財務(wù)副經(jīng)理崗位職責(合集15篇)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編整理的財務(wù)副經(jīng)理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責1
1、熟悉房地產(chǎn)項目的全盤(pán)核算工作，審核項目的成本核算、歸集、分攤和結轉的'合理性及準確，具備較強的成本管理和成本分析能力。
2、審核項目的收入、費用的及時(shí)性及合理性，按時(shí)編制公司年度、月度財務(wù)報告和各類(lèi)報表，有上市公司報表經(jīng)驗更佳。
3、熟悉房地產(chǎn)項行業(yè)的稅收政策和相關(guān)法規，配合財務(wù)經(jīng)理對項目稅金計算的準確性及合理性進(jìn)項審核，把控稅務(wù)風(fēng)險。
4、配合財務(wù)負責人進(jìn)行利潤等指標測算，動(dòng)態(tài)跟蹤項目運營(yíng)情況，為領(lǐng)導決策提供數據支持。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責2
1. 嚴格制定并遵守國家財經(jīng)法規、公司財務(wù)管理制度和公司相關(guān)制度，執行公司各項管理條例，保障公司合法經(jīng)營(yíng)。
2. 利用財務(wù)核算與會(huì )計管理原理為公司決策提供依據，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰略，主持公司財務(wù)戰略規劃的制定。
3. 建立完善財務(wù)部門(mén)，建立科學(xué)、系統、符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)預算、核算體系和財務(wù)監控體系，進(jìn)行有效的內部控制。
4. 提出對公司財務(wù)人員工作調動(dòng)、任免、晉升建議，對部署工作業(yè)績(jì)考核、處罰等(任免、調動(dòng)、晉升報總經(jīng)理批準后進(jìn)行)
5. 編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)指標計劃，定期檢查考核計劃執行情況。制訂公司的資金運營(yíng)計劃，監督資金管理報告，和落實(shí)預決算方案。
6. 籌集公司運營(yíng)所需資金，保證公司戰略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向。
7. 對公司投資項目所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算，并提供最為經(jīng)濟的融資、籌資方案。
8. 主持對重大投資項目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制。
9. 協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護公司利益。
10. 參與公司的重要事項分析決策，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據。
11. 定期召開(kāi)財務(wù)人員會(huì )議，組織學(xué)習財務(wù)知識，解決財務(wù)核算中存在的.問(wèn)題，提高財務(wù)人員工作水平，同時(shí)加強職業(yè)道德和廉政方面的培訓。
12. 根據各部門(mén)計劃利潤、掛鉤指標實(shí)績(jì)和財務(wù)制度管理規定，監督各部門(mén)降低消耗、節支、增收，提高經(jīng)濟效益。
13. 協(xié)調處理財務(wù)部門(mén)與其他各部門(mén)的工作關(guān)系，定期向總經(jīng)理匯報所分管的工作，并完成其交辦的其他工作。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責3
1、協(xié)助總監制定和完善財務(wù)制度，并執行相關(guān)的政策和制度;
2、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的`財務(wù)分析;
3、審核公司各項報銷(xiāo)的合理性及手續齊全，保證各項支出符合公司財務(wù)制度的規定,督促各項款項的支付完成;
4、每月計提核算稅金、費用、折舊等費用項目，財務(wù)報表、管理報表等的出具，確保工作有序開(kāi)展.
