(jīng)理調度資金。

  9.負責檢查和考核本部門(mén)人員的工作。

  10.向總經(jīng)理報告工作,完成公司領(lǐng)導臨時(shí)布置的工作任務(wù)。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責10

 。ㄒ唬┤尕撠熦攧(wù)部的工作,向總經(jīng)理匯報工作。經(jīng)常檢查、督導分管部門(mén)的經(jīng)濟活動(dòng)、財務(wù)狀況和業(yè)務(wù)拓展活動(dòng),努力完成公司下達的經(jīng)濟指標和工作任務(wù)。

 。ǘ┴撠煂靖黜椯Y金的計劃、運用和管理,審查企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的投資方案的效益,加強財務(wù)活動(dòng)狀況的控制,協(xié)助總經(jīng)理審批公司各部門(mén)的成本計劃、費用支出計劃,開(kāi)源節流,努力提高公司綜合經(jīng)濟效益。

 。ㄈz查、督導認真履行國家及地方的財經(jīng)法規、法紀、建立和建全財務(wù)部門(mén)的崗位責任制和各項管理制度,堵塞漏洞,保證公司經(jīng)濟活動(dòng)順利健康運行。

 。ㄋ模┴撠煴O督經(jīng)濟合同的招待情況,保存公司關(guān)于財務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議。督促本部員工完整的保管企業(yè)合作期內一切賬冊、報表、憑證和原始單據。

 。ㄎ澹┚幹曝攧(wù)計劃,做好預決算工作,監督檢查企業(yè)的財務(wù)收支情況,對總經(jīng)理負責。

 。┴撠熎髽I(yè)內部財政工作的控制、協(xié)調和平衡,定期檢查固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金,負責經(jīng)濟核算,合理掌握控制成本和費用水平,對各部門(mén)的'財務(wù)收支、成本核算、資金使用和財產(chǎn)管理監督和檢查,對賬目做到日清月結。

 。ㄆ撸┰诠茌牱秶鷥鹊墓ぷ魅蝿(wù)涉及公司其他部門(mén)時(shí),做好組織協(xié)調工作,以加強溝通配合,保證任務(wù)順利完成。

 。ò耍┴撠熴y行短期貸款過(guò)程的管理工作,密切與銀行信貸部門(mén)聯(lián)系,保證按期歸還銀行貸款的本息。

 。ň牛┒ㄆ谙蚬径聲(huì )及總經(jīng)理匯報公司財務(wù)狀況,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

 。ㄊ┙(jīng)總經(jīng)理授權,代表總經(jīng)理處理專(zhuān)項任務(wù)或財政、稅務(wù)、工商、金融等有關(guān)管理、業(yè)務(wù)部門(mén)聯(lián)絡(luò )、溝通和協(xié)調。

 。ㄊ唬╅_(kāi)展部門(mén)員工思想教育和業(yè)務(wù)培訓,使用權各崗位員工熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識、規范、程序、做法、環(huán)節,能獨立工作,并基本了解本部門(mén)其他崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節。

  財務(wù)部經(jīng)理任職要求

 。ㄒ唬┳裱髽I(yè)經(jīng)營(yíng)思想,服從總經(jīng)理工作指示,嚴格遵守各項規章制度。

 。ǘ┚邆涞刂屑墪(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),大專(zhuān)(財經(jīng))學(xué)歷,五年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗。

 。ㄈ┚邆淞己玫恼嗡刭|(zhì),為人正派、嚴謹,原則性強,敢于承擔責任,能?chē)栏駡绦杏嘘P(guān)財務(wù)制度和管理規定。

 。ㄋ模┦褂闷胀ㄔ(huà),五官端正,穩重大方,身體健康狀況良好,精力充沛,能適應經(jīng)常超時(shí)工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責11

  部門(mén):財務(wù)部

  班組:

  姓名:

  直接上級:總經(jīng)理

  崗位:經(jīng)理

  直接下級:部門(mén)成員

  班次:行政班

  工作職責:

  1、負責組織和監督執行全店的所有計劃財務(wù)管理工作;

  2、根據飯店經(jīng)營(yíng)計劃,草擬相應的財務(wù)預算方案;

  3、組織所屬部門(mén)人員編制各項財務(wù)報表;

  4、做好飯店經(jīng)營(yíng)管理決策的財務(wù)專(zhuān)業(yè)參謀;

  5、負責飯店內部審計。

  工作原則:

  胸懷大局、秉公辦事、認真負責、科學(xué)管理、指導與監督。

  工作內容:

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下,認真貫徹妨執行《會(huì )計法》和有關(guān)的法律、法規、制度,監督考核飯店有關(guān)部門(mén)的財務(wù)收支,資金使用和財產(chǎn)管理等計劃的執行情況及其效果,保護飯店財產(chǎn)、維護財經(jīng)紀律,對本飯店的財務(wù)狀況負責。

  2、領(lǐng)導財務(wù)部的全體人員認真落實(shí)崗位責任制,健全和嚴格實(shí)施經(jīng)濟責任制,建立良好的財務(wù)會(huì )計工作秩序,并對其工作負責。

  3、通過(guò)財務(wù)分析,指導和協(xié)助各部門(mén)做好增收節支,反對浪費,提出挖潛措施,積極開(kāi)辟財源,不斷提高經(jīng)濟效益。按規定處理好國家、飯店、職工三者的經(jīng)濟關(guān)系。

  4、根據飯店經(jīng)營(yíng)計劃,編制飯店年度、季度、月份的財務(wù)計劃,草擬預算方案。組織編報每月的財務(wù)報表和有關(guān)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)的各類(lèi)報表,審查核定計劃外重大收支項目,并負責各項經(jīng)營(yíng)計劃的協(xié)調平衡,落實(shí)完成計劃的措施,對執行中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  5、負責組織飯店的全面經(jīng)濟核算,為飯店各部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)方面的`咨詢(xún),為決策層提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)方面的建議,對重要經(jīng)濟事項作出效益評價(jià),參與主要經(jīng)濟合同的談判、簽署,并監督執行情況。

  6、組織制定飯店財務(wù)管理制度和會(huì )計核算制度,嚴格會(huì )計監督,支持財會(huì )人員依法履行職責,并組織貫徹執行。

  7、嚴格執行國家的外匯管理制度,負責做好外匯管理工作。

  8、督導飯店電腦系統的維修保養、更新和管理工作,確保電腦系統正常運行。

  9、協(xié)調部門(mén)內部及其他部門(mén)之間,以及與財政、稅務(wù)、金融保險等部門(mén)的關(guān)系,為飯店經(jīng)營(yíng)管理目標服務(wù)。

  10、定期向總經(jīng)理如實(shí)反映飯店經(jīng)濟活動(dòng)和財務(wù)收支情況,正確及時(shí)地提供管理信息,作為改善飯店經(jīng)營(yíng)管理決策的依據。

  11、負責財務(wù)部隊伍的建設,制定各級人員的培訓計劃,提高財務(wù)部全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),擬訂財務(wù)部各部門(mén)機構設置和人員配備方案,并實(shí)施各級人員任免的獎懲方案。

  12、負責飯店內部的審計工作。

  13、負責清理飯店的債權、債務(wù),負責全飯店的財產(chǎn)管理工作,并組織每年度的財產(chǎn)大清理工作。

  14、檢查員工紀律,關(guān)心員工的思想工作情況,完成上級分配的其他工作任務(wù)。

  15、負責部門(mén)和社會(huì )治安綜合治理,做好安全教育、防火、防盜、保密工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責12

  工作職責:

  1、在子公司財務(wù)負責人的領(lǐng)導下,全面貫徹、落實(shí)集團對子公司財務(wù)工作規劃與要求;

  2、負責子公司財務(wù)管理部的日常管理工作,按年度財務(wù)工作規劃組織實(shí)施各項工作任務(wù);

  3、按集團統一會(huì )計政策、核算規范,組織實(shí)施子公司會(huì )計核算工作;

  4、負責擬訂子公司成本管理、預算管理方案,經(jīng)子公司財務(wù)負責人核準后協(xié)調實(shí)施;

  5、負責擬訂子公司資金收支計劃,經(jīng)子公司財務(wù)負責人核準后協(xié)調實(shí)施;

  6、負責子公司財務(wù)分析、經(jīng)營(yíng)支持等工作;

  7、協(xié)助子公司財務(wù)負責人做好子公司內控執行,合規運營(yíng),切實(shí)維護母公司權益;

  8、負責子公司與集團財務(wù)工作的溝通協(xié)調工作;

  9、負責子公司與所在地銀行、稅務(wù)及財政等政府部門(mén)的關(guān)系維護工作;

  10、集團和子公司安排的其他工作。

  任職資格:

  1、財會(huì )類(lèi)專(zhuān)業(yè),本科學(xué)歷,中級會(huì )計師及以上資格;能力優(yōu)秀,學(xué)歷可放寬至大專(zhuān)。

  2、具有五年以上的財務(wù)核算或財務(wù)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗,勤于思考、善于學(xué)習,積極主動(dòng),及時(shí)學(xué)習和掌握最新財務(wù)相關(guān)的知識;

  3、具有良好的'職業(yè)道德、責任心及較強的組織協(xié)調、溝通表達、分析判斷、統籌安排等能力。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責13

  1、對總經(jīng)理負責,負責處理所管部門(mén)的一切日常業(yè)務(wù)和事務(wù)工作。

  2、負責對所管部門(mén)負責人的考績(jì),考勤工作,根據他們管理的實(shí)績(jì)好壞,進(jìn)行表?yè)P或批評。

  3、有權向總經(jīng)理建議任免所管部門(mén)的管理人員。

  4、根據本部門(mén)的實(shí)際情況和工作需要,有權增減員工和調動(dòng)他們的'工作。

  5、控制預算,指導制定本俱樂(lè )部經(jīng)營(yíng)政策。

  6、管理現金流量,貨款,貨幣兌換。

  7、審察和批示各部門(mén)日營(yíng)業(yè)報表和工作報告。

  8、參加總經(jīng)理召開(kāi)的總監一級和部門(mén)經(jīng)理例會(huì )。因為物協(xié)調會(huì )議,建立良好業(yè)務(wù)關(guān)系。

  9、了解和掌握俱樂(lè )部經(jīng)濟活動(dòng)情況。

  10、緝拿里會(huì )議系統,進(jìn)行內部控制,定期檢查下屬部門(mén)的工作。

  11、主持召開(kāi)所管部門(mén)的部門(mén)會(huì )議,進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,解決工作疑難,進(jìn)行工作笄和決策。

  12、辦理總經(jīng)理交代的其他事物。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責14

  1、分析和理解業(yè)務(wù)需求,識別、評估、監控日常業(yè)務(wù)運營(yíng)中的各類(lèi)風(fēng)險,針對業(yè)務(wù)的需求以及存在的風(fēng)險開(kāi)展流程設計、優(yōu)化、度量和改進(jìn)等工作;

  2、圍繞管理目標開(kāi)展流程和內控機制建設,建立和優(yōu)化內控框架和內控工具,推動(dòng)業(yè)務(wù)從流程上規避風(fēng)險;

  3、與各業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作,幫助各部門(mén)建立流程意識,風(fēng)險管理意識,以確保各項內部控制能夠高效、正確的執行;

  4、定期對各內控流程的執行情況進(jìn)行審計,識別流程的有效性以及存在的.風(fēng)險和問(wèn)題,以及對財務(wù)報表的影響,提出改進(jìn)建議并形成報告向上級匯報;

  5、領(lǐng)導交代的其他工作。

財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責15

  崗位職責:

  1、負責運營(yíng)過(guò)程中所有量化風(fēng)險的監控、計量及其他分析

  2、對可量化風(fēng)險進(jìn)行識別、定性定量分析并搭建相應風(fēng)險模型;

  3、負責各類(lèi)數字金融衍生品的風(fēng)險定價(jià)分析;

  4、維護風(fēng)險數據庫,出具風(fēng)險分析報告;持續優(yōu)化風(fēng)控指標監控系統和風(fēng)控模型;運用數理分析統計工具,開(kāi)發(fā)或完善公司現有的`風(fēng)控系統。

  5、針對各類(lèi)型風(fēng)險,根據公司的風(fēng)險戰略,風(fēng)險管理制度等,協(xié)助制訂或修改風(fēng)險管理流程、風(fēng)險控制標準,并負責相關(guān)風(fēng)險管理制度與流程的執行和落實(shí)。

  任職要求:

  1、金融、經(jīng)濟、計算機、統計、物理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷,具有數量金融、金融工程等背景,cfa,frm優(yōu)先;

  2、具有扎實(shí)的風(fēng)險管理的理論知識,具有3年以上金融行業(yè)風(fēng)險管理工作經(jīng)驗;

  3、較強的數據分析能力,熟練運用matlab或vba或c++等編程工具;

  4、熟悉sql等數據庫;

  5、熟悉計算機、風(fēng)控等前沿技術(shù)為佳;

  6、優(yōu)秀的學(xué)習領(lǐng)悟力、創(chuàng )新能力、邏輯推理能力和信息加工能力。

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