耗材采購崗位職責

　　在當今社會(huì )生活中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的耗材采購崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

耗材采購崗位職責1

　　職責描述：

　　1、負責所分配供應商的業(yè)務(wù)洽談，完成自身采購指標，對采購任務(wù)的完成情況做出實(shí)時(shí)評估與反饋；

　　2、每周對月采購任務(wù)的完成情況實(shí)時(shí)跟進(jìn)，分析供方及所在市場(chǎng)情況，并對今后工作做出相應調整；

　　3、負責對供方訂單的落實(shí)和監控挑料進(jìn)度，確保貨物及時(shí)收貨入庫；

　　4、及時(shí)跟進(jìn)供應商應收賬款，評估財務(wù)風(fēng)險；

　　5、參與供應商談判并及時(shí)處理供方信息反饋；

　　6、配合支持采購主管工作，完成本區域采購指標，共同承擔采購任務(wù)

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，物流管理、工商管理、國際貿易、外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、英語(yǔ)四級以上，有較好的`聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

　　3、至少一年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗、至少兩年采購工作經(jīng)驗或優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，海外留學(xué)者優(yōu)先：

　　4、會(huì )系統操作，熟練掌握erp/sap/office等系統；

　　5、要具有數據分析能力，市場(chǎng)反應敏感、有較好的成本意識。

耗材采購崗位職責2

　　1.制定并完善采購制度和采購流程：

　�。�1）根據公司的長(cháng)期計劃，擬定采購部門(mén)的管理規范；

　�。�2）負責管理規范的貫徹執行；

　�。�3）制訂本部門(mén)招、投標管理辦法和各項物品的采購標準，并嚴格執行；

　　2.制定并實(shí)施采購計劃：

　�。�1）根據公司的拓展規模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標，制訂有效的采購目標；

　�。�2）審核申購各部門(mén)提報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容；

　�。�3）組織實(shí)施市場(chǎng)調研、預測和跟蹤公司采購需求，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況；

　�。�4）根據采購管理程序，參與重點(diǎn)和大宗采購項目的談判、簽約，檢查合同的執行和落實(shí)情況；

　�。�5）確保采購物品的質(zhì)量，把好材料設備入庫前的驗收及報檢；

　　3.采購成本預算和控制：

　�。�1）采購價(jià)格的詢(xún)價(jià)、議價(jià)、比價(jià)、報價(jià)，達到有效的成本控制；

　�。�2）向各部門(mén)提出降低成本的建議，減少不必要的'開(kāi)支，以有效的資金保證最大的物資供應；

　�。�3）對采購合同履行過(guò)程進(jìn)行監督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項；

　　4.選擇并管理供應商：

　�。�1）根據公司的物質(zhì)需求，選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應廠(chǎng)商，建立長(cháng)期戰略同盟；

　�。�2）建立對供應商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢的綜合評估系統；

　�。�3）不斷開(kāi)發(fā)新的供應渠道和供應商，加強對新老客戶(hù)的走訪(fǎng)和調查；

　�。�4）制定供應商管理辦法，加強對供應商的管理、考核，確保供應商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性；

　　5.本部門(mén)建設工作：

　�。�1）根據公司的績(jì)效管理制度，考核下屬的工作業(yè)績(jì)，并協(xié)助其制定績(jì)效改進(jìn)計劃；

　�。�2）負責采購部門(mén)采購人員的職責分工及行政事務(wù)處理；

　�。�3）協(xié)助并參與采購人員的崗前培訓和在崗培訓。

耗材采購崗位職責3

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科，物流管理、國際貿易等外貿類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

　　2、英語(yǔ)四級以上，有較好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

　　3、一年以上國外采購、外貿業(yè)務(wù)經(jīng)驗，熟練使用辦公軟件；

　　4、優(yōu)秀應屆生亦可考慮。

　　崗位職責：

　　1、承擔國外采購工作，根據銷(xiāo)售需求和對市場(chǎng)的'理解，對欠料部分進(jìn)行采購以及合理的備貨；

　　2、需全程跟進(jìn)物料，從確定采購訂單——安排國際物流———清關(guān)———貨到工廠(chǎng)———收貨等；

　　3、每月底需要做主采購計劃以及付款計劃；

　　4、協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)行其他方案、項目的完成以及持續跟進(jìn)；

耗材采購崗位職責4

　　醫療器械耗材采購專(zhuān)員職位要求

　　1、本科以上學(xué)歷，醫藥、醫療器械相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，熟練使用電腦辦公軟件；