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責4
職責描述:
1.負責會(huì )計核算工作,組織制定統一、規范的標準化財務(wù)核算,保證核算真實(shí)準確、標準一致;及時(shí)提供真實(shí)、準確、合規的財務(wù)報表和內部財務(wù)管理報表;
2.負責組織股份公司及分、子公司財務(wù)清查和資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作;負責不良資產(chǎn)的監控與報告;
3.負責審計意見(jiàn)反饋、審計問(wèn)題整改、財務(wù)月度報告的審閱及回復;
4.負責分、子公司的會(huì )計核算、會(huì )計報表、稅收核算、財務(wù)分析、隊伍管理等;
5.負責組織對股份公司各分、子公司資產(chǎn)、往來(lái)等核對檢查,保證資產(chǎn)賬實(shí)相符;
6.負責股份公司財務(wù)經(jīng)營(yíng)分析和其他各類(lèi)財務(wù)分析,為管理層提供及時(shí)、準確、有效的內部財務(wù)分析報告,為股份公司管理層提供決策依據;
7.負責審核分、子公司月度財務(wù)報告;
8.負責與財務(wù)管理相關(guān)的.中介機構的溝通與協(xié)調;
9.負責股份公司日常稅收事務(wù)管理與安排。
任職要求:
1.本科及以上,財務(wù)、會(huì )計、財稅、金融及相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級以上職稱(chēng);
2. 30歲以上,8年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
3.精通財務(wù)管理知識、稅務(wù)知識,熟悉國家財經(jīng)法律、法規、政策和制度;
4.出色的判斷、分析、溝通、協(xié)調和應變能力;良好的社交、口頭表達和文字水平;熟練使用辦公軟件;抗壓能力強、保密意識較強。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責5
項目財務(wù)總監崗位職責：
1、政治素質(zhì)好，立場(chǎng)堅定。
2、具有強烈的事業(yè)心和責任感，具有新時(shí)期悅達精神。
3、能力突出，實(shí)績(jì)明顯。
4、廉潔自律，在群眾中有較高的認可度。
任職要求：
�。�1）38周歲以下（1981年1月1日后出生），會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，中級會(huì )計師職稱(chēng)。
�。�2）10年以上財務(wù)管理類(lèi)工作經(jīng)驗，其中3年以上房地產(chǎn)行業(yè)同崗位或相似崗位的.工作經(jīng)歷。
�。�3）具有全面的財務(wù)管理理論知識，熟悉會(huì )計、財務(wù)、稅務(wù)等法律法規政策。
�。�4）具有良好的語(yǔ)言表達和溝通協(xié)調能力。
�。�5）符合法律法規和公司干部選拔任用有關(guān)規定的其他資格條件。
能力特別出眾、業(yè)績(jì)特別突出或具有行業(yè)標桿企業(yè)工作經(jīng)驗的，條件可適當放寬。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責6
1、依據國家有關(guān)財務(wù)方面的法律法規組織編制公司的財務(wù)制度，在財務(wù)系統內部組織培訓、貫徹實(shí)施。
2、負責審核各生產(chǎn)公司的年度財務(wù)預算，報總經(jīng)理批準。
3、參與投資項目可行性財務(wù)分析，對投資項目進(jìn)度與資金投入計劃進(jìn)行管理。
4、負責對公司的固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行管理。
5、對公司的債務(wù)、債權及有價(jià)證券進(jìn)行管理。
6、對訂單進(jìn)行財務(wù)審核，組織編制生產(chǎn)計劃并下達執行。
7、協(xié)調控制不同系列產(chǎn)品生產(chǎn)計劃進(jìn)度，確保按期發(fā)貨。
8、負責發(fā)貨單據的最后終審批準。
9、負責成品倉庫的管理，結合銷(xiāo)售數據，負責確定成品的安全存量，并貫徹實(shí)施。
10、負責應收、應付貨款的`管理。
11、負責向總經(jīng)理提供財務(wù)預算報告和財務(wù)運行報告。
12、負責與銀行、稅務(wù)等各政府部門(mén)的業(yè)務(wù)接口、公司發(fā)展所需資金的籌措以及融資工作。
13、負責公司各類(lèi)財務(wù)報表的審核及審核報銷(xiāo)各類(lèi)管理費用。
14、負責公司產(chǎn)品成本核算，分析生產(chǎn)公司單臺生產(chǎn)成本、費用以及獲利能力，并將分析報告報總經(jīng)理。
15、根據新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的設計、制造成本，制定合理的出廠(chǎng)價(jià)格。
16、負責監控生產(chǎn)公司流動(dòng)資金、單據及物流的合法運作，并建立原始憑證檔案，對原始單據進(jìn)行管理和控制。
17、負責按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的各項工作。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責7
財務(wù)部副經(jīng)理的崗位職責
一、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理抓好全公司財務(wù)管理，指導督促各門(mén)店做好會(huì )計核算工作。
二、負責貫徹執行公司有關(guān)財務(wù)會(huì )計方面的規章制度、各種規定和各會(huì )計人員的崗位職責及考核辦法，不斷提升公司和各店財務(wù)管理水平
三、編制公司、各門(mén)店、采購部的年度、月度經(jīng)營(yíng)財務(wù)指標計劃報財務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理批準并監督執行。
四、負責管理公司和各店的.專(zhuān)項資金、折扣、待攤、預提、結轉銷(xiāo)售、銷(xiāo)收入、銷(xiāo)售成本和各項費用的計算、填制、和登記賬簿。
五、負責編制各項公司財務(wù)報表和有關(guān)財務(wù)數據資料，建立財務(wù)檔案
六、每月做好經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的預估和財務(wù)指標的分析，為公司領(lǐng)導提供公司和各店財務(wù)指標的完成和經(jīng)營(yíng)分析資料
七、每月審查核對各供貨商應付貨款帳和結算貨款表，做到準確無(wú)誤，提交總經(jīng)理批準后，由出納會(huì )計付款。
八、審核各門(mén)店工資表、按公司有關(guān)薪資發(fā)放標準規定，按時(shí)無(wú)誤發(fā)放員工工資。
九、負責公司各部門(mén)、各門(mén)店電腦系統的管理、定期審查系統數據的正確性和安全性，出現問(wèn)題及時(shí)糾正和維護并監督各門(mén)店電腦系統的正確使用。
十、組織好每月各門(mén)店商品的盤(pán)點(diǎn)工作，找出盤(pán)點(diǎn)差異原因并解決，掌握各門(mén)店季末壓庫商品的數量和金額，及時(shí)上報公司有關(guān)領(lǐng)導。
十一、定期下店幫促各門(mén)店會(huì )計人員工作，處理好各門(mén)店財務(wù)管理中出現的各種問(wèn)題。
十二、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責8
1、日常財務(wù)核算、會(huì )計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析;
3、根據公司要求，提供財務(wù)月報、季報和年報;
4、依據費用管理規定，合理控制費用支出;
5、嚴控操作風(fēng)險，解決存在問(wèn)題;
6、協(xié)調對外審計，提供所需財會(huì )資料。
7、指導部門(mén)財務(wù)助理及出納的工作
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責9
職責描述:
1、負責組織公司財務(wù)管理工作。
2、負責公司資金管理、融資管理，對資金籌措、運用和調配進(jìn)行統一管理。
3、負責組織公司預算管理工作。
4、負責建立健全會(huì )計核算體系，監督指導公司的會(huì )計核算和稅務(wù)籌劃工作，審核公司各項業(yè)務(wù)及費用的`支出。
5、與財政、稅務(wù)、銀行、審計等外部機構建立多樣的渠道。
任職要求:
1、財務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、有注冊會(huì )計師或注冊稅務(wù)師資格優(yōu)先考慮。
3、40歲以下，三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有投資行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、通曉現代企業(yè)財務(wù)管理知識及國家經(jīng)濟管理、金融監管、企業(yè)財稅等相關(guān)政策法規，熟悉投資公司資金管理及投融資行業(yè)資本運營(yíng)模式。
5、具備很強的溝通能力、領(lǐng)導能力和公關(guān)能力，學(xué)習能力優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高。
6、工作細致嚴謹，原則性強，思路清晰，善于開(kāi)拓創(chuàng )新。
7、積極上進(jìn)，責任心和抗壓力強，有強烈的團隊合作精神。
8、從業(yè)經(jīng)歷中沒(méi)有不誠信或因工作評價(jià)被辭退的歷史。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責10
1、分管公司財務(wù)工作，對各項財務(wù)會(huì )計工作定期研究、布置、檢查、總結。
2、審查和參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟文件，審查對處提供的財務(wù)會(huì )計資料，報告財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。
3、對投資建議項目和專(zhuān)項工程進(jìn)行可行性研究論證，進(jìn)行財務(wù)預測，為決策提供依據。
4、負責公司發(fā)展計劃中涉及財務(wù)部分的提議和執行。綜合分析公司財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，對影響財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的重大問(wèn)題進(jìn)行調研，提出改進(jìn)的措施和建議。
5、負責對公司及各分公司的`財務(wù)制度執行情況的監督及財務(wù)狀況的審計工作。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責11
崗位職責：
1）、負責事業(yè)部預算及分析工作。
2）、負責專(zhuān)享團隊財務(wù)分析崗位。
任職要求：
1）、3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗。