　　2、2年以上醫療設備或醫療器材耗材采購工作經(jīng)驗，熟悉醫療耗材與器材市場(chǎng)行情；

　　3、溝通能力強，有一定的業(yè)務(wù)談判能力與市場(chǎng)分析能力；

　　4、具備良好的職業(yè)道德及從業(yè)人員操守，較強的'溝通能力及團隊合作精神；

　　5、了解各項醫療器械相關(guān)政策法規。

耗材采購崗位職責5

　　1、根據公司及市場(chǎng)情況、有關(guān)部門(mén)的需求以及實(shí)際庫存、資金狀況，確定訂貨計劃。做到計劃訂貨和及時(shí)補貨，杜絕缺件、物料積壓現象；

　　2、收集市場(chǎng)信息，選擇進(jìn)貨貨源；核算商品采購價(jià)格，負責與供應商進(jìn)行價(jià)格談判，最大限度控制采購成本并保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

耗材采購崗位職責6

　　1.遵守國家的有關(guān)法律、法規，遵守醫院各項規章制度

　　2.采購員應嚴格按照“計劃、詢(xún)價(jià)、報告、采購”的程序，進(jìn)行設備/醫用耗材的采購。（計劃：各科室提出的設備/醫用耗材采購計劃，經(jīng)院長(cháng)批準后由設備/醫用耗材采購員執行。詢(xún)價(jià)：采購員向三家以上的`經(jīng)銷(xiāo)商詢(xún)價(jià)，對設備/醫用耗材的性?xún)r(jià)比進(jìn)行充分考察，保留詢(xún)價(jià)記錄備查。報告：采購員將詢(xún)價(jià)情況逐級上報，院長(cháng)批準后，方可執行。采購：采購計劃、詢(xún)價(jià)結果經(jīng)院長(cháng)批準后，采購員應嚴格按照批準的計劃數量、品名、規格型號、價(jià)格和質(zhì)量進(jìn)行采購）；

　　3.對于需簽訂合同的貨物、供貨協(xié)議，由醫學(xué)裝備委員會(huì )抽調人員談判，并按醫院關(guān)于簽訂合同的規定程序辦理；

　　4.采購員接到經(jīng)批準的采購計劃，一周內必須采購到位，以保證一線(xiàn)工作的正常需要；

　　5.采購的設備/醫用耗材運到指定地點(diǎn)后，采購員應將貨物和送貨清單一并交庫管員（或指定的收貨人員）當面驗收入庫；

　　6.采購員應隨時(shí)掌握設備/醫用耗材庫存情況，充分利用庫存，盡量減少材料（設備）積壓；

　　7.設備/醫用耗材采購員應嚴守工作紀律，對所采購的設備/醫用耗材應嚴格細致地把關(guān)，杜絕不合格或假冒產(chǎn)品流入項目。否則，按造成損失金額的1 %進(jìn)行賠償；

　　8.采購員應多收集設備/醫用耗材的市場(chǎng)信息，熟悉設備/醫用耗材的技術(shù)性能、標準和規定，充分了解設備/醫用耗材的即時(shí)行情，為醫院的采購工作作好充分準備，為領(lǐng)導決策提供參考依據；

　　9.采購員從經(jīng)醫學(xué)裝備委員會(huì )評價(jià)考核合格的供應商處采購設備醫用耗材；

　　10.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。

耗材采購崗位職責7

　　職責描述：

　　1、包材類(lèi)產(chǎn)品的產(chǎn)能規劃。

　　2、包材類(lèi)的供應商管理（開(kāi)發(fā)、考核、供應比例、客情維護、供應商資源庫建設等）。

　　3、組織并參與新品包材開(kāi)發(fā)及老品包材優(yōu)化工作。

　　4、與研發(fā)品控共同制定包材類(lèi)產(chǎn)品驗收標準，提出修訂參考依據。

　　5、組織并參與包材類(lèi)產(chǎn)品的詢(xún)比議價(jià)，招投標，合同評審并跟進(jìn)保障金的收取。

　　6、識別創(chuàng )新的包材類(lèi)產(chǎn)品，推薦給相關(guān)部門(mén)。

　　7、針對有問(wèn)題的包材類(lèi)產(chǎn)品（呆滯、短缺、質(zhì)量、成本等）分析原因，協(xié)調解決方案，并規劃付款節奏。

　　8、分析到貨計劃的合理性，主動(dòng)溝通相關(guān)部門(mén)，制定合理的采購計劃。

　　9、對供應商未來(lái)交貨的質(zhì)量可靠性和數量準確性進(jìn)行預判。如有風(fēng)險，采取對策，并評估對相關(guān)部門(mén)的影響，反饋相關(guān)部門(mén)。