2）、財務(wù)或財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有注會(huì )證書(shū)或中級會(huì )計職稱(chēng)。
3）、985/211優(yōu)先。
2）、負責專(zhuān)享團隊財務(wù)分析崗位。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責12
職責描述：
工作簡(jiǎn)介及其它要求：
1、擬定并完善內部審計制度和流程，制訂企業(yè)年度內部審計計劃；
2、和審計工作費用預算；
3、審計方案，起草審計報告和管理建議書(shū)等審計文書(shū)；
4、組織實(shí)施財務(wù)審計、投資項目專(zhuān)項審計、經(jīng)濟合同審計、管理人員離職審計、內控流程審計等各項審計工作，并出具審計報表；
5、針對各項審計工作的結果，編制審計報告、整改建議及階段性審計總結，并督促審計結論和合理化建議的落實(shí)工作對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的'潛在問(wèn)題和風(fēng)險，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
6、組織對下屬企業(yè)和控股企業(yè)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)審計工作；
7、根據審計工作計劃，配合外部審計機構做好審計工作；
8、負責對部門(mén)內部員工進(jìn)行管理和對下屬企業(yè)審計部門(mén)進(jìn)行指導。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責13
1、執行財務(wù)經(jīng)理的工作指令，向其負責并報告工作。
2、組織編制資金計劃、考核資金使用情況。合理運用資金，提高資金使用效率。
3、嚴格審批計劃內各項費用支出和物資采購等款項的支付。按權限控制計劃外費用的支付。
4、負責酒店應付、預付等往來(lái)賬戶(hù)核算，正確及時(shí)反映酒店與供應商間的`債權債務(wù)情況，及時(shí)對各類(lèi)押金、定金進(jìn)行核對銷(xiāo)賬。
5、負責管理與供應商的付款合同，合理安排付款計劃，辦理有關(guān)財務(wù)結算手續。 6、審核各項費用、稅金的計提是否正確，并負責完成各項稅金的上繳工作。
7、審核所有收款憑證、付款憑證和轉賬憑證的會(huì )計核算內容是否準確規范、完整、附件是否齊全。
8、檢查會(huì )計賬簿和記賬單的打印、裝訂質(zhì)量是否符合要求，抽查賬賬、賬表是否相符。審計主管職級：經(jīng)理級
9、負責酒店合同和會(huì )計檔案的管理工作。
10、加強與銀行、稅務(wù)及有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，做好相關(guān)的銜接工作。
11、完成總賬與明細賬，一級賬與二級賬會(huì )計核對，做好相應調賬記錄，保證賬賬相符。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責14
崗位職責：
1、主持城市公司財務(wù)部日常管理工作；
2、指導和審核會(huì )計核算；
3、根據公司要求編制內部管理報表、預算及財務(wù)分析；
4、完成各項稅務(wù)申報，維護稅務(wù)關(guān)系；
5、年度審計和所得稅匯算清繳工作；
任職資格：
1、27-35周歲，財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、品牌房企5年以上工作經(jīng)歷，有國企財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有較強的溝通能力；
4、對事業(yè)有激情、有沖勁。
財務(wù)副經(jīng)理崗位職責15
駐場(chǎng)財務(wù)崗位職責：
1、建立、改進(jìn)、完善公司會(huì )計核算體系，對公司內外賬業(yè)務(wù)進(jìn)行指導和幫助；
2、負責各會(huì )計檔案資料的分類(lèi)、保管，確保公司財務(wù)信息資料的安全與完整；
3、認真審核費用報銷(xiāo)票據及款項支出，積極配合公司各個(gè)部門(mén)收付款業(yè)務(wù)，做好審核工作；
4、負責公司財務(wù)經(jīng)營(yíng)管理定期匯報（月報）系統的`建立、編制、匯總、上報工作，結合成本、收入會(huì )計作好財務(wù)預算、分析、管控工作，給公司領(lǐng)導提供決策支持和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理支持；
5、財務(wù)軟件的日常維護、運營(yíng)、安全備份工作。
任職要求：
1、會(huì )計、財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，兩年以上會(huì )計工作經(jīng)歷；
2、有會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)，有中級會(huì )計師資格證書(shū)優(yōu)先；
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會(huì )計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規；
4、工作認真負責，執行力強，較強的稅務(wù)專(zhuān)業(yè)知識；
5、良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作能力。
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