　　10、識別預付款風(fēng)險，合理規劃付款。

　　11、復核采購訂單和采購付款申請單。

　　12、包材類(lèi)產(chǎn)品的`采購相關(guān)數據分析（如原紙行情波動(dòng)）、報表的制作。

　　13、部門(mén)相關(guān)流程、制度、績(jì)效考核等工作。

　　14、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事宜。

　　任職資格

　　1、教育背景：包裝、采購管理、供應鏈管理、食品專(zhuān)業(yè)和其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、工作經(jīng)驗：

　　2、1有5年以上采購或包材生產(chǎn)廠(chǎng)供應鏈相關(guān)經(jīng)驗，3年以上包材采購管理或包材廠(chǎng)供應鏈管理經(jīng)驗。

　　2、2紙箱/盒、復合膜、塑料袋等包材類(lèi)采購、生產(chǎn)、品控等供應鏈從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、3 oem/b2c電商/超市/食品生產(chǎn)廠(chǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、培訓經(jīng)歷：接受過(guò)采購、計劃、倉儲、運輸管理方面的專(zhuān)業(yè)培訓，接受過(guò)供應鏈管理的專(zhuān)業(yè)培訓，接受過(guò)質(zhì)量管理體系的培訓。

　　4、技能要求：

　　4、1對紙箱/盒、復合膜、塑料袋等包材原料、生產(chǎn)、品控、采購等管理實(shí)踐達到專(zhuān)業(yè)水平。

　　4、2了解零食電商/生產(chǎn)行業(yè)的銷(xiāo)售、生產(chǎn)、品保、采購等部門(mén)的運作和管理流程。

　　4、3有較強的溝通、協(xié)調能力。

　　4、4掌握基本的辦公軟件、金蝶軟件。

　　4、5熟悉信息化系統在采購管理領(lǐng)域的應用。

　　5、品格要求：認同用戶(hù)至上、創(chuàng )新高效、擁抱變化的價(jià)值觀(guān)，有良好的職業(yè)道德。

　　6、男女不限，35歲左右，薪資面議。

耗材采購崗位職責8

　　職位描述

　　1、協(xié)助采購總監，制定醫療耗材集中采購的規劃和方案，并執行落地；

　　2、負責醫療耗材類(lèi)供應商的開(kāi)發(fā)和維護工作，確保供應商的各種合法證照、資質(zhì)齊全并與優(yōu)質(zhì)供應商維持良態(tài)、長(cháng)效的合作；

　　3、負責落實(shí)耗材類(lèi)項目采購工作的組織和推進(jìn)，并負責執行耗材類(lèi)采購合同，及時(shí)發(fā)現并督促糾正合同執行中的問(wèn)題和偏差；

　　4、負責采購數據的收集、分析和管理；

　　5、指導供應商分類(lèi)與關(guān)系管理，優(yōu)化供應鏈成本；

　　6、完成部門(mén)安排的其他工作。

　　任職要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，醫藥、化工、財經(jīng)、物流、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、五年以上醫療耗材、器械采購工作經(jīng)驗，具備醫療耗材集中采購項目經(jīng)驗；

　　3、掌握供應鏈管理專(zhuān)業(yè)理論，具備供應商管理與數據分析能力，能夠獨立解決復雜的.采購專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，并指導初級人員開(kāi)展采購工作；

　　4、優(yōu)秀的表達和談判能力，善于在談判過(guò)程中挖掘潛在需求，達成多贏(yíng)格局；

　　5、具備大局觀(guān)和高度的責任感，工作作風(fēng)嚴謹，思維敏捷，較強的團隊合作精神；

　　6、有良好的職業(yè)道德和素養，能承受一定工作壓力；

　　7、有醫院物資采購、招標及技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

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